縣衛生局局長履職報告怎么寫
一、工作概述 在過去的年度里，作為縣衛生局局長，我全面負責了本局的工作，致力于提升全縣公共衛生水平，保障人民群眾的生命健康。我們的工作涵蓋了疾病預防控制、醫療服務監管、健康教育與宣傳、衛生應急響應等多個領域。
二、疾病防控
1. 疫情防控：我們加強了傳染病監測，及時發現并有效應對了多起疫情，確保了公眾安全。
2. 免疫規劃：推進疫苗接種覆蓋率，尤其是針對兒童和老年人群，減少了疫苗可預防疾病的發病率。
三、醫療服務質量
1. 監管與評估：定期對醫療機構進行質量評估，確保醫療服務的安全性和有效性。
2. 醫療技術提升：推動醫療技術創新，提高診療水平，為患者提供更優質的醫療服務。
四、健康教育與宣傳
1. 健康知識普及：通過各類媒體平臺，廣泛傳播健康生活方式和疾病預防知識。
2. 公眾參與：組織健康主題活動，鼓勵公眾積極參與，提高健康素養。
五、衛生應急響應
1. 應急預案：完善衛生應急預案，提升了應對突發事件的能力。
2. 協調合作：加強與各部門的協作，確保在緊急情況下能夠迅速、有效地響應。
六、未來規劃 我們將繼續深化醫改，強化基層醫療衛生機構建設，推動健康管理服務向社區下沉，進一步提高公共衛生服務水平。
開頭結尾怎么寫
開頭：
尊敬的縣領導，各位同仁：
我謹代表縣衛生局，向大家匯報過去一年的工作情況。面對公共衛生領域的諸多挑戰，我們始終堅持人民至上，生命至上的原則，全力以赴地履行職責。
結尾：
在過去的一年里，我們取得了一些成績，但我們也深知，公共衛生工作任重道遠。未來，我們將以更高的標準要求自己，以更實的舉措推進工作，為全縣人民的健康福祉不懈努力。在此，我要感謝全體衛生系統工作人員的辛勤付出，也期待得到社會各界的持續支持和監督。讓我們攜手共進，共同守護我們的健康家園。
縣衛生局局長履職報告范文
第一篇 縣衛生局局長履職報告1350字
尊敬的縣人大常委會主任、副主任、各位委員：
根據縣委推薦，我作為縣衛生局局長人選，提請縣人大常委會討論任命，我感謝組織的信任和重托，如果縣人大常委會通過了對我的任命，我將恪盡職守，依法行政，勤政廉潔，不辱使命，在今后的工作中努力做到以下幾點：
一、強化學習 ，提高素質
一是強化政治理論學習，認真餞行“三個代表”思想實質，全面貫徹十六屆五中全會精神，貫徹落實科學發展觀和_____社會主義“榮辱觀”，與時俱進，樹立正確的人生觀、世界觀，在工作中增強黨性鍛煉，提高自身的政治敏銳性和鑒別力，在思想上、行動上與___保持高度一致。
二是強化業務學習，提高綜合決策能力和行政領導水平，努力學習現代領導理論、行政管理理論和市場經濟理論知識，特別要認真學習醫療衛生、防疫婦幼、疾病預防控制、衛生保健等方面的業務知識，學習各級領導干部在實踐中總結的先進工作經驗和工作方法，積極探索我縣衛生工作的新方法、新思路，提高解決和處理新形勢下新情況和新問題的能力。
二、認真履職，依法行政
在縣委、縣政府的領導和縣人大、縣政協以及社會各界的監督下，按照縣政府和上級主管部門的部署，高效運作，完成各項衛生工作任務。
一是自覺接受人大常委會的監督，切實加強與人大常委會、人大代表的溝通聯絡，主動向人大匯報請示工作，自覺接受人大常委會、人大代表和人民群眾的監督。
二是深入調研，結合本縣實際，理清醫療衛生、防疫婦幼、疾病預防控制、衛生保健的工作思路，改進工作方法，以改革的精神來推進衛生各項工作。
三是忠實履行職能賦予的責任，強化行政管理，做到公開、公平、公正，在任期內努力實現上級下達的各項目標。
四是堅持民主集中制，建立健全各項管理規章和制度，充分發揮衛生系統各級領導班子的主觀能動性，協調各方的作用，團結一切力量，使整個衛生系統團隊能量得以發揮，促進衛生工作走上新的臺階。
五是擺正位置，正確處理個人與組織的關系，識大體、顧大局、講原則，處處以黨的利益為重，嚴格按照黨的紀律辦事。正確處理好與班子其他成員之間的關系，做到相互尊重、相互信任、相互支持、相互諒解，大事講原則，小事講風格，切實維護好班子的團結，努力增強班子的凝聚力和戰斗力。
六、牢記宗旨，勤政為民
一是牢固樹立全心全意為人民服務的思想，嚴格遵守政府組成人員有關黨風廉政建設各項規定，自覺置身于人大、政協和人民群眾的監督之下，絕不以權謀私、奢侈浪費、堅持從嚴治政，廉潔自律，勤政廉政。
二是以人為本，堅持走群眾路線，努力實踐“三個代表”思想，以人民愿意不愿意、人民放心不放心、人民滿意不滿意為標準來衡量自己的工作，樹立“立黨為公，執政為民”的良好公仆形象；
三是實事求是，勤奮工作。工作中以身作則，率先垂范，凡是要求班子成員和下屬做到的事，自己首先做到；凡是規定不能做的，自己首先不做。工作中堅持求真務實態度，樹立說實話、辦實事、求實效的工作作風，力戒形式主義、教條主義和官僚主義。
尊敬的主任、副主任、各位委員，擔任衛生局局局長職務，責任重大，任務艱巨，如果這次縣人大常委會能夠通過我的任職，我將決不辜負組織和人大常委會主任、各位副主任、各位委員對我的期望和重托，竭盡全力的投入工作，開拓創新，求真務實，扎實工作，為保障我縣人民群眾身體健康，為海峽西岸經濟區建設貢獻力量。
謝謝大家
來源:公開選撥領導考試
第二篇 2024衛生局局長述職報告7000字
到衛生系統工作一年來，通過加強學習，深入工作，調查研究，我對衛生工作有了一個全新的認識，對搞好衛生工作的重要性，實現全民健康的迫切性有了一個較深層次的理解。當前是我國衛生體制改革的關鍵時期，如何對應改革過程中出現的各種危急和困難，如何把握機遇，認真探討，開拓進取，樹立科學發展觀和創新理念，走出一條我縣農村衛生事業發展的新路子。這是我們的新任務、新要求和新課題。今年以來在縣委、縣政府的正確領導下，在上級主管部門的具體指導下，在衛生局班子成員和全體同志的共同努力下，我們通過努力工作，圓滿完成全年工作目標及任務。下面，我代表班子和我本人向考評組領導及同志們作以述職。
一、加強學習，在衛生工作中努力實踐科學發展觀
在全黨開展深入學習實踐科學發展觀活動，是黨的“__大”作出的一項重大決策和部署。這次學習實踐活動是對全體黨員干部貫徹落實科學發展觀進行的一次大培訓、大提高。按照局機關開展深入學習實踐科學發展觀活動《實施方案》的安排部署，自己充分認識到學習實踐科學發展觀活動的重要性，以積極的態度和飽滿的熱情自覺地投身到活動中去。認真遵守機關關于學習實踐活動的各項規章制度，在按時參加機關組織的集體學習活動的同時，注重利用業余時間進行自學。在原原本本認真學習規定的10個重點篇目的基礎上，還結合工作實際，學習了有關衛生工作的法律法規。深刻領會科學發展觀的科學內涵和精神實質。學習階段共撰寫心得體會，摘寫學習筆記2萬多字，通過前一階段的集中學習，使自己深刻認識到：開展深入學習實踐科學發展觀活動，是用馬克思主義中國化最新成果武裝全黨的重大舉措，是提高黨的執政能力、保持和發展黨的先進性的必然要求，是加快建設和諧萬榮的重要保證。作為衛生戰線上的一名新兵，在學習實踐活動中注重有針對性地查擺自己在思維理念、工作思路、落實措施、推行機制、工作成效等方面存在的突出問題，邊學習、邊查擺、邊整改、邊提高，使自己在今后想問題、干工作、辦事情的過程中，能夠自覺按照科學發展觀的要求，自我教育、自我提高、自我完善，不斷增強用科學發展觀理論武裝頭腦、指導工作實踐的堅定性和自覺性。
通過學習，進一步端正工作作風，提高了自身素質和思想道德修養，使自己在工作和學習、生活中都能夠做到一身作則，率先垂范。通過建立和完善各項規章制度，加強作風建設和內涵建設，機關風氣大為改觀，工作效率大大提高，形成了良好的學習、工作氛圍。
通過學習，使衛生系統全體黨員干部的思想認識水平，激發了廣大衛生人員投身科學發展觀的實踐之中的積極性，使大家充分認識到：“科學發展觀的核心是以人為本，”搞好健康，就是以人為本的具體體現，搞現代化建設，既要抓建設，又要抓健康，要想奔小康，必須保健康。健康既是測評小康的重要指標，又是人們享受小康的基本條件。衛生事業是社會事業的重要組成部分，是重大的民生問題，關系到千家萬戶的幸福，關系到經濟發展和社會穩定的大局。衛生事業就是要牢固樹立以衛生服務促進社會穩定和諧的觀念，堅持從宏觀戰略層面思考衛生問題，創新體制機制。充分發揮衛生事業保增長、保民生、保穩定的積極作用。
二、努力工作，圓滿完成了全年各項工作任務和目標
1、愛國衛生聲勢浩大，環境整改盛況空前
我們從“構建和諧萬榮、創優發展環境，推進全縣經濟社會又好又快發展”的戰略高度出發，把實施“清潔工程”、創建愛國衛生縣作為惠及當代、澤被后世的民心工程，大力開展“愛國衛生月”城鄉環境衛生整治活動，取得了可喜成績，受到全省通報表揚。運城日報頭版做了醒目報道，推廣萬榮經驗。我縣與4月10日召開了全縣第二十一個“愛國衛生月”城鄉環境衛生整治會議，對此項工作進行了全面安排部署。政府張汪尤縣長親自參會并做重要講話；之后分別召開了四次推進會和全縣流動現場會，組織各鄉鎮、相關部門觀摩了五個典型村的環境治理工作，使大家交流了經驗，找到了差距，進一步明確了責任。7月中旬我們召開了全縣“創雙優，迎國慶”三級干部大會，全面總結了農村環境衛生整治工作，對全縣50個先進村進行了大張旗鼓地表彰獎勵。通過開展整治活動，樹立了農村“大衛生”觀念，廣大農民自我保健意識大增強，促使健康行為和健康的生活方式逐步形成。
2、農民參合意愿明顯提高，監管整治開展井然有序
在新農合監管整治年活動中，縣中心進一步加強自身建設，建立和完善管理和監管機制，強化對各定點醫院監督和管理手段，出臺了《萬榮縣新農合管理中心干部職工工作守則》等一系列規章制度。通過自查自糾，共發現9個單位存在不同程度的違規問題，共追回違規金額5923.52元，責令17人寫出書面檢查。全年，共籌集資金3456.99萬元。截止11月20日，共有119831人次享受新農合政策補償，共支付基金2805萬元，受益面為34.66%。__年全縣共有374941人參合，參合率為96.25%，比20__年純增29242人，提高了9.4個百分點。農民參合積極性顯著提高。
3、基本建設力度加大，我縣衛生事業空前發展。
今年，我縣中醫院總投資630萬元，建筑面積3005.28平方米，可開設床位139張的住院大樓竣工并投入使用。鄉鎮衛生院建設也有突飛猛進，西村鄉衛生院被確定為邊遠山區衛生院，是我縣鄉鎮衛生院建設示范點。今年投資100萬元，興建住院大樓1638平方米，現主體工程正在施工中，明年五月份投入使用。在村衛生所建設上，根據省上統一安排和要求，我縣今年重點是解決好21個空白村衛生所建設問題。為此，縣政府制定下發了《萬榮縣農村“空白村衛生所全覆蓋”實施方案》，召開了空白村衛生所建設任務動員大會，成立了領導組，明確了目標任務、建設要求、人員準入的具體辦法，提供了資金保障。在建設中統一標準，整體推進。安排衛生所新建10家，改建9家，村民自家行醫2家。新建工程統一按照市衛生局的設計布局，由村委會無償提供地皮，同時完成好醫療環境配套設施八項工程，全縣9月3日整體開工，期間進行了五次現場督查指導。截至目前我縣21個空白村衛生所建設房屋、資金、和人員已全部到位并開展工作。。
4、引深醫院管理年活動，標準化建設全面落實
20__年，我縣繼續扎實推進“以病人為中心，以提高醫療服務質量為主題”的醫院管理年活動，確保醫療質量和醫療安全；按照上級部門安排，著重從“加強準入管理，嚴格運行監管，轉變服務理念，提高醫療質量”四個方面落實工作內容，進一步營造安全、有效、方便、價廉的醫療服務體系。大力開展醫療機構標準化建設活動，整體鞏固達標衛生所，重點對21個空白村人口、位置、交通等基本條件進行調查，擬定方案，積極籌建，嚴格按照標準驗收審核，完成了21個空白村的衛生所建設任務，實現村衛生所全覆蓋。西村鄉衛生院被確定為邊遠山區衛生院標準化建設單位，現正在興建一座1638平方米的綜合大樓，目前二層已封頂，今年5月份可投入使用。全年先后對縣、鄉、村三級衛生人員進行了手足口病、甲型h1n1流感和內科常見疾病知識培訓，總參加培訓人員達2300人次。
5、防疫疾控捷報頻傳，甲流防治扎實穩定
__年是我縣防疫工作收獲最多的一年，3月份接種腮腺炎疫苗3萬余人份，榮獲“全市流行性腮腺炎預防接種工作先進集體”。4月份組織開展了以“及時接種疫苗，人人享有健康”為主題的兒童預防接種宣傳活動，榮獲“第一輪全國基層結核病防治”先進集體光榮稱號。又與縣教育局聯合召開了學校手足口病、乙型腦炎等季節性傳染病防控知識和夏季食品衛生安全培訓會，接種乙腦疫苗4萬人份。甲流防治扎實穩進，制定防控預案，強化人員培訓，加大宣傳力度，進行物資儲備，開展應急演練。全年共組織甲型流感防控知識培訓5次，參加培訓280余人次，接種疫苗一萬余份。全年共代表運城市接受了省政府甲流督導，免疫接種率調查，傳染病信息報告檢查及艾滋病報告數據督導等四項檢查，均表現良好，受到領導肯定。
6、 衛生監督重拳出擊，餐飲衛生全民放心
醫療市場的監管，歷來是我們工作的重中之重，我們在去年整頓的基礎上，再次開展了全縣醫療市場大整頓。把醫療市場整頓工作，提高到安全生產、構建和諧社會的高度來認識，堅持公平、公正的原則，嚴格執法、廉潔執法。在公安、新聞媒體等部門的配合下，進行了聯合執法。所有醫療機構個個過關，不讓任何一個違規違章，違法行醫漏網，在這次整頓中，共查出16家無證非法診所，全部予以取締，現場沒收藥品器械31箱，價值2.8萬余元，進一步凈化了我縣醫療市場。
在食品衛生院監督工作中，一是抓好典型，以點代面，有效推動全縣餐飲業的整頓。二是加大執法力度，消除了食品安全隱患。三是延伸到紅白喜事的餐飲管理。制定《萬榮縣餐飲單位衛生檢查標準》等相關制度15個，對全縣餐飲服務衛生監督量化分級管理；重點對全縣寄宿制學校食品安全工作進行了專項監督檢查，共檢查寄宿制學校102所，學生食堂111個，校內食品小賣部15個，從業人員753人，查出無衛生許可證從業單位6個，無健康合格證從業人員12人，分別給予責令停業整頓和限期整改；共下達衛生監督意見書98份，提出整改意見360條，且做到整改措施落實到位。
7、婦幼衛生成效顯著，系統管理百姓受益
我縣實施“中西部出生缺陷防治項目”開展健康教育，發放葉酸片22314瓶，受益人數達5658人；開展“降消項目”，實現孕產婦住院分娩全覆蓋，共發放43.4萬元，受益人數1929人，全市10個縣婦幼院到我縣參觀交流。開展全國三網監測點和人群監測項目，接受省級檢查質控，數據準確詳實，受到專家肯定。全縣五歲以下兒童死亡率下降為15.59/千，孕產婦死亡率實現零的突破。
三、通過一年來的工作積累了以下幾點體會
1、學習使人進步，放棄學習就意味著僵化
學習可以獲得知識，學習能夠促進創新，學習是發展的最初的原動力。在深入貫徹、落實科學發展觀，全面推進社社會主義經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設以及生態文明建設的今天，我們要熟練掌握和運用好學習的武器，不斷強化自己，提升自己，完善自己。只有不斷學習，思路才能清新超前，見解才能獨特新穎，方法才能穩妥周全。只有勤于學習，才能精于思考，善于分析，才能認真總結經驗和教訓，得心應手的處理問題和解決矛盾。只有認真學習，才能把握機遇，通覽全局，與時俱進，積極應對各種危急和挑戰。否則，政治嗅覺遲緩，思想麻痹僵化，工作缺乏創新，墨守成規，不思進取，這樣的領導往往難以勝任工作，誤國誤民，有辱使命。
2、解決矛盾靠方法，沒有方法的領導是不稱職的領導
什么是工作，工作就是解決和處理問題和矛盾。作為一名領導干部，如何掌握和運用工作方法，首先，要有一個高境界。有什么樣的思想境界，就有什么樣處理問題的方法，同樣會收到什么樣的效果。境界高的人，登高望遠，心胸開闊，能立足工作，顧全大局，拋卻“小我”，理性思考和分析問題，得心應手的處理問題和解決矛盾，這些人往往有較高的人性光輝和人格魅力。而境界低下的人，心胸狹窄，看問題偏面，處理問題偏激，評判和衡量是非曲直的標準往往是以“自我”為中心。其次，要學會交流和溝通，善于聽取不同意見。如何實現班子的團結增加班子的凝聚力、戰斗力、號召力最好的方法就是班子之間的溝通，溝通是班子成員之間消除矛盾和誤會最好的靈丹妙藥，經常不斷地溝通就會消除誤會，消除偏見。作為班子一把手，要尊重班子的每一個成員的獨特見解和對矛盾問題的看法，從而使自己考慮問題更全面，處理問題更合理。要能納諫如流，善于聽取不同意見，做到無則改之，有則加免。三是要認真開展調查研究。一個好的領導，必須堅持深入基層一線工作，遇到問題，群眾中找答案，基層找辦法。體察民情，了解民意，深入群眾是解決問題的有效途徑，任何脫離實際的工作態度都是行不通的，脫離實際的理論也是無法指導實踐的。
3、提高醫院綜合服務水平，重點要解決好人才的問題
隨著國家對基礎醫療衛生單位的投入力度不斷加大，新型農民合作醫療制度的實行，以及新技術、新項目、新設備的引進和投入使用，各醫療單位門診人次和住院人次大幅度增加，社會效益和經濟效益顯著提高，迎來了我縣衛生事業發展的春天。但隨之而來也暴露出我縣醫療單位的一系列問題。表現在醫院管理體制和運行機制不科學、規范，醫療服務水平和質量跟不上，醫療安全意識淡漠和防范措施不力等諸多方面。而特別突出和亟待解決的問題則是人才問題。
解決人才認識問題。要樹立“人才資源是第一資源”的大觀念，樹立符合人才發展的新觀念 。人才是事業之本，發展之基。經濟的競爭，歸根結底是人才的競爭。尤其在醫療市場人才爭奪戰更趨激烈的今天，如果我們沒有順應時勢要求，及時轉變觀念，采取應對之策，就可能在人才競爭中陷于被動，從而喪失我縣衛生事業發展機遇。
建立科學規范的用人機制。人才競爭的背后實際上是體制和制度的競爭。我們要加快推進事業單位人事制度改革，推進人事制度和體制的創新。深化職稱改革和收入分配制度改革。積極穩妥地推進事業單位工資分配制度改革。搞活事業單位內部分配，結合事業單位體制改革，實行分類管理，執行不同的工資制度和不同的管理辦法。要以推行全員聘用制為突破口，以建立競爭機制、激勵機制為重點，突出抓好科學設置崗位、嚴格聘用程序、依法簽訂聘用合同等環節，規范聘用操作程序，把推行聘用制與崗位管理結合起來，切實轉變用人機制，整合人力資源，暢通人才流動渠道，促使合理的人才梯隊的形成。
強化人才培養和管理。人才管理是醫院管理工作的核心問題。醫院作為人才和技術密集型單位，人才管理顯得尤為重要。在建立招聘機制，敞開醫院大門，面向社會，不拘一格，引進高素質的人才的基礎上，如何解決“人才留不住，人才退化及在崗的人才不稱職”的“難題”。那就必須奏好人才的重用、留住、發展這三部曲。
首先是重用人才。建立人才保護和激勵機制。積極營造寬松的人才成長環境的氛圍。大膽使用的提拔學有所成，學有所為的年輕同志，努力培養一批學科帶頭人和業務骨干。其次留住人才。搞好物質環境和精神環境建設。積極為人才創造優質的工作條件、努力提高其生活和政治待遇。通過建立競爭機制和科學、規范、公平等的人才使用、監督、評議、獎懲機構和制度，使真正的人才脫穎而出。三是發展人才。發展人才就是培養人才。人才不是取之不盡、用之不竭的可持續利用的特殊資源。但只有通過不斷更新知識技能，不斷的充電、輸血才能得以實現。因此各醫療單位一定要加大人才繼續教育力度，制定遠期和短期相結合的人才培養計劃，走出去，請進來，廣開門路，開展多渠道、多形式的培訓活動，使人才培養常態化、制度化。
4、實現百姓健康，是深入衛生工作落實科學發展觀的根本目標
實現百姓健康，就是要讓百姓看的起病，看的好病。要實現這一目標，我們必須做到：①立足長遠，全面統籌規劃，明確我縣醫療機構發展規模及衛生事業發展思路。②進一步加大投入，為農村衛生事業發展提供有力保證。充分發揮市場機制的作用，多渠道吸引社會資金投入衛生事業，形成投資主體多元化、投資方式多樣化的投入體制。搞好醫療機構基礎設施建設，改善醫療條件和環境。③強化醫療單位內涵建設，完善自身造血功能；④加強醫療技術人員隊伍建設，制定學習培訓計劃，厴；大力開展繼續教育活動，進一步提升醫療技術人員整體素質。⑤加強醫療質量建設，規范醫療秩序，提高醫療安全意識。⑥進一步完善農村合作醫療制度，廣泛政策宣傳和典型引導，提高農民的自我保障意識、互相共濟意識和健康風險意識，調動農民參保的積極性。 ⑦加強醫療衛生行風建設，抓好醫德醫風，增強醫務人員服務意識和職業自律意識。只有醫療服務水平提高了，醫護人員服務態度端正了，以及群眾的醫療保障制度真正落實了，群眾的健康才有了真正的保障。
實現百姓健康就是要搞好疾病控制和公共衛生安全防范，為農民健康提供基本保障。公共衛生是人民健康的源頭。一要堅持預防為主、防治結合的方針，加強重點傳染病、職業病等重大疾病的預防控制，健全農村公共衛生事件應急體系建設，提高處理重大疫情和公共衛生突發事件的能力。二要加強婦幼保健工作。要認真實施母嬰健康工程，重視產科、兒科建設，加強孕產婦和兒童保健工作，提高出生人口基礎素質。三要加強藥品、食品衛生安全管理。要建立健全農村藥品供應和監督網絡，加大藥品購銷監管力度，保證農民用上安全、有效、價廉的藥品。要以實施“食品放心工程”為載體，積極開展衛生綜合執法監督，加大對食品生產、加工、銷售及餐飲業的監管力度。四要進一步重視以改水改廁為重點的環境衛生整治工作。農村環境衛生整治要充分發揮居民、村民的主體作用，引導建立良好的衛生習慣，倡導科學、文明、健康的生活方式，改善農村環境衛生，提高生活質量。
實現百姓健康就是要大力宣傳普及健康知識，全民健康意識。我國是農業大國，農村人口占全國人口的80％。農民的健康狀況如何，對中華民族的興衰起著決定性的作用。向農民普及衛生知識，提高其自我保健意識，改變不良衛生習慣和行為，提高健康水平，是防病保健康，消除因病致貧，保護農村勞動力，發展生產力的重要保障，也是開展農村健康教育的重要目的。為此，第一，我們要將健康教育納入各級政府和各部門領導任期考核目標之中，制定農村健康教育工作規范，建立評價考核制度。第二，加大農村公共衛生投入，保證農村健教人員工作經費及人員配制到位。第三，提高專業人員素質和技能，經常性、針對性開展健康干預。第四，建立行之有效的健康教育網絡，大力開展多種形式的農民健康教育活動，提高健康科普知識的知曉率和自我保健、防病意識，促進不良健康行為的改變。
以上是我的述職報告，在此，我代表個人及班子成員，鄭重表示，虛心接受領導和同志們的考評，這是對我們的負責，對我們的關愛和呵護，對我們今后的工作將是巨大的鞭策和鼓勵。
第三篇 衛生局長個人述職報告1500字
2024年在區委、區政府的正確領導下，緊緊圍繞全區工作大局，認真貫徹落實黨的路線方針政策和國家的法律法規，堅決維護和執行區委、區政府的決策，自覺接受人大、政協的監督，認真履行衛生局長的職責，帶領區衛生系統全體干部、職工努力工作，較好地完成了各項目標任務。
一、加強理論學習，努力提高自身素質。認真學習馬列主義、___思想和鄧小平理論以及“三個代表”重要思想，堅持正確的政治方向、政治立場和政治觀點，不斷提高政治理論水平。認真學習業務知識，重點學習有關衛生法律法規，不斷提高業務素質和科學決策能力。堅持理論與實踐相結合，用正確的`理論武裝頭腦指導工作，不斷鞏固保持共產黨員先進性教育成果，用共產黨員的標準嚴格要求自己，以身作則、廉潔自律，不斷改進領導方法，轉變工作作風，提高工作效能，始終保持共產黨員的先進性。
二、整治醫療市場，大力開展社區衛生服務工作。開展醫療機構專項整治、醫院管理年和打擊非法行醫專項行動，加強醫療機構監管，規范執業行為，嚴厲打擊非法行醫，進一步凈化醫療市場，確保人民群眾就醫安全。大力發展社區衛生服務，合理布局，科學設點，建立服務網絡，拓展服務功能，積極開展創建示范社區衛生服務中心（站）活動，推動和促進全區的社區衛生服務工作。蚌山區醫院和緯一社區衛生服務站被省衛生廳、民政廳授予“安徽省示范社區衛生服務中心”和“安徽省示范社區衛生服務站”榮譽稱號。
三、開展健康教育，認真做好疾病控制工作。充分利用各種宣傳工具，采取各種宣傳形式，廣泛深入地開展健康教育，不斷提高人民群眾的防病意識。認真貫徹落實《傳染病防治法》，建立公共衛生防治體系，加強傳染病防治工作，制定傳染病防治應急預案，按時完成傳染病監測、報告和流行病學調查。認真做好計劃免疫工作，加強計免門診規范化建設，全區計劃免疫接種率達標。
四、加強醫院管理，著力提高醫院的綜合效益。我兼任醫院院長以來，為醫院改革發展穩定付出了辛勤勞動，充分發揮醫院現有優勢，最大限度地盤活醫療衛生資源，加強醫院軟硬件建設，改善醫療環境，提高服務態度和醫療質量，醫院的業務收由原來的200多萬上升到500多萬，醫院的300多萬債務全部還清，醫院職工的工資翻了一番，獎金福利逐年提高。
五、加大監管力度，積極開展食品安全專項整治。積極做好全區的食品安全協調工作，成立組織，健全制度，及時召開食品安全工作會議，總結部署食品安全工作，加強衛生監督，狠抓食品生產流通領域的整治，組織協調各成員單位開展節日期間的食品安全聯合檢查和夏季食品、兒童食品等專項行動，嚴厲打擊生產銷售假冒偽劣食品，使我區的食品安全工作取得了明顯成效，經市食品安全協調委員會年度目標考核獲得好評。
六、深入調查研究，積極推進農村衛生工作。深入開展農村衛生工作調研，認真分析農村衛生工作形勢，積極推進鄉衛生院體制調整改革，積極做好農村初級衛生保健工作。加強鄉衛生院和村衛生室（站）建設，積極爭取中央財政補助項目，增添鄉衛生院急救設備，改善農村醫療衛生設施。組織鄉村醫生進行集中培訓，提高鄉村醫生的業務技能。組織專家和醫務人員開展衛生下鄉活動，為廣大農民免費送醫送藥，深受歡迎。
七、存在的問題和今后的打算。學習抓得不夠緊，改革創新意識不夠強，醫療市場監管不到位，社區衛生服務工作發展不夠平衡，農村衛生基礎設施薄弱。針對存在的問題，認真制定整改措施，以對人民健康高度負責的態度，進一步增強責任感和事業心，深入調查研究，努力提高決策能力，加快衛生工作改革步伐，認真履行職責，求真務實，努力工作，爭取更好的成績。
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第四篇 衛生局副局長述職報告述廉18550字
衛生局副局長述職述廉
20__年，在市委市政府和市衛生局黨組的正確領導下，我積極參與醫藥衛生改革和實踐中去，在工作中堅持以黨的十七大精神為指導，認真學習實踐科學發展觀。按照黨組分工負責衛生執法監督、中醫和行政審批工作，分管市中醫院和市衛生執法監督局。本著“抓班子帶隊伍、抓管理樹形象、抓創新謀發展、抓作風樹形象”的工作思路，領導和帶領科室同志和衛生執法隊伍自覺服務服從于全市經濟建設，為信陽衛生事業的發展做出了一定努力。現將一年來我的學習、工作和廉潔從政方面的情況匯報如下，懇請各位領導和同志們批評幫助。
一、履職情況及學習工作成效
（一）加強理論學習，不斷提高政治素養。通過學習十七大精神和鄧小平理論，我清醒地認識到，要鞏固共產黨執政地位、保護國家長治久安，就必須用科學的理論武裝頭腦、指導實踐。因此，我始終把學習政治理論同改造世界觀、人生觀，激發昂揚的精神狀態結合起來，同樹立服務理念、端正執法思想、改進工作作風和工作方法結合起來，同解決制約衛生事業發展“瓶頸”的重點、難點問題結合起來，使理論學習成為抓工作的驅動力，轉化為工作實踐的具體能力。在紛繁復雜的國際國內形勢面前，保持了清醒的政治頭腦；在改革開放、建設中國特色社會主義新形勢下，抵制住了腐朽思想文化的滲蝕；在個人得失面前，經受住了考驗；在衛生事業建設事關方向性、原則性、政策性的大是大非面前，始終同市委、市政府和局黨組保持了高度一致。
（二）依法執法普法，衛生監督工作進一步加強。 20__年衛生監督執法工作重點，就是加強對食品衛生安全、打擊非法行醫、職業放射衛生、公共場所等重點領域、重點部位、重點環節的衛生監管，切實保障人民群眾的身心健康。（1）食品衛生安全有了進一步保障。全市衛生行政部門和監督機構，集中力量開展了餐飲服務、學校食堂、建筑工地食堂、食品添加劑、餐飲原料購進索證索票等全市大規模的食品安全專項整治活動。全年共出動執法人員16187人次，檢查餐飲單位22672 戶次；對全市609所學校食堂進行春季、夏季、秋季3次大檢查；完成了全市25所大中專院校和730所中小學校學生常見病和傳染病的督導檢查。全年查處餐飲服務違法案件136起，封存、沒收、銷毀不合格食品價值110萬元，罰款63.6萬元，取締無衛生許可證單位145 家，吊銷衛生許可證9 家，責令整改4365家，食品衛生監督檢查覆蓋率達到100%。同時保障了節假日、重大活動和中央領導視察信陽時的飲食安全。20__年全市未發生重大食物中毒事件，較好地完成了食品衛生安全工作的目標任務。與此同時，按照市食安委分工要求，完成了對師河區、雞公山管理區食品安全工作的檢查督導任務。（2）醫療市場逐步規范。從20__年 4月開始，配合防治手足口病和甲型流感，對全市醫療機構開展集中整治無證行醫行動三次，配合全省打擊非法行醫“09行動”專項工作，及時召開了打擊非法行醫專題工作會議。全年監督檢查醫療機構3297戶（次），監督覆蓋率為100%，受理舉報545件（次），立案查處751家，取締無證行醫700余家，移送公安部門案件7件。對31家直管醫療衛生單位開展了兩輪消毒質量監測；開展對醫療廣告的日常監測工作，共監測發布醫療廣告的醫療機構29戶次，查處非法發布醫療廣告的機構20戶次。（3）職業放射衛生進一步加強。一是按照省衛生廳的統一部署，申請成立信陽市職業衛生防治所；二是及時召開職業衛生工作協調會，落實各部門職責；三是按照省廳要求成立轄區職業病診斷機構和職業病健康檢查機構；四是集中力量開展全市職業病防治工作監督檢查。目前市疾病預防控制中心取得了職業衛生技術服務資質，市中心醫院和市疾病控制中心通過了省職業診斷評審專家組考評驗收；各縣區職業病健康檢查機構已完成申報工作。（4）環境衛生監管逐步規范。啟動公共場所量化分級管理模式1381家，對707家實施了量化分級管理，分級管理率達到51.2%，超額完成省廳下達的40%的目標任務。對全市集中式供水進行了每月一次管網末梢水監測，檢驗項目合格率96.88%；對農村安全飲水工程水質監測督導，按時完成監測和數據網絡上報工作。
（三）加強中醫醫院管理，提高中醫藥服務能力。（1）加強醫院管理，提高醫療質量。全年兩次組織各醫院業務院長，對全市11家中醫醫院進行醫療質量綜合檢查。通過檢查，促進了醫院管理工作，規范了醫療文書，醫療業務水平有了新的進展，醫院功能和服務能力得到明顯改善。（2）組隊參加全省中醫藥技術大比武成績優異。按照《河南省中醫藥技術大比武方案》要求，廣泛動員、認真籌劃，組織了兩支中醫藥知識競賽代表隊、推薦了5項中醫藥技能比武項目，參加全省中醫藥技術大比武。取得小組第三名的好成績，充分展示了信陽中醫藥隊伍的風采。（3）精心組織“中醫中藥中國行”信陽站活動取得成功?！爸嗅t中藥中國行”信陽站活動啟動后，組織“中醫大篷車”到平橋洋河鎮開展送醫送藥等活動，組織30多名以中醫為主的專家開展義診和送醫送藥活動，義務培訓鄉村、社區醫生200多人，免費為300多人舉辦中醫健康知識講座，全市分發中醫藥知識普及讀本、鄉村（社區）中醫實用技術書籍兩萬余冊。大力宣傳中醫藥方針政策，弘揚祖國中醫藥文化，展示中醫藥特色優勢，推動醫療衛生體制改革和中醫“三進”工程和“三名”戰略在全市的深入實施，為加快中醫藥發展創造了良好的輿論氛圍和群眾基礎。（4）加強中醫藥服務網絡建設，提高農村和社區中醫藥服務能力。組織鄉鎮衛生院中醫人員赴省培訓23人，開展中醫類別全科醫師崗位培訓6人。（5）積極做好甲型h1n1流感中醫藥防控工作。5月份和9月份，兩次組織全市中醫院長參加省甲型h1n1流感中醫藥防控工作培訓班，學習中醫藥防控知識，落實中醫藥防控措施。同時在《信陽日報》衛生專欄、市衛生局網站及局機關宣傳版面廣泛宣傳《甲型h1n1流感中醫藥預防知識》，讓廣大群眾增強自我防治意識，掌握了有效預防方法。
（四）市行政服務中心衛生窗口工作。（1）辦件情況。20__年市行政審批服務中心衛生窗口共辦理各項審批服務項目25項，辦件7554件。平均每個工作日辦件 30件以上。（2）全市統一啟用衛生部國家中醫藥管理局《醫師互聯網注冊及考核管理系統》，運行良好。（3）開展標準化服務窗口建設，嚴格執行“ 一站式”服務和一周辦結制。衛生局窗口落實了市委、市政府關于行政審批項目“應進全進”的要求，基本實現了審批工作受理申請、辦理發證等環節在窗口“ 一站式”服務的目標。發放了“辦事須知卡”和“辦事流程卡”，公開衛生行政審批的項目名稱、設定依據、審批標準、辦理程序及承諾時限等內容，方便群眾的查閱，接受群眾的監督。同時以創建標準化窗口活動為載體，積極完善窗口的各項管理臺帳，規范開具業務受理通知書，規范檔案管理，正確使用中心審批辦件管理系統，強化窗口的內部管理，各項審批工作運行有序，做到承諾件一周辦結，即辦件當場辦結。衛生局窗口沒有超期辦件、違規辦件情況。（4）認真落實窗口單位領導帶班、職能科室負責人在市行政服務中心值班制度。根據市委組織部《關于進一步加強行政服務中心窗口工作人員管理意見》要求，及時編排《市行政服務中心衛生窗口帶班領導、職能科室值班表》，各分管領導、職能科室負責人都能按時進行帶班和值班工作，全局執行良好。（5）積極參加中心各項服務工作。衛生局窗口嚴格履行各項職責，向中心提出了服務工作合理化建議。配合中心進行本樓層人員考勤和請銷假管理，組織樓層各窗口工作人員參加中心組織的學習、會議和各項活動。
（五）勤奮敬業，扎實工作。一是始終保持了昂揚的精神狀態。時刻保持與時俱進、時不我待的工作精神，積極創新工作理念，改進工作模式和行為習慣，凡是符合衛生事業發展要求的，就要堅持；凡是影響制約衛生發展的，堅決改正。時時想大局，處處謀大局，以強烈的使命感和責任感，充分發揮衛生事業服務于經濟發展的職能作用。同時積極探索衛生改革和發展的新思路，探索衛生工作為全市經濟超常規、高速度、跨越式發展服務的有效途徑。著力解決一些體制性、機制性障礙，在工作機制創新、方式方法創新、科技創新上下功夫，以全新的觀念、全新的思路、全新的舉措，開創衛生工作的新局面，切實做好服務經濟發展這篇大文章。二是深入基層搞調研，努力探索衛生發展新路子。按照局黨組分工，我全年督導新縣衛生工作，一年中我走遍新縣十個鄉鎮一百多個村，為促使項目加快建設，有時一個月里跑了兩三趟。督導內容涉及手足口病醫療救治及麻疹等春季傳染病防治工作、甲型h1n1流感防控工作、擴大免疫規劃、國債項目建設、村衛生室建設、科學發展觀學習活動、行風建設等多項工作。全年督導十余次，每次督導都深入基層，查閱資料，走訪群眾。通過督導，促進了該縣衛生工作的順利開展，同時得到縣委、縣政府對衛生工作的高度重視。三是高標準、高質量狠抓各項工作落實。我始終堅持“單項工作爭一流，整體工作上臺階”工作目標，做到定位準確，當好參謀助手。首先是注重各項制度建設。其次加強督查督辦。緊緊圍繞局
黨組中心工作，認真履行督查督辦職能，突出抓好領導批辦事項的督辦，抓好各項會議決定的檢查落實，圍繞年度目標任務，分解細化到責任科室，并抓好督辦工作。
二、工作中存在的不足及原因
一是理論學習的著眼點不夠高。雖然自己比較注重理論學習，但在運用理論學習成果指導工作、研究解決新形勢下衛生改革和發展還顯得點子不夠多，方法不夠活。
二是服務發展、解放思想力度不夠大。在改革開放不斷推進中國特色社會主義建設條件下，面對出現的新情況、新問題，思想解放的力度夠大，特別是在不斷探索和拓寬為人民群眾服務的新思路、新方法，不斷拓展聯系范圍和聯系質量，強化“服務、保障”職能等方面還存在差距。
三是與時俱進、開拓創新精神不夠強。主要表現在對法律法規和政策未明確禁止、有利于發展的，沒有積極探索、實踐和大膽嘗試，在服務發展上做得還不夠好，還有一些依賴思想，只做到了有條件順勢而為，未做到無條件造勢而上。
三、下步工作打算及措施
（一）勤于學習，努力實踐。時代在飛速發展，社會在不斷進步，不學習就不能把握時代發展的脈搏，不能跟上社會前進的步伐，也就不能擔負起黨和人民交付的神圣職責。我要認真學習馬克思列寧主義、___思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，認真學習實踐科學發展觀，這樣可以很好的指導自己的工作，并起到事半功倍的作用；同時運用各種形式，注意零星時間的積累，積極學習歷史、經濟、法律等各方面的知識，擴大自己的知識面，提高自己的理論水平。同時要認真虛心地向各級領導、向全體機關干部，向基層的廣大群眾學習求教，不斷提高自身素質和能力。把學習和工作結合起來，通過學習指導實踐，在實踐中進一步學習。在不斷把握客觀規律的基礎上，高質量推進各項工作。
（二）求真務實，甘于奉獻。牢固樹立公仆意識，大局意識、努力實踐全心全意為人民服務的宗旨，立黨為公，執政為民，無私奉獻社會。進一步轉變作風，把求真務實的精神落實到每一項工作、每一個環節，腳踏實地、扎實苦干，深入基層、深入一線、深入群眾，把工作的著力點放到研究解決經濟改革發展的實際問題上，放到研究解決群眾關心的“看病貴、看病難”緊迫問題上，放到研究解決衛生事業發展中的突出問題上，一步一個腳印、扎扎實實做好各項工作。
（三）勇于創新，不斷進取。牢固樹立發展是第一要務的觀念，充分認識創新對開創工作新局面的重要意義，更新觀念、搶抓機遇，充分發揮自身創造
衛生局副局長述職述廉
武城縣衛生局
我現任衛生局副局長，分管農村衛生、新農村合作醫療、疾病控制工作，一年來，能夠認真貫徹執行黨的各項方針、政策，以加強農村衛生管理工作為中心，狠抓村衛生室建設、疾病控制和新農合管理規范工作，在各級領導的支持和同志們的配合下，使我在工作取得了一些成績，現將我在一年來的廉潔自律、業務工作、政治思想品德幾個方面向領導做一匯報：
一、在廉潔自律方面：能認真學習鄧小平理論和“三個代表”和科學發展觀重要思想，切實把為民服務作為自己的行動指南，能經常性的學習黨紀法規、廉政建設有關規定和中紀委七次全會提出的領導干部廉潔自律“六項規定”，不斷增強自律意識，以此端正工作作風。不收禮，不吃請，正確對待權利，做到制度內“不缺位”，制度外“不越位”，切實履行好自己的工作職責。嚴格執行廉潔自律規定，
認真遵守縣委縣府禁酒令制度，一年來沒有違反廉政規定和制度的行為，在領導班子專題民主生活會上，能夠坦誠地剖析自己的缺點，對同志提出的批評和建議，能夠認真的對待和改進。堅持廉潔奉公，執政為民的正確理念，在自己的職責范圍內，始終堅持勤儉節約，少花錢、多辦事的工作作風，自覺抵制各種不正之風，做到生活上廉潔儉樸、在工作上秉公辦事、經濟上公私分明。嚴格約束自己，積極配合領導建立和完善各種規章制度，保證工作有序的進行。
二、在思想道德方面：我有著堅定的政治理想信念，不斷加強自身修養，努力改造自己的主觀世界，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。忠于黨和人民的事業，愛崗敬業，始終堅持學習不放松，認真學習馬列主義，___思想和鄧小平理論及“三個代表”重要思想，結合自己的實際工作，切實實踐“科學發展觀”，努力掌握和深刻理解它的科學內涵、內在聯系和偉大意義，并用科學的理論指導自己的
實際工作。 在工作中，以誠德為本，我牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，任勞任怨、腳踏實地，堅持科學的發展觀，與時俱進，不斷創新，把科學的理論與工作實踐相結合，進一步解放思想、更新觀念，并努力落實到工作中。在生活中，對待同事以仁愛為先，經常關心愛護同志 ，把別人想在前頭， 對待家庭鄰里，以孝德為基礎，敬老愛幼。積極參與“四德”工程建設，不斷提高自身修養。
三、在業務工作方面：
（一）、疾病控制工作：
（1）、進一步加強免疫規劃管理工作，提高基礎免疫接種率，繼續鞏固消滅脊灰工作成果，全面控制麻疹發病，加大對地方病、艾滋病的監測和防控力度。在全年免疫運轉中，共計接種各類疫苗12萬余人次，調查接種率達到95%以上。實現了連續17年無脊灰狀態。有效的控制了計劃免疫相對應的傳染病的發生。
（2）、對手足口病、甲型h1n1流感實行嚴防嚴控，確保人民群眾的健康安全。按照上級文件精神，
我們成立了各項組織和專業隊伍，投入160多萬購置儲存了各項防護用品、消毒藥械和救治藥械，實行日報告制度，與多部門協作建立聯防聯控機制，加大宣傳力度，動員全社會群防群治。嚴格防控措施，加強了對傳染源的管理，使我縣手足口數發病在全市處于較低的水平，并且無重癥病例發生。對甲型 h1n1流感的密切接觸者進行嚴格隔離制度，以加強對發熱病人的管理為措施，以篩查重癥為重點，以避免死亡為目標，設立發熱病人管理專用郵箱，形成縣鄉村三級管理網絡，對發熱病人實行嚴密監控，使我縣沒有甲型 h1n1流感重癥和死亡病例發生。
（二）、農村衛生及新農合工作：計劃投資300余萬建設的農村衛生室信息化網絡管理平臺管理軟件已全部進入正式運行。兩批共計150處一體化村衛生室已經全部完成，并順利通過省市兩級驗收。達到了提升農村衛生室服務能力的目標。新農合工作全縣在大病住院統籌的基礎上，在鄉村兩級醫療
機構實行了門診統籌，并且運行良好，全年共計報銷醫藥費2967萬元其中門診報銷274萬元，住院報銷2692萬元，最大限度的讓農民得到了實惠。
四、存在問題：一方面沒有處理好工作于學習的關系，總覺學習時間少，在實際工作中感到理論不足；另一方面是了解外部信息不夠及時，不能及時吸取新的知識和工作方法，使自己的視野和思路受到局限。
總之，在今年的工作中雖然取得了一些成績，這是與領導的支持和同志們的幫助是分不開的，在今后的工作中，正確處理工作與學習的關系，加強學習，提高理論知識水平，多方采集信息，開拓創新思路，力爭使我縣的衛生事業再增新氣象。
衛生局副局長述職述廉
__區衛生局副局長 張__
20__年本人分管食品安全和餐飲監督、衛生監督、愛國衛生、衛生城市創建、信息、協助局長做好財務、人事和機關行政等工作?，F將一年來的工作報告如下：
一、述職
1、圍繞中心，狠抓改廁，全力抓好愛衛創衛工作。 今年是全市爭創國家衛生城市的關鍵一年，年初，組織區愛衛辦工作人員，抽調基層精干力量組成區創建國家衛生城市工作小組，一是對全區9個街道辦事處55個社區的創建檔案進行再整理，全部印刷成冊，做到標準、格式、包裝“三統一”，多次得到市創衛辦的肯定，并在全市推廣，為創建工作奠定基礎。二是全力抓好農村改廁工作。市委、市政府將此項工作作為全年美麗鄉村和創衛生城的重點工作來抓，是一項中心工作。此前除少數縣區進行過改廁，我區并無現成經驗可循，特別是今年市委提出要全部建成室內無害化廁所。因此，時間緊，任務重，標準高。我與愛衛辦同志在局班子的領導下，重點從爭取資金、培訓人員、宣傳啟動和指導協調四個方面下手，部署早，行動快，在20__年春節前臘月二十七帶領村干部到寬甸實地學習改廁經驗，先后向區政府爭取墊付資金85萬元，集中培
訓鎮村技術人員100余人次，投入各類改廁宣傳經費2萬余元，宣傳覆蓋轄區一鎮三街上數萬人口，通過這一系列卓有成效的措施，堅決保證了全區改廁工作的落實，至10月末，全區完成改廁1100座，超額完成市級下達的900座的改廁任務，目前已經通過市級抽查驗收，后續將做好維護、管理等服務工作，把此項民心工程做好做實。
2、權責明確，安全過渡，完成食品安全協調和餐飲監管工作移交。
20__年上半年，區政府、區編辦連續下發關于__區食品安全及監管體制改革的相關文件，明確了新的工作職責和部門劃分，使的我區的食品安全綜合協調及餐飲保健品化妝品等監管面臨調整，為確保工作在改革過渡期能夠有效銜接，我要求區食品監督所要牢固樹立“工作不亂，思想不亂，監管到位”的工作觀念，把主要精力放在工作上，不要過度去關注個人來去的問題，保證監管工作不留死角。
一是開展了摸底建檔工作。對轄區內餐飲單位開展了摸底建檔工作，為525家獲得餐飲服務許可證的餐飲單位、50家保健食品經營單位建立監管檔案。二是開展餐飲服務安全監督量化分級管理工作，共對467戶餐飲服務單位開展了量化分級管理工作；其中良好31戶，一般436戶，待評定37戶。三是開展食品安全專項整治工作。春節、五一等重大節日期間食品安
全專項檢查，共出動執法人員100余人，對全區各類餐飲單位進行了監督檢查，全年下達各類文書1000余份，有效的保證了餐飲市場安全。四是開展開展校園及周邊食品安全排查整治工作。會同區教育局和區疾控中心召開了全區20所中小學校衛生老師會議和12所學校食堂承包負責人會議，培訓學校食堂承包人30余人次，檢查學校及幼兒園食堂21戶，檢查校園周邊餐飲單位94戶，托幼機構食堂52家，下達監督意見書68份，對33戶無證餐飲服務單位下達了整改監督意見書。開展了高考期間食品安全保障工作，高考期間沒有接到食品安全投訴案件。
上半年我區食品安全協調及餐飲監管工作得到市食安辦和食藥監局的認可，20__年7月，我局按照區政府要求將上述工作順利移交區市場監督管理局。
3、嚴格執法，常抓不懈，保證衛生監督無死角。
一是繼續開展藍盾系列整治。打擊無證行醫行為，嚴肅查處醫療機構、計劃生育技術服務機構的違法違規行為和非醫學需要的胎兒性別鑒定和選擇性別的人工終止妊娠（ 兩非）行為，檢查轄區開診的醫療機構、計劃生育技術服務機構共計110家；對轄區醫療機構集中培訓、做好前期準備工作；對醫療衛生機構醫療廢物管理工作、醫療廢物分類收集、處置等環節依法進行了監督檢查。共檢查轄區內開診的109個醫療機構：二級醫院1個、疾控中心1個、社區衛生服務中心7個、社區衛生服
務站2個、鄉鎮衛生院1個、村衛生室14個、口腔診所26個、西醫內科診所23個、中醫診所22個、其他診所12個。開展傳染病防治、預防接種、傳染病疫情控制、消毒隔離制度執行情況檢查，重點對 __區醫院、 區疾控中心、7個社區衛生服務中心、湯池鎮衛生院及14個村衛生所進行了檢查。以上單位均符合相關要求。
二是抓好學校衛生工作。在春季、秋季開學前召開所轄20所學校衛生老師專題工作會議，進行培訓部署，會后加強監督檢查；對54所幼兒園傳染病防控和喂藥情況進行了監督檢查工作，下達監督意見書54份；對全區學校和幼兒園開展了生活飲用水監督檢查。經查我區現有1所中學和1所幼兒園為自建供水，已取得集中式供水衛生許可證；4所學校為二次加壓供水，其中2所已取得了二次加壓供水衛生許可證，另外2所學校的供水設施經整改已申請辦理二次加壓供水衛生許可證 。取得衛生許可證的單位均按照相關要求對水質進行了檢測，結果均符合國家生活飲用水衛生標準要求。
三是常抓公共場所監督工作。開展公共場所集中空調通風系統專項整治行動，共監督檢查4戶單位；把公共場所監督工作與文明城創建工作相結合，開
衛生局副局長述職述廉
局黨委書記、局長
考核組各位領導、同志們
按照區委辦《關于做好__年度科級領導班子和科級領導干部年終考核工作的通知》（遂船委辦發〔__〕 號）和區目標辦《關于做好__年度區級目標年終考核確認的緊急通知》（遂船目辦發〔__〕 號）要求，我代表局班子述職述廉，請領導和同志們評議。
一年來，局班子精誠團結，求真務實，帶領船山衛生人緊緊圍繞區委、區政府“穩定增勢、高位求進，加快發展”的總體基調，突出“規模擴大、結構調優、民生改善、社會和諧”的總體目標，繼續深化“招大引強年、環境創優年”主題活動，扎實推進“兩化”互動、“三化”聯動，強力攻堅“四個大會戰”，以實施衛生民生工程為抓手，以統籌城鄉衛生一體化發展為主線，全區衛生工作取得了的好成績。
一、主要工作成效
今年是新醫改承前啟后的關鍵年，也是全面實施__醫改暨實施方案的開局年，更是公立醫院改革的攻堅年。面對十分繁重的醫改任務，圍繞群眾健康權益，針對群眾看病就醫的突出問題，用改革的手法解決發展中的問題和矛盾，取得了明顯成效。
鞏固擴大基本醫保覆蓋面，參保率實現了3個100%，城鎮職工、居民和新農合參保達到無縫覆蓋。提升基本醫療保障水平，政府對新農合和城鎮居民醫保補助標準每人每年由去年的190元提高到240元，個人繳費水平相應提高，人均籌資達到290元以上；三項醫保最高支付限額均達到人均收入的6倍，最高封頂線達12萬元；政策性住院費用支付比城鎮居民、新農合分別達70%、75.475%，分別提高了5%、10%；擴大了門診統籌實施范圍，普遍開展城鎮居民、新農合門診統籌，將醫保目錄內藥品、基藥和一般診療費全部納入報銷范圍。改革醫保支付制度。推進按人頭付費、按病種付費、按床日付費和總額預付等支付方式改革；支付比例向基層傾斜，鼓勵使用中醫藥服務，引導群眾首診到基層。加大醫療救助力度。資助范圍從低保、五保擴大到低收入重病患者、重度殘疾人、低收
入家庭老年人等特殊困難群體。累計資助參保17785人，救助困難群眾17785人次，救助金額39.46萬元。建立大病保障機制。建立了職工大病補充醫療保險，鼓勵居民參加商業補助保險，全面推開尿毒癥、兒童白血病、兒童先心病等8類大病保障，將肺癌、食道癌、胃癌等12類大病納入保障和救助試點范圍，切實解決重特大疾病患者因病致貧、返貧問題。提高醫保管理水平。推行市內醫保即時結算，方便參保人員就醫和異地即時結算；完善監控管理機制，強化對醫療服務行為的監管，建立實時監控系統，逐步延伸到對醫務人員醫療服務行為的監管；加強醫保基金收支和風險管理，今年新農合基金累計結余21%，確?；鹗罩胶夂桶踩行蜻\行。
在全區14個公立基層醫療機構實施基藥的基礎上，今年又將357所村衛生室全部納入實施范圍，自此全區371家基層醫療機構實現了基本藥物制度全覆蓋。并按照3個100%的要求全部配套、使用和零差率銷售基本藥物。
堅持招采合一、量價掛鉤、雙信封制、集中支付、全程監控等政策，全區14家公立基層醫療機構基藥全部實行集中網上招標采購，村衛生室所用基藥由所在鄉鎮衛生院代購，區衛生局實行集中統一支付；區財政調度安排100萬元作為保底周轉資金，以確保基藥安全有效、品質良好、價格合理、供應及時；與11家醫藥公司建立了供貨關系，全年集中統一招標、采購、支付基藥1117.86萬元。
公基衛人員工資和績效由財政全額預算；村衛生室人員按5000元/人年由財政安排；政府對新農合和城鎮居民醫保補助標準提高到每人每年240元;落實了人均25元/年的基本公共衛生服務經費；基藥補助793萬元；鄉鎮衛生院和社區衛生服務中心的一般診療費（10元/人次）和村衛生室的一般診療費（5元/人次）納入醫保全額支付。。完成了醫療衛生單位機構設置和核編、定員、定崗工作，全區共核定全額事業編制51人，差額編制958人。
建立起了“上崗靠競爭、分配靠貢獻、管理靠合同”的人事分配制度，堅持多勞多得、優績優酬，收入分配重點向關鍵崗位、業務骨干和作出突出貢獻的人員傾斜?？冃ЧべY按70%作為基礎績效，30%納入獎勵性績效，適當拉開收入差距，充分調動醫務人員積極性。特別是區保健院堅持“人才結構合理、配套措施完善、人員能進能出、待遇同工同酬”的原則，沖破傳統觀念的束縛，廢除編制限額的制約，打破身份地域的限制，不拘一格選拔和使用優秀人材，建立了內聘人員與在職職工同工同酬的分配激勵機制。
筑牢農村醫療衛生服務網底，在去年村衛生室電腦覆蓋195個的基礎上，今年又下發電腦213臺，并與移動公司簽訂了區域醫療衛生信息平臺接入端網絡搭建協議，逐步建立起涵蓋基本藥物供應使用、居民健康管理、基本醫療服務、績效考核等基本功能的基層醫療衛生信息系統，實現所有醫療衛生機構全覆蓋，通過技術創新帶動工作創新，以信息化建設促進基層醫療衛生機構新機制穩定運行。
圍繞政事分開、管辦分開、醫藥分開、營利性和非營利性分開，以破除“以藥補醫”機制為關鍵環節，以改革補償機制和建立現代醫院管理制度為抓手，深化體制機制創新，提高服務質量和運行效率，探索性開展了公立醫院管理體制、補償機制、人事分配、藥品供應、價格機制等綜合改革。
以病人為中心、以服務為導向，簡化掛號、就診、檢查、收費、取藥等醫療服務流程，開展“先診療、后結算”，明顯縮短病人等候時間，方便群眾就醫。
投資2900萬的區醫院新住院大樓順利竣工并投入使用，顯著改善病員就診環境；新增1輛價值33萬元的救護車，完善院前急救；引進急需高層次人才5人，開展適宜新技術12項，建立省級重點?？?個，市級重點專科1個；推行臨床路徑，開展單病種質量控制和抗菌藥物臨床應用專項整治，規范醫療行為；以電子病歷和醫院管理為核心，推進公立醫院信息化建設；區醫院成功創建國家二級甲等綜合醫院，并確定為成都軍總醫院輔導醫院；區保健院不等不靠，自加壓力，自我突破，成功創建為全市首家國家二級甲等婦幼保健院。
全面實施健康檔案、健康教育、免疫規劃等10類國家基本公共衛生服務項目，為城鄉634750人次免費提供公共衛生服務，城鄉公共衛生實現了均衡發展。繼續實施重大公共衛生項目，做好了傳染病、慢性病、職業病、重性精神病、重大地方病等嚴重危害群眾健康的疾病防治，啟動了省級慢病綜合防治示范區創建工作。134567
完善了與開發區、河東新區、創新工業園區區劃調整后的衛生服務區劃及功能調整；制定了船山區區域衛生規劃，明確了衛生資源配置標準，全區醫療機構土地劃撥增量1595㎡，增加床位135張；積極申報新建船山區中醫院。
啟動了新的醫療機構分類評價體系和新一輪達標上檔復評工作；依法嚴厲打擊無證行醫、超范圍執業、異地行醫等非法行醫行為；嚴肅查處藥品招標采購、醫保報銷等關鍵環節和醫療服務過程中的違法違規行為。建立起了信息公開、社會多方參與的監管制度，加強行業自律和醫德醫風建設。
全區參合農民336320戶，336320人，參合率達100%，人均籌資290元，共籌資9900.46萬元（其中：農民自籌1673.17萬元，中央、省、市、區財政將補助8227.29萬元）。共有34144名參合農民住院并享受補償，住院總費用1.528億元，補償9084.42萬元，實際補償比為59.45%，人均補償2660.62元，政策性報付比達75.23%；門診補償438947人次，補償551.77萬元;一般診療費補償352452人次，補償177.19萬元。
運用學歷教育、遠程教育、繼續教育、進修、函授、下派、引進等多種形式，加大檢驗、影像、藥劑緊缺人才和高層次人才的培養；強化以全科醫生為重點的基層衛生人才隊伍建設，全科醫生轉崗培訓 6名，在崗培訓516人次（鄉鎮35人次、村341人次，社區140人次）；招收了2名定向免費臨床醫學生；雙向選擇8人，公開考聘36人，引進優秀人才5人，培養區級拔尖人才2人，學術帶頭人2人。
按照上幫下、大帶小、強扶弱的辦法，開展對口支援、主題支農和巡回醫療、送醫送藥活動，采取資助資金，援助醫療設備，免費進修學習，開展適宜新技術，完善管理制度和雙向轉診等方式，全面提高基層衛生服務能力。區醫院與老池鄉等11個鄉鎮衛生院和老拱橋等60個村衛生室建立了對口幫扶協作機制。保健院對口支援河沙、西寧，疾控中心支援保升、老池、復橋，衛生監督大隊和培訓中心支援新橋，合管中心支援唐家。同時還對口支援了鹽派縣、冕寧縣、瀘縣；派遣8名二級醫院專家支援鄉鎮衛生院和選派5名二級醫院醫護人員到三級醫院進修培訓的目標任務已圓滿完成。
在全區實施了農村孕產婦住院分娩補助，全年農村孕產婦住院分娩3393人，補助168.9萬元，農村孕產婦住院分娩率達99.97%，嚴格控制剖宮產指針，剖宮產率降至43.53%，無孕產婦死亡。
婚前健康檢查率保持在50%以上；孕前優生健康檢查保持在80%以上，逐步減少人口出生缺陷發生。
建立居民健康檔案41.6265萬人，建檔率達81%；其中電子建檔40.7802萬人，電子建檔率達79.35%；建立農民健康檔案26.7562萬人，建檔率達81.89%，其中電子建檔25.9099萬人，電子建檔率達79.30%；開展健康教育講座136期，制作健教宣傳欄310個，刊出127期，印發宣傳資料18.42萬份;規范化管理高血壓病
衛生局副局長述職述廉
各位領導、同志們：
按照區委辦、區府辦《關于做好____年度年終集中考核工作的通知》和區委組織部《關于全區科級領導班子及成員政績考核有關事項的通知》要求，我謹代表衛生局班子述職述廉，請領導和同志們評議。
一、抓班子，理思路，明確衛生事業的發展方向局領導班子始終把自身建設當作關鍵性的大事來抓，圍繞提高執政能力，高標準，嚴要求，努力把握衛生事業的發展方向，在深入調研和反復論證的基礎上，明確了____年我區衛生事業發展的思路是：深化醫藥衛生體制改革，促進體制機制創新；統籌城鄉協調發展，促進基本公共衛生服務逐步均等化；抓好衛生惠民利民工程，構建和諧醫患關系；穩步推進公共衛生、農村衛生和社區衛生，提高正確處理重大疫情和突發公共衛生事件的應急處理能力，為群眾提供安全、高效、方便、價廉的醫療衛生服務，為全區經濟社會又好又快發展提供強有力的健康保障。
二、抓行風，強素質，打牢干事創業的堅實基礎按照區委、區政府有關效能建設的要求，緊密聯系衛生工作實際，認真組織，狠抓落實，鞏固了文明行業創建成果，榮獲了區委“四好班子”、“黨風廉政建設先進集體”“三八紅旗集體”和“創新領先工作獎”等各項榮譽14個。
三、抓制度，建機制，促進衛生工作的嚴謹規范為保證依法行政和以衛生執法為重點的各項工作的嚴謹規范，我局全面加強制度建設，促進了衛生行政管理和執法服務行為的進一步規范，各項工作較前年有了顯著進步。
四、抓廉政，樹形象，打造親民惠民的新型機關局領導班子把廉政建設放在重要位置，認真落實黨風廉政建設各項制度，持續開展商業賄賂專項治理工作，全面落實黨風廉政建設責任制，深入推進懲防體系建設，強化政務及信息公開，局班子成員均能自覺抵御不良習氣的腐蝕，保持了良好的工作和生活作風，未發生腐敗現象。
五、抓重點，促提高，開創衛生事業的嶄新局面一年來，局班子精誠團結，求真務實，帶領船山衛生人緊緊圍繞區委、區政府“項目攻堅年”、“環境提升年”以及“四個大會戰”的目標要求，銳意進取，克難攻尖，圓滿完成了區委、區政府和上級主管部門下達的各項目標任務，衛生事業實現了加快發展、科學發展、又好又快發展。
（一）衛生改革有卓有成效面對新一輪醫改，圍繞群眾健康權益，針對群眾看病就醫的突出問題，用改革的手法解決發展中的問題和矛盾，取得了明顯成效。
1、政策措施。一是組織保障到位。在醫藥衛生體制改革領導小組的基礎上，又成立了以副區長為組長，衛生、藥監、勞動保障、物價等相關部門負責人為成員的基本藥物制度工作領導小組；二是政策落實到位。區委、區政府出臺了《關于深化醫藥衛生體制改革的實施意見》和《實施國家基本藥物制度推進基層醫藥衛生體制綜合改革的實施意見》，區政府辦、區財政局、衛生局相繼印發了5個配套文件；三是資金支持到位。區財政專門安排352萬醫藥衛生體制改革配套資金，保障醫改工作穩步推進。
2、主要成效一是基本藥物制度全面覆蓋。僅用一個月時間，全區9個鄉鎮衛生院和3個社區衛生服務中心實現了基本藥物制度的全覆蓋。共使用國家基本藥物307種，占100%，省178種，占100%；采購基本藥物280.93萬元，銷售金額308.21萬元，優惠214.14萬元，優惠率達41%。試行基本藥物制度后，船山藥價下降達45%以上。二是統籌城鄉對口幫扶協作機制初步建立。區醫院成功增掛市第三醫院牌子，與四川省醫學科學院·四川省人民醫院（集團）結為區域協作醫院。保健院對口支援河沙、西寧，疾控中心支援保升、老池、復橋，衛生監督大隊和培訓中心支援新橋，合管中心支援唐家，對口支援實現了全覆蓋。三是內部運行機制改革取得突破。完成了各醫療衛生單位核編定員和崗位設置，建立了“上崗靠競爭、分配靠貢獻、管理靠合同”的人事分配制度。區保健院沖破傳統觀念的束縛，建立了內聘人員與在職職工同工同酬的分配激勵機制。四是改革財政補貼模式。各基層醫療單位在開展基本藥物制度過程中形成的利潤虧損，以及開展公共衛生服務數量及質量，由衛生局提供考核依據，采取財政直補的辦法，減少中間環節，提高資金利用效率。通過一系列醫改措施的實施，船山醫改走在了全市前列，受到國家醫改辦和省市醫改領導小組的一致好評。
（二）民生工程全面完成
1、新型農村合作醫療全區參合農民_戶，_人，參合率達_%，居全市第一；人均籌資_元，共籌資_萬元，其中：農民自籌_萬元，中央、省、市、區財補助_萬元。共有_名參合農民住院并享受補償，住院費用_萬元，次均費用_元，補償_萬元，區內醫療機構報付比達_%，市直醫院報付比_%，平均報付比達_%；_人次享受門診統籌試點補償，家庭帳戶補償_人，補償金額_萬元。
2、公共衛生均衡發展全面實施九大公共衛生服務項目，通過落實工作網絡化、服務內容格式化、管理辦法信息化、督查過程質控化的 “四化”機制，助推船山公共衛生再上臺階。5月6日，全市基本公共衛生流動現場會在船山召開，推廣船山模式。居民健康檔案：建立居民健康檔案_份，其中社區_份，建檔率_%；農村_份，建檔率_%；全區建檔率_%。健康教育：免費發放價值15萬元的《健康手冊》_萬冊，舉辦健康教育講座437期，制作健教宣傳欄_個，刊出_期，印發宣傳資料_萬份。預防接種。新生兒建卡數_人，i類疫苗免費接種_針次，15歲以下人群補種乙肝疫苗_人份。傳染病防治：及時發現、登記并報告轄區內發現的乙類傳染病_例，丙類傳染病_例，無甲類傳染病發生。兒童保健。對_名_月兒童進行了保健管理，其中完成保健管理的有_人；新生兒訪視_人。孕產婦保健。共對_名孕產婦進行了保健管理，其中完成保健管理的有_人。老年人保健。累計建檔_人，其中每年進行一次體格檢查和健康指導人數為_人，實行死因登記報告_例。慢病管理。為_名高血壓患者、_名糖尿病患者建立檔案，監測_人。_歲以上人群門診就診先測血壓_人。重性精神疾病管理。對_名重性精神疾病患者進行登記管理，督促發作期重性精神病人住院_人，隨訪、康復指導和動態管理_人。
3、基層醫療衛生服務機構建設區醫院住院樓已完成主體工程，進入全面裝修階段；凱旋社區衛生服務中心已竣工投入使用；高升社區衛生服務中心已完成主體工程；靈泉社區衛生服務中心門診樓年底可完成主體工程；龍坪社區衛生服務中心已完成基礎工程；育才社區衛生服務中心和桂花鎮中心衛生院改建工程即將竣工；規范化建設甲級村衛生室_個。
4、實施農村孕產婦住院分娩補助農村孕產婦住院分娩_人，補助_萬元，農村孕產婦住院分娩率達_%。
5、實施人口出生缺陷干預措施和免費婚前醫療檢查免費開展_人次出生缺陷干預，對農村婦女孕前和孕早期補服葉酸_人次，發放葉酸_瓶；免費婚前醫療檢查_對。
6、實施“億萬農民健康教育行動計劃”在中、小學開設有健康教育課程，向農民免費發放健康手冊_萬份，提高中、小學生和農民的健康知識知曉率和健康行為行成率，改建衛生廁所_座。
（三）項目工作成效顯著
1、共爭取并到位項目資金_萬元，其中非常規項目資金_萬元（中國紅十字會援建南強鎮中心衛生院_萬元、改水改廁中央補助資金_萬元、_個社區衛生服務中心建設_萬元、桂花鎮中心衛生院改建_萬元、醫療衛生機構建設經費_萬，常規資金_萬元（新農合補助資金_萬元、公共衛生補助資金_萬元，其他_萬元）。其他如基本醫療、疾病控制、婦幼保健、衛生監督、無償獻血以及創模、創文明城市、城鄉環境綜合整治、唐桂新農村建設、龍鳳古鎮開發、圣蓮島拆遷等均保質按量完成。這些成績的取得是區委、區政府高度重視和堅強有力領導的結果，是市衛生局、各級各部門大力支持的結果，是社會各界和人民群眾關心和支持的結果，是班子成員密切協作的結果，是全區衛生系統廣大干部職工無私奉獻和共同努力的結果。當然，我們的工作還存在著許多困難和不足，離區委、區政府的要求和群眾期望還有差距，主要表現在發展思路缺乏足夠的超前性，衛生服務能力還比較薄弱，管理體制、運行機制有待于進一步完善，各項衛生事業的發展還不夠平衡等。但我們相信，有各級領導的重視、關心和支持，有國家加大對衛生投入的有利時機，有全社會關注、支持衛生事業發展的寬松環境，我們將在區委、區政府的領導下，解放思想，與時俱進，開拓進取，團結奮斗，科學發展我區衛生事業，開創各項工作新局面，為加快富裕文明新船山建設，努力構建和諧社會，建設社會主義新農村作出更大的貢獻。謝謝大家！
衛生局副局長述職述廉
20__年，我主要分管農村合作醫療、醫學會、協管組織人事（主抓人才隊伍建設）工作。今年以來，我在局領導班子各位同志的幫助下和相關處室、單位同志們的大力支持下，認真學習，嚴格自律，努力工作，較好地完成了年度目標任務?，F將今年以來本人履行職責、廉潔自律、學習理論和學法用法情況簡要匯報如下：
一、履行職責，努力做好各項工作
（一）認真組織學習實踐科學發展觀活動
按照市委的統一部署，我局參加全市第二批學習實踐科學發展觀活動。我作為具體分管人，帶領有關同志，按照市委領導小組的統一安排，緊密結合衛生系統的實際，制定了詳實的實施方案，并認真組織實施。一是認真組織學習，牽頭制定了學習計劃，及時組織并下發了有關學習材料，還通過舉辦知識競賽、培訓班、專題報告會、研討交流等多種形式，組織廣大黨員深入學習，全系統黨員領導干部有97人撰寫了學習心得體會文章并匯編成書。二是扎實組織調研。圍繞事關淮安衛生事業發展全局和長遠的重大問題，牽頭制定了調研方案，明確了“如何以開放的發展觀推進淮安衛生跨越式發展”等9個調研課題，由局領導班子成員帶隊分組調研。同時通過召開座談會、實地走訪、利用電子政務平臺和衛生局網站等多種渠道廣泛征求基層和群眾的意見，收集到六方面工31條的建議。在認真分析研究這些建議的基礎上，形成了衛生局貫徹落實科學發展觀情況分析報告，并在規定范圍內進行了公示。三是切實落實整改。針對分析查找的問題和征求到的建議，制定了符合當前衛生實際的11項整改方案，并將每一項整改任務都明確到責任部門和集體責任人，努力使學習實踐活動成果真正落實到工作中。在全系統的群眾測評中，對我局黨委學習實踐活動開展情況和解決突出問題的滿意率均為100%。
（二）著力提高農村合作醫療工作水平
我今年新接手分管農村合作醫療工作后，認真調研情況，制定相關工作措施，著力在提高工作水平上下功夫。一是制定一系列惠民政策。將門診納入補償范圍，把部分慢病、特殊門診費用按住院報銷，以市為單位取消傳染病、精神病轉診并提高報銷比例等。二是努力提高服務水平。在各定點醫療機構推行環節管理，及時發現問題，隨時整改；實行新農合住院病人回訪制度，通過書面、電話、問卷、座談會、集中咨詢等多種形式對出院人員進行逐一回訪；在縣區范圍內取消轉診，推行“一卡通”和網絡結報、即發即報制度等等。三是在全市推行定點醫療機構管理“三退出”制度，對明顯違反新型農村合作醫療相關規定和紀律的單位、科室、和醫務人員，取消其新型農村合作醫療處方權和診療權。四是建立監測評價和通報排名制度。將新農合參合率、住院實際補償比等8項指標作為各縣（區）
的監測評價指標，將次均門診費用和次均住院費用等7項指標作為市級定點醫院的評價監測指標，按季度進行通報排名，對后三名的單位進行重點整改。五是強化監督考核。將新農合的相關指標納入政府的年度目標和落實科學發展觀的考核體系進行考核；加大檢查力度，對各縣區每季度組織一次大檢查并召開一次情況通報會，對二級以上定點醫院每半年組織一次檢查并召開一次情況通報會；六是落實公示制度，在各定點醫療機構和各鄉村都建立了合作醫療結報情況公示欄，定期向社會公示報銷情況。一系列工作措施的落實，使我市的新農合工作取得豐碩成果，提前和超額完成了市政府下達的各項年度目標。尤其是核心指標“住院實際補償比”超過省定指標3個百分點，比2024年提高了近6個百分點，得到省市領導的充分肯定。
（三）努力推進改革和高層次人才隊伍建設
積極推進市直醫療單位“托管制”改革，完成了改革單位上一年度的考核和兌現工作，組織了對新一輪“托管制”考核內容進行修改完善。對人才隊伍建設實行目標管理，組織出臺了全市醫學人才集中招聘辦法和規范研究生招聘程序等相關文件，積極帶領有關人員赴東北三省醫學院校聯系并擬與12月份在中國醫科大學和和哈爾濱醫科大學組織2場高層次醫學人才專場招聘會，目前，各項工作已準備就緒。至11月底，市直各單位已引進碩士研究生及以上人才89人，其中博士9人，博士后2人，較好地完成了市委、市政府下達的目標任務。另協助局主要領導成功組織了向社會公開招考市醫學會秘書長和局機關文秘人員工作。
（四）學會工作取得較好成績
一是強化組織建設，大力開展會員發展工作。形成和下發了《大力發展會員的決議》，在市醫學會建立會員之家，發展會員5000余人，單位會員150多個，分別比去年增長了142%和837%。二是強化?？品謺墓芾砉ぷ?，大力開展學術活動。制定出臺了《淮安市醫學會專科分會管理規定》，及時對普外和骨科分會進行換屆選舉，新成立了醫學工程專科分會，并督促和指導各?？品謺_展學術活動。今年共舉辦各種學術活動47場，邀請國內外專家100多人來淮講學，參會超萬人次，極大地提升了我市的知名度和學術水平。三是強化醫療事故技術鑒定工作的力度，努力提高醫鑒工作水平。新調整充實了657人組成的市醫鑒專家庫，并對專家實行動態管理；組建了有53名專家組成的預防接種不良反應專家庫，成立了預防接種不良反應鑒定辦公室；注重醫鑒成果的應用，采用講座、咨詢、座談會等形式到基層醫療單位向醫務人員和管理人員解讀《醫療事故處理條例》，剖析醫鑒實踐中的典型案例，以提高他們的防范意識，減少醫患糾紛的發生。四是強化培訓力度，大力開展繼續教育工作，承辦省級繼續教育項目3個，組織開展“周末大講堂”活動38次，并在8個縣區有針對性地開展了巡回講學。
（五）圓滿完成了“文化節”活動相關任務
一是精心組織，成功舉辦了“淮醫之歌”大型文藝晚會。首先是在全市衛生系統全面動員組織編排節目，然后組織了全市的匯演比賽，在獲獎的節目中再精選出12個節目進行精加工，在“文化節”開幕日進行演出并由淮安電視臺進行了現場直播。二是牽頭承辦了《中國淮醫列傳》入傳人物評選和編輯以及“中國淮醫金牌獎”評選工作。目前“金牌獎”評選工作已啟動，淮醫列傳入傳人物已評出，年內將完成編撰工作。
二、嚴格自律，努力維護公仆形象
今年以來，我認真學習關于領導干部廉潔自律的若干規定，自覺地用黨紀條規約束和規范自己，未發生違反黨紀黨規的行為?，F按照要求，逐條對照如下： ⑴自覺執行黨風廉政建設責任制，嚴格執行局黨委關于勤政廉政的各項規定，并能結合自己分管的工作認真抓好落實。⑵自覺執行不準收受和贈送現金，代幣購物券、禮儀儲蓄單、債券、股票及其他有價證券，消費卡、購物卡、電話沖值卡、商品提貨單等各種支付憑證和高檔耐用物品、金銀制品等貴重物品的規定，無此類違規行為。⑶自覺執行不準放任縱容其配偶、子女和身邊工作人員利用領導干部職權和影響經辦企業或從事中介活動謀取非法利益等規定，沒有親屬和身邊工作人員利用本人的職務便利和影響從事以上活動的情況。⑷自覺執行不準利用本人及家庭成員婚喪嫁娶、工作調動、提升晉級、遷新居、過生日、子女升學、參軍等機會大操大辦收錢斂財的規定，無此類違規行為。⑸自覺執行不準參與賭博，不準到國（境）外賭博等規定，從不參與任何賭博活動。⑹自覺執行不準違反組織人事紀律，不準“跑官要官”、“官賣官”，不準借選拔任用干部之機謀取私利等規定，自覺執行人事工作制度，從不交辦未經黨委集體研究的干部人事問題，也從未想組織上提過職務升遷的要求。⑺自覺執行財政、金融法規、財務制度、財經紀律和不準用公款報銷應有本人及配偶和子女支付的個人費用等規定，從不將這些開支拿到局里或下屬單位報銷。⑻自覺執行不準用公款大吃大喝、工作日中午不準飲酒、不準用公款高消費娛樂和健身活動等規定，并嚴格執行局機關《來客接待制度》和《行業禁令》，不搞大吃大喝，也不去營業性的娛樂場所。⑼自覺執行不準用公款出國（境）或國內旅游及遵守出國（境）有關規定。8年來我沒有出過國（境），也無用公款旅游的行為。⑽自覺執行禮品禮金登記、重大事項報告、個人收入申報等制度，積極按規定申報個人收入，沒有需要報告和說明的其他情況。⑾自覺執行公務用車配備、使用和管理等規定和局機關用車管理制度，公務活動用車自覺服從辦公室的統一安排，非公務活動一般不用公車。
三、認真學習，努力提高自身素養
圍繞年初制定的學習計劃，主要學習了《___、鄧小平、___論科學發展》、胡錦濤關于《科學發展觀重要論述摘編》，學習了黨的十七屆四中全會精神和省黨政領導干部培訓工程配套讀本等書籍，撰寫了兩萬多字的讀書筆記并認真撰寫體會文章。通過學習，使自己進一步提高了對科學發展觀的認識，進一步加深了對科學發展觀內涵和精神實質的理解，增強了貫徹落實科學發展觀的自覺性；通過對黨的十七屆四中全會精神的學習，更加充分地認識到推進黨的建設新的偉大工程的重大意義，加深了對加強和改進新形勢黨的建設若干重大問題的精神實質的理解，進一步增強了共產黨員的責任意識；另外，我還結合所分管的業務工作重點學習了相關的業務知識和法律法規，并注意用學到的知識指導工作。
第五篇 衛生局局長述職報告模板2250字
各位主任、各位委員：
根據縣人大常委會的安排，現在我向大會作供職報告，請予審議。過去五年，在縣委、縣政府的正確領導下和縣人大的積極監督支持下，我團結帶領衛生局一班人，堅持認真貫徹黨的基本路線、方針、政策，認真實踐“三個代表”，不斷開拓努力苦干，使全縣衛生發展逐年躍上新臺階。
一、創新為先，衛生單位面貌明顯改善
只有不斷創新，才能不斷發展。過去五年，我把創新放在首位，大膽推進“三改”，使縣鄉兩級醫療機構面貌發生根本轉變。
一是基礎設施改造。千方百計跑項目、跑資金，先后爭取衛生ⅷ項目總投資667萬元，防疫站改造資金35萬元;以縣醫院為主的“農民健康工程”投資130萬元，縣中醫院病房樓改造投資40萬元，縣醫院發熱門診病房改造資金40萬元，加上項目單位自籌資金，5年累計投入基礎設施改造資金近500萬元，先后對縣醫院、中醫院、防疫站、婦幼站、___等縣鄉醫療單位進行了綜合改造，新建了___等6個鄉鎮衛生院綜合樓，對___等7個衛生院的危舊房屋進行了維修改造;同時，我們積極爭取各種醫療設備配套到位，7個中心衛生院裝備了_光機、b超、心電圖機，使鄉鎮衛生院普遍能開展_和三大常規檢查;縣醫院配備ct、彩超、500毫安數碼_光機、高壓氧床等大型醫療設備27臺，全縣5年累計配套設備價值600多萬元，使我縣醫學診療水平躍上了新臺階，位居全市13個縣區之首。
二是人事制度改革。鄉鎮撤并后，我們本著精簡機構，方便群眾的原則，重新整合農村衛生資源，共設置中心衛生院7個，普通衛生院6個，社區衛生服務站7個。在確定院、站長人選上，引入競爭機制，按照公開、公平、公正和競爭擇優的原則，通過__測評、業務考試、競職演講、公開答辯、實績考核等程序，公開競聘13個鄉鎮衛生院院長和7個社區衛生服務站長，為全市鄉鎮衛生院人事制度改革走出了新路，省衛生廳向全省通報我縣改革做法，市衛生局將我縣鄉鎮衛生院院長競聘方案轉發各縣，要求參照學習。
三是鄉鎮衛生院改制。鄉鎮衛生院改制是全國都在探索的一個課題。我們在管理體制和所有權不變的前提下，對撤并后資不抵債的待賢、南仁兩個社區衛生服務站試行“集有民營”，轉換機制，調動社會資金辦醫療、搞服務，既解決了資金投入不足難題，又解決了技術人員缺乏的問題?，F在，兩個服務站固定資產增加，業務收入穩步上升，外欠債務逐年下降，群眾滿意度大幅提高。同時，我們積極探索衛生資源優化組合的新路子，引進長鋼總醫院與新店鎮中心衛生院聯合辦醫，在保留衛生院建制的前提下，組建了長鋼總醫院沁縣分院，吸引投資105萬元。運行一年多來，門診人次和醫療業務收入均比合作前增長6倍多，成為我縣南部醫療中心，特別是在社會效益方面，為2100多名普通患者和160多名手術患者節約費用10多萬元，贏得了當地群眾的廣泛贊譽。
二、管理為重，服務水平整體提高
一是服務質量管理。從加強醫療衛生單位制度建設入手，持續開展了以“優服務、占市嘗樹形象、創一流”為主題的“形象服務”活動，推行完善了“一日清單制”“價格公示制”和“病人選擇醫生”制度，使全縣醫療糾紛發生率逐年下降。去年，在香港“健康快車”義診活動中，通過全縣醫療工作者廣泛宣傳，認真篩選，使170名白內障患者免費接受復明手術，節約醫藥費用50多萬元，為縣衛生寫下了光彩的一筆。
二是市場監管。堅持重拳出擊，加大衛生執法力度，先后取締無證行醫，非法性病門診、非法醫療美容機構35個，關閉不合格診所20個。食品衛生從業人員體檢率達96%，從業單位發證率達100%，“五脖調離率100%，先后對97家不符合衛生標準的經營單位給予停業整頓，查獲超期變質食品3萬余公斤。20__年，由我掛帥，組織專門隊伍，對沁州集貿市場和新店門店攤位進行集中整治，初步建成了城鄉兩個集貿市場示范點，受到了市有關部門充分肯定。
三是醫療業務管理。堅持年初建賬，年中查帳，年底兌現，使“四苗”接種率保持在94.5%以上，中小學生體檢率保持在98.6%以上。碘鹽覆蓋率和碘鹽合格率保持在90%以上，兒童甲狀腺腫大率連續五年低于國控指標。結核病干預力度加大，患病治愈率達到90%以上。婦幼保健兒童系統管理和孕產婦系統管理率保持在85%以上，新生兒出生缺陷率由1999年210.64/萬降到今年142.05/萬。20__年，全縣醫療業務收入1300萬元，比1999年增長56%。
四是衛生人才開發。積極推進醫學繼續教育，與山西職工醫學院聯合成立了“大專函授站”，先后招收我縣和周邊縣大專函授學員100多名，成為北部衛生人才培訓中心。衛校今年畢業生44名，安排對口就業35名，招收中專班新生112名，為我縣農村衛技隊伍建設提供了有力保障。
三、人民為天，抗擊非典力奪全勝
今年春天發生的非典疫情，是對全社會、全人類的一次挑戰，也是對我們衛生系統的一次考驗。在防非斗爭中，縣委、縣政府團結帶領全縣人民，萬眾一心，眾志成城，共抗非典。在抗非斗爭中，我們認真貫徹落實中央、盛市的一系列決策部署，按照“四早、四自、兩逢”的要求，建立了科學規范的防治機制。
一是加強組織領導。我們按上級部門要求，最早成立衛生系統非典防控領導組，制定出臺了《衛生系統防治非典應急預案》，從各醫療衛生單位抽調51名骨干力量成立了預防控制組、臨床診斷專家組、信息聯絡組、宣傳報道組等四個小組，局班子成員各把一關，各負其責，協調一致，高效運轉。
二是廣泛開展防非宣傳。充分利用廣播、電視、報紙、手冊、傳單、專欄、標語等工具和形式，進行了廣泛深入宣傳，共印發宣傳手冊6000本、傳單10萬份，出動宣傳車輛300多輛次，在全縣范圍內進行了多層面、多形式的非典防治知識宣傳。
三是加強醫療救治。在上級專家的指導幫助下，經過17名醫護人員的艱苦努力，兩名非典患者治愈出院.
第六篇 衛生局長2024年工作報告2750字
衛生局長2024年工作報告 各位領導、同志們： 今天區委、區政府決定召開這次會議，是面臨形勢和任務非常緊迫的情況下召開的。會議的目的就是集中研究解決當前衛生工作中幾個重點突出問題，動員全區各辦鎮、有關部門和衛生系統廣大干部職工，以保持共產黨員先進性教育和“聯系群眾年”活動為動力，扎實認真地做好推廣新型農村合作醫療制度、爭創全國社區衛生服務示范區、完成艾滋病綜合防治年度目標任務和愛國衛生“創城”工作，努力開創我區衛生工作的新局面。
一、前段衛生工作的簡要回顧 去年以來，衛生工作迎來了許多新的任務，面臨著許多新的挑戰。在區委、區政府的正確領導下，在上級業務部門的指導幫助下，我們緊緊圍繞“抓住新機遇、建設新槐蔭”，求真務實，真抓實干，圓滿完成了各項工作任務，衛生局被評為全省衛生系統先進集體和全市衛生系統標兵單位，多項工作創出新水平，實現新突破。
——“兩個體系”建設進一步完善。按照中央、省、市要求，在區委、區政府的直接領導下，疾病預防控制中心建設工程，克服種種困難，于春節前如期竣工，4月26日正式啟用，其規模和質量在縣市區中是最好的，這極大地改善了我區開展疾病預防控制工作的條件，為控制疾病傳播、應對突發公共衛生事件提供了更加堅實的物質和技術基礎。
公共衛生監測網絡進一步完善，信息直報系統暢通無阻，24小時值班和疫情零報告制度嚴格落實到位。 ——疾病預防控制工作保持高水平。
以社區為平臺，以“五進”為主要內容的艾滋病綜合防治工作，及時總結青年公園、振興街辦事處的成功經驗，在全區逐步推開。我區被確定為全省城市艾滋病綜合防治示范區，劉福榮副區長代表我區在全省艾滋病防治工作會議上作經驗介紹，聯合國開發計劃署的培訓班兩次將我區定為參觀現場。
省、市領導多次視察我區衛生工作，推廣我區經驗。其他如傳染病、地方病、寄生蟲病、慢病防治工作也都圓滿完成了任務，計劃免疫工作取得全省第一的好成績。
——衛生監督執法成效顯著。以落實《食品衛生法》、《職業病防治法》、《醫療機構管理條例》、《公共場所衛生管理條例》等法律、法規為重點，以控制食物中毒、職業病等相關疾病發生為目標，全面加強監督檢查，開展“微笑執法”活動，針對群眾所普遍關心、與群眾切身利益密切相關的熱點衛生問題開展專項整治，促進了衛生質量的不斷提高。
——社區及農村衛生工作不斷突破。自去年11月以來，創建全國社區衛生服務示范區活動的開展，促進了全區衛生服務機構在較短時間實現面貌改觀，所創建的一批省、市社區衛生服務示范中心（站），較好地發揮了示范和帶動作用。
兩鎮分院和村衛生室建設繼續得到強化，在充分論證、發動宣傳、基線調查的基礎上，出臺了新型農村合作醫療制度實施方案，并為該項制度的實施做好了前期準備。 ——愛國衛生運動蓬勃開展。
緊密結合背街小巷綜合整治和老城區集中改造，廣泛開展了以治理環境衛生、單位居民衛生、除害防病、創建先進單位和“衛生社區”“健康小區”、農村改水改廁等為主要內容的群眾性愛國衛生活動，全區整體衛生水平進一步提高，群眾工作、生活環境進一步改善。 ——婦幼保健、紅十字會工作得到強化。
以落實“一法兩綱”____婦幼保健工作得到強化，愛嬰醫院成果進一步鞏固，具有我區特色的兒童智能發育社區干預工作取得顯著效果，在歷次檢查評比中取得優異成績。紅十字會大力開展募捐救助活動，為弱勢人群和受災地區捐贈100余萬元的現金和物品，扶助孤殘女福軍紅的事跡被推薦參加全國紅會“百年百好事”活動，首創的“博愛超市”社區互助模式在全市推廣，社區紅十字服務被推薦參加全國示范區的創建活動。
全國紅十字總會會長彭珮云同志對我區紅十字服務進社區工作給予了高度評價。 回顧過去，成績來之不易。
這些成績的取得，是區委、區政府和上級衛生行政部門高度重視、正確領導的結果，是各兄弟部門和社會各界大力支持的結果，是全區衛生系統團結一致、共同努力的結果。近年來，衛生部和省、市領導多次來我區視察、指導工作，區委、區政府多次專門研究衛生工作，各辦鎮和有關部門在政策上大力支持，工作上積極配合，為我區衛生事業的發展提供了有利條件，創造了良好環境。
借此機會，我代表區衛生局向關心、支持我區衛生事業發展的各級領導、辦鎮和有關部門表示衷心的感謝！向全區辛勤工作在衛生戰線的廣大衛生工作者表示崇高的敬意和誠摯的問候！ 在肯定成績的同時，我們也清醒地認識到，在工作中我們還存在不少問題和薄弱環節，主要表現在：
一、在應對突發重大疫情上，基層的專業技術力量相對不足，由于經費緊張，物資儲備還不夠充分；
二、衛生監督執法存在督查不到位的情況，特別是在涉及多個執法部門的飲食攤點管理上，協調不夠主動，配合不夠密切；
三、在推行“新農和”制度的過程中，存在認識不到位、宣傳發動不夠廣泛、不夠深入的問題；
四、社區衛生服務在軟硬件建設上，與全國示范區的標準還有一定的差距；
五、在愛國衛生、社區紅十字服務、婦幼保健、艾滋病、慢病防治等工作中，有的基層單位重視程度不夠，力度不大，在組織協調上存在制約因素。我們要正視這些問題和不足，在機制上找癥結，在落實上下功夫，深化改革，強化措施，逐步加以解決。
二、當前的幾項重點工作安排 2024年是全面實現“十五”規劃目標，為“十一五”發展奠定基礎的關鍵一年，任務光榮而艱巨。在當前和今后的衛生工作中，我們要緊密結合先進性教育和“聯系群眾年”活動，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，堅持以人為本，執政為民，把維護好、實現好人民群眾的健康權益放在第一位；堅持統籌兼顧，突出重點，抓住群眾最關心、反應最強烈的突出問題，下力量著手解決；堅持與時俱進，改革創新，解放思想，轉變觀念，促進衛生事業發展；堅持求真務實，真抓實干，明確目標，端正作風，狠抓落實，務求實效。
要重點抓好以下幾項工作：
（一）積極推行新型農村合作醫療，解決農民群眾看病難和看病貴的問題。要加快“新農合”籌備工作的節奏，健全組織，完善機構，充實人員，在進一步深入宣傳發動的基礎上，積極穩妥地啟動籌資工作。
要把實施“新農和”制度的重要意義和政策規定向農民群眾講深講透，充分估計和認真防范各種風險，防止波動，維護穩定，把實事辦好，把好事辦實。要積極協調上級部門，爭取配套資金盡早到位，保證“新農合”制度于2024年7月1日正式實施。
在推行該項制度的過程中，要建立和實行適宜的合作醫療管理機制；建立和完善長效的籌資機制和運行機制；確保農民群眾不吃假藥、用藥價格合理和就近得到醫療服務；堅持農民自愿參加、多方籌資的原則，以收定支、保障適度的原則，農民得實惠的原則和政策穩定、可持續發展的原則。要以推行“新農合”制度為契機，全面加強農村衛生工作，特別要加強兩鎮分院和村衛生室的基礎設施建設，強化鄉醫隊伍建設，為“新農合”的順利實施奠定基礎。
第七篇 衛生局局長本人任現職以來述職報告8950字
主任、各位副主任、秘書長、各位委員：
自2002年12月調任市衛生局局長以來，在市委、市政府的正確領導、市人大的監督指導以及上級業務部門的關心幫助下，本人能夠積極履行崗位職責，不斷加強業務學習，盡快進入角色，圍繞和服務全市經濟建設中心，帶領全系統廣大干部職工務實求實，迎難而上，扎實工作，保證和促進了萊陽衛生事業的持續、健康發展。根據這次述職的要求，主要匯報以下五個方面情況，請予以審議。
一、關于學習貫徹黨的路線方針政策、憲法和法律法規及依法行政情況
三年來，能夠自覺學習貫徹黨的路線方針政策和各項法律法規，認真履行法律賦予的職責，把握好衛生工作的發展方向，依法推進衛生事業的改革與發展。
（一）重視政治業務學習。首先，抓好自身學習。能夠擠時間學政治、學業務。在今年保持共產黨員先進性教育活動中，發揮黨員領導干部的表率作用，堅持帶頭學、帶頭寫。通過學習，對新的歷史條件下“怎樣保持黨的先進性”等基本問題有了更為深刻的認識，對我市趕超發展的戰略和衛生工作的新形勢、新任務有了更為明確的把握，進一步增強了貫徹執行黨的基本路線方針政策的自覺性和堅定性。其次，抓好機關學習。深入推進爭創學習型機關活動，在制定學習計劃、認真組織備課的基礎上，組織局機關工作人員每兩周進行一次政治和業務集中學習，干部職工的政治理論和業務素質明顯提高。三是，抓好基層學習。組織各基層單位通過定期召開例會、開展集中學習活動等方式，狠抓思想政治教育和醫德醫風教育，引導醫務人員樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，進一步提升整體服務水平。
（二）積極推進依法行政。衛生部門承擔著7部法律、30多部法規和400多個部門規章的行政執法職能。工作中，能夠認真貫徹落實各項衛生法律法規，積極推進依法行政，努力提高衛生行政管理的法制化、規范化程度。一是，堅持學法普法。組織開展了“四五”普法教育，舉辦了《行政許可法》培訓班，主持編印2000本《常用衛生法規匯編》下發全系統干部職工學習。同時，利用法制宣傳日和各種紀念日開展集中宣傳活動，在市電視臺《與法同行》和《教育衛生在線》欄目中開展了衛生法律知識宣傳、講座，組織開展了《食品衛生法》電視知識競賽，衛生法律法規的社會知曉率明顯提高。二是，嚴格執法護法。按照市政府統一安排，在市行政審批中心設立衛生服務窗口，實行衛生許可審批“一條龍”服務，極大地方便了企業和群眾。同時，積極協稅護稅，及時將有關衛生許可審批情況反饋到稅務部門。按照省衛生廳和物價部門的有關規定，本著就低不就高的原則，制定了《監測檢驗工作收費標準》，進一步規范了衛生執法收費。在此基礎上，把衛生執法的重點轉到市場監管上，加大監督執法力度，有力地規范了市場秩序。三年來，在食品市場監管方面，共出動衛生執法人員1.6萬人次，查處較大規模的違法案件60多起，搗毀非法生產加工窩點10個；在醫療市場監管方面，共出動執法人員4200多人次，依法查處和取締各種名目的非法行醫246起。三是，超前主動服務。牢固樹立大局意識，把衛生監督執法與服務全市經濟建設緊密結合起來，進一步優化經濟發展環境。投入160多萬元，建立了“萊陽市衛生檢驗監測中心”，衛生檢驗監測水平全面提高，為企業產品進軍國際市場提供了可靠的衛生質量保證；投入10萬元，購置專用查體車，成立由6人組成的查體隊伍，開展了“進園區、進企業”上門查體服務，保證了企業的正常生產秩序；同時，多次去煙赴省，幫助魯花、中鑫東泰等企業辦理衛生許可手續，保證企業順利投產。
二、關于貫徹執行市人大常委會決議決定、落實市人大常委會會議審議意見及辦理人大代表建議情況
堅持把貫徹執行市人大的決議、議案和落實人大代表的建議作為自覺接受人大權力機關監督、不斷改進工作、推動衛生事業發展的重要渠道和形式。凡是每年人大審議通過的《政府工作報告》中有關衛生工作的內容和人大常委會有關衛生工作的決議、意見和建議，都能認真學習并堅決貫徹執行。在第十一屆人大一次會議、二次會議和三次會議審議通過的《政府工作報告》中，先后要求我們建立健全公共衛生體系，逐步推行新型農村合作醫療制度，整頓和規范藥品購銷行為，提高公共衛生服務和醫療水平。本人能夠把這些要求作為衛生階段性工作的重點，在人力、物力和財力安排方面給予重點保障，逐條逐項地進行了貫徹落實。針對十五屆人大常委會第五次會議審議《傳染病防治法》貫徹執行情況時提出的“繼續加大宣傳教育力度、建立健全應急機制、加大對衛生事業投入、加強對寵物的管理”等4條建議和第十二次會議在審議《獻血法》貫徹情況時提出的“切實加強組織領導、盡快完善科學規劃管理體系、加大輿論宣傳力度”等3條建議，我們組織有關單位進行認真傳達學習，分別召開專題會議，制定詳細的解決方案，使這些建議得到有效落實，推動這幾項工作在原有的基礎上上了一個新的臺階。今年，市人大常委會第二十三次會議在審議《藥品管理法》貫徹執行情況時，提出了4條建議，結合衛生工作實際，對“進一步規范藥品價格”和“不斷加大執法力度”兩條建議進行了重點落實，組織各醫療機構統一降低藥品價格，并開展了打擊藥店“坐堂醫”專項行動。三年來，共落實人大常委會會議決議、決定和審議意見19條，辦結率達到100％。
同時，高度重視人大代表的意見和建議。每年的年中和年末，都向市人大代表和煙臺駐我市人大代表發放征求意見信，廣泛征求代表們對衛生工作的意見和建議。三年來，共征求到“加強農村合作醫療建設、抓好行風建設、轉變服務態度、加強鄉鎮衛生院建設”等建議30多條，能夠堅持認真辦理，屬于職責范圍內的立即著手解決，不能立即解決的也積極創造條件爭取及早辦結。
三、關于履行職責，完成工作任務及參與中心工作情況
三年來，能夠團結和帶領廣大干部職工務實求實，克難奮進，開拓創新，衛生工作取得了新的成效。今年上半年，全系統實現業務收入7600萬元，比2002年同期翻了一番，固定資產總值達到1.2億元，比2002年增長了76％，孕產婦死亡率、嬰兒死亡率、病人治愈率和好轉率等衛生工作的主要指標，較2002年都有了明顯改善，農村衛生、疾病防治、預防保健、無償獻血等主要工作都位列煙臺甚至是全省前茅。衛生工作先后榮獲“全省農村衛生工作先進市”（2003年）、“全省預防接種門診建設先進集體”（2003年）、“全省衛生系統先進集體”（2024年）、“全省婦幼保健工作先進集體”（2024年）和“煙臺市防治非典型性肺炎工作先進集體”（2003年）等榮譽稱號。
（一）全力以赴防治非典，加強重點傳染病防治。2003年春季，面對突如其來的非典疫情，能夠顧全大局，履行職責，當好參謀，服從指揮，組織全系統干部職工積極應對，全力投入。在非典防治工作中，衛生系統共投入資金560萬元，設立發熱門診30個，留院觀察1349人，并選派112名醫護人員參加了9處交通檢查站的路查工作，檢查過往車輛186716車次，健康查體868080人次，查出并及時處置發熱人員261人。防治工作轉入常態后，又健全了疫情監測和應急報告系統，建立了21支流調隊和62個疫情監測報告點，為奪取全市非典防治工作的勝利發揮了重要作用，受到山東省、煙臺市和萊陽市委、市政府的多次表彰，本人榮記三等功。同時，積極吸取非典防治工作的經驗教訓，加強對艾滋病、結核病、流行性出血熱和禽流感等重點傳染病的防治，使法定傳染病始終保持在低流行水平，杜絕了傳染病的暴發流行，我市結核病防治工作連續十一年煙臺總評第一名。
（二）完善農村衛生服務體系，加快農村衛生事業發展。一是，進一步鞏固發展“一體化”管理成果。主持召開了全市“一體化”工作會議，確定了“搞好一個規劃， 堅持三個制度，強化三個配套，實行四個統一”的工作思路。為方便群眾就醫，狠抓醫療預防保健網絡建設，每年組織開展“示范衛生所、服務站”觀摩評選活動，啟動了城廂“一體化”管理工作，對古柳“一體化”進行了重新規劃建設，全市標準化衛生所、服務站總數達到273處，聘用鄉醫827名，“一體化”覆蓋率達到了100%。針對藥店增多帶來的沖擊和造成鄉醫隊伍不穩定等實際問題，前段時間，拿出主要精力進行專題調研，采取了一系列積極應對措施。協調勞動部門適當放寬鄉醫加入養老保險的條件，較好地解決了鄉醫的后顧之憂；組織各衛生所、服務站轉變服務模式，拓展服務領域，培植新的經濟增長點；制訂了《關于進一步明確鄉村衛生服務管理一體化工作職責的意見》，由市政府統一下發，形成了齊抓共管的工作局面。二是，扎實推進新型農村合作醫療試點工作。2024年，在市委、市政府的領導下，組織協調有關部門和單位，狠抓宣傳發動、基金籌集和服務管理等重點環節，新型農村合作醫療試點工作在姜疃、馮格莊、譚格莊三個鎮處順利啟動。試點工作運行一年來，共主持召開專題會議9次，組織到招遠、寧陽、桑植等地學習考察4次，并不斷完善管理機制，與各試點鎮處之間建立起計算機網絡系統，實行了網絡化管理，保證了試點工作順利、穩妥運行。今年8月份，組織三個試點鎮處醫院對未享受報銷的5萬名參合農民進行了免費健康查體，進一步提高了新型農村合作醫療的影響力。目前，三個試點鎮處參合人口已達10.02萬人，共報銷醫藥費120多萬元，受益人數達7.4萬人次，為解決群眾因病致貧、因病返貧的問題發揮了積極作用。最近，根據群眾要求和試點工作的形勢，又初步擬定在穴坊、龍旺莊、柏林莊和呂格莊四個鎮處開展試點工作，各項工作正在積極籌備中。
（三）進一步健全公共衛生體系。一是，加強“兩個體系”建設。投入260萬元，完成了市防疫站檢驗樓和柏林莊衛生院傳染病隔離治療區改造擴建工程，購置了一大批儀器設備，在煙臺市率先完成了“兩個體系”項目建設，接受了省煙檢查組的多次檢查，受到一致好評，得到了40萬元設備的獎勵。制定了《突發公共衛生事件應急救治預案》，建立應急救治隊伍，儲備了必要的物資設備，形成了“責任明確、反應及時、保障有力”的應急救治工作體系，全市應急救治能力明顯增強。在2003年3月某企業液氨泄漏事件中，本人現場進行急救協調，啟動《應急救治預案》，組織協調萊陽中心醫院、145醫院和市中醫醫院快速反應，及時展開現場搶救和院內急救，除2人當場死亡外，其余42名傷員全部獲救，把影響和損失降到了最低程度。二是，強化預防保健工作。組織開展了接種門診標準化建設，全市19處接種門診全部達到了省級標準，其中10處達到示范化門診標準。認真貫徹落實新的《疫苗流通和預防接種管理條例》，與各衛生院簽訂《預防接種責任狀》，層層落實了責任，對適齡兒童實行卡介苗、乙肝、乙腦等7種一類疫苗免費接種，計劃內疫苗接種率達到95%以上，各種疫苗針對傳染病控制在了歷史最低水平。今年9月30日，煙臺市疾病預防控制會議在我市召開，會議參觀了團旺中心衛生院現場，萊陽衛生局在會上作了典型發言，我市的做法得到與會者的一致好評。加強婦幼保健工作。以貫徹“兩個發展綱要”為抓手，嚴格落實“兩個系統化”管理，孕產婦住院分娩率和高危妊娠管理率均達到100%，嬰兒死亡率達到9‰，比2002年降低了2‰，婦幼衛生工作在代表煙臺和山東省接受省衛生廳和國家衛生部的多次檢查中，均得到檢查團的高度評價。三是，深入開展愛國衛生運動。以提升城市衛生水平、改善群眾生活環境為落腳點，建立了定期全民衛生大掃除制度，在全市實行了殺鼠劑定點供應，并在姜疃濯村和照旺莊葉家泊兩個村選擇400個農戶開展了農村改廁試點工作，市容衛生、健康教育、除害滅病和行業衛生等各方面工作都有了新的進展。特別是今年，以省級衛生城市復查為契機，組織有關衛生單位積極配合和參與全市環境綜合整治工作，城市衛生面貌全面改善。在煙臺市組織的城市衛生檢查中，我市取得了第4名的歷史最好名次，改變了過去倒數的局面。同時，對照國家衛生城市標準，積極開展前期調研，為爭創國家衛生城市奠定了基礎。四是，加快發展無償獻血事業。理順了無償獻血工作的管理體系，成立了“萊陽市中心血站”，投入120萬元加強硬件設備建設，并強化血液質量管理，嚴把血液采集、貯存和使用等重點關口，保證了臨床用血安全，三年來，全市未發生一起血液質量事故。圍繞提高自愿無償獻血率，組織實行了獻血送保險制度，激發群眾獻血的積極性；建成了維客、東方商場和永惠三個愛心獻血屋，充分利用流動采血車積極開展街頭獻血，為群眾獻血提供方便；積極開展農村無償獻血試點工作，在照旺莊鎮草場泊村建成了全省首個“農村集體血庫”，拓展新的發展空間，全市自愿無償獻血率達到100%，無償獻血工作走在了煙臺市的前列。
（四）狠抓行業作風建設。按照標本兼治的方針，狠抓行業作風建設，著力解決收受紅包、回扣和開單提成等群眾反映的熱點問題。一是，落實責任。制定下發了《關于進一步加強衛生行風建設的意見》，對行風建設的責任進行了明確規定，建立了“誰主管誰負責”和“一手抓業務，一手抓行風”的領導責任制。二是，加強教育。組織開展了以職業道德教育為主要內容的公民道德教育和“廉潔行醫樹新風”、創建“五無”示范醫院、“十佳醫生”和“十佳護士”評選等一系列主題活動，市中醫院還組織350名醫務人員開展了拒絕“紅包、回扣、開單提成”簽名活動，引導醫務人員樹立起“以病人為中心”的服務理念，自覺抵制各種行業不正之風。三是，強化監管。公開了衛生行風建設8項服務承諾，開展了糾正行業不正之風專項治理整頓和建立醫療機構高效投訴處理機制試點工作，逐步建立起教育、監督、懲治“三管齊下”的糾風工作機制，促進了行業作風的進一步好轉。2003年以來，醫務人員共拒收紅包價值15萬元，拒收藥品提成、回扣10萬元，拒絕病人家屬宴請3000多次。同時，努力解決群眾“看病貴”的問題，組織醫療機構統一對常用的200種藥品進行降價，對手術、接生等服務項目實行單病種限價收費，在市中醫院、婦幼保健院和市二院開展了藥品集中招標采購工作，群眾醫藥負擔重的問題逐步得到緩解。
（五）深入推進黨建和精神文明建設。注重加強黨組織建設，積極引導優秀中青年干部職工向黨組織靠攏，三年來，局直單位共發展黨員26名，衛生局黨委被市委評為黨建“三級聯創”工作先進黨委。尤其是今年，根據市委統一安排部署，深入、扎實地開展保持共產黨員先進性教育活動和機關作風整頓活動，加強學習教育，認真進行整改，并組織開展了“黨員佩掛紅牌”、“愛心救助百姓”和“深入基層送健康”等一系列主題鮮明的實踐活動，讓廣大黨員亮出身份，做出樣子，促進了隊伍素質的全面提高。衛生系統保持共產黨員先進性教育活動的經驗做法，得到萊陽市委和煙臺市委督導組的高度評價，并在會議上交流發言。同時，大力加強精神文明建設。三年來，圍繞調動工作積極性，增強廣大干部職工的凝聚力和戰斗力，以豐富多彩的文體活動為載體，先后開展了跳繩拔河比賽、乒乓球比賽、國慶文藝會演和“愛崗敬業”巡回演講等一系列文體活動，并組織參加了全市市直機關運動會、大合唱比賽和籃球比賽，均取得了較好的成績。特別是在市直機關運動會中，在2024年取得團體第三名后，今年又取得了團體第二名的好成績，實現了歷史性突破，充分展現了衛生戰線干部職工的風采，振奮了精神，激發了熱情，為增進團結、促進工作、加快發展打下了堅實基礎。
（六）大力發展衛生經濟。一是，加大投入力度。三年來，衛生系統共實現固定資產投入3300萬元，購置了ct、彩超、超聲刀等一大批先進的儀器設備，相繼完成了市一院2000平方米門診樓、馮格莊中心衛生院1000平方米病房樓、市防疫站400平方米監測檢驗樓、柏林莊衛生院600平方米隔離治療區和河洛衛生院718平方米的門診樓等重點建設項目，8000平方米的婦保院搬遷改建工程和2200平方米的穴坊中心衛生院病房樓、2700平方米的沐浴店中心衛生院綜合樓等重點項目正在加緊建設中，譚格莊、萬第、山前店、團旺、照旺莊、古柳、呂格莊等單位也都積極開展了院內改造工程，全系統掀起了新一輪院容院貌建設的高潮，大大改善了群眾就診住院的環境條件，奠定了進一步發展的根基。二是，積極開展項目合作。倡導引進社會資金，借助外力推動衛生事業發展。三年來，先后開展合作項目8個，實際利用社會資金2000多萬元。特別是市中醫院與上海復旦大學合作建立的“心腦血管疾病防治中心”，成為膠東地區唯一的心腦血管疾病防治基地，為我市衛生工作增添了一個新的亮點。三是，加強規范化管理。邀請淄博衛校的衛生經濟學教授對全系統財會人員進行了為期三天的專業知識培訓，進一步提高了衛生經濟的規范化管理水平。堅持“審、幫、促”相結合的工作方針，積極開展下屬單位負責人任中和離任經濟責任審計工作，共完成7個單位的離任審計和19個單位的任中審計，目前，正在對局直單位負責人進行任中審計。
四、關于堅持民主集中制，加強領導班子和干部隊伍建設情況
為充分發揮領導班子的`積極性、主動性和創造性，提高領導衛生事業開拓前進的能力，工作中能夠認真堅持民主集中制，狠抓干部隊伍建設，營造了一種團結向上的良好氛圍。
（一）認真貫徹執行民主集中制，維護班子團結。堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的方針，建立了局長辦公會制度，每周一定期召開辦公會，回顧上一周工作，計劃安排本周任務。對重大決策、重要干部任免、重要項目安排都在辦公會上討論或通氣，內部議事和決策程序進一步規范，形成了民主、科學的決策機制。實行集體領導與個人分工負責相結合，對班子成員進行了責任分工，建立了聯系點制度，進一步明確了責任，提高了班子的工作效率。同時，對實際工作中的重大問題，能夠及時與班子其他同志討論、溝通，增進彼此間的了解，為同心協力地做好工作創造了較為寬松的環境。對一些重點工作，實行領導分片包干督導制度，促進了工作的落實。
（二）加強干部管理，提高隊伍素質。2003年來，先后制定下發了《衛生系統領導干部管理工作意見》、《關于加強黨員干部隊伍建設的意見》、《股級干部管理補充意見》等3個有關干部管理的文件，建立了領導干部考察、考核、監督等多重管理機制和后備干部推薦、選拔機制，干部任用、管理逐步走上了規范化、制度化的軌道。特別是在后備干部推選方面，把基層班子集體書面推薦、無記名民主推薦和各方面代表談話推薦三個環節結合起來，保證了用人的公平、公正、公開。同時，強化干部素質建設。制定了《關于進一步加強衛生系統干部教育培訓工作的意見》，確定了“利用3年的時間，以集中培訓為主要形式，對各層次的干部培訓一遍”的工作目標。按照這個目標要求，2024年，邀請省委黨校、山東大學等單位的資深專家及市紀委領導圍繞衛生改革與發展、領導藝術、廉潔自律等內容，組織80多名干部進行了一次集中培訓，黨員領導干部的整體素質進一步提高。
五、關于廉潔自律和思想作風建設情況
圍繞塑造良好的隊伍形象和機關形象，三年來，不斷加強黨風廉政建設和機關作風建設，抓班子、帶隊伍，抓機關、帶基層，衛生系統的社會形象明顯轉變。
（一）加強黨風廉政建設，增強廉潔自律意識。首先，能夠認真貫徹執行《關于黨員領導干部廉潔從政若干準則》等規定，堅持從自身做起，從點滴小事做起，充分發揮表率作用，以自己的實際行動促進了黨風廉政建設的進一步深入。其次，按照“一崗雙責”的要求，嚴格落實黨風廉政建設責任制，共制訂下發了《黨風廉政建設和反腐敗工作實施意見》、《黨風廉政建設實施意見》等7個黨風廉政建設方面的文件，與下屬單位負責人簽訂了《責任書》，對領導干部的住房、用車、通訊工具、公務接待等都做出了明確規定，并組織各單位輪流觀看了《高墻內的鐘聲》的警示教育片，舉辦了一次黨紀政紀知識競賽，進一步增強了廣大干部的廉潔自律意識，拒腐防變能力全面提高。
（二）加強作風建設，提高工作效率。組織開展了創建學習型、服務型、創新型、廉潔型“四型”機關活動，推行辦事效率監督卡，對辦事時限、收費標準等進行公開，自覺接受群眾監督，進一步提高了服務效率。今年3月份，全市機關作風建設現場會參觀了衛生局機關，會上作了典型發言，衛生局機關作風建設得到與會領導和兄弟部門的一致肯定。同時，堅持執政為民，密切聯系群眾，組織開展了“為民便民”主題活動。三年來，全系統共開展免費義診160多次，為傷殘軍人、老年人、下崗職工、殘疾人員和貧困農民等弱勢群體發放醫療優惠卡4000張，為全市婦女重點是下崗女職工發放優惠服務卡2萬張，減免群眾醫藥費200萬元。
三年來，雖然做了一些工作，衛生工作也取得了一些成效，但與市委、市政府的要求和廣大人民群眾的期望相比，還存在不少缺點和不足：一是，思想認識不夠解放。改革創新的力度不夠大，敢想敢干、敢為人先的勇氣不夠足，一定程度上還存在求穩怕亂的思想。特別是衛生體制改革和衛生資源結構調整的進程較慢，內部發展的活力沒有充分調動起來。二是，調查研究不夠深入。對衛生改革和發展中的一些問題就事論事多，調查研究少，各種決策和調控措施未能及時到位。三是，學習不夠系統全面。平時滿足于根據工作需要學習上級文件及領導講話，忽視了系統的理論學習，理論功底不夠扎實，影響了對工作實踐的指導。四是，工作落實不夠有效。對衛生工作中存在的一些薄弱環節，如“醫療服務技術整體水平與兄弟縣市相比還有差距，監督執法體系還需進一步健全，群眾醫藥負擔總體上還比較重，干部隊伍管理還需加強”等問題，雖然思想比較重視，也采取了一些措施，但工作成效不夠明顯，解決還不夠徹底。五是，個人修養不夠成熟。領導方法和領導藝術尚需改進和提高。由于工作的原因，有時批評人過于嚴厲，注意場合也不夠。
今后工作中，我將進一步加強自身學習，不斷提高綜合素質；深入開展調查研究，力爭及時、全面地掌握衛生工作動態，增強宏觀調控能力和科學決策水平；積極改進工作方法，加大工作力度，努力解決好衛生工作的一些突出問題，為衛生事業的持續、健康發展創造一個良好的環境。同時，團結和帶領廣大干部職工，繼續按照“突出一個中心（解放思想，更新觀念），搞好兩個保障（全面增強保障經濟社會協調發展和人民群眾身體健康的能力），打牢三個基礎（一把不松地抓好隊伍建設、行風建設和質量建設），實現四個提升（提升農村衛生工作水平、公共衛生體系建設水平、監督執法水平和衛生經濟管理水平）”的總體工作思路，堅定不移地推進衛生體制改革，全面實施趕超發展戰略，努力打造一支干事創業、廉潔勤政的干部隊伍，思想先進、模范帶頭的黨員隊伍，意志統一、作風扎實的職工隊伍，爭取為人民群眾健康和全市經濟社會協調發展做出更加積極的貢獻。
主任、副主任、各位委員，本人任現職以來，各位領導對衛生工作都給予了大力支持，對我本人也給予了熱情的幫助和指導。在此，向各位領導表示衷心的感謝。對這次人大常委會提出的批評意見，我一定虛心接受，制訂和落實好整改措施，以實際行動履行好自己的職責，決不辜負組織和人民群眾的信任和期望。
第八篇 衛生局局長述職述廉報告3150字
衛生局局長述職述廉報告
20__年來，在區委、區政府的正確領導下，在局班子成員的有力配合下，在全系統上下的大力支持和共同努力下，本人不辱使命，恪盡職守，時刻保持一種如履薄冰、如臨深淵的危機感和責任感，始終做到工作上全身心投入，高標準要求，超常規謀劃，堅持堂堂正正做人、勤勤懇懇做事、清清白白為官的人生準則。
團結、帶領大家負重奮進，努力拼搏，圓滿地完成了年度的各項工作目標，取得了顯著的工作成效，整個衛生系統呈現出積極向上、爭先創優的工作氛圍和良好的發展態勢。
一、履職盡責，圓滿完成年度的各項工作目標。
今年以來，本人身體力行，作風務實，帶領班子成員繼續確立“一個目標”，即全市爭一流、全省爭先進、全國有影響；努力構建“三大格局”，即資源整合的大衛生格局、聯防聯控的大疾控格局、全員參與的大監督格局；全力推進“五大工程”，注重夯實基礎，抓好特色精品、打造亮點工程、實現創新創優。緊緊圍繞年度工作目標，狠抓落實，扎實若干，全面完成了年度的各項工作目標。
1、社區衛生服務體系進一步健全
在本人的帶領下，按照“加快體系建設、整合衛生資源、完善中心功能、提升服務水平”目標和要求，經過充分調研和多方論證，年初修訂和完善了《區醫療衛生服務的發展規劃》，全力推進缽池山、市中、白鷺湖3個社區衛生服務中心建設。目前，白鷺湖、缽池山兩個中心已初步建成，市中中心已進入設計招標階段，改造的準備工作已完成。同時，全面提升了淮西社區衛生服務中心的服務層次，作為政府唯一舉辦的社區衛生服務機構，按照省示范中心的標準，合理調整內部功能設置，全面完成了北京路及西安路兩個衛生所的資源整合，中心的“六位一體”功能得到了進一步的加強強化和完善。5月份中心建成了現代化預防接種門診并投入使用，成為蘇北最先進的規范化計免門診，舒適整潔的環境、規范便捷的服務、現代化的接種設施，受到廣大群眾的交口稱贊。
2、基本公共衛生服務強力推進。
組織召開了全區的公共衛生工作會議，全面部署公共衛生工作的各項目標和任務，督促組織編印了《區基本公共衛生服務工作指南》，對整個項目實行規范化管理；強化了對60歲以上老人健康檔案的管理，截止10月底共建立居民健康檔案75056份， 60以上老人健康檔案13537份大力推進社區衛生服務信息平臺建設，實現了基本公共衛生服務和基本醫療服務的有效銜接；基本實現了“社區衛生服務適時督導、工作數量和質量客觀反映、健康檔案的作用有效發揮”的工作目標。
3、醫療衛生體制改革取得實效。
作為全省首批實施國家基本藥物制度的縣（區），本人能帶領大家積極探索、大膽創新。元月份，在淮西社區衛生服務中心全部配備和使用省規599種基本藥物，實施集中采購、統一配送，與區編制、人事部門積極協調，共核定260名人員編制，區財政安排近億元專項資金用于實施基本藥物制度等醫改重點工作，制定了《區實施基本藥物制度財政補助辦法》，加強了人員的教育與培訓，規范了基本藥物的臨床使用，切實減輕群眾醫藥費用負擔，醫改取得明顯的成效。與同期相比，藥品價格平均下降42%，門診人次費用下降25%，中心門診量同比增長了150%，人均住院費用下降22%，住院床位使用率同比增長36%，受到社區居民的和一致好評。
4、疾病預防控制工作得到加強。
今年以來，衛生系統進一步加強了疫情網絡設備的維護和管理工作，區疫情報告率和報告及時率均達到100% ，卡片審核及時率100%?；魜y、手足口病防制應對及時、有效。全區累計共登記腸道病人531例，送檢337例，送檢率為38.89% ，未發現霍亂陽性病例。截至10月31日，我區共發生手足口病臨床診斷病例514例，未出現重癥及死亡病例，疫情得到了有效地遏制。加強了對艾滋病防治的宣傳工作，宣傳資料入戶8166戶，發放健康教育材料9060份；積極開展娛樂場所高危干預工作，1-10月份達到306場次，計1091人次。按照市統一部署，9月11-20日對全區范圍內8月齡～4歲兒童開展麻疹疫苗強化免疫活動，共對適齡兒童13040進行了接種，接種率97.50%。開展乙肝疫苗查漏補種， 10月15日起對全區19所學校96-99年出生的學生進行了第一輪乙肝查漏補種工作，應種8740人，實種8410人，接種率96.22%。目前，全區預防接種工作建卡率100%，發證率100%，卡證相符率100%，脊灰疫苗基礎免疫及時接種率96.2%，乙肝三針接種率100%，12月齡五苗覆蓋率100%。脊灰疫苗加強免疫接種率95.3%，百白破疫苗加強免疫接種率98.6%，麻疹加強免疫接種率97.6%，乙腦疫苗基礎免疫和加強免疫接種率分別為98.5%和95.6%，流腦疫苗基礎免疫接種率95.6%。
5、衛生監督工作扎實開展
今年以來，在本人的部署和安排下，衛生監督部門扎實開展餐飲消費環節專項整治。元旦、春節對餐飲服務單位進行專項檢查，共檢查餐飲業單位115戶，從業人員1485人；并對轄區內34所學校加強督查。今年7月上旬，我區以高分順利通過省食品安全示范區考核組的驗收和考核。實行醫療機構衛生監督臉譜公示制度，今年已對駐區65家醫療機構進行了臉譜公示，共評出笑臉5家，平臉60家。實行醫療機構不良執業行為記分制度。有11家診所因存在不良執業行為被記10分以上（含10分），被警告及勒令整改。扎實開展醫療市場專項整治行動。共對全區84家醫療機構進行了傳染病防治監督檢查，對全區70家醫療機構進行醫療行為規范專項監督檢查，監督覆蓋率達到100%。同時，開展打擊無證行醫專項行動，共出動衛生監督員182人次，對28家無證診所進行了集中打擊，共取締14家非法行醫點，移交司法機關3起，沒收非法藥品10箱，有效地規范了全區的醫療市場。同時，衛生監督管理公示制度全面推廣。對持證、亮證及日常衛生監督結果以“笑臉、常臉、苦臉”形式向社會公布，共有422戶餐飲業、學校食堂、企事業單位食堂接受了衛生監督檢查和評價，其中，笑臉30戶，常臉388戶，苦臉4戶。大力推進公共場所量化分級管理。金王朝酒店管理有限公司等6家“a級”公共場所單位順利通過市評審小組驗收。目前，全區共有360戶公共場所經營單位實施了公共場所衛生監督量化分級管理及衛生信譽度臉譜公示工作，其中住宿場所、游泳場所達到100%。
6、愛國衛生工作亮點打造。
4月份，積極組織全區各單位開展第22個國家愛國衛生月活動，共清運積存垃圾近10噸，清除衛生死角近1.5萬平方米，投放鼠藥1000余公斤。積極開展健康城市創建工作，申報市級愛國衛生先進單位10個，評選健康老人15名，健康家庭15戶。11月份在中徑路成功建成健康教育一條路，成為我區又一健康教育基地。相約健康社區行”活動深入人心。全年共組織了10余次，為廣大居民免費測血壓，提供急需的防病治病知識，宣傳醫改政策，受益居民達到人次，尤其是5月29日，“相約健康社區行”走進區北京路文化廣場活動，共出動人員60余人、車輛12輛次、宣傳展板20塊，發放宣傳資料10000余份，咨詢、義診余人次，在區內外產生了積極的社會影響。
二、加強學習，不斷提高理論水平和業務素質。
1、積極參加全區領導干部培訓班。今年以來，區委十分重視領導干部的學習、培訓，定期組織《發展》自己非常珍惜每次學習的機會，認真聽、認真記，并把所學的理論知識與自己的實際工作緊密結合起來，做到學以致用，并善于運用所學知識指導實踐，解決工作中的難題。近期自己有參加了區委組織的赴浙江大學舉辦的黨的十七屆五中全會精神學習培訓班，通過教授、學者的系統教學，使自己拓展了視野，開闊了眼界，解放了思想。
2、加強系統的理論學習。年初以來，本人按照區委關于機關干部在職學習的年度計劃，認真學習了黨的十七屆五中全會精神，認真研讀了《公務員創新能力》、《公務員法》、《為官論》等必學內容。同時，注重加強社會主義市場經濟理論和基礎法律的學習，系統的學習了《公務員公共經濟讀本》、《勞動法規》、《知識產權法》，完成了3萬多字的讀書筆記，共撰寫調研文章。
第九篇 衛生局副局長績效考核自評報告2300字
市績效考核工作考評小組：
對照年初領導班子績效考核工作目標計劃書的內容，現將本人____年度目標任務完成情況報告如下，敬請審查。
一、重點工作目標完成情況
１、完成了上級交辦的各項中心工作任務。今年上級安排的中心工作任務較多，涉及到我的主要是兩項，一項是基層組織“五個基本建設”和“創先爭優”活動，一項是民主評議政風行風活動。這兩項工作，局黨委都安排了得力的主管領導，我的角色主要是參與協管。拿“五個基本建設”和“創先爭優”工作來說，這是今年黨建工作的一個重大主題，面對任務重、活動多、要求高的壓力，我主要是參與了一系列的跟蹤督辦活動。比如，今年６月和12月，我們就開展了兩次全面督辦，推動了這一工作的開展和深入，也為荊州市的檢查驗收做好了必要準備，順利通過了荊州市的檢查驗收。再說民主評議政風行風工作，我的職責主要是牽頭宣傳教育小組。整個活動期間，我們開展了一些列的宣傳教育活動，把全市衛生系統民主評議政風行風工作，搞得風生水起，有聲有色。特別是公開制的宣傳、大型義診活動的宣傳、“雙十佳”的評選宣傳等等，在民主評議的關鍵時刻，起到了很好的輿論與導向作用。
２、完成了新農村建設工作目標。今年，衛生系統16個單位有對口支援村級組織的工作任務。作為分管領導，我主要擔負方案制定、上傳下達和檢查督促等方面的工作。我們通過加強領導、落實培訓，跟蹤督辦等途徑，促進衛生系統16個農村工作隊實現了“選好駐村人員、保證工作時間、認真辦好實事、嚴守工作紀律”的工作要求，履行了“制定發展規劃、發展特色經濟、推動公共事業、加強組織建設、強化宣教培訓”的工作職責。全系統共在16個聯系村聯系貧困戶或黨員“雙帶”示范戶165戶，現場辦公33次，扶持現金和物質21萬元，尋找發展項目30個。
二、日常工作目標完成情況
１、完成了局直屬單位工會經費撥繳任務。今年工會經費，一是任務增加了15%，二是一改半年或全年一解繳的慣例，推行了每月或季后15日內主動申報繳納的辦法。為此，我們積極做好９個局直屬單位的協調與督辦工作，按照市總工會的要求，不折不扣按時完成工會經費91918元。
２、推進本系統職工參與全市勞模評選活動。按照我市“兩年一次”的勞模評選機制，今年正好是勞模評比表彰的年份。五一節前夕，我們通過廣泛宣傳、自下而上、工會審查、黨委決定的辦法，推薦市婦幼保健院的譚艷萍、市人民醫院的陳健參評石首市勞動模范，推薦市人民醫院的謝紅花參評荊州市的先進工作者。由于我們公平公正，預審嚴格，推薦積極，材料齊全，三人順利當選相應級別的勞模與先進。
３、組織本系統職工積極參加“５.１”節等節慶文藝匯演。和醫政科一起，組織了“5.12”護士節的文藝匯演。推薦市人民醫院的團體舞蹈節目“沙漠玫瑰”，參加石首市總工會5.1勞動節文藝匯演活動、荊州市“5.12”護士節的文藝匯演活動和荊州市總工會“荊江之聲”職工文化藝術節的文藝演出活動。
４、組織本系統老干部積極參加重陽節活動。我們在堅持落實老干部的政治待遇和經濟待遇的同時，還經常組織老干部開展健康有益的健身活動。特別是注意組織好一年一度的重陽節活動。重陽節那天，我們組織市直醫療單位的離退休老干部參加了全市的集體登山活動，為每個參加活動的市直醫療單位離退休老干部發放紀念物品，為局機關的離退休老干部首次增發過節費用，安排局機關離退休老干部集體座談和聚餐，使離退休的老干部感受到了娘家般的溫暖。
５、認真開展本系統困難職工生活調查。根據市總工會的安排，我們于10月、11月，開展了全系統困難職工生活調查。調查中，我們嚴格掌握“困難職工”和“特困職工”的具體條件，堅決杜絕閉門造車，注意建立健全困難職工和特困職工的紙質檔案和電子檔案，實事求是上報相關表冊，為制定春節前的困難職工慰問方案，籌措爭取困難職工慰問資金，做好了充分準備。
６、積極建議開展機關文體活動。在組織好“5.1”勞動節和“5.12”護士節文藝演出的同時，還積極組織衛生系統的干部職工參加“愛奇實業杯”市直機關干部職工乒乓球、羽毛球友誼賽。雖然我們參賽的出發點是“活躍機關、重在參與”，但我局參賽人員平時訓練有素，賽時頑強拼搏，還是獲得了一個團體名次，四個單打名次，在所有參賽的單位中，也算是取得了較好的成績。
７、完成市總工會、市婦聯、市共青團交辦的其他工作任務。今年市總工會的一項重點工作任務是建設“百佳示范工會”。我們支持市人民醫院工會參與了第一批示范點的建設，前不久通過考評驗收并得到了很高的評價。按照市婦聯的要求，我們加強了和聯系點上留守兒童的對口聯系，幫助聯系點上的留守兒童解決了一些實際問題。借助基層組織“五個基本建設”的強勁東風，我們通過“黨團共建”的形式，加強了我局的共青團工作，重點完成了團員信息平臺建設，積極開展了“青年文明號”和“青年崗位能手”的創建活動。
８、完成局黨委交辦的其他工作任務。本人今年的職責分工，除了以上所述的主持局工會工作、協助分管黨建工作外，還有一個重要的工作任務是聯系大垸衛生院和新廠衛生院。在履行聯系基層單位的職責方面，主要是協助黨委調整充實這兩個單位的領導班子，積極支持這兩個單位爭取、落實基建項目，經常深入這兩個單位了解情況，督辦檢查，聯系點的工作基本進入了科學發展、穩健發展的正常軌道。
三、自我考評初步結論
____年，是我在衛生局工作的第一年。第一年的工作，難免存在這樣或那樣一些問題，但通過以上一番對照檢查，總的來看，我覺得自己還是較好地完成了績效考核工作的目標計劃。不僅較好地完成了自己的日常工作目標計劃，也較好地完成了涉及自己的全市中心工作目標計劃。不僅較好地完成了本職工作計劃，也較好地完成了組織上交給的其他工作任務。這既得益于局黨委的正確領導和同志們的大力支持，也得益于
第十篇 市衛生局局長供職發言-述職報告1650字
根據組織安排，擬讓我擔任市衛生局局長職務。這是市委、市政府對我的信任，是本人接受人大監督的更好機會。如果我能走上這一工作崗位，我將緊緊依靠市委、市政府領導，始終堅持依法行政，自覺接受人大監督，恪盡職守，埋頭苦干，扎扎實實做好工作，不辜負市委、市人大、市政府的重托和全市人民的期望。下面供職如下：
勤奮學習，樹立善管會干的形象。面對新崗位、新職務，必須運用新的思維和新的方法。創新思維的關鍵是解放思想，解放思想的前提是加強學習。作為衛生系統的一名領導干部，要向理論學習，向實踐學習，原創：http://www._infanwen.com向醫護人員學習；努力掌握鄧小平理論的科學體系和“三個代表”重要思想的精神實質，刻苦鉆研市場經濟、現代管理、法律法規、衛生防疫等方面的知識，不斷充實、完善、提高自己；增強駕馭市場經濟、應對復雜局面和解決實際問題的'能力，真正成為能開拓、善管理、懂衛生知識的行家里手。
大膽實踐，樹立敢于創新的形象。實踐告訴我們，沒有創新，工作就打不開局面；沒有創新，社會就不會發展；沒有創新，人的思維就會僵化。要樹立創新意識，需先解放思想。解放思想必須體現在具體工作中，體現在實際行動上。對認準的事，要敢負責任，敢擔擔子，敢冒風險；對定下來的事，要敢于超越過去、超越常規、超越傳統、超越成功的經驗，要以敢為人先的闖勁和百折不撓的韌勁，在衛生事業發展的實踐中建功立業。
扎實工作，樹立真抓實干的形象。抓落實是一切工作成敗的關鍵。要大力弘揚“唯真、唯實、唯嚴”的“三唯”作風，注重目標求實、措施扎實、作風務實、考核真實，建立健全崗位責任制和責任追究制。全力抓好傳染病的防治工作，依法加大醫療機構和食品衛生整頓治理力度，維護人民群眾的健康安；，嚴格規范城鄉醫療秩序，凈化醫療市場；端正行風，改善服務，為群眾提供良好的醫療環境。要深入基層，貼近實際，堅決杜絕坐而論道、馬虎了事、作風浮漂等不良現象；不在花樣上動腦筋，多在落實上下硬功，著力形成干凈干事、親民愛民、求真務實的良好政風。
密切配合，樹立團結協作的形象。要始終圍繞市委、市政府的中心工作，突出加快發展這一主題，鼓勁加壓，協同作戰。原創：http://www._infanwen.com作為衛生局的主要負責人，要把主要精力放在出思路、定盤子、用好人上，放在理大事、抓重點，謀全局上，要嚴格堅持民主集中制原則，實施民主管理，科學決策，團結班子，愛護同志。要注意發揮班子其他成員的作用，充分調動他們的積極性、主動性，讓他們多想事、多做事、多管事。上下左右善溝通、勤交流、多協調，努力形成一個知無不言、推心置腹、互相尊重、配合協調的良好氛圍，真正做到合心合拍合力干好衛生工作。
從嚴治政，樹立清正廉潔的形象。清正廉潔是從政者基本的職業準則和職業道德。在新的工作崗位上，要大力弘揚艱苦奮斗、勤儉辦事的優良傳統，堅決反對鋪張浪費，大力壓縮各項支出，切實降低工作成本。要帶頭執行中央關于廉政建設的若干規定和黨員領導干部從政的六條準則，始終把自己置于法律、制度和群眾的監督約束之下，不濫用權力，不謀取私利。要做到“堂堂正正做人，清清白白做官，扎扎實實做事，公公正正執法”。常思貪欲之害，常棄非分之想，常懷律已之心，常修為政之德。做到清正廉潔、質樸無華、淡泊平和、兩袖清風。努力建設一支政治堅定、勤政為民、公道正派、廉潔奉公、團結高效的高素質衛生醫療隊伍。
依法行政，樹立法治衛生的形象。衛生局作為市政府的重要職能部門，在推進依法行政、提高政府部門工作水平上擔負著重要職責。我將認真履行崗位責任，把依法行政貫穿于衛生工作的實踐，自覺依法辦事、依法管理、依法行使職權；認真落實行政執法責任制，按照執法范圍，抓好任務落實。自覺接受人大監督，堅決貫徹市人大及常委會通過的各項決議、決定，定期向市人大常委會報告工作，重大問題及時向市人大匯報；及時請求市人大常委會領導視察、檢查、指導工作，認真辦理人大代表的意見和建議；采取聘請人大代表擔任執法執紀監督員等形式，及時征求人大代表的意見和建議，不斷改進工作，提高依法行政水平。
謝謝各位主任、各位委員！
第十一篇 衛生局局長個人述職報告1950字
各位領導、同事們：大家好！
20__年在區委、區人民政府的正確領導下，我在主管衛生和計生行政工作時，與各部門、單位的同志們一道，在抓協調、抓落實方面，盡職盡責，努力完成各項工作任務。現將這一年來學習、工作和廉政建設主要情況匯報如下：
一、繼續以深入開展黨的群眾路線教育
實踐和努力踐行“三嚴三實”活動為抓手，穩步扎實推進社區衛生和計劃生育工作取得了新成效，20__年是個不平凡之年，是“十二五”規劃收官之年，也是承接“十三五”規劃開局之年。首先，我作為單位的一名行政負責人，能夠結合去年黨的群眾路線教育實踐活動自己查找出來的14條問題和衛生黨工委班子提出的批評意見15條，逐一進行整改落實，截止目前已全部整改完畢。
其次，按照年初的制定的各項工作目標，結合工作實際和各項工作完成時限節點，與單位、部門各位同志一道，以努力踐行“三嚴三實”的工作作風，促使各項工作穩步開展，尤其是社區衛生基本公共服務質量(績效考核)、外來人口衛生和計劃生育均等化服務、轄區食品藥品監管體系建設以及第三輪全國艾滋病綜合防治示范區建設、愛國衛生和城市管理“大聯動”等工作均取得較好成績，得到了自治區、市局及區政府領導的肯定。我們衛生和計生委機關連續兩個季度在全區績效考核工作中取得優秀。這些成績的取得，不是我一個人的功勞，是我們衛生、計生系統全體干部職工共同努力的結果，是大家愛崗敬業、努力奉獻的結果，在此我向大家表示由衷的感謝和誠摯的敬意。
二、認真學習領會黨的方針政策和有關規定，切實加強自身素質建設
20__年我能夠在努力做好本職工作的同時，堅持自學和參加區委中心組(擴大)、衛生黨工委班子以及機關黨支部集體學習。
一是加強理論學習。重點學習了黨的__大精神以及中央、自治區及市委、區委安排的踐行“三嚴三實”活動所要求的學習內容等。通過學習，自己在理論素養、政策水平和黨性修養等方面有了明顯的提高，增強了黨性觀念、宗旨意識、全局觀念，樹立了正確的政績觀、世界觀和方法論。二是加強法律法規知識學習。認真學習黨的路線、方針、政策，時刻用共產黨員的標準嚴格要求自己，增強拒腐防變的自覺性;堅持用“廉潔自律準則”、“中央八項規定”、“黨內五項監督”等黨紀黨規規范自己的言行，用法律政策指導各項工作。三是加強業務知識學習。認真學習各類業務知識與時事政策，及時參加各類業務知識培訓，把握時事動態和政策方向，不斷提高自己的領導水平和工作能力，增強工作的原則性、系統性、預見性和創造性。
三、加強黨風廉政建設，認真落實廉潔自律的各項規定
作為一名領導干部，我時刻警醒自己，廉潔自律必須從我做起，作風建設必須從小事做起，努力以勤政廉政取信于民。一是嚴格執行《廉潔自律準則》和其它有關規定，時時處處以一名共產黨員的標準嚴格要求自己，自覺抵制不正之風，以身作則，帶頭執行領導干部廉潔自律各項規定，切實維護黨和政府的良好形象。嚴格貫徹民主集中制原則，嚴以律已，寬以待人，虛心接受組織、班子成員和群眾的監督。個人的重大事項均如實向組織匯報，沒有利用職權，為自己或配偶、子女和身邊同事謀取任何不正當利益。
堅持艱苦奮斗、勤儉節約，不鋪張浪費、揮霍公款。二是在思想上，樹立全局意識和服務意識。在工作實踐中，能夠經常深入基層，深入一線，進行調查研究，了解和掌握分管工作落實情況，關心群眾疾苦、體察群眾心聲、解決群眾困難，努力把黨的宗旨體現到每一項具體工作中去，三是注重配合黨工委書記抓好部門的黨風廉政建設和反腐敗各項制度措施的落實，嚴格要求開展黨性黨風教育。深入基層開展檢查和調研，對所管部門的黨風廉政建設情況及工作作風進行經常性的了解和監督。
回顧一年來的工作，我取得的每一次進步，都離不開區委、區政府的正確領導，離不開各位同事和有關部門領導的鼎力支持。同時，經過這一年的工作，我也深刻地感到自身還存在一些差距和不足，比如：下基層雖然較多，但沒有很好地深入到群眾當中去聆聽他們的所思所想，沒有和基層群眾很好的交流談心;另外，對基層出現的一些問題在整改時給予的指導性意見建議不多，這些問題的存在，說明我自身在努力踐行“三嚴三實”活動方面還與區委、區政府的要求以及群眾的期盼存在一定差距，今后我將一是繼續進一步加強政治理論和業務知識的學習，努力提升自身綜合素養。二是在抓好業務工作的同時，在提高社區衛生系統工作人員積極性和創造性，幫助其解決難題上下功夫，與基層的群眾多交流談心，及時掌握工作人員思想動態。三是進一步克服工作中的急躁情緒，以大局為重，全面做好區衛計委行政和黨風廉政建設工作，帶好隊伍。
20__年是我區深化落實“十三五”規劃目標的開局之年，我將繼續在區委、區人民政府的正確領導下，不斷學習，積極舉措，以扎實的作風做好各項工作，為白堿灘區的和諧穩步發展貢獻自己的一份力量。
第十二篇 衛生局局長供職報告1150字
各位主任、各位委員：
根據縣人大常委會的安排，現在我向大會作供職報告，請予審議。
五年主要工作
過去五年，在縣委、縣政府的正確領導下和縣人大的積極監督支持下，我團結帶領衛生局一班人，堅持認真貫徹黨的基本路線、方針、政策，認真實踐“三個代表”，不斷開拓努力苦干，使全縣衛生發展逐年躍上新臺階。
（一）創新為先，衛生單位面貌明顯改善
只有不斷創新，才能不斷發展。過去五年，我把創新放在首位，大膽推進“三改”，使縣鄉兩級醫療機構面貌發生根本轉變。
一是基礎設施改造。千方百計跑項目、跑資金，先后爭取衛生ⅷ項目總投資667萬元，防疫站改造資金35萬元；以縣醫院為主的“農民健康工程”投資130萬元，縣中醫院病房樓改造投資40萬元，縣醫院發熱門診病房改造資金40萬元，加上項目單位自籌資金，5年累計投入基礎設施改造資金近500萬元，先后對縣醫院、中醫院、防疫站、婦幼站、新店、郭村、城關、迎春等縣鄉醫療單位進行了綜合改造，新建了故縣、南里、漳源、松村、羊莊、待賢等6個鄉鎮衛生院綜合樓，對楊安、次村、西湯、段柳、南仁、冊村、漫水等7個衛生院的危舊房屋進行了維修改造；同時，我們積極爭取各種醫療設備配套到位，7個中心衛生院裝備了_光機、b超、心電圖機，使鄉鎮衛生院普遍能開展透視和三大常規檢查；縣醫院配備ct、彩超、500毫安數碼_光機、高壓氧床等大型醫療設備27臺，全縣5年累計配套設備價值600多萬元，使我縣醫學診療水平躍上了新臺階，位居全市13個縣區之首。
二是人事制度改革。鄉鎮撤并后，我們本著精簡機構，方便群眾的原則，重新整合農村衛生資源，共設置中心衛生院7個，普通衛生院6個，社區衛生服務站7個。在確定院、站長人選上，引入競爭機制，按照公開、公平、公正和競爭擇優的原則，通過民主測評、業務考試、競職演講、公開答辯、實績考核等程序，公開競聘13個鄉鎮衛生院院長和7個社區衛生服務站長，為全市鄉鎮衛生院人事制度改革走出了新路，省衛生廳向全省通報我縣改革做法，市衛生局將我縣鄉鎮衛生院院長競聘方案轉發各縣，要求參照學習。
三是鄉鎮衛生院改制。鄉鎮衛生院改制是全國都在探索的一個課題。我們在管理體制和所有權不變的前提下，對撤并后資不抵債的待賢、南仁兩個社區衛生服務站試行“集有民營”，轉換機制，調動社會資金辦醫療、搞服務，既解決了資金投入不足難題，又解決了技術人員缺乏的問題?，F在，兩個服務站固定資產增加，業務收入穩步上升，外欠債務逐年下降，群眾滿意度大幅提高。同時，我們積極探索衛生資源優化組合的新路子，引進長鋼總醫院與新店鎮中心衛生院聯合辦醫，在保留衛生院建制的前提下，組建了長鋼總醫院沁縣分院，吸引投資105萬元。運行一年多來，門診人次和醫療業務收入均比合作前增長6倍多，成為我縣南部醫療中心，特別是在社會效益方面，為2100多名普通患者和160多名手術患者節約費用10多萬元，贏得了當地群眾的廣泛贊譽。
