第一篇 2024年局班子述職述廉報告2250字
考核組各位領導、同志們：
按照區委辦、區府辦《關于做好20__年度年終集中考核工作的通知》和區委組織部《關于全區科級領導班子及成員政績考核有關事項的通知》要求，我謹代表衛生局班子述職述廉，請領導和同志們評議。
一、抓班子，理思路，明確衛生事業的發展方向
局領導班子始終把自身建設當作關鍵性的大事來抓，圍繞提高執政能力，高標準，嚴要求，努力把握衛生事業的發展方向，在深入調研和反復論證的基礎上，明確了2024年我區衛生事業發展的思路是：深化醫藥衛生體制改革，促進體制機制創新;統籌城鄉協調發展，促進基本公共衛生服務逐步均等化;抓好衛生惠民利民工程，構建和諧醫患關系;穩步推進公共衛生、農村衛生和社區衛生，提高正確處理重大疫情和突發公共衛生事件的應急處理能力，為群眾提供安全、高效、方便、價廉的醫療衛生服務，為全區經濟社會又好又快發展提供強有力的健康保障。
二、抓行風，強素質，打牢干事創業的堅實基礎
按照區委、區政府有關效能建設的要求，緊密聯系衛生工作實際，認真組織，狠抓落實，鞏固了文明行業創建成果，榮獲了區委“四好班子”、“黨風廉政建設先進集體”“三八紅旗集體”和“創新領先工作獎”等各項榮譽14個。
三、抓制度，建機制，促進衛生工作的嚴謹規范
為保證依法行政和以衛生執法為重點的各項工作的嚴謹規范，我局全面加強制度建設，促進了衛生行政管理和執法服務行為的進一步規范，各項工作較前年有了顯著進步。
四、抓廉政，樹形象，打造親民惠民的新型機關
局領導班子把廉政建設放在重要位置，認真落實黨風廉政建設各項制度，持續開展商業賄賂專項治理工作，全面落實黨風廉政建設責任制，深入推進懲防體系建設，強化政務及信息公開，局班子成員均能自覺抵御不良習氣的腐蝕，保持了良好的工作和生活作風，未發生腐敗現象。
五、抓重點，促提高，開創衛生事業的嶄新局面
一年來，局班子精誠團結，求真務實，帶領船山衛生人緊緊圍繞區委、區政府“項目攻堅年”、“環境提升年”以及“四個大會戰”的目標要求，銳意進取，克難攻尖，圓滿完成了區委、區政府和上級主管部門下達的各項目標任務，衛生事業實現了加快發展、科學發展、又好又快發展。
(一)衛生改革有卓有成效
面對新一輪醫改，圍繞群眾健康權益，針對群眾看病就醫的突出問題，用改革的手法解決發展中的問題和矛盾，取得了明顯成效。
1、政策措施。一是組織保障到位。在醫藥衛生體制改革領導小組的基礎上，又成立了以副區長為組長，衛生、藥監、勞動保障、物價等相關部門負責人為成員的基本藥物制度工作領導小組;二是政策落實到位。區委、區政府出臺了《關于深化醫藥衛生體制改革的實施意見》和《實施國家基本藥物制度推進基層醫藥衛生體制綜合改革的實施意見》，區政府辦、區財政局、衛生局相繼印發了5個配套文件;三是資金支持到位。區財政專門安排352萬醫藥衛生體制改革配套資金，保障醫改工作穩步推進。
2、主要成效
一是基本藥物制度全面覆蓋。僅用一個月時間，全區9個鄉鎮衛生院和3個社區衛生服務中心實現了基本藥物制度的全覆蓋。共使用國家基本藥物307種，占100%，省178種，占100%;采購基本藥物280.93萬元，銷售金額308.21萬元，優惠214.14萬元，優惠率達41%。試行基本藥物制度后，船山藥價下降達45%以上。
二是統籌城鄉對口幫扶協作機制初步建立。區醫院成功增掛市第三醫院牌子，與四川省醫學科學院·四川省人民醫院(集團)結為區域協作醫院。保健院對口支援河沙、西寧，疾控中心支援保升、老池、復橋，衛生監督大隊和培訓中心支援新橋，合管中心支援唐家，對口支援實現了全覆蓋。
三是內部運行機制改革取得突破。完成了各醫療衛生單位核編定員和崗位設置，建立了“上崗靠競爭、分配靠貢獻、管理靠合同”的人事分配制度。區保健院沖破傳統觀念的束縛，建立了內聘人員與在職職工同工同酬的分配激勵機制。
四是改革財政補貼模式。各基層醫療單位在開展基本藥物制度過程中形成的利潤虧損，以及開展公共衛生服務數量及質量，由衛生局提供考核依據，采取財政直補的辦法，減少中間環節，提高資金利用效率。
通過一系列醫改措施的實施，船山醫改走在了全市前列，受到國家醫改辦和省市醫改領導小組的一致好評。
(二)民生工程全面完成
1、新型農村合作醫療
全區參合農民_戶，_人，參合率達_%，居全市第一;人均籌資_元，共籌資_萬元，其中：農民自籌_萬元，中央、省、市、區財補助_萬元。共有_名參合農民住院并享受補償，住院費用_萬元，次均費用_元，補償_萬元，區內醫療機構報付比達_%，市直醫院報付比_%，平均報付比達_%;_人次享受門診統籌試點補償，家庭帳戶補償_人，補償金額_萬元。
2、公共衛生均衡發展
全面實施九大公共衛生服務項目，通過落實工作網絡化、服務內容格式化、管理辦法信息化、督查過程質控化的 “四化”機制，助推船山公共衛生再上臺階。5月6日，全市基本公共衛生流動現場會在船山召開，推廣船山模式。
居民健康檔案：建立居民健康檔案_份，其中社區_份，建檔率_%;農村_份，建檔率_%;全區建檔率_%。
健康教育：免費發放價值15萬元的《健康手冊》_萬冊，舉辦健康教育講座437期，制作健教宣傳欄_個，刊出_期，印發宣傳資料_萬份。
預防接種。新生兒建卡數_人，i類疫苗免費接種_針次，15歲以下人群補種乙肝疫苗_人份。
傳染病防治：及時發現、登記并報告轄區內發現的乙類傳染病_例，丙類傳染病_例，無甲類傳染病發生。
兒童保健。對_名_月兒童進行了保健管理，其中完成保健管理的有_人;新生兒訪視_人。
第二篇 水利局班子述職述廉報告2350字
在縣委、縣人民政府的正確領導下，縣水電局班子以開展黨的群眾路線教育實踐活動為主線，認真履行職責，勇于開拓進取，堅決抓班子強隊伍，團結全局干部職工努力拼搏，克難攻艱，著力建設生態水利、民生水利和可持續發展水利，有效加快了全縣水利工程建設和水利體制改革發展，取得了一定成績。現將一年來水電局班子主要工作述職如下：
一、堅決落實“黨要管黨、從嚴治黨”，著力抓好水利隊伍建設
堅持“抓黨建、強隊伍、促發展”的黨建思想，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為主線，大力加強領導班子和干部隊伍建設，努力抓好班子，帶好隊伍，著力解決干部職工中存在的形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，有效提升了領導班子和干部職工服務大局促發展的能力、改革創新破難題的能力、履職盡責強水利的能力。
突出抓好學習教育，不斷提升思想境界。結合我局黨的群眾路線教育實踐活動的開展，我們重點組織集中學習了黨的十八屆三中、四中全會精神、______系列重要講話精神以及自治區水利工作會議精神；有計劃的分小組學或自學了黨的理論、______系列重要講話以及自治區、__市以及自治縣出臺的各項規定和辦法。通過學習，使全局干部職工普遍接受了一次深刻的馬克思主義思想教育， 進一步強化了黨性修養，強化了政治意識、大局意識和紀律意識，增強了與以___同志為___的___保持高度一致的自覺性和堅定性，進一步提高了為民務實清廉的認識自覺和行動自覺，有效解決了世界觀、人生觀、價值觀的“總開關”問題，堅定了中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信。
突出培養創新意識，不斷破解水利發展難題。勇于創新是各項事業不斷取得進步的靈魂和動力。在工作和學習中，我們注重培養干部職工的創新意識和能力，積極選派干部職工參加各級水利部門舉辦的水利工作現場會、經驗交流會以及水利科技項目培訓等，班子成員踴躍參加縣級“專家講壇”活動，不斷開拓視野，集聚智慧。在工作中勇于探索和創新，當前為破解我縣水利工程建后管護難、水利項目分散實施難、水利資金短缺融資難等一系列嚴重制約我縣水利發展的難題，今年10月，我局主動向區水利廳申報了水利設施產權制度改革和創新運行管護機制試點縣，從“水利工程管建一體”、“ 產權確權和移交”、“ 搞活經營權”等7個方面進行探索和實踐，這是我縣推進水利改革發展進程中的又一大事。廣大干部職工對此項改革工作熱情高漲，積極出謀劃策，目前前期各項準備工作充分有序。
突出從嚴管理干部，不斷提高履職盡責的能力。堅決按照______提出的“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”新時期好干部標準，以嚴的標準要求干部、以嚴的措施管理干部、以嚴的紀律約束干部。制定和完善了縣水電局績效考核辦法、干部考勤制度、重要工作事項定期報告制度等干部管理制度6項，把從嚴管理干部的各項指標落實到對干部的評定、考核、管理監督的全過程，切實解決在干部管理上“松、散、軟、弱”等問題。同時要求廣大干部職工要把“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實”的“三嚴三實”要求作為最基本的政治品格和做人準則，牢固樹立為人民服務的思想，切實把群眾放在心上，把群眾的事當成自己的事，解民需，化民難，全力解決好群眾在生產生活中的水利需求。
二、堅決狠抓黨風廉政建設，著力打造“陽光”水利工程
堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，把反腐__工作融入水利各項工作之中，狠抓重點領域、重點環節和重點崗位的防范和監督，把黨風廉政建設和反腐__建設工作不斷引向深入。
認真組織干部職工學習《八項規定》、《廉政準則》、《紀律處分條例》和《黨政機關厲行節約反對浪費條例》等廉政規定，堅持黨的民主集中制原則，不斷完善領導班子議事和決策機制。在局黨的群眾路線教育實踐活動建章立制環節，通過廣泛征求意見，深入調研，結合實際，重新制定和完善《縣水電局公務接待制度》、《縣水電局辦公用品采購制度》等涉及資金支付的規章制度9項，進一步規范了各項開支審批程序。通過簽訂廉政責任狀、現場督查監管、設立舉舉報箱（報電話）等方式，注重加強對二層單位領導班子和各股站室負責人的勤政廉政教育和監督管理。切實把職能和行為置于制度的約束之中和置于人民群眾的監督之下，注重從源頭上預防和治理腐敗，以對黨和人民負責的態度，管好用好每一筆水電資金，確保其發揮最大效益，切實做到“工程安全、資金安全、干部安全”和“工程優質、干部優秀”。積極發揮紀檢組監督管理職能，進一步落實黨風廉政建設責任制，加大公開辦事力度，積極推進機關效能建設，增加監督的透明度，推動了全系統的黨風廉政建設。
三、堅決以項目為抓手，著力抓好惠民水利項目建設
在水利項目建設中做到早謀劃、早編報、早實施，多措并舉努力推進農村飲水、小農水重點縣、水庫除險加固、中小河流治理、水源地保護等“五大”水利惠民工程建設，進一步夯實了__水利基礎。
去冬今春冬修水利工作成效突出，我縣連續第四年被評為全區冬春水利建設先進單位。2024-2024年冬春水利建設完成工程總投資_億元，實施水庫除險加固工程_座，飲水工程項目_個，小農水重點縣項目_處，重點中小河流治理工程_個，坡耕地治理工程_個及一大批水毀修復和面上水利建設項目。
在全縣廣大水利工作者的共同努力下，今年水利各項工作齊頭并進，亮點頻呈。201_年_月，我局被評為全國水利系統先進集體。雖然我們取得了一些成績，但與縣委、縣人民政府的要求還存在很大差距，__水利基礎整體比較薄弱、對民眾訴求強烈的 “五小”水利工程維修投入不足、農村飲水工程管護運營體系亟待完善、基層水利管理隊伍亟需壯大、水利發展不平衡等等一系列困擾__水利發展的難題還需要更大的勇氣、更高的智慧、更強有力的舉措去一一破解。
在今后的工作中，我局班子將進一步解放思想，開拓進取，不斷加大項目申報和實施力度，團結一心推動我縣水電事業又好又快發展，為__ 建設提供更堅實的水利保障。
第三篇 局班子述職述廉報告7150字
【衛生局班子述職述廉報告】
考核組各位領導、同志們：
按照區委辦、區府辦《關于做好20XX年度年終集中考核工作的通知》和區委組織部《關于全區科級領導班子及成員政績考核有關事項的通知》要求，我謹代表衛生局班子述職述廉，請領導和同志們評議。
一、抓班子，理思路，明確衛生事業的發展方向
局領導班子始終把自身建設當作關鍵性的大事來抓，圍繞提高執政能力，高標準，嚴要求，努力把握衛生事業的發展方向，在深入調研和反復論證的基礎上，明確了2024年我區衛生事業發展的思路是：深化醫藥衛生體制改革，促進體制機制創新;統籌城鄉協調發展，促進基本公共衛生服務逐步均等化;抓好衛生惠民利民工程，構建和諧醫患關系;穩步推進公共衛生、農村衛生和社區衛生，提高正確處理重大疫情和突發公共衛生事件的應急處理能力，為群眾提供安全、高效、方便、價廉的醫療衛生服務，為全區經濟社會又好又快發展提供強有力的健康保障。
二、抓行風，強素質，打牢干事創業的堅實基礎
按照區委、區政府有關效能建設的要求，緊密聯系衛生工作實際，認真組織，狠抓落實，鞏固了文明行業創建成果，榮獲了區委“四好班子”、“黨風廉政建設先進集體”“三八紅旗集體”和“創新領先工作獎”等各項榮譽14個。
三、抓制度，建機制，促進衛生工作的嚴謹規范
為保證依法行政和以衛生執法為重點的各項工作的嚴謹規范，我局全面加強制度建設，促進了衛生行政管理和執法服務行為的進一步規范，各項工作較前年有了顯著進步。
四、抓廉政，樹形象，打造親民惠民的新型機關
局領導班子把廉政建設放在重要位置，認真落實黨風廉政建設各項制度，持續開展商業賄賂專項治理工作，全面落實黨風廉政建設責任制，深入推進懲防體系建設，強化政務及信息公開，局班子成員均能自覺抵御不良習氣的腐蝕，保持了良好的工作和生活作風，未發生腐朽現象。
五、抓重點，促提高，開創衛生事業的嶄新局面
一年來，局班子精誠團結，求真務實，帶領船山衛生人緊緊圍繞區委、區政府“項目攻堅年”、“環境提升年”以及“四個大會戰”的目標要求，銳意進取，克難攻尖，圓滿完成了區委、區政府和上級主管部門下達的各項目標任務，衛生事業實現了加快發展、科學發展、又好又快發展。
(一)衛生改革有卓有成效
面對新一輪醫改，圍繞群眾健康權益，針對群眾看病就醫的突出問題，用改革的手法解決發展中的問題和矛盾，取得了明顯成效。
1、政策措施。一是組織保障到位。在醫藥衛生體制改革領導小組的基礎上，又成立了以副區長為組長，衛生、藥監、勞動保障、物價等相關部門負責人為成員的基本藥物制度工作領導小組;二是政策落實到位。區委、區政府出臺了《關于深化醫藥衛生體制改革的實施意見》和《實施國家基本藥物制度推進基層醫藥衛生體制綜合改革的實施意見》，區政府辦、區財政局、衛生局相繼印發了5個配套文件;三是資金支持到位。區財政專門安排352萬醫藥衛生體制改革配套資金，保障醫改工作穩步推進。
2、主要成效
一是基本藥物制度全面覆蓋。僅用一個月時間，全區9個鄉鎮衛生院和3個社區衛生服務中心實現了基本藥物制度的全覆蓋。共使用國家基本藥物307種，占100%，省178種，占100%;采購基本藥物280.93萬元，銷售金額308.21萬元，優惠214.14萬元，優惠率達41%。試行基本藥物制度后，船山藥價下降達45%以上。
二是統籌城鄉對口幫扶協作機制初步建立。區醫院成功增掛市第三醫院牌子，與四川省醫學科學院·四川省人民醫院(集團)結為區域協作醫院。保健院對口支援河沙、西寧，疾控中心支援保升、老池、復橋，衛生監督大隊和培訓中心支援新橋，合管中心支援唐家，對口支援實現了全覆蓋。
三是內部運行機制改革取得突破。完成了各醫療衛生單位核編定員和崗位設置，建立了“上崗靠競爭、分配靠貢獻、管理靠合同”的人事分配制度。區保健院沖破傳統觀念的束縛，建立了內聘人員與在職職工同工同酬的分配激勵機制。
四是改革財政補貼模式。各基層醫療單位在開展基本藥物制度過程中形成的利潤虧損，以及開展公共衛生服務數量及質量，由衛生局提供考核依據，采取財政直補的辦法，減少中間環節，提高資金利用效率。
通過一系列醫改措施的實施，船山醫改走在了全市前列，受到國家醫改辦和省市醫改領導小組的一致好評。
(二)民生工程全面完成
1、新型農村合作醫療
全區參合農民_戶，_人，參合率達_%，居全市第一;人均籌資_元，共籌資_萬元，其中：農民自籌_萬元，中央、省、市、區財補助_萬元。共有_名參合農民住院并享受補償，住院費用_萬元，次均費用_元，補償_萬元，區內醫療機構報付比達_%，市直醫院報付比_%，平均報付比達_%;_人次享受門診統籌試點補償，家庭帳戶補償_人，補償金額_萬元。
2、公共衛生均衡發展
全面實施九大公共衛生服務項目，通過落實工作網絡化、服務內容格式化、管理辦法信息化、督查過程質控化的 “四化”機制，助推船山公共衛生再上臺階。5月6日，全市基本公共衛生流動現場會在船山召開，推廣船山模式。
居民健康檔案：建立居民健康檔案_份，其中社區_份，建檔率_%;農村_份，建檔率_%;全區建檔率_%。
健康教育：免費發放價值15萬元的《健康手冊》_萬冊，舉辦健康教育講座437期，制作健教宣傳欄_個，刊出_期，印發宣傳資料_萬份。
預防接種。新生兒建卡數_人，I類疫苗免費接種_針次，15歲以下人群補種乙肝疫苗_人份。
傳染病防治：及時發現、登記并報告轄區內發現的乙類傳染病_例，丙類傳染病_例，無甲類傳染病發生。
兒童保健。對_名_月兒童進行了保健管理，其中完成保健管理的有_人;新生兒訪視_人。
孕產婦保健。共對_名孕產婦進行了保健管理，其中完成保健管理的有_人。
老年人保健。累計建檔_人，其中每年進行一次體格檢查和健康指導人數為_人，實行死因登記報告_例。
慢病管理。為_名高血壓患者、_名糖尿病患者建立檔案，監測_人。_歲以上人群門診就診先測血壓_人。
重性精神疾病管理。對_名重性精神疾病患者進行登記管理，督促發作期重性精神病人住院_人，隨訪、康復指導和動態管理_人。
3、基層醫療衛生服務機構建設
區醫院住院樓已完成主體工程，進入全面裝修階段;凱旋社區衛生服務中心已竣工投入使用;高升社區衛生服務中心已完成主體工程;靈泉社區衛生服務中心門診樓年底可完成主體工程;龍坪社區衛生服務中心已完成基礎工程;育才社區衛生服務中心和桂花鎮中心衛生院改建工程即將竣工;規范化建設甲級村衛生室_ 個。
4、實施農村孕產婦住院分娩補助
農村孕產婦住院分娩_人，補助_萬元，農村孕產婦住院分娩率達_%。
5、實施人口出生缺陷干預措施和免費婚前醫療檢查
免費開展_人次出生缺陷干預，對農村婦女孕前和孕早期補服葉酸_人次，發放葉酸_瓶;免費婚前醫療檢查_對。
6、實施“億萬農民健康教育行動計劃”
在中、小學開設有健康教育課程，向農民免費發放健康手冊_萬份，提高中、小學生和農民的健康知識知曉率和健康行為行成率，改建衛生廁所_座。
(三)項目工作成效顯著
1、共爭取并到位項目資金_萬元，其中非常規項目資金_萬元(中國紅十字會援建南強鎮中心衛生院_萬元、改水改廁中央補助資金_萬元、_個社區衛生服務中心建設_萬元、桂花鎮中心衛生院改建_萬元、醫療衛生機構建設經費_萬)，常規資金_萬元(新農合補助資金_萬元、公共衛生補助資金_萬元，其他_ 萬元)。
其他如基本醫療、疾病控制、婦幼保健、衛生監督、無償獻血以及創模、創文明城市、城鄉環境綜合整治、唐桂新農村建設、龍鳳古鎮開發、圣蓮島拆遷等均保質按量完成。
這些成績的取得是區委、區政府高度重視和堅強有力領導的結果，是市衛生局、各級各部門大力支持的結果，是社會各界和人民群眾關心和支持的結果，是班子成員密切協作的結果，是全區衛生系統廣大干部職工無私奉獻和共同努力的結果。當然，我們的工作還存在著許多困難和不足，離區委、區政府的要求和群眾期望還有差距，主要表現在發展思路缺乏足夠的超前性，衛生服務能力還比較薄弱，管理體制、運行機制有待于進一步完善，各項衛生事業的發展還不夠平衡等。但我們相信，有各級領導的重視、關心和支持，有國家加大對衛生投入的有利時機，有全社會關注、支持衛生事業發展的寬松環境，我們將在區委、區政府的領導下，解放思想，與時俱進，開拓進取，團結奮斗，科學發展我區衛生事業，開創各項工作新局面，為加快富裕文明新船山建設，努力構建和諧社會，建設社會主義新農村作出更大的貢獻。
謝謝大家！
【工商局班子述職述廉報告】
各位領導、同志們：
根據市局黨組要求，現由我代表分局班子就本年度履行職能和廉政建設情況報告如下，請組織和領導審查，同志們評議。
今年以來，分局黨組認真貫徹落實省、市工商行政管理工作會議精神，以搞好“兩個年建設”為主題，以深化“五五工程”為切入點，以爭創一流業績為目標，班子成員精誠協作，全局同志同心協力，圓滿完成了全年各項工作目標。
今年，我局先后被市委、市政府評為創城工作先進基層單位，被區委、區政府評為食品安全、計劃生育及綜治工作先進單位，東吉工商所被評為全國優秀工商所，消審工作獲省局肯定，非公黨建及支持民營經濟發展工作等得到區委、區政府肯定。
一、穩增長、促發展，著力提升服務發展水平
我們圍繞服務區域經濟發展，努力做好服務這篇大文章。著力在主動服務、積極服務、創造性服務上下功夫求實效。
一是積極培育市場主體。認真落實49號文件精神，實行先照后證;全面實行工商業務“零收費”，免收企業登記費9.7萬元;開通“E線通”驗資平臺，為62 戶企業簡化驗資手續，節約費用5.7萬元。全年新發展私營企業112 戶，總數達到884戶;新發展個體工商戶2476戶，總數達到 15165戶;新發展農民專業合作社 16戶，總數達到 98戶;新發展農民專業合作社聯社1戶，總數為兩戶;年初制定的各項工作指標均超額完成。
二是深度服務重點項目建設。幫助區政府引資的一戶電子企業辦理省名冠用，在最短時間內辦理了執照，得到區政府領導和企業的認可。為“____市起重機械廠”融資提供延時服務，使企業及時拿到3000余萬貸款，解決了企業燃眉之急。為4戶區政府招商引資企業啟動綠色通道，使其快速落戶____。
三是大力實施商標戰略。通過完善商標數據庫、制定年度商標培育計劃，強化商標指導工作。以經濟戶口為依托，全面落實“一所一標”工程，將生產加工型企業及農民專業合作社納入重點培育對象，督促指導各工商所做好商標培育工作;深入開展“三書五進”行政指導工作，散發宣傳單2019余份;指導“吉羊麒鳴”等3 件注冊商標企業爭創中國馳名商標、吉林省著名商標。目前，全區共有有效注冊商標504件，其中馳名商標1件、著名商標15件。
四是加大助企融資工作力度。積極搭建融資平臺，助推企業發展，通過銀企洽談、股權出質、動產抵押等方式幫助企業融資9.1億元，召開“廣告助企”“廣告助農”商洽對接會，為特色企業、涉農企業、廣告經營單位搭建三方供需合作平臺，為媒企進一步合作打下堅實的基礎。“東北亞博覽會”舉辦期間，為麒鳴牧業與吉廣傳媒對接合作搭建平臺，使其實現了社會與經濟效益雙贏，得到市級領導高度贊揚。
五是全力扶持大學生就業創業。認真落實市局關于全民創業30條政策，為畢業大學生搭建就業創業平臺。在市農科院“吉東種業有限公司”成立大學生創業基地，為5名大學生提供政策咨詢、市場分析及等創業前指導服務。與“吉林省行行行洗染連鎖有限公司”簽訂“大學生見(實)習基地”共建協議，并組織進行高校畢業生就業培訓，收到良好社會反響。
二、強監管、重規范，全力維護市場經濟秩序
通過深入推進網格化監管模式，加大監管執法強度，努力使各類違法行為無所遁形;通過深入推進市場信用體系建設，強化經營者自律，努力營造公平公正的市場秩序。
執法辦案工作中，我們建立了局所聯動、科所聯動的全新工作機制，加強部門間的協作配合，辦案類型和執法強度方面都取得了重大突破。今年查辦的案件類型達到 13個，罰沒金額在1萬元以上案件共計13件，5萬元以上案件4件。查辦一件傳銷案件，罰沒金額達20萬元，填補了全市系統多年沒有傳銷案件的空白。全年共查處各類違法案件173件，罰沒金額85.4萬元，完成全年執法工作量的152%，再創歷史新高。
一是突出重點強監管。以涉及民生、安全、穩定等方面的突出問題為重點，繼續把食品安全作為重中之重，在食品監管職能過渡期，分局上下始終保持清醒的頭腦，堅持認真履行好食品安全監管責任，站好最后一班崗，集中開展6項食品市場整治和5次問題食品清查，查處食品違法案件21件，案值8.8萬元，確保了全區流通環節食品安全零事故。
二是集中力量抓整治。整合辦案資源、集中精銳力量開展八大專項整治行動。搗毀傳銷窩點3個，遣散傳銷人員33人，查處通和商城傳銷案一件，收繳罰沒款20 萬元;抽樣檢測化肥10個批次，立案查處3件;查辦無照經營案件50件，罰款9.67萬元;開展打擊侵犯知識產權、“傍名牌”和制售假冒偽劣商品專項執法行動，查封“黑窩點”5處，查辦侵犯商標專用權案2件;開展虛假廣告專項治理，查處虛假廣告案件6件;查處利用“會銷”方式銷售保健食品和醫療器械欺詐消費者案件6件，罰沒款6.5萬元，為老年消費者挽回損失3.5萬元;查處創維電視和華生家電虛假宣傳案，罰沒款6萬;開展掃黃打非專項整治工作，檢查圖書、期刊和音像制品經營戶29戶，查扣盜版光碟191張。
三是依法行政促規范。嚴把案件“四道關口”，規范執法程序，嚴格案件核審，成立行政處罰案件核審委員會和核審小組，建立重大、復雜案件的集體核審制度，指導、規范全局行政處罰自由裁量權規范行使;開展案卷評查活動，從程序的合法性、證據的有效性、處罰的準確性、量罰的合理性等方面進行了全面評查考核，共評出優秀案卷6件;豐富法制培訓形式，組織開展了“__普法”驗收測試，對全局人員學法用法培訓實效進行考核驗收。邀請吉林市豐滿分局辦案機構人員到我局參加執法經驗交流座談會，為全局辦案人員搭建了一個良好的交流互動平臺。
三、護民利、保穩定，不斷提高消費維權水平
通過完善維權機制，整合維權資源，拓展維權途徑，豐富宣傳方式，不斷提升維權工作效能。
一是暢通消費維權渠道。充分發揮12315網絡平臺作用，及時解答消費咨詢，依法受理消費者申訴舉報，全年共受理消費者咨詢180人次，當面解答消費咨詢 243人次，調處消費糾紛42件，轉接省、市局12315平臺舉報案件167件，全部處理完畢，為消費者挽回經濟損失3萬3千元余元。引入人民調解機制調處消費糾紛案件5件，為消費者挽回經濟損失10839元。
二是建立消費維權示范點。按照12315“五進”工作及“一線通”維權體系建立的要求，確定“華生家電”等27個消費維權示范點和15個“食品示范店”。建立涉農投訴站27個，同村屯“一會兩站”合署工作，延伸涉農維權觸角。
三是加強消費維權宣傳。開展“消費大講堂”進社區和“送法下鄉”活動，講授食品安全常識和維權知識，倡導大家理性消費、科學消費，避免上當受騙。舉辦 3.15大型宣傳活動，當場發放宣傳資料1500余份，解答消費咨詢200余次，受理消費投訴12件，當天成功調處8件，并立案查處1件，為消費者挽回經濟損失達3萬余元。
四、提素質、轉作風，努力打造能力過硬隊伍
圍繞隊伍建設提高年的工作要求，努力構建業務過硬、紀律嚴明、清正廉潔的干部隊伍。
一是抓班子帶隊伍。分局班子成員積極參與每周三組織的政治學習活動，不斷提高班子成員綜合素質;帶頭發揚民主作風，認真落實黨組民主生活會意見建議;全面落實黨風廉政建設責任制，率先垂范、以身作則，自覺接受廣大干部群眾和社會各界的監督;深入基層所認真開展調查研究活動，通過與干部談心交心，及時掌握隊伍思想狀態，疏導不良情緒，化解矛盾癥結。
二是抓作風肅政風。簽訂黨風廉政建設責任書，明確黨風廉政建設工作目標和任務，強化第一責任人的責任和“一崗雙責”的落實。針對大走訪、群眾評議、“兩隨”回訪等反饋回來的意見和建議認真加以梳理，并采取切實措施認真加以解決;制定下發《開展中秋、國慶兩節期間糾正“四風一頑癥”、加強廉潔自律工作方案》、《加強公務車輛管理通知》等相關制度規定，細化措施，落實責任。進一步重申和強調省局提出的六個“堅決不”及分局“十不準”紀律規定;認真開展轉變工作作風加強作風建設大討論活動。組織收看中央電視臺《焦點訪談》欄目《門難進、臉難看》專題片，并以黨支部為單位，對照“四風一頑癥”和市局方案中列出的6個問題進行深入查擺，活動氛圍熱烈，收效良好。
三是抓培訓強素質。以__大精神為重點加強政治學習，以新頒布的政策法規、行政審批事項、執法辦案技能、消費維權知識等為內容開展一系列有針對性的教育培訓，培訓采取中干輪流登臺講課與課下小范圍討論相結合，理論講課與實際操作相結合，專題講解與經驗交流相結合，業務骨干經驗介紹與外聘教師講課相結合等多種形式，全面開展各類培訓19期，參訓人員900余人次，通過學習培訓，各崗位人員的專業素質和履職能力有了明顯提高。
四是抓管理提效能。按照目標任務精細化、人員崗位精細化、工作規范精細化、績效考核精細化的工作目標，各部門及時下派、領取、匯報反饋工作任務，形成了千斤重擔人人挑、人人身上有指標的工作機制。進一步完善了考核機制，堅持'三個結合'，即季度考核與日常檢查相結合，考勤與考績相結合，明察與暗訪相結合，注重工作實績和工作質量，從具體工作入手量化考評，大大提升了工作效率。
另外，非公黨建工作也穩步推進。在全市范圍內率先成立了中共個體私營企業黨委，建立8個非公黨建工作指導站，為有效開展非公企業黨建工作提供機制保障。目前，已批復非公企業黨支部12個，培養黨員積極分子20名，發展黨員7名。受到區領導高度肯定。
一年來，我們立足職能、恪盡職守，扎實開展各項工作，為促進區域經濟發展，維護市場經營秩序，保護消費者合法權益作出了不懈的努力，服務發展效果明顯，市場整治成效顯著，隊伍面貌不斷改觀。在肯定成績的同時，我們也清醒地看到存在的問題和不足。主要是：監管執法力度有待加強，打擊假冒偽劣、食品安全監管、虛假廣告整治等民生熱點工作與人民群眾要求仍有很大差距;干部隊伍素質有待進一步提高，庸、懶、散等現象仍不同程度存在;基層基礎建設有待改善，監管手段依然滯后，還不能適應新時期的監管執法需要等等。針對存在的這些問題，我們將在今后的工作中深入調查研究，采取得力措施，認真加以解決。通過鼓足干勁，克服困難，凝聚力量，狠抓落實，努力開創工商行政管理工作新局面。
以上報告，請評議。
第四篇 旅游局班子述職述廉報告2300字
旅游局班子述廉述職報告
一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，旅游局認真履行自身職責和廉政建設責任制，有力地推動了全縣旅游業的快速發展。全年接待游客總量達到56萬人次，實現旅游總收入4億元，分別比上年增長23和41，圓滿完成了縣委、縣政府和市旅游局交給的各項任務。
一、突出思想政治建設，凝聚旅游合力
始終堅持把思想政治建設作為貫穿整個旅游的一根紅線，通過加強思想政治建設，提高全局人員的政治水平、政策水平和搞好本職的能力，為創造性地做好旅游注入強大精神動力。
第一，加強政治業務學習，提高綜合素質。堅持把鄧小平理論、“三個代表”重要思想和旅游政策法規等作為學習的重點內容，全面學習，認真消化。通過學習，一方面，加深了對做好旅游重要性的認識，增強了責任感和使命感；另一方面，使全局干部掌握了從事旅游的基礎理論和基本知識，提高了效率，打牢了思想業務基礎。
第二，開展黨性教育活動，進一步凝聚合力。通過開展黨性教育活動，使全局上下時刻做到同縣委、縣政府在思想上合拍、上協調、行動上一致，從而形成了聚精會神搞建設，一心一意謀發展的干事氛圍。
二、發揮職能作用，開創旅游新局面
牢牢把握發展主題，堅持把加快旅游經濟發展作為全年旅游的出發點和歸宿，圍繞縣委、縣政府下達的各項任務，抓住關鍵環節，進行重點突破，使各項都取得了突破性進展。
一是加快資源開發建設步伐。大力開展旅游招商，全縣共新簽約旅游開發項目9個，簽約資金為32060萬元。積極加強項目跟蹤服務，先后多次牽頭組織有關單位和部門為旅游開發商解決實際問題，提供盡可能的跟蹤服務。組織清理旅游閑置用地，對全縣已簽約旅游開發項目的土地報批情況、項目規劃情況、基建工程建設情況等進行了調查摸底、分類整理和清理。加強旅游規劃建設，在縣旅游領導小組的積極推動下，著手編制___景區、__景區、__景區發展詳規。
二是加強旅游行業監管。加強了旅游安全管理，制定出臺了《江寧縣旅游突發公共事件應急預案》，進一步完善了各景點的旅游安全各項規章制度。在黃金周期間及旅游旺季，組織開展了經常性的旅游安全檢查和巡查，有效地防范了旅游安全事故的發生。推動了旅游質量等級管理。通過組織景區導游培訓、開展旅游接待單位定點和星級飯店評定，有效地提高我縣旅游業的服務質量和接待水平。
三是推動旅游宣傳促銷。組織開展旅游宣傳活動。參加了華中旅游博覽會活動、北京（江寧）旅游推介會活動和江寧旅游韓國推介會等活動。組織特色宣傳推介活動。舉辦了“山水”杯全國生態漂流節，武漢日報等全國38家新聞媒體進行了現場采訪或跟蹤報道。與《經濟日報》、《武漢晚報》、武漢電視臺等媒體推出了“麗人江寧自駕游”、“百萬讀者歡樂游”、“浪漫七夕”等活動。在《江寧信息港》中制作了專門宣傳江寧旅游的網頁鏈接及宣傳廣告。組織編撰了《江寧旅游與文化》和《江寧導游詞》，聯合各景點在105國道處豎立了一塊大型固定廣告宣傳牌，在__橋頭設立了一塊規范的旅游景點指示牌。全縣主要旅游景區（點）一級旅游標識牌標準化得到了改善。
三、突出機關作風建設，保障各項順利進行
始終堅持把“求真務實，高效廉潔”作為作風建設的重點，加大力度和措施。具體做到“三個堅持”：
一是堅持目標管理。在全局上下推行了目標管理制度，做到每月一布置，每月一，定期報告目標落實情況，實施責任追究。
二是堅持“四講四比”。講團結比奉獻、講學習比素質、講成本比效率、講責任比政績，在全局大力倡導團結奉獻、艱苦奮斗的社會主義道德風尚。局黨支部一班人身體力行，率先垂范。
三是堅持制度約束。先后建立、完善了黨風廉政責任制度、局機關例會制度、學習制度、車輛使用制度、財務管理制度等一系列規章制度。將作風建設納入制度管理的軌道，促進了作風建設，推動了落實，有效保障了我局在人員少、待遇低、重的不利因素下，完成了縣委、縣政府和上級主管部門交辦的各項任務。
為推動作風建設的深入，在實踐中，我們還堅持嚴格執行中央、省、市紀委的各項規定，結合行風評議，將班子成員與干部廉潔自律置于人民群眾的監督之下，有效遏制了行業不正之風在旅游系統的滋生蔓延，樹立了良好的單位形象。
一年來，我們的雖然取得了一些成績，但也還存在一些亟待解決的問題。主要表現為：一是景區（點）的開發建設缺乏詳規指導，盲目性、隨意性大；二是與旅游相關行業間的.協作協調不力，使旅游業的快速發展受到制約；三是局機關政治理論學習抓得不緊
，政治思想做得不細。等等，這些都是我們要在今后的中逐步加以解決的。今后，我們將以黨的十六大精神為指導，認真貫徹落實全國旅游會議和縣第十四次黨代會精神，緊緊圍繞建設生態旅游大縣的發展目標，堅持“解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創新”的總體思路，按照“發展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項要有新舉措”的總體要求，緊緊抓住旅游開發、宣傳促銷、行業管理和隊伍建設四個關鍵，奮力推動全縣旅游經濟快速發展，力爭明年旅游再上新臺階。
二00七年十一月十日
《2024年旅游局班子述職述廉報告》來源于網，歡迎閱讀2024年旅游局班子述職述廉報告。vg_
，政治思想做得不細。等等，這些都是我們要在今后的中逐步加以解決的。今后，我們將以黨的十六大精神為指導，認真貫徹落實全國旅游會議和縣第十四次黨代會精神，緊緊圍繞建設生態旅游大縣的發展目標，堅持“解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創新”的總體思路，按照“發展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項要有新舉措”的總體要求，緊緊抓住旅游開發、宣傳促銷、行業管理和隊伍建設四個關鍵，奮力推動全縣旅游經濟快速發展，力爭明年旅游再上新臺階。
二00七年十一月十日
《2024年旅游局班子述職述廉報告》來源于網，歡迎閱讀2024年旅游局班子述職述廉報告。vg_
第五篇 2024年度文廣新局班子述職述廉報告7000字
省委考核組：
今年以來，固始縣文廣新局在縣委、縣政府的正確領導和上級主管部門的精心指導下，緊緊圍繞構建現代化公共文化服務體系目標任務，認真配合縣委、縣政府中心工作，認真貫徹2024年縣委經濟會議和省文化工作會議精神，堅持務實創業，創新發展，努力構建現代公共文化服務體系建設;堅持業務工作與黨風廉政建設同部署、同檢查、同落實，各項工作進展順利，成效顯著。下面，我代表局班子把2024年業務工作、黨風廉政建設工作報告如下：
一、抓業務，促進事業發展
(一)文化工作
1.創新服務載體，大力開展公共文化服務
我們始終堅持以大力弘揚社會主義先進文化，宣傳黨的路線方針政策，豐富群眾精神文化生活為主線，強力推進文化宣傳活動蓬勃發展。在今年的全省文化工作“雙先”表彰大會上，固始縣文廣新局被省文化廳、省人社廳評為全省文化系統先進集體，縣博物館龔平同志被表彰為省文化工作先進個人。在構建現代公共文化服務體系方面，我們的主要做法是：一是廣泛開展“文化樂民”活動。在“元旦”、“春節”、“五一”等重大節日期間開展文藝演出、書法攝影展、民間文藝展演等系列豐富多彩的文化活動。認真落實河南省委和固始縣委關于文化建設決策部署，扎實組織舞臺藝術送農民文藝下鄉、入社區、進廣場、進校園的各種藝術展演活動。二是廣泛開展“圖書智民”活動。充分發揮縣圖書館、農家書屋的作用，倡導全民閱讀，有組織有計劃地開展各類全民閱讀活動;走進學校、社區，開展送書活動，讓公共文化服務場所和設施發揮應有的惠民作用，促進全民閱讀，建設書香固始。對_家農家書屋管理員進行“圖書管理員基礎知識”和“圖書分類、編目”實際操作培訓，共培訓管理員_多人次。在2024年全民閱讀活動中，固始縣圖書館獲得了河南省文化廳頒發的“先進單位”稱號;在“2024全民閱讀——河南省少年兒童閱讀年”活動中，獲得優秀組織個人獎。三是廣泛開展“電影益民”活動。積極組織、選派優秀放映員，選調性能優良的設備，分別在成功廣場、根親園、秀水公園、陳元光廣場等場所放映公益電影_場，農村數字電影公益放映_場。四是對基層群眾文化輔導培訓。文化館整合資源，選派業務骨干作為幫扶人才，到8個鄉鎮綜合文化站提供服務，為鄉鎮文化站建立信息共享的微信平臺，實行交叉輔導。文化館還采取全面輔導與重點培養相結合，對文化站專干進行培訓。這些輔導與培訓一方面提高了基層文化工作者的業務素質，為我縣文化發展后勁積蓄了力量，促進了鄉鎮文化工作的創新，另一方面極大地豐富了各界市民群眾的業余文化生活。五是實施“三區”人才文化工作者支持計劃。制定了固始縣文廣新局“三區”文化人才支持計劃“十三五”發展規劃，明確目標、任務和保障措施，為“三區”文化人才計劃的順利實施提供了有力保證。選派業務骨干，就“文化站免費開放”、“文化遺產挖掘、保護、傳承”、“農家書屋管理”、“廣場文化活動開展”、“現代公共文化服務活動平臺構建”、“文化項目申報”等方面進行培訓，下派人員根據本地實際認真研究，整合傳統民間藝術和民間文藝表演團體藝術人才資源，創作排練一批群眾喜聞樂見、具有地方特色的豫南風情的文藝作品，立上舞臺，送到農村、社區、企業、學校等基層一線，“三區”支持計劃得到較好落實。
2.保護文物，提升文化遺產保護水平，傳承發展優秀傳統文化
一是宣傳《文物保護法》工作。結合第一次全國可移動文物普查和文化遺產日、博物館日活動，充分利用廣播電視媒體宣傳作用，適時報道文物保護情況，大力宣傳《文物保護法》。
二是重點文保單位申報工作。經過積極爭取，有兩處革命文物遺址—蘇維埃政府舊址和大荒坡十八烈士墓順利升級為省級重點文物保護單位，1處不可移動文物點被縣政府公布為縣級重點文物保護單位，使全縣重點文物保護單位達到國家級2處，省級_處，市級7處，縣級_處，成為名副其實的文物資源大縣。
三是文物保護執法工作。縣文物局和縣公安局成立聯動辦公室，建立長效機制。同時加強與鄉鎮文化中心和業余文物保護員的聯系，全面了解和掌握田野文物安全保護動向，經常不斷地到重點文物點進行巡查，發現問題及時糾正。
四是加強重點文物保護單位保護。爭取立項和實施了一批保護工程，秦氏故居修繕工程方案總預算為_萬元，已經得到省局批復;投入_萬元的全國重點文物保護單位陳元光祖祠修繕工程已經竣工驗收。陳元光祖祠建筑群消防、防雷工程于2024年初竣工完成驗收。
五是切實做好縣博物館免費開放工作。為慶祝第_個“國際博物館日”，縣博物館舉辦了河南省精品文物(青銅器類)圖片展，展出了河南博物院藏一部分青銅器文物的圖片及詳細內容，宣傳和展示了我省悠久的青銅器制造歷史和光輝燦爛的青銅文明，展覽吸引了大批群眾參觀。
六是努力完善非物質文化遺產保護體系。加大非物質文化遺產保護力度，深入挖掘和發展具有濃厚地方特色的傳統藝術和民俗活動。組織開展了重新認定第一批固始縣縣級非物質文化遺產代表性傳承人工作;開展了第二批固始縣縣級非物質文化遺產代表性傳承人申報認定工作;開展了首批固始縣非物質文化遺產傳習所和首批固始縣非物質文化遺產生產性保護示范基地評選命名工作;開展了第三批固始縣縣級非物質文化遺產代表性名錄申報認定工作，為保護傳承非物質文化遺產打下了堅實的基礎。文化遺產活動豐富多彩。春節期間，文廣新局在縣城陳元光廣場組織舉辦固始縣2024年“紅紅火火過大年——非物質文化遺產展演”;在我國第十一個文化遺產日期間，文廣新局組織舉辦了“固始縣第二屆皮影戲展演賽”、“第二屆固始大鼓書展演賽”和“固始縣2024年第十一個文化遺產日傳統舞蹈展演”三項非物質文化遺產展演活動。
3.強化監管規范秩序，文化市場健康繁榮
扎實推進安全生產工作深入開展。聯合縣公安局、消防大隊組成聯合檢查組，對全縣城鄉網吧、娛樂場所、影劇院等文化市場開展消防“大兵團作戰”檢查活動。注重對重點時段、重點問題的監管。抓好校園周邊文化環境治理工作。嚴厲查處涉及學校周邊環境的文化市場案件，打擊在校園周邊兜售盜版書報刊的游商游販等，進一步優化校園周邊環境。深入開展“掃黃打非”斗爭。以查繳政治性非法出版物為重點，精心組織部署“清源”、“凈網”、“秋風”、“護苗”等專項行動，與責任相關單位簽訂了“掃黃打非”目標責任書，保證“掃黃打非”工作的順利開展。
4.提升文化產業發展水平
認真做好國家文化產業發展專項扶持資金和貼息貸款項目的申報工作，配合九華山旅游風景區做好貼息貸款和恒達工藝品有限公司國家文化產業扶持資金項目的申報工作。主動做好文化產業政策的宣傳工作，支持和鼓勵民營企業從事文化產業的經營，配合做好有關文化產業項目的推介工作。積極組織文化產業政策、優惠措施和規劃項目的制定工作，促進我縣文化產業的全面發展。
(二)廣播電視工作
1.新聞宣傳工作取得新成績
內宣方面。重點做好脫貧攻堅、人大、政協“兩會”宣傳、配合農村數字電視整體轉換、城區交通整治、全縣安全月生產等宣傳報道，推出一批貼近生活，貼近群眾，關注民生，反映民意的欄目和系列報道，確保縣委、縣政府大政方針在第一時間傳送到千家萬戶。
外宣方面。在做好內宣工作的同時，有針對性地向上級臺積極報送稿件。截止目前，已在央視、省臺實現外宣發稿80多條，其中，央視《新聞30分》、《中國新聞》、《新聞直播間》、《中國之聲》共播出消息7條。
2.鄉鎮數字電視整體轉換工作
年初，成立了農村數字電視整體平移工作領導小組，制定切實可行實施方案，加強對農村數字電視整轉工作技術指導。積極籌措資金，在條件成熟的鄉鎮先行先試，收到了明顯效果。截止12月，已整轉_戶，超額完成_萬戶工作目標。加強網絡建設，提高服務質量。堅持以用戶為中心，牢固樹立用戶至上服務理念，增強員工危機意識，通過優質服務，努力提高老用戶的續費率，并帶動新用戶新業務的增加，實現了三個轉變。一是做好從過去的事業管理向企業經營型的轉變;二是從壟斷經營型向服務競爭型的轉變;三是從建設、器材、設計、施工管理的混合型向服務運營商轉變。
(三)文化扶貧工作
深入學習貫徹中央、省、縣關于扶貧攻堅工作的相關精神，嚴格貫徹實施文化扶貧工作各項要求，不斷加大工作力度，創新工作思維，采取有力措施強力推進扶貧工作，取得實實在在的成效。
駐村扶貧工作。一是經過先后三輪精準識別，進一步厘清了茶棚、元圩兩村貧困人口各類底數，兩村建檔立卡貧困戶_戶、_人，現有貧困戶_戶、_人。二是制定了兩村駐村幫扶工作規劃和脫貧攻堅規劃及駐村幫扶實施方案，明確了幫扶目標任務、時間、步驟、方法措施，實行“掛圖作戰”。三是因地制宜，因戶施策，分類指導，多策并舉。根據貧困戶家庭實際情況和兩委班子一道，對所有貧困戶定項目、定目標、定措施、定責任人，通過易地搬遷、雨露計劃、產業扶貧、政策保障等扶貧項目，保證多個貧困戶家庭都有2到3個扶貧項目，夯實脫貧基礎，保證脫貧計劃兌現。四是扎實開展對口幫扶，局黨委明確1名科級領導干部統籌駐村扶貧工作，推薦2名股級以上領導干部出任駐村第一書記，選派4名工作隊員駐村幫扶，同時要求局正股級以上22名黨員干部與貧困戶結對幫扶，共幫扶_戶、_人。五是駐村工作隊在吃透村情戶情基礎上，多方奔走，積極協調，跑項爭資。2024年幫扶茶棚村實施整村推進項目，徹底解決了基礎設施薄弱嚴重不足問題，幫扶元圩村實施了安全飲水工程和元祖公路交通橋工程，農電網二次改造工程，幫助兩村實施了文化廣場建設和交通扶貧工程，易地搬遷工程。通過指導扶持元圩村種植香菇能手姜后生，投入_萬元幫助全村_戶貧困戶實施產業扶貧，使扶貧計劃真正落實到位。六是千方百計開展對口幫扶，局黨委先后投入資金10萬元，幫助兩村修繕了村級活動場所，購置辦公桌椅，通過三高寄養模式，幫助40戶貧困戶發展固始雞養殖，當年增加收入戶均_元，并走訪慰問了所有貧困戶。七是協助村兩委班子對所有建檔立卡貧困戶全部健全完善了檔案資料，一戶一袋，分類保管，規范管理。駐村扶貧工作取得了實實在在的成效。
完成扶貧考核指標。文廣新局承擔扶貧攻堅5項考核指標。一是縣圖書館要達到“國家三級圖書館”標準。固始縣圖書館2024年1月通過文化部評估定級命名為“國家三級圖書館”，2024年通過了文化部“國家二級圖書館”的評估評定。二是縣文化館要達到“國家三級文化館”標準。在第四次全國文化館評估定級工作中，固始縣文化館被國家文化部評定為國家一級文化館，目前正在文化部網站進行公示。三是鄉鎮綜合文化站建設情況。_個鄉鎮(辦事處)分期分批新建了擁有300平方米活動面積的綜合文化站，已建成31個(秀水辦事處文化站和番城辦事處文化站正在選址規劃之中)。固始縣_個鄉鎮(辦事處)文化站人員配置按照大鄉鎮3人，小鄉鎮2人配備，人員工資全部納入縣財政全供。四是通廣播電視貧困戶情況。2024年底，全縣已為_戶貧困戶開通電視，占全縣貧困戶_相比2024年增加10%。五是貧困村村文化中心建設情況。按照既定目標，我縣_個貧困村要在2024年4月底完成文化中心建設，鑒于文化扶貧工作時間緊迫，責任重大，文廣新局主要采取以下措施抓好工作落實。努力推進文化中心建設。縣委政府及時召開全縣文化扶貧工作會議，關于成立固始縣文化扶貧工作領導小組，制定《固始縣人民政府辦公室關于印發固始縣實施貧困村文化扶貧暨村綜合性文化服務中心建設工作方案》，加強對文化扶貧工作督促檢查。各鄉鎮(辦事處)按照實施貧困村文化扶貧暨村綜合性文化服務中心建設工作方案的要求，因材施策，制定符合本鄉鎮實際的建設方案，加大力度，迅速推進，按照村級文化中心“七個一”的標準，安排部署文化扶貧工作。已有_個貧困村確定了文體廣場選址和文化活動室用房。_個貧困村中計劃在第一批建設的有_個村(2024年1月底前完成)，占總數的_計劃在第二批建設的有19個村(2024年4月底前完成)，占總數的_目前，我縣貧困村文體廣場建設正在緊張施工，確保在2024年4月底前完成全縣_個貧困村文化中心建設工作任務。
二、抓責任，全面推進從嚴治黨
1、明確責任分工
認真履行黨風廉政建設“第一責任人”和“一崗雙責”的政治責任，突出任務分解、監督檢查和考核評價，切實做到工作職責分工安排到哪里，黨風廉政建設和反腐敗工作的責任延伸到哪里，全面落實黨風廉政建設責任制。
局黨組始終把貫徹落實黨風廉政建設責任制工作放在重要位置，擺上重要議事日程，今年局黨組先后召開3次黨風廉政建設專題會議，專題研究、部署黨風廉政建設工作，切實做到早研究、早部署。成立了固始縣文廣新局黨風廉政建設責任制和懲防體系建設領導小組，印發了《固始縣文廣新局黨委及其成員黨風廉政建設主體責任清單》和《固始縣文廣新局紀委黨風廉政建設監督責任清單》的通知。嚴格明確黨政一把手“第一責任人”和分管領導“一崗雙責”工作任務，堅持分管工作和黨風廉政建設工作兩手抓，兩手硬的原則，確保了反腐__責任落到實處。始終堅持“黨委統一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協調、參與”的領導體制和工作機制，將反腐__與全縣其它工作同安排部署、同檢查監督、同考核獎懲。年初，局黨組與10個二級單位簽定了黨風廉政建設責任書，突出強調了“一把手”總負責、一級抓一級、一級向一級負責的工作格局。
2.深化宣傳教育
堅持把反腐__教育作為黨風廉政建設的基礎性工作，注重教育在先，預防在前，充分發揮反腐__“大宣傳”工作格局作用，進一步促進全局干部職工勤政廉政，大力營造反腐__的輿論氛圍。一是多措并舉，狠抓學習。首先，切實將反腐__理論和相關黨紀法規作為黨委中心組學習的重要內容，堅持每季度開展反腐__理論學習。及時認真學習傳達、全面理解把握中央、省、縣紀委全會精神，深入開展黨性黨風黨紀教育，把廉政教育納入黨員干部教育培訓計劃，實行分級負責。截止目前，黨組中心組共集體學習6次，分別請縣委黨校、縣紀委、縣直工委專家，領導授課5堂，受教育黨員干部300多人次，向每個黨員發放《廉政準則》學習讀本300本。二是強化宣傳、營造氛圍。通過縣電臺、電視臺主流媒體的“新聞”、“專訪”、“曝光臺”、“公益廣告”等形式，加大對全縣黨風廉政建設工作的宣傳，積極營造濃厚的輿論氛圍，繼續加大對黨風廉政建設相關知識的宣傳，有效提高廣大干部的廉潔意識、法制意識，使“勤政廉政”深入人心。今年，我系統參加縣委、縣紀委組織的“兩學一做”知識競賽，分別獲得一等獎、三等獎和組織獎的好成績。三是正面引導、典型示范。以早警示、早教育為目的，組織全系統黨員干部觀看《懺悔實錄》、《鑒史向廉》、《榜樣》和廉政戲劇《暴式昭》、《燕振昌》等，受教育人員達300人次，進一步增強廣大黨員干部貫徹落實黨風廉政建設責任制的堅定性和自覺性。
3.強化監督檢查
一是強化對維護政治紀律的監督檢查。嚴格執行省、縣有關維護穩定工作各項決策部署，及時調整完善ww監督檢查工作領導小組，認真制定維護穩定監督檢查實施方案，切實細化責任，明確任務，全面形成黨組主要領導親自抓，負總責;分管領導具體抓，局紀檢檢察具體監督的工作格局。在今年12月教師集體上訪事件中，我們電臺、電視臺充分發揮縣委、政府的喉舌作用，堅持正面宣傳，正面引導，很好地支持全縣ww大局，受到縣委、政府主要領導的好評。
二是強化對文化惠民工程的監督檢查。認真貫徹落實中央、省、縣有關要求，緊緊圍繞各項文化惠民工程的建設和落實，加強文化項目實施和資金管理使用的情況開展監督檢查3次，確保專款專用。
4.嚴肅查辦案件
充分發揮信訪舉報主渠道作用，多途徑深層次挖掘案件線索。在開通了信訪室舉報電話的基礎上，今年還開通了黨風廉政監督舉報電話、行政效能投訴電話并在33個鄉鎮辦事處和6個縣直窗口單位放置投訴信箱，有效暢通信訪舉報訴求渠道。聯合縣紀委、監察局、縣委政府督查室、縣信訪局等職能部門，從排查問題入手，捕捉案件線索，今年共辦理信訪案件7起，縣紀委、監察局批轉自辦案件3起，給予誡勉談話9人，給予開除黨籍、開除公職處分1人。
5.弘揚廉政文化理念
今年以來，我們充分發揮文化工作“三主”作用(即主戰線、主陣地、主力軍)和“三大”優勢(即文化人才、文化陣地、文化資源)，把廉政與文化相結合、教育與藝術相結合，營造風清氣正的良好社會氛圍。大力開展“宣廉、講廉、書廉、演廉、唱廉”等系列教育活動，積極構造廉政教育大宣傳格局，在全社會營造“反腐__，人人有責，共擔責任”的輿論氛圍。一是利用廣播電臺、電視臺以新聞、專欄、專訪、曝光臺等形式全方位、多角度報道縣委、縣紀委監察局、各鄉鎮(辦事處)、縣直各單位反腐__會議、活動新聞80多條。在電視臺一、二頻道滾動播出廉政教育公益廣告《回家吃飯》等積極宣廉。而是利用“三館一站”積極開展講廉、書廉、演廉、活動。縣根親博物館每年接待參觀者近20萬多人次，我們將“廉吏孫叔敖”、“王審之為官清正”、“狀元吳其濬”等固始賢臣廉吏的事跡向參觀者講解，讓外來者了解固始民風淳樸、清官輩出的歷史。在圖書館少兒閱覽室增設廉政教育圖書，用簡易讀本、插圖等形式向少兒介紹歷代清官廉吏的故事。縣文化館結合“送文化下鄉”，“舞臺藝術送農民”等演出活動，增設廉政教育內容，全年先后下鄉巡演46場，影響和效果顯著。充分利用全縣33個鄉鎮(辦事處)文化站和部分村級文化大院這個平臺，開展廉政教育，文化站的書畫室和文化大院宣傳長廊不同程度增設廉政教育方面內容。三是利用專業文化人員和民間文藝團體等形式，創作和搜集“唱廉”內容。
一年來，文化廣電整體發展態勢良好，各項工作取得了一定成績，但與縣委縣政府和上級主管部門的要求相比，還有一些差距。例如事業、產業發展上創新意識不強;文化廣電專業技術人員匱乏;理論、業務學習不夠深入;對黨員干部廉政教育不夠經常;監督機制不夠健全等問題。在新的一年里，我們將在縣委、縣政府的正確領導和上級業務主管部門的指導下，揚長避短，奮力加壓，與時俱進，改革創新，為加快我縣文化廣電事業大發展、大繁榮做出積極貢獻。
謝謝！
第六篇 2024年旅游局班子述職述廉報告2100字
一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，旅游局認真履行自身工作職責和廉政建設責任制，有力地推動了全縣旅游業的快速發展。全年接待游客總量達到56萬人次，實現旅游總收入4億元，分別比上年增長23和41，圓滿完成了縣委、縣政府和市旅游局交給的各項工作任務。
一、突出思想政治建設，凝聚旅游工作合力
始終堅持把思想政治建設作為貫穿整個旅游工作的一根紅線，通過加強思想政治建設，提高全局工作人員的政治水平、政策水平和搞好本職工作的能力，為創造性地做好旅游工作注入強大精神動力。
第一，加強政治業務學習，提高綜合素質。堅持把鄧小平理論、“三個代表”重要思想和旅游政策法規等作為學習的重點內容，全面學習，認真消化。通過學習，一方面，加深了對做好旅游工作重要性的認識，增強了責任感和使命感；另一方面，使全局干部掌握了從事旅游工作的基礎理論和基本知識，提高了工作效率，打牢了思想業務基礎。
第二，開展黨性教育活動，進一步凝聚合力。通過開展黨性教育活動，使全局上下時刻做到同縣委、縣政府在思想上合拍、工作上協調、行動上一致，從而形成了聚精會神搞建設，一心一意謀發展的干事氛圍。
二、發揮職能作用，開創旅游工作新局面
牢牢把握發展主題，堅持把加快旅游經濟發展作為全年旅游工作的出發點和歸宿，圍繞縣委、縣政府下達的各項工作任務，抓住關鍵環節，進行重點突破，使各項工作都取得了突破性進展。一是加快資源開發建設步伐。大力開展旅游招商，全縣共新簽約旅游開發項目9個，簽約資金為32060萬元。積極加強項目跟蹤服務，先后多次牽頭組織有關單位和部門為旅游開發商解決實際問題，提供盡可能的跟蹤服務。組織清理旅游閑置用地，對全縣已簽約旅游開發項目的土地報批情況、項目規劃情況、基建工程建設情況等進行了調查摸底、分類整理和清理。加強旅游規劃建設工作，在縣旅游領導小組的積極推動下，著手編制_____景區、_____景區、_____景區發展詳規。
二是加強旅游行業監管。加強了旅游安全管理，制定出臺了《江寧縣旅游突發公共事件應急預案》，進一步完善了各景點的旅游安全各項規章制度。在黃金周期間及旅游旺季，組織開展了經常性的旅游安全檢查和巡查，有效地防范了旅游安全事故的發生。推動了旅游質量等級管理。通過組織景區導游培訓、開展旅游接待單位定點和星級飯店評定工作，有效地提高我縣旅游業的服務質量和接待水平。
三是推動旅游宣傳促銷。組織開展旅游宣傳活動。參加了華中旅游博覽會活動、北京（江寧）旅游推介會活動和江寧旅游韓國推介會等活動。組織特色宣傳推介活動。舉辦了“山水”杯全國生態漂流節，武漢日報等全國38家新聞媒體進行了現場采訪或跟蹤報道。與《經濟日報》、《武漢晚報》、武漢電視臺等媒體推出了“麗人江寧自駕游”、“百萬讀者歡樂游”、“浪漫七夕”等活動。在《江寧信息港》中制作了專門宣傳江寧旅游的網頁鏈接及宣傳廣告。組織編撰了《江寧旅游與文化》和《江寧導游詞》，聯合各景點在105國道處豎立了一塊大型固定廣告宣傳牌，在_____橋頭設立了一塊規范的旅游景點指示牌。全縣主要旅游景區（點）一級旅游標識牌標準化得到了改善。
三、突出機關作風建設，保障各項工作順利進行始終堅持把“求真務實，高效廉潔”作為作風建設的重點，加大工作力度和措施。具體做到“三個堅持”：
一是堅持目標管理。在全局上下推行了工作目標管理制度，做到每月一布置，每月一總結，定期報告目標落實情況，實施責任追究。
二是堅持“四講四比”。講團結比奉獻、講學習比素質、講成本比效率、講責任比政績，在全局大力倡導團結奉獻、艱苦奮斗的社會主義道德風尚。局黨支部一班人身體力行，率先垂范。
三是堅持制度約束。先后建立、完善了黨風廉政責任制度、局機關例會制度、學習制度、車輛使用制度、財務管理制度等一系列規章制度。將作風建設納入制度管理的軌道，促進了作風建設，推動了工作落實，有效保障了我局在人員少、待遇低、工作重的不利因素下，完成了縣委、縣政府和上級主管部門交辦的各項任務。
為推動作風建設的深入，在工作實踐中，我們還堅持嚴格執行中央、省、市紀委的各項規定，結合行風評議，將班子成員與干部廉潔自律工作置于人民群眾的監督之下，有效遏制了行業不正之風在旅游系統的滋生蔓延，樹立了良好的單位形象。
一年來，我們的工作雖然取得了一些成績，但也還存在一些亟待解決的問題。主要表現為：一是景區（點）的開發建設缺乏詳規指導，盲目性、隨意性大；二是與旅游相關行業間的協作協調不力，使旅游業的快速發展受到制約；三是局機關政治理論學習抓得不緊，政治思想工作做得不細。等等，這些都是我們要在今后的工作中逐步加以解決的。今后，我們將以黨的十六大精神為指導，認真貫徹落實全國旅游工作會議和縣第十四次黨代會精神，緊緊圍繞建設生態旅游大縣的發展目標，堅持“解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創新”的總體思路，按照“發展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措”的總體要求，緊緊抓住旅游開發、宣傳促銷、行業管理和隊伍建設四個關鍵，奮力推動全縣旅游經濟快速發展，力爭明年旅游工作再上新臺階。
更多關于2024年旅游局班子述職述廉報告的文章 >>到
述廉報告
第七篇 2024年4月交通局班子個人述職述廉報告2400字
20__年以來，我局在縣委、縣政府和市局的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以學習科學發展觀為主線，認真開展“三學習”和創先爭優活動，突出抓好交通行業管理，以年初制定的各項交通目標任務為中心，大力加強領導班子和干部隊伍建設，加強黨建、黨風廉政和精神文明建設，加強交通基礎設施建設和行業監管力度，縣局連續十六年保持省級文明單位榮譽稱號，連續七年民主評議奪得全縣第一。一年來所開展的主要工作如下：
一、 加強班子建設，增強班子戰斗力
按照“三個代表”重要思想要求，我局始終堅持把“團結、務實、創新、廉潔”作為領導班子建設的總要求，不斷加強領導干部理論學習、強化民主集中制建設、抓好黨風廉政教育、切實改進思想作風和工作作風，領導班子和干部隊伍建設取得了一定的成效。
(一)加強理論學習，統一思想認識，提高班子成員的政治敏銳性和鑒別力。一年來，我們緊緊抓住思想理論建設，著力提高班子成員領導水平和決策能力。在理論學習中，我們結合科學發展觀的學習實踐活動，統一思想認識，堅持理論聯系實際，努力用科學的理論指導班子成員的工作，深入思考和研究交通發展的規劃。通過深入系統地學習，領導干 1 康保縣交通運輸局部的政治敏銳性和鑒別力得到進一步提高。
(二)強化民主集中制建設，增強領導班子的凝聚力和戰斗力。民主集中制是領導班子建設的根本制度。我們保持和發揚交通系統團結拼搏、能打硬仗的良好作風，著力在提高班子的凝聚力、戰斗力上下功夫。在日常工作和黨內生活中，班子成員自覺遵守黨的組織原則，從“班長”到成員，都能夠把自己置于黨組織管理之下，自覺做到大事講原則，小事講風格，不利于團結的話不說，不利于團結的事不做。在人事安排、資金調撥等重大事項上，都堅持做到集體研究決定，保證了各項決策的民主性和科學性。
(三)堅持以預防為主，加大黨風廉政建設力度。在班子黨風廉政建設上，我們著力抓好學習教育，堅持教育在前、防犯在先。在做好學習教育的同時，我們堅持自律與他律相結合，建立健全制度，完善內部管理。由于我局注重從思想上加強學習教育，建立了較為完善的源頭預防制度體系，沒有發現一起違法違紀案例，從而保證了所有建設項目既是優質工程，又是廉政工程。
二、認真履行職責，全面完成2024年各項工作任務
(一)交通基礎設施建設扎實推進。
1、全面完成投資1.4億元的張石高速公路康保連接線33公里的建設項目。
2、投資18萬元，修康七線過水路面三道。
3、“五個一”幫扶工作，投資20.4萬元，幫扶閆油坊修建砂石路10.2公里。
4、村村通完成20__年尾欠工程70公里。
5、投資110萬元，完成耘牧公司至平原段以工代賑砂石路17.5公里。
6、投資12萬元，完成張紀鎮排水溝的修復工程。
7、投資20.8萬元，完成康保至處長地路面挖補工程5200平方米。
8、投資4萬元，北關磚廠修建砂石路1公里。
9、投資8萬元，扎龍圖修建砂石路4公里。
10、投資5萬元，薛家營修建涵洞一道。
(二)公路養護以服務民生為抓手，不斷提升交通便捷暢通能力。
1、狠抓干線公路管養一體化，明顯改善通行條件。公路管養部門堅持養護中心地位不動搖，穩步推進公路養護工作，堅持日常養護和專業養護相結合，養護管理力度明顯加大。省級道路好路率達到100%，綜合值93，縣級道路好路率85% ，綜合值78。
2、狠抓農村公路養護，積極探索農村公路養護管理新模式。為進一步加強我縣農村公路的管理水平，提升農村公路養護管理水平，針對近年來農村公路管養體制所反映出來的實際問題，會同部分鄉鎮養護人員，對農村公路管養模式進行有益的探索。落實養護責任制，同時從地方道路管理站抽調專人對農村公路養護進行全方位監督檢查。一年來，全縣村級公路養護有了較大改觀。
(三)交通行業管理有了新提升。
1、全面做好安全生產管理工作。
我們非常重視安全生產工作，成立了以局長為組長、副局長為副組長、各股室站長為成員的安全生產領導小組，形成了層層抓落實的工作局面。一是加強客運管理。運管部門嚴格執行“三關一監督”的管理職能，通過嚴把市場準入關、營運車輛技術關和營運駕駛員從業資格關、落實客運站安全監督責任來保證道路運輸市場的安全、有序、協調發展。二是突出抓好日常監管，嚴防重、特交通事故的發生。督促客運業主落實好安全生產責任制以及司乘人員、從業人員交通安全培訓教育工作。三是對我縣的黑出租、黑校車進行了全面的整頓，主要是采取說服教育和路面檢查的形式，非法營運現象得到明顯改善。四是對我縣30多輛公交車進行了全部更新，全部更換成新型中巴車。五是對可能出現危險的橋梁、涵洞采取排險措施，制定搶險預案，確保安全防護設施完好和公路安全暢通;完善重點路段、路口交通安全設施，對有可能發生事故的路段、村鎮等人口密集地區的路段，根據有關安全標準，設置和完善交通標志、標線，并安裝震動道釘，引導車輛減速慢行，把事故隱患消除在萌芽狀態。六是養護部門切實加強公路養護，路政大隊及時排除路障，確保車輛行車安全，按照各自職責上路檢查道路通行安全條件，發現問題及時報告并積極給予修復，保障行車安全。經過全局上下的共同努力，今年來，我局沒有發生一起安全生產事故。
2、加強路政管理，治理超限超載。
做好路面巡查工作，加大超限超載治理力度，維護路產路權完整。在治超工作中，我們嚴格執行《公路法》法律法規，嚴格執行“五不準”和“十條禁令”的工作紀律，加強執法隊伍培訓，不斷規范執法行為。明確了專項行動的治理范圍、認定標準、處罰依據，將各項責任明確到部門，具體落實到人頭，而且實行貨運源頭管理。在路面監督工作中，依據《公路法》、《道路運輸條例》等規定，統一執法標準，做到了依據準確、文書規范，提高了治超工作的執法水平，切實保證了治超工作的順利開展。
3、積極開展治理公路 “三亂”行動。
第八篇 工商局班子述職述廉報告4550字
工商局班子述職述廉報告
今年，在市局的正確領導下，分局班子認真學習貫徹十六屆三中、四中全會精神，團結帶領干部職工全面履行工商行政管理職能，充分發揮市場經濟衛士作用，在監管執法、班子建設、廉政建設等方面取得了很大進展。現述職如下：
一、團結帶領干部職工全面完成年度目標任務
按照市局的工作思路，分局班子團結進取，開拓創新，真抓實干，努力克服各種困難，狠抓各項關鍵性工作的落實，在全局干部職工的支持配合和共同努力下，各項工作有了突破性進展。
（一）依法嚴格規范市場主體資格。一是堅持依法登記，嚴把市場準入關。全年新登記注冊企業共計391戶，發展新辦個體工商戶277戶，辦理變更登記企業1082戶，注銷登記企業66戶。二是結合年檢工作強化市場主體監管。全年共年檢企業2167戶，年檢率達90.7%。個體工商戶驗照316戶，滾動驗照率達49.6%。三是設立受理大廳。對原繁瑣、拖拉、多口審核的登記程序進行改革，現統一由分局受理，實行一審一核制，簡化辦照環節，提高了辦照效率。
（二）加強汽車市場和運輸市場的整治力度。共檢查汽車企業132戶，個體工商戶296戶，查出有違法違章行為的38戶（次），被立案查處34起。2024年8月份以來，分局會同有關部門在兩個專業市場，組織開展了“百里百輛靚車環黃河巡展”活動，舉辦了“中國2024首屆西北汽車市場發展高峰”。參加了市局組織的重點工作現場觀摩會，會上，分局介紹了做好__汽車市場監管工作的經驗做法。為了克服和糾正消防安全薄弱環節、消除消防隱患，確保各市場安全無事故，分局適時在__貨運集散中心組織了消防安全演習，提高了廣大經營戶的消防安全意識。
12月2日，召開了__汽車流通協會成立大會，現已發展汽車企業單位會員72戶。
（三）強化生產要素市場管理。一是加強對中介機構和經紀人的日常監管。回訪檢查各類中介機構113戶，巡查記載經濟戶口83戶（冊），查出擅自變更登記事項的16戶，被責令改正的11戶，辦理、規范變更登記的16戶，查閱評估、驗資、審計檔案資料共678份，對查出存在問題的27份檔案，督促其限期予以糾正和規范。2024年8月，籌備成立了“__市經紀人協會”。現已發展會員145戶。二是整頓規范建筑市常對__市區從事建筑施工用鋼管扣件、生產資料、廢舊品市場及加工制作廠家、租賃經營等7個點進行專項檢查，檢查經營戶37家，共檢查架桿數量3830噸，扣件21萬套，模板數量（面積）達13.
6萬平方米。全年監督工程招投標36項，工程總造價達13億元。在招標現場取消了3家建筑企業的投標資格。三是加大金融市場的監管力度。檢查金融企業1102戶，對發現有問題的企業，根據情節輕重分別予以處罰。四是加強房地產市場的整治。回訪巡查房地產企業353戶，下達責令改正通知書16份，查處違法違章企業26戶（起）。對舉辦“2024__房地產交易展示會”的主辦單位、參展企業的主體資格進行了審查。
（四）著力抓好有形市場的監管整治工作。一是積極開展食品安全專項整治。建立健全了食品安全檢查責任制，使局領導、科所長、管理干部明確了各自的職責范圍，各工商所長是該轄區食品安全第一責任人，相關業務科室對食品安全工作負指導責任，實行食品安全失職一票否決制。因職責明確，措施得力，分局食品安全工作開展得順利有序，尚未發現任何問題。二是強化證照檢查。各所對市場經營戶逐店逐戶進行檢查，規范持照戶，查處取締無照戶，逐步使市場持照率達96%，亮照率達98%。三是認真做好商品準入工作。各所對經營食品、電線、電纜、開關、閘合等商品的經營戶，實行索證、索票和建立臺帳等制度，確保了關系國計民生商品的健康安全。五是認真做好禽流感疫情的防控工作，確保了市場秩序的穩定。六是全力做好“兩費”收繳工作。分局把“兩費”收繳作為一項事關全局的重要工作，真抓實干，確保全年任務的完成。共收繳“兩費”為720320元，占52萬元目標任務數的138.5%。七是主動介入__化工原料市場的監管。
（五）依法行政，加大案件查處力度。為加強法制建設，促進依法行政工作，分局按照組織程序，內設組建了法規科，同時強化案件核審制度，確定每周四為案件審核日，還著重抓了執法人員法律法規的培訓，請甘肅省人民政府法制辦法規處的領導宣講《行政許可法》；分局利用1天時間，召開了由執法人員參加的案審會，抽調本局30份、借調外單位10份共40份成功案例進行觀摩學習，提高了大家的執法辦案水平，確保了案件查處質量和行政處罰的公正性和準確性。全年共查處違法違章案件151起，罰沒款432310元，于去年同期結案82起、罰沒款159300元相比分別增長了84%和171%，與市局年初下達的一般程序案件30起的目標任務相比，超額150%。
（六）做好12315中心工作，切實維護消費者合法權益。分局指定一名局領導專門負責這項工作，同時明確辦公室和市場科為12315信息中心工作責任單位，配備專用系統網絡電腦的科所長為責任人。系統網絡開通后，對各科所負責12315系統網絡的工作人員進行了培訓，并采取走出去的方式，參觀學習了該項工作搞得較好的單位，取長補短，改進工作，確保中心工作的順利開展。以“誠信維權”為主題，開展了3.15咨詢服務活動。今年3.15期間，分局在東方紅廣場和五個有形市場設立咨詢服務臺6個，懸掛宣傳橫幅6條，張貼宣傳標語260余張，散發宣傳資料5530份。全年共受理消費者投訴97起，解訴84起，為消費者挽回經濟損失82.9萬元。
二、加強綜合能力建設，提升班子工作形象
工商部門承擔著政府市場監管和行政執法的重要職能，其職責貫穿于市場主體準入行為、交易行為和競爭行為的全過程。如何適應形勢發展要求，不斷提高監管水平和執法能力，既是工商部門需要深入思考和解決的一個十分重要而緊迫的問題，也是促進經濟發展、推進黨的執政能力建設的重要內容。
（一）不斷加強學習，全面提高綜合素質。首先，緊跟形勢發展步伐，加強政治理論學習，堅持與時俱進，以人為本，用“三個代表”重要思想武裝頭腦。不斷提高理論素養，用正確的世界觀和科學的發展觀指導工作實踐，牢固樹立立黨為公、執政為民的思想意識，增強貫徹落實黨的路線方針政策和國家法律法規的堅定性和自覺性。二是要加強法律法規知識的學習，不斷提高法律素質，增強為民服務的本領，進一步提高執法和服務的效率和質量。三是不斷改善知識結構，提高綜合能力，班子成員分別參加了國家工商總局局舉辦的縣級領導干部法律法規培訓、全國工商行政管理系統市場監管培訓、西部地區地州市工商行政管理綜合培訓。努力向通法律、懂經濟、善管理的目標邁進，建設一個政治堅定、業務精通、清正廉潔、作風優良的班子。
（二）堅持依法行政，規范執法行為。依法行政是對執法部門提高執法能力的根本要求。按照建設法治國家和法制政府的要求，通過強化執法人員的法治觀念，加強法律法規的學習、培訓和宣傳，特別是通過對《行政許可法》和國務院《依法行政實施綱要》的學習培訓，提高了全體執法人員正確運用法律法規的能力和水平。
（三）堅持與時俱進，不斷創新監管方式。結合自身工作實際，不斷探索市場主體信用體系建設，對市場主體實行分類監管，采取動態巡查制、企業回訪制、經濟戶口管理制、查處案件回訪制等監管方式，使分局執法監管工作邁上一個新臺階。
（四）堅持有所作為，努力實現職能到位。按照市局的授權，充分發揮職能作用，消除執法死角和盲區，既不缺位，也不越位，以“有為”實現“有位”，摒棄庸庸碌碌、無所作為的思想觀念，不斷增強責任心和事業心，營造一種團結、心齊、風正、想事、謀事、干實事的工作氛圍，樹立了班子新形象。
三、轉變作風，帶頭履行黨風廉政建設責任制
2024年，我們認真貫徹十六屆四中全會精神，以提高“執政能力建設”為重點，改進作風，率先垂范，提升形象。
（一）區分責任，明確責任。分局新班子到任后，在召開的首次職工大會上重申：局長對分局黨風廉政建設工作負總責，為第一負責人，3名副局長按分工管轄范圍實行對口負責，相關職能科所各負其責，逐步建立了“一把手”重點抓，班子成員集體抓，分管領導具體抓的黨風廉政建設領導體制和工作機制，并將此項工作納入議事日程和目標管理之中，切實加強對反腐__工作的領導，努力形成了班子齊抓共管、上下聯動的工作格局。
（二）整章建制，狠抓落實。為使省局黨風廉政建設責任制五項制度落到實處，分局相繼制定出臺了《領導班子廉潔自律八項措施》、《黨風廉政建設和反腐敗工作任務目標分解表》、《分局中心組學習制度》、《會議、匯報制度》、《局長接待日制度》、《干部請假暫行辦法》等預防職務犯罪工作責任制、考核辦法、責任追究辦法等配套制度，為全面落實黨風廉政建設責任制提供了有利的制度保障，上述制度印發后，分局班子注重督促檢查，狠抓落實，做到逢會必講，違紀必究，在半年、年終工作總結時，班子成員自覺對照各自職責和制度要求，認真檢查、總結、自評、報告反腐__工作的落實情況，使班子成員的黨風廉政建設工作有章可循。
（三）嚴于律己，以身作則。班子成員都能對照《領導班子廉潔自律八項措施》等規定，嚴格規范自己的言行，努力做到了五個帶頭。一是帶頭堅持民主集中制原則。班子成員實行民主議事、決策制度，遇事多交流、多溝通，凡遇干部使用、調整，重點工作，財務開支等重大事項時，都由領導班子集體討論決定。如機構改革中確定20名退休人員，調整5名科所長和16名干部的工作崗位，成立、啟動2個協會，設立辦照受理大廳，購置3臺執法車輛等，都是由領導班子反復醞釀討論決定的。實踐證明，因決策正確，這些舉措均發揮了較好的效益。二是帶頭學習。班子成員在抓好干部學習的同時，注重帶頭學習“三個代表”重要思想、兩個“務必”、兩個《條例》等政治理論和黨法黨規，并堅持寫心得體會，每個成員做筆記、寫心得均達8000字以上。不斷陶冶思想情操，強化道德素質。三是轉變作用。班子全年深入科所、有形市場等基層單位，開展現場辦公、進行實地調研了解掌握基層對機關，企業、經營者對工商執法人員紀律情況的反映，接受內外監督，做到防微杜漸，防患于未然。四是帶頭依法行政。班子成員利用每周1次案件核審會，召集辦案人員集體核審本周所辦案件堅持，做到不許愿、不說情、不批條子、不定調子，確保依法辦案，公正執法。今年分局辦理各類經營戶違法違章案件151起，核審率達100%，辦案正確率100%，罰沒款收繳入庫率達100%。五是帶頭執行責任制。班子成員認真做到“三個負責”，即：自覺對自身的行為負責；對配偶、子女和身邊工作人員的行為負責；對分管科所及干部職工發生的問題負責。嚴格執行“六項禁令”，做到令行禁止，秋毫無犯，在干部職工和廣大經營戶中樹立了務實、公正、廉潔的工商形象。
分局4名班子成員、60名干部在本年內均不存在黨風黨紀方面的問題。
一年來，分局各項工作都有了很大的進步和發展，這些成績的取得，是盛市工商局正確領導的結果，是分局廣大干部團結奮進、苦干實干的結果。我們也清醒地認識到，取得的這些成績，與上級的要求相比還有很大差距，還存在許多不足。我們決心在今后的工作中，不斷解放思想、轉變觀念、改變作風、發揮優勢、創新思路，團結和帶領全體干部銳意進取，奮發向上，扎實工作，努力開創政府工作的新局面，為加快地方經濟和社會發展做出新的貢獻。
繼續關注述職報告欄目
第九篇 人社局班子集體述職述廉報告3900字
根據市委統一安排，我代表人社局班子集體述職述廉如下：
一、緊扣民生主題，創新實干，主要目標任務全面超額完成
過去的一年，在市委、市政府堅強有力的領導下，我們黨組一班人唱響“民生為本、人才優先”主旋律，主動適應新常態，克難奮進，埋頭實干，主要目標任務全面超額完成。
20__年，城鄉新增就業3.13萬人，超任務8%;城鎮登記失業率控制在2.5%以內，低于省控指標;組織技能培訓1.11萬人，超任務11%;社會保險新增參保2.33萬人，征收基金8.38億元。其中：企事業單位養老保險新增2.06萬人，征收基金7.58億元，超任務38%;新農保續保率100%，新增參保2666人，征收基金8019萬元，超任務33.3%;我市參加縣域經濟考核的城鎮登記失業率、社會保險綜合參保率兩項指標均居全省第一，為鐘祥縣域經濟考核達標升位作出了應有的貢獻。曬全年任務清單，用數據說話，一組組精彩數據見證了我們實干的歷程。
20__年，省人社廳獎勵我市社保擴面和基金預決算工作經費41萬元，獎勵勞動監察維權工作經費6萬元;就業工作繼獲得全國先進單位以后，被省人社廳以《執著》為題拍成微型電影，在全省播放;省委第六巡視組組長曲穎同志、省人社廳廳長翟天山同志先后到我局深入調研，對我們的工作給予了熱情贊揚;市委年終一次性為人社系統提拔重用了__名干部，其中，解決正科2人、副科4人;市政府在年底資金極為緊缺的情況下，一次性為人社局追加了60萬元工作經費。一串串榮譽是上級部門和領導對人社部門辛勤勞動的肯定，一項項支持是市委、市政府對人社工作的重視和褒獎，我們倍受鼓舞，甚感欣慰。
總結全年，我們有六大亮點：
1、用力抓就業，破解“用工荒”矛盾，助推經濟發展。針對我市企業“用工荒”問題，我們以滿足市內企業用工、推進轉移增收為目標，引導社會充分就業。一是積極搭建平臺，廣辟渠道促就業。以“打工不用到處走，就業就在家門口;家鄉就業好處多，何必四處去奔波”為宣傳主題，采取勞務交流、網絡推介、職業介紹等方式，拓展群眾就業渠道。以“春風行動”為載體，組織招聘會7場次，先后促進企業與農民工達成就業協議5658人次，有效化解了就業和招工“兩難”問題，全市企業用工需求從年初6500人下降到900人。二是培植品牌勞務，推動轉移擴就業。根據鐘祥實際，先后培植了“荊楚家政妹”、“湖北的哥”、“舊口加固工”、“楚天豆腐郎”、“赴日研修生”等具有市場競爭力的勞務品牌，全市轉移就業規模達到19.2萬人。三是全面落實政策，資金扶持穩就業。發放小額擔保貸款5564萬元，扶持自主創業2103人，帶動就業5072人;為新美香等256家用人單位落實社保補貼635萬元、穩崗補貼300萬元、高校畢業生見習補貼57萬元、公益性崗位補貼1150萬元;為2304名靈活就業人員落實社保補貼695萬元，有效穩定了經濟下行背景下的就業形勢。
2、用心抓培訓，積極服務產業轉型升級。產業轉型升級的關鍵是人才。從農民工到博士后，都是人社部門的關注重點，既重視技工人才培訓，又重視高端人才引進。一是豐富靈活培訓形式。依托技校、就業訓練中心等定點培訓機構，采取在校培訓與下鄉培訓、白班培訓與夜班培訓、短期培訓與學歷培訓相結合的方式，先后舉辦技能培訓班__6期，培訓員工1.11萬人。二是做大做強職業培訓。結合“柴湖振興發展”戰略，把技工學校作為“大培訓”的主陣地，不斷擴展加強。技校柴湖分校建成1200㎡實訓中心，開展技能培訓2613人，輸送就業2217人，培訓就業率81%。技校“三校合一”征地、立項和環評等工作全面完成，三通一平、場地墊高工程基本竣工，總體規劃及建筑設計即將完成。技工學校的影響力和知名度明顯提升，全年招生568人，同比增長50%，在全省同類學校排名第一。三是有效整合培訓資源。推行培訓工作一條龍服務、流水式作業，實行“培訓一人、就業一人”。全年培訓后組織職業技能鑒定8934人，其中，職業學校鑒定797人、農民工鑒定3994人、靈活就業人員鑒定742人、企業職工鑒定1598人、高技能人才鑒定1803人，奠定了廣大群眾更高質量就業的基礎。四是推進院士工作站建設。先后幫助張集壽鄉實用菌合作社、廣源食品和新宇機電建立了院士工作站，引進高端人才，發揮高端人才的技改作用，使院士工作站成為企業發展的加速器、轉型升級的智力庫、技術創新的指揮部、經營管理的顧問團、培養人才的研究院。五是服務重點項目建設。全力服務譽虎管樁、南湖新技校和市新垃圾處理場(磷礦鎮梁橋村)等3個市級重點項目建設，協調解決相關困難和問題，有力地推動了項目超額完成年度計劃。譽虎管樁二期已竣工投產;市新垃圾處理場進場路基、主橋梁、填埋庫區建設以及大型沼氣池等無害化處理設施一期工程全部完工;南湖新技校圍墻和土石方工程基本完成。
3、傾心抓社保，著力增進群眾福祉。以社保人口全覆蓋、全民享有社會保障為目標，強力推進擴面征繳。一是社保范圍不斷擴大。社會保險新增參保2.33萬人，累計參保96萬人次，綜合參保率達到99.99%，繼續保持全省領先勢頭。尤其是城鄉居民養老保險工作，適齡參保33.5萬人，續保率100%;征收基金8019萬元，人均繳費240元，參保繳費率和人均繳費額排名全省前茅。二是基金支撐更加穩固。社會保險基金征收8.38億元，基金總額超歷史、超目標。其中，養老保險4.11億元，新農保8019萬元，醫療保險2.__億元，工傷保險1165萬元，生育保險538萬元，失業保險1920萬元。特別是機關事業養老保險征收9653萬元(基本養老8139萬元，鄉改__62萬元，抵保收入52萬元)，讓本應2月穿底的保險基金延長發放到20__年底。同時，爭取上級轉移支付資金3.64億元，其中，就業專項資金4112萬元，企業職工養老保險1.81億元，醫療保險3896萬元、城鄉居保8706萬元，技校建設資金50萬元，直補財政1600萬元，切實增強了社保基金的支撐能力。三是保障能力穩步提升。城鎮基本養老保險完成第十次調待，企業退休職工月人均養老水平達到__00元。完成了機關事業單位和公務員的調資兌現工作。城鎮職工醫療二次補償和城鎮居民大病保險制度全面落實，為全市192名參保職工、180名參保居民報銷費用524萬元。群眾就醫報銷范圍延伸到同濟、協和等18家省級醫院，實現了省內治療即時就醫、即時結算。
4、傾力抓維權，促進社會穩定和諧。以維護群眾基本勞動權益不受損害為目標，堅決預防和打擊勞動侵權行為。一是抓預防，減少案件發生。巡查用人單位392戶次，指導百家企業規范用工管理、修訂管理制度。全面推進農民工工資支付保證金和銀行代發制度，征收75家建筑企業工資保證金2051萬元，其中，新施工企業65家，新施工企業征收率90%;督促53家建筑企業實行了工資銀行代發，建筑企業工資銀行代發率達到80%，建立了主動預防、源頭預防的維權機制。二是嚴打擊，狠剎工資拖欠。由被動預防變為主動打擊，聯合公安、住建等部門，嚴厲打擊拖欠農民工工資問題，受理勞動監察案件67起，辦結67起，其中，移交公安部門立案處理6起，申請法院強制執行2起，幫助3533名農民工追回工資2041萬元。三是建平臺，發揮調解作用。在18個鄉鎮建立勞動人事仲裁調解辦公室，鄉鎮調解平臺組建率100%;在53家企業建立調解委員會，規模以上企業組建率100%，實現了勞動糾紛就近就地調解。全年辦結案件167起，結案率100%，既很好的保障了群眾基本權益，又有效地維護了社會穩定。
5、全心抓規范，健全用人機制。以規范人事制度改革、健全用人長效機制為目標，逐步完善全市用人引才體系。一是規范事業單位進人機制。認真落實《事業單位人事管理條例》，堅持事業單位“逢進必考”制度，嚴格控制增員計劃審批，做到不考不批、無編不批、無崗不批。制定出臺《關于規范人事代理工作的實施方案》，從人事代理對象、范圍、程序進行全面規范，從嚴控制事業單位私自進人和亂進人問題。二是規范人才引進機制。圍繞市內企業人才需求，一方面，加強《鐘祥人才網》建設，組織72家企業入網，面向全國網絡招聘人才。另一方面，組織43家重點企業參加市外人才招聘會，引進人才532人，填補了全市200多個急迫性、緊缺性人才崗位空缺。三是規范人才培養機制。開展“春天壟上行”和“專家基層行”活動，邀請醫療、農業、畜牧等專家進村開展培訓，著力培養農村實用技術人才。穩妥組織全國專業技術人員計算機考試662人、工人技術等級考核510人，職稱外語、二級建造師等各類執(職)業資格考試1528人;新增專業技術人員1305人，全市人才儲備量達到2.6萬人。四是規范軍轉干部管理。妥善安置了4名軍轉干部就業創業，安置率100%。及時為472名企業軍轉干部落實待遇556萬元。全年未出現一例軍轉干部進京上訪事件，保持了軍轉干部的長期穩定。
6、全力抓服務，提升人社形象。以深入推進群眾路線教育、塑造部門良好形象為目標，簡化程序，優化服務，讓廣大群眾享受最優質、最快捷、最方便的服務。一是提升窗口服務。在窗口服務大廳實行服務引導和領導帶班制度，開辟老弱病殘“綠色通道”，引導群眾辦事、方便群眾辦事。特別是在社保服務大廳增設金融機構收費窗口，實現了群眾社保繳費核定、打單、繳費“一條龍”服務，足不出廳辦結所有業務，社會保險服務大廳被評為XX市“十佳優質服務窗口”。二是精簡辦事環節。對直接面對群眾、服務群眾的辦事環節進行優化，減少辦事環節：小額擔保貸款由過去2個月辦結縮短到半個月;新農保業務變限時辦結為即時辦結;醫療保險報銷由過去7個工作日辦結縮短到3個工作日以內;尿毒癥和腎移植等重大慢性病認定由一年一審變為隨到隨辦。三是強化信訪管理。設立專門信訪接待室，班子成員輪流值守，實行首問負責，一旦接訪負責到底，全年受理各類信訪件155起，按期回復率100%。高品質打造12333電話咨詢服務平臺，通過電訊渠道直接為群眾宣傳政策、受理投訴、化解矛盾。開辟《鐘祥論壇》就業社保版塊，落實16名網管員專門對群眾提問投訴進行24小時監管，發現群眾咨詢、投訴及時回復、化解矛盾，先后回復群眾跟貼1500多個。從當前群眾反映和社會反響來看，人社部門一改過去群眾投訴多、怨氣重、意見大的局面，出現了真誠的贊譽之聲。尤其是今年的“服務對象評科長”活動中，社保、就業兩個參評單位均進入全市前五位的先進行列。
第十篇 2024年文化局班子述職述廉報告1650字
2024年，我局深入貫徹十七大精神和科學發展觀，堅持文藝的“兩為”方向和“雙百”方針，開拓進取，奮力拼搏，深化文化體制改革，努力繁榮文化事業，大力發展文化產業，強力推進文化強市建設，促進了文化大發展大繁榮。
一、文化工作完成情況
㈠出色完成全市重大文化工作任務，不斷提升開封文化軟實力。
精心參與組織承辦 “中國收藏文化（開封）論壇”活動。參與組織4500件文物及展品參展、600件拍品拍賣、80篇論文學術交流，為群眾鑒寶1000件、300人次，完成了市博物館改造、宋都御街牌樓的修繕工程。依法征得伊朗國家博物館、故宮博物院、河南博物院、鄭州博物館、洛陽博物館等館藏精品參與展出，元青花瓷、明仇英《清明上河圖》等國寶文物精品，讓國內外來賓和開封市民大飽眼福，引起省內外媒體網絡廣泛關注。通過首屆論壇的成功舉辦，為把七朝古都開封建成一座享譽海內外、集收藏活動與收藏經濟開發為一體的有較大影響的收藏文化發展基地，推動我市文化產業的發展，打下了良好的基礎。
切實抓好新鄭門遺址“城摞城”博物館的項目開發。開封地下構成的“城摞城”奇特景觀，是世界古代都城發展史上是非常少見的。為進一步發展宋都古城的歷史風采，在市領導的關心重視和大力支持下，積極主動地抓好項目開發的各項工作，組織制訂詳細科學的考古發掘方案，提供充足的專業技術材料，邀請相關專家召開研討會，采取招商引資的辦法，與澳大利亞裕萬責任有限公司投資方廣泛接觸談判，簽訂了項目合作意向協議書。“城摞城”博物館的項目開發，對豐富開封文化旅游資源，提升歷史文化名城品位，推動我市大遺址保護工作，具有十分重大意義。
認真做好第25屆菊花花會文化活動組織工作。組織舉辦了菊會開幕式大型鼓舞表演《萬人千鼓慶菊會》和菊會大型文藝晚會，舉辦菊花花會文化活動20個。特別是開幕式大型鼓舞表演《萬人千鼓慶菊會》，匯聚市屬五縣五區1000名鼓手、1000面盤鼓，擂響開封，激越豪邁，營造了強烈的文化氛圍，讓人民群眾共享文化發展新成果。
全力組織好“文藝精品”《清》劇的進京演出活動。接到市委、市政府復排大型原創歌舞劇《清明上河圖》晉京演出的任務后，以高度的政治責任感，將《清》劇晉京演出作為文化系統的中心工作，相關領導及全體演職員犧牲春節長假，不分晝夜組織排練，加工提高。3月7日、8日，在首都北京天橋劇場為全國“兩會”演出，受到與會人大代表、政協委員的廣泛贊譽，宣傳了開封，展示了開封文化風采，《中國文化報》以整版篇幅宣傳報道了演出盛況。
㈡深化文化體制改革，文化產業發展彰顯良好勢頭。
局黨委為了抓好文化體制改革工作，多次組織人員深入基層調研，制訂《公益性文化事業單位深化改革實施方案》、《專業藝術表演團體三項制度改革實施意見》、《經營性文化事業單位轉企改制實施方案》，扎實推進文化體制改革。結合我市實際情況，切實做好非物質文化遺產保護利用工作，制定《開封市非物質文化遺產普查工作實施方案》，舉辦非物質文化遺產普查培訓班，對全市非物質文化遺產現狀進行普查。組織申報朱仙鎮木版年畫老藝人郭太運，入選由文化部公布的第一批國家級非物質文化遺產項目代表性傳承人。組建開封市非物質文化遺產發展有限公司，統籌安排我市非物質文化遺產的開發和利用工作。在我國第二個“文化遺產日”期間，組織我市國家級、省級非物質文化遺產項目到鄭州大學、河南大學和我市部分中小學進行展示，產生了突出的社會效益。加強對木版年畫及北宋錢幣紀念冊的研發，把新產品開發作為推動文化產業發展的關鍵，《朱仙鎮木版年畫精選》《中國北宋錢幣精選》等具有開封地方特色文化產品投放市場后，取得顯著經濟效益。積極發展我市文化娛樂業，延伸現有文化產業項目的深度開發，多渠道、多形式地開展招商引資活動。認真做好對外大型文化項目推介工作，協調組織我市文化產業單位參加河南省文化產品成果展、河南省特色文化村（鎮）評選等省內外重大活動，精心挑選推薦汴繡、北宋官瓷、朱仙鎮木版年畫、歌舞劇等代表我市特色文化產品的五大類產品十多家企業，在河南文化產業網免費展示銷售，并參加河南省文化產品成果展，受到省領導好評。
第十一篇 2024年工商局班子述職述廉報告2950字
今年，在市局的正確領導下，分局班子認真學習貫徹落實黨的十八大精神，團結帶領干部職工全面履行工商行政管理職能，充分發揮市場經濟衛士作用，在監管執法、班子建設、廉政建設等方面取得了很大進展。現述職如下：
一、團結帶領干部職工全面完成年度目標任務
按照市局的工作思路，分局班子團結進取，開拓創新，真抓實干，努力克服各種困難，狠抓各項關鍵性工作的落實，在全局干部職工的支持配合和共同努力下，各項工作有了突破性進展。
(一)依法嚴格規范市場主體資格。一是堅持依法登記，嚴把市場準入關。全年新登記注冊企業共計391戶，發展新辦個體工商戶277戶，辦理變更登記企業1082戶，注銷登記企業66戶。二是結合年檢工作強化市場主體監管。全年共年檢企業2167戶，年檢率達90.7%。個體工商戶驗照316戶，滾動驗照率達49.6%。三是設立受理大廳。對原繁瑣、拖拉、多口審核的登記程序進行改革，現統一由分局受理，實行一審一核制，簡化辦照環節，提高了辦照效率。
(二)加強汽車市場和運輸市場的整治力度。共檢查汽車企業132戶，個體工商戶296戶，查出有違法違章行為的38戶(次)，被立案查處34起。2024年8月份以來，分局會同有關部門在兩個專業市場，組織開展了“百里百輛靚車環黃河巡展”活動，舉辦了“中國2024首屆西北汽車市場發展高峰論壇”。參加了市局組織的重點工作現場觀摩會，會上，分局介紹了做好__汽車市場監管工作的經驗做法。為了克服和糾正消防安全薄弱環節、消除消防隱患，確保各市場安全無事故，分局適時在__貨運集散中心組織了消防安全演習，提高了廣大經營戶的消防安全意識。12月2日，召開了__汽車流通協會成立大會，現已發展汽車企業單位會員72戶。
(三)強化生產要素市場管理。一是加強對中介機構和經紀人的日常監管。回訪檢查各類中介機構113戶，巡查記載經濟戶口83戶(冊)，查出擅自變更登記事項的16戶，被責令改正的11戶，辦理、規范變更登記的16戶，查閱評估、驗資、審計檔案資料共678份，對查出存在問題的27份檔案，督促其限期予以糾正和規范。2024年8月，籌備成立了“__市經紀人協會”。現已發展會員145戶。二是整頓規范建筑市場。對__市區從事建筑施工用鋼管扣件、生產資料、廢舊品市場及加工制作廠家、租賃經營等7個點進行專項檢查，檢查經營戶37家，共檢查架桿數量3830噸，扣件21萬套，模板數量(面積)達13.6萬平方米。全年監督工程招投標36項，工程總造價達13億元。在招標現場取消了3家建筑企業的投標資格。三是加大金融市場的監管力度。檢查金融企業1102戶，對發現有問題的企業，根據情節輕重分別予以處罰。四是加強房地產市場的整治。回訪巡查房地產企業353戶，下達責令改正通知書16份，查處違法違章企業26戶(起)。對舉辦“2024__房地產交易展示會”的主辦單位、參展企業的主體資格進行了審查。
(四)著力抓好有形市場的監管整治工作。一是積極開展食品安全專項整治。建立健全了食品安全檢查責任制，使局領導、科所長、管理干部明確了各自的職責范圍，各工商所長是該轄區食品安全第一責任人，相關業務科室對食品安全工作負指導責任，實行食品安全失職一票否決制。因職責明確，措施得力，分局食品安全工作開展得順利有序，尚未發現任何問題。二是強化證照檢查。各所對市場經營戶逐店逐戶進行檢查，規范持照戶，查處取締無照戶，逐步使市場持照率達96%，亮照率達98%。三是認真做好商品準入工作。各所對經營食品、電線、電纜、開關、閘合等商品的經營戶，實行索證、索票和建立臺帳等制度，確保了關系國計民生商品的健康安全。五是認真做好禽流感疫情的防控工作，確保了市場秩序的穩定。六是全力做好“兩費”收繳工作。分局把“兩費”收繳作為一項事關全局的重要工作，真抓實干，確保全年任務的完成。共收繳“兩費”為720320元，占52萬元目標任務數的138.5%。七是主動介入__化工原料市場的監管。
(五)依法行政，加大案件查處力度。為加強法制建設，促進依法行政工作，分局按照組織程序，內設組建了法規科，同時強化案件核審制度，確定每周四為案件審核日，還著重抓了執法人員法律法規的培訓，請甘肅省人民政府法制辦法規處的領導宣講《行政許可法》;分局利用1天時間，召開了由執法人員參加的案審會，抽調本局30份、借調外單位10份共40份成功案例進行觀摩學習，提高了大家的執法辦案水平，確保了案件查處質量和行政處罰的公正性和準確性。全年共查處違法違章案件151起，罰沒款432310元，于去年同期結案82起、罰沒款159300元相比分別增長了84%和171%，與市局年初下達的一般程序案件30起的目標任務相比，超額150%。
(六)做好12315中心工作，切實維護消費者合法權益。分局指定一名局領導專門負責這項工作，同時明確辦公室和市場科為12315信息中心工作責任單位，配備專用系統網絡電腦的科所長為責任人。系統網絡開通后，對各科所負責12315系統網絡的工作人員進行了培訓，并采取走出去的方式，參觀學習了該項工作搞得較好的單位，取長補短，改進工作，確保中心工作的順利開展。以“誠信維權”為主題，開展了3.15咨詢服務活動。今年3.15期間，分局在東方紅廣場和五個有形市場設立咨詢服務臺6個，懸掛宣傳橫幅6條，張貼宣傳標語260余張，散發宣傳資料5530份。全年共受理消費者投訴97起，解訴84起，為消費者挽回經濟損失82.9萬元。
二、加強綜合能力建設，提升班子工作形象
工商部門承擔著政府市場監管和行政執法的重要職能，其職責貫穿于市場主體準入行為、交易行為和競爭行為的全過程。如何適應形勢發展要求，不斷提高監管水平和執法能力，既是工商部門需要深入思考和解決的一個十分重要而緊迫的問題，也是促進經濟發展、推進黨的執政能力建設的重要內容。
(一)不斷加強學習，全面提高綜合素質。首先，緊跟形勢發展步伐，加強政治理論學習，堅持與時俱進，以人為本，用“三個代表”重要思想武裝頭腦。不斷提高理論素養，用正確的世界觀和科學的發展觀指導工作實踐，牢固樹立立黨為公、執政為民的思想意識，增強貫徹落實黨的路線方針政策和國家法律法規的堅定性和自覺性。二是要加強法律法規知識的學習，不斷提高法律素質，增強為民服務的本領，進一步提高執法和服務的效率和質量。三是不斷改善知識結構，提高綜合能力，班子成員分別參加了國家工商總局局舉辦的縣級領導干部法律法規培訓、全國工商行政管理系統市場監管培訓、西部地區地州市工商行政管理綜合培訓。努力向通法律、懂經濟、善管理的目標邁進，建設一個政治堅定、業務精通、清正廉潔、作風優良的班子。
(二)堅持依法行政，規范執法行為。依法行政是對執法部門提高執法能力的根本要求。按照建設法治國家和法制政府的要求，通過強化執法人員的法治觀念，加強法律法規的學習、培訓和宣傳，特別是通過對《行政許可法》和國務院《依法行政實施綱要》的學習培訓，提高了全體執法人員正確運用法律法規的能力和水平。
(三)堅持與時俱進，不斷創新監管方式。結合自身工作實際，不斷探索市主體信用體系建設，對市場主體實行分類監管，采取動態巡查制、企業回訪制、經濟戶口管理制、查處案件回訪制等監管方式，使分局執法監管工作邁上一個新臺階。
(四)堅持有所作為，努力實現職能到位。按照市局的授權，充分發揮職能作用，消除執法死角和盲區，既不缺位，也不越位，以“有為”實現“有位”，摒棄庸庸碌碌、無所作為的思想觀念，不斷增強責任心和事業心，營造一種團結、心齊、風正、想事、謀事、干實事的工作氛圍，樹立了班子新形象。
第十二篇 2024人社局班子個人述職述廉報告1850字
1、用力抓就業，破解“用工荒”矛盾，助推經濟發展。針對我市企業“用工荒”問題，我們以滿足市內企業用工、推進轉移增收為目標，引導社會充分就業。一是積極搭建平臺，廣辟渠道促就業。以“打工不用到處走，就業就在家門口;家鄉就業好處多，何必四處去奔波”為宣傳主題，采取勞務交流、網絡推介、職業介紹等方式，拓展群眾就業渠道。以“春風行動”為載體，組織招聘會7場次，先后促進企業與農民工達成就業協議5658人次，有效化解了就業和招工“兩難”問題，全市企業用工需求從年初6500人下降到900人。二是培植品牌勞務，推動轉移擴就業。根據鐘祥實際，先后培植了“荊楚家政妹”、“湖北的哥”、“舊口加固工”、“楚天豆腐郎”、“赴日研修生”等具有市場競爭力的勞務品牌，全市轉移就業規模達到19.2萬人。三是全面落實政策，資金扶持穩就業。發放小額擔保貸款5564萬元，扶持自主創業2103人，帶動就業5072人;為新美香等256家用人單位落實社保補貼635萬元、穩崗補貼300萬元、高校畢業生見習補貼57萬元、公益性崗位補貼1150萬元;為2304名靈活就業人員落實社保補貼695萬元，有效穩定了經濟下行背景下的就業形勢。
2、用心抓培訓，積極服務產業轉型升級。產業轉型升級的關鍵是人才。從農民工到博士后，都是人社部門的關注重點，既重視技工人才培訓，又重視高端人才引進。一是豐富靈活培訓形式。依托技校、就業訓練中心等定點培訓機構，采取在校培訓與下鄉培訓、白班培訓與夜班培訓、短期培訓與學歷培訓相結合的方式，先后舉辦技能培訓班__6期，培訓員工1.11萬人。二是做大做強職業培訓。結合“柴湖振興發展”戰略，把技工學校作為“大培訓”的主陣地，不斷擴展加強。技校柴湖分校建成__00㎡實訓中心，開展技能培訓26__人，輸送就業2217人，培訓就業率81%。技校“三校合一”征地、立項和環評等工作全面完成，三通一平、場地墊高工程基本竣工，總體規劃及建筑設計即將完成。技工學校的影響力和知名度明顯提升，全年招生568人，同比增長50%，在全省同類學校排名第一。三是有效整合培訓資源。推行培訓工作一條龍服務、流水式作業，實行“培訓一人、就業一人”。全年培訓后組織職業技能鑒定8934人，其中，職業學校鑒定797人、農民工鑒定3994人、靈活就業人員鑒定742人、企業職工鑒定1598人、高技能人才鑒定1803人，奠定了廣大群眾更高質量就業的基礎。四是推進院士工作站建設。先后幫助張集壽鄉實用菌合作社、廣源食品和新宇機電建立了院士工作站，引進高端人才，發揮高端人才的技改作用，使院士工作站成為企業發展的加速器、轉型升級的智力庫、技術創新的指揮部、經營管理的顧問團、培養人才的研究院。五是服務重點項目建設。全力服務譽虎管樁、南湖新技校和市新垃圾處理場(磷礦鎮梁橋村)等3個市級重點項目建設，協調解決相關困難和問題，有力地推動了項目超額完成年度計劃。譽虎管樁二期已竣工投產;市新垃圾處理場進場路基、主橋梁、填埋庫區建設以及大型沼氣池等無害化處理設施一期工程全部完工;南湖新技校圍墻和土石方工程基本完成。
3、傾心抓社保，著力增進群眾福祉。以社保人口全覆蓋、全民享有社會保障為目標，強力推進擴面征繳。一是社保范圍不斷擴大。社會保險新增參保2.33萬人，累計參保96萬人次，綜合參保率達到99.99%，繼續保持全省領先勢頭。尤其是城鄉居民養老保險工作，適齡參保33.5萬人，續保率100%;征收基金8019萬元，人均繳費240元，參保繳費率和人均繳費額排名全省前茅。二是基金支撐更加穩固。社會保險基金征收8.38億元，基金總額超歷史、超目標。其中，養老保險4.11億元，新農保8019萬元，醫療保險2.__億元，工傷保險1165萬元，生育保險538萬元，失業保險1920萬元。特別是機關事業養老保險征收9653萬元(基本養老8__9萬元，鄉改__62萬元，抵保收入52萬元)，讓本應2月穿底的保險基金延長發放到20__年底。同時，爭取上級轉移支付資金3.64億元，其中，就業專項資金41__萬元，企業職工養老保險1.81億元，醫療保險3896萬元、城鄉居保8706萬元，技校建設資金50萬元，直補財政1600萬元，切實增強了社保基金的支撐能力。三是保障能力穩步提升。城鎮基本養老保險完成第十次調待，企業退休職工月人均養老水平達到__00元。完成了機關事業單位和公務員的調資兌現工作。城鎮職工醫療二次補償和城鎮居民大病保險制度全面落實，為全市192名參保職工、180名參保居民報銷費用524萬元。群眾就醫報銷范圍延伸到同濟、協和等18家省級醫院，實現了省內治療即時就醫、即時結算。
