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      xxxx年12月機關領導干部德能勤績廉述職報告十二篇

      發布時間:2024-12-03 查看人數:61

      xxxx年12月機關領導干部德能勤績廉述職報告

      xxxx年12月機關領導干部德能勤績廉述職報告怎么寫

      一、個人基本情況介紹 在述職報告的開頭,簡要介紹自己的職務、任職時間及負責的主要工作領域。例如:

      自xxxx年起,我擔任機關某部門的領導干部,主要負責政策研究、項目管理和團隊協調等工作。

      二、德行表現 闡述在道德品質方面的表現,如遵守黨紀國法、廉潔自律、職業道德等方面的情況。例如:

      我始終堅持以黨的理論武裝頭腦,嚴守政治紀律,保持清正廉潔,以身作則,樹立良好公仆形象。

      三、能力提升 描述在過去一年中,如何提升個人能力和業務水平,如參加培訓、學習新知識、解決復雜問題等。例如:

      我積極參與各類專業培訓,通過學習新政策法規和管理理念,提升了決策能力和解決問題的能力。

      四、工作業績 列舉主要的工作成果和亮點,包括完成的任務、取得的成效、創新的舉措等。例如:

      今年,我主導了某重要項目的實施,成功推動了機關內部的改革,提高了工作效率,并獲得了上級的認可。

      五、勤勉盡職 說明日常工作態度和敬業精神,如出勤情況、工作投入程度、加班情況等。例如:

      我始終保持飽滿的工作熱情,全年無缺勤記錄,積極投入各項工作中,確保任務高效完成。

      六、廉政建設 分享在廉潔從政方面的做法和成效,如自我監督、抵制不良風氣等。例如:

      我堅決抵制任何形式的腐敗行為,嚴格執行財務制度,確保公共資金的合理使用。

      七、存在的不足與改進措施 誠實地分析自身存在的問題和不足,提出具體的改進計劃。例如:

      認識到在團隊溝通方面仍有待加強,計劃通過定期開展團隊建設活動,提高團隊凝聚力和協作效率。

      開頭結尾怎么寫

      開頭:

      尊敬的領導,親愛的同事們:

      我很榮幸有機會向大家匯報過去一年我在德、能、勤、績、廉五個方面的表現。回顧過去,我深感責任重大,使命光榮。

      結尾:

      展望未來,我將繼續秉持初心,不斷提升自我,以更高的標準要求自己,為機關的發展貢獻更大的力量。感謝各位領導和同事的支持與幫助,讓我們攜手共進,共創輝煌!

      以上就是我的述職報告,期待大家的批評指正。謝謝大家!

      xxxx年12月機關領導干部德能勤績廉述職報告范文

      第一篇 xxxx年12月機關領導干部德能勤績廉述職報告1200字

      ____年的工作,本人能圍繞年初制定的目標,自覺配合,積極工作,在領導的關心、重視和各位同志大力配合支持下,較好地完成了工作任務。現將本人學習、工作、廉潔(德、能、勤、績、廉)等方面述職如下:

      一、在德的方面:

      繼續深入學習、貫徹落實“三個代表”重要思想,保持“秘書工作”員的先進性,樹立科學的發展觀和正確的政績綱,法紀、政紀、組織觀念強,在大是大非問題上與___保持一致。認真貫徹執行民主集中制,顧全大局,服從分工,勇挑重擔。尊重一把手,團結領導班子成員,思想作風端正,工作作風踏實,敢于堅持原則,求精務實,開拓進取,切實履行崗位職責,堅持依法行政,認真負責分管和協管工作,大力支持一把手的工作,促進小芝鎮各項建設的順利開展。

      二、在能的方面:

      熟悉和掌握國家的各項方針政策,能較好地結合實際情況加以貫徹執行;較好地協調各方面的關系,充分調動干部的工作積極性,共同完成復雜的工作任務;有一定專業理論水平,具有本職工作所需的基本技能;能通過調研發現問題,總結經驗,提出建議,具有獨立處理和解決問題的能力;有一定工作經驗,具有一定的指導、管理、協調能力。在指導工作中,總是先認真領會有關文件精神,深思熟慮,擬定一套工作方案;然后征求各方面的意見,集思廣益,把文件精神與實際情況結合起來,把個人的智慧與集體的智慧結合起來。在工作過程中,堅持靠前指揮,找準工作重點、難點,抓住主要矛盾,有的放矢地解決問題,化解矛盾,牢牢把握工作的主動權。在協調工作中,堅持以人為本,充分發揮人的主觀能動性和團隊精神,共同完成復雜、繁重的工作任務。

      三、在勤的方面:本人事業心、責任心強,奮發進取,一心撲在工作上;工作認真,態度積極,雷厲風行,勇挑重擔,敢于負責,不計較個人得失;工作勤勉,兢兢業業,任勞任怨;無故不遲到、不早退。一年來,本人基本無休工齡假。來小芝鎮后,堅持每星期下村兩到三次,特別是在為領導提供決策依據時,積極下村調查摸底,做到心中有底,決策科學。

      四、在績的方面:

      本人工作思路清晰,計劃性、前瞻性強;開拓進取,經常提出合理化建議并獲采納,完成較重的本職工作任務和領導交辦的其他工作;講究工作方法,效率較高;能按時或提前完成領導交辦的工作,工作成績比較突出,效果良好。

      1、主持中央環保基金申報并順利通過驗收

      2、主持牛頭山水源保護生態基金申報并順利通過驗收

      3、組織小芝鎮各行政村新農村建設,通過了“3+1”整治村驗收。達到了整治村整鎮推進要求4、組織百村幫扶工作,為6個村爭取到集體幫扶資金并順利通過驗收

      5、組織全鎮范圍內違章建筑拆除工作

      6、組織各個行政村村莊規劃編制,全面做到一村一規

      7、組織編制了小芝鎮鎮區污水管網專項規劃并組織通過了評審

      8、優化了垃圾中轉承包工程和衛生保潔長效機制,使機制運行更加有效

      9、組織市里有關專家調查分析,集中力量把停滯的污水處理池再次成功運行,解決了鎮區污水達標排放要求

      第二篇 市級機關事務管理局領導班子述職報告1400字

      我受局領導班子集體委托,現將市級機關事務管理局領導班子__年以來履行職責和廉政建設等情況報告如下:

      年以來,市級機關事務管理局在市委、市政府的正確領導下,在全局干部職工的共同努力,以黨的“__大”和“__屆三中全會”精神為指導,深入貫徹落實科學發展觀,圍繞“服務機關、服務中心、服務大局”“三服務”要求創造性地開展工作,取得了一定成績,現述職如下:

      一、圍繞“三服務”要求,努力搞好機關后勤服務工作

      dd年以來,我局從強化內部管理入手,牢固樹立大后勤、大服務的思想,努力提高后勤管理服務水平和保障能力,為市級機關各項工作正常有序開展提供了強有力的后勤保障,主要做了以下幾方面工作。

      (一)不斷完善規章制度,使后勤管理工作進一步規范。建立科學合理的機關后勤管理制度,是加強機關后勤管理的重要任務,也是履行后勤保障職能,提高管理效能的根本保證,為此,我局根據單位的實際情況,對原有的各種規章制度進行梳理、完善,又重新制定了《市級黨政機關辦公區管理規定》,進一步規范了市級黨政機關辦公區的維修、保潔、會務、安保等工作程序和標準;制定了《局內部集中采購實施方案》,對局機關和下屬單位的辦公用品、電器電子設備、保潔用品、綠化工程和管養、房屋維修、設施設備維修和車輛維修、裝潢等作了嚴格規定,從制度上杜絕權力的“暗箱操作”;另外還制定了《財務管理制度》、《公務接待管理制度》、《車輛使用管理制度》、《市級機關事務管理局目標管理考核辦法》和《機關事業單位后勤工作人員行為規范》等規章制度,進一步加強和規范了內部管理。由于單位制度建全、完善、規范、可操作性強,從而保證了機關事務管理局的各項工作正常、有序開展。如在日常維修工作中,我們在單位全面推行首問負責制,在維修工作中每天24小時有人值班,誰接到維修電話,必須做好記錄,簽好《維修單》,安排專人去維修,維修結束后拿到服務對象簽字回執單才算辦結,否則將追究值班人的責任。今年以來,黨政機關辦公區共接聽各類維修電話3000多次;府苑小區、綜合樓辦公區、機關食堂等共接聽各類維修電話10000多次,都能夠及時上門維修,對因特殊情況無法修好的,也耐心地做好解釋工作,并積極幫助服務對象解決問題,受到服務對象的一致好評。

      (二)不斷提高服務標準,使后勤服務水平進一步提升。我局在后勤服務工作中能夠始終把服務對象滿意不滿意作為衡量服務質量高低的標準,在工作中不斷深化服務內涵,規范服務行為,完善服務承諾,注重服務創新,不斷提高服務保障能力。一是通過強化責任來提升服務水平。明確每位干部職工的工作目標和責任,使之在其位、負其責、謀其政,切實解決職責不清、作風飄浮等問題。如我局對保潔工作規定了嚴格的要求,對路面、廣場、辦公樓、府苑小區實行全天后保潔,辦公區要達到無煙蒂、無痰跡、無雜物、無紙屑、無蜘蛛網的保潔要求。二是通過業務培訓來提升服務水平。把提高機關后勤隊伍的素質,作為提升服務質量的關鍵環節來抓。保衛處定期對保安進行業務、技能培訓,從而提高了保安人員的安保水平。如市黨政機關辦公區、府苑小區面積較大,四周空曠,容易給犯罪分子留下作案空間,為此,保安人員能夠每天24小時巡邏,不放過任何疑點,確保責任區不發生安全責任事故。三是通過開展競賽來提升服務水平。機關食堂定期對廚師組織烹飪比賽,根據季節變化及時調整飯菜品種,努力提高餐飲服務質量,使服務水平有了較大提高,就餐人數不斷增加,目前每天接待省援××干部、市級機關干部職工300多人次。

      第三篇 鄉鎮機關領導述職述廉報告4450字

      【鄉鎮機關領導述職述廉報告】

      一年來,我在鎮領導的關懷下,不斷加強業務知識學習,認真配合有關部門做好我鎮新農保工作,得到了領導及群眾的好評,下面是我一年來的述廉述職報告。

      一、加強學習,不斷提高思想政治覺悟和業務水平。時刻以一名優秀黨員干部的標準嚴格要求自己,注重學習,提高素質。

      一是注重理論學習。積極參加單位組織的政策性理論學習活動,在政治上堅持學習馬列主義、___思想、鄧小平理論,著重學習了__屆五中全會精神,使我的政治思想有了更新的提高。

      二是注重業務知識學習。利用業余時間認真學習新農保、統計、婦聯方面的知識,及時了解新知識、新政策,努力使自己成為既有理論素養又有實踐能力的復合型人才。

      三是注重向實踐學習。認真開展“創先爭優”主題實踐活動,深入基層,深入群眾搞調研,認真從實踐中汲取真知,增長才干,不斷提高工作水平。

      二、以勤勞奮進的精神、實事求是的作風干好本職工作。

      在日常工作中,我積極主動,認真負責,時刻保持極大的工作熱情,通過自己的勤奮工作,取得了較好的工作成績。

      一是新農保工作方面。首先,積極做好新參保與到齡人員的繳費工作,其次是認真仔細清點存折領取人員,并全部按時,準確發放到參保人手中,

      三是認真做好信息的錄入工作,完成信息錄入8000多人,并做好到齡人員的交費錄入工作。四是及時了解各村各村到齡及未到齡人員的死亡情況,為下月退費奠定堅實基礎。其次大力宣傳新農保是一項惠民政策,充分調動廣大農民參保積極性;落實政策,努力提高參保率和繳費標準;我鎮農保共收繳82萬多元,由原來的 16-59周歲的92%上升到97.8%,60周歲由原來97%上升到99.9%。辦理1-2級殘疾人員20人,城鎮保共收繳1萬元多,參保率為 98.8%

      二是鎮統計工作方面。一方面嚴謹細致,準確完成了每一次的月報、季報、半年報工作,做到數出有據,不漏報、不瞞報,不拒報,不錯報,不遲報,做到民上報及時,準確無誤。通過大家的努力,一年來未出現過一次差錯,圓滿完成了上級部門安排的各項統計工作任務,另一方面對我鎮各產業的規模生產、經營狀況進行了詳細的了解,為我鎮完成各項經濟指標打下堅實的基礎。并在今年下半年受到市、縣領導的一致好評。

      三是婦聯工作方面。組織我鎮婦女積極參加各項活動,通過學習不斷提高婦女素質。

      一是在各村舉行“巾幗紀念”評選活動,并推選出“巾幗紀念者”。一至二名,充分活躍了農村婦女的生活。

      二是在六.一國際兒童,協助縣婦聯在信譽樓前舉行并開展了“春雷計劃”愛心捐肋活動,

      三是統計我鎮“單親貧困母親”狀況調查并為她們申請生活補貼。

      回顧一年來的工作,雖然取得了一些成績,但也有很多缺點和不足,在今后的工作中我要認真總結,加以改進,要再接再勵,來斷取得新的成績。

      【鄉鎮機關領導述職述廉報告】

      今年以來,我分管的工作得了鎮領導班子和同志們的大力支持和配合,工作中我認真貫徹黨的路線、方針、政策,嚴格落實黨風廉政責任制,認真履行職責,思想上積極進取,工作上奮發努力,作風上務實創新,生活上嚴格要求,堅持以身作則,較為圓滿地完成了一年的工作。現結合自己分管的工作,述職述廉如下:

      一、加強理論學習,不斷提高思想政治素質。

      社會在發展,形勢在變化,知識在更新。要卓有成效地開展工作。唯有不斷的加強學習,努力提高自身素質,結合本職工作開展的綜合素質教育和實踐科學發展觀的活動,加強政治理論學習,認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,全面貫徹執行黨的路線、方針、政策,自覺以十X大精神和科學發展觀武裝自己,努力提高用新思維、新方法,觀察、分析解決問題,增強了政治敏銳性和堅定性。在政治上、思想上、行動上始終和黨委、政府保持一致,堅持加強業務知識學習,努力提高為社會服務的本領,平時工作再忙,都不斷的堅持充實自己。按照缺什么補什么的原則,擠出時間學習業務,提高自身業務水平,堅持理論聯系實際,不斷提高實際工作能力,堅持學中干,干中學,勤于思考,勇于實踐,學以致用,以提高自身的整體素質。

      二、擺正位置,當好參謀助手。

      在工作上我擺正位置、選準角度,認真履行職責,當好書記和鎮長的助手,認真研究鎮情,為黨委政府提出了許多建設性的意見,積極為黨委政府當好參謀。在實際工作中,做到制度之內不缺位,制度之外不越位,自覺維護集體利益和集體榮譽。寬以待人,公正辦事,公平處事,敢于講真話、講實話,敢于負責任。遇到問題時放低姿態,主動溝通,注意通過做好思想政治工作來化解矛盾、消除誤解。堅持言教與身教有機結合,用自已的行動來引導和創造一個和睦相處、人心思進、氣順心齊的環境。

      三、立足本職,做好自身工作。

      (一)機關事務實現既定目標。2024年,在鎮黨委、鎮政府堅強領導下,在鎮直有關部門的大力支持下,我們以深入開展學習實踐科學發展觀活動為主線,圍繞“提高管理水平,提升服務質量,增強保障能力,構建和諧后勤”為主題,以做好服務工作為重點,以加強機關干部隊伍建設為抓手,強化機關廉政建設、作風建設和效能建設。按照相關規定和程序進行辦公用品的采購,從嚴審核各項經費的支出;認真做好公務用車管理工作,嚴格按程序和標準,做好公務用車的購置、更新和處置等日常管理工作。此外,機關工會積極開展活動,豐富職工的業余生活。主動開展幫扶活動,慰問困難職工、困難黨員和退休老干部。積極參與無償獻血等活動。在機關事務管理中,不僅要深入一線掌握第一手資料,還要清正廉潔,發揚勤儉節約的傳統,把機關這個家管嚴管好,處處精打細算,反對鋪張浪費。不論干什么工作,都要從政府的大局出發,去認識,去處理,去解決問題,保證做好每一項工作,踏踏實實地完成全年工作計劃和鎮黨委、鎮政府領導交辦的各項工作任務。

      (二)招商引資穩中有進。通過強化鎮政府組織領導,對今年的招商引資活動高度重視,我們通過迅速動員部署,采取有力措施,狠抓工作落實。我們積極探尋招商引資線索,積極與商業成功人士溝通聯絡,加強感情交流,及時獲得有價值的投資信息,積極尋找招商引資線索,與工商屆人士交流,介紹我鎮投資環境,推介招商引資項目,開展多領域合作。今年我鎮共吸引包括巴東縣農興生態農業開發公司、巴東勸農生態農業開發公司及巴東縣繼杰服裝廠等外界投資近四千萬元,已建成核桃基地1.1萬畝,優質白皮大蒜培育基地7500畝。為了鼓勵外出務工者返鄉創業,以創業帶動就業,在政府相關部門和工作人員的幫助下,返鄉創業人士陳永繼所投資的繼杰服裝加工廠一期工程已投產。生態農業和服裝制造業進駐本鎮,為___經濟的發展又注入了新的活力,將會成為___經濟發展新的增長亮點。

      (三)項目規劃有序推進。2024年結合我鎮實際,積極謀劃和爭取項目,立足我鎮資源優勢和產業布局,按照符合我鎮產業結構調整、培育優勢主導產業的需要,計劃并實施了包括街道改造、旅游、服裝制造在內的9大項目。在這幾大項目中,2024年已完成老街下水道改造等項目投資240萬元,并且已啟動集鎮主街道下水道改造工程,使得___的鎮容鎮貌得到了很大改觀,也方便了鎮民的出行。在利用本鎮豐富生態資源及文化資源的基礎上,提出了開發鐵廠荒高山休閑渡假旅游區建設項目、石橋坪鄧玉麟將軍故居修建工程、核桃生態旅游觀光園項目,經過精心的設計和施工,這些旅游資源將成為鄂西旅游圈新的亮點,也將會給___鎮的經濟增長注入新的活力。惠豐服裝廠建設項目、繼杰服裝廠建設項目及天子灣飲食加工廠建設項目也正在逐步實施,這些項目將會提供一大批就業崗位,緩解我鎮人民的就業壓力。此外,大眾客運物流中心在高速公路出口處新建二級客運站和配套物流貨場的項目已完成立項審批及基建工程,項目的完成將會增加___鎮作為鄂西門戶的經濟實力和貨物吞吐能力,使___成為巴東縣乃至恩施州的一個物流集散中心。在發展新的產業的同時,我鎮也積極投入力量對野三煤礦進行技術改造,現已完成技改目標49.8%工程進度,這一項目的實施給我鎮煤礦開采的安全系數和經濟效益提供了更為有效的保障。

      (四)共青團工作開拓創新。首先,創新教育形式,力求在青少年思想政治教育工作方面取得新突破。2024年鎮團委繼續以“十X大科學發展觀”重要思想及和諧社會理論武裝頭腦,以科學發展觀統領工作,用民族精神凝聚青少年,用社會主義榮辱觀塑造青少年,用主題教育活動教育青少年,抓住香港回歸13周年、建軍83周年、建團88周年、“五四”、“七一”、“十一”、“元旦”等重要節日契機,著力開展各項活動,把握群眾特點,立足崗位開展教育活動,使 “科學發展,共創和諧”成為當代___青年的共同追求。其次,創新服務內容,力求在青年服務黨政大局方面取得新突破。積極開展農村青年精神文明創建活動,引導農村青年崇高科學、抵制迷信,在構建和諧家庭、和諧村鎮、新農村建設中發揮了重要表率作用。此外,以優秀青年和優秀務工青年為龍頭,積極引導青年創新創業,強化了青年創業能力培訓,引導青年返鄉創業,為___鎮經濟發展和繁榮作出了貢獻。再次,創新培養模式,進一步加強團的基層組織建設,積極推進“六個一”工程,堅持五聯模式,實施“三培兩帶”,堅持黨建帶團建,建立健全基層團組織,增強基層團組織活力。進一步加強團干部和團員隊伍建設,實施好黨員推優發展工程,真正使共青團“推優”工作成為發展青年黨員的主要渠道,切實提高共青團工作效率和管理水平,使團的工作更趨規范化,科學化,推動團的工作更好運轉。

      (五)人口普查工作圓滿完成。根據國家普查項目和周期安排的有關規定,國務院決定于2024年開展第六次全國人口普查。這次人口普查的意義在于查清十年來我國人口在數量、結構、分布和居住環境等方面的變化情況,為科學制定國民經濟和社會發展規劃,統籌安排人民的物質和文化生活,實現可持續發展戰略,構建社會主義和諧社會,提供科學準確的統計信息支持。2024年9月,我鎮人口普查工作啟動以來,人口普查工作在鎮黨委、政府的正確領導下,成立了鎮人口普查辦公室,并圍繞普查重點、難點問題對人普辦工作人員進行了系統全面的培訓。人普辦工作人員在摸底階段及正式入戶登記階段對全鎮的普查工作人員進行了兩次培訓,幫助普查員掌握了人口普查的地圖繪制、摸底、抽樣、普查表填寫細則、普查表審核等有相關業務知識。對實際操作過程中存在問題及困難積極地與縣及其他鄉鎮普查辦公室的人員進行溝通。這次人口普查歷時近3個月,我鎮按照上級人口普查辦的要求,圓滿完成了全鎮77個村(居)人口普查工作任務。

      四、廉潔自律,以身作則,做好表率。

      作為一名政府干部,我嚴格遵守和執行各種規章制度,遵守國家法律法規,團結鎮政府班子成員,抓好隊伍建設,抓好機關的黨風廉政建設工作,把黨風廉政建設和反腐工作列入目標管理的重要內容來抓,我本人以身做則,在學習、工作、作風、生活等方面,首先帶好頭,做到潔身自好,為官清廉,嚴格、公正,不做有損于黨、國家和集體利益的事,身體力行的帶好隊伍。一年來,我踏踏實實地做好本職工作,廉潔自律,取得了一定的工作成績。這些都離不開各級干部和群眾的共同努力和大力支持。在今后的工作中,我將繼續發揚廉政勤政的作風,堅持立黨為公、執政為民,以強鎮富民為已任,真正做到權為民所用,利為民所謀,情為民所系。

      第四篇 xx機關分管領導述職報告1600字

      按照黨組的分工,從我原來分管政工、人事、組織工作,調整分管幾個業務科室工作。新的工作崗位,對我來講是一次新的考驗。面對新考驗,近年來,在黨組的領導下,我在政治上保持清醒頭腦,堅持正確的方向,思想上加強對鄧小平理論和_____“三個代表”理論的學習,努力用鄧小平理論和“三個代表”思想武裝頭腦,行動上認真貫徹執行黨的方針、路線、政策以及市委、黨組的各項決定和要求,與___保持高度的一致;業務上不懂就虛心向科室的同志學習,堅持在干中學、學中干,不斷提高自己的業務素質,工作中盡職盡責,努力去完成黨組分工交辦的各項工作任務。

      在黨內能夠自覺貫徹執行民主集中制的原則,執行黨組決定,并能在行動上、工作中貫徹落實。做到有話當面講,有意見當面提,不犯自由主義,自覺地維護黨組的團結、凝聚力和戰斗力。從來沒有出現和發生過不團結的現象。能夠按照領導干部廉潔自律的有關規定,嚴格要求自己廉潔從政,從不利用工作之便、手中的權利來以權謀私,貪圖個人私利,自覺做到要求別人做的,自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做。

      在工作中,能夠做到高標準、不偷懶、認認真真地工作,扎扎實實地干事,有較強的事業心和積極主動性,主要表現在三個方面:

      一是完成了省委、省政府“三年兩個大多數”的考核目標。即:國有大中型骨干企業建立現代企業制度和國有企業扭虧脫困。幾年來,為了完成任務,帶領科室的同志多次深入到各縣、市、區企業調研,同各縣市區經委、企業領導一道,共同研究對策,制定措施,采取了綜合治理、分類指導、加強調度等多種手段,終于在規定的時間內完成了任務。截止二000年底,全市12戶國有大中型骨干企業,有8戶初步建立了現代企業制度。21戶虧損企業,有15戶實現了扭虧脫困,并經省檢查驗收組驗收通過。但從目前看,我市扭虧脫困的基礎還很薄弱,有的企業今年又出現了反虧,下一步還需要進一步采取措施,加大鞏固成果的力度。

      二是努力抓好我市國有中小型企業改制退位工作。我市列入省考核的國有中小企業應改制退位的有117戶企業,由于思想認識不到位,企業不良資產比重大、債務負擔重、職工安置難、改制成本不到位等因素,這項工作開展起來相當難。首先帶領有關同志到江、浙等地學習取經,將他們好的做法,匯編成冊,下發各縣市區、企業學習借鑒。其次,兩次組織人員深入到各縣、市、區、企業,開展調研活動、幫助,指導企業開展工作。第三,堅持每月一次調度制度。第四,召開了三次全市會議,進行宣傳教育,布置工作。經過努力,目前改制工作有了一定的進展,已經有35戶企業退出了考核范圍,占應退數的30%,但距省、市要求尚有距離,近期,我們還將進一步加大力度,在確保穩定的前提下,加快推進改制的步伐。

      三是服從組織決定,負責市肉廠、電視機廠的破產工作,破產工作涉及面廣,政策性強,情況復雜,難度大,如果操作不好,將會直接影響到我市社會的穩定。尤其是這兩個企業,是市直的老企業,情況更為復雜,債務重,嚴重資不抵債,歷史遺留問題多,多年停產,管理混亂,欠發職工各種費用大,職工人心不穩,不滿情緒相當激烈,多次集體上訪,圍攻市委、市政府。組織決定,無話可說,迎著困難上,帶領清算組的同志,于九七年十二月至今,分別進駐兩個廠。首先從宣傳教育、做職工思想工作入手,開展艱苦細致的工作,妥善化解了各類矛盾。穩定了職工情緒,遏制了上訪事態。其次,依法清算,規范操作,落實了有關破產的各項政策。第三招商引資,資產重組,使絕大多數職工得到了安置。第四,組織生產自救,多方開辟三產,妥善解決了欠發職工的各種福利待遇。目前,肉廠的破產工作已經終結,電視機廠雖然依法破產已經終結,但遺留問題還待下一步認真對待和解決。工作還要繼續做,力爭不出現大亂,劃上圓滿句號。

      存在的主要問題:一是在工作上,存在著有的工作抓得不到位,有許多不盡如意,各級領導不滿意的地方。二是在學習上,存在著座不下來,不夠深入的現象。三是在自律方面,仍有陪吃、陪喝太多的問題。

      第五篇 機關車隊領導班子述職報告1550字

      ___年來,車隊班子在區委區政府的正確領導下,認真貫徹落實“三個代表”重要思想,十六大和十六屆四中、五中全會精神,強化內部管理,狠抓服務、狠抓穩定、狠抓安全,確保了區機關重要公務和日常保障用車,確保了全年安全無事故。

      一、采取有力措施,充分調動司機積極性,保證服務用車。

      我們制定出了司機的部分工資與收入掛勾的管理辦法,每月確保全隊司機平均工資達100,必保80的司機拿全額工資,保證了司機的適當收入,充分調動了司機的出車積極性。在派車方面,廣泛征求司機的意見,實行了“輪流、均衡、在崗優先”派車的原則,做到公開、公平、公正的派車,消除了司機的疑慮,均能做到出好車、服好務,保證了服務用車。

      二、強化管理意識,加強制度建設。

      為了更好的強化管理意識,我們結合車隊實際,制定、修改和完善了人員、車輛、安全、勞動紀律、工資分配、財務管理、物品材料購買等20多種制度、措施和管理辦法,在日常工作中嚴格按制度辦事,違犯了哪條就按哪條處罰,基本上做到了有章可依,有章可循,違章受罰。

      三、狠抓安全防事故工作,確保全年安全無事故。

      有針對性的結合事故案例,結合天氣變化、任務性質,堅持每周進行安全防事故的知識和常識教育,教育司機嚴格遵守交通法規,使司機牢固樹立安全第一的思想。實行安全獎罰兌現,狠抓落實,確保了全年安全無事故。

      四、加強精神文明建設,提高職工整體素質。

      有針對性的組織職工學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和十六大、十六屆四中、五中全會精神,學習胡錦濤___的重要講話,學習有關政策性法規文件,要求機關干部學習做筆記,寫心得體會,并定期檢查。教育職工樹立正確的榮辱觀,褒揚高尚品德,鞭撻不良行為,追求真善美,抵制假惡丑,樹立知榮辱、樹新風、促和諧的文明風尚。根據司機的工作特點做好服務意識和職業道德教育,提倡做文明司機,出文明車。

      五、搞好黨風廉政建設,加強監督機制,制約腐敗發生。

      我們認真制定了《廉潔自律措施》,在購買材料物品、外修車上采取了有力的制約措施:購買材料物品實行”審批、入庫、簽字、記帳“制度,外修車實行“領導審批、司機簽字、與車掛勾、財會結帳、上榜公布”制度。實行“拿錢的人不買東西,買東西的人不拿錢”結帳,做到了互相監督、互相制約、共同防范,防止了腐敗的發生。

      六、搞好保持共產黨員先進性教育活動,提高黨員素質,促進各項工作的.完成。

      黨支部按照區委部署,根據機關工委統一安排,結合車隊實際,制定了教育活動實施方案,圓滿完成了各階段,各環節的學教內容,做到了廣泛動員,深刻反思,認真評議,積極整改。通過先進性教育,對查擺出的問題切實加以解決,轉變了機關工作作風,提高了職工隊伍的整體素質,加強了組織建設,培養了入黨積極分子,達到了中央提出的“提高黨員素質,服務人民群眾,加強基層建設,促進各項工作”的預期目的。使黨員堅定了共產主義的遠大理想信念,堅定了建設中國特色社會主義的信心和決心,牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨,在工作中起到了先鋒模范帶頭作用。

      七、加強班子建設,充分發揮黨組織的核心領導作用。

      注重班子成員的理論學習,全面推進班子的思想建設、組織建設和作風建設,不斷提高領導水平和執政水平,班子成員能夠在大事面前講黨性、講大局、講團結,積極開展批評與自我批評,做到有事互相談心交心,消除誤解。不斷總結經驗,查找不足,增強了班子的凝聚力、戰斗力。

      車隊班子能關心職工的切身利益,能為職工著想,為職工解決實際問題,充分調動了職工的積極性,形成了一種和諧的氛圍,有一種團結奮進、昂揚向上的精神。

      車隊班子能夠與時俱進,結合實際做好車隊的各項工作,支部成員能夠團結協作,帶領全隊職工完成了各項工作任務。

      《機關車隊領導班子述職報告》來源于范文搜網,歡迎閱讀機關車隊領導班子述職報告。

      第六篇 機關單位領導班子述德述職述廉報告2550字

      各位領導、各位同志:

      在任職期間,主抓黨建、村建工作,分管組織、宣傳、統戰等工作。在縣委及鄉黨委的直接領導下,與其他黨政班子成員一道,團結和依靠廣大干部職工及人民群眾,緊緊圍繞縣委及鄉黨委工作思路,盡自己的努力,盡職盡責,盡心盡力地做好主抓和分管的各方面工作,牢固樹立求真務實,深入實際,廉潔自律,勤政為民的良好形象,為全鄉的社會各項事業健康發展獻計出力。時刻以黨員領導干部的標準檢查對照自己的一言一行,在工作、學習、生活和紀律等各個方面嚴格要求自己。努力為職工群眾化解矛盾,排憂解難,鼓舞斗志,齊心協力謀發展,促進全鄉黨建工作與經濟社會事業建設協調發展。

      一、本人政治品質和道德品行方面的表現情況

      為使自己能適應繁雜工作,我始終堅持加強理論學習,用科學的理論來武裝頭腦,堅持以自學為主,充分利用參加各種培訓和會議的有利時機,不斷加深理解和拓寬學習領域,逐步適應新形勢、新任務發展變化的需要,在學習中特別注意四方面的學習。一是自覺堅持基本理論和基本知識的學習。積極參加鄉黨委理論中心學習組安排的集中學習,同時堅持自學,進一步加深對黨的基本理論和黨的基本知識的理解認識,以不斷增強運用馬克思主義的立場,觀點和方法的能力,并結合工作的實際,擬定計劃,撰寫學習體會。二是努力堅持時事政策的學習。在繁雜的日常工作中,堅持認真閱讀上級黨委政府的文件和黨報黨刊,及時認真地了解把握上級黨委政府的決策和意圖,把握黨的基本方針和政策。時時保持清醒的政治頭腦,在討論決定有關具體問題上,能堅定地站在黨的原則立場上,堅持真理,講真話,說實情,不隨波逐流,見風使舵,自覺維護黨委政府的權威,服從黨政一把手的領導,虛心聽取其他班子成員及干部職工的意見建議。三是虛心向身邊工作的同志和群眾學習,向實踐學習,做到取長補短。四是盡力堅持業務知識的學習。在工作之余,盡力抽空堅持努力學習與本職工作相關的業務知識、法律知識、科技知識和經濟知識,以不斷提高自身的政治業務素質應變能力,適應新形勢發展的需要。

      二、工作開展情況

      今年以來,在上級黨委的堅強領導下,我切實履行抓黨建工作分管領導的職責,認真落實基層黨組織建設工作各項措施,全鄉黨建工作取得了新的成效,獲得全縣綜合考評三等獎的佳績。

      1、強化認識,教育實踐活動成效顯著。堅持立足當前、著眼長遠,結合特色及當前新形勢、新要求,以解決“四風”問題為導向,從“為民”角度出發,深化活動內涵。在全縣率先創建“網上黨支部”,強化黨員在線學習交流,耳聽八方提升干部思想認識和服務意識;建立“征求意見點”,暢通群眾反映意見渠道,并利用鄉網上黨支部、網上黨支部qq群、網絡郵箱等載體收集各方意見;擴大群眾參與面,以群眾滿意為目標,抓好民生實事整改活動,采取“群眾面對面”的方式進行滿意度測評,對群眾不滿意的事項進行逐一整改。

      2、強化措施,“三送”工作縱深推進。創新工作思路,大力實施“點、線、面”工作法(即:“點”上解難事,結對聯戶全覆蓋;“線”上建機制,四級聯動常態化;“面”上求發展,“五位一體”大發展),有力提升了“三送”工作全覆蓋、常態化水平,做到了每位干部都參與聯系服務群眾、每戶群眾都有干部聯系服務,使得“三送”工作,已成為新時期做好群眾工作的有效抓手,成為黨的群眾路線教育活動的生動實踐。

      3、多管齊下,軟弱渙散黨組織有效整頓。村在往屆換屆因宗族房份勢力干擾被列為軟弱渙散黨組織。針對該村干部力量薄弱的問題,創新村級后備干部培養機制,通過“三薦三評三定”(個人自薦、聯名舉薦、組織推薦,“兩會”述評、綜合考評、群眾測評,定人幫帶、定期培訓、定崗鍛煉)模式,推選出優秀村級后備干部。突出抓好便民服務平臺建設。積極籌集資金25萬元,新建全縣一流便民服務平臺。爭資62萬元,對陳屋道路、林屋小組至崗鼓山通組道路、大瑞山道路等總計5.9公里道路進行硬化。

      4、精心籌劃,“兩委”換屆工作穩步推進。把好準備關,組織專門業務培訓,動員鄉機關干部逐村走訪座談,掌握現任班子基本情況,摸清黨員群眾的真實想法,同時宣傳換屆政策。把好審查關,嚴格根據“兩委”任職條件,充分聽取紀委、信訪、公安等部門意見,加強對“兩委”候選人的資格審查。把好程序關,從報名、資格審查、保證到會率以及召開大會的每個環節和每個過程,都按程序民主公開,陽光透明。經過精心的組織實施,全鄉支委換屆已經圓滿結束。

      三、作風建設及廉政建設方面的情況

      一年來,我始終不忘自己是黨員領導干部,是人民的公仆。始終堅持對自己高標準、嚴要求,時刻警醒自己,在工作中努力做到求真務實,深入實際,貼近群眾,積極宣傳黨和政府的主張,貫徹落實黨委的工作思路和各項目標任務,擺正位置,當好書記、鄉長助手,做到到位不越位,在位不缺位,遇有復雜疑難問題時能夠身處第一線,從不推卸責任或轉嫁責任,從不搬弄是非,從不背后做動作;能夠與同志們保持經常性溝通,力爭做到相互理解、相互支持。具有強烈的事業心和工作責任感,一心撲在工作上,經常性地工作在一線。工作中,注重科學決策、民主決策,善于調動干部的工作積極性。平時注重德行操守,具有正確的世界觀、人生觀、價值觀,時時刻刻注意自己的身份,努力做到慎言、慎行、慎獨,在思想上、行動上嚴格要求自己,嚴格貫徹執行廉潔從政的各項規定及職業道德,自覺遵守國家的法律、法規和各項規章制度,自覺抵制歪風邪氣,為人厚道,公道正派,接近群眾,待人誠懇,團結同志,在干部和群眾中有良好的形象和口碑。

      四、主要缺點和不足以及原因分析

      工作上雖取得一定成效,但仍存在一些不足。一是思想仍然不夠解放,創新發展的意識不強,經驗辦事較多,工作耗費精力往往很大。二是工作中時有出現急躁情緒,工作方法和多元方式仍不夠活。

      原因分析:作為一名共產黨員,我基本能做到堅持黨的基本路線和基本綱領。隨著改革開放和深刻的社會變革,自己慢慢輕視了理論學習,成天忙于會議、應酬和檢查,放松了對主觀世界的自我教育、自我約束、自我改造和自我完善,沒有完全樹立科學正確的馬克思主義世界觀、人生觀和價值觀,也不能用馬克思主義立場、觀點和方法分析判斷現實生活中出現的各種復雜問題。在工作遇到困難時,戰勝艱難險阻的動力和精神支柱有不牢的苗頭,在工作存在較大難度時,有困惑、有猶豫,沒有戰勝困難的動力,理想信念堅守不夠。

      述職人:___

      20__年_月_日

      第七篇 機關領導個人述職報告1800字

      機關領導個人述職報告范文

      按照自治區編辦《關于進一步優化事業單位登記管理工作有關問題的通知》要求,平羅縣事業單位登記管理局對全縣法人事業單位年檢工作周密安排,明確各系統各行業進行年檢的時間節點,做到及時年檢、應檢盡檢,順利完成了年檢工作,達到了預期的目的和效果。現總結如下:

      一、基本情況

      全縣共有法人事業單位196家,新設立的11家事業單位不需要年檢,應檢法人事業單位185家,實檢法人事業單位185家,參檢率100%,合格率100%。辦理設立登記法人事業單位11家,辦理變更登記法人事業單位50家,辦理注銷登記法人事業單位17家。

      二、主要做法

      (一)認真安排,明確要求。縣事業單位登記管理局按照自治區編辦的統一要求,安排部署了全縣事業單位網上年檢工作。明確年檢相關事項,下發了《關于20__年度全縣事業單位登記年檢工作的通知》,明確了年檢范圍、年檢方式以及年檢程序等。根據行業和部門特點,合理安排了各類法人事業單位參加網上年檢的日程,并對全縣各法人事業單位的年檢工作提出了具體明確的要求,確保了事業單位年檢工作按進度、有秩序進行。

      (二)嚴格把關,規范操作。一是嚴格按照網上材料審核和確認檢驗合格兩個環節以及受理、審核、核準的權限分配進行操作,在材料審核過程中發現有表格填寫不規范或材料提交不齊全的,及時通過電話、事業單位登記年檢qq群、網上登記管理系統說明原因退回進行修改,直至修改正確后才予以審核通過。審核通過的事業單位,縣事業單位登記管理局先后分六批將其法人年度報告書在平羅政府信息網進行公開,公開15個工作日后,未發現有投訴和舉報的情況,及時通知事業單位攜帶事業單位法人證書正、副本來我單位粘貼年檢合格標識。二是對于名稱、住所和法定代表人等登記事項發生變更的事業單位,要求其先辦理變更登記后再進行年檢。三是與年檢工作同步,及時做好事業單位登記年檢電子檔案的備份工作,保全資料,方便查詢。

      (三)改進措施,強化服務。一是在年檢前,考慮到年檢過程中可能遇到的問題,將年檢和法定代表人變更登記操作流程、照片上傳、注意事項等制成電子文檔上傳至我單位郵箱,方便事業單位下載學習;二是在年檢過程中,針對部分事業單位經辦人員對網上登記管理系統操作不熟練,經辦人員變更等情況,采取電話答詢、qq群交流、現場培訓、全程演示等方式,使事業單位經辦人員熟練掌握網上辦理登記年檢的相關操作流程,確保了按時有效年檢;三是在年檢后期,對一些年檢不及時、工作拖拉的單位,通過電話催告或與舉辦單位協調催辦等方式,督促其盡快辦理年檢。

      三、取得的成效

      (一)掌握了事業單位的基本情況。作為登記管理機關,

      通過年檢全面了解了全縣法人事業單位的基本情況,及時更新了事業單位法人登記數據,規范了事業單位的登記年檢行為,強化了對事業單位的管理。

      (二)提高了事業單位的登記年檢工作效率。通過優化登記年檢工作,改變以往的登記年檢方式,簡化辦事環節,節省了辦事時間,實現了登記年檢工作的無紙化辦公,提高了登記管理機關的辦事效率和管理水平。

      (三)加強了社會各界對事業單位的監督。通過公開法人年度報告書,使事業單位充分認識到登記年檢工作的重要性,強化了社會對事業單位登記年檢工作的監督,促使事業單位規范有效運行,使其更好地服務于經濟社會發展。

      四、存在的問題及改進措施

      (一)存在的問題

      1.部分事業單位對登記年檢工作認識還不到位。對登記管理工作主觀上不重視,對年檢、變更、注銷登記缺乏正確理解,尤其是財務不獨立核算的事業單位對登記事項發生變化不及時變更,不按時接受年檢。

      2.部分事業單位經辦人員網上登記年檢操作流程不熟練,工作效率較低;個別事業單位登記年檢經辦人員更換頻繁,工作銜接不暢,有丟失光盤和事業單位法人證書的現象,影響了年檢工作。

      (二)改進的措施

      1.繼續加大對事業單位登記年檢工作的宣傳力度。結合事業單位分類改革和法人年度報告公開工作,運用報紙、網絡等多種形式,大力宣傳事業單位登記年檢工作,使事業單位切實認識到登記年檢工作的重要性和必要性,進一步提高工作的積極性和主動性。

      2.加大對事業單位的監督檢查力度。規范事業單位登記年檢行為,對事業單位證書管理、登記、年檢等工作提出更為明確具體的要求,進一步提高事業單位登記年檢工作效率。

      3.進一步完善部門間的聯動機制。建立健全與質監、銀行等部門的溝通協調機制,提高《事業單位法人證書》的使用效率,切實維護好事業單位的合法權益。

      第八篇 關于龍灣區黨政機關和領導干部述職述廉述職報告1550字

      各鎮黨委、人民政府,街道黨工委、辦事處,區屬各單位:

      為進一步貫徹落實從嚴治黨方針,認真落實黨風廉正建設責任制,切實加強對領導干部的監督,促進黨風廉政建設和領導干部廉潔自律工作,根據中紀委二次全會關于實行領導干部述職述廉制度的要求,結合龍灣實際,制定本實施意見。

      一、指道思想和組織領導

      (—)以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,堅持“兩手抓,兩手都要硬”的方針,貫徹落實黨風建設責任制和中央、省、事關于反腐__各項任務,切實加大監督力度,進一步增強領導干部隊伍。

      (二)述職述廉工作要與黨風廉正建設責任制的考核、報告制度相結合,要與開展機關“效能革命”,加強作風建設相結合,一并組織實施。要充分運用組織監督、班子內部監督、群眾監督、自我監督等形式進行述職述廉,進一步強化領導干部的監督機制。

      (三)述職述廉工作在區落實黨風廉正建設責任制領導小組的領導下進行。區落實黨風廉正建設責任制領導小組辦公室負責人組織協調。

      二、述職述廉的范圍和內容

      (-)述職述廉范圍

      各鎮黨委(街道黨工委)、區屬各單位黨組織為單位述職述廉對象。在職的區管領導干部(不包括調研員)為個人述職述廉對象。

      (二)單位述職述廉內容

      1、根據上級的部署和要求,結合實際,貫徹落實黨風廉正建設和反腐敗斗爭各項工作任務的情況。

      2、黨風廉正建設責任制執行情況,包括責任制牽頭工作落實情況。

      3、當年發生在本地、本部門重大違紀違法案件和重大事項處理情況。

      4、區委、區政府、區紀委當年作出的紀律規定執行情況。

      5、領導班子述職述廉工作情況。

      6、開展述職述廉工作情況。

      7、針對黨風廉正建設方面存在的問題和原因,提出下年度反復__工作重點和措施。

      (三)領導干部個人住址株連內容

      1、根據黨風廉正建設責任制分工,對分管和職責范圍內黨風廉正建設工作任務落實情況,取得的工作成效和存在的問題。

      2、本人執行廉潔從政各項規定情況。

      3、本人作風建設和黨內民主集中制執行情況。

      4、本人執行個人重大事項報告制度等其它有關情況。

      5、加強黨風廉正建設的努力方向和工作建議。

      三、述職述廉的方法和程序

      (-)述職述廉工作應每年進行一次,由各單位黨組織按規定的程序,具體組織實施。區里有重點地參加與單位的述職述廉工作,即由區領導帶隊,區極為會同區委組織部等有關部門參與;必要時,區紀委也可會同有關部門直接參與有關單位的述職述廉工作。

      (二)述職述廉工作程序

      1、各單位區管領導干部按照述職述廉的內容和要求,寫出述職述廉報告。

      2、召開領導干部述職述廉會議。各單位的黨政正職領導干部應在本單位中層以上或一定范圍的干部群眾代表參加的會議上述職述廉。

      3、各單位紀委(紀檢組)負責以民主測評等形式,對區管領導干部的述職述廉報告進行無記名評議。區里參與單位述職述廉的,還可采取座談會、個別談話、問卷測評等形式了解干部述職述廉情況。

      4、各單位黨政正職領導干部述職述廉報告、測評結果須上報區委和區紀委,歸入該干部個人廉政檔案。其他區管領導干部述職述廉報告、測評結果由各單位自行妥善保存。單位的述職述廉報告,須以書面形式于次年1月10日前上報區委,同時抄送區紀委和區委組織部。

      四、述職述廉結果的運用

      述職述廉測評結果,應作為對領導干部業績評定、選拔任用、獎勵懲處的重要依據,對滿意率相對較低或干部群眾反映問題較多的領導干部,黨政正職領導干部由區紀委對其進行談話,其他領導班子成員由所在單位的只要負責人對其進行談話。對連續兩年不滿意率在30%以上的領導干部應作出必要處理。

      區黨風廉正建設責任制領導小組辦公室每年對全區各單位的述職述廉工作進行有重點的組織檢查,結合全區執行黨風廉政建設責任制的情況,報區黨風廉政建設責任制領導小組審核后通報全區。

      關于龍灣區黨政機關和領導干部述職述廉

      第九篇 檢察機關領導述職報告1550字

      檢察機關領導述職報告

      尊敬的各位領導、同志們:

      一年前,我代表機關黨委的全體同志向院黨組和全院干警許下諾言:要團結、奮進、開拓、創新, 要通過我們卓有成效的工作和百分之百的努力,開創機關黨建工作的新局面。一年來,黨委一班人在馬先蘭副檢察長的帶領下,以三個代表重要思想為指導,全力推進機關黨的建設,為完成各項檢察工作任務提供了強有力的思想、組織、紀律保證。被省直工委評為先進黨組織。主要采取了以下措施:

      一、 以思路創新為先導,牢牢把握機關黨的工作方向

      觀念一新天地寬,思路決定出路。工作中,我們緊緊圍繞省直工委的中心工作和院黨組的總體思路,結合省院機關的實際,著眼全局抓大事,繼承發展創新路,站在時代的高度、全局的高度,去謀劃機關黨的工作。我們把組織全體黨員干部學習貫徹_____七一講話、5.31重要講話、黨的十五屆六中全會《決定》、省第九次黨代會精神作為頭等大事,認真抓緊抓好。采取自學和集中學、請專家輔導、召開學習成果交流會、在網上開辟學習論壇、培訓理論骨干等方法,用先進的理論武裝全體黨員的頭腦,使大家在政治上與___保持高度一致。把加強和改進黨的作風建設放在突出位置,進而使全體黨員充分認識到加強和改進黨的作風建設極端重要性和緊迫性,增強了時代責任意識,以好的作風推動各項檢察工作的開展。

      二、以制度創新為保證,塑造一支過硬的黨員隊伍

      為了加強對黨員的教育、管理和監督,建立黨要管黨,從嚴治黨的長效機制,制定下發了《省檢察院機關黨支部工作目標考評實施方案》和《操作細則》,運用制約機制,強化對黨員的管理。各支部也都建立了《黨支部工作責任制度》、《組織生活制度》、《黨員教育管理制度》、《黨風廉政建設制度》,使機關黨建工作步入規范化、科學化、制度化的軌道。通過對黨員的嚴格管理,使黨員隊伍的整體素質有了很大的提高,廣大黨員干部忠于職守、頑強拼搏、開拓進取,為檢察事業的新發展做出了貢獻。沒有違法為紀事件發生。

      三、 以機制創新為手段,營造奮勇爭先、拼搏進取的氛圍

      在工作中,我們大力培養和選樹典型,充分發揮典型的示范和激勵作用。先后總結了在爭創活動中涌現的各類典型,有先進黨支部的典型、創建學習型處室的典型、辦案典型、廉政典型、任勞任怨無私奉獻的典型等。采取走出去和請進來的方法,組織支部成員到哈飛集團參觀。組織大家學習汪洋湖、朱建德、顧雙彥等模范人物的先進事跡,在樹立典型的同時大力宣傳典型。去年以來,通過《機關黨的工作》、《省直黨建》、《檢察日報》、《___日報》、《___法制報》、《___檢察網站》等載體以及重要的節日宣傳典型、表彰先進、弘揚正氣,通過這些活動的開展,激發出全院干警創一流工作業績的積極性,在院機關營造出奮勇爭先、拼搏進取的氛圍。

      四、以載體創新為依托,大力推進社會主義精神文明建設

      一年來,創設和利用各種行之有效的載體,注入新內容,讓全院干警在參與中受教育,激發黨的工作活力。教育整頓、執法作風大檢查活動的開展,使全體干警受到了清正廉潔、秉公執法的警示教育;《公民道德建設實施綱要》的學習,提高了公正執法、文明執法的水平,樹立了檢察干警良好的社會形象;扶貧解困工程的實施,進一步密切了檢察干警同人民群眾的血肉聯系;省直二運會上檢察隊伍的颯爽英姿,展示了機構改革后檢察干警的嶄新風貌;在聯歡會上、在各種賽事的競技場上,在書法、繪畫、攝影展上,人們目睹了新世紀檢察干警深深蘊藏的文化底蘊……這些活動的開展,陶冶了情操,凝聚了人心,使大家始終保持著奮發有為、昂揚向上的精神狀態。

      以上工作任務的完成,得益于院黨組對黨建工作的重視,得益于各支部的大力支持,得益于黨委一班人的精誠協作,在此,我衷心地謝謝大家! 來源:公開選撥領導考試

      第十篇 機關單位領導班子述德述職報告2800字

      各位領導、各位同志:

      根據市委組織部《關于印發20__年市管領導班子和市管干部年度考核工作方案的通知》(市組通[20__]_號)文件要求,現就結合自己分管工作并聯系自身的工作和思想實際,對個人思想、品德、作風、履職、廉潔等情況報告如下:

      一、思想政治建設情況

      1.強化學習,提高理論素養。一是加強理論學習,將提高理論素養作為做人、修身的有效手段。通過政治學習,以理論指導實踐,提高了自身的政治素質。二是認真學習業務,及時更新知識,拓寬知識面,使自己對所分管的工作有更深了解,提高了履職能力。三是能虛心向老同志學習、請教、取經,從同志們身上獲取好經驗,同時也領悟到處事道理。

      2.堅持“以德為先”,注重自身修養。注重在工作生活中“四德”修養。一是講政治品德。堅定理想信念和政治立場,樹立為群眾服務,為基層服務的理念。二是講社會公德。遵紀守法,熱心社會公益事業,積極參與社會公益活動。三是講家庭美德。夫妻之間互敬互愛,互幫互助,和睦相處;尊老愛幼,誠懇厚道,與同事、朋友及街坊鄰居友好相處,通情達理;教育子女誠實做人。四是講職業道德。時刻要求自己遵紀守法,言行一致,實事求是,在工作中不墨守成規,不弄虛作假,不搞形式主義。

      3.堅持民主集中制,不斷強化責任意識。一是能站在委黨組確定的中心工作中去思考問題,既不攬權,也不越權,有事共謀,既能與其他副職優勢互補,增進理解,又能做到分工不分家,積極主動當好主任的參謀助手。二是顧全大局,公道處事,交流思想,以誠相待,在領導班子內部形成團結和諧、務實工作的良好氛圍。

      二、崗位職責履行情況

      1.積極推進重點項目建設。為進一步落實國家促投資、穩增長的精神和省委、市委工作會議要求,強力推進重大項目建設,發揮投資對我市經濟增長的拉動作用,按照全省重點項目建設百日會戰動員大會要求,加快推進重大項目建設,努力增加有效投入,全市固定資產投資保持了持續健康發展的良好勢頭,重點項目按計劃有序推進。20__年,全市共安排重點建設項目683個,涉及工交能源、農業水利、城市基礎設施、社會事業等多個領域,項目總投資7065億元,20__年計劃投資1405億元。實際完成投資1397.1億元,完成年度投資計劃的99.4%。

      2.認真做好建設基金項目包裝儲備和爭取。根據市委、市政府和省發展改革委工作要求,我委堅決貫徹落實國家發改委、省發改委有關基金項目申報的會議精神,及時組織對市直相關部隊和縣級發改部門的業務培訓,圍繞建設基金項目的5大領域和34個投向,從我市的實際出發,有針對性的編制、包裝一批重大項目。自國家2024年8月啟動專項建設基金項目以來,我市20__年累計獲得四批次專項建設基金項目共97個、專項建設基金48.88億元。全力推進專項建設基金項目的落地,目前,四批項目共簽約項目84個,簽約率為87%;已簽約項目中,已開工73個,開工率為75%。基金項目的實施對我市固定資產投資起到了極大的拉動作用。

      3.做好重大項目申報和調度。20__年我市省級重大項目272個(含打捆項目),項目個數位列全省第一;市級重大項目683個,年度計劃投資1405億元占全市50萬元以上投資計劃54%。20__年,272個省級重大項目完成投資847.6億元,完成年度計劃112%。強化“十大工程”、“5個100工程”、“十件民生實事”和“集中開工”等重點建設項目協調調度,通過按期通報,加強督導檢查推動項目加快推進。“十大工程”建設項目110個總投資1386億元,20__年計劃完成投資432億元。2024年完成投資446.6億元,完成年計劃的103.5%。累計完成投資750.8億元,占總投資的54.2%。截至12月底完工或基本完工項目35個,占開工項目個數的32.4%。我市122個列入省“五個100”工程的產業園區、示范小城鎮、城市綜合體、現代高效農業園區、旅游景區20__年完成投資1368億元,完成年計劃的155.8%。20__年“十件民生實事”工程項目總投資234億元,年度計劃投資129億元。20__年完成140.6億元,占年度計劃的109%,累計完成148.4億元,占總投資的63%。

      4.積極爭取上級資金,扎實抓好項目觀摩會。圍繞國家投資方向和重點,加大投資項目對接和申報工作。在省發改委的大力支持和我市相關單位的密切配合下,20__年共爭取國家及省預算內投資34.7億元,是十三五期間的一年。通過分片區項目觀摩會、項目集中開工等舉措,強力推進固定資產投資增長。會同市政府辦組織做好省市項目觀摩活動的謀劃和籌備工作,保障觀摩活動取得圓滿成功;去年共組織了3次省級重大項目集中開工,項目個數196個列全省第一。組織進行4批次全市1223個項目集中開工。

      5.強化措施,不斷加強機關黨組織建設。一是健全機關黨、團的基層組織。20__年_月,選舉產生了第__屆機關委員會,下設6個支部(含1個離退休支部),并成立了委機關團支部。二是加強機關黨委自身建設。機關黨委成立后,及時制定了機關黨委年度工作計劃,根據工作需要,明確了各自工作職責;三是加強機關支部和黨員隊伍建設。機關各黨支部健全了組織生活制度,定期召開“三會一課”開展學黨章、學黨史、學先烈、學先進的“四學”活動。20__年發展新黨員1名,按期轉正預備黨員1名。四是加強工作部署和督促檢查。堅持黨的建設與部門業務工作同部署、同檢查、同考核,從教育、思想、組織、作風、制度等方面全面推進機關黨的建設和黨風廉政建設。

      三、廉潔自律情況

      1.嚴格執行黨的紀律。嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律和財經紀律,及時報告個人重大事項,對家人子女嚴格要求,沒有利用職務之便謀取私利。遵守“三會一課”制度,積極開展批評與自我批評,始終把政治紀律和政治規矩挺在前面。堅定理想信念,增強政治定力,不斷提高在中國特色社會主義道路上實現中國夢的思想自覺和行動自覺。認真參加委黨組和機關黨委組織的各種學習,真正把規定篇目看深看透,全面提高覺悟,提高思想道德水平。

      2.切實加強作風建設。自覺置身于組織和群眾的監督之下、置身于法制的約束之下,規范八小時外的業余生活,做到自重、自警、自省、自律。嚴格遵守中央八項規定、省委十項規定和市委十二項規定,管好自己的嘴,不該吃的不吃;管好自己的手,不該拿的不拿;管好自己的腿,不該去的不去。守得住清苦、耐得住寂寞、抗得住誘惑、管得住小節,帶頭執行廉潔自律的規定,時刻警醒自己,有效筑牢拒腐防變的思想道德防線,增強廉潔從政意識。

      3.落實黨風廉政建設責任制。按照《領導干部廉潔從政若干準則》的要求,嚴格執行廉潔從政和改進作風各項規定,督促領導班子成員、各科室負責人、身邊工作人員廉潔從政。認真落實黨風廉政建設責任制,認真履行監督責任。

      回顧一年來的工作、學習,取得了一定的成績,但仍存在差距和不足:職責履行方面,創新意識缺乏,破解難題的方法不多,手段不夠;思想建設方面,應對意識明顯,理論學習的系統性、全面性需要加強;黨風廉政建設方面,監督責任落實需進一步加強,個人廉政勤政意識需進一步提高。今后,本人要進一步抓好自身建設,持續提升政策理論水平,提高服務群眾的能力,經常深入基層調查研究,集思廣益,創新工作方式方法,有針對性地加強發改業務指導,為推進__加速發展、轉型發展、跨越發展作出自己應有的努力!

      述職人:___

      20__年_月_日

      第十一篇 關于機關科級黨員領導干部2024年述職述廉報告1900字

      為全面貫徹落實黨的__屆五中全會精神和區委、區政府提出的“六六__四三”工作目標,進一步提高政治思想素質,按照區紀委、區委組織部《關于開好科級黨員領導干部民主生活會的通知》要求,結合自己的工作實際,進行了認真對照檢查和自我剖析,查找存在的突出問題,開展批評與自我批評,下面我就本人在黨性方面、廉潔自律方面和工作中存在的主要問題及今后的改進措施作一匯報。

      一、存在的主要問題和不足

      1、理論學習不夠深入。雖然平時較為注意了政治和業務學習,有時只顧忙于一些具體工作,自覺主動擠時間學習不夠,閑時學一陣子,忙時學的少,對黨的理論學習僅僅停留在表面,學習不夠深入,學習自覺性不高,學習內容不全面,不系統,缺乏刻苦專研精神,只停留在學過、看過,學習不深、不透,對本職業務有關的知識就多學一點,與本職工作聯系不緊的就學的相對少一點,在學習上存在著實用主義,知識結構單一,了解不深不透,缺乏全面系統的理論知識。

      2.工作作風不過硬,一是在“快”字上體現還不夠,雷厲風行干事業的勁頭還不足,只爭朝夕的要求還未真正達到,工作效率還有待于進一步提高。二是在“深”字上體現還不夠,沒有做到經常深入基層、深入實際,浮在機關多,深入基層調查研究少,超前服務、及時服務、細致服務的工作還不到位。三是“嚴”字上體現還不夠,高標準、嚴要求、高質量的意識不夠強,缺乏全面發展的觀念,工作主動性、創造性不強,滿足于應付本職工作,工作不夠精益求精,有的工作有時只求過的去,不求過的硬。四是“實”字上體現還不夠,工作抓細、抓實、抓具體的實干精神不強,工作上重部署,輕落實,安排多,督促少檢查。

      3、自身建設不全面。圍繞樹立自己良好的公仆形象,雖然注重加強了自身建設,注意以共產黨員的標準要求自己、管住自己,自覺遵紀守法,嚴格按照各項規章制度辦事,但有時也有隨大流的思想,抵制歪風邪氣的自覺性不強,對違法亂紀現象的斗爭也有所削弱,而對一些違反規章制度的“小事”更是聽之任之。

      二、存在問題的主要原因

      一是對理論學習的重要性認識不足,工學關系處理不當,放松了理論的學習和世界觀的改造,理想信念不強,宗旨觀念有所淡化。二是進取精神不強,滿足于維持現狀,對工作中出現的新情況、新問題研究不夠,缺乏從全局的立場上思考問題、解決問題的能力。三是對自己要求不夠嚴格,放松了工作能力和思想素質的提高,缺乏高標準嚴要求的思想,存在著得過且過,只求過得去,不求過得硬的錯誤思想。四是服務意識差,全心全意為人民群眾服務的思想觀念樹立的不牢,存在著不實、不深、不透,沒有自覺地把群眾的利益作為一切工作的出發點。

      三、改進措施和努力方向

      1、加強政治理論學習和業務學習,努力提高自身素質,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,增強政治敏銳性,要持之以恒、堅持不懈地抓好科學發展觀、社會主義和諧社會理論等黨的最新理論成果的學習,學習好省委袁書記主要講話精神,在不斷提高自身政治理論水平的同時,注重理論與工作實際相結合,努力做到學以致用,用以促學,學用相長,提高運用理論指導實踐的能力。

      2、切實轉變工作作風,狠抓工作落實,進一步解放思想,提高認識,牢記黨的宗旨,認真履行黨員義務,嚴格要求自己,團結同志、開拓進取,勇于開展批評與自我批評,從我做起,從小事做起,從一切能夠做的事情做起,堅持說實話、辦實事、求實效的工作作風,深入基層調查研究,切實幫助基層解決實際問題,以實際行動抓好自己分管的工作,力爭在工作創新上取得新突破。

      3、加強黨性鍛煉,提高黨性修養。牢固樹立終身學習的思想,把學習的體會和成果轉化為工作的動力。在思想上要心系群眾、服務人民,牢固樹立馬克思主義的群眾觀點,始終堅持黨的群眾路線,時刻擺正自己和人民群眾的位置,感情上貼近群眾,順應民意、為民謀利。真抓實干、務求實效,增強工作的責任感和緊迫感,帶頭發揚艱苦奮斗、勤儉節約的精神,自覺接受黨組織、黨員和群眾的監督。

      4、自覺遵守黨和國家的法律法規,嚴格執行領導干部廉潔從政的各項規定,清正廉潔、廉潔從政,堅持自重、自省、自警、自勵,處處嚴格約束自己,正確對待個人得失,不計名利,不圖虛名,勤勤懇懇,兢兢業業,踏實工作,堂堂正正做人,踏踏實實干事。

      5、進一步增強創新意識、大局意識、責任意識、憂患意識、服務意識,城區意識,立足本職,大膽工作,樹立忠于職守、愛崗敬業、開拓進取的奉獻精神,樹立雷厲風行的工作作風,在關注民生上下功夫,真正把群眾滿意不滿意作為量自己工作的最高標準,以良好的精神狀態,飽滿的工作熱情,創新的思想理念應對全新的工作,為實現“五區”目標,創建和諧、效益、魅力城區做出新的更大的貢獻。

      第十二篇 市公安機關領導干部作風建設工作報告1050字

      虎虎生氣春來早。新年伊始,市公安局制定了《××××市公安機關領導干部能力作風建設準則》,并舉辦了全市公安機關領導干部能力作風建設春訓班。一系列動作,吹響了公安機關進一步加強能力作風建設的動員號。“號聲”響起,各級領導干部,要立即行動起來,嚴格履行“六條準則”,切實提升能力作風,以過硬的本領、過硬的素質,為“創新××××、精致××××、幸福××××”建設保駕護航。

      火車跑的快,全靠車頭帶。做好公安工作,關鍵在班子、關鍵在干部。班子堅強有力,干部奮發有為,才能帶出鐵打的隊伍,干出人民滿意的事業。近年來,在市委、市政府的領導下,市公安局堅持執法為民、從嚴治警,能力作風建設取得了有目共睹的成績,尤其是去年不僅蟬聯了市級機關目標管理作風建設先進單位,還首次進入六強。但是,在成績和榮譽面前,我們也必須清醒地看到,面對新形勢、新發展、新挑戰,干部隊伍還存在著一些亟待解決的問題,還存在著一些與發展不相適應的狀況。比如:有的干部對新情況、新問題缺乏足夠的憂患意識;有的干部在關注民生、保障民生、改善民生方面能力缺失,等等。要解決好這些問題,進一步推動我市公安工作科學發展,就必須再接再勵,把領導干部能力作風建設擺在更加重要、更加突出的位置,全力打造一支政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬的干部團隊。

      為了加強領導干部能力作風建設,市公安局黨委專門研究制定了《××××市公安機關領導干部能力作風建設準則》:憂患意識強、情況掌握準;研究常態化、務實求創新;管理重規范、績效上水平;勤廉作表率、團結風氣正;抓緊每一天、跨實每一步;奮發爭一流、拼搏見精神。這六條準則,既找準了當前公安機關干部能力作風建設中存在的軟肋,也是各級領導干部加強自身建設的突破口和切入點,更是當前和今后一網個時期,全市公安系統黨建工作和干部隊伍建設的重中之重。廣大公安干警尤其是各級領導干部要力求學深、學透,融會貫通,并以此為標準,查找不足、補長短腿。通過學習實踐,提高總攬全局、科學發展、開拓創新、規范管理的能力,力爭成為公安戰線合格的帶頭人,成為“平安××××”優秀的守護者。

      千琢璞為玉,百煉鐵成鋼。只有學習才能進步,只有學習才能發展。時下,一股加強能力作風建設的熱潮已經掀起,全局上下尤其是各級領導干部要以時不我待、只爭朝夕的精神,以飽滿的熱情和嚴肅認真的態度,積極投入到學習實踐之中,提高自身素質,提高能力作風,以新的作風鑄就新的輝煌,以新的作風為建設“創新××××、精致××××、幸福××××”,作出新的更大的貢獻!

      xxxx年12月機關領導干部德能勤績廉述職報告十二篇

      xxxx年的工作,本人能圍繞年初制定的目標,自覺配合,積極工作,在領導的關心、重視和各位同志大力配合支持下,較好地完成了工作任務。現將本人學習、工作、廉潔(德、能、勤、績、廉)等方面述職如下:一、在德的方面:繼續深入學習、貫徹落實“三個代表”重要思想,保持“秘書工作”員的先進性,樹立科學的發展觀和正確的政績綱,法紀、政紀、組織觀念強,在大是大非問題上與___保持一致。認真貫徹執行民主集中制,顧全大局,服從分工,勇挑重擔。尊重一把手,團結領導班子成員,思想作風端正,工作作風踏實,敢于堅持原則,求精務實,開拓
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