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      競聘pos機的推廣與維護崗位的自薦信模板(16篇范文)

      發布時間:2024-03-30 07:00:04 查看人數:52

      競聘pos機的推廣與維護崗位的自薦信模板(16篇范文)競聘書

      競聘pos機的推廣與維護崗位的自薦信 篇1

      閱讀小貼士:篇1共計927個字,預計默讀時長3分鐘,朗讀需要5分鐘,中速朗讀7分鐘,在嚴肅場合朗讀需要9分鐘,本模板有276位用戶喜歡。

      精選競聘pos機的推廣與維護崗位的自薦信

      尊敬的公司領導:

      我叫×××,非常感謝公司領導能夠在百忙之中審閱我的這封這自薦材料,謝謝你們!我此次競聘的是___省pos機的推廣與維護崗位。

      之所以參加此次競聘活動并選擇這一崗位,主要緣于我對公司發展的無限牽掛與對pos機推廣與維護崗位的無限熱愛。公司舉辦此次崗位競聘活動,可以使公司的人才隊伍更加壯大與趨于合理,更可通過此種方式發現人才、培養人才,進而激發廣大公司員工的工作積極性。

      參加競聘pos機推廣與維護崗位,我有著過硬的素質能力。多年來,我始終從事著與pos機推廣、維護崗位相關的事業,2002年至2007年這6年來,我始終兢兢業業地做著電腦銷售與維護工作,使我積累了豐富的工作經驗,而2008年至2024年我又在中國工商銀行___省分行負責atm維護,2024年8月至今在深圳市福爾科技公司負責pos機的'維修維護,10多年的工作經驗,使我對pos機推廣與維護的工作經驗更加豐富,能夠輕松自如地解決pos機維護上的各種難題,很好地做好產品推廣,因此,我可以很好地完成pos機推廣與維護這一工作,勝任這一崗位。

      參加競聘pos機推廣與維護崗位,我有著對這一崗位無限深情。多年的相關工作,不但使我的工作技能與水平有了顯著提升,而且通過積極努力的工作,使我對pos機推廣與維護這一工作有了深厚的感情,對崗位有感情是做好任何一項工作的前提與基礎,我相信,如果我競聘成功,我一定會將這一工作做得更加出色,讓領導滿意,讓公司放心。

      參加競聘pos機推廣與維護崗位,我有著年輕勤奮、愛崗敬業的優良品質。年輕就是資本,年輕就是財富,我有著年輕人特有的篷勃朝氣和追求理想、實現夢想的動力,特別對我而言,既有著吃苦耐勞、勤勤懇懇、思路開闊和善于求知、精亦求精的優良品質,又有著工作熱情、服務周到、成熟穩重、善于管理、踏踏實實的諸多優點,對于pos機推廣與維護工作,正需要我這樣既執著追求、經驗豐富,又年輕勤奮、愛崗敬業的員工去做,去讓公司的這一崗位煥發勃勃生機。

      以上就是我的自薦材料,敬請領導審閱。如果我走上pos機推廣與維護這一崗位,我會傾注自己的全部精力投身工作之中,精細嚴實地按照公司要求將此項工作做得至臻至美;假如我競聘失敗,我也會樂觀面對、擺正心態,一如既往地扎實做好本職工作,繼續為公司的發展與壯大踏踏實實地工作著!

      自薦人:

      競聘pos機的推廣與維護崗位的自薦信 篇2

      閱讀小貼士:篇2共計1314個字,預計默讀時長4分鐘,朗讀需要7分鐘,中速朗讀9分鐘,在嚴肅場合朗讀需要12分鐘,本模板有255位用戶喜歡。

      大家好!我是今天的第四位競聘者,我來自鈴木店,現任鈴木店出納員崗位。據本人的小道調查顯示:我是本次競聘會中年齡最大的一個、學歷最低的一個、專業年限最少的一個,而且還是專業最不對口的一個。

      那么,我為什么會站在這里呢?因為我自信因為年齡最大,所以我更沉穩;因為學歷最低,所以我更勤奮;因為專業年限最少,所以我更肯干;因為專業最不對口,所以我更能給行政工作注入新鮮的動力。

      今天,站在這里,我很榮幸,也有點緊張。首先,我要感謝集團、感謝人力資源部給我們提供了這樣一個試飛的平臺,也要感謝在座各位領導的熱情與支持。 我認為,能否當好領導的助手、參謀,能否做到承上啟下、安內調外是行政工作的靈魂。

      行政工作的優劣,以及能否開創新的局面,關鍵取決于是否有一個堅定不移地貫徹了集團的方針、政策,勇于改革、創新,具有較強的組織能力和良好的素質修養,善于博采眾長,帶領大家團結一致、萬眾一心、協調工作的領導集體。

      行政辦主任則是這個集休的核心。行政工作廣而說之就是:積極參與政務,認真辦理事務,熱心搞好服務。細而說之,大到參與領導班子對重大問題的討論和決策,為領導決策提供重要情況和科學依據;小到大量日常瑣碎的事務,包括人事檔案的管理、人員的崗位培訓,安全、衛生、保衛工作,做好防火、防盜、保證正常的工作秩序和工作環境,辦公設施及用品的管理,協調各部門及外部的關系等等。

      一句話,吃、喝、拉、撒、睡,無所不管,無所不包。所以有人風趣的說辦公室主任是上管天,下管地,中間管大氣,還有人說,辦公室主任要一馬當先,兩袖清風,三更半夜,四肢勤快。總之,辦公室主任的職責十分繁雜,既要事事處理妥帖,又要處處帶頭實干。

      進入21世紀,隨著世貿大門向中國的敞開,越來越多新的戰役在一片不見硝煙的戰場上展開。21世紀的企業該如何應對這已經發生的和尚未發生的戰火呢?科技的研發、資金的累積、渠道的拓展,這一切的一切,掌控這場戰役的是優秀的人才。現代的成功企業無不重視人才的開發與培育。

      因此,在今天這個試飛的平臺上,如果我這只鈴木飛來的小小鳥真的展翅高飛了,我想我要做的便是為提升大眾集團、萬眾公司的企業文化盡一份綿薄之力。 曾經讀過時尚集團關于企業文化的文稿,讓我至今難忘的是其中提到要把企業辦得像一所學校,企業的所有員工都將是這所學校里的學生不停的學習、無間斷的進修,員工自身素質及勞動技能的提高不是恰恰推動了企業的提升嗎?!

      要把企業辦得像個軍隊,企業的所有員工都將是這個軍隊里的戰士平日的操練,練就一身過硬的本領,軍號吹響就是一支能打且善打硬仗的軍隊。最重要的是要讓企業像一個家,所有員工都是家庭的一員為了家庭的富足、美滿他們不懈的努力 如果集團的各位領導對上述觀點也給予與肯定及支持,那么為了這樣一所學校、這樣一支軍隊、這樣一個家,我將在熟悉公司的日常運作后,根據公司的自身特色、員工的大眾需求,在自己的職責、職權范圍內開展一系列的活動,力爭創造具有大眾集團、萬眾公司鮮明特色的一所學校、一支軍隊、一個家。 每個人都有自身的價值,每個人都有成功的機會,每個人天生都會有所作為。感謝大家的聆聽,也懇請給我一個機會一個可以實現自身價值、一個能夠有所作為的成功的機會!謝謝大家!

      企業內部崗位競聘書范文

      競聘pos機的推廣與維護崗位的自薦信 篇3

      閱讀小貼士:篇3共計1982個字,預計默讀時長5分鐘,朗讀需要10分鐘,中速朗讀14分鐘,在嚴肅場合朗讀需要19分鐘,本模板有123位用戶喜歡。

      尊敬的各位領導、同志們:

      大家好!

      首先感謝領導給我這個競爭局團委書記的機會,我是所職工__,于__年7月畢業與__大學電氣工程學院,現正在攻讀__大學電子與通信工程碩士。作為一名才參加工作不久的青年黨員,在供電局工作的兩年時間中,通過在基層各部門的實習和工作,不僅使我對供配電系統的各個環節逐漸熟悉,為我打下了堅實的業務基礎,更使

      我充分認識和體會到團組織在青年中的重要帶頭和表率作用。共產主義青年團是中國共產黨領導下的先進青年組織,在政治思想上用“____”重要思想武裝全團,要把“____”重要思想貫徹落實到團的工作和青年工作的各個領域;堅持理論聯系實際的馬克思主義學風,運用__大精神指導實踐、推動工作;充分調動廣大團員青年的工作積極性促進我局的安全生產和“一流”建設。

      我認為我競爭局團委書記的優勢如下:

      1、在校期間,我就擔任院學生會文體部部長,在組織開展各種健康有益的文娛活動和體育比賽中培養了我的組織、協調能力。

      2、我曾經在__電視臺攝像科工作半年多時間,參加過__衛視多個欄目的攝制和采訪工作,我從中深深體會到宣傳工作對于一個政府和企業的重要性,宣傳藝術性對弘揚主旋律、增強凝聚力、調動群眾積極性的魅力,同時也豐富了我的社會閱歷和增強了與人溝通交流的能力。

      3、通過在《電腦報》社編輯部擔任實習編輯,使我的計算機運用能力和寫作能力得到了更進一步的提高,到供電局以后我代表我局參加__市電力公司青年職工計算機比賽并獲二等獎,還數次在《__電力報》等刊物上發表文章宣傳我局安全生產的成果和反映一線職工的優秀事跡。

      4、進入供電局以后,通過在各個基層車間的實習和工作,我對供電企業的運行環節有了一個清晰的認識。特別是對我局所管轄的送配電線路的運行維護情況有了深刻的認識。在工作過程中我虛心向師傅們學習。通過和他們的溝通,使我對基層青年團員的思想和需求有了深切的了解。

      5、我是一名青年黨員,開拓進取、樂觀向上的精神賦予我一顆年輕的心,這顆年輕的心讓我在和青年團員的溝通之中擁有天然的優勢,在各級領導的悉心幫助下我不僅打下了堅實的業務基礎更具備了我處事沉穩,謙虛謹慎的作風。通過黨多年的培養教育和工作的磨練,使我能夠準確的領悟并完成上級的各種任務,并能在青年團員中起到模范帶頭作用。

      為了使團的工作盡快適應“一流”供電企業和局黨委的要求,我想借助以下幾點來帶領廣大團員青年為企業的生產經營再做新貢獻:

      1、局團委是在局黨委和上級團組織的領導下開展工作,堅決執行上級的指示和決定。為企業的安全生產提供有力的政治保障。黨委、團委及工會工作是密不可分的,我將利用自己在宣傳和計算機運用方面的優勢積極配合,突出思想政治工作的兼容性、聯動性,綜合發揮政工團隊的優勢。

      2、通過我在基層與廣大團員青年的溝通和交流,我發現大家都渴望有一個互相交流思想、傾訴煩惱的平臺,但是采用傳統的座談方式又讓他們欲言又止,他們更傾向于通過網絡的方式來交流自己的思想。針對這種情況,我想利用自己在《電腦報》工作過和對網絡知識比較熟悉的優勢,在其他部門的配合下打造一個反映我局團委工作成績、團員青年先進事跡和團員青年交流思想、傾訴煩惱的網站。(其中可以包含頁面、論壇、聊天室甚至郵件服務等等)讓這個網站成為展現青年團員風采;團組織和團員溝通;團員和團員溝通的家。

      3、現在我們的國家正在遭受“非典”病毒的襲擊,全國人民正眾志成城抗非典,我們團組織將配合黨委行政搞好預防和宣傳工作,穩定職工隊伍,做職工的貼心人,為我局的安全生產保駕護航。

      4、隨著夏季的來臨,我局即將進入用電高峰期,各種設備也開始進入超負荷運轉狀態,再加上雷雨季節的到來線路、設備都將經受嚴峻考驗,各種事故處理也會逐漸增多,團委可以組織青年突擊隊通過創建“青年文明號”、“青年安全生產示范崗”、“五四紅旗團支部”等方式,投入到夏季保電的工作中去,讓青年團員沖鋒在前,突出青年團員的先鋒模范作用。

      5、為適應現代科技發展的新形勢和青年學習掌握多種技能的新要求,我將在深化“技能比武”和“青年崗位能手”等活動的同時,從各車間挑選技術過硬的團員青年開展互幫互學,即彼此幫助對方掌握自己的工作技能和專業知識,彼此學習對方好的工作經驗,使大家知識的交融中碰撞出創新的火花還能增進彼此的了解,拉近彼此的距離,增進青年團員之間的凝聚力,戰斗力。

      6、為提高廣大團員青年的思想文化素質響應電力公司黨組提出的努力創建學習型組織的要求,以“新世紀、新知識、新技能”為主題的;以促進青年崗位成才的讀書活動;堅持每月推薦一本好書,鼓勵大家每天拿出一個小時來讀書學習,適時邀請各部門的技術領導為大家講授在電力行業和其他領域的一些新技術,新方法,開拓大家的視野,促進廣大團員青年對新技術、新知識的學習和掌握。

      如果我有幸承擔這個新的崗位,我將在局黨委和上級領導的指導下,通過開展以上幾個方面的工作,充分發揮團員青年的才干,為我局的生產、經營的良好局面做出自己的貢獻。

      謝謝大家!

      競聘pos機的推廣與維護崗位的自薦信 篇4

      閱讀小貼士:篇4共計2052個字,預計默讀時長6分鐘,朗讀需要11分鐘,中速朗讀14分鐘,在嚴肅場合朗讀需要19分鐘,本模板有132位用戶喜歡。

      調度崗位競聘書

      尊敬的各位領導同志們:

      大家好!

      首先,非常感謝公司各位領導給我這樣一個展示自我的舞臺和施展才華的機會。為了充分發揮自身才能,把自己的發展融入到分廠的發展中去,今天我懷著忠誠于雙匯,奉獻于雙匯的信念參加生產處調度員一職的競聘。

      我的競聘材料共分為三個部分,一是個人簡歷及競聘優勢,二是對崗位的認識,三是工作思路。

      一、個人簡歷及自身優勢

      我叫梁登輝,07年7月畢業于鄭州牧專動物檢疫專業,大專學歷,先后在清真車間原料工序、結扎工序學習鍛煉,07年10月份通過競聘擔任清真車間安全員至今。在此期間我時刻以陽光的心態迎接工作中的每一天,每到一個崗位都能積極轉變角色,做到干一行、愛一行,逐步提高自己的水平,并讓我克服年輕氣躁,做到腳踏實地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在點滴實踐中完善提高自己。我的優勢在于:

      1、具有高度的團隊精神,雷厲風行的工作作風。

      2、為人正直,愛崗敬業,高度認同雙匯文化。

      3、誠實守信,具有坦蕩的胸懷,能夠誠實做人,誠信做事。

      4、具有良好的學習精神,在平時的生活和工作中,能夠做到從成功中總結經驗,從失敗中吸取教訓。

      5、有善于發現問題,解決問題的能力。

      6、有不斷創新的意識。

      7、具有一定的寫作功底,能熟練操作word和e_cel辦公軟件。

      在一線的工作經歷使我對張總倡導的“六個杜絕”、“五項原則”有著深刻的體會,以及08年提出了“四個升級,六個緊盯”深深的體會到領導班子想把分廠管理成集團公司優秀分廠的決心,更對以張總為核心領導的火腿腸分廠的良好發展前景充滿了信心。這次競聘調度員一職,是我深思熟慮的一次選擇,我認為我能勝任這一職位。

      二、對調度員一職的認識

      1、生產調度處是負責公司生產管理的職能部門,所以調度員應該具備有良好的組織能力、協調能力、監督意識及服務意識。在生產過程中調度員應該做到用顯微鏡發現問題,用放大鏡解決問題,充分行使好以上四種職能,保證公司的各種生產活動正常進行。

      2、調度員作為溝通上級與下級的橋梁,是領導的眼睛,要能夠看到管理中的漏洞和不足,為領導提供決策的依據,幫分廠完善管理;是職工的耳朵,及時接受領導和分廠的思路政策,并直接傳達給職工。

      3、調度員應該學會管“閑事”,不怕得罪人,將公司生產過程中不規范現象全部查出來并給予解決。避免發生重大安全事故和批量質量事故。

      4、做為一名調度員還必須能夠做到處事公平公正,要對領導負責,對分廠負責,對自己負責,做好自己的監督職能。

      三、工作思路

      在工作中我會堅決貫徹萬總提出的“按標準辦事,用數據說話,看結果評判”的十五字方針,堅持“以人為本、追求卓越、開拓創新”的理念,秉承張總提出的“六個杜絕”“五項原則”的主導思想,團結同事,保證產品質量的同時降低成本,保持現場最優、安全零事故,為爭創集團公司先進分廠盡自己的綿薄之力,切實做到把張總的理念貫徹到生產中去。具體工作會遵循以下四點開展:

      1、人員管理是基礎

      狠抓人員行為規范,生產現場規范,我會在工作中堅持不懈的落實5s管理,逐步改進生產過程中不合理、不規范的方面,最終做到每一個人的心中都有5s,隨時隨地都以5s標準為對照,來自覺規范自己的行為。真實做到5s管理升級。

      2、安全生產是前提

      我會在生產中排查所有不安全因素,敢于向所有不安全行為挑戰,對自己的工作實行安全一票否決制。即使自己的工作做的再好,只要有一起安全事故發生,那么所有的成果都要給予否定。只有把安全放在第一位,才能真正杜絕重大安全事故的發生,真正的做好工作。

      3、協調生產是重點

      做好現場管理,積極協調車間生產,為車間生產服務,在提高產量的同時,保證產品質量,降低原料、能源浪費,配合車間做好生產協調工作,為完成08年分廠182100噸的新高產量做出自己的一份努力。

      4、標準操作是保障

      食品專業出身的我更懂得在食品生產過程中工藝的重要性與嚴肅性,所以我會在生產中嚴格執行各種產品的工藝,強調工藝的嚴肅性,從時間鏈、溫度鏈及數據鏈上對產品質量加以控制,堅持問題分析不清楚不放過,問題解決不了不放過,變“管結果”為“管因素”,最大限度的減少人為因素對產品質量造成的不良影響,杜絕批量質量事故的出現,降低市場反饋率。

      5、真實反饋是本職

      在工作中我會切實行使好組織、協調、監督、服務的職能,按照分廠的各種計劃進度組織、協調好車間的.生產,再做好協調工作的同時,將在車間內發現的問題及時反饋回車間,保證生產更順暢。只有服務與監督合理的融為一體,才能更好的做好本職工作。

      我相信在張總及各位領導的正確領導下,在各位齊心協力為雙匯事業做貢獻的同事的幫助下,我一定能很快的適應這一角色,將張總提出的“以人為本,追求卓越,開拓創新”的管理理念融會貫通到工作中去,為火腿腸分廠的發展獻出自己的一份力量。

      如果此次我能夠競聘成功,我有決心,有信心做好這項工作,我將積極進取,不管前面的道路如何曲折,也不管工作中的壓力有多大,我都會以高度的敬業精神和獻身精神,義無反顧的大膽進取、拼搏創新,為將火腿腸分廠打造成一流分廠、樣板分廠、集團先進分廠而不遺余力,奮斗不已。以上是我的競聘內容,若有不當之處,請各位領導指導。

      我的演講完畢!再次感謝各位領導!

      競聘pos機的推廣與維護崗位的自薦信 篇5

      閱讀小貼士:篇5共計2979個字,預計默讀時長8分鐘,朗讀需要15分鐘,中速朗讀20分鐘,在嚴肅場合朗讀需要28分鐘,本模板有273位用戶喜歡。

      尊敬的各位領導、各位評委、同事們,大家好!

      首先,非常感謝公司兩委給了我一個“推銷自已”的機會。我今天將為自己競聘紀檢監察審計部負責人而進行演講,我的演講內容分為三個部分:一、我的個人情況;二、我的任職優勢;三、我對該崗位的工作設想。

      一、 我的個人情況:

      我叫___,今年32歲。一九九三年六月畢業于__________學校,同年八月分配到公司參加工作,二零零零年加入中國共產黨,二零零一年轉為中共正式黨員。現就讀于華北電力大學,參加本科函授學習。我曾經在生技科、農電科、辦公室工作,先后擔任公司安檢科副科長、___供電所副所長。曾獲得先進工作者榮譽稱號。

      在___供電公司工作的十幾年里,我懷著對電力事業的滿腔熱情,抱著建設__電力、服務于__電力事業的愿望,勤勤懇懇,兢兢業業的工作著。與此同時我努力向業務精通、經驗豐富的領導、同事和工友們學習,政治思想覺悟和業務水平都有了很大的提高。我的基本條件符合公司關于~年崗位競聘工作方案的要求,我的工作經驗和業務能力能夠滿足紀檢監察審計部崗位的需求。

      二、 我的任職優勢:

      我從__________學校畢業就分配到__市供電公司工作,先后在公司生產和管理崗位上工作,并有在基層單位工作的經歷,對公司的工作程序和業務都比較熟悉和了解。

      多年來,我始終堅持政治學習,努力提高自己運用黨的基本理論、基本路線、基本方針和政策分析問題、解決問題的能力。堅持業務學習,并在實踐中不斷探索,從而掌握了比較成熟的工作經驗和工作方法。同時堅持其他方面知識的學習,努力擴大知識面,強化創新意識,持續提高自己的工作水平。

      這十幾年,我堅持緊緊圍繞“服務于全局,服務于生產”這個大局,服從命令,聽從指揮,團結同志,光明磊落,勤懇工作,盡到了一名電業職工的職責。在擔任副科長、副所長期間,配合科、所領導帶領全體同志,艱苦奮斗,不辱使命,做了大量扎實有效的工作,未出任何問題,為公司兩個效益的增長做出了應有的貢獻。在公司機關辦公樓搬遷之際,我在辦公室工作,為了公司機關人員和設備的順利搬遷和日常辦公的不間斷,我協助主管領導制定了詳細周到的搬遷計劃和切實可行的落實措施,確保了搬遷的安全、有序、順暢,在這期間我主動加班配合搬遷之后的后續工作,為公司新辦公樓的啟用和全機關工作的順利銜接做出了積極努力。

      在工作中堅持過硬的工作作風,嚴格要求自己,嚴謹細致,遵紀守法、踏實勤懇、顧全大局,先公后私,適應工作需要,是我參加工作以來培養起來的做人做事準則。因而我具備了擔任紀檢監察審計部主任一職的的能力。

      三、我的工作設想:

      在這次崗位競聘工作中,如果我能夠得到組織的信任、領導的認可和同事們的支持,使我順利競聘為紀檢監察審計部主任,我一定要認真學習,盡快掌握紀檢監察審計工作的政策法規和業務知識,擺正位置,協調好關系,以飽滿和全新的精神狀態進入工作角色。一切工作從公司大局利益出發,與公司兩委保持高度一致,按照公司兩委的工作布署,充分發揮紀檢監察審計工作的職能和作用,為公司全面工作保駕護航。現結合該崗位關于紀檢監察工作的職責和企業內部財務審計制度的實際情況,對如何做好該項工作提出如下設想:

      一是實現以下工作目標:

      l 確保公司工作能夠按照兩委工作部署正常開展進行監督檢查

      l 依照公司財務工作規則開展企業內部客觀公正的審計,確保公司各相關單位財務工作的健康運轉,杜絕財經違規問題的發生

      l 跟據不同階段的工作任務,細化工作,制定監督檢查標準,保證全公司工作按階段完成

      l 能量化的工作制定數字量化指標,指導檢查工作

      l 對其他工作進行行政可控目標的檢查和監察,確保達到上級要求

      l 對領導隨時交辦的督辦工作確保快捷及時完成

      l 對公司各單位工作中出現的違規違紀問題的查處率達100%,并及時拿出處理意見,搞好整改,當好領導的參謀

      l 加強全公司黨員干部職工的思想政治學習和教育,制定學習計劃和考核辦法,采取集中與分散相結合的學習方式,確保全公司黨員干部受教育率達到100%

      l 加強職業道德教育,細化行風建設指標,切實抓好行風建,保持我公司多年取得的行風建設的優異成績,使該項工作更上一層樓

      l 將紀檢監察審計工作做到每位人員的心坎上,確保全公司違規違紀案例為零

      l 加強愛國、愛黨、愛企業的人文教育,樹正氣,壓邪風,以人為本確保全公司人員的政治思想穩定

      二是人員安排:紀檢監察審計部設置人員五名,其中紀檢監察員二名,審計員二名。

      三是適應新形勢的需要,做到與時具進,創新革新。不斷加強政治理論和業務學習,按照__大精神和國電公司提出的“一強三優”的要求,不斷解放思想,用新理念開展工作。借鑒歷史經驗,尋求適應新時期的審計和監察方法以促進公司兩個效益的持續增長。進一步提高管理水平和業務水平。同時深入調查研究,掌握真實、大量的第一手材料,為開展工作打下良好基礎。

      四是終堅持馬列主義、___思想和鄧小平理論學習,堅持用“____”重要思想武裝頭腦,不斷加強黨性修養,積極開展對全公司各部門的審計和監察工作,主動出擊,不等不靠。努力學習相關業務知識,認真執行各項規章制度,鐵面無私,不徇私情。做到在精神狀態上,不分心不走神,始終與公司兩委保持高度一致;在廉政建設上,不以權謀私;在執紀執法上不徇私情;在生活作風上,守得住清貧,耐得住寂寞,擋得住誘憾。保持一名紀檢監察審計人員應有的良好政治品質,為做好紀檢監察審計工作奠定良好的政治思想基礎。

      五是嚴格地按照公司黨委的要求配合公司黨委、各部室以及供電所開展好黨風、黨紀廉政建設和反腐__教育,把主要工作精力放在防微杜漸上。經常性根據公司黨委要求,組織收聽收看各類宣傳教育資料,反復進行警示教育,做到警鐘長鳴。用正面的先進事跡和反面的深刻教訓對黨員干部進行思想教育,提高黨員干部的認識,保持清醒的頭腦,從而杜絕各類違紀案件發生。

      六是協調好各方面的關系,經常主動的向全公司的黨員、干部、職工征集對紀檢監察審計工作的意見和建議,以改進我們的工作,得到他們的理解和支持,切實起到為

      促進公司兩個效益的增長保駕護航的作用。要經常走訪基層單位、電力用戶,征求他們的意見,做好行風建設工作,切實解決和督辦一些影響大、涉及面廣、教育意義強的事件。樹立先進典型,維護好的傳統和作風,保持我公司在社會上的良好形象。

      七是注意整體形象,嚴于約束所轄人員。加強紀檢監察審計工作內容和政策法規的宣傳,使全公司人員都理解我們的工作意義,提高遵紀守法的自覺性,永遠保持清醒的頭腦。堅持不懈地學習各方面知識,不斷地充實自己,持續地保持思想的先進性。不斷加強對紀檢知識、法律法規、經營管理、財經常識等方面的學習,為開展各項工作拓展思路,增強應變能力。順利完成我公司紀檢監察審計的各項工作任務。

      最后,這次競聘無論結果如何,我都會尊重各位評委和公司領導的給出的結果,并且正確對待。同時還要繼續接受公司兩委的考驗和工作實踐的磨練,勝不驕、敗不餒。我相信,有公司兩委和同事們的支持,再憑借自己的信心、能力和不懈努力,是能夠勝任紀檢監察審計部這個崗位的。

      謝謝大家。

      競聘pos機的推廣與維護崗位的自薦信 篇6

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      煙草綜合管理科副科長競聘書

      文章標題:煙草綜合管理科副科長競聘書

      堅持科學發展觀以網絡建設為重點

      督查考核為保障推動_____煙草的可持續發展

      尊敬的各位領導、各位評委、各位同事:

      你們好!非常感謝市局領導給我們提供了這次參與競聘的機會,對_____煙草來說,能拿出幾個副科級崗位進行公開、公平、公正的競聘上崗,還是首開先河,這是深化人事制度改革的重大舉措,確實很振奮人心。

      首先,我作一下自我介紹吧,我是來自營銷中心的_____,人稱_____,這在_____煙草可是個響當當的外號噢!27歲,大學文化,財務會計專業,經濟師職稱資格,現工作崗位是督查考核員兼安全管理員,我競聘的崗位是綜合管理科副科長。

      以前,我也在綜合管理科工作過,當時的綜合管理科負責統籌規劃、計劃下達、督查考核、統計、經濟運營分析,現在新成立的綜合管理科,強化了職能,在原來的基礎上,新增加了網建工作,負責局(公司)總體網建工作的籌劃、組織、協調、指導、分析、評價、總結及有關網建文件、材料的上傳下達,還新增了處理客戶投訴工作,對客戶投訴進行分類整理后轉有關部門處理。由于綜合管理科和審計科是聯署辦公,工作職能加大了,但編制保持不變。

      個人認為,能擔任綜合管理科副科長這一職位的人員,首先綜合素質要求較全面,業務水平要精,其次要求處事有一定的原則性,競聘上綜合科副科長,這是對自我能力的一種挑戰、提升和肯定,因此,我決定參與這一崗位的競聘。相對于其他競爭者,我的個人優勢在于:

      (一)有財經方面的專長。我在學校學的是財務會計專業,還考取了經濟師職稱資格,有一定的會計理論基礎知識,對數字的敏感性比一般人強,比一般不是科班出身的人更容易融會貫通,相信在計劃、經營運行分析方面的工作也能得心應手。

      (二)工作責任心、原則性強,不怕得罪人,處事公平公正。我從20__年初開始至今都在從事督查考核工作,是_____唯一一名長期在一線從事督查考核工作的女員工,有良好的行業聲譽,事實證明,在平常工作中,對發現的違規事件,不論事件涉及到任何人,我都能站在對事不對人的角度上思考問題,公平公正地解決問題,為公司樹立了良好的督查形象。

      (三)綜合素質較全面,機關、基層工作經驗豐富,有一定的領導管理協調能力,能獨擋一面。在煙草工作的幾年,我先后在業務員、人事勞資員、安全管理員、督查考核員、訪銷員、專賣員等崗位工作過,在基層,也是作為批發部(管理所)主任(所長)、縣局副股長直接參與企業的經營管理運作,對公司的整體工作流程、員工情況、轄區地理環境等比較熟悉,作為基層部門領導,無論在那個地方,我都能夠和部門員工一起共同把業務工作搞上去。

      (四)有一定的觀察分析能力。通過幾年工作中的摸爬滾打的鍛煉,對事物的看法基本上能通過現象看本質,抓住問題的實質,并深入層次解剖、分析、解決工作中的問題。

      (五)有一個非常健康的體格。俗話說身體是革命的本錢,我本錢足夠啊,大家也看到了,我長得比較強壯,這可是表里如一,如假包換啊!而且年輕,沒有家庭負擔,干革命是正當年時。在基層工作的這幾年,不論是踩自行車訪銷和賣煙,還是下鄉蹲點跟線督查考核,我可都是巾幗不讓須眉。

      如果組織信任我,給我一個把個人知識轉化為公司生產力的機會和一個展示自我能力的平臺,堅持科學發展觀,以網絡建設為重點,督查考核為保障,推動_____煙草的可持續發展將是我的施政綱領。

      首先,我想談談之所以把網絡建設作為工作重點,把督查考核作為保障的理由。

      網建的最終目的,是挽留客戶,只有擁有了忠實的客戶,并且他們把我們作為唯一的經營購進渠道,才能有企業的持續發展。今年是實現全區網建三年規劃總目標的關鍵年,是實現傳統商業向現代流通轉變的決戰年,_____煙草網絡建設工作無論在于“形”還是在于“質”上,都還存在諸多的不足,電話訪銷率電子結算率仍較低,現代流通布局仍不夠合理,市場資源仍未能得到合理整合和利用,客戶資源未得到合理布局,客戶關系管理工作仍未實質性起步,未真正形成以客戶貢獻度____客戶關系管理體系等,結合_____煙草的實際情況,在市場基礎薄弱的條件下,要想贏得客戶,擁有市場,必須大力推行客戶關系管理,提高客戶滿意度、忠誠度、依存度、貢獻度。

      而督查考核是一個保障網絡建設等工作落實的重要手段之一,通過考核體系的薪酬機制、激勵機制、淘汰機制、競爭機制的不斷完善,增強員工工作的主動性、自律性,通過督查工作,可以及時發現工作開展中存在的阻礙工作落實的問題,從而及時指導糾正,保持繼續良好發展的態勢。

      接下來,我淺談一下個人工作思路,有不當之處,還請在座的各位領導多指教:

      (一)實行從一個基層管理者上升為機關中層工作角色的轉換,一個好的管理者,取得領導的支持和部門員工的支持是政令暢通的渠道。

      煙草綜合管理科副科長競聘書第2頁

      我會努力爭取上級領導和科室成員對我個人工作的支持,保證工作順利開展,帶領出一支團結、有作戰能力的團隊。

      (二)做好統籌規劃、經濟運行分析工作。為使計劃下達得更有說服力、更切合實際,我會定期或不定期組織部門員工進行日常一線市場調研,對市場、消費群體、品牌進行分析,對經營運行過程進行運營分析、評價,掌握當前信息,并結合歷史數據做好經營分析,為領導決策提供詳實可靠的依據。

      (三)繼續抓好網絡建設工作。首先是建立客戶分類管理體系。以專賣誠信等級管理為基礎,根據銷售規模、卷煙結構、守法經營等評價指標對客戶進行分類管理。客戶經理將對不同級別的零售戶在貨源供給、促銷、經營指導、其他服務等方面提供差異化服務,提升對客戶的管理和服務水平。

      其次是建立客戶評價體系,不斷提升服務水平,由專人負責,定期對零售戶進行調查,調查的內容包括產品、服務、收益和權益等方面的滿意程度,了解和收集客戶的意見、建議和要求,根據客戶反饋的信息不斷改進、提升服務質量,尋找與客戶的最佳結合點。

      (四)不斷完善督查考核指標,加強督查考核工作。

      今年的工作方向是建立員工考核評價管理體系,在局(公司)員工動態管理的基礎上,對客戶經理、座席員、專賣人員實施季度動態星級管理,對季度業績、基礎工作等進行考評,評選出五星、四星、三星、二星、一星級員工和未位淘汰人員,并與工資掛鉤,不斷激發員工的競爭和憂患意識,提高工作水平。

      如果我能競聘上崗,我會在以覃局長____領導班子領導下,堅定信心,苦干實干,加倍努力地做好本職工作;如果沒有被挑選上,說明我離該崗位的要求還有一定的距離,我會繼續努力學習,在工作中不斷提高自己,爭取下一次機會。

      最后,衷心祝愿_____煙草的明天更美好!

      競聘pos機的推廣與維護崗位的自薦信 篇7

      閱讀小貼士:篇7共計522個字,預計默讀時長2分鐘,朗讀需要3分鐘,中速朗讀4分鐘,在嚴肅場合朗讀需要5分鐘,本模板有222位用戶喜歡。

      子漸長成而環境堪憂,舉目環視,雖肉菜俱齊,然化肥農藥,周車經轉,營養多失。今天下富庶,競爭尤甚,壓力之大,此誠亞健康之因也。然愛家之主婦不懈于內,尋養生之道鐵鞋踏破。蓋愛子愛夫心切,欲相伴相守地老天荒是也!宜隨岐黃之念:不治已病治未病,不治已亂治未亂。不宜渴而穿井,斗而鑄錐。志關愛家小于尋常每日也。

      愉心志,均營養,此健康之要素也。強輻射,隱饑餓,此今人所以慢性病甚而不得體魄強健也。每臨營養專柜,林林總總,眼花耳亂,偶友贈湯臣倍健之vc,味美且效顯,愿常食常伴之,則感冒小恙可遠矣!

      吾本主婦,躬耕于廚房,歡樂蹦噠于菜市場,不求聞達于網絡,湯臣倍健不以俺粗鄙,欣然抬愛,進得200強,由是感激,遂攜夫帶子,日夜兼程,奔走相告,廣宣倍健之優品,蓋因倍健理念甚合人心,取自全球,健康全家。

      巴西國寶,綠色黃金;印度櫻桃,維c之王;泰國葛根,世代佳品;德國燕麥,全球精華,不甚枚舉,珍貴萬分,國人得之,營養健康,自然放心。

      愿湯臣倍健托吾以體驗大使之效,當竭頑婦之能,敬湯臣公益慈善之義舉。倍健解困助學。情系南雄,愛滿逕洞。心系汶川,扶貧濟困,深感愛心厚重,關愛社會。

      今當競聘,臨表遠望,相機手機,情侶套衫,皆已齊備,肩承眾望,親臨友邦,原料探源。關愛家小,健康做起。

      競聘pos機的推廣與維護崗位的自薦信 篇8

      閱讀小貼士:篇8共計880個字,預計默讀時長3分鐘,朗讀需要5分鐘,中速朗讀6分鐘,在嚴肅場合朗讀需要8分鐘,本模板有272位用戶喜歡。

      1.標題。在第一行正文的正中寫“__申請書”。

      2.稱謂。即申請人對組織的稱呼,一般寫“敬愛的__組織”。頂格書寫在標題的下一行,后面加冒號。

      3.正文。主要內容包括:①對__的認識、動機和對待入__的態度。寫這部分時應表明自己的加入__愿望。②個人在政治、思想、學習、工作等方面的主要表現情況,等等。③今后努力方向以及如何以實際行動爭取加入。

      4.結尾。一般在正文后寫“此致”,再在另一行頂格寫“敬禮”。

      5. 署名和日期:在結尾下一行的后半行(右下方)寫出“申請人:×××”,并另換一行寫上“××××年×月×日”。

      此外,為了使__組織對自己有較全面的了解,申請人可另寫一附加材料,附加材料包括:(1)個人的履歷,和推薦人。(2)自己的政治面貌情況和獎懲情況。本人___,競聘的崗位是恒邦公司生產副經理。

      一、個人簡歷

      尹建超,男,31歲,山東微山人,中共黨員。華東師范大學應用電子系畢業,大專學歷,工程師,現任選煤廠機電車間主任。

      1994年10月-1995年7月在選煤廠機電車間實習;

      1995年7月-1998年11月任選煤廠技術組技術員,助理工程師;

      1998年11月至今,任選煤廠機電車間主任,xx年獲工程師技術稱職。

      二、競聘優勢

      我的優勢主要體現在以下三個方面:

      一是具有豐富的專業技術知識。自94年參加工作以來,我一直在一線從事機電技術及治理工作,并努力做到理論聯系實際,大力開展技術革新。其中1998年《選煤廠工資微機治理的應用》項目,獲集團公司科技三等獎;xx年《末精煤脫水回收系統的完善》項目,獲省煤礦工會科技創新優秀成果獎和集團公司一等獎。同時,由我牽頭組織的選煤廠機電設備改造項目共28個,均產生了較好的使用效果和可觀的經濟效益。

      二是具有基層治理經驗。在5年的基層治理工作中,我在全車間先后推行了班組優化組合,實現了人員雙向選擇,動態流動,進行了班組整合,將7個專業組合并精簡為3個,大大提高了工作效率,實施了設備包機到人,制定包機責任制共6章48條,堅持了每季一次的技術測試,在分配上實行了競崗分配。通過這些治理措施,逐步把平均年齡只有29歲的機電車間職工,煅造成了技術過硬、紀律嚴明的機電維修隊伍。xx年度,機電車間取得了機電設備臺時0.58小時/萬噸的好成績,在全公司所有選煤廠中名列前茅。

      競聘pos機的推廣與維護崗位的自薦信 篇9

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      新聞出版管理科科長競聘書

      文章標題:新聞出版管理科科長競聘書

      各位領導、各位評委、各位同事:

      下午好!

      首先感謝組織為我們提供這次公平競爭的機會。今天我競聘的崗位是文體產業與新聞出版管理科科長。

      我叫___,現任市博物館副館長,中共黨員,有助理工程師和文博助理館員兩個職稱。20__年被中共泉州市委宣傳部評為“泉州市文明市民”。

      我于20__年7月畢業于國立華僑大學土木工程系,同年9月進入文體局籌建辦,參與市博物館、體育館和游泳館的工程建設。在籌建辦我以工程甲方代表的身份下到施工現場,主要負責工程現場的施工管理。20__年12月份,“三館”順利竣工,市博物館和體育館工程還被評為泉州市優質工程。文秘部落原創第一線的工作經歷,培養了我吃苦耐勞的精神,鍛煉了人的品格,提高了分析問題、解決問題的能力。期間我向黨組織遞交了入黨申請書。

      因我在籌建辦的突出表現得到了文體局和宣傳部的認可,博物館新館落成后不久,就被市委宣傳部任命為博物館副館長。

      博物館工作期間,我繼續發揮專業優勢。20__年紀念施瑯將軍暨清廷統一臺灣320周年系列活動,我參與施瑯雕像的建設和施瑯故居的修復等工程建設。目前配合泉州“海絲”申報“世遺”,我主要負責“金交椅山古窯址”及“草庵”兩個考察點的整治建設,整治建設得到原聯合國國際古遺址理事會秘書長亨利博士和聯合國古遺址理事會總協調員尤嘎博士的贊許。

      我作為非對口專業的人員到博物館工作,憑著一顆強烈的事業心,平常自學文博專業知識,使自己的業務水平不斷得到提高,能協助管領導開展博物館的業務工作,并出色地完成分管工作。

      擔任博物館副館長期間的工作使我的組織協調工作的能力大大的提高。20__年3月份我轉為中共正式黨員。

      20__年4月我作為文體系統唯一的一名市下派干部,被市委組織部選派到不適應村深滬鎮金嶼居委會擔任支部副書記、村主任助理。

      下派期間,幫助村里鋪設了一條道路,目前著手村小學教學樓的籌建工作。去年配合鎮政府完成了東海胺污水處理廠二期工程的征地工作。近一年來我能針對不適應村的存在問題,深入群眾進行調查研究,提出一些建設性建議和意見,為鎮政府和居委會所采納。經過農村基層的鍛煉,我的行政能力得到了提高。

      如果我能走上文體產業與新聞出版管理科科長的崗位,我將從以下幾個方面作為工作的切入點:

      一、加強學習,全面系統掌握文體產業和新聞出版市場管理相關的法律法規和業務知識,并虛心向科里的老同志請教學習,盡快熟悉業務進入機角色。同時協助分管局長抓好管理科的工作。起到承上啟下的作用。

      二、創新管理機制。通過調查研究,反饋信息,及時了解文體與新聞出版市場的現狀和發展趨勢。制定適應我市市情的文體新聞出版市場管理方針和管理規定,努力提高科室的管理水平。

      三、加強自身素質的培養,時刻保持艱苦樸素的優良傳統,克已奉公,勤儉節約,廉潔自律,能虛心接受領導和同事的批評教育,自覺接受群眾監督,努力做到廉潔公正、依法行政、依法管理、文明辦事。

      “勝不驕、敗不餒”競爭上崗,有上有下,無論上或下,我都將一如既往地勤奮學習,努力工作,我的演講完了,謝謝大家!

      《新聞出版管理科科長競聘書》來源于酷貓寫作范文網網,歡迎閱讀新聞出版管理科科長競聘書。

      競聘pos機的推廣與維護崗位的自薦信 篇10

      閱讀小貼士:篇10共計1501個字,預計默讀時長4分鐘,朗讀需要8分鐘,中速朗讀11分鐘,在嚴肅場合朗讀需要14分鐘,本模板有220位用戶喜歡。

      出納崗位競聘書

      尊敬的各位領導、各位同事:

      大家好!首先我要感謝公司領導給我們提供了一次展示自我,相互學習的機會!同時,我也衷心祝愿今天參加競聘的各位同事,都能取得理想的成績。今天,我競聘的是三產事業部出納這一職位,我有勇氣擔當重任,也有信心把今后的工作做得更好。

      下面我分_部分做競聘演講。

      第一部分,向大家匯報,我在__-__年擔任出納期間的業績。

      在這一期間,我在收付、反映、監督、管理四個方面盡到了應盡的職責,在不斷改善工作方式方法的同時,順利完成如下工作:

      一、日常工作:

      1、我始終加強與銀行相關部門聯系,根據公司需要提取現金備用。

      2、核對保單,與保險公司辦理好交接手續,完成對我公司職工的投保工作。每月按時交公司按揭款。(此項若工作中沒有,請直接刪除。以下幾項業績中,如果有符合事實,請自行刪減,添加實際工作情況。)

      3、做為現金出納,每天對收入和支出的憑證要認真核對,及時記帳。月底和會計對帳、盤點,做月報表。

      4、做好2024年各種財務報表,并及時送交部門領導。

      二、其他工作

      1、為迎接公司評估,我及時準備了所需財務相關材料,及時送交部門領導。

      2、為迎接稅務部門對我公司帳務情況的檢查工作,我做好前期自查自糾工作,對檢查中可能出現的問題做好統計,并提交領導審閱。

      三、在本年度工作中

      1、嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會計核對現金與賬目,發現現金金額不符,做到及時匯報,及時處理。從無坐支現金。

      2、根據會計提供的憑證,及時發放職工工資和發放工費。

      3、堅持財務手續,嚴格審核,對不符手續的票據不付款。

      第二部分,自己對出納崗位的認知。

      出納是會計工作的一個重要崗位,擔負著現金收付、銀行結算、貨幣資金的核算及各種有價證券的保管等重要任務。在有些人看來,出納工作好像很簡單,不過是點點鈔票、填填支票、跑跑銀行等事務性工作。而在我看來,出納工作直接關系到職工個人、單位乃至國家的經濟利益,工作出了差錯,就會造成不可挽回的損失。因而不僅責任重大,而且有不少學問和政策技術問題,需要深入學習才能掌握。我認為,要做好出納工作,要有高尚的人品,能嚴格遵守職業操守;同時,有強烈的責任心和保密意識,成為會計的得力助手,讓領導滿意。

      第三部分,競聘優勢。我今天之所以來應聘這個崗位,因為我自忖有以下條件和優勢:

      第一,我善于學習,具有豐富的理論基礎。我于__年7月畢業于貴州機械職工大學《會計電算化》專業,參加工作以來,我從沒有放棄學習理論知識和業務知識,于__年取得會計專業初級職稱,__年又取得會計專業中級職稱。同時,我還自學法律,于__年2月畢業貴州電視廣播大學《法學》專業,從而更加擴寬了自己的事業,使自己的思維空間更加廣闊。

      第二,我經驗豐富,具有在多家公司從事出納的經驗。我于1998年5月進入本企業成立的一家分公司從事出納的工作,同時還承擔報稅、人事等工作。這份工作讓我初步接觸了出納這一職業,并且在工作學習之中深深的愛上了出納這一行業。在1999年10月到日本研修一年。懷揣著中國本土的出納知識,認真學習外來的出納文化,融會貫通后使自己得到了進一步的升華。回國后,我于__年11月進入本企業成立的另一家分公司,從事銷售計劃兼采購的工作,因工作需要后又從事會計的工作。正是這些工作,使我將所學所知應用在工作之中,使自己的進步更加迅速。__年,我正式進入本單位,在本企業的總部從事會計工作,主要負責稅務和銀行等相關工作。__年進入本企業下屬的一家分公司從事出納的工作,同時還承擔報稅、人事社保等工作。__年又進入這家企業的總公司從事出納及人事社保等工作,一直工作至今。可以說,現在可以說出納崗位沒有我陌生的`工作,多企業的不同側重區域的出納工作,使我的水平得到提高,能力也得到完備,經驗更加豐富。

      競聘pos機的推廣與維護崗位的自薦信 篇11

      閱讀小貼士:篇11共計5022個字,預計默讀時長13分鐘,朗讀需要26分鐘,中速朗讀34分鐘,在嚴肅場合朗讀需要46分鐘,本模板有114位用戶喜歡。

      范例一:護士崗位競聘書

      尊敬的院領導:

      我叫__,20__年畢業于鶴壁職業技術學院護理系,中專學歷,護士職稱。20__年到白寺衛生院從事護理工作,至今已經陪伴__衛生院風風雨雨七年有余。借全員競聘這個平臺,我以平常人的心態,參與這個崗位的競聘。首先,感謝院領導為我們創造了這次公開、公正、公平競爭的機會,更給了我們互相學習的機會,尤其為我們年輕護士營造了良好的成長環境,提供了個人展示才華的空間。經過這近7年臨床護理工作的鍛煉,使自己各方面素質得以提高。在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現價值,在市場競爭中完善自己、認識自己。

      我只是一名普普通通的護理工作者,所做的一切只是在“盡職”,沒有驚天動地的故事,沒有催人淚下的豪言狀語,在平凡的崗位上,默默無聞的撫慰著病人受傷的心,將病房當戰場,把病人當親人。在實際工作中,不論再忙、再累、再臟,以病人為護理中心的護理信念,為病人提供優質、安全、耐心、細致的服務,多年來,我正是在平凡的工作崗位上履行著白衣天使神圣的職責,日復一日、年復一年、兢兢業業、勤勤懇懇、不分晝夜、默默奉獻,這就是平凡中的偉大,繁瑣與辛勞之中的圣潔,我就是這樣一名平凡的護理工作者,在“人道、博愛、奉獻”這面旗幟的指引下,用自己生命的光和熱溫暖著千千萬萬的人,為那些身患疾病,陷入困境中無助的病人,灑下的是心血和汗水,默默奉獻著自己。

      作為一名護士,除了具有一定的基礎理論外,還必須具備一定的專科理論知識和各種能力與技巧。在護理中要始終保持穩定的情緒,以樂觀、和善、友愛的態度影響病人,以自身的積極言行感染病人。對病人做到微笑服務,全面掌握病人病情、護理和治療。根據病人具體病情提出護理計劃,制定護理措施,提高自己的專業技術水平,加強對病人的基礎護理,減少病人的痛苦,建立良好的護患關系,為病人提供優質的護理治療和服務。

      我之所以競聘這個崗位,我具備以下幾個方面優勢:

      1、工作負責,能嚴格要求自己,工作踏實,愛自己的工作崗位,愛自己的專業。

      2、能熟練掌握各種專科護理常規,能對急危重癥病人進行有效搶救。

      3、根據病人的文化層次,年齡的不同,對疾病的理解不同,掌握患者的心理狀態,情緒變化,針對性的與患者交流、溝通、進行健康教育。

      如果我競聘成功,我將努力做到嚴格要求自己,不斷學習,與時俱進,開拓進取。以全身心的精力,積極投入到新的工作中去。如果競聘未成功,我也會一如既往地勤奮工作,在任何崗位上踏實工作,為白寺衛生院的騰飛做出自己應有的貢獻。

      范例二:超市店長競聘書

      尊敬的各位領導及同事們:大家好!

      相信大家都聽過這首詩:白日依山盡,黃河入海流。欲窮千里目,更上一層樓。

      相信每個人都會選擇向前行進,而不是后退。

      一、個人簡介

      今天,在這里。首先,自我介紹一下,我叫___,江蘇徐州人,畢業于___,所學專業是連鎖經營管理。從我一畢業,就在___超市工作過一年,從事的是理貨員。現在,在這個超市工作也已經經近一年了,從事的是導購員。

      我很榮幸能走上競聘演講臺,參加這次競聘店長的演講:首先,我對公司領導推行崗位競聘上崗機制的擁護和信任。我相信,在公司公平,公正,公開的競爭環境下,我們大家的實力和能力都在競爭中得以體現,也會得到大家的認可。在這里公司員工的積極面與消極面也都能夠得以體現出來,讓真正有實力的人在這個拼搏的平臺上脫穎而出。其次,我是抱著學習和鍛煉自己能力的態度來參加這次競選,接受領導與大家對我的指正。

      我的競聘崗位是:__超市的店長。

      二、個人優勢

      我競爭超市店長,我認為我的個人優勢在于:有近二年的超市工作經驗,在工作的時候,謹慎小心、認真嚴謹、經常得到經理的好評。由于我在__工作快兩年了,有一定銷售經驗和管理經驗同時也對入庫,打調單這方面接觸的多,對產品的了解也相當透徹。我熱愛本職工作,有較強的學習和適應能力,善于溝通、工作不弄虛作假;同時具備了店長應具備的才能,我的為人處事原則是:首先應把公司利益及安全放在第一位,為公司創造最大效益為目標,識大體,顧大局對公司應具有絕對的忠誠度。協助上級領導,共同進行管理工作,服從上級的安排,竭盡全力做好每一項工作。踏踏實實做人,認認真真做事,開開心心生活。自己一貫注重個人品德素質的培養,努力做到尊重領導,團結同志,工作負責,辦事公道。

      為了我今后所在超市的正常發展,我會做到有法必依,執法必嚴,違法必糾,在第一時間理解好公司所下達的各項指令,以最快的速度下達到店內各部門,并要具體落實到每個人、每個點,讓公司以及各個門店都連成一條線,也就是說讓連起來成線,組起來成網,網疊起來成面,只有把面撲開了,公司才能更快更好的發展。

      三、超市的未來

      做為一名店長,最重要的是如何管理好這家超市、如何按照上級的指示做好自己的工作,所以我對超市的未來做了規劃,為今后執行公司的任務打下良好的基礎,采取了以下措施:

      1、實行“顧客第一、服務第一”的經營觀念

      2、嚴格控制損耗率、人事成本、營運成本,樹立“低成本”的經營觀念;

      3、進行庫存管理,保證充足的貨品、準確的存貨及訂單的及時發放;

      4、督促門店的'促銷活動;

      5、了解員工的困難,給予正確的指示,并鼓勵員工提出合理化建議

      6、保障營運安全,嚴格清潔、防火、防盜的日常管理和設備的日常維

      7、要溝通:經常與公司和我們各門店長要做到有事要積極主動與各部門溝通。要經常與店內員工以及各門店員交流、(心態、經驗),了解店內及店外自己所不知道并且與店內正常銷售息息相關的情況,真正做到取他人之長,避己之短。

      8、要了解:即使未曾經歷過的事情一定要了解這件事的過程與結果,真正了解了才會把這件事做的更加完美,所以對于工作當中所遇到的任何問題我都要了解這件事的過程與結果,分析利弊才能實施。

      9、做到有問必答、有求必應、有忙必幫的優質服務。

      __、要總結:總結過往經驗,將未曾做好的事情吸取教訓,已經成功的事情尋找實施時的不足,把這些經驗投入到以后的工作中去。

      四、店面管理

      作為一家大型連鎖超市,店面行政管理應放在首位。

      1.建立逐級管理制度,崗位職責分工細化,自上而下。使工作事事有人管,件件能落實,防止死角現象的出現。

      2.作為高級餅店企業,所有員工都要求專業。注重店內人員的培訓工作,培養員工、銷售人員集體榮譽感和主人翁意識,以店為榮,讓每位員工、銷售人員充分發揮各自的潛能,使之具有愛崗敬業、服務熱情周到、懂業務、會管理的高素質人才。

      3.以“追求顧客滿意”為宗旨,在提高人員服務水平,加強服務意識教育的同時,注重員工、銷售人員的言、談、舉止等綜合素質的提高,更好的全心全意為顧客著想,減少投拆。

      4.建立分明的獎懲制度,以激勵和約束員工、銷售人員的工作,使全店成為一支團結協作的集體。

      5.利用各種合理的、能夠利用的條件,創造、布置良好的店面環境,樹立良好的商業形象,盡最大努力使顧客在布局合理、寬松、優美、整潔的環境中享受購物的樂趣。

      6.重視安全保衛工作,防火、防盜,將危險隱患消滅在萌芽之中,杜絕因此給公司帶來不必要的損失。五.經營管理

      1.加強商品進、銷、存的管理,掌握規律,提高商品庫存周轉率,不積壓商品,不斷貨,使庫房商品管理趨于合理化。

      2.明確全店銷售目標,將銷售任務細化、量化,落實到每個人員。

      3.在節假日上做文章,積極參與公司的各項促銷活動,及店內的各項活動,充分做好宣傳及布置的工作。

      4.盡可能的為公司降低成本,開源節流,以減少開支。

      5.團隊協作、執行力。只有團隊的成功才是我們的成功。只有部屬的支持才有成功的店長。

      沒有完美的個人,只有完美的團隊。當今社會效率是第一、團隊合作是主題、我們要加強個人綜合素質的提高,加強團隊提升協作力。‘執行力’對于一個企業是長期的戰略一步步的落實明確目標后要讓大家知道怎樣去執行如何去執行,并且要對執行人員的結果進行檢查評估,對于我們的目標不拋棄不放棄。

      6、在培訓新員工成長方面:我覺得門店是公司培訓與鍛煉新員工的基地。作為店長我必須擔起重任。我認為一個人的良好心態和修養以及專業水平,不是憑空與生俱來的,而是經過不斷學習、磨練、吸取、培養而來的,所以,我平時只要有空在不影響工作的前提下,會不斷的與新同事互相交流、密切溝通、互動學習、取長補短將我畢生所學的產品知識,銷售技巧、與客戶溝通的經驗,輸入貫通到每個新人身上。讓新員工迅速成長為公司有用的人才。

      以上是我對店內管理的一些設想,如有不足之處希望各位領導加以指正,我相信“月亮發光是為了證明太陽的存在”公司發展才能映照出我的進步。我相信,一分耕耘,十分收獲,只要我努力去做了,就一定能成功。我會在以后的工作中更加努力、勤奮,將我們的超市帶入另一個輝煌時期。

      范例三:競聘書

      學院青年志愿者協會

      自薦職位:青年志愿者協會宣傳推廣部部長 姓名:___ 班級:____級__班

      (一)我的信息:

      姓名:___

      性別:_

      出生年月:____年_月

      籍貫:__

      政治面貌:共青團員

      班級:__級__班

      (二)我的信念:

      行動在當下。

      每個人都會面對未知,每個人都曾不知所措,面對緊閉的大門時,很多人懷著惶惑和遮掩的心情,在門外等候、徘徊,我卻會默誦這句話,隨即上前敲門。我,現在就付諸行動,我,行動在當下。但工作很多時候并不像預料的那么簡單,因此,我會在工作中全身心地投入我的熱情,負擔起肩上的責任,努力把每一件事做的更加完美。因此,我想要抓住這個磨練自我的機會,爭取到這個職位,而且會對這份工作負責,我相信我一定能夠勝任。

      (三)我的構想

      青協剛剛獨立一年,正處于成長和發展的關鍵時期,在師兄師姐們的悉心照料下,青協這個大家庭和諧而穩定地不斷趨于制度化和正規化,青協所要擔負的責任也將越來越重,在這段事關青協發展的關鍵時期,任何疏漏都可能給這個新家庭帶來創傷。在過去的一年里,我也總結了不少工作經驗,并且也想到了一些完善改革的措施:

      1:加強干事之間的合作關系和工作聯系。

      大家匯集到青協這個團體中來,每個人都應該有自己的特長,也都有自己所負責的部分,大家合作共同完成工作,這樣既避免了人力資源的浪費,又能高效快速完成任務。

      但是,經過一年的工作實踐來看,這種個人責任制的做法有兩種缺陷:一是容易造成工作脫節,如果這個工作鏈條中的任何一個人有事拖延,就會造成整個工作無法進行的尷尬局面;二是淡化了同事之間的合作關系,如果每個人都只是負責自己的那部分,可能一年后對其他部分的工作一無所知,甚至大家共事一年,只有在開例會時才能見到一次面。

      青協本是一家人,雖然完成工作是我們的本職,但在青協,我想我們收獲的不能僅僅是工作能力的提升,

      大家互相合作,互相幫助,建立起彼此的友誼也是同等重要的。

      2:加強青協各部門之間、青協與其他部門之間的聯系。

      隨著青協的不斷發展和成長,要做的工作范圍將會更廣,活動影響力也會越來越大,這時交流是必要的,加強各部門之間的聯系,有利于我們青協這個大團體有序穩定地面對即將面臨的各項挑戰,也會使我們青協更團結,和諧地發展。加強與其他部門的聯系,一來可以借鑒其他比較成熟的部門的管理和發展經驗,二來也可以在大家之間建立良好的合作關系,有利于大家的互助發展。

      3:講究組織精神,構建有紀律的部門形象。

      青協作為一個年輕的團體,還有很多地方需要學習,而對于部門進步來說,堅守紀律是必要的,一個部門想要持續穩定的發展,規章制度必不可缺,只有講究紀律,我們才能不斷糾正方向,沿著正確的道路健康和諧的發展。

      (四)我的個人計劃

      如果我成功當選,就必需對我的工作負責,而作為一個學生干部,需要各方面的綜合領導能力,目前,我對這份工作有如下計劃:

      1:在部門內部,加強大家的交流,增進互相的感情。 每一件事都會與其他部長商量后,列出計劃,再將任務安排布置給干事,但是,在青協,大家都是平等的關系,都在為志愿者工作盡一份力,因此,做好應做的工作才是最終的目標,聽取干事們的想法,采納他們的意見,及時與干事溝通,大家會在互相學習中共同進步。

      2:在青協,及時與主席團聯系,了解青協發展的動向, 及時匯報工作進展,聽取主席團和老師的意見。另一方面,與其他部門經常溝通交流,吸取各種見解,促進各部門之間的共同發展。

      3:與學校其他部門經常溝通,借鑒促進部門發展的意見,吸收新的創意,使青協更全面地發展。

      (五)我的心得體會

      在青協這一年里,我收獲了寶貴的工作經驗,不僅鍛煉了我的工作能力,更重要的是,我獲得了真摯的友誼和對師兄師姐與同事們那種難以言喻的感情。在這段短暫而又難忘的時間里,我學會了怎樣去負擔我的責任,第一次實實在在接觸真正的工作,從剛開始的期待與激動到后來的沉穩與捻熟,經歷的有累有快樂,但我想我得到的更多的是快樂。

      競聘pos機的推廣與維護崗位的自薦信 篇12

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      各位領導好:

      我是省局文史中心王馨,我競聘的崗位是新聞中心記者站站長。

      首先,簡要介紹一下個人簡歷及主要工作經歷。 下面,我圍繞競聘崗位做競聘報告,主要談一下自已對本崗位職責的認識及主要工作對策。

      我認為,新聞中心記者站是一個專業性極強的崗位,它橫跨新聞和郵政兩大專業。記者站站長不僅要具有相當的郵政業務知識、新聞理論知識和新聞實踐經驗,更重要的是要有一定的政策水平、策劃能力及公關能力。作為站長必須全面了解、領會省局的工作思路,把握全省郵政經營發展大局,圍繞省局黨組的中心思路開展工作;必須掌握國家的有關方針、政策,及時溝通信息,組織本站人員及時準確地宣傳報道全省郵政企業在經營、改革、發展中出現的典型經驗及典型人物,讓社會更加了解郵政,更多地使用郵政業務,為打造我省郵政企業良好的社會形象服務。作為站長,必須具有公關及協調能力,能夠為全站創造出良好的發稿環境。站長與站內記者最大的區別是,站長除了應具備新聞宣傳報道能力外,更應該有一定的策劃力、組織力和協調力。 與其他幾位競聘者比起來,我認為自已的優勢不在新聞寫作和報道上,在新聞寫作與報道方面,他們幾位都是大手筆,如果我做站長,我將非常歡迎象他們一樣有實力、有能力的人到我站內工作,我將為他們創造良好的工作環境和發稿環境,使他們的業績更為彰顯,并和他們一道做好記者站工作。

      我認為自己競聘的優勢在策劃力上。我是這樣理解策劃的:策劃是根據目標和環境變化,不斷創新,以行動產生最佳效果。我喜歡策劃,幾年前一本寫王志剛的《謀事在人》使我大開眼界,我欣賞其中“可怕的順德人”及“中原之行哪里去-鄭州亞細亞”的大膽創意。我認為,無論是媒體廣告,還是新聞宣傳,策劃都很重要,好的、有創意的策劃可以增大宣傳效應,節省宣傳費用。我是個有策劃意識的人,在生活中,無論是從文章構思、圖書編排,還是到個人著裝,我都喜歡追求一個最佳效果,養成注重受者感覺的習慣。我認為,我省郵政企業的對外新聞報道和業務宣傳應圍繞省局黨組中心工作及全省郵政經營工作和郵政業務發展多側面、多角度、多方位的展開,應該在不違反新聞宣傳規律的情況下有所創新、有所突破。如果我做站長,我會在策劃上加大力度,下一番功夫。

      作為記者站站長,公關與協調能力也是必不可少的。處理好與上級新聞單位和社會新聞媒體的關系,不僅可以為站內同志創造良好的發稿環境,增加上稿量;更重要的是可以溝通信息,避免負面報道給企業造成的損失。我理解的工作上的協調力和公關能力不是左右逢源,大家都好,而是能夠讓應該配合你的人配合你開展工作,完成工作目標;能夠在工作中堅持原則,化解不利因素,創造有利條件,順利開展工作。如果我做站長,我會以平等、誠信為原則,以互相尊重為前提條件,主動、熱情地開展工作,處理好與上級新聞單位及社會新聞媒體的關系,同時加大對基層特約通信員及特約記者的組織力度和對站內記者的管理力度,確保信息暢通,保證稿件質量,提高上稿率。

      我認為自己有能力勝任記者站站長這項工作。

      十幾年的工作經歷及生活積累,讓我養成了一種心理習慣,也可以說是生活態度:無論是對工作還是對生活,我的第一個信念就是我能夠做好,而且必須盡全力做好。有了這個信念,我總是以極大的興趣和熱情去面對任何事情,開動腦筋應對和解決出現的各種狀況和問題。應該說我是一個有目標、有追求的人,面對目標,我并不總是成功者。有些事情成功了,有些事情失敗了。歲月帶給我最大的收獲就是面對成與敗,我不再浮躁、不再脆弱,我學會了在成功的時候去尋找不足,爭取更大的成功;失敗的時候總結經驗,爭取下一次成功。

      我認為自己是一個工作作風踏實、辦事公道、有責任心、敢于創新的人,是一個講效率、有原則并有一定靈活性的人,也是一個豁達大度、不斤斤計較的人。我信仰馬克思主義,其哲學的世界觀和方法論使我在生活和工作中受益非淺。我敬佩d_p同志,不僅是因為他從中國的實際出發,為中國的發展和建設指明了方向,完善和發展了馬克思主義,使中國改革開放二十年碩果累累,成績斐然。我更敬重他那永遠不倒的頑強精神和無私的個人品格、領導風范。他將成為我走上領導崗位后工作的榜樣和學習的典范。

      記者站站長的工作對我來說是一項新的挑戰,不想當元帥的士兵不是好士兵,有當士兵的經歷,我更希望自己成為一個好元帥。面對挑戰,我做好了應戰的準備,決心在新聞中心的領導下做好記者站工作,但也真實地感到這副擔子的沉重

      。我以“只有目標,沒有問題”這句話來結束我的競聘報告,這不僅僅是對自已的鼓勵與鞭策,同時也是我日后面對工作壓力的應對態度。

      競聘pos機的推廣與維護崗位的自薦信 篇13

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      地質礦產局開發處副處長競聘書

      文章標題:地質礦產局開發處副處長競聘書

      尊敬的各位領導、各位同事:

      大家下午好!

      懷著十分復雜的心情,我走上了這個競聘的講臺,參加公司開發處副處長的競聘。首先,非常感謝各位領導這些年來對我的關懷和培養,以及對我在基層項目部工作的認可;也感謝公司再次給了我一次難得的學習和鍛煉的機會!

      我于1999年畢業于中國地質大學巖土工程專業,大學學歷,獲工學學士學位。現是中共黨員、工程師。到咱公司7年來,先后在秦沈客運專線、西安繞城高速公路、快速干道、寶蘭二線等省部重點工程項目工作,先后歷任見習生、技術主管、工程科長、項目總工等職。現在繞城高速項目部工作。

      我之所以參加開發處副處長的競聘,主要是基于以下5點因素:

      1、我熱愛經營開發的工作,這里是個很能鍛煉人的地方。在基層項目部,可能1~2年內或者更長時間,你所接觸的都是某個具體的工程。開發處則不局限于此,可能涉及到鐵路、公路、水利、地鐵、市政等各個施工領域,橋梁、隧查道、路基、路面等各項工程施工,每一次投標都是一個新的項目,是一個全新的概念,必須全盤考慮施工組織,能在相對有限的時間里接觸到更為廣泛的施工項目和施工組織方法、方案,這對視野的開闊和施工管理水平的提高大有裨益。

      2、我能吃苦耐勞,敬崗愛業,對搞好開發的投標工作很有信心和決心。因為在基層項目部工作這些年來,讓我養成了認真負責、兢兢業業,干一件事就必須干好的上進意識,具有強烈的責任感和科學嚴謹的工作態度。

      3、對于投標的施工組織設計,我有一定的經驗和基礎,這為我能較快的適應這個新的崗位,并干好這個工作提供了保證。這些年一直在一線現場,具體怎么解決生產資料布局、怎樣把握施工的重難點、如何選擇較好的施工方案等等,結合實地資源做好施工組織,做好管理規劃,我有一定的基礎;我也曾多次參加公司開發處的投標活動,對投標施工組織編寫的要求和程序也很清楚,有一定的經驗;還有,在項目部負責技術工作,積極進行二次滾動開發、變更索賠增效的工作以來,也鍛煉出了一定的對外工作能力。所有這些年來的施工積累,都保證我能盡快勝任這個新的工作。

      4、通過這些年的基層項目部的鍛煉,在對外活動中,能隨機應變,有的放矢,謙虛、謹慎而執著,在一定程度上具備了代表我公司形象的素養。

      5、在省內和市區施工的這些年來,通過工程施工過程和積極的項目二次變更及對外攻關活動,對市有關部門的人事已比較熟悉和了解,已有了一定的社會關系資源,這對我公司鞏固片區的開發工作將會起到一定的積極作用。

      二、我對搞好開發處副處長工作的設想

      如果我能競聘上開發處副處長,我計劃從下面5個方面做好工作:

      1、不斷提升開發處的綜合競標實力。公司上下都知道,因為缺人,開發處的力量,尤其是技術標的力量比較薄弱,而今年8億元的開發任務又特別艱巨。我將通過溝通和學習,積極主動地把大家帶動起來,和開發處的同事們一起,利用平時的時間,加強專業業務知識的學習,施工現場技術措施的交流,以往投標成功經驗的總結,建筑工程市場的動態考查,探究新興機械設備、材料或工藝工法的資料,營造團結奮進、敬業向上、謙虛好學的氛圍,使每個人實實在在地不斷提高自身能力和素質,以提升我們開發處的綜合競標能力,在確保盈利的情況下,提高自主開發投標中標率。

      2、優化已有的資源,提高工作效率。組織處里人員,對專業性的施工工藝、方法、方案等,進行歸類整理優化,形成模塊加以固化,以提高投標運用時的工作效率。

      3、組織好現場踏勘,掌握招投標第一手資料。包括施工現場的水、電、施工材料、臨時道路等資源情況,都必須認真調查了解。這直接關系這投標的具體方案、方法和現場組織管理的編制,所以要高度重視。

      4、在公司領導的指導下,加大外協和攻關的力度,搞好開發的“外交”工作。這包括公司自主開發和積極配合集團公司開發兩部分。積極主動和招標單位或總公司聯系,有的放矢的開展開發攻關外交活動。以我公司人的那種樸實、真誠和信譽營造良好的“外交”攻關氛圍。

      5、提高投標書的質量。平時積極主動地搞好市場資源調查,緊緊把握市場動態走向,為客觀正確的決策提出依據;對做好的標書要多人從不同的角度、運用不同的方法去檢查核對,發現錯漏,及時糾正;正確計算主要工程施工措施的費用和核算工程成本,為科學決策提供客觀、合理的依據;對重難點工程或關鍵控制工程項目的施工,要具體分析研究,編制出具有能夠代表先進技術、先進工藝的具有我們自己特點施工方案和方法來。

      如果我能競聘上開發處副處長,我將更加努力地工作,一定不辜負公司領導和各位同事的重托

      地質礦產局開發處副處長競聘書第2頁

      和厚愛,在公司領導的正確指導下,和開發處的同事們一起,全心全力、精益求精,為我公司的經營開發更上層樓做出不懈的努力。如果這次沒有競聘上,我也不會氣餒,我會認真反思自己存在的不足,并在工作中改正過來。等到有合適的機會,我會“卷土重來”,再次登上這展現自己才能的平臺!

      最后,借此機會,再次向多年來關心、支持和幫助我的各位領導和同事們表示衷心的感謝!

      謝謝大家!

      競聘人:虛名

      競聘pos機的推廣與維護崗位的自薦信 篇14

      閱讀小貼士:篇14共計1548個字,預計默讀時長4分鐘,朗讀需要8分鐘,中速朗讀11分鐘,在嚴肅場合朗讀需要15分鐘,本模板有297位用戶喜歡。

      尊敬的各位評委,各位領導、同志們大家好:

      感謝組織給我這次參與競聘的機會。對我個人來講,這不僅是一次競聘的機會,更是學習和鍛煉的機會!

      我競聘的職位是青龍綜合辦公室主任。我的匯報分三個部分:一、個人情況;二、競聘辦公室主任職位具備的基本條件;三、競聘后的幾點想法。

      一、個人情況

      我叫xxx,現任xxx供應負責人,遼寧工程技術大學物流管理專業,在座的有些評委比較了解我,我在xx年—xx年期間身兼數職,同時擔任分礦的工區文書、勞資員、保衛干事,在其間已經顯示出較強的溝通協調能力。

      二、競聘辦公室主任職位具備的基本條件

      礦辦公室處于承上啟下的地位,是聯結領導和基層的橋梁,協調各有關部門關系的紐帶,保持礦內工作正常運轉的中樞,在日常工作中具有十分重要的地位和作用。所以務必需要一個協調、應變能力強的人擔當此任。而我的性格特長恰恰滿足了辦公室主任所要求的能力。

      我為各位評委列舉幾個事例:

      1、有一次我們單位的中干以上領導都去了總部,(考核領導班子)恰巧xx縣政府及各大局領導來xxx礦開現場會,而礦領導卻無法及時趕回。礦領導讓我接待他們,我就帶領他們從工區走到水冶廠,詳細介紹了我們單位的生產、環保情況,面對敏感和尖銳的問題,我沉著應對,解答得體無懈可擊。當時就公安局長認識我,他和縣里的領導介紹說這是x礦的郝科長,其實我只是一名工人。回去后打電話開玩笑說:“你們單位有點過分了,拿一個班長來接待縣長啊。”但是不管怎樣,我完成了接待任務,避免不必要的麻煩。

      2、另外一次我去公安局危管科批炸藥,我們從來都不拿庫存賬本,當時王科長對大家說今天不拿賬本的不批,我心急了,順口就說了一句:哎呀!我沒拿。他抬頭看了我一眼說:x礦的可以不拿。其實我們都知道,這是我做了大量工作的結果,取得了對方的信任和通融。自此,我經管的炸藥申領工作暢通無阻。

      3、還有一次鋪設八公里管線,xxxxx老百姓鬧事,跑到了我們單位礦部,有好幾十人,圍攻礦部無理取鬧。我在這次平息事件中,從早晨到下午和他們談了一整天,我發現他們除了經濟賠償之外還有很多的個人要求,并不齊心,于是我利用他們之間的矛盾和各自的算盤,分化瓦解,避其鋒芒,使他們自覺無趣而離開。期間我也遭受威脅和圍攻,但我據理力爭,沉著應對,圓滿完成了任務。

      以上事例證明了我具有一個辦公室主任不可或缺的應急、應變和協調能力。

      三、競聘后的幾點想法。

      1、建立為領導服務、為群眾服務、為基層服務的服務意識;建立維護公司利益的全局意識。為領導、為處室、為大家當好勤務員。搞好后勤服務和保障工作,讓員工吃好住好。做好辦公用房和集體宿舍的調整。

      2、完善部門工作職責和工作制度,通過業務流程優化和建立有效的獎懲機制,保證部門各項工作的高效運轉。節約辦公開支,對招待費、電話費、辦公費等支出進行嚴格控制,為公司的扭虧為盈目標服務。

      3、廉潔奉公,維護好形象。辦公室是分礦的窗口,擦亮對各部門、對外窗口;公道正派、廉潔奉公,按照黨紀國法和規章制度嚴格要求自己、要求員工,維護好形象。不辜負領導和同志們的信任。

      4、建立公司辦公所涉及的文秘、檔案、行政管理的規章制度,以便于分礦領導和各個部門的及時查閱;建立文件文檔存儲電子化,以提高辦公時效,降低辦公成本。進一步細化在文書處理、檔案管理、文件批轉、會議安排、迎來送往等方面的實施辦法,以避免疏漏和差錯。做到事事有著落,件件有回音。

      5、認真做好接待工作及處置好群體突發事件。協助分礦執行維穩工作,上下信息溝通、提出突發事件處置意見。

      我在競聘前做了精心的準備,仔細閱讀和學習了綜合辦公室的工作職能定位和分解,掌握了辦公室的職能和作用。結合自身的特長,經過慎重考慮,認定自己能夠勝任這項重要角色。如果競聘沒有成功,說明自己還有努力的空間,我會一如既往做好自己的本職工作。謝謝大家!

      競聘pos機的推廣與維護崗位的自薦信 篇15

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      大家好!首先,我對自己能工作在深長運這樣一個快節奏、高效率、充滿生機與活力的企業里,感到十分榮幸;其次我要感謝公司領導采取競聘上崗的用人機制給了我這次可以充分展示的機會。

      美國著名政治家富蘭克林有句名言:推動你的事業,而不要讓你的事業推動你。今天我本著鍛煉自己,為大家服務的宗旨,競聘人事主管,希望能得到各位領導的支持。

      (個人簡歷)

      1996年9月,我被分配至中國聯合通信有限公司深圳分公司,當時聯通深圳分公司剛剛成立,我很榮幸的成為該公司的一員。因工作需要,從進入公司之初就一直從事人事工作,在公司領導的關懷下、在各部門經理的悉心指導及各位同事的熱心幫助下,我從各方面嚴格要求自己,努力克服工作環境改變、公司業務性質不熟悉等客觀因素,較快的融入了這個大家庭,較好地完成了自己的本職工作。按照崗位職責要求,我主要負責處理辦公室日常行政性事務管理工作,具體負責公司人事管理、行政后勤工作,同時協助部門經理承擔協調、監督、管理的職責,并協助公司的其他部門正常開展工作。

      之所以參加競聘并不是因為看到有好的位置就盲目的參預,不為做官,只為做事,能在工作中全面的發揮自己,更好的為企業服務,實現自身的價值:

      一、多年的工作煉就了吃苦耐勞性格作風

      要想做好管理工作,必須先做人,再做事。一個不稱職的管理者,只是件次品,而一個品質不好的管理者,則是危險品。我有著吃苦耐勞、無私奉獻的敬業精神,胸懷坦蕩,勤奮務實。處事的原則是做人要誠實、做事要扎實。

      二、具有積極奮取、努力學習的精神

      我有較為強的管理理論基礎。自從工作以來,我始終不忘讀書,勤學習,善思考,多研究,不斷給自己充電,先后取得了多項資格證書,并于03年成為了助理人力資源管理師。目前我又在廣東學院調查分析師專業就讀本科,也即將畢業。能夠將理論聯系實際,將學到的知識運用到工作中去。

      三、具有敏銳的思想與較強的工作能力

      我思想比較活躍,接受新事物比較快,愛學習、愛思考、愛出新點子,工作中非常注意發揮主觀能動性,有較強的創新意識和超前意識,這有利于開拓工作新局面,尤其適合在激烈市場競爭條件下的企業管理工作。我還有較好的語言組織能力和較強的工作能力。目前在做好統計工作的同時,我還是廣東省作家協會的成員,我所寫的多篇文章被各雜志刊登。

      四、最重要的一點,我有強烈的進取心和永不服輸的精神

      一個人如果沒有追求,沒有進取精神,時刻以追求高標準來鞭策、激勵自己,那么,無論在工作上還是在事業上,都不會有大的作為。在這方面,我深有感觸,自參加工作的那天起,我就給自己制定了一個目標,那就是:無論做什么工作,干,就要干好,就要做得比別人優秀,我相信自己的能力,我自信,經過努力,我一定能成功!

      寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。機遇永遠屬于那些有所準備的人。正是因為這幾年如一日辛勤的工作,才使我獲得一些喜人的成績。但這些成績的取得與公司的領導和諸位評委培養、支持和鼓勵是分不開的,我再次向您們表示衷心的感謝!金無足赤,人無完人。在肯定優勢的同時,我也清醒地認識到自己存在一些不足之處:對于人事工作,我已經擱置了幾年。不過我有信心,并相信勤能補拙,憑著我的年輕,憑著我對新事物的接受能力和敏捷的思維,在今后工作中在同志們的幫助和關懷下我會克服不足,把工作做得更好。

      以上諸多的實際情況決定了我能夠更快地進入人事主管的角色,大力的開展工作。如果我能夠競爭上人事主管這項工作,我將在各位領導的帶領下,實現兩個轉變,做好三項工作。

      一、實現兩個轉變

      一是實現自身角色的轉變。即由統計員的具體項目工作向人事主管角色轉變。人事部在公司的各項重大決策的形成和貫徹落實的過程中,發揮積極的決策參謀作用,具體表現在決策前的資料準備、決策中的建議和決策后的督查落實三個方面。工作既要積極主動,又要始終與領導保持一致,做到思想同心,工作同步,目標同向,上知方向,下知實情,遠知信息、近知意圖,緊緊圍繞公司經營發展和提高效益這個中心認真履行好工作職責。既當指揮員,又要當好戰斗員,發揮整體優勢,創造一個良好的、積極的工作氛圍。

      二是實現思維方式的轉變。從做統計員時的領導交辦,辦就辦好的思維方式向怎樣去辦,怎樣才能辦好的主動尋求開拓工作新局面的思維方式轉變。

      二、做好三項工作

      一是完善并修訂人事部的工作目標,提高工作水平,提高運行效率,提高服務質量;強化服務意識,改善服務條件,提高服務層次;作好大家的人事保障工作,不拖不等。

      1、結合工作勤于思考,從領導的角度思考應該需要提供什么樣的信息、要作出什么樣的工作部署;從其他部門的角度思考他們缺少什么樣的服務,需要提供什么樣的信息;從員工的角度出發,思考員工目前有哪些實際困難,該如何去幫助解決。

      2、做好上行下達、下情上達的重要環節。對上級交辦的任務、對其他部門的具體要求,能辦的一定馬上就辦;對反映工作的動態性信息要嚴格按照時間要求及時上報。

      3、多到各部門走走,多了解情況,以求及時掌握工作動態,爭取工作主動。

      二是做好協調工作。首先是內部協調,對內部而言,在日常工作中,協調好上下級關系,遵循把方便留給各部門的原則,使其和諧順暢;其次是注意強化外部協調,與相關部門有關處室建立良好的工作關系,使公司一些工作能夠順利有效的進行。再次是增進辦公自動化進程,在公司財力允許的情況下改善公司的辦公條件,使用先進的軟件為公司的管理工作錦上添花。

      三是緊密圍繞公司發展和穩定大局。樹立人才強企和大教育、大培訓的觀念,以穩定伍為基礎,以提高素質和能力為重點,以重視績效、強化激勵為手段。緊緊抓住培養、吸引和用好人才三個環節,加強員工隊伍建設。建立健全適應現代企業管理制度要求的、富有競爭激勵的新型薪酬管理體系和適應市場經濟要求的職工社會保險體系,為公司的發展提供可靠的人才支持和智力支持。

      具體措施和做法:

      1、推進二個創新,開創人事人才工作新模式。

      一是創新工作理念:要打破傳統的用人必養觀念,樹立起不求所有,但求所用的人才理念;樹立用適當的待遇留住人才、吸引人才的理念。

      二是創新工作方法:要把企業需求作為工作的出發點,重新編制人才規劃,確定人才、智力的需求重點。把引得進、留得住人才作為工作的眼點,加強人才載體建設,探索建立公司引進、穩定高素質人才的激勱機制,讓各類人才在企業都有所作為。

      2、合理配置人才,優化人員結構認真分析公司目前人才總量、結構、配置需求等現狀,本著適應企業自身發展需要、提高企業員工整體素質和適當進行人才儲備的原則。做出符合實際的需求計劃,嚴把人員進口關,建立競爭型的吸引、使用配置用人管理機制,科學合理的配置人才。研究人事代理和聘用制管理模式,探索新的用工方式,實行新人新辦法。進一步完善勞動合同管理辦法,規范企業用工行為。

      3、加大人事開發力度,全面提升員工素質。要根據公司發展目標要求,編制員工教育培訓規劃,建立健全員工教育培訓管理體系。充分發揮培訓在人事開發工作的重要作用,逐步推行員工培訓制度,把崗位工作要求與培訓標準結合起來,變被動培訓為主動培訓。從制度上引導和約束員工變要我培訓到我要培訓,使公司成為全員終身培訓、終身學習的學習型企業。按照重點干部重點培訓,優秀人才加強培訓,緊缺人才抓緊培訓,普通人員經常培訓的原則,抓好管理人員、專業技術人員和技能人員三支隊伍的培訓。以多層次、多方面、多形式培訓,全面提高員工的素質和能力。

      各位領導,各位評委,面對著大家信任和期待,我看到了希望的所在,同時也意識到壓力的所在、責任的所在,但不管是壓力也好,阻力也罷,我很自信,相信自己,也相信人事主管工作將會凝聚大家的力量和智慧,相信阻力和壓力都必將成為我們工作的動力。

      古人說:不可以一時之得意,而自夸其能;也不可以一時之失意,而自墜其志。競爭上崗,有上有下,無論上、下,我都將以這句話自勉,一如既往地勤奮學習、努力工作。最后,我想用一句話來結束我的報告:你選擇了我,我選擇了你,給我一個機會,還您一個驚喜,讓我們一起風雨兼程,共同進步。謝謝大家!

      競聘人:___

      20__年7月12日星期四

      競聘pos機的推廣與維護崗位的自薦信 篇16

      閱讀小貼士:篇16共計1925個字,預計默讀時長5分鐘,朗讀需要10分鐘,中速朗讀13分鐘,在嚴肅場合朗讀需要18分鐘,本模板有259位用戶喜歡。

      化工車間崗位競聘書范文

      尊敬的各位領導、各位同志:

      大家好!參加競聘之前,我一直在想:我應不應該參加這次競聘?思索再三,我想,我愿意把這次競聘當成爭取多盡一份責任的機遇,更愿意把這個競聘過程當作我向各位領導學習,接受各位評判的一個難得的機會。因此,我是鼓著十二分的勇氣,來參加競聘的。

      我之所以鼓起勇氣參加班長的競聘,首先緣于我對更好的服務寶鋼事業的熱愛和執著。我相信,一個人,只要他執著地愛自己的事業,他就一定能把他的事業做好。我有過一些基層管理工作經歷,積累了一些工作經驗。有人說,經歷是一筆財富,而我更愿意把自己的經歷當作一種資源,一種在我今后的工作中可以利用、可以共享、可以整合的資源。當然,我更清楚,成績也好,經驗也罷,它只能說明過去,并不能證明未來。

      記得拿破侖曾說過,不想當元帥的士兵不是好士兵。我不是士兵,更當不了元帥。但我更信奉海闊憑魚躍,天高任鳥飛這一諺語,此番目的還在于通過這次競聘去實現人生的價值。

      假如我能競聘成功,我將珍惜這個機會,以踏實的工作作風、求真的工作態度、進取的工作精神,用心、用情、用智慧干好本職工作。localhost并努力做到以下幾點:

      一、服務奉獻,勇爭一流

      要把更好的服務寶鋼放在首位。我始終認為當領導就意味著要吃苦在前,只有奉獻,不能索齲同時努力學習,用自己的人格魅力,做好表率。孔子在《論語》中就有其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。它告誡我們必須培養正氣,以身示范。律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人。

      二、團結同志,虛心學習

      天時不如地利,地利不如人和,團結就是力量。只有團結,工作才能形成合力。遇事和大家商量,虛心真誠地聽取同志意見,嚴于律己,誠懇待人,尊重同志,關心同志,設身處地為同志著想,努力創造寬松、和-諧、愉快的工作環境。

      三、嚴于律己的優良品質

      我信奉嚴于律己的處世之道。既要維護領導的權威,又要和工人師傅打成一片,正因為具有良好的人格魅力和做人宗旨,同工友們建立了親如兄弟的深厚感情,受到了工友們的愛戴;我在日常生活和工作中,不斷加強個人修養,以老老實實做人、勤勤懇懇做事為信條,嚴格要求自己,尊敬領導,團結同志。

      我覺得,沒有目標的生命是灰暗的生命,沒有目標的人生是殘缺的人生!要先事業成功,就得有個明確的目標,并專著于它,清楚地認識它,目標鎖定了奮斗軌跡,因此,這一神圣的目標將我帶上了這舞臺。能參加今天的競選,自我感覺條件有三:

      一、是我有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神。

      工作上踏踏實實,兢兢業業,一絲不茍,充分體現出 特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰斗、特別能奉獻的愛崗敬業的良好品質。

      二、是我有虛心好學、開拓進取的意識。

      我從學校畢業后,從沒間斷過學習提高。為適應公司的發展和自身學歷的需要,__年通過公司安排的3個月中級工培訓,勝利取得了中級工證書。并且利用業余時間就讀于上海電大工商管理大專專業,分別在__年12月取得了上海市計算機應用能力考核證書、__年12月取得了上海市工商管理者資格證書。

      三、是我具備一定的管理能力。

      我在從事基層管理工作以來,注重管理的方式方法,所管轄區域從未出現過大的事故。記得王主任講過打鐵還需自身硬,如果說我還具備參與本次競聘的一些優勢的話,還不如說這是各位評委、領導、同志們的充分信任和熱情鼓勵。

      那么如何做好一個合格又稱職的班長呢,我認為首先應該認清角色、擺正位置、行權而不越權,到位而不越位,認真履行好本職工作,具體概括為一個原則、二個中心、三個做到。

      一個原則就是為更好的服務寶鋼以及為領導分憂解難并且出謀劃策為原則,來作為全部工作的出發點。

      二個中心就是圍繞服務寶鋼與現場管理兩個中心,突出服務意識,以服務促管理,以管理帶服務,提高自身和隊伍的整體素質。

      三個做到就是:第一、全面提高自己的綜合素質,管理上過硬、紀律上嚴明、作風上優良、為人上正派、不負眾望,不辱使命。第二、銳意進娶做到創新不變,與時俱進,全面推動各項工作上臺階上水平。第三、妥善處理三個關系,做到對上級要尊重,充分發揮自己的作用;對下級要多關心、多幫助,充分調動他們工作的積極性、主動性、創造性;對同級要多溝通、多交流,相互配合、緊密合作;廉潔做事、樹立形象,做到有權不濫用、有功不自居、有責不自推,以自己良好的形象和表率作用感召人、影響人、帶動人、增強隊伍的凝聚力、戰斗力。

      尊敬的各位領導、各位評委、全體同仁們,競聘上崗有上有下、有進有退,上固可喜、下也無悔,一如既往;我沒有驚人的業績,也沒有耀眼的資歷,更沒有顯赫的學歷,優勢也不足掛齒。我不敢奢求什么,只想讓大家認識我、了解我、幫助我或喜歡我、支持我。也正因為如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,但我記得陳主任講過: 勤能補拙也正是這句話,促使我在以后的工作當中,努力學習。

      競聘pos機的推廣與維護崗位的自薦信 篇17

      閱讀小貼士:篇17共計4305個字,預計默讀時長11分鐘,朗讀需要22分鐘,中速朗讀29分鐘,在嚴肅場合朗讀需要40分鐘,本模板有258位用戶喜歡。

      尊敬的各位領導、各位評委:

      你們好!

      今天我非常榮幸地在這里參加公司中層管理崗位競聘演講,這是我公司組建以來開展的第二次中層管理崗位競聘活動,對我個人而言是第一次,我十分珍惜這次的競聘機會,無論競聘結果如何,我認為能夠參與競聘的整個過程其本身就意義重大,并希望能通過這次的競聘鍛煉,使自己的工作能力和綜合素質得到提高。 1999年7月,公司處于分營初期,面臨著很多困難,為了盡早投入正常運轉,公司建立了自己的營業服務網點、成立了自己的計費中心。我有幸被分配到計費中心工作,負責營收稽核工作,面對工作量大、人員少等實際困難,我毫無怨言的全身心投入工作,為了確保營收工作的正常運轉,經常加班加點。由于我公司的稽核工作與電信營業有許多不同點,加之經常開展各種促銷活動,給稽核工作帶來許多困難,而在此之前,我們并無經驗可循,于是我與財務及營業前臺的同事經常在一起研究討論如何更好的發揮稽核工作的作用,制定合理的稽核辦法。

      隨著公司的發展及工作需要,我公司于2000年6月成立了稽核班,由我擔任稽核班長,業務及稽核種類也擴大到了全市范圍,為更好的向財務部門提供可信的第一手資料,我經常深入各縣營業部了解各種營收情況,并與營收管理人員探討營收管理辦法,及時堵塞各種營收漏洞,確保了公司的營收資金安全管理。在公司領導的關懷和幫助下,經過我與同事們近一年的不懈努力,使我公司的營收管理流程初步具備了正規管理的框架模式。 2002年4月,我被市公司任命為__營業部經理助理,到任后具體分管市場、服務、營銷渠道等工作。當時潢川的競爭形勢非常嚴峻,由于__公司多次采取廉價政策,導致市場空前混亂,包括我們的銷售商都先后公開銷售__卡,致使我公司業務出現嚴重下滑。到__后我先后對__的移動市場、營銷渠道等情況進行了了解,并向__經理和__副經理作了匯報,通過討論,我們取得一致意見。即根據市場競爭的加劇和營銷渠道的波動情況,為避開銷售淡季,應積極尋求新的銷售方式,組建自己的營銷隊伍,同時加強服務、基站建設等工作的力度,力爭在短時期內扭轉潢川的被動局面。

      由于市場競爭等原因,__的__客戶觀望消費心理非常嚴重,以5月份__師范為例,為節省話費,__組織員工與我公司和__公司進行接洽,要求降低月租費、通話費,并不斷在我公司與__之間尋求平衡點,致使移動市場的競爭氣氛空前緊張。更有甚者,有些客戶在出現較高話費時甚至提出要減免話費的無理要求,威脅說如不減免話費將轉網__。而營銷渠道在__優惠入網政策的誘惑下,大部分銷售商均以辦理__業務為主。在這種市場壓力下,為穩定__市場、提高業務發展速度,我們改變了以往的銷售方式,組建客戶營銷服務中心,擺脫過去主要依靠營銷渠道發展業務的方式。于六月初抽調部分員工組建了直銷服務隊伍,深入各鄉鎮、各單位開展上門直銷服務,同時在員工中適時開展業務發展短程賽,六月份當月業務發展即得到了一定的回升。

      由于工作關系,直銷服務隊伍由我分管,在初期的工作中,我與大家一起到各鄉鎮了解市場情況、發展業務,在這些活動參與中,我深深的被員工們的工作熱情和吃苦精神所感動,他們不辭勞苦,頂著三伏的烈日,到各鄉鎮、村發展業務,為我公司的發展作出了

      自己的最大貢獻。

      服務工作

      為迅速提高營業前臺服務質量,經與服務質量一直較好的市營業部聯系,從5月初起,我部委托市營業部對我部營業人員進行培訓。為了不影響正常營業,我們采取了輪流培訓的形式,每批兩到三人輪流到市營業部學習兩到三天。此活動開展了一個月左右,取得了較好的效果,我部前臺服務質量在培訓后得到較大的提高。去年我部__營業廳被團縣委命名為“青年文明號”

      在抓緊前臺服務管理的同時,我部對大客戶的服務工作也加強了力度,相繼對大客戶開展了生日送鮮花、送禮品等業務,得到廣大客戶的認可與好評。

      考核管理方面

      為了保證服務質量的常抓不懈,提高員工工作積極性,針對以往績效考核辦法比較粗放的缺點,經向經理請示,由我對績效考核辦法進行了修改,把各項服務指標、工作指標細化、量化,納入了營業部績效考核辦法,形成了營業部、部室班組、員工個人的三級考核體制。由于新辦法規定比較詳細,獎罰比較適度,增加了可操作性,有效的促進了員工自覺、自發的規范自身行為,有效的促進了服務質量和業務發展等方面的提高。

      營銷渠道工作

      考慮到縣城內的營銷渠道在年初有較大的波動,業務發展和銷售不理想,因此我部決定首先將農村渠道先期整合,在農村銷售商中對部分銷售能力強、忠誠度高的代辦商,采取了“房子租過來,能人請進來”的方式,既降低了他們的成本費用,又提高了他們的積極性和我部的管理靈活性。

      至去年九月底,考慮到銷售旺季即將到來,為避免營銷渠道一邊倒的現象繼續出現,我部及時與縣城內的各銷售商簽訂了專營協議。為明確專營職責和范圍,規范專營店的銷售行為,針對協議中罰則模糊不清的情況,我部制定了新的補充協議,重新規定了違規銷售的處罰條例。十月份縣城內有一家專營商違規辦理聯通業務,我部發現后當即依照補充協議的相關規定對其進行了處罰,較好的規范了營銷渠道、減少了違規銷售行為的發生。 在這一年的鍛煉時間里,作為個人工作方面,由于得到經理、副經理的大力支持,本人大膽工作,積極團結同志,爭取到了各位同事的理解,在今年的工作中一直比較順利。可以這樣說,能夠到__與大家一起共事,也是我個人的榮幸和幸運。

      這幾年,在中國移動這個大家庭里的工作經歷,使我體驗到了前所未有的激情與喜悅,在這里,我感覺到了發揮自身價值的快樂,在這個企業里,公司領導層求真務實的工作作風和員工團結一致、拼搏向上的工作干勁,使我感覺到一種工作的激情,我認為這個企業就是值得我貢獻自己的全部能力,為之奮斗終身的光榮事業。

      下面談一談對應聘職務的理解

      營業部副經理的工作職責應是全力配合經理搞好管理工作,限于分管工作的不同,副經理應主要管理好以下幾項工作:一是及時了解市場動態,深入市場的調研與分析,隨時與經理保持良好溝通,制定合理的營銷策略和市場應對措施,并組織實施,確保公司市場份額的占領;二是服務的管理與考核,在今年的市場發展中,中國移動的主要經營目標是業務與服務雙領先,牽涉到服務工作是一種較細致的長期管理,要提高服務質量應不斷的、隨時根據實際情況來完善、細化管理辦法,制定合理的激勵措施,為提高整體服務質量,應身先垂范,確保整體服務質量的穩步上升;三是銷售渠道的管理,與銷售商保持較好的關系,既要保證公司的利益,又要理解和配合銷售商,在保證市場銷售良好的同時,要嚴把質量關,確保業務發展的高質量、持續性和長期性;四是網絡建設與維護方面,積極貫徹市公司的整體部署,加強基站的建設與維護,不斷提高網絡運行質量;五是員工隊伍的培訓與管理,要加強與員工的溝通,既要搞好團結、又要員工理解公司的整體經營思想和經營策略及目的,通過不斷的業務學習和培訓來提高員工隊伍的整體素質。在培訓的同時,通過制定更加細化的考核辦法,達到加強整體控制和激勵地目的。六是隨時掌握各部門的運轉情況,及時處理各種日常事物,平時多了解員工思想,解決員工實際困難,增強企業凝聚力。

      自身優勢和任職目標

      關于自身優勢,可以從以下幾個方面來概括,一是我具有較高的專業文化知識,大專學歷、是助理經濟師,對財務工作和營收管理工作比較精通,這對業務管理具有很大的幫助。二是我對市場工作有較深入的了解,在市場部的工作經歷對我有較大的幫助,特別是在__經過一年的鍛煉,我對基層工作有了更深入的認識,積累了一定的工作經驗。三是我有作為一個好管理者的素質,我對待工作認真負責、求真務實,能認識自己的不足,勤奮好學,為提高自身素質,我目前仍在不斷學習,現在___學院參加專升本函授學習。四是我敢于創新、思想敏銳,善于接受新事物,并能根據實際情況,能大膽設想管理方法和經營策略。五是我有良好的組織協調能力,我團結同志,與同事關系良好,在管理營銷渠道中,與銷售商保持了良好的合作關系,與各縣區營業部和市公司職能部門能經常溝通,求得了他們的理解和信任。六是我比較年輕,現年33歲,精力充沛,處于人生的黃金階段,并具有較高的辦事效率,對于工作有雷厲風行的作風。綜上所述,我有信心、有能力做一名合格的副經理。但我也深深的明白,作為一名中層管理人員責任重大。

      如果我這次應聘成功,我將達到以下幾個目標,一是保證市場份額和核心市場的占有,通過合理的營銷策劃、市場應對措施及管理手段來確保我公司在當地移動市場的服務與業務雙領先;二是在管理工作中繼續推行三級考核管理辦法,在市公司原有的考核辦法基礎上,繼續在服務管理、營銷渠道管理等方面進行細化考核,促進公司整體管理水平的提高;三是加強員工隊伍建設,鼓勵員工參加業務技能培訓和學歷再教育,促進員工隊伍整體素質的再提高。

      由于明年的市場形勢更趨于復雜化,現將主要工作思路、具體措施和預期效果陳述如下:

      2005年移動市場將形成三家運營企業角逐市場的局面,

      3

      3、小靈通為搶占市場,必然會加劇價格戰,對明年的移動市場必將造成較強的沖擊,受國家資費政策的影響和目前市場消費能力的限制,我公司明年低端市場的開發將遇到前所未有的阻力。在不斷的市場競爭中,我們如何適應今后的市場、穩定客戶群、不斷增強業務收入已成為下一步的工作重點。

      應對措施

      (一)在管理方式、人員組合方面作出合理的調整,增強營銷、服務隊伍的建設,結合當地市場實際,靈活運用各項政策,

      (二)加強員工素質教育,培養營銷骨干力量,提倡團結拼搏、無私奉獻、團隊合作的精神,提高員工的綜合素質,樹立良好、親和的企業形象,增強企業的競爭力。同時發揮客服人員的主動服務、上門服務精神,圍繞客戶需求,提供優質服務,提高客戶的忠誠度,切實提高整體服務質量;

      (三)密切關注市場動態,采取靈活有效的市場對策,減少客戶離網率,及時全面掌握市場動態,增強快速應變能力,保證市場份額的占領;隨著競爭對手在推廣133方面政策優惠幅度的不斷增大及其用戶的不斷增多,133即將從推廣初期步入成長期,其用戶群將高速增長。作為中國移動,不可能完全阻止其發展,在這個關鍵時期,我們應保持頭腦清醒,認真思考、衡量得失,制定切實有效的應對策略,盡量促使競爭對手減緩發展速度,既要保持與之相比的發展優勢,又要確保成本的低投入,這樣才能在競爭中保持不敗之地。

      個人方面

      在今后的工作中,還應加強自身業務學習,不斷提高自身素質。如果競聘成功,我將在干好本職工作的同時,積極配合經理的工作,加強與領導和員工的溝通,虛心接受員工批評和建議,努力提高自身管理水平。我想,只要有強烈的工作責任心和事業心,我會很快適應新的工作崗位,我會積極向老同志學習好的管理經驗,我一定能早日克服自身不足,成為一名合格的管理人員。

      謝謝!

      競聘pos機的推廣與維護崗位的自薦信 篇18

      閱讀小貼士:篇18共計1298個字,預計默讀時長4分鐘,朗讀需要7分鐘,中速朗讀9分鐘,在嚴肅場合朗讀需要12分鐘,本模板有179位用戶喜歡。

      電廠值長崗位競聘書

      在座的各位領導、各位評委、各位同事:

      大家好!

      今天,我很高興能夠參加這次值長競選答辯。首先讓我對參加答辯會的領導、評委、同志們表示衷心的感謝!感謝黨組織給予我展示自我的舞臺和施展才華的機會!此次值長崗位競聘實行公平、公正、公開地競爭上崗,這是公司深化人事制度改革的一項重大舉措。我不但擁護支持,更是積極參與。我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會,勇敢地走上臺來,接受大家的考驗。

      我叫__-_,今年00歲,__年畢業于蘭州電力學校電氣專業,從實習起一直在新滬熱電公司運行部。我來自農村,純樸自然、崇尚品德、愛好廣泛和富于創意是我的特點。我沒有過人的聰明才智,也沒有大起大落的坎坷經歷,更沒有轟轟烈烈的豪邁事跡。我有的只是一種堅忍不拔的精神,和矢志不移的信念,以及對學習和工作的滿腔熱情。今天,我懷著無比激動的心情和滿腔的熱情,參與公司值長崗位的競聘。對于一位有強烈責任感的職工來說,我參加今天的競選演說,是不需要理由的。

      選拔一個勤奮好學,具有良好的敬業精神和職業道德、精技術懂業務、有較強的文字駕馭能力,且善于組織管理的運行部值長是公司的人心所向,更是公司企業文化建設的希望所在。三年實際運行工作的錘煉與磨合,領導的關心同事的幫助,使我感到了公司家庭般的溫暖。是您們使我最快速度地熟悉了我的業務,掌握了業務技能,使我能學以致用,為我創造了良好的發展空間,我想再沒有什么能比這給我帶來更多快樂。于是我對公司,對我現在的崗位更加熱愛了。在工作中我愛崗敬業,遵紀守法,遵守公司的各項規章制度,發揚主人翁精神,嚴守職業道德,團結群眾,不弄虛作假,確保電廠安全、經濟、穩定運行。

      各位領導、評委、同志們我競聘這一職位的優勢有如下四點:

      一有較強專業技術能力。我所學專業對口,既有一定的理論水平,又有一定的實際操作能力。__年我被分配到上海上電、烏魯木齊鴻雁池各電廠實習,吸收了各種實際工作經驗和,使我從一名學生很快適應了職場生涯。__年7月我廠1號可以說我見證了新滬熱電工程的成長,同年11月,我還參與了新滬熱電工程建設初期到試運行全過程。機組正式發電運行,我擔任了汽機班長職務,密切配合運行分場領導展開各項工作,在__年底獲得了 先進生產者 的榮譽稱號。__年3月,我從班長被提升到值長崗位,一年下來,我努力積極工作,虛心向同事學習,認真組織爐、機、電及化專業互相統一,互相協調,在__年度我個人榮獲了先進生產者 的榮譽稱號,還獲得了集體 先進值 的榮譽稱號。

      二有較為豐富的實踐經驗。我已經獨立擔任值長一年了,對工作環境和人員都非常熟悉,對本職工作是得心應手。同時,也得到了運行分場領導的極大支持和幫組,我唯有在實際工作中來證明了我的工作能力。 寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。 機遇永遠屬于那些有所準備的'人。正是因為這幾年如一日辛勤的工作,才使我獲得如此驕人的成績。但這些成績的取得與公司和運行分場的領導及同志們的培養、支持和鼓勵是分不開的,我再次向你們表示衷心的感謝!

      電廠值長競聘競聘書電廠值長競聘競聘書三有較好的年齡優勢。我正值青年,身體健康,精力充沛,敬業好學,接受能力強,進取精神強,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作崗位中去。

      競聘pos機的推廣與維護崗位的自薦信 篇19

      閱讀小貼士:篇19共計1672個字,預計默讀時長5分鐘,朗讀需要9分鐘,中速朗讀12分鐘,在嚴肅場合朗讀需要16分鐘,本模板有288位用戶喜歡。

      辦公室主任競聘書

      各位領導,各位同事:

      我首先感謝大家對我的信任和支持,給我這個機會參加競職演講。

      我叫___,現年__歲,畢業于__學校,現任____,我競聘的崗位是辦公室主任。我之所以競聘這個職位,是因為我具有以下幾個優勢:

      一、具有較為全面的專業知識。自參加工作以來我始終不忘記讀書,勤鉆研、善思考、多研究,不斷地豐富自己,提高自己。除了日常經常瀏覽各專業網站,了解專業信息外,還自學英語課程,以適應全球化發展。__年還考取了計算機函授大專班,為今后公司自動化辦公打下良好的基礎。平時還閱讀應用文寫作方面的書籍以提高寫作能力。

      二、具有較為豐富的實踐經驗。20__年畢業后就在____工作,20__年調入____公司開始就一直從事辦公室工作,深知辦公室工作在公司中的地位、作用,知道辦公室的職責、任務和規范、明白辦公室工作人員所必備的素質和要求。尤其是__年有機會在局辦公室、____學習活動辦公室學習了一段時間,從中掌握了一些搞好辦公室工作的方法、策略;后來通過到自來水公司辦公室一段時間的鍛煉,更是積累了豐富的實踐經驗,為回污水公司辦公室工作打好了基礎。

      三、具有較強的工作能力。在日常生活和工作中注意不斷培養自己的工作能力,在自來水公司辦公室時,就以“明明白白做人,實實在在做事”為信條,踏實干事,協助公司領導、辦公室主任較出色地完成了勞動用工、宣傳、信訪接待、活動策劃安排等工作,受到了一致好評。并多次被評為先進生產者、優秀團員。自任公司辦公室副主任以來,更是發揮自己的特長,認真做好工程宣傳、參謀決策、日常服務、溝通協調、信息傳遞等辦公室工作,取得了一定的成績。經過多年的學習和鍛煉,自己的寫作能力、組織協調能力、判斷分析能力、領導部署能力都有了很大的提高,能勝任辦公室工作。

      四、具有較好的年齡優勢。我們的公司很年輕,相對于29歲的平均年齡我還是有年輕的優勢。是的,我還年輕,身體健康、精力旺盛、敬業精神強,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作中去。 假若我能夠競爭上崗,我打算從以下幾個方面改進辦公室工作,提高辦公室檔次:

      一、科學規范地做好日常事務工作。辦公室工作承擔著××、人事、宣傳報道、檔案管理、接待、車輛管理等工作,是信息傳遞、政策落實、上下內外溝通的窗口和橋梁,是為公司各項工作起輔助作用的綜合部門,既要承擔瑣碎的事務,又要參與政務,我將根據實際情況進行合理分工、合理調度,認真落實崗位責任制,確保辦公室事務性工作井然有條。

      二、搞好綜合協調,提高辦公效率。及時傳達貫徹公司決策,加強督辦檢查,促進各項決策的落實。認真、科學地搞好領導與領導、科室與科室之間的溝通協調工作,避免互相扯皮、推委、出現工作空檔,確保各方面通力合作、默契配合、步調一致、共同推進××事業發展。

      三、當好參謀助手,服務企業。辦公室所處的地位和她的職能、作用決定了其工作是服從性的,但是辦公室工作的服從性不能與被動性劃上等號,很多工作我想可以提前預測、主動開展,及時準確地掌握各方面的工作動態,及時向領導反饋各方面的信息,注重調查分析,主動為領導獻計獻策。并且要有創造性,在堅持和發揚好的傳統的同時,還需要根據新的形勢、新的任務不斷探索辦公室工作的新思路、新辦法和新經驗,但是增強工作創造性的同時必須注意辦事到位而不越位,幫忙而不添亂,真正成為領導的參謀助手。

      四、加強個人修養,練好基本功。從事辦公室工作光榮而辛苦,需要有強烈的事業心和責任感,需要有較強的工作能力和工作藝術,我將不斷地提高自身素質,積極向黨組織靠攏,服從組織安排,以“____”重要思想和__大精神為指導,顧全大局,維護企業班子團結,調動辦公室工作人員的積極性,團結辦公室人員共同搞好工作,提高服務質量,力爭在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創新中增加壓力,在與人交往中凝聚合力。

      財務競聘報告 ·辦公室主任競聘報告 ·教師競聘報告 ·核算員競聘報告

      各位領導,各位同事,在我演講即將結束的時候,我想說:我有信心、有決心搞好公司辦公室工作,與大家攜手共創____公司輝煌燦爛的明天。我更想說的是如果我在競爭中不能取勝,我仍將一如既往地努力工作,為公司奉獻自已的微薄力量。謝謝。

      競聘pos機的推廣與維護崗位的自薦信 篇20

      閱讀小貼士:篇20共計1516個字,預計默讀時長4分鐘,朗讀需要8分鐘,中速朗讀11分鐘,在嚴肅場合朗讀需要14分鐘,本模板有171位用戶喜歡。

      醫院辦公室主任競聘書

      文章標題:醫院辦公室主任競聘書

      競聘競聘書

      各位領導、同志們:

      大家好!

      首先感謝院黨委、院長室和同志們給了我以這種方式同大家交流的機會。今天,我本著鍛煉自己,為大家服務的宗旨站到這里,競選辦公室主任一職,希望能得到大家的支持。

      首先我想向大家匯報一下我的簡歷:我叫_______________。于__年___月開始至______醫院辦公室工作,至今已有10年。其間,主要做過文書、宣傳、紀檢、黨務、市場拓展等工作,擔任過院_____、____副主任等職,并當選共青團如皋市委委員,先后多次榮獲“_____”、“_________”“_____”等稱號。

      在這里,我不想大談特談在這些年來取得了哪些好成績,因為榮譽屬于大家,成績屬于過去,我只想說,10年的工作和學習,工作崗位和工作環境不斷變換,使我開闊了眼界,提高了綜合工作能力,積累了相對豐富的工作經驗。所有這些都有利于我盡快進入角色,適應新的工作要求。大家都知道,辦公室工作千頭萬緒,紛繁復雜,任務艱巨。那么,我的優勢是什么?我想,概括起來大約有以下五點:

      一、具有良好的語言和文字表達能力。熟練掌握辦公自動化和各類文書的寫作,先后在學術刊物和會議上發表論文20余篇,發表言論通訊200余篇。

      二、具有良好的組織統籌能力。曾成功參與并策劃了醫院100年院慶重大科研項目鑒定等大型活動。

      三、具有良好的工作協調能力。10年的辦公室工作經歷使我熟悉了醫院各部門各科室的工作職責和工作特點,便于在今后的工作中將任務分解落實。

      四、具有較強的事業心和責任感,能吃苦耐勞。在參與組織醫院大型活動和處理醫療糾紛等工作中,經常廢寢忘食、日夜不眠,通宵達旦的工作。

      五、對優秀商業公司的管理理念與方法進行了系統的學習,掌握并了解了現代化醫院管理特別是人力資源管理的先進理論知識,初步參與了公司產品的研發和導入工作,管理理念和管理水平得到提升。

      優勢固然重要,但僅有優勢也難以在工作中做出成績。要使辦公室工作開展得有聲有色,還必須有自己的工作思路和設想。我的主要工作思路主要有以下四個方面:

      一是獻計獻策,當好“咨詢員”,辦公室作為聯系上下左右的橋梁紐帶,是各種信息的集散中心。如果我能當選辦公室主任,我將積極主動地站在全局的角度思考問題,為領導決策提供信息、出謀劃策,當好“咨詢員”。

      二是立足本職,當好“服務員”。為領導服務是辦公室主任義不容辭的職責,領導交辦的工作要不折不扣地完成,但是,為領導服務的出發點和落腳點是為群眾服務。因此,如果我能當選辦公室主任,我一定會密切聯系員工,傾聽大家的呼聲,了解大家的疾苦,力爭為大家當好“管家”,做一名合格的“服務員”。

      三是搞好關系,當好“協調員”。辦公室處在醫院的樞紐位置,需要處理好內部和外部的各種關系。如果我能當選辦公室主任,我一定會注意團結,顧全大局,與本科室人員和其他科室協調好關系,堅決抵制內耗現象,以確保各項措施的順利落實。

      四是加強管理,當好“管理員”。辦公室工作面寬事雜,只有加強管理,才能保證工作寬而不推,雜而有序。如果我能當選辦公室主任,我一定會加強管理,完善各項制度,對本辦公室人員做到責任明確,任務具體,充分調動每個同志的積極性和創造性,使辦公室形成一個團結協作的戰斗集體。

      我也深知,在前任辦公室主任主持工作期間,辦公室的各項工作有條不紊,在院內享有很高的聲譽。面對這么高的起點,要做到在現有基礎上,發揚成績、開拓進取,再上一個新臺階,是有難度的。我懇請各位領導和前任主任搞好傳、幫、帶,懇請同志們多幫助我、鞭策我,進而接納我。如果我能當選辦公室主任,我一定會在院黨委的領導下,本著對醫院負責,對人民負責的態度,發揚吃苦耐勞的精神,兢兢業業,努力工作,決不辜負大家對我的期望和厚愛!

      《醫院辦公室主任競聘書》來源于酷貓寫作范文網網,歡迎閱讀醫院辦公室主任競聘書。

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