第1篇 行政人事專員/行政助理崗位職責職位要求
崗位職責：
1、在公司經理領導下負責辦公室的全面工作，努力作好公司經理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務。
2、協助公司經理作好經營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執行情況。
3、協助公司經理調查研究、了解公司經營管理情況并提出處理意見或建議，供公司經理決策。
4、負責企業內外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報。
職位要求：
1.很強的計劃性和實施執行的能力；有親和力，很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心、事業心。
2、具備良好的人際交往能力、組織協調能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力。
3、有一定的市場分析及營銷能力，能敏銳地判斷市場動態并據此制訂公司的市場發
4、熟練使用辦公軟件。
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第2篇 行政助理/專員法語剛果金崗位職責職位要求
職責描述：
負責日常接待工作。
負責會務管理工作。
負責車輛管理工作。
負責辦公用品、設備采購管理。
負責生活物資、采購與管理。
文案資料的保存與管理。
政府關系、合作伙伴溝通事宜。
完成領導交辦的其他事宜。
崗位要求：
學歷要求：本科及以上學歷。
專業要求：法語、英語等語言類專業。
語言要求：法語（熟練）。
工作經歷：有1年以上相關行業工作經驗者優先考慮。
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經驗
第3篇 行政助理/行政專員崗位職責職位要求
崗位職責：
1.公司物料的采購與管理
2.公司線下培訓項目的負責，包括前期策劃，中期實施，后期完善。
3.公司線上線下培訓課程產品的銷售，進行相關課程宣傳、客戶聯絡等
4.維護潛在客戶及學員數據庫，進一步挖掘信息及回訪，提高學員轉介紹率和招生知名度。
5.完成信息的收集和整理，并能夠對數據進行初步分析，及時改進工作；
職位要求：
1. 大專以上學歷，有過1年以上銷售類工作經驗，從事過教育行業、培訓行業者、房產銷售優先。
2.形象氣質佳，普通話標準，溝通能力強，懂客戶心理，有談判能力者優先考慮。
3.熟悉銷售業務模式，以電話/拜訪/面談等方式發掘并追蹤潛在客戶，積累客戶資源；
4.工作認真細致，執行力強，有較強的溝通能力及團隊協作能力；
5.熱愛課程銷售及教育事業，對公司及學員有責任心；
6.團隊合作精神，樂觀的態度，良好的服務意識，高度責任感；
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第4篇 行政助理或專員崗位職責
1、負責招聘工作,應聘人員的預約,接待及面試; 2、員工入職手續辦理,; 3、公司內部員工檔案的建立與管理; 4、負責與其他部門的協調工作,做好信息的上傳下達; 5、負責部門一些日常行政事務,配合上級做好行政人事方面的工作; 6、負責組織公司,文體活動安排等; 7、負責協助各部門進行人員招聘工作,包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等; 8、負責離職員工的善后處理工作,包括出勤核算、離職證明、合同解除等; 9、負責和客戶對賬及采購單下單,現金賬的錄入及客戶的開票。
第5篇 崗位職責職位要求專員/行政助理崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責職位要求專員崗位職責
1.協助崗位職責職位要求主管完善崗位職責職位要求體系;
2.根據企業戰略目標、部門人才需求計劃以及發展情況制定企業人才崗位職責職位要求計劃;
3.負責崗位職責職位要求信息的起草和崗位職責職位要求廣告的發布工作;
4.進行應聘人員的簡歷甄別、篩選、聘前測試、初試等相關工作;
5.負責應聘人員資料庫的建立和維護工作;
6.負責辦理人才錄用的相關手續等工作;
7.尋求與人才市場、崗位職責職位要求機構的合作，并與其保持良好的合作關系。
崗位職責職位要求專員應具備的能力
1.具備崗位職責職位要求相關知識和能力，熟悉崗位職責職位要求相關流程以及崗位職責職位要求渠道;
2.具備較強的分析判斷能力;
3.具備良好的語言表達能力以及溝通交流能力;
4.具備良好的計劃以及安排能力;
5.具備親和力和應變能力。
崗位職責職位要求專員任職條件
1.人力資源、勞動與社會保障、勞動關系相關專業本科以上學歷;
2.具有1年以上崗位職責職位要求相關工作經驗;
3.具備崗位職責職位要求方面的專業知識，熟知崗位職責職位要求工作流程以及崗位職責職位要求渠道，熟悉國家關于勞動合同、人力資源管理方面的法律法規;
4.具備良好的溝通交流能力;
5.具有親和力，能妥善安排應聘面試工作;
6.工作認真、負責，善于學習。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第6篇 人事專員行政助理崗位職責
崗位要求:
1.身高1.6米以上,形象氣質佳。
2.一年以上行政工作經驗,優秀亦可考慮。
3.熟練使用辦公軟件。
4.責任感強、勤快、反應靈敏。
簡歷請附照片。
工作內容:
1、接待來訪人員,收發文件快遞;
2、負責員工每月考勤;
3、負責公司員工社保、公積金事宜;
4、車輛管理;
5、人員招聘;
6、員工入職及離職手續的辦理;
7、辦公設備、用品的購置、管理;
8、領導交辦的其他工作。
第7篇 行政助理人事專員崗位職責
崗位要求:
1.身高1.6米以上,形象氣質佳。
2.一年以上行政工作經驗,優秀亦可考慮。
3.熟練使用辦公軟件。
4.責任感強、勤快、反應靈敏。
簡歷請附照片。
工作內容:
1、接待來訪人員,收發文件快遞;
2、負責員工每月考勤;
3、負責公司員工社保、公積金事宜;
4、車輛管理;
5、人員招聘;
6、員工入職及離職手續的辦理;
7、辦公設備、用品的購置、管理;
8、領導交辦的其他工作。
