第1篇 培訓助理崗位職責、要求以及未來可以發展的方向
培訓助理負責根據公司發展對人才需要，負責完善集團培訓體系，制定實施員工培訓與發展計劃，負責職稱評審，有效發揮部門職能。
培訓助理崗位職責
1.負責協助上級建立并完善集團培訓體系、培訓管理制度和工作程序，組織開發培訓師資和課程；
2.負責集團年度及項目型培訓需求的調查、總結與評估，制定集團年度培訓預算和培訓計劃并組織實施；
3.負責統籌、協調、指導、協助各經營單位培訓工作的開展，確保公司資源的合理配置；
4.負責集團層面內、外部各類管理和專業技能培訓活動的組織，對培訓效果進行反饋和分析；
5.負責內部培訓師隊伍的建設和管理，提高培訓質量及效果；
6.負責維護和拓展培訓渠道，保持與外部培訓機構的聯絡；
7.負責培訓記錄、培訓考核、培訓設備的保管、培訓檔案的建立、員工培訓學習費用報銷及培訓協議簽訂等相關工作；
8.負責按時準確完成集團員工專業技術職稱評定的相關工作，收集、公布專業資格考試信息，維護職稱評審渠道；
9.負責受理公司各經營單位、職能部門關于培訓方面的投訴，跟進解決并建立監督機制；
10.職責范圍內或上級交辦的其他工作。
培訓助理崗位要求
1.責任心強、開朗樂觀、細致耐心、靈活、親和力強、有表現欲望；
2.熟悉人力資源管理與開發基本知識，熟悉企業培訓流程，對人力資源管理事務性工作有熟練的處理技巧，有初級以上人力資源管理資質證書優先；
3.有直接授課經歷，溝通協調能力出色、計劃和執行力強，活動策劃組織能力強，有會議主持或活動策劃經驗優先；
4.接受過人力資源管理、企業運營流程、產品知識、企文等方面的培訓，具有良好的團隊協作精神，時間觀念強。
培訓助理發展方向
1.招聘培訓主管、人力資源部部長；
2.集團下屬經營單位行政人事部管理崗位。
第2篇 培訓專員助理崗位職責
1、協助培訓主管擬訂培訓計劃；
2、根據公司戰略開展培訓需求調研，并制定年度培訓計劃；
3、聯系各類培訓機構，辦理員工外部培訓事宜；
4、負責內部培訓師隊伍的建立、管理，外部培訓機構的甄選和管理；
5、組織培訓材料，開發利用培訓輔助設施；
6、建立培訓檔案，根據不同的培訓內容及目的設計培訓效果評估方式；
7、協助指導員工職業生涯發展規劃，并創建適合其職業發展的培訓課程。
第3篇 培訓助理工作崗位職責
為了方便各位制度職責大全培訓助理掌握其崗位職責,以下以某公司為例,為大家整理了一份培訓助理崗位職責,各位可從中獲取參考信息。
1、服從總經理(制度職責大全總經理)工作分配, 根據公司年度的培訓計劃及相關培訓內容制定月度、周度培訓計劃;
2、 組織培訓材料,開發利用培訓輔助設施。
3、 按照培訓計劃進度要求完成相關培訓課程的電子課件制作、發布、檔案記錄等工作。
4、 負責公司內訓的開發和講授,負責新員工入職培訓。
5、 針對不同內部培訓計劃制定培訓效果評估方案,編寫對應的效果評估工作。
6、 hr部門相關輔助工作:招聘管理,入職、離職手續辦理,員工關系等。
崗位要求
1、 一年及以上培訓崗位相關工作經驗;
2、 優秀的表達能力,語言流暢、口齒清晰。
3、 熟悉內部培訓及外部培訓組織作業流程;
4、 熟悉崗位責任制,熟悉培訓流程;
5、 熟悉使用辦公軟件和人事管理軟件,尤其擅長ppt制作及培訓課程編制。
第4篇 項目培訓助理崗位職責
工作職責:
1、銷售支持:協助產品經理進行客戶項目相關材料的準備,現場跟課,與客戶溝通并能了解客戶需求,在服務的基礎上按成其他課程的轉介紹指標。
2、市場支持:沙龍、認證項目、精品課程、線上線下分享等市場活動文案及設計、公眾號后臺學員報名溝通,市場活動現場教務管理。
3、項目支持:協助項目組進行文檔處理及后續的教務處理
4、行政支持:其他行政類相關事務處理及領導交辦的事宜。
職位要求:
本科及以上學歷,對培訓感興趣,重視自身發展及提升
喜歡與人溝通,執行力出色,積極主動、服務意識強
具備一定的文字功底,熟練使用psai等工具者優先。
第5篇 企業培訓助理崗位職責
企業公司培訓助理崗位職責(5)
1、服從總經理工作分配,根據公司年度的培訓計劃及相關培訓內容制定月度、周度培訓計劃;
2、組織培訓材料,開發利用培訓輔助設施。
3、按照培訓計劃進度要求完成相關培訓課程的電子課件制作、發布、檔案記錄等工作。
4、負責公司內訓的開發和講授,負責新員工入職培訓。
5、針對不同內部培訓計劃制定培訓效果評估方案,編寫對應的效果評估工作。
6、hr部門相關輔助工作:招聘管理,入職、離職手續辦理,員工關系等。
崗位要求
1、一年及以上培訓崗位相關工作經驗;
2、優秀的表達能力,語言流暢、口齒清晰。
3、熟悉內部培訓及外部培訓組織作業流程;
4、熟悉崗位責任制,熟悉培訓流程;
5、熟悉使用辦公軟件和人事管理軟件,尤其擅長ppt制作及培訓課程編制。
第6篇 培訓經理助理崗位職責
崗位職責:
? 搭建培訓發展體系(包括師資、課程、制度等);
? 負責培訓全過程管理,含需求調查分析、培訓項目的策劃、組織及效果評估跟進;
? 推動組織及人才有效性診斷;
? 相關的內外部資源有效管理、引進和利用;
? 公司內部相關課程講授。
任職資格:
? 重點大學本科及以上學歷;
? 5年以上工作經歷,其中3年以上培訓工作經驗,有世界500強相關工作經驗者優先。
第7篇 培訓部助理崗位職責
崗位職責:
負責培訓業務的市場、銷售的支持性和行政類工作,包括:
1、 合同管理、發票管理;
2、 會議的組織,和會議紀要的整理;
3、 客戶的咨詢答疑;
4、 培訓課程安排、考試安排,證書申請等;
完成領導交辦的其他工作。
任職資格:
1、本科及以上學歷,專業不限;
2、熟練使用常用辦公軟件;
3、富有耐心、細心和責任心;
4、良好的溝通協調能力。
第8篇 培訓助理經理崗位職責
助理培訓經理 1,負責對內對外培訓,
2,負責競品信息收集,
3,負責新員工雖隨訪,
4,負責項目跟進。
5,其他事項。 1,負責對內對外培訓,
2,負責競品信息收集,
3,負責新員工雖隨訪,
4,負責項目跟進。
5,其他事項。
第9篇 零售助理培訓師崗位職責要求
崗位職責：
1、根據公司標準對終端店鋪進行監督、評估、講授銷售、服務技巧，并結合日常巡店管理考核相關工作的落地執行情況。
2、負責新員工入職基礎培訓及新員工工作技能輔導與考核，提升店鋪銷售業績和人員銷售能力。
3、學習并掌握每季產品開發設計理念、面輔料知識、搭配促進連帶率。
4、負責編寫開發產品波段賣點課件及更新產品手冊。
5、根據終端實地情況結合課程授課解決痛點。
6、每季度開展全國終端產品培訓及現場傳授產品賣點。
7、完成各項工作報告，分析問題，提出決絕方案，并總結納入后續工作，不斷完善提升工作效率。
8、能適應出差，有駐店經驗。
9、熟悉內部培訓流程，有較強的課程開發能力，有出色的講解、授課能力。
10、能獨立組織各項培訓活動的計劃、實施及評估工作。
11、熟悉各種培訓軟件，能運用各類工具制作培訓課件。
職位要求:
1、兩年及以上品牌服裝零售企業相關工作經驗，有豐富的培訓活動策劃和實施經驗者優先；
3、計算機操作熟練（辦公自動化系統，能夠熟練運用word、excel、powerpoint等影視工具）；
4、積極樂觀、執行力佳，優秀的語言表達能力，良好的組織、協調、溝通能力和團隊管理能力。
第10篇 培訓助理崗位職責要求
職責描述：
1.熟知公司產品知識以及企業文化（入職免費帶薪培訓）
2.為新入職的新員工提供崗前培訓，為公司老員工提供技能提升培訓
3.根據公司現狀及市場行情配合上級主管及時制定階段性培訓計劃并實施
4.培訓能力達到一定水平后，將受邀外出培訓（省內居多）
職位要求：
1.年齡：22-45周歲
2.全日制統招大專及以上學歷，金融學、經濟學、心理學、市場營銷學等專業優先考慮
3.形象氣質佳，普通話標準，口齒伶俐，思維敏捷，較強的記憶力和應變能力
4.能適應偶爾出差，出差有差旅補助和高額課時費
薪資待遇：
1.底薪+新人津貼6個月（1000至3000不等）+課時費+外地出差補助+各項獎勵（年薪20萬）
2.晉升制度：在這里，3個月一晉升 晉升公平公正，晉升不用走后門托關系，只要努力晉升不是夢想!
3.享有人身意外保險、定期壽險和住院醫療保險、基本養老津貼、養老公積金等
4.帶薪休假：每周單休+3天自由休假（月休7天）
面試提示：因面試者較多，面試請投簡歷，我們會及時與你聯系，
第11篇 助理培訓師崗位職責
助理培訓師 華洛芙珠寶 河南華洛芙珠寶貿易有限公司,華洛芙珠寶,河南華洛芙 一、培訓前準備各種培訓所需物品、資料;
二、指導并收齊學員需要填寫及上交的材料;
三、擔任培訓主持與助教,配合培訓講師完成培訓任務;
四、協助培訓師維持課堂紀律,調動課堂氛圍,做好培訓記錄并對學員意見進行收集反饋;
五、準備創業沙盤所需各種資料;
六、準備路演所需的各種材料;
七、根據課堂培訓內容編寫微信宣傳片
八、對公司的培訓資料、課程內容、發展戰略等進行保密;
九、制作培訓匯報手冊;
十、總結培訓工作得失,交領導審閱。
第12篇 助理培訓師崗位職責要求
崗位職責：
1、負責與總裁溝通培訓項目開展流程；
2、落實、布置培訓場地，保證培訓現場設施設備正常運行；
4、服務培訓現場，合理處理突發事件，確保培訓項目順利實施；
5、協助總裁維護客戶關系，收集信息并及時反饋；
6、培訓實操項目，協助講師授課；
7、根據總裁授教課程，進行文案撰寫、課程編寫；總結培訓工作得失，提交效果評估；
8、平臺“講吧”的日常運營推廣。
崗位要求：
1．統招本科及以上學歷，三年以上培訓咨詢行業經驗；有一定的文案撰寫能力；懂運營管理、經營管理優先；
2、優秀的人際溝通能力、邏輯思維能力、語言表達能力和學習能力；
3、對工作有責任心，具有團隊合作精神，積極向上，善于思考。
