第1篇 項目業務主管崗位職責
職責描述:
1.中專或大專以上學歷,20-45歲,有駕駛證;
2.了解危險廢物相關知識,掌握市場營銷溝通技巧,具備法律、質量管理、運輸安全等方面的知識;
3.具有較強的領導能力、判斷與決策能力、溝通能力、計劃與執行能力、談判能力。
4.善于發現問題,總結經驗;嚴謹縝密的工作思路。
5.3年以上業務員工作經驗優先。
第2篇 工程項目主要業務部崗位職責
工程項目主要業務部門的崗位職責
(1)計劃財務部
1)控制工程造價;監控工程費用使用情況;跟蹤合同條款執行情況;負責編制管理指標價格;負責向混凝土、監理部門提供按合同文件規定必須遞交的證明文件;負責與混凝土、監理辦理增加工程量所需的追加資金;負責項目工程統計,對工程造價控制負責。
2)辦理與混凝土間的工程款收取、支付;組織工程成本分析,并提出管理意見;辦理職工工資的結算和財務檔案管理等,對財務業務和成本控制負責。
(2)質量安全部
根據工程質量總目標,制定質量監督管理網絡;評審原材料和設備;進行施工質量檢查,使工程能按合同、設計、規范的要求施工;進行隱蔽工程的檢查評定;參與混凝土、監理部門進行的質量抽查和質量監測;從事施工安全檢查、安全培訓教育、文明施工、環境保護等工作;對工程產品的過程和最終施工質量與安全負責。
(3)施工技術部
1)技術組
(a)根據批準的總進度計劃,監督、指導各施工公司技術及下屬作業班按進度計劃進行施工;負責與混凝土、監理、其他政府部門的協調工作;執行混凝土及監理工程師的指令及落實有關會議的決定;負責向混凝土、監理單位提交工程進度完工驗收報告等。
(b)按合同要求落實工程的設計資料;按合同要求落實'施工大綱'的編制;
按規定制定工藝卡;落實工程的測量、監測、試驗和質量管理工作的iso9002標準;根據設計選用施工規范,作好技術檔案管理工作,對工程技術管理負責。
(c)負責現場各個工序的技術指導、技術監督工作,并及時處理施工中遇到的技術問題,及時反饋給施工技術部。
(2)測量監測組
按合同要求,與監理工程師辦理交接樁手續;復測中線、水平,報監理工程師批準;負責工程結構的定位放樣,為施工提供平面和高程控制點;按設計要求在施工范圍內設置各種監測點,落實監測工作,統計、匯總、分析處理監測測量結果,指導施工。
(3)防水組
按技術規范要求負責車站圍護及結構混凝土自防水、外防水,指導、檢查并驗收各種施工縫、沉降縫的施工。
(4)機電組
負責進場機械的調配、保養及操作;施工用水用電設計與管理;機修加工;編制機械操作、保養安全規程及作業指導書,負責機械施工崗前培訓等。
(4)物資設備部
根據工程進度情況,提前提出原材料供應計劃,合理組織原材料的采購、驗收和保管;整理保管好一切資料、原始記錄;負責各種原材料、機具、設備的合理調配,對工程所用的原材料、機電設備的質量和管理負責。
(5)綜合辦公室
負責項目工程施工中的對外關系協調、人事勞資、總務后勤和治安保衛等工作。
(6)試驗室
負責原材料和工程的試驗檢驗工作。
(7)技術顧問團
組織我單位有豐富鐵路施工經驗的專家,同時聘請國內著名的鐵路專家,組成技術顧問團,協助制定方案,及時解決施工過程中的技術難題,同時為我們培養高級技術人才。
第3篇 汽車業務拓展項目崗位職責
汽車行業業務拓展經理/項目經理 職位概述:
專注汽車經銷商人力資源管理領域中面臨的戰略、財務及運營等領域的風險管理服務
洞悉汽車行業,特別是經銷商相關業務輔導及人員培養方面的行業動態及發展趨勢
協助對客戶資源的有效管理及業務機會的跟進工作
有效協調行業相關資源,結合德勤服務平臺為客戶打造可落地的服務交付方案
經驗要求:
至少對汽車行業下列領域之一有深入的理解:
經銷商業務運營能力提升
經銷商人員能力培養
8年以上的汽車行業經驗,其中至少5年以上培訓及輔導業務開拓經驗
深入了解經銷商培訓輔導管理體系
熟悉經銷商培訓及輔導類項目的執行流程,包括商管理及服務交付
良好的資源協調及組織能力,適應多任務的交付能力及抗壓能力
具備良好的交流能力,以及優良的中英文口頭和書面表達能力
市場、經濟及管理相關領域本科學歷或以上 職位概述:
專注汽車經銷商人力資源管理領域中面臨的戰略、財務及運營等領域的風險管理服務
洞悉汽車行業,特別是經銷商相關業務輔導及人員培養方面的行業動態及發展趨勢
協助對客戶資源的有效管理及業務機會的跟進工作
有效協調行業相關資源,結合德勤服務平臺為客戶打造可落地的服務交付方案
經驗要求:
至少對汽車行業下列領域之一有深入的理解:
經銷商業務運營能力提升
經銷商人員能力培養
8年以上的汽車行業經驗,其中至少5年以上培訓及輔導業務開拓經驗
深入了解經銷商培訓輔導管理體系
熟悉經銷商培訓及輔導類項目的執行流程,包括商管理及服務交付
良好的資源協調及組織能力,適應多任務的交付能力及抗壓能力
具備良好的交流能力,以及優良的中英文口頭和書面表達能力
市場、經濟及管理相關領域本科學歷或以上
第4篇 業務部項目經理崗位職責
高級項目經理(對公業務部) 上實融資租賃 上實融資租賃有限公司,上實融資,上實融資租賃,上實 1.根據部門的業務計劃及業績指標,開發、篩選及跟進客戶,并及時推進融資租賃項目。
2.負責租賃客戶及項目的前期評估、財務數據收集分析,參與租賃項目方案的設計、風險收益分析與談判,完成盡調報告;
3.負責銀行渠道與融資租賃客戶關系的維護與挖潛;
4.收集和分析融資租賃相關信息,政策法規和行業的最新動態,提出開展租賃業務的建議;
5.協助融資租賃資產運營管理工作,配合項目租金等應收款項按期足額回收及項目逾期款項的追索工作;
6.根據業務發展規劃及客戶需求,研發租賃產品、進行租賃項目創新。
任職資格:
1.本科以上學歷,金融、財會、管理、法律等相關專業,mba尤佳,具有cpa、cfa者優先;
2.三年以上融資租賃或相關行業工作經驗,具有業務拓展、盡職調查,風險控制,融資方案設計等相關經驗;
3.良好的財務分析、風險預測能力,出色的策劃和執行能力;
4.具備較強的客戶營銷能力和客戶組織協調能力,較強的人際溝通能力和談判技巧;
5.具有較強的團隊協調與合作能力及較強的自我心理調解能力,能夠承受較大工作壓力;
6.熟練掌握辦公軟件,精通excel,ppt等,文字功底扎實,能夠獨立、快速地形成報告。
第5篇 政府業務項目顧問/項目經理崗位職責要求
職位描述:
1、負責客戶、市場等基礎信息的收集和整理，并完成基礎數據的研究分析工作；
2、負責項目方案制定，協助項目經理完成市場開發、項目洽談、招投標等商務工作；
3、負責項目執行，協助項目經理完成項目實施工作；
4、負責產品開發、咨詢知識累積，協助項目經理完成項目報告的撰寫工作；
5、完成領導交辦的其它工作任務。
崗位要求:
1.全日制碩士及以上學歷，管理類專業優先；
2.具備1～3年管理咨詢或銷售顧問經驗，具有客戶開發能力與渠道營銷經驗者優先；
3.為人正直、踏實，有挑戰精神和責任心，團隊協作精神好，有較強的溝通表達能力且勇于承擔工作壓力；
4.有良好的社會關系并有志致力于人力資源管理咨詢服務優先。
工作時間：9：00-17:30
福利待遇：雙休+法定假日+福利年假+帶薪病假+5險1金+商業醫療保險+年節福利+團隊活動+績效獎金+年終獎+專業培訓+廣闊的晉升通道！
第6篇 營銷規劃郵購業務項目經理崗位職責范本
1.負責開拓新商戶,并對已開展業務的商戶進行管理,協助并監督商戶在操作流程中的問題,及時反饋并給予修正。
2.發現市場熱點,跟進消費者喜愛的商品,找到合作商戶進行此類商品的市場面或銷售面合作。
3.負責業務操作各環節流程的制定,協調業務流程中出現的作業不流暢問題,及時修改,加快處理效率。
4.經營客群屬性的分析、各類數據報表的分析及整理等,并對業務發展中出現的問題及時溝通和調整。
第7篇 業務項目總監崗位職責
業務項目部總監 1.根據區域戰略,制定業務項目部戰略方針:收集、整理、分析競爭對手資料;統籌新項目開發的狀況并滿足客戶的sop;
2.部門工作計劃管理:根據公司的年度經營方針目標,制訂本部門的方針目標;制定并審核預算;
3.負責公司的業務項目流程的規劃、制定:根據公司發展規劃,提出業務經營目標市場發展規劃等;
4.項目開發管理:主導新項目開發管理;支持新項目前期評審、成本核算;規劃新項目生產、人工、投資等需求,建立有效項目團隊等;
5.客戶服務及關系維護;
6.量產維護:評估項目工藝量產的可行性;推動現場的問題點改善及現場效率提升等;
7.部門人員管理及人才梯隊建設;
8.日常工作:向公司呈報內部報表;對報價進行審核;重點審核月度營業額與回款額等。 1.根據區域戰略,制定業務項目部戰略方針:收集、整理、分析競爭對手資料;統籌新項目開發的狀況并滿足客戶的sop;
2.部門工作計劃管理:根據公司的年度經營方針目標,制訂本部門的方針目標;制定并審核預算;
3.負責公司的業務項目流程的規劃、制定:根據公司發展規劃,提出業務經營目標市場發展規劃等;
4.項目開發管理:主導新項目開發管理;支持新項目前期評審、成本核算;規劃新項目生產、人工、投資等需求,建立有效項目團隊等;
5.客戶服務及關系維護;
6.量產維護:評估項目工藝量產的可行性;推動現場的問題點改善及現場效率提升等;
7.部門人員管理及人才梯隊建設;
8.日常工作:向公司呈報內部報表;對報價進行審核;重點審核月度營業額與回款額等。
第8篇 高收益業務項目經理市場類崗位職責內容
1.負責監測并掌握國內外信用卡及相關行業生息業務及功能的開發和運營狀況,根據國內信用卡市場發展狀況規劃開發并包裝上市新的生息理財產品和功能。
2.利用數據庫信息,對現有生息業務和功能使用客戶進行深度分析,挖掘每項生息業務的客群特征及使用者行為特征,為生息業務的經營提供參考依據。
3.根據每項業務的發展目標和計劃,策劃、組織、配合高收益業務營銷,協調并組織項目實施,跟蹤項目執行進度,反饋項目執行結果。
4.負責信用卡生息業務日常跟蹤和數據報表。
第9篇 業務項目負責人崗位職責
崗位職責:
1、負責整個項目的業務拓展、客戶維護、銷售團隊搭建及日常管理、
2、負責汽車用鋼板系列及其剪切配送等相關業務
崗位要求:
1、大專以上學歷,必須擁有三年以上汽車鋼板、剪切配送的業務銷售工作經驗,
2、有汽車類配套廠相關資源和相關經驗優先
3、要擁有銷售理念及團隊帶領經驗及理念,對銷售管理頗有建樹;
4、有對工作充滿熱情,良好的溝通表達能力,較強的坑壓能力,團隊合作精神佳;
5、持駕駛執照對業務拓展更加有利;
6、有服務福建省內客戶開拓/服務經歷。
第10篇 國際業務項目助理崗位職責
崗位職責:
1、根據公司總體戰略發展目標,協助部門總經理制定相應工作計劃并組織實施;
2、全面負責海外及再保險業務及渠道的開拓及維護;
3、負責海外保險市場信息收集;
4、組織并負責海外及再保業務的排分、結算、服務及問題處理;
5、團負責團隊培訓,包括但不限于海外及再保險業務的操作實務;
6、負責組織整理海外及再保業務資料的整理與分析;
7、其他臨時性工作。
任職資格:
1、本科及以上學歷;
2、具有3年以上再保險業務經驗(含國際業務),具有再保險合約經驗者優先;
3、商務英語口語、書寫流利,專四以上。
第11篇 增值業務開發部項目開發主管智能網崗位職責范本
1.跟蹤、分析、研究增值業務相關新技術,參與制訂相關新業務的應用系統技術方案。
2.參與擬定增值業務平臺智能網應用項目的業務技術規范。
3.參與增值業務項目開發的實施、項目管理、試點推廣工作。
4.負責增值業務信息源市場發展的技術支持工作。
5.負責增值業務平臺的應用系統維護管理工作。
6.配合進行增值業務平臺的規劃和建設工作。
7.完成領導交辦的其他事項。
第12篇 某寫字樓項目保安主管崗位職責含停車場業務
寫字樓項目保安主管崗位職責(含停車場業務)
1、在保安消防科長的直接領導下,負責對寫字樓的消防安全管理方面及全面 負責停車場收費管理工作;
2、執行公司及部門管理制度,完善保安班及停車場收費管理制度。熟悉精通 寫字樓的客戶結構分布及重點崗位人員安排;
3、制定并實施年度工作計劃、月度工作計劃,主持召開月度、周例會會議及 月度培訓,組織員工完成各項工作任務,組織寫字樓客戶業主進行年度消防安全培 訓,完成年度工作總結
4、每日確認保安、停車場收費員日呈表及值交班記錄本,對實踐工作的問題 點提出改善意見和預防改善措施方案;
5、負責停車場票據管理和收入明細管理及與實業公司財務相關工作協調,負 責部門安全工作的落實實施,日常點檢工作的抽查確認,班組排班考勤工作,兼大 堂收發工作;
6、指導各班組實施工作,督查勞動紀律,檢查當班期間的工作情況,制定和 實施員工相關業務、形象、服務基準等培訓工作;
7、保安班樓層點檢表點檢及裝修點檢的確認、崗位勤務工作狀況檢查、指導 和停車場收費系統故障并寫字樓公共設備設施協助維修確認;
8、協調與商場保安消防科安全管理政府部門相關事宜;
9、負責保安班制度、工作流程及ojt年度修改;
10、29樓職工健身中心管理;
11、外委錦日作業標準日常點檢確認;
12、外來送餐送水送花人員辦證和抽查;
13、負責寫字樓消防安全隱患整改;
14、執行和完成上級交予的其它工作任務。
