第1篇 區域銷售專員崗位職責
1、負責公司產品的銷售及推廣；
2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標；
3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍；
4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析；
5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務；
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。
第2篇 區域銷售總經理崗位職責
區域銷售總經理 (一)職位描述/要求
1、嚴格帶頭遵守國家法規和公司各項規章制度;
2、根據公司人才戰略,組建一支有朝氣、有活動、有戰斗力的區域銷售團隊;
3、根據公司下達的年度銷售目標,制定區域銷售計劃,組織銷售團隊共同完成銷售任務;
4、每月向上級領導匯報營銷計劃的實施情況,市場變化,具體業務的進展;
5、負責區域市場的調研和銷售預測,銷售網絡的建立,重要客戶的管理;
6、負責收集市場銷售信息、客戶反饋信息、競爭對手戰略分析等;
7、完成上級領導交辦的其他任務。
(二)招聘描述/要求
1、規模企業高層管理工作經驗,從事銷售管理三年以上實際工作經歷;
2、熟悉媒體行業及市場狀況,了解鐵路、戶外、電視媒體現狀,熟悉廣告公司業務流程;
3、極強的溝通、協調、決策、應變能力,全局意識;具有良好的合作意識,掌握戰略管理、商務談判、市場營銷的各種技巧;
4、有優異的社會資源和銷售渠道背景者優先。 (一)職位描述/要求
1、嚴格帶頭遵守國家法規和公司各項規章制度;
2、根據公司人才戰略,組建一支有朝氣、有活動、有戰斗力的區域銷售團隊;
3、根據公司下達的年度銷售目標,制定區域銷售計劃,組織銷售團隊共同完成銷售任務;
4、每月向上級領導匯報營銷計劃的實施情況,市場變化,具體業務的進展;
5、負責區域市場的調研和銷售預測,銷售網絡的建立,重要客戶的管理;
6、負責收集市場銷售信息、客戶反饋信息、競爭對手戰略分析等;
7、完成上級領導交辦的其他任務。
(二)招聘描述/要求
1、規模企業高層管理工作經驗,從事銷售管理三年以上實際工作經歷;
2、熟悉媒體行業及市場狀況,了解鐵路、戶外、電視媒體現狀,熟悉廣告公司業務流程;
3、極強的溝通、協調、決策、應變能力,全局意識;具有良好的合作意識,掌握戰略管理、商務談判、市場營銷的各種技巧;
4、有優異的社會資源和銷售渠道背景者優先。
第3篇 區域銷售工程師崗位職責內容
1.負責所轄區域的產品銷售任務。
2.負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行,完成銷售指標。
3.開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍。
4.維護及增進巳有客戶關系。
5.完成部分技術支持工作,與客戶進行技術交流。
6.負責收集市場和行業信息,加深了解。
第4篇 軟件區域銷售經理崗位職責
1、負責貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃；
2、負責市場調研和需求分析；
3、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；
4、確定銷售部門目標體系和銷售配額；
5、負責對行業市場的目標客戶進行攻關，并協助經銷商進行市場開拓；
6、負責銷售計劃 的分解、落實，并進行跟蹤與評估。
第5篇 區域銷售經理崗位職責、要求
職位定義區域銷售經理負責公司銷售部在某一省市或地區的銷售服務工作。完成公司銷售部在某一地區的銷售指標，負責該地區的市場開拓和搜集市場信息，負責該地區客戶的維護、回訪工作。
區域銷售經理職位要求
區域銷售經理的工作，是負責公司在每一個區域的業務發展和組織建設。“經理”職位不可能一步登天而達到，除了要擁有出色的銷售業績之外，管理能力、學習能力、全局觀包括人脈資源，都是晉升區域經理的重要砝碼。由于中層管理崗位和普通銷售的職責范圍有很大區別，如果只是埋首于業績中，那么即使成為銷售明星，最終也未必能成為一個管理者。所以，不要一味浮躁地追求功利，不斷地學習，多看多思考多了解市場和自身，是獲得成功的必要前提。
區域銷售經理崗位職責
1.負責產品的區域拓展、客戶發展、區域運營的策劃制定及執行；
2.根據公司整體運營策略，提煉出適合各區域市場的運作模式；
3.與客戶建立良好關系，及時反饋客戶信息，滿足客戶需求，提高客戶滿意度；
4.制定銷售目標、市場拓展計劃，審核客戶的各種計劃并監督執行；
5.參與制定各類市場推廣方案并實施；
6.完成月度、季度和年底區域銷售預測，定期匯報工作情況；
7.建立完整的地區經銷商網絡，整合。
第6篇 區域銷售助理崗位職責
1、根據公司劃定的區域負責維護客戶及開發,完成公司制定的產品推廣及銷售任務;
2、時刻關注市場動態,及時反映市場情況,使公司能更好地服務于客戶;
3、及時記錄和處理客戶反映的問題,及時跟蹤客戶訂單的落實,維護良好的客戶關系;
4、不斷優化客戶合作關系,深化合作內容;
崗位要求:
1、熱愛銷售,喜歡挑戰性工作,認同公司企業文化,具備良好的團隊協作精神;
2、身體健康,個性外向,善于交際,有極強的表達能力和溝通能力;
3、責任心強,頭腦清晰,積極上進,處事細心,肯學習。熟悉電子產品者優先;
4、較強的事業心,有吃苦精神,有相關工作經驗者優先。
第7篇 區域銷售總監/經理崗位職責職位要求
職責描述：
1、根據公司整體的經營策略與市場定位，結合當地市場的實際情況，組織調研并制定、實施區域市場發展規劃及年度銷售計劃。
2、搭建符合企業文化與未來發展的在株洲的銷售團隊，組織實施培訓，幫助實現業務人員綜合素質與銷售技能的提升。
3、開拓市場，挖掘目標用戶，建立并提升用戶開發、合作、維護的業務體系，不斷建立更多優質用戶的合作，實現共贏、持續的目標。
4、執行公司管理制度與流程，保證公司資產安全，實現團隊運營的良性發展，不斷提升公司產品在市場中的占有率，實現良好的用戶滿意度與美譽度。
5、完成公司交辦的其他事項。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年經驗
第8篇 陜甘寧區域銷售經理崗位職責
要求:專科以上學歷,28-40歲之間,不限;
溝通能力、公關談判能力強;
忠誠度高,執行力強,有過良好的銷售業績;
3年以上水泵或相關行業銷售經驗。
第9篇 區域otc銷售經理崗位職責
崗位職責:
1、負責所轄片區otc渠道的市場開發,商業談判及代理商、各種渠道的全面管理工作;
2、依據銷售政策制定片區銷售計劃和費用控制計劃;
3、負責片區各類渠道的拜訪計劃制定及實施并與關鍵人保持良好的關系;
4、負責公司產品在通道中保持合適的庫存以符合達成銷售指標和開展各項銷售&市場活動的需求;
5、負責片區內銷售檔案的建立和管理;
6、根據市場發展需要,招聘片區人員并進行管理、知道;
7、配合公司在片區開展各類市場宣傳及促銷活動;
8、按照要求填好地區性日常工作報告,月總結/月計劃,費用使用報表,庫存報表,產品銷售狀況、推廣活動進度和競爭產品情況等;
9、公司交辦的其他任務。
任職資格:
1.大專及以上學歷,專業不限;
2.五年以上otc渠道工作經驗,三年以上區域團隊管理經驗;
3.有廣泛的客戶資源及良好的客情關系;
4.有較強的開拓性及談判能力;
5.良好的工作態度,具有較強的溝通、組織、協調、激勵技能。
第10篇 北京區域銷售經理崗位職責
1、負責貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃；
2、負責市場調研和需求分析；
3、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；
4、確定銷售部門目標體系和銷售配額；
5、負責對行業市場的目標客戶進行攻關，并協助經銷商進行市場開拓；
6、負責銷售計劃 的分解、落實，并進行跟蹤與評估。
第11篇 區域項目銷售經理崗位職責
職責描述:
1、本科以上學歷,計算機軟件等工科背景專業;
2、有3年以上政府行業客戶銷售工作經驗,熟悉客戶銷售過程,有可驗證的銷售業績,有政府客戶資源者優先;
3、負責區域市場拓展,有成熟的客戶拓展經驗和可操作的客戶拓展思路;
4、熟悉智慧城市、電子政務、數據倉庫等業務和技術知識,具備獨立講解公司解決方案的能力;
5、熟悉政府it采購流程,有智慧城市(數字城市)、政府共享交換平臺、政府軟件項目、數據倉庫等電子政務銷售經驗者優先;
6、良好的溝通表達能力、組織協調能力和抗壓能力,能接受區域出差。
崗位職責:
1、根據公司銷售目標,制定個人銷售計劃和銷售策略,完成年度銷售任務;
2、負責區域市場開拓、客戶關系維護和組織驗收回款,負責渠道建立及維護;
3、主導項目前期運作,推動售前、項目實施團隊完成項目任務;
4、跟進重要銷售線索,參與談判,確保簽單和服務的質量;
5、輔助項目經理確保項目按時驗收,保證客戶滿意度,督促按時回款;
6、參與銷售工具的擴展及補充。
第12篇 銷售經理、區域銷售經理、銷售工程師崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責： 1、負責公司產品的銷售及推廣； 2、負責所轄銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售指標； 3、開拓新市場，發展新客戶，增加產品銷售范圍； 4、完成部分技術支持工作，與客戶進行技術交流； 5、協助產品經理完善產品，反饋客戶建議； 6、負責收集市場和行業信息，加深了解。職位要求： 1、專科以上學歷為佳，具有多年銷售行業實戰經驗者，可以適當放寬學歷要求； 2、1年以上led、lcd、dlp等行業市場銷售或有在led廠家、渠道商、工程商、集成商工作經驗； 3.有極強的協調、溝通、和談判能力； 4.較強的觀察力和應變能力，成熟，穩重、樂觀、積極； 5.有良好的團隊合作精神和事業進取心；性格開朗，積極外向，勇于挑戰，能承受一定壓力。
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
