第1篇 銷售內勤崗位職責保健品
1.產品月、季度銷售計劃及計劃落實統計,并制作月度銷售統計報表。
2.負責區域市場商業流向、終端銷售數據的采集與分類錄存。
3.客戶管理:及時響應客戶咨詢和服務要求,建立客戶(商業、醫院、員工)檔案數據庫并有效管理。
4.合同管理:收錄購銷合同和經銷協議、建立合同管理臺賬。
5.招投標管理:協助做好招投標資料管理、招投標信息管理及服務。
6.負責辦事處日常業務工作信息(工作計劃、報告)的管理。
7.負責辦事處資產管理(建立臺賬、半年核
第2篇 銷售內勤崗位職責和任職條件是什么，應具備哪些能力，職業發展和收入怎樣
銷售內勤含義
銷售內勤，是指企業中協助銷售人員進行售前、售中、售后工作，提供銷售服務的人員。
銷售內勤的直接上級是銷售主管。
銷售內勤崗位職責
1.接受客戶咨詢，及時對客戶反饋意見進行傳遞和處理;
2.協助銷售人員進行銷售訂單跟單，核算業績提成;
3.完成各類銷售信息的收集、錄入、統計和分析工作;
4.完成本部門的行政事務工作，為本部門人員提供后勤服務;
5.負責本部門文件的收發及部門資料的檔案管理工作;
6.完成領導交給的其他任務。
銷售內勤應具備的能力
1.具備一定的銷售知識和能力;
2.具有較強的溝通協調能力;
3.具備良好的客戶服務意識;
4.具有工作責任心，責任心是做好一切工作的前提;
5.具備高度的工作熱情，熱愛自己的職業，是成功的必要條件;
6.工作認真細心;
7.工作具有主動性。
銷售內勤任職條件
1.市場營銷相關專業大專以上學歷;
2.1年以上相關工作經驗;
3.具備基本銷售以及財務知識;
4.具備良好的溝通協調能力;
5.具備良好的人際關系處理能力;
6.工作認真、有熱情。
銷售內勤職業發展
銷售內勤的工作是一份基礎性工作，以后的發展前景很大，銷售內勤需要進行統計以及制定計劃，對以后的孩職業發展幫助很大，職業發展方向是銷售代表、銷售工程師、銷售主管或者行政人員，不要小看銷售內勤的工作，原來微軟的吳仕宏是從銷售內勤成長為總裁的。
銷售內勤收入
銷售內勤的月收入一般在2000-3000元之間，銷售內勤缺乏實際的銷售經驗，跟著銷售人員好好學習銷售方面的知識以及技巧，成為正式的銷售人員，收入就會有提高。
對銷售內勤有興趣的求職者們可以關注一下這個職業，也可以在獵頭網上搜索一下有沒有合適你的崗位哦~
第3篇 辦事處銷售內勤崗位職責
崗位職責:
1、負責客戶接待
2、負責銷售數據的統計
3、銷售會議的組織與安排服務
第4篇 銀行銷售內勤崗位職責
職位描述:
1:有責任心,人品好
2:服從管理,反應靈敏
3:勤快,有敢于實現夢想的決心
4:有無經驗都可,公司帶薪培訓
5:有多大能力就能賺多少錢,心有多大舞臺就有多大。
有夢想你就來,我們都是同齡人,沒有拘束,只有激情,大家共同努力實現夢想。
第5篇 銷售內勤/助理崗位職責及職位要求
銷售內勤的工作是銷售人員內外交流的橋梁，是客戶聯系的紐帶，起著舉足輕重的作用，因此銷售部門所有工作都要經過雙人或多人復核制，確保萬無一失！
銷售內勤/助理職位要求
1.市場營銷相關專業大專以上學歷；
2.1年以上相關工作經驗；
3.具備基本銷售以及財務知識；
4.具備良好的溝通協調能力；
5.具備良好的人際關系處理能力；
6.工作認真、有熱情。
銷售內勤/助理崗位職責
1.接受客戶咨詢，及時對客戶反饋意見進行傳遞和處理；
2.協助銷售人員進行銷售訂單跟單，核算業績提成；
3.完成各類銷售信息的收集、錄入、統計和分析工作；
4.完成本部門的行政事務工作，為本部門人員提供后勤服務；
5.負責本部門文件的收發及部門資料的檔案管理工作；
6.完成領導交給的其他任務。
第6篇 銷售助理/銷售內勤純文職崗崗位職責職位要求
職責描述：
大專及以上學歷，行政管理，文秘，會計、市場營銷等相關專業，熟練運用辦公軟件。
一、協助銷售經理簽訂購銷合同，負責追蹤客戶合同傳情況。
二、負責公司發貨臺賬的登記整理。
三、負責和公司物流部人員的對接，反饋具體的送貨單位名稱及卸貨具體地址。
四、負責各個客戶開票申請，交由總賬開票。并將開具好的發票快遞至客戶處。
五、負責客戶應收賬款的追蹤處理。
六、積極配合和支持財務部門的工作，提供原始且正確的數據。
工作時間： 上午8：30-11:30 下午 13:30-17:30
公司福利：公司繳納五險一金
過節小福利、優厚的薪資待遇
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：經驗不限
第7篇 網絡銷售內勤崗位職責
1、收集市場信息,了解客戶需求,協助業務經理開拓市場。
2、進行市場調研,統計數據,為部門負責人決策提供相關依據。
3、跟進貨物運輸進度,維護良好的客戶關系。
4、宣傳和維護公司、團隊良好形象。
崗位要求:
1、23-35歲,男女不限,端莊大方,普通話標準,電腦操作熟練。
2、工作認真負責,有良好的溝通能力和市場開拓能力。
第8篇 銷售內勤主管崗位工作職責
職責一:銷售內勤主管崗位職責
一、辦公室內務
1.辦公室衛生
2.對所經手的各類涉及我廠商業秘密的銷售資料、數據應妥善保管,不得丟失或向外泄密。
二.文字檔案
1.做好本部門的檔案管理工作,建立客戶信息檔案(涉及用戶基本情況,使用品種、數量、價位、結算方式)
2.建立銷售分類臺帳(反映出銷售收入價格、運雜費、貨款回收額度、應收貨款額度)
3.建立銷售費用臺帳(反映出部門內部費用及每個業務人員的費用、差旅費、運雜費、包干或定額包干費用的提取數額)
4.各種報表的統計、匯總、報告的打印轉發。
5.同類產品競爭品牌資料的分析與建檔,銷售相關宣傳資料的領用、登記、分發
三.待人接物
1.日常業務洽談,客戶服務,處理客戶抱怨,客飯安排,客戶咨詢電話的接聽及電話記錄。
2.對客戶進行銷售政策的傳達及業務信函的發送。
三、政策傳達
1.銷售會議的安排、記錄及跟蹤結果。
2.各種促銷活動中的退傭、折讓計算的協助辦理。
3.銷售經理差旅費的初審與上報簽批。
職責二:銷售內勤主管崗位職責
1.全面負責銷售內勤保障工作,為銷售業務人員提供支持
2.合理安排內務人員工作,做好內務與外部銷售人員的協調工作
3.負責組織各類銷售報表的統計、整理工作,并及時向主管領導報送
4.負責組織銷售合同的擬訂工作,并及時送主管領導審核
5.定期或不定期對銷售內勤工作進行檢查,發現問題及時糾正
6.負責銷售客戶檔案、銷售合同等文檔的整理與歸檔工作
7.負責協助銷售業務人員做好客戶接待與客戶關系維護工作
8.完成上級領導臨時交辦的工作
職責三:銷售內勤主管崗位職責
1、整理銷售歷史數據、銷售計劃和預算;
2、整理、維護所在區域銷售數據,制作相關須定期更新的報告;
3、提供銷售促銷活動、市場活動和其他銷售項目的支持數據;
4、組織、協調有關政策/流程/系統運作的輔導、銷售培訓等;
5、根據公司銷售管理制度準確有效開展業務人員銷售費用的會計核算、管理、服務。
6、每個月度對合同履行,資金回籠,業務費支出情況進行統計和上報。
7、根據公司的銷售政策建立核算總賬及明細賬目,按時登記明細賬目。
8、后勤資料收集工作。
第9篇 銷售助理內勤崗位職責職位要求
職責描述：
崗位描述：
代表公司與各經銷商、公司各部門、工廠之間溝通聯絡，產品等進出與售后的協調與跟進；依據公司實際情況制作商務合同及商務工作需要的各種單據；負責訂單、合同簽單及時回傳、跟進、發貨。銷售明細帳及時核對，跟催貨款，跟催發票回傳單據等。
崗位要求：
1、精通辦公軟件；
2、具備計算機、機電一體化、電氣自動化等相關知識。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第10篇 文員銷售內勤崗位職責
崗位職責:
l、負責產品售前售后相應工作以及客戶檔案的匯總及更新;
2、根據客戶采購計劃,做好發貨、開票申請,并確認是否收到;
3、維護銷售信息系統,按時統計、匯總、更新銷售數據;
4、監督和督促銷售協議的簽訂,跟進銷售指標的完成;
5、嚴格執行銷售政策及相關規定,配合銷售部維護市場并保持信息暢通;
6、確保良好的客戶溝通,對客戶提出的問題進行及時反饋與處理;
7、嚴格遵守公司各項規章制度和流程;
8、完成上級主管、公司的各項工作要求;
9、完成其他可能涉及的跨部門支持工作。
崗位要求:
1、中專以上學歷,醫藥相關專業,半年以上醫藥行業銷售助理或客服相關工作經驗優先;
2、了解醫藥銷售管理知識,具有較敏感的數據處理分析能力;
3、溝通能力,表達能力好,具有良好的工作責任心、條理性、計劃性。
第11篇 銷售內勤長春崗位職責職位要求
崗位職責：
1協助完成各類信息的收集、錄入、統計（番禺統計）、分析工作。
2負責對銷售訂單的審核工作，同時開據出庫單。
3負責銷售統計及分析工作，按進做好日報、月報、年報，報銷售經理。
4負責本部門文件的收發工作及部門資料的檔案管理工作。
5負責本部人員的評估匯總工作。
6完成本部門的行政事務性工作，為本部人員提供后勤服務 。
職位要求：
1.市場營銷相關專業或大專學歷;
2.1年以上相關工作經驗;
3.具備基本銷售以及財務知識;
4.具備良好的溝通協調能力;
5.具備良好的人際關系處理能力;
6.工作認真、有熱情。
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經驗
第12篇 銷售及內勤崗位職責
銷售內勤:
1協助銷售經理完成各類信息的收集、錄入、統計、分析工作。
2負責對銷售訂單的審核工作,同時開據進、出銷售單。
3負責銷售統計及分析工作,按進做好日報、月報、年報,報銷售經理。
4負責本部門文件的收發工作及部門資料的檔案管理工作。
采購:
1、認真執行公司采購管理規定和實施細則,嚴格按采購計劃采購,做到及時、適用,合理降低物資積壓和采購成本。對購進物品做到票證齊全、票物相符,報帳及時。
2、熟悉和掌握市場行情,按“質優、價廉”的原則貨比三家,擇優采購。注重收集市場信息,及時向部門領導反饋市場價格和有關信息。合理安排采購順序,對緊缺物資和需要長途采購的原料應提前安排采購計劃及時購進。3、完成領導交辦的其它各項工作。
