產品銷售員工作崗位職責（十二篇）

第1篇 產品銷售員工作崗位職責

作為一名產品促銷員,其崗位職責是怎樣的以下是一則產品銷售員崗位職責,僅供各位參考。

第一條 服從公司總經理(制度職責大全總經理)、分店開發經理和促銷主管的工作安排,遵守公司員工守則。

第二條 加強業務知識學習,配合廠家業務指導人員和本公司業務員工作,完成產品上市推廣和促銷工作。尊重廠方派來的指導人員,虛心學習產品知識和銷售要點。

第三條 因沒有外出而在公司坐班時,遵守公司作息時間,不遲到不早退,休息時間不得擅自外出。主動匯報工作情況,主要內容為市場供求狀況、客戶需求趨勢與要求、競爭對手的營銷動態、價格變動動態、新產品上市情況,及時地向銷售經理(制度職責大全銷售經理)和開發經理反映。

第四條 外出時必須嚴格要求自己,維護形象,自覺遵守公司的規章制度。積極配合分店做好市場宣傳、客戶維護等基本工作,幫助分店做好產品陳列、培訓分店銷售人員的新貨推介、產品知識和銷售技巧等。

第五條 幫助客戶盤點產品,提醒客戶及時調換、補充商品。監督檢查分店顧客管理維護情況,咨詢顧客對分店意見及建議,并在駐店總結表中如實向總經理匯報情況。

第六條 任何情況下不得與顧客發生爭吵,不得與客戶美容師或營業員發生矛盾。遵守客戶公司作息時間制度,嚴格要求自己,處處以身作則,樹立金蘋果敬業、專業形象。

第七條 后期跟進促進銷售回款時,事前電話了解情況,與業務員、銷售經理商議促銷方案,下市場必須帶促銷方案和贈品。

第八條 外出期間,每天按規定填寫日報表,每周填寫周報表,每月填寫月報表和工作總結。參加月末工作總結會,匯報工作情況、檢討工作問題,針對性提出意見或建議,參與討論。

第九條 回公司前加強與客戶溝通,請客戶填寫意見表,密封保存,嚴禁私自看客戶意見表填寫情況。回公司后立即上交分管經理。

第十條 經常保持同客戶的密切聯系,并同客戶建立長期穩定的良好協作關系。自離開客戶后每周必須與客戶電話聯系一次,掌握客戶意向、需求和問題,及時向總經理和銷售經理匯報。

第2篇 銷售工程師工業自動化產品崗位職責職位要求

職責描述：

銷售工程師：

1.大專以上學歷，工科背景。自動化相關專業優先。

2.從事阻尼器，緩沖器和振動控制類產品的銷售，市場推廣和訂單跟進工作。

3.一年以上銷售工作經驗，具備工業產品銷售經驗者優先。

4.工業自動化行業銷售工作需要經驗和時間的積累，歡迎有志于在本行業長期發展者，包括。

5.本崗位作為銷售部經理培養。

6.工作地點無錫市。

7.薪資待遇4000-6000基薪 + 績效工資

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第3篇 進口產品銷售崗位職責

進口產品銷售總監 主要負責進口產品的國內銷售工作:

1、銷售渠道管理和分析

2、銷售計劃制定,于國際采購部一同商定采購訂單

3、產品推廣、促銷等工作

4、團隊管理、kpi制定和執行等 有多品牌銷售管理經驗者優先。 主要負責進口產品的國內銷售工作:

1、銷售渠道管理和分析

2、銷售計劃制定,于國際采購部一同商定采購訂單

3、產品推廣、促銷等工作

4、團隊管理、kpi制定和執行等

第4篇 產品軟件銷售經理崗位職責

工作職責:

1.進行公司軟件產品項目的推廣,實現項目銷售;負責市場客戶的維護;

2.配合各項目經理推進項目;

3.搜集、整理行業信息,為項目推進提供數據支持;

工作經歷或技術背景:

1.2年以上市場營銷工作經驗;

2.具有較強的分析問題及解決問題能力,具有優秀的資源整合能力和業務推進能力;

3.具有極強的工作執行力和計劃性,具備良好的溝通表達能力、談判能力;

4. 性格開朗,有親和力,學習能力強,有上進心,能夠實現自我管理和產生驅動力;

5. 對ar/vr有一定了解,有相關市場開發經驗的優先,有教育行業資源或電力行業資源的優先;

第5篇 產品銷售技術支持崗位職責

崗位職責:

1.負責楊凌地區的銷售及技術支持。

2. 對我們銷售的產品進行技術支持及解決客戶投訴。

3. 可閱讀專業文獻,保持對新知識的學習和掌握能力。

4. 配合公司的政策進行產品推廣。

應聘要求:

1. 生物相關專業碩士以上學歷;

2. 溝通能力強,工作井井有條,頭腦靈活,性格外向,有挑戰精神;

3. 能吃苦耐勞,工作積極主動,有責任心,有團隊合作精神;

第6篇 產品行業銷售總監崗位職責

pc產品行業銷售總監 銷售電腦硬件產品的行業總監:公交能,郵電,企業,教育,醫療方向

1.負責內部銷售團隊的管理;

2.通過對業績和考核指標的管理完成公司要求的業績;

3.了解it行業的市場趨勢和發展動態,制定業務長期增長經營策略;

4.制定財務和運營成本及支出的管理,促進業務的增長和創新;

5.有效地與內部銷售團隊進行溝通,來更好地了解策略和關鍵措施,確保團隊正確的重點和方向;

6.為團隊個人職業發展設置個人發展計劃,并在每個季度進行指導和反饋。

職位要求:

1.十年以上的銷售管理經驗;

2.具備良好的英文溝通及表達能力;

3.具備優秀的團隊管理及激勵能力。 銷售電腦硬件產品的行業總監:公交能,郵電,企業,教育,醫療方向

1.負責內部銷售團隊的管理;

2.通過對業績和考核指標的管理完成公司要求的業績;

3.了解it行業的市場趨勢和發展動態,制定業務長期增長經營策略;

4.制定財務和運營成本及支出的管理,促進業務的增長和創新;

5.有效地與內部銷售團隊進行溝通,來更好地了解策略和關鍵措施,確保團隊正確的重點和方向;

6.為團隊個人職業發展設置個人發展計劃,并在每個季度進行指導和反饋。

職位要求:

1.十年以上的銷售管理經驗;

2.具備良好的英文溝通及表達能力;

3.具備優秀的團隊管理及激勵能力。

第7篇 安全產品銷售專員崗位職責

1、負責公司產品的銷售及推廣；

2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標；

3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍；

4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析；

5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務；

6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。

第8篇 保溫產品銷售崗位職責

崗位職責:

1.負責醫療保溫箱市場的開發及客戶維護,全面負責開發醫療適用保溫單元需求的客戶,協助客戶關系維護及深度挖掘,提出并制定解決方案,方案跟蹤、推進,反饋和維護,監督實施;

2.依據公司整體戰略,組織制定醫療保溫產品營銷戰略,組織市場銷售推廣工作。

3.根據醫藥領域的需求和市場變化,對公司的保溫產品和技術服務提出合理化改進建議;

4.參與制定醫療保溫產品銷售的中長期規劃,依據公司整體銷售目標年度銷售計劃和方案,年度銷售預算、計劃方案,監督實施銷售全過程,完成銷售任務。

5.負責醫藥保溫銷售團隊管理和建設,對銷售人員進行培訓、指導;

6.參與市場規劃、產品管理等工作;

要求:

1.大專及以上文化水平;

2.有5年及以上銷售管理工作經驗;

3.具有豐富的醫藥領域的客戶資源和客戶關系者從優;

4.具備靈活思維能力及果斷的執行力;

5.熱愛醫藥領域的銷售工作,有良好的職業道德與敬業精神;有較強的溝通能力與執行能力;6、認同公司文化、價值體系及公司的運營模式

第9篇 醫療器械耗材銷售代表普外科產品崗位職責職位要求

職責描述：

1. 根據公司要求在指定區域中發展臨床市場業務，

2. 制定區域內的銷售推廣計劃并組織實施，完成銷售指標及各項銷售任務;

3. 制定合理有效的拜訪計劃，策劃，組織多種形式的學術活動，宣傳公司產品，主要是普外科產品;

4. 建立與客戶的長期合作關系，保持公司形象

5. 了解市場信息并向上級匯報

任職要要求：

1.學歷要求：全日制大專及以上學歷，具有臨床、藥學、護理、醫療器械等相關專業背景更佳

2.工作年限：1年以上醫療器械或醫藥產品銷售工作經驗；年齡18-30歲

3.以結果為導向，具有良好談判技巧以及良好的人際溝通能力和團隊合作能力

4.能承受一定的工作壓力，態度積極勤奮

5.較強的開拓精神、獨立工作能力、公關能力和工作激情，良好的語言組織和表達能力

6.執行力強，工作服從安排；

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1年經驗

第10篇 產品銷售部門崗位職責

年齡: 32歲以下

專業:化工,化學,經營學科等

經驗:國際貿易 化學品5年以上

負責item : ptmg, polyurthane, polypropylene, polyethylene

第11篇 產品銷售講師崗位職責

職責描述:①熟悉公司的相關產品知識和運營模式;

②協助各地合作經銷商組織召開銷售活動

③協助培訓各地合作經銷商市場的員工,包括產品知識和現場注意事項。

工資待遇豐厚(基本工資+績效獎金),福利保險齊全(免食宿、社會保險、旅游、體檢、年假等),職務晉升暢通。。。

第12篇 大客戶銷售+產品認證院校崗位職責職位要求

職責描述：

1、 根據省區年度經營指標要求，達成數字媒體藝術類教育產品在高校渠道（本科、專科、高職、中專）銷售目標；

2、 制定區域市場教育產品在高校渠道（本科、專科、高職、中專）年度工作計劃、區域市場經費預算、及團隊建設規劃；

3、根據銷售目標要求，積極開拓新的銷售模式及高校客戶資源，優化銷售流程提高業績產出效率及質量，不斷提升業績變革能力；

4、收集行業市場動態并有獨特見解、綜合分析跟進競爭對手及市場信息，為公司教育產品更新迭代提供依據及合理化建議；

5、培訓及指導區域團隊經營管理能力，做好區域人才梯隊建設。

職位要求：

1、 專科（含）以上學歷，二年以上工作經驗，可適應經常出差；

2、 熟悉與高校的合作模式，有高校營銷經驗者優先；

3、 擁有親自參與設計培訓產品經歷者優先；

4、 熟悉區域性高校市場，并具有相應的高校資源者優先；

5、 熟悉高校數字媒體、設計類相關專業的課程體系者優先；

6、 優秀的溝通、協調、組織與開拓能力，文筆好；

公司提供良好的福利如：五險一金、雙休、午餐補貼、節日禮品、節假日福利、崗位晉升、出差補助、話費補助等

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無工作經驗