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第1篇 管理銷售主管崗位職責任職要求
管理銷售主管崗位職責
銷售/銷售管理/銷售主管 中信保誠人壽保險有限公司上海分公司徐匯中山南二路營銷服務部 中信保誠人壽保險有限公司上海分公司徐匯中山南二路營銷服務部，中信保誠 一、職位要求:
1，年齡20~45周歲，男女不限，大專學歷以上，能力突出者可放寬。
2，有銷售與管理工作經驗者優先，有投資，理財、信托，醫學，法律，地產，教師行業經驗優先。
3，想要往管理方向發展優先，熱衷于業務工作。
4，有上進心，有較好的團隊合作意識，責任心強。
5，有較強的學習能力，溝通能力，善于交際，能快速吸收新的專業技能并靈活運用。
二、崗位職責:
1，正確傳達協助營銷總監提出的營銷組織工作方案，并貫徹執行。
3，協助營銷總監制定銷售計劃、銷售政策。
4，圍繞企業下達的銷售目標擬寫營銷方針和策略計劃。
6，制定銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃。
7，建立和管理銷售隊伍。
三、加入我司新人待遇及發展前景:
1.公司是中信旗下的子公司，主要面對中高端客戶，中信銀行，中信證券等兄弟公司平臺交叉經營，豐富多樣的平臺，對于新人的可持續發展提供保證。
2.高額傭金提成，培訓津貼，管理津貼，季度獎年終獎豐富的傭金制度。
3.公司提供各種各樣的旅游方案(港澳臺，歐美洲)及獎勵方案(手機數碼等)
4.最公平晉升發展平臺，公司提倡和協助晉升!
5.雙百萬計劃，單獨運營區域等!
管理銷售主管崗位
第2篇 銷售主管門店營運管理方向崗位職責描述崗位要求
崗位職責：
1、維護品牌形象，店內貨品出樣及陳列等日常工作；
2、協助門店營運管理層完成公司銷售指標及其日常管理工作；
3、為顧客提供珠寶首飾專業知識介紹，解答顧客疑問，為顧客提供高品質的服務。
職位要求：
1.中專以上學歷， 35周歲以內，1年以上零售行業工作經驗（有同行業工作經驗為佳）；
2.形象好、氣質佳，有較強的思維能力及創新意識；
3.有較強的服務意識，溝通表達能力和親和力；
福利待遇：五險一金、帶薪年假、法定假日加班費、生日券、優秀員工評選、節日福利 、員工自購優惠
工作地址：觀前街、石路商圈、木瀆區域、姑蘇區、園區、吳中區、新區、相城區均有我司門店可就近安排。
第3篇 銷售管理銷售主管崗位職責
崗位職責:
1、負責美團外賣平臺—ka銷售團隊管理相關工作;
2、以業務目標達成為目的,制定大客戶的銷售能力模型要求;
3、對銷售的工作效率負責,優化流程及產品提高其工作流程,培訓提升其工作能力,更好的服務商家;
4、以為商家提供更好的服務為目的,制定銷售服務商家的標準、并制定配套的案例庫,提過培訓的方式賦能bd;
任職要求:
1、有培訓經驗或銷售管理經驗的優先考慮;
2、具備一定演講能力的優先考慮;
3、3-5年互聯網電商、o2o相關行業運營經驗;
4、以結果為導向,具備優秀的邏輯思維能力、扎實的運營功底(結構化運營思維+運營工具);
5、強執行能力,能推動運營策略落地(不是一個人在戰斗,整個公司都是你的團隊);
6、擅長溝通,組織協調能力強,具備跨部門、跨團隊協作的能力和演講能力;
7、積極樂觀,有良好的團隊合作精神,能給團隊帶來正能量;
第4篇 管理銷售主管崗位職責
工作職責:
1.公司各類銷售政策、培訓內容的解讀、傳達、下發;
2.明源erp操作:定單-合同管理-轉簽約、各類業務變更、統計報表導表等;
3.手續辦理:各類增名、減名、更名,付款方式變更,撻定,延期簽約,特殊折扣等申請的流程提交;
4.完成手續、實體交樓工作
任職資格:
1、統計學等相關專業統招本科及以上學歷;
2、3年以上銷售內勤工作經驗,熟悉房地產銷售,有大型房地產公司工作背景者優先;
第5篇 銷售主管銷售管理崗位職責
職責描述:
1.熟悉國內以及britain, the united states, australia, canada所有hmall高端樓盤,負責項目數據的實堪、評估、洽談、簽約、房屋驗交等工作;
2.為全球高凈值客群提供全流程專業顧問式不動產解決方案;
3.根據公司提供的客戶資源做深度維護,了解高端顧客的潛在需求;定期反饋并為客戶呈現豪宅市場的數據分析與評估報告;
4.協助開發商樓盤快速清盤,實現資金快速回籠,幫助客戶買到滿意的房產,協助業主實現資產快速變現及增值;
5.網絡渠道的管理和維護,power系統信息的即時錄入和更新,熟練使用ipad、豪宅app隨時隨地為顧客展現我們的高端項目
6.積極主動配合團隊當中其他伙伴的工作,主動承擔團隊交辦的其他任務。
任職要求:
1.21-35周歲,統招公辦二本及以上學歷;
2.具有良好的親和力、理解能力、邏輯協調和溝通能力;
3.積極樂觀開朗,為人誠實守信,工作積極主動,注重團隊合作;
4.愿意服務于高端客戶,并且通過與高端客戶面對面溝通有意愿提升自己的綜合能力;
5.愿意參加公益活動,具有愛心和感恩之心;
