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      銷售講師崗位職責(7篇范文)

      發布時間:2023-06-22 13:30:04 查看人數:36

      銷售講師崗位職責

      第1篇 銷售講師崗位職責

      資深快消品銷售管理/賣場經理培訓講師 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:

      招聘資深快消品銷售管理/賣場經理 師父

      1. 在“拜師有道”平臺擔任資深快消品銷售管理/賣場經理 師父;

      2. 填寫完善個人工作經歷和資質證明(工作證獲獎證書發表的作品工作業績等);

      3. 薪酬:徒弟的拜師學費即是師父的薪酬,由師父根據培養目標、教學內容、教學周期等自定拜師學費;

      4. 師父可自選培養方式:1).在師父提供的工作中指導(可招為助理在工作中指導);2).線下約定時間指導;3).線上教學;4).顧問咨詢指導;5).其他方式。

      5. 師父按約定周期約定方式根據培養目標和教學內容對徒弟進行一對一的教學服務;

      6. 師父為徒弟傳道受業解惑,努力把徒弟培養成有能力從事 快消品銷售管理/賣場經理 等相關工作。

      任職資格

      1、5年以上從事快消品銷售管理/賣場經理等相關工作經驗;

      2、有較強語言表達與溝通能力,善于講解;

      3、有較強的學習能力,能解決學生的各種疑問;

      4、有較強的責任心、有熱心幫助他人的師者精神。

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      第2篇 汽車銷售培訓講師崗位職責

      1、有效執行各類汽車營銷策略;

      2、開發潛在目標客戶,按時完成汽車銷量指標;

      3、按規范流程接待客戶,并向客戶提供優質的售車咨詢、配套服務等;

      4、協助客戶辦理車輛銷售的相關手續;

      5、積極上報并解決售車過程中出現的問題;

      6、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案;

      7、做好與顧客之間的溝通工作,提高顧客滿意度。

      第3篇 汽車銷售培訓師/講師崗位職責

      1、有效執行各類汽車營銷策略;

      2、開發潛在目標客戶,按時完成汽車銷量指標;

      3、按規范流程接待客戶,并向客戶提供優質的售車咨詢、配套服務等;

      4、協助客戶辦理車輛銷售的相關手續;

      5、積極上報并解決售車過程中出現的問題;

      6、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案;

      7、做好與顧客之間的溝通工作,提高顧客滿意度。

      第4篇 產品銷售講師崗位職責

      職責描述:①熟悉公司的相關產品知識和運營模式;

      ②協助各地合作經銷商組織召開銷售活動

      ③協助培訓各地合作經銷商市場的員工,包括產品知識和現場注意事項。

      工資待遇豐厚(基本工資+績效獎金),福利保險齊全(免食宿、社會保險、旅游、體檢、年假等),職務晉升暢通。。。

      第5篇 銷售培訓講師崗位職責、要求以及未來可以發展的方向

      銷售培訓講師肩負著一線促銷員的培訓工作和管理工作,如果促銷員是“臨門一腳”進攻隊員,銷售培訓講師就是輔導進攻隊員技術的教練員,銷售培訓講師工作業績將很大程度上影響“臨門一腳”的準確性及進攻力。

      銷售培訓講師崗位職責

      1.對招聘的新員工,新的銷售人員,及時進行入門培訓;

      2.根據公司目標及市場情況,制定階段性的培訓計劃;

      3.根據培訓計劃,每周不低于一次對銷售員進行培訓(培訓前必須針對培訓內容做充分的準備工作);

      4.對培訓結果進行考核,根據考核結果修正培訓計劃;

      5.對銷售員進行管理,了解每個銷售人員情況;

      6.根據銷售員管理及考核辦法,對銷售員定期進行考核;

      7.定期到店面與銷售員進行溝通,了解一線情況,幫助銷售員解決工作中實際遇到的困難和問題;

      8.收集和熟悉競爭品牌產品情況,了解對手主要賣點,針對賣點做重點培訓;

      9.收集市場信息,及時反饋有關部門。

      銷售培訓講師崗位要求

      1.有過硬的實戰經驗;

      2.豐富的理論造詣;

      3.有良好的語言表達能力和控場能力;

      4.出色的授課技巧。

      銷售培訓講師發展方向

      沒有豐富的實際經驗,沒有大量的思考是做不到的。除了實際經驗和思考以外,銷售培訓講師還要不斷學習,擴充自己的知識面和視野,否則也很難有“思想”。

      第6篇 講師銷售崗位職責

      資深快消品銷售管理/賣場經理培訓講師 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:

      招聘資深快消品銷售管理/賣場經理 師父

      1. 在“拜師有道”平臺擔任資深快消品銷售管理/賣場經理 師父;

      2. 填寫完善個人工作經歷和資質證明(工作證獲獎證書發表的作品工作業績等);

      3. 薪酬:徒弟的拜師學費即是師父的薪酬,由師父根據培養目標、教學內容、教學周期等自定拜師學費;

      4. 師父可自選培養方式:1).在師父提供的工作中指導(可招為助理在工作中指導);2).線下約定時間指導;3).線上教學;4).顧問咨詢指導;5).其他方式。

      5. 師父按約定周期約定方式根據培養目標和教學內容對徒弟進行一對一的教學服務;

      6. 師父為徒弟傳道受業解惑,努力把徒弟培養成有能力從事 快消品銷售管理/賣場經理 等相關工作。

      任職資格

      1、5年以上從事快消品銷售管理/賣場經理等相關工作經驗;

      2、有較強語言表達與溝通能力,善于講解;

      3、有較強的學習能力,能解決學生的各種疑問;

      4、有較強的責任心、有熱心幫助他人的師者精神。

      投遞簡歷之后,將會回復到您的email郵件,請注意檢查email郵箱有效并填寫正確! 請及時查看郵件通知!

      第7篇 銷售培訓講師崗位職責

      資深快消品銷售管理/賣場經理培訓講師 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:

      招聘資深快消品銷售管理/賣場經理 師父

      1. 在“拜師有道”平臺擔任資深快消品銷售管理/賣場經理 師父;

      2. 填寫完善個人工作經歷和資質證明(工作證獲獎證書發表的作品工作業績等);

      3. 薪酬:徒弟的拜師學費即是師父的薪酬,由師父根據培養目標、教學內容、教學周期等自定拜師學費;

      4. 師父可自選培養方式:1).在師父提供的工作中指導(可招為助理在工作中指導);2).線下約定時間指導;3).線上教學;4).顧問咨詢指導;5).其他方式。

      5. 師父按約定周期約定方式根據培養目標和教學內容對徒弟進行一對一的教學服務;

      6. 師父為徒弟傳道受業解惑,努力把徒弟培養成有能力從事 快消品銷售管理/賣場經理 等相關工作。

      任職資格

      1、5年以上從事快消品銷售管理/賣場經理等相關工作經驗;

      2、有較強語言表達與溝通能力,善于講解;

      3、有較強的學習能力,能解決學生的各種疑問;

      4、有較強的責任心、有熱心幫助他人的師者精神。

      投遞簡歷之后,將會回復到您的email郵件,請注意檢查email郵箱有效并填寫正確! 請及時查看郵件通知!

      銷售講師崗位職責(7篇范文)

      資深快消品銷售管理/賣場經理培訓講師 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:招聘資深快消品銷售管理/賣場經理 師父1. 在“拜師有道”平…
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