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      招商經(jīng)理及團(tuán)隊(duì)崗位職責(zé)職位要求(十二篇)

      發(fā)布時(shí)間:2024-03-15 16:00:12 查看人數(shù):27

      招商經(jīng)理及團(tuán)隊(duì)崗位職責(zé)職位要求

      第1篇 招商經(jīng)理及團(tuán)隊(duì)崗位職責(zé)職位要求

      職責(zé)描述:

      工作職責(zé):

      1.有團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí),為人誠(chéng)實(shí)守信,做事腳踏實(shí)地,較強(qiáng)的學(xué)歷能力、應(yīng)變能力強(qiáng);

      2.具備一定執(zhí)行力,溝通能力和抗壓能力等;

      3.負(fù)責(zé)公司跨境電商平臺(tái),商家入駐的意向溝通、進(jìn)度落實(shí)、合同簽訂等工作;

      4.負(fù)責(zé)已入駐商家客戶(hù),日常活動(dòng)的通知、答疑與臨時(shí)問(wèn)題的處理、服務(wù)客戶(hù)正常經(jīng)營(yíng);

      5.及時(shí)收集客戶(hù)建議、意見(jiàn)與反饋,通過(guò)分析整理,上報(bào)運(yùn)營(yíng)部;

      6.隨時(shí)了解同類(lèi)平臺(tái)的發(fā)展進(jìn)度,整理分析后,上報(bào)運(yùn)營(yíng)部。

      職位要求:

      1.24-34歲,男女不限,大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

      2.擁有3年以上電子商務(wù)外貿(mào)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)服務(wù)經(jīng)驗(yàn),對(duì)電子商務(wù)外貿(mào)興趣濃厚;

      3.有較強(qiáng)的邏輯思維能力,優(yōu)秀的溝通能力與執(zhí)行力;

      4..超強(qiáng)的客戶(hù)意識(shí),擁有amazon等電商平臺(tái)國(guó)內(nèi)店鋪資源的可放寬錄入條件;

      崗位要求:

      學(xué)歷要求:大專(zhuān)

      語(yǔ)言要求:不限

      年齡要求:不限

      工作年限:5-10年

      第2篇 招商營(yíng)運(yùn)經(jīng)理崗位職責(zé)

      招商營(yíng)運(yùn)經(jīng)理 廣西富安居家居建材廣場(chǎng)物業(yè)管理有限公司 廣西富安居家居建材廣場(chǎng)物業(yè)管理有限公司,富安居 工作內(nèi)容及要求:

      1、 負(fù)責(zé)招商流程、招商方案、租金水平、招商策略等的制定;擬訂和完善商場(chǎng)管理制度,

      2、 負(fù)責(zé)與招商相關(guān)活動(dòng)的聯(lián)系、策劃和協(xié)調(diào);

      3、 建立營(yíng)運(yùn)規(guī)范體系,并據(jù)商場(chǎng)發(fā)展情況提出可行性修改意見(jiàn),報(bào)公司審批;

      4、 負(fù)責(zé)商場(chǎng)資源、經(jīng)營(yíng)環(huán)境、經(jīng)營(yíng)秩序及規(guī)范的管理工作;

      5、 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與公司其他部門(mén)的關(guān)系;

      6、 負(fù)責(zé)部門(mén)的內(nèi)部分工,按照內(nèi)控要求合理設(shè)置并協(xié)調(diào)各崗位工作;

      7、 制定本部門(mén)招商計(jì)劃,并定期上報(bào)完成情況及未完成原因;

      8、 負(fù)責(zé)與招商相關(guān)的合同的起草和相關(guān)內(nèi)部工作;

      9、 負(fù)責(zé)商家的開(kāi)發(fā)、拜訪、談判、簽約,建立并維護(hù)良好的業(yè)主租戶(hù)關(guān)系;

      10、 了解及定期跟蹤商業(yè)市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)并完成有關(guān)的市場(chǎng)跟蹤報(bào)告;

      11、 負(fù)責(zé)商家信息的歸檔管理工作;

      12、 組織本部門(mén)招商人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓(xùn), 提高部門(mén)人員專(zhuān)業(yè)水平;

      13、 及時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

      能力要求:

      1、有豐富的招商經(jīng)驗(yàn)和談判技巧

      2、對(duì)中高檔家居、建材品牌有一定認(rèn)識(shí)與了解

      3、具有較強(qiáng)的溝通和人際交往能力

      4、具有一定的商業(yè)資源和高檔商業(yè)經(jīng)營(yíng)客戶(hù)

      第3篇 招商經(jīng)理崗位職責(zé)、要求以及未來(lái)可以發(fā)展的方向

      招商經(jīng)理是在副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)公司總體招商計(jì)劃,制定具體的招商政策,報(bào)送經(jīng)營(yíng)管理部經(jīng)理審核,確保公司招商階段性目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

      招商經(jīng)理崗位職責(zé)

      1.根據(jù)項(xiàng)目情況,制定招商計(jì)劃,并進(jìn)行目標(biāo)分解;

      2.負(fù)責(zé)配合項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)定位、業(yè)態(tài)組合;

      3.擬定項(xiàng)目招商品牌落位及租賃政策,推動(dòng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)招商,完成地區(qū)招商各項(xiàng)指標(biāo);

      4.負(fù)責(zé)招商渠道拓展,重點(diǎn)客戶(hù)關(guān)系的開(kāi)拓和維護(hù);

      5.負(fù)責(zé)組建并管理招商團(tuán)隊(duì);

      6.負(fù)責(zé)建立系統(tǒng)、規(guī)范的招商運(yùn)營(yíng)管理體系和規(guī)范;

      7.負(fù)責(zé)與開(kāi)發(fā)商、投資方、業(yè)主等單位的對(duì)接工作。

      招商經(jīng)理崗位要求

      1.熟悉商業(yè)地產(chǎn)類(lèi)項(xiàng)目的招商及項(xiàng)目的整體運(yùn)作,具備商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目前期定位及后期營(yíng)銷(xiāo)策劃及執(zhí)行能力;

      2.具有較大規(guī)模的招商項(xiàng)目案例,有項(xiàng)目實(shí)際操盤(pán)經(jīng)驗(yàn);

      3.具備敏銳的商業(yè)觸覺(jué),快速的市場(chǎng)反映及分析能力,能夠隨時(shí)了解并掌握最新商業(yè)地產(chǎn)動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)變化;

      4.具備廣泛的社會(huì)關(guān)系資源、卓越的市場(chǎng)開(kāi)拓能力及談判能力;

      5.具備良好的溝通能力、管理能力,具有團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)精神及良好的人際關(guān)系;

      6.具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí),開(kāi)拓進(jìn)取心強(qiáng)、忍耐力強(qiáng)、自信心強(qiáng)、抗壓性強(qiáng)。

      招商經(jīng)理發(fā)展方向

      招商經(jīng)理→市場(chǎng)經(jīng)理→市場(chǎng)部總監(jiān)。

      第4篇 會(huì)展招商部經(jīng)理崗位職責(zé)

      基本要求:

      1、年齡38歲以下,本科以上學(xué)歷(經(jīng)驗(yàn)豐富者,可適當(dāng)放寬),三年以上會(huì)議及會(huì)展項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),熟悉會(huì)展的流程及操作模式,能獨(dú)立完成經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的擬定(大型展覽及專(zhuān)業(yè)會(huì)議經(jīng)驗(yàn)先);

      2、具備獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)務(wù)的開(kāi)發(fā)拓展能力;

      3、具備良好的溝通能力,敏銳的分析及判斷能力,對(duì)于客戶(hù)溝通及項(xiàng)目操作過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題能準(zhǔn)確做出決斷并妥善處理;

      4、優(yōu)秀方案撰寫(xiě)能力;

      5、形象氣質(zhì)佳,吃苦耐勞,有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心;

      6、性格開(kāi)朗,態(tài)度積極,能承受較強(qiáng)的工作壓力,有創(chuàng)業(yè)激情,環(huán)境適應(yīng)能力強(qiáng)。

      崗位職責(zé):

      1、能獨(dú)立開(kāi)展項(xiàng)目立項(xiàng)、規(guī)劃及運(yùn)營(yíng),制定實(shí)施經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,確保年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)得到全面落實(shí);

      2、負(fù)責(zé)安排項(xiàng)目員工工作,明確其職責(zé)、權(quán)限,并督促、指導(dǎo)、管理工作任務(wù)完成情況;

      3、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目人員制定項(xiàng)目各階段的工作計(jì)劃,召開(kāi)相關(guān)會(huì)議或下發(fā)相關(guān)文件,布置計(jì)劃并順利實(shí)施

      4、組織制定項(xiàng)目的各項(xiàng)規(guī)章制度,并根據(jù)實(shí)際情況適時(shí)做出調(diào)整;監(jiān)督團(tuán)隊(duì)執(zhí)行規(guī)章制度;

      5、針對(duì)項(xiàng)目過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題提出有效的糾正措施和指導(dǎo)建議,確保完成全年銷(xiāo)售指標(biāo);

      6、根據(jù)公司的發(fā)展方向,組織收集有關(guān)市場(chǎng)信息,并進(jìn)行匯總分析,形成報(bào)告;充分利用各項(xiàng)資源,積極開(kāi)拓新項(xiàng)目市場(chǎng);

      7、負(fù)責(zé)政府相關(guān)部門(mén)、主辦單位及支持單位的對(duì)接及關(guān)系維護(hù)工作;建立和維護(hù)展館、行業(yè)協(xié)會(huì)、媒體機(jī)構(gòu)等的良好關(guān)系;出席項(xiàng)目上的重要活動(dòng);處理項(xiàng)目上的重大對(duì)外關(guān)系問(wèn)題;

      8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的財(cái)產(chǎn)及財(cái)務(wù)安全、駐外人員的人身安全,制定安全責(zé)任制度,協(xié)助財(cái)務(wù)認(rèn)真做好項(xiàng)目成本控制工作;

      9、制定團(tuán)隊(duì)的獎(jiǎng)金方案及績(jī)效考核;

      10、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員的選拔、整體業(yè)務(wù)提升、績(jī)效評(píng)估、培養(yǎng)及人員調(diào)整;

      11、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

      第5篇 東莞招商經(jīng)理崗位職責(zé)

      渠道bd(傳統(tǒng)招商)經(jīng)理(東莞) 易票聯(lián)支付有限公司 易票聯(lián)支付有限公司,易票聯(lián),易票聯(lián) 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,有2年以上支付行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

      2.有微商、代理或展會(huì)客戶(hù)資源者優(yōu)先;

      3.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能獨(dú)立完成客戶(hù)商洽/項(xiàng)目推進(jìn)等工作

      崗位要求:

      1.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,較高的工作積極性、抗壓能力;

      2.誠(chéng)信開(kāi)朗敬業(yè)、具有較強(qiáng)親和力;

      3.本崗位接受高新挑戰(zhàn),追求毛利和交易規(guī)?;a(chǎn)出,如有能力和資源者工資不設(shè)上限。

      第6篇 招商營(yíng)運(yùn)副經(jīng)理崗位職責(zé)

      工作職責(zé):

      1、根據(jù)年度、季度工作目標(biāo)與計(jì)劃,制定或調(diào)整各商場(chǎng)的月度商品銷(xiāo)售指標(biāo);

      2、統(tǒng)籌安排、督導(dǎo)各商場(chǎng)營(yíng)業(yè)排班及執(zhí)行;

      3、協(xié)助現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)運(yùn)主管及時(shí)解決顧客的消費(fèi)與投訴問(wèn)題,預(yù)防惡性投訴事件的發(fā)生;

      4、預(yù)測(cè)各黃金周、暑假、寒假、圣誕節(jié)等重要節(jié)日和旺季的客群特性,指定促銷(xiāo)方案,并組織實(shí)施;

      5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

      任職資格:

      1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,具有5年以上商場(chǎng)營(yíng)運(yùn)工作經(jīng)驗(yàn);

      2、熟練使用營(yíng)運(yùn)系統(tǒng),網(wǎng)絡(luò)知識(shí)及wordexcel等辦公軟件;

      3、有旅游景區(qū)的管理工作經(jīng)驗(yàn);

      4、思維敏銳、開(kāi)拓進(jìn)取、能夠承受較大工作壓力,具有良好的分析判斷能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

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      薪資

      1、崗位工資

      2、績(jī)效工資

      3、月度考評(píng)獎(jiǎng)

      4、周年服務(wù)獎(jiǎng)

      5、法定加班費(fèi)

      6、各類(lèi)補(bǔ)貼

      福利

      1、法定五險(xiǎn)一金

      2、免費(fèi)提供工作餐

      3、員工宿舍或補(bǔ)貼

      4、年度體檢

      5、法定假期及有薪年假

      6、節(jié)日慰問(wèn)

      長(zhǎng)隆專(zhuān)屬福利

      1、免費(fèi)游玩長(zhǎng)隆主題公園

      2、酒店入住體驗(yàn)

      3、長(zhǎng)隆公園門(mén)票商品折扣

      4、職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)

      5、長(zhǎng)隆培訓(xùn)

      第7篇 渠道招商經(jīng)理崗位職責(zé)

      職位要求:

      1. 年齡21-36歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理及相關(guān)專(zhuān)業(yè);

      2. 有1年以上市場(chǎng)拓展、推廣工作經(jīng)驗(yàn) ,熟悉家居行業(yè)的銷(xiāo)售模式,有一定的客戶(hù)資源積累;

      3. 具備較強(qiáng)的責(zé)任心、工作組織和協(xié)調(diào)能力;

      4. 善于溝通,表達(dá)能力較強(qiáng),人際關(guān)系好,具有開(kāi)拓、維護(hù)市場(chǎng)業(yè)務(wù)能力;

      5. 能適應(yīng)長(zhǎng)期出差 , 具備處理突發(fā)事件的能力、抗壓能力。

      職位描述(主要職責(zé)):

      1.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的開(kāi)拓、客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶(hù)前期進(jìn)場(chǎng)談判工作;

      2. 執(zhí)行公司市場(chǎng)工作,完成公司全年銷(xiāo)售目標(biāo),完成全年市場(chǎng)渠道開(kāi)發(fā)目標(biāo);

      3. 根據(jù)所負(fù)責(zé)區(qū)域制訂品牌引進(jìn)、品牌提升規(guī)劃,負(fù)責(zé)產(chǎn)品渠道開(kāi)拓;

      4.對(duì)意向經(jīng)銷(xiāo)商的分析評(píng)估。

      5. 洽談開(kāi)店相關(guān)工作,做好各項(xiàng)工作協(xié)調(diào)及溝通。

      第8篇 醫(yī)藥招商產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)

      武漢永利啟康醫(yī)療器械有限公司,是全國(guó)鼻炎健康連鎖龍頭品牌清鼻堂的湖北省總經(jīng)銷(xiāo)商,目前已在我省開(kāi)設(shè)清鼻堂鼻炎健康連鎖實(shí)體門(mén)店近20家,網(wǎng)絡(luò)已布局武漢、襄陽(yáng)、荊州、十堰、隨州、潛江、仙桃、黃石等地,計(jì)劃xxxx年底在我省開(kāi)設(shè)清鼻堂鼻炎健康連鎖門(mén)店50家以上。

      我公司經(jīng)營(yíng)的清鼻堂系列產(chǎn)品:清鼻露霧化液、超聲霧化器,已獲得國(guó)家發(fā)明專(zhuān)利,專(zhuān)利號(hào):zl200910183296.4,為全球首創(chuàng)。該產(chǎn)品是在近代科學(xué)家竺可楨率領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)創(chuàng)立的鼻竇炎煙薰療法基礎(chǔ)上,經(jīng)科研人員近半個(gè)世紀(jì)以來(lái)的進(jìn)一步研究,不斷更新和完善,并結(jié)合現(xiàn)代科學(xué)技術(shù),采用了新一代的霧化療法,通過(guò)大量的病例試驗(yàn)和臨床驗(yàn)證,得到了專(zhuān)家的一致好評(píng):、不開(kāi)刀、不吃藥,輕松霧化就見(jiàn)效、,從而解決了由于鼻竇結(jié)構(gòu)復(fù)雜,醫(yī)療界難以用醫(yī)療方法達(dá)到病灶部位的難題。經(jīng)醫(yī)學(xué)臨床驗(yàn)證,療效確切,本產(chǎn)品的上市解決了廣大鼻竇炎患者日常痛苦和煩惱,提高了工作和生活的質(zhì)量!

      崗位職責(zé):

      一、負(fù)責(zé)湖北轄區(qū)縣、區(qū)市場(chǎng)的招商、加盟、簽約、市場(chǎng)啟動(dòng)等工作 ;

      二、負(fù)責(zé)加盟市場(chǎng)門(mén)店的市場(chǎng)指導(dǎo)和管理培訓(xùn)工作。

      第9篇 淮安招商經(jīng)理崗位職責(zé)

      崗位要求:

      1、熱愛(ài)醫(yī)藥招商銷(xiāo)售工作,思維靈活,勤奮努力,有良好的職業(yè)操守和道德品行。

      2、具有徐州地區(qū)藥品招商的工作經(jīng)歷。

      3、具有良好的市場(chǎng)客戶(hù)資源和招商網(wǎng)絡(luò)資源。

      4、具備較強(qiáng)的醫(yī)藥營(yíng)銷(xiāo)策劃和網(wǎng)絡(luò)建設(shè)能力,善于進(jìn)行客戶(hù)管理和客戶(hù)服務(wù)。

      5、具有敏銳的市場(chǎng)意識(shí),能分析并解決問(wèn)題,制定產(chǎn)品招商和市場(chǎng)推廣方案,并能堅(jiān)持和努力執(zhí)行下去。

      6、具有良好的人脈關(guān)系、組織能力、溝通技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理經(jīng)驗(yàn)。

      第10篇 倉(cāng)儲(chǔ)招商經(jīng)理崗位職責(zé)

      招商經(jīng)理/租賃經(jīng)理-物流倉(cāng)儲(chǔ) 1、負(fù)責(zé)周邊市場(chǎng)商業(yè)調(diào)研(客戶(hù)、租金、經(jīng)營(yíng)狀況等)

      2、負(fù)責(zé)園區(qū)配套商業(yè)招商工作,包括客戶(hù)開(kāi)發(fā)、洽談、考察、篩選、簽約,并按計(jì)劃完成

      3、負(fù)責(zé)編商業(yè)配套標(biāo)準(zhǔn)文件(說(shuō)辭、管理要求等)

      4、商家進(jìn)退場(chǎng)、裝修管控、開(kāi)業(yè)、保證金收取以及開(kāi)業(yè)運(yùn)營(yíng)后的日常管理

      崗位要求 1、年齡:28-35,本科及以上學(xué)歷;

      2、具有同行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年及以上;

      3、熟悉商業(yè)招商流程,有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及調(diào)研能力;

      4、有商戶(hù)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

      5、思維敏捷、有一定抗壓能力。

      6、對(duì)標(biāo)公司:商業(yè)地產(chǎn)類(lèi)公司招商人員 物流產(chǎn)業(yè)園 全國(guó)倉(cāng)儲(chǔ)類(lèi)項(xiàng)目租賃業(yè)務(wù) 1、負(fù)責(zé)周邊市場(chǎng)商業(yè)調(diào)研(客戶(hù)、租金、經(jīng)營(yíng)狀況等)

      2、負(fù)責(zé)園區(qū)配套商業(yè)招商工作,包括客戶(hù)開(kāi)發(fā)、洽談、考察、篩選、簽約,并按計(jì)劃完成

      3、負(fù)責(zé)編商業(yè)配套標(biāo)準(zhǔn)文件(說(shuō)辭、管理要求等)

      4、商家進(jìn)退場(chǎng)、裝修管控、開(kāi)業(yè)、保證金收取以及開(kāi)業(yè)運(yùn)營(yíng)后的日常管理

      崗位要求 1、年齡:28-35,本科及以上學(xué)歷;

      2、具有同行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年及以上;

      3、熟悉商業(yè)招商流程,有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及調(diào)研能力;

      4、有商戶(hù)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

      5、思維敏捷、有一定抗壓能力。

      6、對(duì)標(biāo)公司:商業(yè)地產(chǎn)類(lèi)公司招商人員

      第11篇 軟件招商經(jīng)理崗位職責(zé)

      崗位職責(zé):負(fù)責(zé)省內(nèi)教學(xué)軟件直銷(xiāo)招商,面向客戶(hù)是教育部門(mén)或?qū)W校崗位要求:1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,營(yíng)銷(xiāo)、教育、計(jì)算機(jī)等專(zhuān)業(yè)畢業(yè);2、一年以上大客戶(hù)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),吃苦耐勞,能夠短期出差;3、儀表端正,心態(tài)積極向上,能承受高壓工作;4、為人善良、處事豁達(dá),熱愛(ài)本職工作,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和使命感;5、具有較好溝通能力和協(xié)調(diào)能力,具有較強(qiáng)的策劃能力和與人合作能力;6、有特殊推廣渠道者,以上條件均可放寬。

      第12篇 招商營(yíng)運(yùn)部經(jīng)理崗位職責(zé)

      工作職責(zé):

      1、支持籌備期商業(yè)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)籌備工作,負(fù)責(zé)培訓(xùn);

      2、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)期商業(yè)項(xiàng)目日常經(jīng)營(yíng)分析、專(zhuān)項(xiàng)巡檢;

      3、負(fù)責(zé)查核運(yùn)營(yíng)期項(xiàng)目日常經(jīng)營(yíng)流程、數(shù)據(jù)文件;

      4、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目信息臺(tái)賬統(tǒng)籌管理,供公司參考;

      5、負(fù)責(zé)修訂運(yùn)營(yíng)管理制度和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,協(xié)助公司考核;

      6、開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手考察與分析。

      任職資格:

      1、第一學(xué)歷為全日制統(tǒng)招大學(xué)(985/211)本科及以上;

      2、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),大型商業(yè)地產(chǎn)同等職位經(jīng)歷兩年以上;

      3、參與過(guò)商業(yè)綜合體項(xiàng)目籌建、運(yùn)營(yíng)管理,有總部工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

      4、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,反應(yīng)迅速,有較強(qiáng)的計(jì)劃性和服務(wù)觀念,有良好的分析、溝通能力。

      招商經(jīng)理及團(tuán)隊(duì)崗位職責(zé)職位要求(十二篇)

      職責(zé)描述:工作職責(zé):1.有團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí),為人誠(chéng)實(shí)守信,做事腳踏實(shí)地,較強(qiáng)的學(xué)歷能力、應(yīng)變能力強(qiáng);2.具備一定執(zhí)行力,溝通能力和抗壓能力等;3.負(fù)責(zé)公司跨境電商平臺(tái),商家入駐的意向
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