第1篇 系統管理主管崗位職責系統管理主管職責任職要求
職責描述:
1. 金蝶erp系統基礎數據維護和更新，用戶需求收集和整理反饋，新增項目實施進度跟進確認;
2. 金蝶erp系統用戶開通和權限分配，使用過程中異常問題跟進處理;
3. 與金蝶顧問、財務部領導溝通確認新業務系統處理方案，根據新項目實施和培訓內容，制作系統操作流程經相關部門確認后發出;
4. 業務部門各種簽批文件對應的金蝶系統賬務調整(銷售品轉贈飲、銷售品退貨就地報廢，收發貨差異等);
5. 物流送貨拒收、客戶退貨、業務部門套購流程跟蹤，確認系統賬務處理進度;
6. 負責發起每月倉庫盤點，建立盤點任務，核對并調整賬實差異;
7. 稽核并且敦促倉供應鏈部門的系統單據處理的及時性、準確性、規范性。
8. 配合財務月底財務關賬前的系統處理;
9. 電商平臺價格監控與異常反饋和部門內部文件管理;
10. 完成上級領導臨時下達任務;
任職要求:
1、3~5年以上的系統操作管理經驗，全日制大專或以上學歷，財務、計算機相關專業;
2、快消品公司金蝶、sap、wms/oms等相關系統操作或項目實施經驗者優先;
3、具備良好的溝通能力、管理能力、觀察能力、應變能力和計劃能力等;
4、工作主動積極、工作嚴謹、富有團隊意識、且忠誠守信;
第2篇 電池管理系統崗位職責
bms(電池管理系統) bms方向職位急缺(包含功能需求開發,系統集成設計,軟件開發,硬件設計,功能安全開發,系統測試,硬件在環測試,品質管理等方面),覆蓋各個層級(比如總監,總工,技術專家,高級工程師,工程師;其中總監/總工薪資可談,無上限),以下僅以bms功能開發高級工程師職位作為例子進行說明,歡迎您投遞,我會及時同您聯系!
bms功能開發高級工程師(以此職位為例進行說明)
1.bms功能規范開發
2.bms功能模型開發
3.bms模型mil測試
任職要求:
1.熟悉matlab/simulink建模
2.熟悉c語言
3.熟悉mbd開發流程,熟悉autosar架構優先
4.具備6年以上乘用車bms開發經驗
5.熟悉vector開發工具
6.全日制本科或以上 bms方向職位急缺(包含功能需求開發,系統集成設計,軟件開發,硬件設計,功能安全開發,系統測試,硬件在環測試,品質管理等方面),覆蓋各個層級(比如總監,總工,技術專家,高級工程師,工程師;其中總監/總工薪資可談,無上限),以下僅以bms功能開發高級工程師職位作為例子進行說明,歡迎您投遞,我會及時同您聯系!
bms功能開發高級工程師(以此職位為例進行說明)
1.bms功能規范開發
2.bms功能模型開發
3.bms模型mil測試
任職要求:
1.熟悉matlab/simulink建模
2.熟悉c語言
3.熟悉mbd開發流程,熟悉autosar架構優先
4.具備6年以上乘用車bms開發經驗
5.熟悉vector開發工具
6.全日制本科或以上
第3篇 系統管理主管崗位職責
崗位職責:
1.需求管理:依據b2b、b2c網站的總體規劃,做相關系統開發需求收集、業務流程圖整理、需求申請提報,需求界面規劃
2.跨部門溝通協調:負責與前臺網站功能模塊需求申請部門、系統開發部門、頁面設計部門、測試等部門溝通,確保協作部門對需求有充分的理解
3.質量檢核:引導設計師完成功能模塊的界面設計,協調開發人員進行開發工作,推動及協調產品的開發進度,把控項目質量
4.前臺網站功能優化:跟蹤網站模塊上線后的使用效果、問題反饋、統計分析,不斷迭代優化前臺網站的使用體驗
5.需求跟進:協調與官網開發需求相關優先級及進度,推動需求模塊實施及上線, 跟蹤實施效果并持續改善
6.系統維護管理:負責erp系統商品信息的維護管理,制定信息維護操作規范,確保商品信息準確無誤
7.系統對接支持:負責協助、配合業務部門及it部門評估系統對接可行性,了解客戶對接需求出具對接方案,安排落實對接項目實施及最終效果檢核
8.其它上級臨時交代的工作事項
任職資格:
1.大學本科及以上學歷
2.3年以上相關工作經驗,有5人以上團隊管理經驗
3.良好的管理能力,能指導協調部門各項工作,帶領組內成員高效完成工作任務
4.高度的責任感、能吃苦耐勞和具備敬業的精神,執行力和溝通力強
5.良好的溝通談判、項目協作能力, 良好的人際交往能力和團隊協作精神
6.熟練使用word,、excel等辦公軟件,電腦操作熟練
第4篇 高級系統管理工程師崗位職責任職要求
高級系統管理工程師崗位職責
工作職責:
1. 負責公司信息技術系統的日常管理和維護;
2. 負責公司信息技術系統的項目設計、規劃，制定實施方案，組織項目實施;
3. 負責公司信息技術系統故障處理、性能優化;為公司其他部門提供技術支持及解決方案;
4. 負責公司技術管理其它工作。
任職資格:
1.全日制大學本科，計算機及相關專業; 具有恒生、ctp、易盛等行業主流信息系統2年以上管理經驗;
2.熟悉windows和linux操作系統管理配置;
3.掌握一定的網絡安全知識;
4.熟悉oracle數據庫，能熟練進行oracle數據的配置、管理、性能調優;
5.具有較強的溝通和方案策劃能力;具備一定的項目實施及管理經驗;
6.具備期貨從業資格者優先。
高級系統管理工程師崗位
第5篇 系統配置管理崗位職責系統配置管理職責任職要求
系統配置管理崗位職責
工作職責:
1、 保障內部各類辦公系統的日常運維，角色設置、審批流修改、報表升級等;
2、 負責員工的系統使用培訓，解決員工在系統使用過程中遇到的各類問題，并提供技術支持;
3、 配合業務及公司日常管理手段，有計劃的推動各系統模塊使用，實現線上工作的目標;
4、 各類系統業務數據的處理、查詢，統計、分析、信息維護;系統數據庫的日常管理、備份、調優、排錯，保證數據安全;
崗位要求:
1、 2年以上工作經驗，本科以上學歷，計算機及相關專業優先;
2、 具有oa系統實施運維、搭建自動化流程工作經驗者優先考慮;
3、 善于鉆研，擁有不達目的不罷休的精神，熱愛互聯網，善于發現新事物。
第6篇 管理系統產品經理崗位職責
- 為教研等人員設計具有科技感、非常好用的圖書管理系統
- 對接多個學科以及兄弟產品收集需求,設計方案,推進上線,功能迭代
- 有機會負責一個功能模塊
職位要求
- 985/211/雙一流本科及以上學歷
- 1 年及以上互聯網領域產品從業經驗,獲得了完整的基礎產品方法論訓練
- 有過完整的工具類產品經驗,至少設計過幾個引以為豪的功能
- 邏輯能力強,用戶思維好,能快速拆解問題,化繁為簡,深入淺出
- 喜歡并擅長交互設計,樂在其中,熟悉各種設計套路以及有像素眼和適度強迫癥的加分
- 善于溝通,能于傾聽,能和對接方打成一片
- 對自己有要求并且執行力強,能把事情做到極致
- 不入虎穴焉得虎子,喜歡挑戰,迎難而上
- 有教育相關經驗的加分
第7篇 it系統運營管理高級顧問體系咨詢方向崗位職責描述崗位要求
職位描述：
?崗位職責：
1.協助客戶完成it運維管理流程的規劃、設計、運維與質量控制，包括：
a)制定it運營管理規劃；
b)變更、發布、容量性能管理等流程優化需求管理及電子化實施過程的管控，持續改進；
c)事件、問題、變更、配置、業務連續性等領域的制度、辦法、流程規范的制定；
d)it運維管理流程的日常運維管理和質量控制；
e)推動it運營管理體系的落地執行，定期對運營管理數據進行分析，及協助組織定期的檢查和審計，發現潛在風險推動改進提升。
2.相關it運營重要工作任務的實施。
?職位要求：
1.大學本科以上學歷，計算機科學、it治理、信息管理、信息安全、通信、軟件工程、項目管理、自動控制等相關專業；
2.工作年限5-8年，3年以上it相關工作經驗；
3.年齡35歲以下。
?能力要求：
1.熟悉大型企業it運營戰略管理模式，在大型企業itil管理和項目管理3年以上工作經驗，主持過3個及以上的it管理咨詢類項目或擔任過itil流程經理至少2年；
2.熟悉itsm/itil/iso20000/devops等體系標準，有大型企業it運營管理經驗者優先，對于主流it技術有一定了解，有itil/devops證書優先；
3.具備清晰的邏輯思維和推理能力，良好的系統分析、解決問題能力，較強的工作推動力；
4.有良好的領悟力，能夠主動、及時的與客戶進行溝通，了解客戶需求；
5.富有創新精神，性格開朗，善于溝通。
第8篇 系統數據管理崗位職責任職要求
系統數據管理崗位職責
崗位職責:
1)主要從事衛星遙感影像數據管理工作;
2)協助開發輔助數據管理工作的軟件;
3)協助開發人員提出提升數據管理工作的軟件需求;
4)協助完成統計分析報表。
任職要求:
1)具備較強保密意識;
2)具備獨立處理事務和很好的邏輯思維能力，溝通和團隊協作能力好;
3)熟悉html5技術，具備java開發能力;
4)熟悉數據庫技術;
5)具備一定的硬件常識;
6)計算機相關專業學歷;
7)學習能力強。
系統數據管理崗位
第9篇 后臺管理系統崗位職責
工作職責:
1、負責核心后管系統、審批系統、催收系統等的產品設計,及其他相關工作;
2、進行需求分析,產出原型、流程圖及prd,并推動產品的開發及上線;
3、對產品進行數據分析,主動收集反饋,持續迭代優化完善產品及流程;
4、配合其他產品經理,協調工作項目優先級,把控產品質量。
任職資格:
1、教育程度:全日制本科以上學歷,理工類背景優先;
2、工作經歷:1-3年相關工作經歷;
3、知識技能:
熟悉axure,visio,office等工具;
對后臺開發的結構、模塊、流程等比較熟悉;
4、能力素質:
邏輯嚴密,條理性強,善于化繁為簡;
具備良好的需求調研和分析能力,能夠準確理解需求和業務邏輯;
有責任心和執行力,有優秀的跨部門溝通協作能力與團隊配合意識;
5、其他要求:無。
第10篇 系統設計管理崗位職責
動力電池熱管理系統設計專家 1、 負責pack熱性能匹配計算;
2、 負責pack內部熱管理系統及零部件設計及校對;
3、 負責熱管理系統及零部件試驗驗證;
4、 負責熱管理系統控制策略制定;
5、負責熱管理新技術研究及跟蹤。
1、大學本科及以上學歷,汽車工程、機械工程、熱能工程及相關專業;
2、8年以上電池熱管理、空調、冷卻或整車熱管理工作經驗;
3、熟悉動力電池pack內部熱管理系統,有cfd分析工作經驗者優先。 1、 負責pack熱性能匹配計算;
2、 負責pack內部熱管理系統及零部件設計及校對;
3、 負責熱管理系統及零部件試驗驗證;
4、 負責熱管理系統控制策略制定;
5、負責熱管理新技術研究及跟蹤。
1、大學本科及以上學歷,汽車工程、機械工程、熱能工程及相關專業;
2、8年以上電池熱管理、空調、冷卻或整車熱管理工作經驗;
3、熟悉動力電池pack內部熱管理系統,有cfd分析工作經驗者優先。
第11篇 系統集成項目管理工程師崗位職責
崗位職責:
1.負責組織、響應各類綜合信息系統集成項目的現場實施和協調;
2.負責保障項目的竣工驗收及后續運行維護;
3.配合前端銷售維保、服務類項目的技術支持,對項目的需求研討、技術方案、招投標的全程支撐與協調。
任職資格:
1.全日制本科及以上學歷,計算機、通信、自動化或it類相關專業 ;
2.具備it類硬軟件技術背景(網絡、主機、數據庫、中間件、存儲、備份、安全、視頻、數據中心、物聯網、安防監控等),大型信息系統項目現場實施管理和維保工作經驗,有pmp、信息系統項目管理師等證書的優先;
3.具備獨立撰寫服務維保類方案能力;
4.有較強的客戶溝通、現場協調和交流表達能力;主動學習能力和團隊合作精神;抗壓性強。
第12篇 資金管理系統專家崗位職責描述崗位要求
崗位職責：
負責統籌集團資金系統相關模塊的需求分析、藍圖設計、系統配置、編寫二次開發功能說明書、系統測試、用戶培訓、數據收集、權限設計、上線等系統實施及推廣工作。
client details
我們的客戶是廣州知名國字頭企業，業務覆蓋范圍包括地產、金融等多元化布局，資源足業務場景多，同事素質高，都是一本學歷以及以上。
description
1、負責統籌集團資金系統相關模塊的需求分析、藍圖設計、系統配置、編寫二次開發功能說明書、系統測試、用戶培訓、數據收集、權限設計、上線等系統實施及推廣工作。
2、負責資金管理系統模塊相關的外圍系統接口設計實施，與其他應用系統進行集成等工作。
3、確保資金管理系統正常運行并做好業務部門的支持服務工作，技術用戶使用系統遇到的各種問題。
4、主動進行業務模式和流程的探討，積極推動業務流程優化，做好系統運維，保障系統穩定運行。
profile
1 至少五年以上中大型sap項目開發或實施管理的乙方實施顧問從業背景，至少有3個以上完整的sap fico項目實施經驗，能夠獨立進行需求分析，藍圖設計，系統實現（系統配置， 系統開發，系統測試、數據收集以及權限設計），系統上線，獨立實施sap項目。
2 具有大型企業甲方或乙方集團財務領域項目經驗優先。
3 必須一本學歷
job offer
1 知名國字頭企業，穩定性高，應用場景豐富，包括金融，地產等場景
2工作地點在市中心，薪酬有競爭力，性價比高
