第1篇 渠道管理崗位職責電器制造公司
1.負責制冷集團專賣店體系(含大綜合專賣店、制冷專賣店)的推進與管理，專賣店申報資料的審核、門頭編號申請及后期的裝修費用核銷。
2.負責收集、整理制冷集團各事業部月度專賣店推進信息，并撰寫提交制冷集團《專賣店簡報》。
3.負責專賣店經營管理能力提升的調研與培訓，并就專賣店推進過程中出現的問題予以協調解決。
4.負責制冷家電集團下轄事業部終端營銷信息的收集與整理，并撰寫提交《市場終端信息報送簡報》。
5.參與制冷家電集團下轄事業部渠道沖突的調研與管理。
第2篇 合作渠道管理崗位職責任職要求
合作渠道管理崗位職責
工作職責: 1、負責維護與省內各級客戶的關系，進行關鍵信息搜集與客情維護;面向教育行業重要客戶進行通信及信息化售前服務工作，并對結果進行經營分析，提出針對性的工作意見和建議;
2、配合省市公司開展售前工作，參與項目前期準備，完成項目投標、商務談判及合同簽署;
3、負責收集、分析各省基礎數據、對接人變動情況、業務產品落地、發展等各類信息，定期更新、優化，定期匯總科室各項指標完成情況并提出改善方案，精通數據分析工具;
4、支撐各省市公司教育行業工作，跟蹤、掌握各省教育行業客戶發展動態、競爭情況、需求變化、商機動態等信息，進行行業環境市場研究及分析;
5、組織開展教育行業新產品市場推廣、用戶拓展等活動，支撐產品行業展會、客戶推介會、研討會等業務推介活動開展;形成整體解決方案，定期梳理匯總各省情況，形成優秀案例交流、;
6、完成真實收入指標;
7、與公司內各相關支撐及職能部門進行溝通與協調，按時完成各類合同流程簽署、收入確認、項目立項、采購報賬等工作。
任職資格:【基本要求】
1、遵守國家法律法規，具有良好的思想品質和道德素質;
2、認同公司核心價值觀;
3、本人檔案中無不良記錄;
4、第一學歷為全日制大學本科;
5、具備至少兩年(含)以上工作經驗;
6、英語水平達到國家四級(含)以上或其他同等級別的外語水平以上。
【教育背景】
大學全日制本科及以上學歷，計算機、教育、管理、營銷等相關專業。
【知識儲備】
1、具備營銷、品牌、廣告等系統的理論知識和豐富的實踐經驗;
2、對多媒體教育軟件行業產品有一定的理解和認識;
3、熟悉項目跟進、資源協調等市場類工作。
【能力要求】
1、具有良好的溝通能力、組織協調能力及談判技巧;
2、具有一定的數據敏感度，分析能力強，思維邏輯清晰;
3、熟悉和熱愛運營工作，善于項目跟蹤、資源協調等協同工作;
4、熟悉各類營銷手段，對市場動向有較好的敏感度;
5、具備高度責任心，工作積極主動、細致高效;
6、適應較多的短期出差和加班，勇于面對困難，能夠承受較大的工作壓力;
7、優秀的文字能力，能撰寫各種不同的方案、文案。
【經驗要求】
1、3年以上商務推廣行業經驗;
2、具有運營商系統內相關工作經驗優先。
運營經理(智慧校園方向):
工作職責: 1、支撐各省市公司教育行業工作，跟蹤、掌握各省教育行業客戶發展動態、競爭情況、需求變化、商機動態等信息，進行行業環境市場研究及分析;
2、組織開展智慧校園解決方案市場推廣、用戶拓展等活動，支撐產品行業展會、客戶推介會、研討會等業務推介活動開展;
3、與公司內各相關支撐及職能部門進行溝通與協調，按時完成各類合同流程簽署、收入確認、項目立項、采購報賬等工作;
4、分析平臺及產品日常運營推廣數據，對比教育在線同類產品，提出平臺產品運營策略改進意見。
任職資格:【基本要求】
1、遵守國家法律法規，具有良好的思想品質和道德素質;
2、認同公司核心價值觀;
3、本人檔案中無不良記錄;
4、第一學歷為全日制大學本科;
5、具備至少兩年(含)以上工作經驗;
6、英語水平達到國家四級(含)以上或其他同等級別的外語水平以上。
【教育背景】
大學全日制本科及以上學歷，計算機、教育、新聞傳播等相關專業。
【知識儲備】
1、具有一定的數據敏感度，分析能力強，思維邏輯清晰;
2、定期匯總科室各項指標完成情況并提出改善方案，精通數據分析工具;
3、優秀的文字能力，能撰寫各種不同的方案、文案。
【能力要求】
1、熟悉網站產品和各類營銷手段，對市場動向有較好的敏感度;
2、熟悉和熱愛運營工作，具有良好溝通技巧;
3、熟悉項目跟進、資源協調等整合類事情，喜歡策劃推廣;
4、具備高度責任心，工作積極主動，樂于接受挑戰，能在較大的壓力下保持良好工作狀態，適應較多的短期出差和加班。
【經驗要求】
1、具有在線教育類、互聯網、移動互聯網產品設計等方面產品工作經驗的優先;
2、具有國內外互聯網公司工作/實習的經驗者優先。
運營經理(合作渠道管理方向):
工作職責: 1、負責教育行業內的合作業務開拓，渠道代理商的洽談、對接及管理;
2、負責教育行業渠道建設、管理和維護，建立重點省份渠道體系;
3、負責教育行業內的渠道商培訓與合作業務開拓，并維護與大客戶的合作關系;
4、負責教育渠道政策研究工作，結合教育行業發展特點，組織收集市場商機信息， 統籌制定渠道管理政策， 撰寫渠道開拓計劃及項目實施規劃草案，推動渠道良性拓展，實現產品落地推廣;
5、拓展線上和線下渠道，創新線上渠道營銷手段，擴大渠道推廣效果。
任職資格:【基本要求】
1、遵守國家法律法規，具有良好的思想品質和道德素質;
2、認同公司核心價值觀;
3、本人檔案中無不良記錄;
4、第一學歷為全日制大學本科;
5、具備至少兩年(含)以上工作經驗;
6、英語水平達到國家四級(含)以上或其他同等級別的外語水平以上。
【教育背景】
大學全日制本科及以上學歷。
【知識儲備】
1、具備營銷、品牌、廣告等系統的理論知識和豐富的實踐經驗;
2、對多媒體教育軟件行業產品有一定的理解和認識;
3、熟悉項目跟進、資源協調等市場類工作。
【能力要求】
1、具有代理商渠道管理從業經驗者優先;
2、具備制定全國范圍渠道政策的能力，對渠道管理有深入理解，并有組織管理經驗;
3、具有創新思維和拓展能力;
4、溝通能力強，有較強的市場競爭意識。
【經驗要求】
1、2年以上渠道管理工作經驗;
2、熟悉教育行業市場產品情況;
3、熟悉運營商、互聯網教育產品渠道策略。
運營經理(商務推廣方向):
工作職責: 1、負責面向教育行業重要客戶提供通信及信息化銷售和服務工作;
2、負責拓展維護教育行業重要客戶的客情關系;
3、負責組織開展市場推廣、用戶拓展類活動;
4、負責與公司內各相關支撐部門進行溝通與協調;
5、負責項目前期準備，參與投標和商務談判。
【教育背景】
大學全日制本科及以上學歷，教育、管理、市場營銷等相關專業。
【知識儲備】
1、具備營銷、品牌、廣告等系統的理論知識和豐富的實踐經驗;
2、對多媒體教育軟件行業產品有一定的理解和認識;
3、熟悉項目跟進、資源協調等市場類工作。
【能力要求】
1、熟練應用英語進行聽說讀寫(英語達到國家大學英語四級或同等水平)，熟練應用常用辦公軟件;
2、具有良好的溝通能力、組織協調能力、文字表達能力、綜合分析能力以及談判技能;
3、為人正直，工作積極主動、細致高效，勇于面對困難，能夠承受較大的工作壓力;具有優秀的溝通協調和團隊合作能力;
4、了解教育行業，熟悉教育相關產品。
【經驗要求】
具有系統內商務合作類工作背景優先。 運營經理(對省方向):
工作職責: 1、負責維護與省內各級客戶的關系，進行關鍵信息搜集與客情維護;面向教育行業重要客戶進行通信及信息化售前服務工作，并對結果進行經營分析，提出針對性的工作意見和建議;
2、配合省市公司開展售前工作，參與項目前期準備，完成項目投標、商務談判及合同簽署;
3、負責收集、分析各省基礎數據、對接人變動情況、業務產品落地、發展等各類信息，定期更新、優化，定期匯總科室各項指標完成情況并提出改善方案，精通數據分析工具;
4、支撐各省市公司教育行業工作，跟蹤、掌握各省教育行業客戶發展動態、競爭情況、需求變化、商機動態等信息，進行行業環境市場研究及分析;
5、組織開展教育行業新產品市場推廣、用戶拓展等活動，支撐產品行業展會、客戶推介會、研討會等業務推介活動開展;形成整體解決方案，定期梳理匯總各省情況，形成優秀案例交流、;
6、完成真實收入指標;
7、與公司內各相關支撐及職能部門進行溝通與協調，按時完成各類合同流程簽署、收入確認、項目立項、采購報賬等工作。
任職資格:【基本要求】
1、遵守國家法律法規，具有良好的思想品質和道德素質;
2、認同公司核心價值觀;
3、本人檔案中無不良記錄;
4、第一學歷為全日制大學本科;
5、具備至少兩年(含)以上工作經驗;
6、英語水平達到國家四級(含)以上或其他同等級別的外語水平以上。
【教育背景】
大學全日制本科及以上學歷，計算機、教育、管理、營銷等相關專業。
【知識儲備】
1、具備營銷、品牌、廣告等系統的理論知識和豐富的實踐經驗;
2、對多媒體教育軟件行業產品有一定的理解和認識;
3、熟悉項目跟進、資源協調等市場類工作。
【能力要求】
1、具有良好的溝通能力、組織協調能力及談判技巧;
2、具有一定的數據敏感度，分析能力強，思維邏輯清晰;
3、熟悉和熱愛運營工作，善于項目跟蹤、資源協調等協同工作;
4、熟悉各類營銷手段，對市場動向有較好的敏感度;
5、具備高度責任心，工作積極主動、細致高效;
6、適應較多的短期出差和加班，勇于面對困難，能夠承受較大的工作壓力;
7、優秀的文字能力，能撰寫各種不同的方案、文案。
【經驗要求】
1、3年以上商務推廣行業經驗;
2、具有運營商系統內相關工作經驗優先。
運營經理(智慧校園方向):
工作職責: 1、支撐各省市公司教育行業工作，跟蹤、掌握各省教育行業客戶發展動態、競爭情況、需求變化、商機動態等信息，進行行業環境市場研究及分析;
2、組織開展智慧校園解決方案市場推廣、用戶拓展等活動，支撐產品行業展會、客戶推介會、研討會等業務推介活動開展;
3、與公司內各相關支撐及職能部門進行溝通與協調，按時完成各類合同流程簽署、收入確認、項目立項、采購報賬等工作;
4、分析平臺及產品日常運營推廣數據，對比教育在線同類產品，提出平臺產品運營策略改進意見。
任職資格:【基本要求】
1、遵守國家法律法規，具有良好的思想品質和道德素質;
2、認同公司核心價值觀;
3、本人檔案中無不良記錄;
4、第一學歷為全日制大學本科;
5、具備至少兩年(含)以上工作經驗;
6、英語水平達到國家四級(含)以上或其他同等級別的外語水平以上。
【教育背景】
大學全日制本科及以上學歷，計算機、教育、新聞傳播等相關專業。
【知識儲備】
1、具有一定的數據敏感度，分析能力強，思維邏輯清晰;
2、定期匯總科室各項指標完成情況并提出改善方案，精通數據分析工具;
3、優秀的文字能力，能撰寫各種不同的方案、文案。
【能力要求】
1、熟悉網站產品和各類營銷手段，對市場動向有較好的敏感度;
2、熟悉和熱愛運營工作，具有良好溝通技巧;
3、熟悉項目跟進、資源協調等整合類事情，喜歡策劃推廣;
4、具備高度責任心，工作積極主動，樂于接受挑戰，能在較大的壓力下保持良好工作狀態，適應較多的短期出差和加班。
【經驗要求】
1、具有在線教育類、互聯網、移動互聯網產品設計等方面產品工作經驗的優先;
2、具有國內外互聯網公司工作/實習的經驗者優先。
運營經理(合作渠道管理方向):
工作職責: 1、負責教育行業內的合作業務開拓，渠道代理商的洽談、對接及管理;
2、負責教育行業渠道建設、管理和維護，建立重點省份渠道體系;
3、負責教育行業內的渠道商培訓與合作業務開拓，并維護與大客戶的合作關系;
4、負責教育渠道政策研究工作，結合教育行業發展特點，組織收集市場商機信息， 統籌制定渠道管理政策， 撰寫渠道開拓計劃及項目實施規劃草案，推動渠道良性拓展，實現產品落地推廣;
5、拓展線上和線下渠道，創新線上渠道營銷手段，擴大渠道推廣效果。
任職資格:【基本要求】
1、遵守國家法律法規，具有良好的思想品質和道德素質;
2、認同公司核心價值觀;
3、本人檔案中無不良記錄;
4、第一學歷為全日制大學本科;
5、具備至少兩年(含)以上工作經驗;
6、英語水平達到國家四級(含)以上或其他同等級別的外語水平以上。
【教育背景】
大學全日制本科及以上學歷。
【知識儲備】
1、具備營銷、品牌、廣告等系統的理論知識和豐富的實踐經驗;
2、對多媒體教育軟件行業產品有一定的理解和認識;
3、熟悉項目跟進、資源協調等市場類工作。
【能力要求】
1、具有代理商渠道管理從業經驗者優先;
2、具備制定全國范圍渠道政策的能力，對渠道管理有深入理解，并有組織管理經驗;
3、具有創新思維和拓展能力;
4、溝通能力強，有較強的市場競爭意識。
【經驗要求】
1、2年以上渠道管理工作經驗;
2、熟悉教育行業市場產品情況;
3、熟悉運營商、互聯網教育產品渠道策略。
運營經理(商務推廣方向):
工作職責: 1、負責面向教育行業重要客戶提供通信及信息化銷售和服務工作;
2、負責拓展維護教育行業重要客戶的客情關系;
3、負責組織開展市場推廣、用戶拓展類活動;
4、負責與公司內各相關支撐部門進行溝通與協調;
5、負責項目前期準備，參與投標和商務談判。
【教育背景】
大學全日制本科及以上學歷，教育、管理、市場營銷等相關專業。
【知識儲備】
1、具備營銷、品牌、廣告等系統的理論知識和豐富的實踐經驗;
2、對多媒體教育軟件行業產品有一定的理解和認識;
3、熟悉項目跟進、資源協調等市場類工作。
【能力要求】
1、熟練應用英語進行聽說讀寫(英語達到國家大學英語四級或同等水平)，熟練應用常用辦公軟件;
2、具有良好的溝通能力、組織協調能力、文字表達能力、綜合分析能力以及談判技能;
3、為人正直，工作積極主動、細致高效，勇于面對困難，能夠承受較大的工作壓力;具有優秀的溝通協調和團隊合作能力;
4、了解教育行業，熟悉教育相關產品。
【經驗要求】
具有系統內商務合作類工作背景優先。
第3篇 渠道團隊管理崗位職責
崗位職責:
1. 與客戶進行有效溝通,挖掘客戶需求,依托厚益產品為客戶推薦相應服務,達成業績;
2. 為客戶答疑,提供企業價值增長服務,并根據企業成長需求不斷改進和優化;
3. 建立和管理區域企業客戶,維護客戶關系,提高區域市場的滲透率和活躍度;
4. 依托平臺資源,組織企業活動,開發和維護合作資源,重點拓展大客戶資源;
5. 輔助與管理渠道團隊,為渠道伙伴提供成長幫助,深度支持渠道成長。
任職要求:
1. 本科以上學歷,有良好的學習基礎;
2. 優秀的邏輯思維能力,能夠獨立完成商務談判及客戶深度溝通;
3. 對規模以上企業的經營與宏觀經濟趨勢有一定的理解和體會,有咨詢行業顧問經驗或項目經理經驗優先考慮,有各大商會、協會、產業聯盟資源及合作經驗的優先;
4. 有企業活動的策劃能力,能夠對產品提出自己的前端建議,不斷優化;
5. 整合各種資源,與渠道經理配合,制定渠道合作實施計劃,深度孵化渠道成長。
第4篇 海外渠道管理崗位職責任職要求
海外渠道管理崗位職責
崗位職責:
1.根據業務規劃制定海外渠道管理政策和制度，對海外渠道出現的違規行為，如未經授權銷售、超出授權范圍銷售等行為，進行事前事中和事后的預防和管理，進行合理獎懲措施，保證渠道秩序規范;
2.參與制定渠道管理辦法: 如激發調動渠道業務推廣的積極性，完善渠道秩序，增強渠道把控能力等;
3.挖掘渠道商合作模式，為渠道商的經營問題提供建議和輔助支持;
4.負責渠道方案及政策的分析和監控，評估渠道盈利能力、考核和反饋，完善渠道管理獎懲機制，并對渠道系統方案和政策進行優化。
任職要求:
1.教育背景:本科及以上學歷;
2.工作年限:3-5年海外渠道管理等相關工作經驗者優先;
3.語言要求:英語可作為工作語言;
4.技能要求:熟練使用office辦公軟件尤其是excel;
5.其他要求:有良好的團隊合作意識，具備較強的溝通能力、執行能力和團隊管理能力;可接受較高強度工作。
第5篇 渠道管理主任崗位職責
職責描述:
1、負責營銷隊伍的風險培訓,指導營銷渠道正確解讀公司風險政策;
2、通過陪同作業和定期回訪市場,評估市場及客戶是否符合進件要求,有效管理申請的貸前風險和防范貸中風險;
3、及時反饋渠道風險信息至風險部各部門,收集、整理渠道風險數據并對數據進行分析,提出風險政策優化建議;
4、協助貸后調查團隊進行外訪調查工作,并反饋調查信息。
任職要求:
1、全日制本科以上學歷,經濟類專業優先;
2、2年以上相關工作經驗,有信用卡行業渠道管理經驗優先;
3、溝通協調、培訓能力強;
4、邏輯清晰,積極主動,解決問題為導向。
第6篇 渠道營銷管理崗位職責
職責描述:
1. 定期搜集大區上報的渠道建設相關材料并歸檔整理;
2. 協助渠道建設推廣活動的開展;
3. 協助編寫大區渠道建設工作指引,梳理并規范大區渠道管理制度,完善渠道建設評價體系;
4. 完成上級交辦的其他工作任務。
任職要求:
1. 汽車營銷類專業,專科及以上學歷;
2. 有汽車營銷管理經營者優先;
3. 精通汽車行業銷售管理理念及運行模式,具備汽車營銷方面的知識,了解汽車行業汽車銷售狀態及營銷能力;
4. 熟練掌握汽車銷售管理能力;
5. 具備判斷能力。
第7篇 銀保渠道管理崗位職責任職要求
職責描述:
1、負責銀行保險部的手續費、保費及相關費用的流程報批;
2、負責銀行保險部各項費用報銷;
3、負責預算編制及費用報銷、管控;
4、負責銀行保險部行銷輔助品的采購、申領和派發;
5、負責銀行保險部業務人員的入、離職;
6、負責銀行保險部業務人員的晉升、降級審核和預警管理;
7、負責銀行保險部業務人員薪資、績效管理;
8、把控業務品質、風險管理;
9、根據人員管理工作開展需要，分析并提交銀保人員管理報告。
任職要求:
1、正規院校全日制大學本科及以上學歷，包括但不限于保險、金融等相關專業;
2、年齡在40周歲以下;
3、具有一年以上保險從業經驗;
4、具備較好的數據統計與分析能力、溝通能力、一定的組織協調能力，熟悉國家及地區保險法規及保險政策，具備一定的財稅知識，熟悉人員管理流程;
5、能夠熟練操作office等辦公軟件;
6、職業穩定性強，近三年內全職工作單位不超過兩個。
第8篇 渠道管理崗崗位職責
職責描述:
1.總公司合作渠道的分公司層級對接;
2.本機構合作渠道的開拓與維護;
3.本機構渠道開拓與管理;
4.本機構合作渠道網絡的建設與管理;
5.渠道合作模式總結、上報與推廣;
6.本機構渠道客戶信息的管理。
任職要求:
1.全日制本科及以上學歷,專業不限;
2.熟練掌握各種辦公軟件工具,良好的溝通協調能力;
3.有銀行保險同業工作經驗者優先。
第9篇 銀保渠道管理處長崗位職責要求
1.負責公司銀保渠道的開拓、管理和維護。
2.協調公司銀保產品的研發,推動公司銀保產品的銷售。
3.實現公司銀保渠道業務的發展目標。
4.負責銀保渠道的客戶關系管理。
第10篇 渠道拓展管理崗位職責任職要求
職責描述:
1.負責出國金融業務渠道拓展，組織、策劃、參與出國主題的講座、教育展、校園推廣等活動，促成支行與相關中介機構的合作。
2.轄內分支機構出國金融業務的考核、各項報表及數據統計、業務產品培訓、相關產品的營銷推廣籌劃等工作。
3.其他異業合作渠道推廣，有效導入客群及營銷活動。
任職要求:
1. 大學本科以上相關專業，三年以上相關工作經驗
2.年齡35歲以下，金融、會計、經濟等相關專業
渠道拓展管理崗位
第11篇 渠道管理部總監崗位職責
渠道管理部總監 【工作內容】
渠道建設:
1.探索渠道營銷模式,制定渠道發展計劃并執行,制定并執行公司渠道策略和優惠政策。
2.制定渠道管理相關規章制度及實施細則并執行,及時搜集渠道商對產品及市場相關的反饋意見,分析整理后上報中心并轉呈相關部門。
3.依照公司的渠道發展計劃,建立與公司業務發展相匹配的渠道通路、渠道政策和渠道運行規則,為銷售中心的業績達成奠定基礎。
渠道管理:
1.審核渠道商制定的銷售計劃、市場計劃、拓展計劃等。
2.監督并協調渠道商嚴格執行渠道管理相關制度,并依據管理制度進行獎懲。
3. 對渠道商進行業績考核,督促渠道商達成銷售任務。
4.負責對本部門檔案資料整理與管理,對渠道經營數據進行統計分析,從而在體系內將成功經驗推動普及、相關教訓提醒規避。
渠道服務:
1. 負責對渠道商提供培訓、交流平臺,同時協調公司各部門資源對渠道商提供支持。
2.協助渠道商實施銷售計劃、市場計劃、拓展計劃。
3.派專員深入渠道開展啟蒙、教育、巡視、監督、幫助、協調等相關工作,促進渠道合作伙伴經驗交流,確保渠道銷售業績目標達成。
其他:
1.負責本部門所承擔各項工作的改進完善和創新。
2.負責公司渠道管理制度以及本部門規章制度優化改進。
3.在本部門職能范圍內協助和支持其他部門的工作,保持部門間的良好溝通,完成上級部門交辦的其他工作。
【任職要求】
1、本科以上文化程度;從業經驗:渠道、營銷工作10年以上,5年以上管理經驗;
2、專業知識:運營管理、市場營銷、銷售技巧、團隊建設與管理;
3、業務了解范圍:了解同行業(教育行業)發展,行業競爭狀況。
4、具備較強的渠道管理能力,具備一定的公關能力、口頭表達能力、商務談判能力,具有良好的文字表達能力,具有滿足工作需要的計算機使用水平,熟練操作office辦公軟件;
5、熟練使用自動化辦公軟件;
6、具有較強的計劃、控制、協調能力和表達能力,善于與人深入溝通。 【工作內容】
渠道建設:
1.探索渠道營銷模式,制定渠道發展計劃并執行,制定并執行公司渠道策略和優惠政策。
2.制定渠道管理相關規章制度及實施細則并執行,及時搜集渠道商對產品及市場相關的反饋意見,分析整理后上報中心并轉呈相關部門。
3.依照公司的渠道發展計劃,建立與公司業務發展相匹配的渠道通路、渠道政策和渠道運行規則,為銷售中心的業績達成奠定基礎。
渠道管理:
1.審核渠道商制定的銷售計劃、市場計劃、拓展計劃等。
2.監督并協調渠道商嚴格執行渠道管理相關制度,并依據管理制度進行獎懲。
3. 對渠道商進行業績考核,督促渠道商達成銷售任務。
4.負責對本部門檔案資料整理與管理,對渠道經營數據進行統計分析,從而在體系內將成功經驗推動普及、相關教訓提醒規避。
渠道服務:
1. 負責對渠道商提供培訓、交流平臺,同時協調公司各部門資源對渠道商提供支持。
2.協助渠道商實施銷售計劃、市場計劃、拓展計劃。
3.派專員深入渠道開展啟蒙、教育、巡視、監督、幫助、協調等相關工作,促進渠道合作伙伴經驗交流,確保渠道銷售業績目標達成。
其他:
1.負責本部門所承擔各項工作的改進完善和創新。
2.負責公司渠道管理制度以及本部門規章制度優化改進。
3.在本部門職能范圍內協助和支持其他部門的工作,保持部門間的良好溝通,完成上級部門交辦的其他工作。
【任職要求】
1、本科以上文化程度;從業經驗:渠道、營銷工作10年以上,5年以上管理經驗;
2、專業知識:運營管理、市場營銷、銷售技巧、團隊建設與管理;
3、業務了解范圍:了解同行業(教育行業)發展,行業競爭狀況。
4、具備較強的渠道管理能力,具備一定的公關能力、口頭表達能力、商務談判能力,具有良好的文字表達能力,具有滿足工作需要的計算機使用水平,熟練操作office辦公軟件;
5、熟練使用自動化辦公軟件;
6、具有較強的計劃、控制、協調能力和表達能力,善于與人深入溝通。
第12篇 服務渠道管理崗崗位職責任職要求
服務渠道管理崗崗位職責
工作職責:
1.負責公司整體服務渠道的管理與制度建設，涉及95511呼入呼出、大客戶專線、在線客服、短信、郵件等
2.負責服務渠道的流程優化和完善，確保流程順暢，提升客戶體驗
3.負責與客服服務公司對接，做好日常工作對接與客服品質監測及分析工作，完成年度客服sla協議預算與簽批工作
4.負責保險業務類知識庫(含人工+機器人)梳理與優化，加強產品知識庫的管理與后送件問題知識點優化工作
5.客戶回訪專案及回訪平臺管理，搭建電子回訪平臺，追蹤及分析回訪服務數據
6.參與公司大項目、大業務，優化客服渠道模塊支持公司業務發展
任職要求:
1.碩士研究生學歷
2.1-3年相關工作經驗
3.熟悉ppt、excel、公文寫作、客戶服務管理、品質管理、培訓工作、系統管理、項目統籌、溝通表達能力
4.具有杰出的領悟能力，杰出的擔當精神，深厚的專業知識儲備，杰出的執行力，杰出的結果導向型思維，堅持到底，保證產出，本職外愿意額外承擔工作
