風險管理信用崗位職責（十二篇）

第1篇 風險管理信用崗位職責

職責描述:

1、 搭建信用管理風控體系,建立健全相關制度和操作流程

2、 日常客戶準入、客戶資信盡調和授信額度評審

3、 授信客戶額度占用、回款執行情況監管

4、 逾期風險事故發現、跟蹤、匯報

5、 行業、客戶信用風險研究及授信政策動態調整

6、 協助上級和中介,組織公司內控體系建設和完善

(代江銅勝華(上海)電纜有限公司招聘)

任職條件:

1、 第一學歷為本科及以上,具有財務或其他經濟類相關專業優先

2、 從事貿易、制造行業銷售風險管理或中介機構風控咨詢工作3年以上,知名央企、國企、上市公司和中介機構從業經歷優先

3、 年齡為35歲以下

第2篇 風險管理研究員崗位職責

1. 市場觀測:經濟金融行情資料更新,協助對各國經濟狀況及股市、匯市、原物料市場追蹤、重大事件研究等。

2. 經濟研究:對主要市場經濟狀況進行研究、分析,撰寫研究報告,為利率匯率財務規劃決策提供支持。

招募條件:

1.學歷:全日制 碩士。

2.專業: (1)經濟學、金融學專業

(2)國際關系學、政治學相關專業。

3.意愿:對金融市場有濃厚興趣,有追根到底的研究精神。

4.素質:

扎實的金融、經濟、財會理論基礎,較好的英語聽說讀寫水平。

踏實的工作作風、較強的責任心、快速的學習能力、主動解決問題的精神,良好的團隊協作與溝通能力。

邏輯清晰、有條有理、思維敏捷的口頭、文字表達能力。

5.加分:金融業相關證書,通過cfa一級及以上者優先。

第3篇 風險審批管理崗位職責

職責描述:

1、專職高級審批人,負責授信及投資業務的專業審批,參與貸審會討論和投票;

2、審閱調查報告,審核評審報告、貸審會紀要,制發審批批復;

3、開展行業及政策研究,預判行業及市場風險,參與授信投向政策制定及更新;

4、參與授信及投資業務全流程風控,對認為風險較大項目可進行現場核查,并參與跟蹤貸后風險表現。

5、領導交辦的其他工作

任職要求:

1、具有經濟、金融、財會等專業全日制本科及以上學歷,碩士(含)以上學歷且本科與研究生專業互補的優先;

2、符合以下崗位任職要求之一:

(1)在銀行從事授信或投資業務專業審批工作(總/分行級)3年以上,此前有過3年以上評作崗位工作經歷;

(2)在銀行、券商、資產管理公司專業從事投資及資產管理工作3年以上,此前有過3年以上銀行授信評審審批工作經驗;

優先考慮從事過授信或投資業務審查審批崗位工作超過5年,同時有3年以上一線業務營銷或產品管理經驗的優先;

3、熟悉銀行授信業務相關法律法規、監管政策及授信審批規則;

4、有較強財務分析及風險判斷能力,正直誠實、廉潔自律、責任心強,能夠承擔一定壓力,具有較好的綜合協調能力和團隊合作精神。

第4篇 保險風險管理崗位職責任職要求

保險風險管理崗位職責

工作職責和內容

工作職責概述

工作內容描述

1. 信用評級

負責交易對手(銀行、非銀行金融機構如保險、證券等)、債券(公司債、企業債、短融、中票，以及將來有可能放開的私募債、中小企業集合票據等)的內部評級工作

制定各行業指標體系、設立并定期維護各行業內部評分卡、統一主體評級內部

評級方法

定期檢驗內部評級和外部評級的有效性等工作

研究債券市場信用利差，建立年金債券投資風險預警體系

2.專題研究

對被投資行業有全面、深入的研究，并獨立完成行業信用研究分析報告

對涉及行業政策、公司經營的市場信息進行點評和分析

3.系統維護

收集和整理信用評級資料，并定期更新和維護內部數據庫

協助開發信用評級模型和參與設定相關風險計量指標

4.組合管理

定期匯總投資組合的信用狀況和公司信用標準的執行情況

對公司投資組合信用狀況提出自己的意見和建議

任職資格

教育背景

大學本科

專業

經濟、金融、管理、財務等

資格證書

具有cpa、frm、cfa等資格者優先

外語

大學英語六級

工作經驗

六年以上審計、信用分析、機構評級、證券研究或者投資組合管理經驗，以及會計事務所、證券公司、保險公司、基金公司或銀行工作經驗

知識技能

擁有較強的分析和獨立思考能力，良好的語言、文字表達和溝通能力

能力素質

較強的自我管理能力，抗壓性強，工作嚴謹細心，具有團隊協作精神

其他要求

具有海外教育背景或者相關學科碩士學位者優先考慮 本科在上海或北京的重點大學，同時有外部信評機構和金融機構評級經驗優先 崗位名稱

傳統投資評級中級專員至高級專員

崗位編號

所屬部門及室

信用評估部

崗位編制

工作職責和內容

工作職責概述

工作內容描述

1. 信用評級

負責交易對手(銀行、非銀行金融機構如保險、證券等)、債券(公司債、企業債、短融、中票，以及將來有可能放開的私募債、中小企業集合票據等)的內部評級工作

制定各行業指標體系、設立并定期維護各行業內部評分卡、統一主體評級內部

評級方法

定期檢驗內部評級和外部評級的有效性等工作

研究債券市場信用利差，建立年金債券投資風險預警體系

2.專題研究

對被投資行業有全面、深入的研究，并獨立完成行業信用研究分析報告

對涉及行業政策、公司經營的市場信息進行點評和分析

3.系統維護

收集和整理信用評級資料，并定期更新和維護內部數據庫

協助開發信用評級模型和參與設定相關風險計量指標

4.組合管理

定期匯總投資組合的信用狀況和公司信用標準的執行情況

對公司投資組合信用狀況提出自己的意見和建議

任職資格

教育背景

大學本科

專業

經濟、金融、管理、財務等

資格證書

具有cpa、frm、cfa等資格者優先

外語

大學英語六級

工作經驗

六年以上審計、信用分析、機構評級、證券研究或者投資組合管理經驗，以及會計事務所、證券公司、保險公司、基金公司或銀行工作經驗

知識技能

擁有較強的分析和獨立思考能力，良好的語言、文字表達和溝通能力

能力素質

較強的自我管理能力，抗壓性強，工作嚴謹細心，具有團隊協作精神

其他要求

具有海外教育背景或者相關學科碩士學位者優先考慮

保險風險管理崗位

第5篇 風險管理部門經理崗位職責任職要求

風險管理部門經理崗位職責

此職位為子公司無錫財通融資租賃有限公司招聘。

崗位職責:

(1)負責風險管理部日常管理工作，對本部門工作進行總體規劃和部署，確定部門工作目標和工作計劃;

(2)負責部門員工綜合管理，包括工作任務分配、員工考核監督、業務指導等;

(3)組織制定各項風險管理管理制度和操作規程;

(4)組織調查分析市場風險、政策風險、行業風險等管理狀況，作出風險預警及處置預案;

(5)組織制定和實施不良資產清收計劃和考核辦法，做好相關指標下達和考核，指導督促業務部門清收不良資產;

(6)完成領導交辦的其他工作。

任職要求:

(1)年齡45歲(含)以下，本科及以上學歷;

(2)經濟、金融、法律等相關專業畢業;

(3)8年以上金融行業或同業機構風險管理及項目評審工作經驗;

(4)具有較全面的財務、審計、金融、法律等相關知識;熟悉融資租賃行業或相關行業業務操作流程及風險防范措施;

(5)具有較強的責任心、管理能力及溝通協調能力，無金融違規或違紀記錄。

風險管理部門經理崗位

第6篇 風險管理咨詢師崗位職責

崗位職責:

(1)在戰略、集團管控、組織結構優化、業務流程優化、風險與內控、人力資源管理、信息化規劃等某一領域內,針對企業客戶需求開發、設計,企業調研、診斷、顧問、咨詢、輔導類服務項目;

(2)參與客戶談判,總結企業客戶需求,提供項目建議書;為企業客戶提供管理咨詢和管理輔導,為企業提供解決方案;

(3)按客戶和公司要求編寫投標書中的專業方案部分以及咨詢計劃;可以獨立承擔咨詢項目或者開拓市場業務。

任職要求:

(1)本科及以上學歷,工作經驗5年以上;

(2))具有市場經驗并且能夠作為項目經理/總監承擔項目者優先;具有2個或者以上項目經理經驗尤佳;具有大型咨詢公司工作經驗者優先。

第7篇 風險管理負責人崗位職責任職要求

風險管理負責人崗位職責

崗位職責:

1.負責對各類投資項目進行風險評估與審查;

2.負責深入研究各類投資業務風險評審方法;

3.負責研究和構建投資風險監控體系;

4.負責跟蹤掌握主要投資領域的業務創新和產品創新趨勢并掌握其風險特性;

5.負責各類投資業務在資金投放前的放款條件審核工作;

6.制訂各類投資業務的投后管理制度辦法，并對投后管理工作進行監督與指導;

7.負責對各項投資業務風險進行實時跟蹤、監測、預警;

8.負責對已暴露的投資業務風險進行控制、處置、保全;

9.負責定期報告投資業務風險狀況;

10.完成領導交辦的其他工作。

任職資格:

1.全日制本科及以上學歷，風險管理、金融、保險、財務、精算、統計、及相關專業;

2.具備金融學基礎知識，熟悉風險管理理論，5年以上投資風險相關的工作經驗;

3.具備較強的學習能力、較好的溝通和組織協調能力;

4.工作有條理，認真、細致，邏輯性、原則性強，具備較強的文字組織能力。

風險管理負責人崗位

第8篇 風險管理助理崗位職責

職責描述:

1.協助做好項目風險審查工作,組織、協調項目審核相關會議;

2.日常項目審核統計、匯總、流程跟蹤;

3.參與固收類、股權類以及權益投資類產品的風控審核;

4. 參與項目盡職調查、財務狀況分析、投融資方案設計等;

5. 協助領導建立健全公司風險管理制度、完善投后管理制度;

6.領導交辦的其他事情。

任職要求:

1.知名大學金融、經濟類專業本科及以上學歷;

2.至少2年以上知名持牌金融機構或股權類-pe知名公司穩定從業者優先;

3.具備基金從業資格證者優先;

3.工作認真、踏實、細致,良好的溝通及表達力,注重團隊協作。

第9篇 風險管理副總經理崗位職責

風險管理副總經理 1、 根據公司戰略規劃,協助提出部門年度和中、長期業務發展規劃建議;

2、 協助制定本部門工作計劃,并推進各項分管工作的落實;

3、 協助分解本部門工作職能,明確分管業務團隊員工工作職責劃分;

4、 協助開展本部門團隊建設,包括分管業務團隊員工的培養、績效管理和輔導;

5、 協助制定本公司各項業務管理辦法、內控手冊,并督促相關部門和員工執行;

6、 協助管理本部門各項日常工作,包括工作流程完善、督促下屬嚴格按照工作流程進行操作等;

7、 協助管理公司資產業務制度的健全工作,制定、修訂或組織制定、修訂公司信貸類業務、證券類業務和外匯業務的管理辦法、操作流程等相關文本,起草相關授權審批權限,督促相關業務部門遵照執行;

8、 協助管理公司合規工作包括擬定合規政策、合規管理制度,并負責合規工作的檢查和協調;

9、 協助管理公司金融及汽車金融授信業務待審會前審查工作,提供本部門審查建議;

10、 協助管理公司外匯業務的風險;

11、 協助管理公司證券投資業務、固定收益業務操作過程中的風險;

12、 協助落實監管部門合規工作要求及與監管部門保持良好的溝通;

13、 負責貸審委、投審委日常工作;

14、 密切關注可能影響信貸業務、證券投資業務的國內外財政、金融、經濟、政治和法律動態,及時了解集團內的經濟運行投向政策;協助指導本部門員工做好風險預警工作,對公司業務開展提出有價值的建議;

15、 協助開展本部門業務創新工作,了解風險控制發展趨勢和先進管理模式,并探索運用;參與公司新品開發,并對公司新品開發小組通過的信貸新品業務,起草管理辦法及相應部門間流程;

16、 負責向信息技術部提出本業務條線系統的建立和完善,配合信息技術部開展相關工作;

17、 完成上級領導交辦的其他任務。

1、 根據公司戰略規劃,協助提出部門年度和中、長期業務發展規劃建議;

2、 協助制定本部門工作計劃,并推進各項分管工作的落實;

3、 協助分解本部門工作職能,明確分管業務團隊員工工作職責劃分;

4、 協助開展本部門團隊建設,包括分管業務團隊員工的培養、績效管理和輔導;

5、 協助制定本公司各項業務管理辦法、內控手冊,并督促相關部門和員工執行;

6、 協助管理本部門各項日常工作,包括工作流程完善、督促下屬嚴格按照工作流程進行操作等;

7、 協助管理公司資產業務制度的健全工作,制定、修訂或組織制定、修訂公司信貸類業務、證券類業務和外匯業務的管理辦法、操作流程等相關文本,起草相關授權審批權限,督促相關業務部門遵照執行;

8、 協助管理公司合規工作包括擬定合規政策、合規管理制度,并負責合規工作的檢查和協調;

9、 協助管理公司金融及汽車金融授信業務待審會前審查工作,提供本部門審查建議;

10、 協助管理公司外匯業務的風險;

11、 協助管理公司證券投資業務、固定收益業務操作過程中的風險;

12、 協助落實監管部門合規工作要求及與監管部門保持良好的溝通;

13、 負責貸審委、投審委日常工作;

14、 密切關注可能影響信貸業務、證券投資業務的國內外財政、金融、經濟、政治和法律動態,及時了解集團內的經濟運行投向政策;協助指導本部門員工做好風險預警工作,對公司業務開展提出有價值的建議;

15、 協助開展本部門業務創新工作,了解風險控制發展趨勢和先進管理模式,并探索運用;參與公司新品開發,并對公司新品開發小組通過的信貸新品業務,起草管理辦法及相應部門間流程;

16、 負責向信息技術部提出本業務條線系統的建立和完善,配合信息技術部開展相關工作;

17、 完成上級領導交辦的其他任務。

第10篇 風險管理項目經理崗位職責

崗位職責:

1、主要負責股權投資項目的財務盡調,項目審核;

2、把控投資項目的風險,撰寫評估報告;

3、具有cpa證書優先考慮。

任職資格:

1、碩士及以上學歷,本碩211/985院校優先;

2、具有cpa資格證書優先;

3、具有3年以上四大會計師事務所或券商、私募基金等傳統金融機構股權、并購類項目審核經驗者優先;

崗位職責:

1、主要負責股權投資項目的財務盡調,項目審核;

2、把控投資項目的風險,撰寫評估報告;

3、具有cpa證書優先考慮。

任職資格:

1、碩士及以上學歷,本碩211/985院校優先;

2、具有cpa資格證書優先;

3、具有3年以上四大會計師事務所或券商、私募基金等傳統金融機構股權、并購類項目審核經驗者優先;

第11篇 分行風險管理崗位職責

崗位職責:

1.負責擬定分行年度授信政策,并定期分析授信政策執行情況;

2.負責分行授信審查相關業務,包括授信業務的審查、分行企業法人客戶信用等級評定及管理,分行授信前業務分析會各項工作;

3.負責分行對公授信后管理工作,組織人員按時完成極度十級分類工作,開展對公授信客戶的風險預警工作,定期召開風險預警會議,及對公授信業務的信用風險事件管理工作;

4.負責組織人員完成對公不良資產責任認定相關工作;

5.負責定期完成授信審查業務分析報告;開展相關行業調查,完成行業分析報告;定期梳理并完善授信業務流程規定;完成總行對口部門、外管部門布置的各項專項檢查、調研;

6.負責牽頭組織開展授信業務培訓,完成年度培訓計劃;負責對公客戶經理授信執照管理工作;

7.完成部門負責人交辦的其他工作事項;

崗位要求:

1、35周歲及以下,全日制本科及以上學歷,優先考慮碩士學歷;

2、5年及以上金融工作經驗,且從事風險管理工作3年及以上,熟悉杭州區域市場;

3、熟悉商業銀行風險管理工作流程,具有敏銳的市場洞察力、業務分析能力、風險管理能力;具有較強執行力、優秀的語言及書面表達能力;

第12篇 風險管理部評審經理崗位職責

崗位職責:

1.審查租賃項目報告的真實性、完整性、合法性,以及租賃方案的科學性和收益性;

2.對項目風險進行研究分析,提出風險控制措施和意見。

任職要求:

1.35周歲(含)以下,條件優秀者可適當放寬;

2.全日制大學本科及以上學歷;

3.具有3年及以上銀行、融資租賃公司、會計(評估)事務所等相關工作經驗,持有cfa、cpa資格證書者優先。