第1篇 研發管理咨詢顧問崗位職責
工作內容:
1、協助咨詢顧問或客戶經理與客戶進行項目需求溝通,發掘客戶痛點,深入挖掘客戶需求;
2、協助進行項目調研,分析調研結果與撰寫調研報告;
3、根據客戶需求,協助設計項目或培訓思路、實施流程和實施內容,撰寫項目實施方案;
4、跟進項目實施進度,及時跟進項目實施效果,向客戶展示項目成果,撰寫總結報告;
5、對培訓項目進行深入的總結分析,承擔總結報告的撰寫工作,向客戶進行項目成果的匯報展示。
職位要求:
1、 具有強烈的求知欲、上進心和高度的責任感,具備較強的學習能力和抗壓能力;
2、較強的邏輯分析,良好的溝通能力;
3、做事認真,能夠制作精美的ppt的優先;
4、有良好的時間管理能力,能夠適應出差;
5、有華為、ibm、騰訊、寶潔等知名企業工作經驗者優先。
第2篇 管理研發工程師崗位職責管理研發工程師職責任職要求
職責描述:
1、 按照iso13485要求搭建研發質量管理體系;
2、 按照醫療器械注冊管理要求編寫注冊相關資料;
3、 注冊和體系考核相關文件的匯總和管理;
4、 項目管理相關模板制作以及數據匯總;
5、 系統建立研發日程管理、庫房管理、采購、打樣等流程;
6、完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1、生物醫學工程相關或管理類專業，本科以上學歷;
2、具有3年以上醫療器械體系管理和/或產品注冊經驗;
3、熟悉13485和醫療器械注冊相關要求;
4、具備良好的溝通能力和技巧、清晰的邏輯思維及較強的承壓能力;
5、具有良好的團隊合作意識和溝通能力，以及文檔編輯能力;
6、有創新通道申報工作經驗優先。
第3篇 管理研發崗位職責
職責描述:
1、基于公司產品策略,協助行政總廚制定并執行本部門年度新品研發計劃;
2、負責本部門研發流程、工藝流程、產品庫建立、配方管理等相關制度的制定;
3、結合公司發展需求,為公司尋找可合作的外部研發資源或研發學習資源;
4、對接公司各部門需求,組織部門同事在產品研發、工藝轉換、品控、市場推廣等方面給予支持;
5、協助行政總廚做好內外部資源管理工作、做好研發團隊管理工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,3年以上餐飲行業產品研發或產品管理經驗;
2、較強的溝通協調能力和團隊管理能力;
3、工作有激情、抗壓能力強。
第4篇 研發質量管理工程師崗位職責描述崗位要求
崗位職責：
實現過程質量和產品質量的主導方，依據產品開發流程檢查項目過程和交付件是否符合規范，
確保產品開發按照公司既定的流程進行，統籌協調各功能領域的質量保證活動，最終實現產品質量目標。
1、組織并推進kpds開發流程中的模版建設，配合項目經理對項目的流程進行適當裁剪；
2、組織并監督評審，確保評審按規定的操作流程進行；
3、監控流程執行過程中的質量活動(如變更等)，對過程活動和交付件進行審核并推動；
4、匯總并分析項目問題，跟進改善措施及效果驗證；
5、統籌協調研發期間各功能領域的質量保證活動，定期提交研發質量報告(相關質量數據：流程符合性，交付件，問題等等)；
6、作為與質量部的對接窗口人，配合質量部應對客戶的審核，并對其相關問題解決跟進；
7、對項目組進行流程，質量方面的培訓；
8、負責識別產品質量需求，制定產品的質量目標和保證計劃（根據質量部的總目標細化至研發各部門）。
職位要求：
1、全日制本科及以上學歷，機械、電子、工程管理類專業，有同崗位2年以上工作經驗；
2、良好的表達能力，溝通與協調能力；；
3、較強的邏輯能力和處理異常的能力；
4、掌握excel等辦公軟件；
5、電子產品行業，有汽車電子、新能源質量管理，項目管理等優先考慮。
第5篇 研發管理部經理崗位職責任職要求
研發管理部經理崗位職責
崗位職責:
1、主導建立相關標準體系、管理體系，制定相關流程制度
2、制定本部門年度、月度和周工作計劃，并組織實施
3、制定并承接公司技術標準化規劃，主導相關標準的制定和審定工作，參加各類標準化工作
4、參與制定并承接公司產品戰略規劃，組織研發項目的推進工作
任職要求:
1、大學本科及以上學歷，具有中級專業技術職務任職資格
2、五年以上本行業相關工作經驗，具有三年以上研發工作管理經驗，具有ipd研發管理體系搭建經歷
3、熟悉技術標準化相關知識，掌握研發管理、項目管理等管理知識
4、具備良好的溝通協調、團隊合作能力，較強的領導能力、創新思維，以及工作責任心和艱苦奮斗的精神崗位職責:
1、主導建立相關標準體系、管理體系，制定相關流程制度
2、制定本部門年度、月度和周工作計劃，并組織實施
3、制定并承接公司技術標準化規劃，主導相關標準的制定和審定工作，參加各類標準化工作
4、參與制定并承接公司產品戰略規劃，組織研發項目的推進工作
任職要求:
1、大學本科及以上學歷，具有中級專業技術職務任職資格
2、五年以上本行業相關工作經驗，具有三年以上研發工作管理經驗，具有ipd研發管理體系搭建經歷
3、熟悉技術標準化相關知識，掌握研發管理、項目管理等管理知識
4、具備良好的溝通協調、團隊合作能力，較強的領導能力、創新思維，以及工作責任心和艱苦奮斗的精神
研發管理部經理崗位
第6篇 新藥研發管理崗位職責
崗位職責:
1、負責國外項目引進相關資料的翻譯及整理
2、組織項目組制定研發項目進度計劃和項目實施方案
3、負責公司研發項目進度監督及各個項目階段的風險評估
4、協調內部資源,協助項目管理部門負責人解決項目開發過程中遇到的各種問題
5、協助研發項目與中試、生產的工作協調
6、項目管理的數據整理歸檔、保存工作
任職要求:
1、本科以上藥學、藥學英語等相關專業
2、能熟練應用英文,具有專業相關的英文翻譯工作經歷或翻譯能力
3、熟悉醫藥研發、知識產權、法規及技術要求。
4、了解研發流程,對研發過程有良好的把控能力,有制劑或分析研發工作經驗,有國外項目合作經驗者優先考慮
5、積極主動,富有責任心和上進心,有較強的項目管理經驗
第7篇 研發技術管理崗位職責
變壓器技術研發管理 1、大專以上學歷,熟悉基本電路和電子元件;
2、有變壓器相關設計經驗(鐵芯類單相,三相變壓器、鐵芯電抗器、空心電抗器等);
3、通過學習能夠獨立設計開發變壓器電抗器,有相關或類似設計開發者優先;
4、精通cad繪圖軟件(caxa..autocad.pvotel均可;
5、熟悉變壓器相關安規。
1、大專以上學歷,熟悉基本電路和電子元件;
2、有變壓器相關設計經驗(鐵芯類單相,三相變壓器、鐵芯電抗器、空心電抗器等);
3、通過學習能夠獨立設計開發變壓器電抗器,有相關或類似設計開發者優先;
4、精通cad繪圖軟件(caxa..autocad.pvotel均可;
5、熟悉變壓器相關安規。
第8篇 藥品研發項目管理崗位職責
職責描述:
1.負責新項目管理系統設置和升級。
2.管理和協調項目管理活動之間的營銷,制造,質量操作,管理事務等;驗證、合規的pic / s gmp,確保項目可以按時完成。
3.管理和協調項目管理,推動項目團隊實現項目目標與質量、成本、時間的要求。
4.開發和優化項目管理流程,使得項目可以高效順利地執行。
任職要求:
1、本科以上學歷,藥學相關專業。
2、中英文聽說讀寫流利,會廣東話者優先。
3、至少7年的gmp醫藥制造業相關工作經驗,其中至少5年相關管理經驗。
4、熟悉藥品生產操作。
5、熟悉gmp法規,特別是歐盟gmp。
第9篇 研發管理助理崗位職責研發管理助理職責任職要求
研發管理助理崗位職責
崗位職責:
1.新產品開發進度跟蹤;
2.參與erp、plm(產品生命周期管理)系統實施過程中的相關資料準備，操作培訓，數據導入，業務流程和崗位手冊編寫等;
任職要求:
1.理工科教育背景，應屆生亦可
2.對erp、plm系統有了解或使用經驗則佳;
3.對項目管理有一定了解或從事過項目管理工作者佳;
4.思路清晰，溝通能力強;
第10篇 研發管理人員崗位職責范本
1.領導科研中心確定育種目標及對試驗結果作出準確的評價,并開發相關的技術合作項目。
2.組織新品種科研開發、試驗示范等各項任務。
3.負責統一管理公司的科研資源,研究開發新品種。負責親本提純,原種擴繁,品比試驗和種子生產的基礎技術研究。
4.負責科研基礎設施和工作環境的管理。
5.負責查找公司品種出現問題的原因并及時協調解決。
6.編寫技術服務資料。
7.進行品種參試與報審。
8.整合優勢資源,建立育種家隊伍。
第11篇 工藝研發管理崗位職責
崗位職責:1、負責產品方案、產品配方、試驗示范、信息集成等2、負責工藝監管、工藝整改、技術評審、工藝擬定、生產監督、技術培訓等3 化學工程與工藝專業優先
第12篇 研發管理專員崗位職責
職責描述:
1. 負責統籌和管理研發成本,包括預算和控制
2. 組織制定研發標準并監督研發標準的實施
3. 負責研發部重要的會議安排,記錄,跟蹤等
4. 負責研發部相關流程及規范的制定
5. 負責研發日常辦公事宜,以及完成部門經理交辦的其他任務
6. 負責加強部門間的合作
7. 協助部門經理協調資源調度,并統籌管理資源使用情況
8. 協助部門經理組織研發成果的鑒定和評審,分析總結研發過程的經驗和教訓
9. 協助部門經理組織實施研發人員任職資格評定考核及其他制度規范
任職要求:
1. 全日制本科以上學歷
2. 熟練使用office辦公軟件;
3. 有較強的理解能力、溝通協調能力,良好的紀律性,較強的執行能力;
4. 具有良好的寫作能力,規范的文檔經驗;
5. 工作細致踏實,有強烈的上進心,有責任感;
6. 計算機相關專業者優先;
7. 有研發管理經驗、溝通協調能力強的優先考慮。
