第1篇 工程管理部副部長崗位職責
工作職責:
1.制定完善工程管理制度,負責對工程管理工作的持續改
2.負責對公司開發項目的工程質量、進度、成本、安全文明、標準化建設進行有效監管
3.負責審查現場施工組織設計,審核工程管理現場的施工方案
4.指導并完善項目各工程階段的關鍵節點做法大樣
5.負責審查各項專項方案與現場的復核程度,選擇與現場匹配合理的施工專項方案
6.參與圖紙交底,技術交底工作、審核施工單位技術標,優化工程管理手冊中技術方案管理流程
任職資格:
1.全日制本科
2.熟練公共方案編制及專項方案的審查工作
3.施工單位現場十年以上工作經驗或者房產公司現場技術管理十二年以上工作經驗
4.擁有二級建造師/一級建造師/高級建筑工程師者優先
5.工作能力強,專業素質高,有良好的協調能力
6.工作嚴謹、責任心強、較強的抗壓能力
7.專業、高效、、進取、奉獻
第2篇 研發樓項目工程管理部經理崗位職責
研發樓項目工程管理部經理崗位職責
1、在經理助理的直接領導下,負責機電安裝維修工程的全面管理工作。
2、負責設施、設備的運行、保養、維修,安全檢查工作的安排與落實。
3、履行管理處簽訂的設備管理合同,完成下達的各項管理指標和經濟指標。
4、貫徹執行公司制定的《機電設備管理工作手冊》,確保機電安裝維修工程管理的設施、設備處于安全、良好的運行狀態。
5、執行政府部門的有關行業法規,加強安全管理和安全教育,建立各級安全制度,防止發生安全事故。
6、對設施、設備的運行、維修和保養的正常運行每月必須進行一次全面檢查,每月不少于一次夜間查崗。
7、負責員工的政治思想教育和專業技能培訓,不斷提高員工的綜合能力和素質。
8、負責組織對公司接管的機電設施、設備的驗收及其配套設施的完善工作。
9、負責組織技術文件和設備檔案的接管、建立和管理工作
10、負責業戶對機電工作的投訴處理,負責本部門不合格服務的處理,糾正和預防措施的實施、跟蹤、檢查。
11、定期向經理匯報工作,完成上級交辦的臨時任務。
第3篇 管理研發工程師崗位職責
1)負責ev/ess動力電池熱仿真分析、熱物性仿真、電磁學仿真、熱電耦合仿真開發等新仿真方法開發;
2)負責ev/ess電池系統熱管理新型技術開發和先進技術挖掘;
3)負責ev/ess動力電池熱管理新型測量/測試/監測/檢測技術開發和先進技術挖掘
4)負責ev/ess動力電池熱管理系統參數性能評估、熱管理系統設計開發、可靠性驗證方案擬定及評價;
5)負責ev/ess系統運營熱測試的實驗設計、實施以及結果分析,并最終負責完成應用試驗數據的對標模型開發;
6)負責解決熱管理系統出現的空調系統、電氣、控制策略等方案設計方面的故障排查解決;
7)負責熱管理系統管理技術規格及開發管理文檔編寫工作,包括dfmea、設計規范、零部件技術規格等,供應商技術管理,和客戶以及內部其它相關部門溝通。
任職資格:
1.熱能工程,工程熱物理,低溫制冷、地熱工程、流體、仿真技術等相關專業
2.至少熟悉使用兩種仿真分析軟件;
3. 擁有傳熱,仿真技術、熱能動力、地熱空調系統,熱管動力,流體力學等開發知識;
4.有dfmea培訓經驗者或是熟悉正向開發流程者優。 職位描述:
1)負責ev/ess動力電池熱仿真分析、熱物性仿真、電磁學仿真、熱電耦合仿真開發等新仿真方法開發;
2)負責ev/ess電池系統熱管理新型技術開發和先進技術挖掘;
3)負責ev/ess動力電池熱管理新型測量/測試/監測/檢測技術開發和先進技術挖掘
4)負責ev/ess動力電池熱管理系統參數性能評估、熱管理系統設計開發、可靠性驗證方案擬定及評價;
5)負責ev/ess系統運營熱測試的實驗設計、實施以及結果分析,并最終負責完成應用試驗數據的對標模型開發;
6)負責解決熱管理系統出現的空調系統、電氣、控制策略等方案設計方面的故障排查解決;
7)負責熱管理系統管理技術規格及開發管理文檔編寫工作,包括dfmea、設計規范、零部件技術規格等,供應商技術管理,和客戶以及內部其它相關部門溝通。
任職資格:
1.熱能工程,工程熱物理,低溫制冷、地熱工程、流體、仿真技術等相關專業
2.至少熟悉使用兩種仿真分析軟件;
3. 擁有傳熱,仿真技術、熱能動力、地熱空調系統,熱管動力,流體力學等開發知識;
4.有dfmea培訓經驗者或是熟悉正向開發流程者優。
第4篇 辦公工程管理崗位職責任職要求
辦公工程管理崗位職責
崗位職責:工程文檔管理、辦公室管理、資料補充和匯總。
任職要求:熟練運用excel/word/cad。 士，32歲以上，需要工作穩定，上海戶籍優先，需要有工作經驗。
辦公工程管理崗位
第5篇 網站管理工程師崗位職責網站管理工程師職責任職要求
網站管理工程師崗位職責
崗位職責:
1、負責公司阿里云服務器的日常管理維護、異常處理和風險防范，確保服務器安全與穩定性;
2、負責公司各項目網頁域名解析與生成鏈接，以及頁面內容新增與更新;
3、負責公司內部網絡、計算機等設備維護;
4、完成領導安排的其他工作。
任職資格:
1. 大專以及上學歷，計算機相關專業，2年及以上服務器維護工作經驗;
2. 熟練掌握域名管理流程，熟練使用dreamweaver等編輯工具，精通html代碼規則;
3. 熟練掌握dedecms等主流建站程序后臺操作;
4. 工作細心、嚴謹、有耐心，具備團隊合作意識。
分享
微信郵件
第6篇 基建工程管理崗位職責
職責描述:
1、全面負責四期建設工程的質量、技術、進度、成本、安全等各環節的計劃制定、過程監控和執行;
2、參與工程項目有關的招標、投標和評標工作;
3、負責施工現場“三通一平”工作,協調督促施工、監理單位辦理相關施工審批手續及政府部門溝通工作;
4、負責組織圖紙會審,嚴把工程技術質量關,審核辦理各類聯系單、技術核定單和設計變更;
5、負責審核施工組織設計、監理大綱及細則、超過一定規模危險性較大的專項施工方案;
6、負責確認現場工作量,審核現場簽證和工程款;
7、根據與施工單位簽訂的合同,并進行階段性目標控制,確保項目目標的實現;
8、負責協調各參建單位之間的關系,確保工程項目各項工作正常開展;
9、參加分部工程驗收,組織單位工程竣工驗收及移交工作;
10、負責協調處理項目有關各方的業務事項,及時發現和妥善處理突發性事件;
11、統籌項目臨時和投用水電氣等公用設施的規劃、設計、施工和相關部門的協調。
任職要求:任職資格:
1、35周歲以下,本科,建筑工程、土木工程、工民建、水利水電工程或建筑工程類相關專業;
2、3年及以上工程管理經驗,熟練掌握建筑工程相關領域施工驗收規范及工程造價管理,了解相關法律、法規和地方性政策;
3、具有一級建造師或國家注冊監理工程師或造價工程師執業資格證書的優先。
第7篇 it質量管理工程師崗位職責和任職條件
職位概述
it質量管理工程師主要負責公司質量管理體系的日常維護和執行監督工作。
it質量管理工程師崗位職責
1.負責公司質量管理體系的日常維護及認證組織工作，負責軟件質量管理體系的建立及優化；
2.按照公司軟件研發過程相關的流程制度規范，執行相關審計工作，并跟進不符合項的改進；
3.負責軟件研發過程的配置管理工作以及配置庫的管理工作；
4.負責軟件研發過程的度量數據收集和分析工作；
5.負責軟件研發版本的質量分析工作并提供相應的改進建議。
it質量管理工程師任職條件
1.質量管理或計算機等相關專業，有軟件質量管理相關經驗；
2.熟練掌握質量管理體系知識（質量控制、質量保證），熟悉iso9000、iso20000、cmmi體系或模型中的一種或多種；
3.熟練掌握配置管理知識，熟練使用svn/plsql/project/visio/excel/word/ppt等工具，熟悉軟件生命周期；
4.精通研發過程相關的流程規范，如配置管理流程、需求管理流程、研發管理流程、測試管理流程、發布管理流程以及故障管理流程；
5.能熟練制定質量管理相關的流程制度，同時具備過程改進能力，精通專業相關的某一特定領域，并做出過相應的貢獻；
6.了解java、vbscript、js等其中一種語言，并能進行讀懂，具備良好的度量分析能力，具備培訓能力；
7.工作認真負責，具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神。
it質量管理工程師職業發展方向
it質量管理工程師→it質量管理經理
it質量管理工程師薪資行情（元/月）
：3714
0-2年：6410
3-5年：9810
（數據來自網絡，僅供參考）
企業招聘it質量管理工程師可與獵頭網合作，快速招聘到合適的人才。
第8篇 通信工程項目管理崗位職責任職要求
通信工程項目管理崗位職責
應屆生可優先面試
崗位職責:
1.通信工程項目勘測、設計、立項。
2.通信工程組織施工管理。
3.通信工程組織檢查，項目驗收。
崗位要求:
1.理工科專業優先，大專以上學歷，32周歲以下。
2.溝通能力強，熟悉辦公軟件操作。
3.工作認真負責，為人踏實肯干。
求職者可直接電話咨詢或在線申請職位，
如果您符合我們的招聘需求，將會給您發送面試邀請，敬請期待!
通信工程項目管理崗位
第9篇 開發管理工程師職位描述與崗位職責任職要求
工作職責：
1、負責公司配置管理工作制度的制定與完善；
2、負責配置管理制度與技能的的培訓及推廣；
3、組織和協調配置管理組工作的開展；
4、對所分配項目，編寫配置管理計劃，進行日常項目的配置管理（配置庫建立、權限分配、出庫入庫、版本及基線管理）及審計工作，編寫配置管理報告；
5、建立和維護自動構建系統；
6、定期備份和優化配置庫，解決日常配置過程中的問題。
任職要求：
1.全日制本科及以上學歷，計算機相關專業；
2.一年以上相關工作經驗，掌握配置管理工具（svn/git/perforce）的環境搭建、命令使用、分支管理、權限管理等；
3.具有良好的溝通、交流和組織能力；
4.具有高度的責任心，積極向上的心態，愿意學習新事物；
5.熟悉cmmi3質量模型，特別是有配置管理過程改進工作經驗者優先；
6.能熟練使用office辦公軟件。
第10篇 環境管理工程師崗位職責
職責描述:
1. 負責組織制定公司及各部門的環境管理目標與方策,并組織實施。
2. 評價、分析現場環境管理風險,制定相應的控制措施。
3. 負責組織新、改、擴建項目的安全、環境、職業衛生評價及驗收工作。
4. 負責公司危險化學品作業梳理、風險辨識、控制措施制定和實施。
5. 組織各類污染源排放的監測管理,并制定改善計劃。
6. 負責公司危險廢物的處置管理。
7. 協調政府、集團相關工作。
任職要求:
1.具備良好的溝通、邏輯思考能力和學習領悟能力,有責任感,能抗壓。
2.性格開朗活躍,主動積極。
3.熟悉環境保護行業及地方標準,能夠策劃實施環境減排相關課題。
4.具有創新意識,能不斷完善本崗位業務,工作毅力強,敢于挑戰較高工作目標
5.從事環保技術管理工作3年以上,具有合資公司及汽車制造行業工作經歷者優先考慮
第11篇 工程管理部助理崗位職責任職要求
職責描述:
1、建立健全工程管理部、設計管理部的文書、圖紙檔案管理制度，做好檔案收集歸檔等工作。
2、負責文件發放、登記、傳遞、催辦、立卷歸檔，以及部門的考勤、信息、機要和保密工作。
3、負責圖紙的發放歸檔、工程過程變更等工作。
4、負責工程管理部、設計管理部行政事務管理:部門會議的準備、會議通知、會議紀要的起草分發及保密歸檔等。
5、工程竣工驗收時，提交整套合格的竣工資料、竣工圖，進行檔案驗收，確保不影響竣工備案。
6、負責建立良好的工作信息渠道，協調好部門內部、公司其他合作部門間的關系
任職要求:
1、大學本科及以上學歷，行政管理、企業管理、工程管理等相關專業。
2、有2年以上大型房地產企業行政管理工作經驗，1年以上房地產同等職位管理經驗。
工程管理部助理崗位
第12篇 費用管理工程師崗位職責任職要求
職責描述:
1、對各工廠、各產品單片制費、直接材料成本乃至全成本核算分析;
2、制造中心各部門預算匯總與管理;
3、物料請購過程管控及改善實施事宜;
4、bom及輔料單耗/用量體系制定及管理;
5、工廠預測費用平臺建立與維護及費用監控、分析、改善;
6、推動costdown項目改善，降低制費成本;
7、完成領導臨時交辦的任務;
任職要求:
1、財務成本、工業工程相關專業，本科或以上學歷;
2、3年以上工業工程/財務成本相關工作經驗;
3、熟練使用excel及ppt辦公軟件;;
4、熟悉面板行業生產線工藝制程及工作原理，熟悉標準工時、標準人力及標準產能;
1、具備認真、踏實、細心的工作態度;嚴謹、求實的工作作風;
2、積極主動的學習精神;
3、良好的團隊合作精神;
4、具有良好的分析問題、解決問題的能力、以及溝通、協調能力;
費用管理工程師崗位
