第1篇 辦公室工作崗位職責
以下是一則辦公室崗位職責,各位任職于辦公室的職員們如果不明白自身的崗位責任制,可就本文予以適當參考。
一、做好全行職工的住房公積金、醫療保險、養老保險、其他方面的測算、繳納和臺賬等管理工作,負責人事統計、職工的出勤統計(制度職責大全統計)工作和縣上的統計報表的報送工作;
二、每年進行支行的綜合檔案收集、整理歸檔,并按檔案管理的要求進行管理;
三、嚴格按規定對行政公章進行管理,做好公文處理工作,及時處理公文,做到將文件送到各部門,指導各部門開展工作;
四、做好全行人事權限卡管理工作,按重空管理的規定,規范操作,并定期對綜合柜員卡進行維護管理,確保各項業務的正常開展;
五、做好支行老協的組織、管理、協調工作;發生任何事件及時向支行領導報告及時處理;
六、建立支行辦公室各種制度,做好后勤管理(制度職責大全后勤管理)工作,按要求進行規范管理,特別重視信訪工作落實;
七、做好出租房屋的合同續簽工作,并通過支行法律工作委討論施行;
八、完成分行、支行領導臨時安排的工作,盡全力做好后勤保障工作。
第2篇 辦公室網絡銷售崗位職責
1、利用網絡進行公司產品的銷售及推廣;2、負責公司網上貿易平臺的操作管理和產品信息的發布;3、了解和搜集網絡上各同行及競爭產品的動態信息;4、通過網絡進行渠道開發和業務拓展;5、按時完成銷售任務。辦公環境舒適氛圍融洽工資及時
1、專科及以上學歷,市場營銷等相關專業;2、2年以上網絡銷售工作經驗,具有網絡銷售渠道者優先;3、精通各種網絡銷售技巧,有網上開店等相關工作經驗,熟悉各大門戶網站及各網購網站;4、熟悉互聯網絡,熟練使用網絡交流工具和各種辦公軟件;5、有較強的溝通能力。辦公環境舒適氛圍融洽工資及時
第3篇 廠部辦公室主任崗位職責
一、 全權負責抓好辦公室的全面工作，并協調內部系統部門的關系與其他部門之間的業務溝通。
二、 營造良好的經營環境，保障公司管理體系高效運作，增強員工凝聚力，保障公司經營目標的實現。
三、 組織建立、維護與改善公司的管理體系，定期（每年至少一次）組織管理體系的評審，確保管理體系的有效運行。
四、 抓好廠容廠貌、環境衛生等建設工作。
五、 規范、準確及時、安全地管理好公司的各項公文，包括擬稿審核、簽發、打印、復印、收發文、催辦、歸檔等。
六、 抓好公司治安、保衛和門衛工作，保護公司的財產不受侵犯。
七、 加強對公司車輛的管理，并做好司機的安全行車意識教育。
八、 依據公司制定的各部門、各崗位職責標準，做好考核工作，執行獎懲決定。
九、 按照國家對勞動用工的相關政策、法令，結合公司的實際情況，加強本公司的用人管理，負責人力資源的招聘工作。
十、 建立人才儲備庫，做好公司各類人才的選拔、培訓及后備工作。
十一、 協助各部門、各車間的新員做好工崗前培訓及安全生產知識教育。
十二、 管理好公司的電話、電腦網絡，加強對信息終端工作的管理。
十三、 做好員工的考勤管理及客人驗廠工作。
第4篇 辦公室崗位職責老干部局
1.參與政務，管理事務，做到上情下達，下情上報，為領導決策當好參謀助手。做好局機關協調工作。
2.全面了解老干部工作方針政策的貫徹執行情況，對老干部工作中反映出的問題進行調查研究，提出辦法和措施，為加強老干部工作提供科學決策的依據。
3.總結典型.經驗，交流老干部的好人好事，做好老干部工作文件和有關材料的起草、收發工作。
4.做好內外綜合協調，協助局領導組織和推動老干部工作的開展。做好局機關各科室、直屬單位有關工作的協調聯絡，及時檢查督促各項工作的實施，掌握完成情況。
5.負責本局文秘、統計、機要、保密、接待、信訪、檔案、信息、網站、財務、安全保衛、車輛管理以及離休干部信息庫管理和維護工作。負責會務組織工作，管理好機關資產，保管和使用好印章，做好后勤保障服務和其他相關工作。
6.負責老干部來信來訪的接待和協調處理工作，做好老干部的思想政治工作，配合組織好老干部開展重要活動。
7.負責老干部工作目標管理責任制的修改完善和檢查、考核工作。
8.負責做好局機關和直屬單位的人事、勞動工資及本單位離退休干部的管理服務工作。
9.完成好局領導和上級部門交辦的其他工作任務和協調落實其他單位聯系辦理的事項。
第5篇 學院后勤總公司辦公室主任崗位職責格式
學院后勤總公司辦公室主任崗位職責
一、嚴格遵守黨紀國法、校規校紀,總公司章程和規章;
二、樹立良好的職業道德和服務意識,愛崗、敬業、奉獻、堅持“三服務、三育人”宗旨,了解服務對象的各種需求,做到服務熱情、周到、及時、禮貌。
三、協助總公司領導處理公司日常辦公事務,負責有關會議的籌備、記錄,落實會議的有關決議,布置會議研究決定的各項工作任務。
四、負責具體做好總公司的季度、年度工作計劃,工作總結及總公司日常規章制度的制訂、落實。
五、協助公司領導做好上傳下達、監督檢查、綜合協調等工作。
六、經常深入基層聽取意見、調查研究,掌握、了解各中心工作開展落實情況及存在的問題。
七、負責做好來信、來訪的接待、處理、協調等工作。
八、完成學院、總公司交辦的其他任務。
第6篇 防汛抗旱辦公室崗位職責
1.貫徹執行國家和省防汛抗旱工作的法律、法規和方針、政策。
2.承辦市防汛抗旱指揮部日常工作。
3.組織制定全市各類防洪預案和重點防洪工程的度汛措施，執行省防汛辦下達的大中型水庫汛期調度運用計劃。
4.負責應急度汛工程的除險加固、水毀防洪工程的修復和河道清障工作。負責市級防汛抗旱物資的儲備、調度工作。
5.負責防汛通訊、預警等非工程防汛設施的建設工作。
6.負責全市防汛抗旱指揮系統的建設、維護與管理工作。
7.負責全市抗旱服務組織、防汛專業機動搶險隊的建設和管理。
8.總結推廣防汛抗旱工作經驗，組織研究防御、減輕水旱災害的措施，推廣應用防汛、抗旱先進技術，進行業務技術培訓與交流。
第7篇 某學院系辦公室主任崗位職責
1.協助系領導組織、協調、檢查、督促系內工作,為系領導決策提供可靠的事實和科學依據;
2.根據系領導和學院有關要求,負責起草系工作計劃、報告、總結、通知,辦理系其它公文的日常處理;
3.參加系黨政聯席會議,負責系內會議記錄和日常考勤;
4.負責組織、安排系內各種會議并督促檢查會議決議的落實情況;組織實施系發展規劃和各項規章制度;
5.負責上級和兄弟單位來系指導、參觀、訪問的接待安排工作;
6.負責起草系經費預算、核算、審核、分析、報告工作;
7.主管系師生實踐教學的協調、組織、管理和考核工作;
8.主管系學生就業的宣傳、組織、推薦和跟蹤考核工作;
9.負責檢查、督促系安全、紀律、后勤和保障工作;
10.完成系領導交辦的其它工作。
第8篇 中學辦公室辦事員崗位職責
1.在辦公室主任的指導下,具體負責學校來文、來函的收發、轉送、傳閱及登記人冊。
2.負責區教育網上行政、黨務方面電子通知的收發、轉送。
3.負責校長室、校辦公室起草的有關行政方面的布告、通告、對外行文的抄寫、打印及分發。
4.負責教職工考勤登記、統計。
5.負責校內會議地點安排及會議室、校史室衛生。協助辦公室主任做好校外來賓、領導巡視接待工作。
6.負責教職工職稱評審所需個人材料的收集、整理。
7.負責學校行政基礎數據的統計,負責學校新聞報道、校務公開材料的收集和統計方面的工作。
8.協助辦公室主任完成人事調動、考核聘任等方面工作的具體操作。
9.協助檔案室完成文書檔案的收集、整理工作。
10.完成主管領導和校長布置的其他工作。
第9篇 辦公室保潔員-崗位職責
辦公室的各崗位員工,辦公室主任,辦公室文員,還有辦公室保潔員等崗位,都分別有怎樣的崗位職責呢以下是辦公室保潔員崗位職責的范本,僅供參考。
1)配合保潔部領班,努力完成上級領導交付的工作,服從上司的調遣和安排;
2)負責定期定時對各項特殊保潔項目實施保潔工作。吃苦耐勞,工作認真細致,盡職盡責,維護好辦公室內保潔項目的清潔衛生;認真執行《親情服務工作規程》,體現服務形象;
3)報告保潔部領班每日工作完成情況,勤于發現問題并及時處理,不準亂動辦公桌面的文件、資料,養成良好的職業道德;
4)每天收集辦公室紙簍垃圾兩次,清潔樓梯兩次,清潔地面四次,擦拭臺面、桌面、沙發、辦公設備、附屬設施兩次,擦拭樓梯扶手兩次,巡視保潔數次;
5)每周對玻璃窗戶清洗一次,每周清潔盆景綠化一次,每周清潔樓梯墻壁一次,每周對洗手間大清潔一次,每三天給盆景綠化澆水一次;
6)每日對辦公室保潔四次,接待臺面每日用碧麗珠保養一次,清潔衛生死角一次;
7)每月清潔燈具一次,每周清理天面平臺地面、地漏一次;
8)嚴格按照操作規程進行保潔;
9)正確熟練的使用與操作保潔工具、清潔劑、設備,不斷加強業務學習,提高業務技能;
10)完成保潔領班交辦的其它工作;
第10篇 房地產辦公室主任崗位職責5
房地產公司辦公室主任崗位職責(五)
1、 在分管領導的直接領導下,對辦公室工作全面負責。
2、 以身作則,帶頭嚴格遵守公司的各項規章制度。
3、 根據公司總體發展目標和計劃,制定本部門目標、計劃,并貫徹實施。
4、 協助公司領導處理好日常行政管理事務,聯系和協調公司內部的配合協作關系,發揮參謀、助手作用。
5、 公司需上報或下發的各類綜合性文件材料的審核把關,印簽使用的審核把關,重要文檔的查閱把關等。
6、 組織辦公室做好會議的安排與組織,各類文書資料的打字與復印,車輛管理,員工食堂管理等輔助性、服務性日常工作。
7、 妥善處理與租房單位及周邊鄰里單位關系。
8、 處理公司領導交辦的其他工作事宜。
9、 嚴格遵守公司的各項規章制度。
10、 制定本公司檔案管理的有關規章制度。
11、 負責對各部門檔案工作進行指導、監督和檢查,做好對兼職檔案人員的業務培訓工作。
12、 做好各類檔案的接收、分類、編號、排架、保管、鑒別、銷毀、統計匯編、查閱等工作。
13、 負責編制企業檔案的檢索工具,為領導、管理人員和工程技術人員利用檔案提供優質服務。
14、 積極配合、支持部門內其他工作。
第11篇 城區機構編制委員會辦公室崗位職責
1.貫徹執行中央、省、市有關行政管理體制改革、機構編制管理方針、政策、法規、決定;擬定全區機構編制管理規定，并監督執行;統一管理全區機構編制工作。
2.研究擬訂全區行政管理體制改革的總體方案，并組織實施;審核區直機關(含黨委、政府各部門，人大、政協、法院、檢察院機關，民主黨派和人民團體機關)和鄉鎮(街道)機關機構改革方案。
3.審核區直機關的職能配置、機構設置、人員編制和領導職數；協調區直機關各部門之間以及各部門與鄉鎮、街道之間的職責分工。
4.研究擬訂區級事業單位管理體制改革、機構改革方案，并組織實施；審核和管理全區事業單位的機構設置、人員編制、領導職數和職能調整的審核工作；指導協調各事業單位管理體制改革、機構改革、機構編制管理工作。
5.負責事業單位登記管理和指導協調監督工作。
6.監督檢查各級行政管理體制和機構改革方案以及機構編制各項政策、制度、法規的執行情況。
7.負責區直機關和事業單位補充人員的人編審批工作。
8.負責區級議事協調和臨時機構設立、調整的審核。
9.承辦區委、區政府、區機構編制委員會和市機構編制管理部門交辦的其他事項。
第12篇 辦公室行政內勤崗位職責
辦公室內勤(提供穩定工作環境)
崗位要求:*性格開朗隨和,容易相處,有耐心
*學歷不限,已婚已育,具有穩定性
*對工作認真用心負責任,能完成領導安排的日常事務
*能夠適應重復安逸的工作環境
*做事粗心,想來過度的請勿擾
*有學習的精神的,公司發展中有其他崗位可以優先競聘
工作職責:*整理熨燙拍攝物品,辦公室的日常衛生維護,打包發貨
