項目工作崗位職責（20篇范文）

第1篇 項目工作崗位職責

工作職責:

1、協助項目整理外包文檔;

2、協助項目發包后的流程文檔填寫;

3、日常外包溝通聯絡,并發起任務和追蹤。

任職資格:

1、有2-3年的文職聯絡工作經驗;(美術外包公司pm優先考慮);

2、做事細心仔細,對工作認真有責任心;

3、較強的應變能力,能夠知道安排工作優先級別。

第2篇 營銷項目咨詢師崗位職責

職位要求:

1、本職位負責與目標客戶關于科技項目申報以及其他相關的電話營銷工作,獨立或配合咨詢師完成潛在或意向客戶的開發和跟進、合同跟單、客戶跟蹤及回訪,管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃;

2、熟練運用和維護互聯網及移動互聯網絡,熟練使用office辦公軟件及客戶管理軟件,較強的溝通理解能力、工作細致、責任心強,要求有1年以上的(面對面/電話/網絡)銷售/咨詢工作經驗!

3、積極進取、樂觀向上、有開拓精神,敢于挑戰,能吃苦耐勞,具備良好的服務意識;

4、負責國家、部委、省市等各種級別及類型的項目申報前后及過程中對外(政府、機構、合作伙伴)等部門的聯絡與溝通;

5、不限,特別要求—喜歡銷售工作,希望在銷售工作中得到認可、收獲成就感、最終也獲得相應的物質回報的人,有相關經驗者優先;

第3篇 項目研發主管崗位職責

研發項目主管 西安遠大德天藥業股份有限公司 西安遠大德天藥業股份有限公司,遠大德天,遠大德 1、負責研發的項目管理,并及時與相關人員進行溝通協調;

2、協助研發項目總監的工作

3、協助研發項目總監進行項目可行性評估并提出研究方案,協助完成項目評估及與,預案的起草;

4、負責協調各研究單位管理研究資料,總監報告撰寫等工作

5、上級交辦的其他任務。

崗位要求:

1、藥物制劑、藥學、制藥工程、藥物化學等相關專業;

2、熟悉研發項目的管理,具有5年以上的新藥、仿制藥完整的研發經歷,尤其具有制劑工藝的開發經歷;

3、熟悉新藥政策法規與相關技術指導原則,能解決新藥研發過程中的處方工藝問題;

3、能承擔制劑處方開發從小試劑處方篩選到中試放大的工作任務,具有較強的處方篩選及工藝設計能力;

4、熟練閱讀專業英文文獻。善于總結與創新,熟悉目前國內外制劑研發發展趨勢。

5、熱愛本職崗位,責任心強,有上進心。

第4篇 產品研發項目主管崗位職責

快診產品研發項目主管 1.組織搜索產品技術信息,對產品研發可行性進行研究,指導研發項目負責人或研發技術人員制定項目的開發計劃及實驗方案;

2.組織溝通項目開發過程中的設計確認過程,確保產品符合設計輸入和顧客要求。

3.根據項目進程,負責督促新產品研發計劃的執行,并保證每個研發階段目標的按時完成,同時需對組內人員進行日常工作指導。

4.負責對小組人員的工作進行考核,并提出改進建議與要求,培養下屬不斷改善工作績效的能力。

5.根據公司發展要求和計劃,按照部門的年度、季度、月度工作目標與計劃,分解并組織實施。

6.組織產品原料的資料收集,篩選及對已有原料的備份,對原有產品進行優化及維護。

7.組織新產品和改進產品的發樣評估,協助完成臨床實驗。

8.組織產品技術轉移(transfer),編寫產品開發過程中的design control各階段研發文件和技術轉移文檔,并協助生產技術部進行工藝改進和解決生產中的技術問題。

9.協助市場部、產品管理部以及注冊部完成新產品涉及報批,注冊,說明書,綜述等工作中部分專業資料的收集和準備,并對其中的技術問題進行有效的解答和處理。

10.協助投訴問題解決,為其他相關部門(如銷售和客服)的一些重要客戶提供技術支持,協助完成相關技術問題的有效解答和處理,滿足不同客戶的要求。

11.組織和負責管理區域內的5s和ehs工作;按要求組織并完成各種內外部審核,應對及后續糾正,整改和改進工作。

完成上級臨時交辦的任務。 1.組織搜索產品技術信息,對產品研發可行性進行研究,指導研發項目負責人或研發技術人員制定項目的開發計劃及實驗方案;

2.組織溝通項目開發過程中的設計確認過程,確保產品符合設計輸入和顧客要求。

3.根據項目進程,負責督促新產品研發計劃的執行,并保證每個研發階段目標的按時完成,同時需對組內人員進行日常工作指導。

4.負責對小組人員的工作進行考核,并提出改進建議與要求,培養下屬不斷改善工作績效的能力。

5.根據公司發展要求和計劃,按照部門的年度、季度、月度工作目標與計劃,分解并組織實施。

6.組織產品原料的資料收集,篩選及對已有原料的備份,對原有產品進行優化及維護。

7.組織新產品和改進產品的發樣評估,協助完成臨床實驗。

8.組織產品技術轉移(transfer),編寫產品開發過程中的design control各階段研發文件和技術轉移文檔,并協助生產技術部進行工藝改進和解決生產中的技術問題。

9.協助市場部、產品管理部以及注冊部完成新產品涉及報批,注冊,說明書,綜述等工作中部分專業資料的收集和準備,并對其中的技術問題進行有效的解答和處理。

10.協助投訴問題解決,為其他相關部門(如銷售和客服)的一些重要客戶提供技術支持,協助完成相關技術問題的有效解答和處理,滿足不同客戶的要求。

11.組織和負責管理區域內的5s和ehs工作;按要求組織并完成各種內外部審核,應對及后續糾正,整改和改進工作。

完成上級臨時交辦的任務。

第5篇 公關項目崗位職責

職位描述:

1. 在項目執行過程中,協助項目負責人完成目標公司分析及相關行業分析、輿情分析、公關方案策劃、傳播內容設計、數據統計、新聞稿撰寫等工作;參與線下活動準備,提供活動現場支持。

2. 協助項目負責人完成與客戶的溝通。

職位要求:

1. 本科及以上學歷,經濟、管理、金融、會計、中文、新聞、公共關系等相關專業優先

2. 有公關從業經驗者優先

3. 有良好的文字功底;

4. 學習能力強,有上進心

5. 責任心強,做事細心,具備一定的抗壓能力;

6. 善于溝通,具備團隊合作精神。

第6篇 客戶項目運營崗位職責

客戶經理/am/運營項目經理 知微科技 廣州市知微科技有限公司,知微科技,知微 您將負責:

1、根據公司經營目標,帶領團隊開發、服務客戶,完成銷售指標;

2、負責客戶的開發與關系維護,深度挖掘客戶需求,精準提煉需求,帶領團隊完成售前工作、策劃方案、提案報價、招投標、合同簽訂、運營執行、款項收取等工作。

3、負責項目全過程實施管理工作,帶領團隊同時完成多個項目,有效管控項目人力、時間成本和預算等,掌控項目進度,調動團隊配合項目推進,保證項目執行中的出品質量。

4、參與市場調查,市場研究和營銷策劃等,為產品和營銷策略提供市場信息和開拓市場的建設性意見,制定并實施各種有助于業務拓展、客戶服務的各項計劃。

5、及時跟進客戶情況,處理客戶投訴,提高客戶滿意度及忠誠度。

6、負責團隊內部人員能力素質培養,行使團隊小組成員行政管理權,負責績效考核以及報告反饋。

希望您:

1、本科及以上學歷,廣告相關專業或者計算機專業;

2、三年及以上相關經驗,熟悉新媒體運營流程,具備良好項目管理和團隊管理、協作能力;

3、文字功底好,有良好的溝通能力及談判能力,對新事物有較強的認知能力;

4、積極樂觀向上、熱愛新事物,思維活躍、邏輯性強;勇于擔當,責任心強,有較強的解決問題能力、管理統籌能力;

5、具有較強的互聯網思維和市場前瞻能力,具有一定的策劃能力和提案能力,響應速度快,以結果為導向。

我們的人才觀:

1、用心處事:精益求精、愛崗敬業、刻苦鉆研、孜孜不倦、積極進取;

2、用心待人:真誠相待、換位思考、主動擔當、團結友愛、高效協作。

我們的福利:

五險一金、獎金、周末雙休、員工旅游、健康體檢、節日福利、員工活動、豐富培訓。

第7篇 國際認證項目崗位職責

1、英語cet六級以上,能熟練地用英語對話

2、有相應的國際化培訓和教育背景

3、熟悉國際職業相關資質認證要求和程序

4、有國際職業資質培訓項目管理經驗者優先

第8篇 物業項目物業部文職崗位職責

項目物業部文職崗位職責

一、貫徹國家法律法規,遵守公司管理制度,執行公司決策,完成工作目標。

二、按照物業管理文書處理規范,負責服務中心文件打印工作,復印、傳真等和管理資料的輸入工作。

三、按照物業管理檔案管理規范,負責技術資料,業主資料、管理資料、服務資料等管理文書整理歸檔工作。

四、保管好辦公區域的設施設備的維護清潔保養工作,保證使用功能和效率。

五、嚴格執行文書書寫打印規范,保證其內容清楚,文字整潔、版面整潔。

六、嚴格執行制作統一規范檔案目錄,所有資料分門別類,并在檔案柜上清楚標明,作好檢查防護工作,保證檔案資料的完整、清晰、安全,并按規定進行借閱,注意作好相關保密工作。

七、嚴格執行電腦操作規范,做好電腦及附屬設施檢查維護保養工作,熟練掌握電腦的基本操作技能,保證電子數據的完整和安全。。

八、負責服務中心往來文件收發、報送、登記、傳閱、催辦、回復及報刊發放等工作。

九、做好服務中心會議通知,安排及會議的記錄,會議紀要的整理工作。

十、定期匯報工作情況,完成領導交辦的其它任務。

第9篇 物業項目客服主管崗位工作職責內容

客服主管崗位工作職責

直接上級:客戶服務經理

工作調度:服務值班室

1、在客戶服務經理領導、物業服務值班室的工作監督下,按本項目物業服務管理工作程序,負責分管區域客戶服務或樓宇管理員的各項服務管理工作。

2、負責對所管轄區域的日常服務質量巡視、檢查,并且填寫巡檢記錄;對發現的問題及時整改,同時報服務值班室登記備案。

3、負責提示所分管的客戶服務或樓宇管理員對各自責任范圍內重點業主提供相應關注服務工作。

4、負責分管客戶服務或樓宇管理員對所管轄區域物業服務管理費、特約服務費、有償服務費的收繳工作進行監督、指導;并且承擔管轄區域完成收費任務指標的責任。

5、負責對所分管的客戶服務或樓宇管理員服務質量進行直接指導,促其掌握正確服務程序。

6、負責組織工作晨會,總結昨日工作,提出注意事項,安排當日巡檢。

7、接受業主投訴,按本項目部《投訴處理程序》報服務值班室后按批示下達處理決定。

8、負責對所分管客戶服務職工做出工作質量評價并報至客戶服務經理。

9、完成客戶服務經理交辦的其他工作。

第10篇 中海項目部副經理崗位職責2

中海花園項目部副經理崗位職責(二)

1、負責總工期的控制,并與研究策劃部、設計部、經營銷售部協調項目發展進度計劃,而且及時檢討和局部調整計劃,提出進度預警通報,初審工程總進度計劃;

2、負責出圖計劃、分判計劃、材料供應計劃、工程進度計劃的編制管理;

3、對整個項目提出ci策劃方案;

4、負責土建單位進場的交底工作;

5、負責編制建筑材料樣板計劃表,督促有關單位部門報送及審批;

6、負責樣板房施工中的各項現場配合工作;

7、負責解決工程進行中的技術問題,實施工程樣板的監控,對在建工程進行每周巡檢,并記錄封閉;召集主持套餐裝修;

8、負責套餐裝修、維修管理的組織工作。例會、工程驗收、客戶投訴等工作;

9、配合客戶服務部對售后維修隊伍的培訓工作;

10、配合地盤經理對土建工程的成本分析。審定出糧、現場簽證、權限范圍內的分判委托、工程決算的管理工作;簽署土建物資申請單及零星材料申請單;

11、協助地盤經理組織項目竣工驗收事宜,負責施工資料歸檔的管理工作,主要土建施工單位的后評估工作,工程管理內部總結工作;

12、負責執行地盤例行工作,包括編寫地盤月報表、地盤記錄及地盤會議記錄等相關文件及報表;

13、完成公司領導和地盤經理交辦的其它工作;

第11篇 小高層建筑項目計量員崗位職責

小高層建筑項目計量員崗位職責

1)具有職業理論知識,掌握常用材料和機械的性能,熟悉國家有關政策、規定,履行技術業務工作。

2)建立和管理本單位工程計量儀器的明細賬,建立和健全計量工作的技術檔案,認真、準確及時地收集填寫計量報表。

3)認真學習本專業知識,提高業務水平,對待本職工作認真、負責。

第12篇 機電安裝項目質量環境安全員崗位職責

機電設備安裝項目質量、環境、安全員崗位職責

質量管理工作:

(1)熟悉標準、規范、圖紙、工藝,了解工程(產品)全過程的質量檢驗、試驗項目。

(2)能熟練使用監測設備,掌握檢測工藝和方法,正確進行檢驗和試驗。

(3)負責過程檢驗、試驗的監督工作,并及時做好記錄。

(4)參加班組之間、專業之間及本單位與外單位之間的交接檢驗、試驗工作。

(4)對質量檢驗狀態負責,并對不合格品的狀態進行記錄。

(5)負責對工程質量進行巡檢及專檢,對巡檢中的不合格填寫'檢查意見通知單',并監督整改的執行。

(6)對于一般不合格品的評審處置,應在'檢查意見通知單',上簽署限期整改意見。

(7)負責一般不合格品糾正完成后的復查工作,填寫'復查表'。

(8)審核施工員填寫檢驗批質量驗收記錄表,并判斷檢驗批質量是否合格。

環境、職業安全健康管理工作:

(1)對危險控制措施及管理方案實施檢查監督。

(2)監督檢查職工正確使用安全防護和勞動保護用品,做好防暑、降溫、防寒保溫等安全管理工作。

(3)檢查環境、職業安全健康工作交底的落實情況,對新進場職工進行崗前環境、職業安全健康工作的教育、考核。

(4)參加每月一次環境、職業安全健康大檢查,對檢查情況作出評價并保持記錄。

(5)參與對輕傷事故的處理以及上報工作,參與重大傷亡事故的處理工作。

(6)參加編制項目部職責范圍內環境、安全、消防工作的應急預案。

(7)將本工程項目活動中新出現的危害因素及時上報給質量安全負責人。

(8)負責對工程的環境、職業安全健康工作進行巡檢及專檢,對檢查發現的不符合(包括環境、職業安全健康),填寫'檢查意見通知單',并簽署限期整改意見,監督整改的執行。

(9)負責不符合(包括環境、職業安全健康)整改完成后的復查工作,填寫'復查表'。

(10)負責定期對設備進行檢查,對查出的隱患填寫'檢查意見通知單',對存在安全隱患、環境污染的施工機械必須立即停止使用,整改完畢,經檢驗合格后方可投入使用。

(11)結合項目的具體情況,制定預防潛在的不合格(不符合)發生的具體措施。

第13篇 物業項目消防中心崗位職責8

物業項目消防中心崗位職責(八)

1.認真學習并貫徹執行國家指定的消防法規,掌握本下去實際情況,提高消防安全意識。

2.制定轄區各種放火安全制度,督促檢查各客戶貫徹落實放火安全工作的情況。

3.負責檢查轄區的各部位的放火安全已經各種消防設備、滅火器材的配備情況,發現隱患及時督促有關單位進行整改。

4.負責調配補充消防滅火器材等設備,并定期進行消防設備檢測、保養、維修,及時排除消防設備故障。

5.負責24小時監視消防電腦主機,發現火警、火災及其其它問題,應立即向當值主管及經理報告,并提出處理方案。

6.負責制定轄區重點部位的滅火作戰方案,負責大廈用火部位安裝監督。

7.負責對轄區人員進行消防防火和宣傳教育。

8.積極組織專職消防人員定期檢查消防設備和大廈各重點部位、如油庫、廚房、公共場所的滅火器材裝置,摟層消防分屏及報警,排煙系統、對講系統,查看周圍有無火種,防止重大事故的發生。

9.重大節假日,組織人員進行安全大檢查,發現火險隱患及時通知有關部門及業主進行整改,并將整改情況報告物業總經理和物業經理。

10.建立和健轄區的消防管理業務檔案。

11.負責將每天轄區消防情況報告給部門經理。

12.負責處理消防中心當值時所發生的任何火災、火情事故,并及時報告給有關領導。

第14篇 項目工會主席工作崗位職責

1.緊緊圍繞經濟建設這個中心,協助黨支部抓好黨在新時期的路線、方針、政策的學習、宣傳和職工思想教育工作,充分調動職工的積極性,增強企業的凝聚力。

2.負責管理體系在本系統內貫徹實施。

3.對環境、職業安全健康管理體系運行的法律、法規執行情況進行監督,對任何違反國家安全及勞動保護法律、法規的行為有權檢舉和制止。

4.依法組織職工參加項目部安全生產工作的民主管理和監督,維護職工在安全生產方面的合法權益,關心員工的職業安全健康條件的改善,關心職工生活,做好困難職工的救濟和互助互濟,替職工排憂解難,做好職工醫藥費等其它費用的報銷審理工作。

5.參與勞動爭議的調解。

6.參加因工傷事故和其它危害職工健康問題的調查處理,提出處理意見,并有權要求追究直接責任的主管人員和有關責任人的責任。

7.組織職工勞動競賽,開展誠信守法,預防事故的群眾活動,提高職工的質量、環境、職業安全健康意識。

8.堅持和完善職工代表大會制度,組織職工參加企業的民主管理,積極推廣廠務公開。

9.開展形式多樣的文體活動,豐富職工業余文化生活。

10.做好工會經費收、繳、用。

11.協助總支書記抓好職工食堂和職工福利等后勤保障工作。

12.完成上級工會和黨總支臨時交辦的工作。

第15篇 項目主辦安全員工作崗位職責

一、項目主辦安全員應協助項目經理及技術負責人對本項目工程的安全管理、施工現場出現的安全問題負主要責任。協助項目經理及技術負責人建立健全項目安全生產組織機構。

二、貫徹執行國家、地方有關主管部門關于安全的方針政策、規范、制度的規定,堅持“安全生產,預防為主,綜合治理”的方針。協助項目經理及技術負責人實行安全生產責任制,并定期組織對施工生產中的安全設施進行檢查,保證工程的順利進行。

三、按照項目經理及技術負責人的布置,安排并經常檢查各棟號專職安全員到崗情況、現場的安全管理工作情況;發現問題及時處理并向項目經理及技術負責人及時報告。

四、與項目專職安全員一起,認真檢查督促施工現場的安全生產的勞動保護及各項安全規定的落實。

五、與項目專職安全員一起,參加有關施工安全的方案中安全生產技術措施的條款擬定工作,檢查督促條款的實施,負責安全措施、標識的管理和使用,及時記錄好項目和棟號的安全臺帳。

六、與項目專職安全員一起,負責本工程的常規安全檢查活動,并做好檢查記錄,協助落實獎懲措施,對違章現象及時進行制止、拍照取證;按照本工程安全生產違章罰款有關規定做出處理和記錄,并向項目經理報告。

七、與項目專職安全員一起,對進入施工現場的新工人進行安全教育及日常生產的安全教育工作。

八、與項目專職安全員一起,參加對工傷事故的調查,分析處理總結、上報等工作。

九、自覺遵守公司財務制度,加強自身廉正建設,杜絕本工程的一切不正之風和腐敗現象。

第16篇 軟件公司項目經理崗位職責

軟件公司項目經理崗位職責樣本2

主要職責:

1、計劃:

a)項目范圍、項目質量、項目時間、項目成本的確認。

b)項目過程/活動的標準化、規范化。

c)根據項目范圍、質量、時間與成本的綜合因素的考慮,進行項目的總體規劃與階段計劃。

d)各項計劃得到上級領導、客戶方及項目組成員認可。

2、組織:

a)組織項目所需的各項資源。

b)設置項目組中的各種角色,并分配好各角色的責任與權限。

c)定制項目組內外的溝通計劃。(必要時可按配置管理要求寫項目策劃目錄中的《項目溝通計劃》)

d)安排組內需求分析師、客戶聯系人等角色與客戶的溝通與交流。

e)處理項目組與其它項目干系人之間的關系。

f)處理項目組內各角色之間的關系、處理項目組內各成員之間的關系。

g)安排客戶培訓工作。

3、領導:

a)保證項目組目標明確且理解一致。

b)創建項目組的開發環境及氛圍,在項目范圍內保證項目組成員不受項目其它方面的影響。

c)提升項目組士氣,加強項目組凝聚力。

d)合理安排項目組各成員的工作,使各成員工作都能達到一定的飽滿度。

e)制定項目組需要的招聘或培訓人員的計劃。

f)定期組織項目組成員進行相關技術培訓以及與項目相關的行業培訓等。

g)及時發現項目組中出現的問題。

h)及時處理項目組中出現的問題。

4、控制

a)保證項目在預算成本范圍內按規定的質量和進度達到項目目標。

b)在項目生命周期的各個階段,跟蹤、檢查項目組成員的工作質量;

c)定期向領導匯報項目工作進度以及項目開發過程中的難題。

d)對項目進行配置管理與規劃。

e)控制項目組各成員的工作進度,即時了解項目組成員的工作情況,并能快速的解決項目組成員所碰到的難題。

f)不定期組織項目組成員進行項目以外的短期活動,以培養團隊精神。

項目經理是在整個項目開發過程中項目組內對所有非技術性重要事情做出最終決定的人。

第17篇 產品設計項目工程師崗位職責

液壓產品設計項目工程師 沈陽東北電力調節技術有限公司 沈陽東北電力調節技術有限公司 一、職位描述

1、液壓機械產品的設計、研發;

2、 產品技術文件編制;

3、 產品設計標準化、優化工作;

4、 產品實現過程技術支持工作;

5、 參與產品現場安裝調試、售后服務工作。

二、任職條件

1、教育背景:

流體傳動及控制(液壓)、機械設計制造及其自動化等液壓機械相關專業全日制大學本科及以上學歷,985/211優先。

2、工作經驗:

3年以上液壓產品設計經驗,能獨立進行安調,有標準化、優化經驗,能夠進行一般液壓及機械的設計計算,獨立完成一般液壓系統的原理圖設計,熟悉液壓元器件品牌,能較好的進行液壓元器件選型、匹配,能獨立分析、解決簡單的液壓機械產品故障,能夠獨立設計一般的液壓機械結構件。

3、技能基礎:

熟練使用autocad、solidworks等設計軟件,以及通用辦公軟件,具備良好的英語文獻讀寫能力,能熟練閱讀及翻譯本專業范圍內英文資料和文獻,文字編制能力較強者優先。

4、性格開朗,積極熱情,具備良好的溝通、交流和理解能力,工作條理清楚,責任心強,執行力強,有良好的團隊意識。

三、薪酬與激勵 加入我們您將擁有

1 薪酬

√ 績效獎金 √ 加班補貼 √ 飯補 √ 車補 √ 滿勤獎 √ 年終獎

2 福利

√ 五險一金 √ 節日福利 √ 定期體檢 √ 采暖費報銷 √ 帶薪年假

√ 團隊聚餐 √ 員工旅游

3 工作環境

√ 通勤班車 √ 員工食堂 √ 晉升與發展機會

第18篇 運維項目工程師崗位職責

保險項目運維工程師 江蘇人加信息科技有限公司 江蘇人加信息科技有限公司,江蘇人加 招納保險項目長期運維開發人員,要求開發技能為java,熟悉oracle,sql熟練使用并有基本的效率調優能力

我們會安排筆試和面試,經驗要求初中高級開發不等

第19篇 塑料項目工程師崗位職責

1、主導市場部輸出報價信息,初始bom、模具、檢具、工裝清單及價格;

2、組織技術團隊支持前期報價分析。

3、項目主體計劃的編制;

4、協調各階段客戶的交付需求;

5、對項目中的各項供應商報價確認,供應商分析評估,供應商定點確認;

6、項目各項進度跟蹤,模具、檢具、外協外購等。

崗位要求:

1、25-45歲,大專及以上學歷,機械、汽車、模具相關專業

2、受過ts/16969 五大工具方面的培訓;熟練操作ug,catia,cad或i-deas等;熟悉apqp開發流程。

3、善于鉆研,具有敏銳的觀察力、判斷力、理解力;熟練操作各種辦公軟件,善溝通,有樂觀上進的精神。

第20篇 裝修工程項目經理崗位職責

1、負責墻紙、地毯、天花、地面、水池、門窗、玻璃、柜臺等各種裝修；

2、按時保量地完成任務；

3、能夠聽從領導安排的各項任務。