采購經理工作崗位職責采購流程（9篇范文）

第1篇 采購經理工作崗位職責采購流程

采購經理崗位職責和采購流程

采購經理崗位職責

1. 認真貫徹執行公司采購管理規定,努力提高自身采購業務水平。

2. 按時按量按質完成采購供應計劃指標,積極開拓貨源市場,貨(價)比三家,選擇物美價平的物資材料,完成下達的采購任務。

3. 與客戶簽訂采購合同,督促合同正常如期的履行,并催討所欠、退貨或索賠款項。

4. 嚴把采購質量關,確保到倉庫的產品都符合國家有關規定。協助有關部門妥善解決使用過程中出現的問題。

5. 負責辦理督促物料驗收、入庫等手續。

6. 定期對合同進行回顧,查找不足,提交采購分析和總結報告。

7. 做到以公司利益為重,不索取回扣,饋贈錢物上繳公司,遵守國家法律,不構成經濟犯罪。

8. 完成采購部臨時交辦的其他任務。

第2篇 招標采購經理崗位工作職責

職責一:招標采購經理崗位職責

1、負責按計劃進行材料設備的招標采購;

2、負責供方市場調研,開發合作的供應商;

3、了解建筑材料、設備市場供應及價格情況;

4、及時掌握材料、設備的性能、質量要求;

5、負責與供應商談判,具有一定的溝通協調能力。

職責二:招標采購經理崗位職責

1、制定項目招標采購管理標準;

2、整合各項招標采購及供應商資源;

3、完成供應商合格認證審核,組織定期合作績效評審;

4、負責項目招標采購過程的合規性,實施針對項目招采工作的稽核評價;

5、協助維護供應鏈平臺數據建設。

職責三:招標采購經理崗位職責

1. 負責集團公司房地產開發項目、酒店餐飲娛樂等工程施工類、材料設備類、建材家居裝飾類招標、合同簽訂及歸納、整理、開發工作。

2. 根據年度招標計劃,收集專業施工、材料設備單位信息,組織資格預審和業績考察;配合技術部項目部確定技術方案;

3. 配合成本控制部編制標底;負責工程、設備、材料招標文件的擬定、發標、答疑、收標開標、組織評標、組織技術澄清和商務談判、中標候選人推薦、定標報審、合同的簽訂、合同條款交底以及施工過程協調等工作;

4. 負責各類設備材料的到貨跟蹤,并組織驗收等工作;負責各施工單位提供材料的認質認價工作;

5. 負責協同房地產項目部、技術部針對對施工單位、供應商的合同執行情況的評估,總結招采工作的經驗教訓。

第3篇 采購經理崗位職責工作要求

采購經理崗位職責及工作要求

第一、監督并嚴格執行合同管理規定,要求按時做采購訂單和采購執行計劃,不得延誤,并在第一時間內傳出訂單,依照交期做好采購委外預收貨計劃,協調并控管好供應商送貨時間;

第二、對采購員的工作進行監督和檢查,確保采購工作順利開展;

第三、對于采購的庫存利用資源,要全面掌握并協調倉儲和生產部積極有效利用,真正做到先進先出;

第四、對供應商新報價的資料收集并核算出合適的價位,了解市場行情,給予總經理較為合理的參照對比價;

第五、制訂采購談判的策略及方案,并對采購員加以宣導和實施,以實際的工作案例教導采購員提升談判技巧和方法;

第六、對于停工待料、緊急插單、短料、品質異常等突發性事件,建立積極快速處理的應對機制,以期配合生產及業務的出貨要求;

第七、實施對新供應商的開發和培植,對公司采購管理的程序和政策進行有益的宣導,并提出合理化的建議;

第八、協調各采購和各功能部門建立并維持良好的配合關系;

第九、收集市場資訊,掌握市場的變動及未來的趨勢,篩選合適的供應商;

第十、負責監督及檢查采購部門各執行崗位工作職責和行為規范的情況;

第十一、負責采購人員的業務培訓和管理工作,負責本部門工作計劃的制訂及組織實施、稽核與監督管理;

第十二、負責部門的全面工作,保障日常工作的正常運作,負責執行總經理的工作計劃;

第十三、密切與供應商的合作關系,做到投入、細致、深知,達到低價、快速、供貨及時,協調公司與供應商之間的矛盾;

第十四、選擇供應商的標準,短期標準:質量適合、價格低,交易費用少、交貨及時、服務好;長期標準:除短期五大標準外,還要評估供應商的長期穩定性、柔性的供應、產能要配合本司的成長而相對擴展、有健全的企業體制、與公司相近的經營理念、其未來發展方向能符合我司的需求、有長期合作的意愿等;

第十五、每周組織采購員召開一次采購分析會,進行交流與培訓,并對需要解決的問題進行及時有效處理;

第十六、及時傳達上級的指示和布置的工作任務,完成總經理交辦的其它工作;

第4篇 材料采購經理崗位工作職責

職責一:材料采購經理崗位職責

1、負責匯總、編制物資材料采購計劃,制訂和完善物料定額控制和管理辦法,并監督實施。

2、熟悉主要建筑材料的產品特點和質量要求,掌握采購管理制度和采購管理業務流程。

3、選擇和評估供應廠商,包括新產品、新材料供應商的尋找,資料收集及開發。

4、負責工程材料、設備采購合同的擬訂、審批與簽署工作及工程有關材料、設備的價格審查,組織采購合約或協議的擬寫、生意洽談和相關事項的跟進、管理。

5、負責工程材料、設備采購、租賃合同執行情況的監督與貨款支付審查工作,按照計劃組織采購,保證物料采購的適時、適地、適量、適質和適價。

6、根據工程施工生產計劃進度安排,做好物料采購計劃和安排;負責辦公用家具、設備器材的請購、租賃和具體的采購工作。

7、確保質量管理體系、文件控制程序、工作流程程序在物資采購部的有效實施;

8、及時跟蹤掌握原材料市場價格行情變化情況,建立和完善物料供應資料庫,以提升產品品質及降低采購成本。

9、做好各種物料、采購報表的編制審核工作,及時、準確地上報各種物料、采購業務報表。

10、做好各種物料價格、供應商資料、合同、報表及單據的存檔保管,同時切實做好相關資料的保密工作。

11、完成公司領導交辦的其他與采購業務相關的工作任務。

職責二:材料采購經理崗位職責

1.主持采購部全面工作,提出物資采購計劃,報總經理批準后組織實施,確保各項采購任務完成。

2.調查研究各部門物資需求及消耗情況,熟悉各種物資的供應渠道和市場變化情況,供需心中有數。指導并監督下屬開展業務,不斷提高業務技能,確保公司物資的正常采購量。

3.審核年度各部呈報的采購計劃,統籌策劃和確定采購內容。減少不必要的開支,以有效的資金,保證最大的物資供應。

4.要熟悉和掌握公司所需各類物資的名稱、型號、規格、單價、用途和產地。檢查購進物資是否符合質量要求,對公司的物資采購和質量要求負有領導責任。

5.監督參與大批量商品訂貨的業務洽談,檢查合同的執行和落實情況。

6.按計劃完成各類物資的采購任務,并在預算內盡量減少開支。

7.認真監督檢查各采購員的采購進程及價格控制。

8.在部門經理例會上,定期匯報采購落實結果。

9.每月初將上月的全部采購任務完成及未完成情況逐項列出報表,呈總經理及財務部經理,以便于上級領導掌握全公司的采購項目。

10.督導采購人員在從事采購業務活動中,要遵紀守法,講信譽,不索賄,不受賄,與供貨單位建立良好的關系,在平等互利的原則下開展業務往來。

11.負責部屬人員的思想、業務培訓,開展職業道德、外事紀律、法制觀念的教育,使所有員工適應市場經濟的快速發展。

職責三:材料采購經理崗位職責

1、主持采購部的全面工作。

2、領導采購部門按部門的工作職能做好工作。

3、根據項目營銷計劃和施工計劃制訂采購計劃,并督導實施。

4、制定本部門的物資管理相關制度,使之規范化。

5、制定物資采購原則,并督導實施。

6、做好采購的預測工作,根據資金運作情況,材料堆放程度,合理進行預先采購。

7、定期組織員工進行采購業務知識的學習,精通采購業務和技巧,培養采購人員廉潔奉公的情操。

8、帶頭遵守采購制度,杜絕不良行為的產生。

9、控制好物資批量進購,避開由于市場不穩定所帶來的風險。

10、監控項目物流的狀況,控制不合理的物資采購和消費。

11、進行采購收據的規范指導和審批工作,協助財會進行工程的審核及成本的控制。

12、完成上級交辦的其他任務。

職責四:工程項目材料采購部經理工作職責

其工作職責包括下述內容:

1.制訂并監督執行材料設備采購工作程序;

2.根據工程總進度計劃確定采購工作的進度計劃,確保材料設備適時進場;

3.配合造價/預決算部制訂甲供材料設備的成本預算;

4.制訂甲供、甲指乙供材料設備清單;

5.制訂甲供材料設備產地清單;

6.組織確定對甲供材料設備的技術要求;

7.組織材料設備考察;

8.配合招投標部、造價/預決算部確定采購的商務條件;

9.負責進行采購詢價;

10.配合造價/預決算部進行報價比較工作;

11.配合招投標部、造價/預決算部進行議價工作;

12.配合造價/合同管理部編制及簽訂采購合同;

13.采購合同的執行;

14.負責進口材料設備的報批、運輸、清關、儲存、進場。

職責五:材料采購經理崗位職責

1熟悉主要建筑材料的產品特點和質量要求,掌握采購管理制度。

2選擇和評估供應廠商,新材料供應商的尋找,資料收集。

3與成本部共同完成工程材料、設備采購合同的擬訂、審批與簽署工作。

4負責工程材料、設備采購、租賃合同執行情況與貨款支付情況。

5根據工程施工生產計劃進度安排,提前做好物料采購、設備租賃計劃和安排。

6及時了解材料市場價格行情變化情況,降低采購成本。

7做好各種物料價格、供應商資料、合同存檔保管。

第5篇 采購經理崗位職責工作內容

采購經理職位要求

教育培訓

經濟、管理或相關專業本科以上學歷,受過物流管理、生產管理、談判、管理技能開發等方面的培訓。

工作經驗

5年以上物資采購或采購管理工作經驗。熟悉行業物資,熟悉物資采購招投標程序及物流管理業務流程。

薪資行情

一般年薪范圍在8-30萬。有25.8%的采購經理能享受與業績直接掛鉤的浮動獎金制度。

采購經理崗位職責/工作內容

制定采購計劃,是采購的決策者

審核采購需求

決定合適的采購方式

制定并確認產品說明書,操作手冊和操作術語以及產品合格標準

分配,選擇和維護潛在供應資源

負責競標的準備工作和申請工作

對具有優勢的投標進行評估

負責供應商的調查和實地勘察

利用評分制或預定標準來衡量供應商的績效

檢查供應商提供的樣品, 對產品進行測試

采購合約與訂單的起草,簽發以及管理

根據需要采取相應的應急行動或進行后續跟蹤

解決與供應商在合約上產生的分歧以及支付條款問題

負責并確保所采取的采購行為符合有關政策,法規和道德規范

第6篇 采購經理工作崗位職責

本文系采購經理工作內容,僅供各位參考,希望大家從中掌握經理崗位職責。

1、主持采購部的全面工作。

2、領導采購部門按部門的工作職能做好工作。

3、根據項目營銷計劃和施工計劃制訂采購計劃,并督導實施。

4、制定本部門的物資管理相關制度,使之規范化。

5、制定物資采購原則,并督導實施。

6、做好采購的預測工作,根據資金運作情況,材料堆放程度,合理進行預先采購。

7、定期組織員工進行采購業務知識的學習,精通采購業務和技巧,培養采購人員廉潔奉公的情操。

8、帶頭遵守采購制度,杜絕不良行為的產生。

9、控制好物資批量進購,避開由于市場不穩定所帶來的風險。

10、監控項目物流的狀況,控制不合理的物資采購和消費。

11、進行采購收據的規范指導和審批工作,協助財會進行工程的審核及成本的控制。

12、完成上級交辦的其他任務。

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第7篇 采購經理工作地點：總部崗位職責職位要求

崗位職責：

1.指導和監督各工廠的原材料、輔料、大宗物料等采購工作；

2、負責供應商的比價、議價談判工作，供應商的年度審核工作，以確定供應商的資質能力；

3.新產品材料供應商的尋找、資料收集及開發工作；對新產品材料供應商的品質體系狀況（產能、設備、交期、技術、品質等）的審核及認定；

4.負責總部和各分公司采購成本控制工作，做到合理控制采購、材料儲藏成本及費用。

職位要求：

1.本科及以上學歷，經濟管理、企業管理相關專業或者食品工程相關專業；

2.5年以上食品企業采購經理工作經驗；

3、熟悉招標和采購流程，熟悉供應商評估、考核，熟悉相關質量體系標準；

4.具有較強的領導能力、溝通協調能力，有較強的管理技巧。

崗位要求：

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：5-10年

第8篇 酒店采購經理崗位工作職責

職責一:酒店采購經理崗位職責

主持采購部全面工作,提出物資采購計劃,報總經理批準后組織實施,確保各項采購任務完成。

調查研究各部門物資需求及消耗情況,熟悉各種物資的供應渠道和市場變化情況,供需心中有數。指導并監督下屬開展業務,不斷提高業務技能,確保公司物資的正常采購量。

審核年度各部呈報的采購計劃,統籌策劃和確定采購內容。減少不必要的開支,以有效的資金,保證最大的物資供應。

要熟悉和掌握公司所需各類物資的名稱、型號、規格、單價、用途和產地。檢查購進物資是否符合質量要求,對公司的物資采購和質量要求負有領導責任。

監督參與大批量商品訂貨的業務洽談,檢查合同的執行和落實情況。

按計劃完成各類物資的采購任務,并在預算內盡量減少開支。

認真監督檢查各采購員的采購進程及價格控制。

在部門經理例會上,定期匯報采購落實結果。

每月初將上月的全部采購任務完成及未完成情況逐項列出報表,呈總經理及財務部經理,以便于上級領導掌握全公司的采購項目。

督導采購人員在從事采購業務活動中,要遵紀守法,講信譽,不索賄,不受賄,與供貨單位建立良好的關系,在平等互利的原則下開展業務往來。

負責部屬人員的思想、業務培訓,開展職業道德、外事紀律、法制觀念的教育,使所有員工適應市場經濟的快速發展。

職責二:酒店采購經理崗位職責

1.制定采購管理規章制度

(1)組織制定采購管理規章制度,上報總經理審批后組織實施

(2)負責制定采購管理工作流程與標準并督導執行

(3)根據制度和工作流程的執行情況及時修訂、完善各項規章制度及工作程序

2.制定采購計劃于預算

(1)根據酒店的經營計劃和年度預算,制定酒店的采購計劃和預算,經財務部審核后,報總經理審批并組織實施

(2)審核酒店各部門呈遞的重要采購申請單,根據庫存情況制訂采購計劃,確保各類物資及時供應

3.進行采購過程管理

(1)指導市場調查工作,進行合格供應商的審核審批

(2)抽查供應商檔案的建立和完善工作,指導供應商評估工作

(3)參與重要供應商的談判和重點合同的簽訂工作

(4)參與酒店大批量及重要物資采購的業務洽談工作,檢查合同的執行和落實情況

(5)監督、指導所有進口物資的報關工作,保證手續齊全、完備

(6)按計劃完成各類物資的采購任務,合理控制采購成本

4.部門內部事務管理

(1)處理本部門內部的日常行政事務

(2)負責本部門所屬員工的業務指導、績效考核工作

(3)負責本部門員工培訓、人員調配和工作安排等

(4)負責協調本部門與其他部門間的關系,解決爭議

(5)主持部門內部會議的召開和重大事務的處理工作

職責三:酒店采購經理崗位職責

1、對采購員的工作進行監督和檢查,確保采購工作順利開展。

2、審核采購員所簽合同是否符合要求,確認供應商及終止供應商。

3、審核單品是否調價(進/售價),并進行確認,促銷單品是否合格;日期段內商品排行、費用收取是否合理。

4、每月分析一次銷售情況,審核各部組滯銷商品的淘汰以及暢銷商品的調整和新商品的導入。

5、隨時掌握商品的毛利率和費用率的比例,進行及時調整。

6、每周根據銷售報表,分析部組的銷售及平均加價率是否合理,以便及進行供應商的篩選、單品調整。

7、根據報表,掌握各部組大分類、中分類、小分類的加價率,進行店內毛利率的調整及商品組織結構表的調整。

8、每天對各部組的工作安排完成情況進行監督和檢查。

9、每周組織采購員召開一次業務分析會,進行交流與培訓。

10、加強與供應商的溝通,每季度召集一次供應商洽談會,及時解決工作中存在的問題。

11、隨時掌握店內排面調整后對銷售額的影響,并及時反饋至營運部。

12、每周參加一次與營運部的溝通會,及時解決采購與營運存在的問題。

11、定期或不定期制定促銷計劃,并對每期促銷進行評估、總結。

14、審批并確認促銷協議;確定商品促銷時間。及時傳達上級的指示,對上級布置的工作任務,必須在四小時內復命。

15、完成好副總經理交辦的其它工作

第9篇 采購經理崗位工作職責

采購經理崗位職責

1. 認真貫徹執行公司采購管理規定,努力提高自身采購業務水平。

2. 按時按量按質完成采購供應計劃指標,積極開拓貨源市場,貨(價)比三家,選擇物美價平的物資材料,完成下達的采購任務。

3. 與客戶簽訂采購合同,督促合同正常如期的履行,并催討所欠、退貨或索賠款項。

4. 嚴把采購質量關,確保到倉庫的產品都符合國家有關規定。協助有關部門妥善解決使用過程中出現的問題。

5. 負責辦理督促物料驗收、入庫等手續。

6. 定期對合同進行回顧,查找不足,提交采購分析和總結報告。

7. 做到以公司利益為重,不索取回扣,饋贈錢物上繳公司,遵守國家法律,不構成經濟犯罪。

8. 完成采購部臨時交辦的其他任務。