第1篇 市場拓展專員崗位職責、要求以及未來可以發展的方向
市場拓展專員依據分公司業務發展需要，負責所轄區域網點建設目標的制訂和達成，加強終端網點的管理，維護公司的品牌形象。
市場拓展專員崗位職責
1.根據公司制定的拓展計劃，進行市場調研與前期考察，同時了解、剖析競爭品牌的相關政策，提高市場占有率；
2.負責商務拓展，與特約商戶進行洽談合作；
3.負責公司業務的推廣；
4.根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標；
5.開拓新市場，發展新客戶，增加業務推廣范圍；
6.建立維持與客戶良好關系。
市場拓展專員崗位要求
1.具備市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；
2.口齒伶俐，思維敏捷，應變能力強；
3.具有銷售經驗，了解客戶需求，能獨立接見、面談客戶，為客戶詳盡解釋產品特點；
4.具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
5.具有耐性，對挑戰性工作賦有熱情與激情；
6.具有創新與勇往直前的精神，不怕苦，不怕累；
7.為人熱情而主動，性格外向和活潑，敬業重業。
市場拓展專員發展方向
可向市場拓展經理發展。
第2篇 房地產市場拓展專員崗位職責
崗位職責:
1、負責新客戶和業主的開發;
2、負責客戶與業主的接待與咨詢,提供顧問式的咨詢服務;
3、負責公寓、別墅、寫字樓租賃的全過程,包括識別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過戶和老客戶經營等,促成業務成交;
任職資格:
1、大專(含)以上學歷,年齡20歲-35歲之間,男女不限,專業不限;
2、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產行業的壓力和挑戰;
3、溝通能力強,普通話標準;有親和力,工作積極主動,樂觀開朗;
4、做事認真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團隊精神。
第3篇 投資市場拓展專員崗位職責
一、按公司要求,輔助部門經理實時收集各區域物業項目招標或預招標信息。
三、收集各區域競爭對手信息,及時做出策略調整。
四、參與公司品牌建設。
五、基本了解物業招投標程序及招投標技巧。
六、熟悉招投標文件的編制。
七、參與物業招投標的組織與實施。
要求
1、物業市場拓展經歷1年以上。
2、熟練操作office辦公軟件。
3.敬業,大專以上學歷,善于公關。
第4篇 市場拓展部專員崗位職責職位要求
職責描述：
工作要求：
1、有標書制作經驗，管理方案編寫、測算、熟悉投標流程；
2、參加招投標活動；
3、市場信息的收集、整理、分析工作；
4、負責相關合同的擬定及組織修改工作；
5、負責組織相關合同及文件的簽署工作；
6、拓展新的業務領域；
7、維系現有資源客戶；
職位要求：
1、年齡25-35歲，大學大專以上學歷，物業管理、市場營銷相關專業優先；
2、形象良好，吃苦耐勞，有邏輯思維和創新能力;
3、較好的組織，策劃能力，具有較強的市場開拓能力;
4、良好的表達能力，良好的談判技巧和執行能力;
5、對物業行業有一定的認識，投標行業，一年工作經驗，并有志于在該行業中發展。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第5篇 市場拓展專員崗位職責和任職條件
職位概述
市場拓展專員主要根據公司的拓展計劃，完成商務合作任務并拓展市場空間，維系與客戶之間的良好關系，并能建立長期穩固的客戶及人脈群。
市場拓展專員崗位責任
1.根據公司制定的拓展計劃，進行市場調研與前期考察，通過市場拓展拜訪及其他方式開展市場拓展活動；
2.發展與構建客戶網絡，與客戶密切溝通，維持與客戶良好關系；
3.及時跟進潛在客戶，開展有效地市場拓展活動；
4.隨時跟進市場拓展情況，對拓展不利的因素進行及時調整；
5.了解、剖析競爭品牌的相關政策，提高市場占有率；
6.收集市場資料，匯總、分析、上報，供決策部門作為決策依據。
市場拓展專員任職條件
1.市場營銷等相關專業，具有豐富的工作經驗；
2.具備市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；
3.具有良好的溝通表達能力及交際技巧，具有親和力；
4.了解客戶需求，能獨立接見、面談客戶，為客戶詳盡解釋產品特點；
5.工作積極認真，思維敏捷，應變能力強，能承受工作壓力。
市場拓展專員職位的工作經驗人群比例
0-2年：54%
3-5年：31%
6-7年：9%
：8%
市場拓展專員職業發展方向
可向市場拓展經理發展。
市場拓展專員薪資行情（元/月）
：4570
0-2年：4590
3-5年：5220
6-7年：8570
（數據來自網絡，僅供參考）
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第6篇 市場拓展企劃專員崗位職責
職位描述
1、協助執行市場計劃并負責實施各類市場活動,尋找相關的推廣渠道,策劃并實施線下主題營銷活動;
2、市場調研,搜集了解相關市場信息,掌握教育培訓市場動向,對行業發展趨勢等方面進行調研與分析,為制定市場活動政策提供依據;
3、與總部職能部門和分校保持良好的溝通,協調、指導、支持、組織并積極配合公司各分校開展市場活動,提升品牌知名度;
4、做好市場活動信息收集和反饋工作,評估市場推廣方案效果。
5、有效的統籌內外部資源,整合內外部合作渠道,開展各類市場商務洽談工作,利用校區周邊市場宣傳做好渠道建設管理,開拓目標市場。
6、完成領導交辦的其他工作。
任職資格:
1、專科及以上學歷,1年以上工作經驗,市場營銷、廣告、管理等相關專業尤佳;
2、思維活躍,具有敏銳的洞察力和一定的分析判斷能力;
3、具有良好的職業素養,較強的人際溝通、團隊協助、談判能力;
4、親和力強,具有極強的責任心和執行力;
5、性格外向,善于溝通,愛搜集,善于發現和創新;
6、正直誠實,勤奮敬業,責任心強,能承受一定的工作壓力。
第7篇 市場拓展專員崗位職責
1、負責客戶的接待、咨詢;
2、識別客戶需求，提供合適產品，進行價格談判;
3、負責促成業務成交;
4、負責業務跟進、客戶信息登記及客戶關系維護等后續工作;
5、負責公司產品的開發積累，與客戶建立良好的業務協作關系。
成為麥田人的條件:
1)年滿20-35周歲之間;
2)大專及以上學歷，或退伍軍人;
3)有意愿從事房產經紀業，符合麥田文化。
第8篇 市場拓展專員工作崗位職責
各個企業對于市場拓展,品牌拓展,都需要市場拓展專員工作人員,具體的崗位職責有哪些呢以下詳細的市場拓展專員崗位職責,可供參考。
1、堅決服從分管領導統一指揮,認真的執行其工作指令,一切管理行為向主管領導負責。
2、嚴格執行公司規章制度,認真履行其工作職責。
3,了解熟悉各服裝品牌的經銷加盟方案,熟識加盟程序的運作及具良好的服務客戶開業指導能力.
4,建立健全公司營銷信息系統,制定內部信息,市場情報收集、整理、分析、交流及保密制度,為本部門及公司領導提供銷售、生產決策依據.
5.負責制定銷售管理制度。擬定銷售管理辦法、產品及物資管理制度、明確銷售工作標準、建立銷售管理網絡,協調、指導、調度、檢查、考核.
6.負責編制年、季、月度銷售計劃。并按時交研究開發部、財務部等相關部門,便于統一平衡、合理下達計劃、組織生產作業、保持貨物和貨款的良好周轉率及時回籠資金。同時,隨時關注生產計劃完成進度和監督產品質量問題.7.負責編制銷售統計報表。做好銷售統計核算基礎管理工作,建立健全各種原始記錄、統計臺賬,及時匯總填報年、季、月度銷售統計報表;
8.積極開展市場調查、分析和預測。整體營銷策略、方案的制訂并指導實施.做好市場信息的收集、整理和反饋,掌握市場動態,積極適時、合理有效地開辟新的業務網點,努力拓寬業務渠道,不斷擴大公司產品的市場占有率.
9、負責對營銷網點人、財、物和業務工作管理、監督、協調、考核等工作;對各種信息進行日常整理做好商品分類信息,單品資料信息,經銷商資料信息的管理等.及時反映各區域市場的資源分配計劃;及時了解反映控制各銷售層次的銷售情況和庫存量.
10、負責與其他運營商的互聯互通工作.負責做好產品的售后服務工作,經常走訪用戶,與客戶建立良好的溝通關系.及時處理好用戶投訴,保證客戶滿意,提高企業信譽.
11、負責擬訂本部門工作目標。抓好對所管轄范圍內人員的考核、考評與管理教育工作,關心營銷人員的生活及思想動態,做好耐心細致的思想教育工作,杜絕經濟犯罪的事件發生.
12,負責業務廣告、宣傳的策劃、設計及實施工作、正確編制年度銷售費用及廣告費用計劃.
13.負責用戶投訴的接待和處理;服務質量的檢查與考核
14、按時完成公司領導交辦的其他工作。
第9篇 市場拓展專員崗位工作職責
1.專業信息查詢系統產品銷售,公司旅行產品銷售。
2.能夠主動挖掘潛在客戶,廣泛地宣傳和推廣公司產品,通過直接拜訪客戶完成公司產品的銷售,達到公司規定的銷售指標。
3.服從公司管理,與團隊成員合作,完成公司指定任務。
