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      sap實(shí)施顧問mm-青島崗位職責(zé)要求(十二篇)

      發(fā)布時(shí)間:2024-02-26 08:50:10 查看人數(shù):90

      sap實(shí)施顧問mm-青島崗位職責(zé)要求

      第1篇 sap實(shí)施顧問mm-青島崗位職責(zé)要求

      職位描述:

      崗位:sap實(shí)施顧問(mm)

      1、負(fù)責(zé)對客戶進(jìn)行有關(guān)mm項(xiàng)目的售前、培訓(xùn)、實(shí)施及客戶服務(wù)等工作;

      2、針對客戶需求和行業(yè)特點(diǎn),提出基于mm的解決方案;

      3、依據(jù)項(xiàng)目要求,負(fù)責(zé)mm的實(shí)施工作:需求分析、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)測試和上線。

      崗位要求:

      1、2年mm外部實(shí)施顧問經(jīng)驗(yàn),1個(gè)以上mm完整外部項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn),熟悉相應(yīng)模塊的業(yè)務(wù)流程及配置,能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目的實(shí)施;

      2、熟練掌握mm, 能做consulting工作,具有良好的業(yè)務(wù)背景;

      3、具備出色的實(shí)施能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí),能夠與公司其他顧問一起順利完成項(xiàng)目任務(wù);

      4、出色的溝通能力,以客戶需求為導(dǎo)向,完成對最終用戶或關(guān)鍵用戶培訓(xùn);

      5、良好的適應(yīng)能力和抗壓能力,可以適應(yīng)長期出差。

      第2篇 sd顧問sap系統(tǒng)崗位職責(zé)要求

      崗位職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)sap系統(tǒng)sd模塊的業(yè)務(wù)運(yùn)維、支持和優(yōu)化;

      2、收集分析業(yè)務(wù)部門的培訓(xùn)需求,組織培訓(xùn),提高操作人員對sd模塊熟練程度;

      3、為業(yè)務(wù)部門提供流程管理咨詢服務(wù),幫助用戶改進(jìn)業(yè)務(wù)流程,制定系統(tǒng)解決方案,并在系統(tǒng)中實(shí)現(xiàn);

      4、負(fù)責(zé)系統(tǒng)實(shí)施工作:包括需求分析、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、方案設(shè)計(jì)、書寫開發(fā)說明書、系統(tǒng)測試和上線支持;

      5、根據(jù)公司發(fā)展需求,配合其它模塊同事,幫助深化完善sap系統(tǒng)的應(yīng)用;

      6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

      職位要求:

      1、本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);

      2、熟練掌握sap sd模塊業(yè)務(wù)和后臺(tái)配置,能獨(dú)立完成sd模塊的推廣實(shí)施工作;

      3、至少要全程參與一個(gè)完整sap項(xiàng)目實(shí)施,有海外項(xiàng)目背景優(yōu)先;

      4、熟悉sd模塊或與之相關(guān)模塊業(yè)務(wù)關(guān)系,并對其它模塊如mm(采購和倉庫)/fico(財(cái)務(wù)成本)模塊有一定的熟悉;

      5、熟悉sd模塊后臺(tái)表,根據(jù)業(yè)務(wù)開發(fā)需求,撰寫相應(yīng)的開發(fā)文檔;

      6、熟悉銷售和分銷日常運(yùn)作流程,具有流程優(yōu)化和改善的能力;

      7、熟悉項(xiàng)目管理知識(shí),具有獨(dú)立項(xiàng)目管理能力;

      8、可以在純英文環(huán)境中自由溝通優(yōu)先考慮。

      第3篇 sap fico顧問無錫崗位職責(zé)要求

      職位描述:

      職責(zé):

      1.根據(jù)項(xiàng)目要求,負(fù)責(zé) fico模塊的實(shí)施工作,進(jìn)行需求分析、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、藍(lán)圖設(shè)計(jì)、系統(tǒng)測試和上線支持;

      2.針對用戶需求,出具 fico模塊的解決方案;

      3.負(fù)責(zé) sap 模塊上線后的日常維護(hù)和支持工作;

      4.負(fù)責(zé)推進(jìn)項(xiàng)目業(yè)務(wù)藍(lán)圖.系統(tǒng)配置及相關(guān)文檔體系的標(biāo)準(zhǔn)化;

      5.協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,解決項(xiàng)目實(shí)施及維護(hù)過程中出現(xiàn)的關(guān)鍵問題。

      要求:

      1.做過global公司的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),英文流利溝通,做過財(cái)務(wù)合并項(xiàng)目或者國資委合并報(bào)表項(xiàng)目的優(yōu)先;

      2.本科以上學(xué)歷, 3年以上 sap 實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立擔(dān)當(dāng)過 2個(gè)以上 sap 項(xiàng)目的實(shí)施;

      3.思維清晰,良好的語言表達(dá)能力 ;

      4.具有溝通協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)合作能力;

      5.項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)及項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)更佳。

      第4篇 sap實(shí)施顧問mm崗位職責(zé)要求

      職位描述:

      1、負(fù)責(zé)對客戶進(jìn)行有關(guān)mm項(xiàng)目的售前、培訓(xùn)、實(shí)施及客戶服務(wù)等工作;

      2、針對客戶需求和行業(yè)特點(diǎn),提出基于mm的解決方案;

      3、依據(jù)項(xiàng)目要求,負(fù)責(zé)mm的實(shí)施工作:需求分析、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)測試和上線。

      崗位要求:

      1、2年mm外部實(shí)施顧問經(jīng)驗(yàn),1個(gè)以上mm完整外部項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn),熟悉相應(yīng)模塊的業(yè)務(wù)流程及配置,能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目的實(shí)施;

      2、熟練掌握mm, 能做consulting工作,具有良好的業(yè)務(wù)背景;

      3、具備出色的實(shí)施能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí),能夠與公司其他顧問一起順利完成項(xiàng)目任務(wù);

      4、出色的溝通能力,以客戶需求為導(dǎo)向,完成對最終用戶或關(guān)鍵用戶培訓(xùn);

      5、良好的適應(yīng)能力和抗壓能力,可以適應(yīng)長期出差。

      第5篇 sap實(shí)施顧問 mm/sd崗位職責(zé)要求

      職責(zé)描述:

      1、 sap 內(nèi)sd/mm模塊業(yè)務(wù)流程的需求分析、藍(lán)圖編制、系統(tǒng)配置及實(shí)現(xiàn)、用戶培訓(xùn);

      2、 根據(jù)用戶需求,完成sd/mm及相關(guān)模塊的報(bào)表、增強(qiáng)、接口開發(fā)的需求分析及邏輯說明書;

      3、 sd/mm模塊用戶的日常問題處理,協(xié)助其他模塊完成系統(tǒng)任務(wù);

      4、 sd/mm模塊通過過往的經(jīng)驗(yàn),結(jié)合公司的業(yè)務(wù)需求,進(jìn)行系統(tǒng)業(yè)務(wù)優(yōu)化,報(bào)表優(yōu)化工作.

      職位要求:1.熟悉sd/mm模塊的業(yè)務(wù)流程及系統(tǒng)配置,對pp,abap等常用模塊或工具了解;

      2.至少3年以上sap 支持經(jīng)驗(yàn),至少全程參與過1個(gè)以上完整sap erp項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn);

      3.良好的項(xiàng)目管理能力;

      4.具備獨(dú)立實(shí)施sd/mm模塊的能力,對企業(yè)和業(yè)務(wù)流程改進(jìn)有深刻獨(dú)到的理解;

      5.具備良好的職業(yè)道德與團(tuán)隊(duì)精神,誠實(shí)守信,工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,有高度的責(zé)任心。

      第6篇 sap實(shí)施顧問崗位職責(zé)職位要求

      崗位職責(zé):

      在咨詢經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,完成分配的工作任務(wù),具體包括:

      1、參與sap(bpc、mm、pm、ps、fico)咨詢服務(wù)項(xiàng)目;

      2、協(xié)助公司對咨詢的方法、工具、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)等進(jìn)行知識(shí)梳理與提煉;

      3、完成公司交代的其他工作與任務(wù)。

      職位要求:

      1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,計(jì)算機(jī)、信息管理與信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

      2、至少熟悉1個(gè)模塊,并具有1個(gè)以上的完整項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn);

      3、良好的溝通能力和學(xué)習(xí)能力;

      4、良好的文字撰寫能力和語言表達(dá)能力;

      5、熟練使用word、excel、ppt等office辦公軟件;

      6、可承受較大工作壓力,可適應(yīng)加班或偶爾出差。

      崗位要求:

      學(xué)歷要求:本科

      語言要求:不限

      年齡要求:不限

      工作年限:不限

      第7篇 sap bpc顧問崗位職責(zé)要求

      職位描述:

      職位名稱:財(cái)務(wù)合并高級咨詢顧問(sap bpc)

      崗位要求:

      1、財(cái)務(wù)、信息管理或計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;10年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

      2、具有bpc合并模塊的獨(dú)立實(shí)施能力,熟悉后臺(tái)設(shè)置,能獨(dú)立配置相關(guān)解決方案,有較強(qiáng)的邏輯思維能力及文檔編寫水平,能夠按時(shí)輸出需求調(diào)研、需求分析、業(yè)務(wù)藍(lán)圖、解決方案等階段性項(xiàng)目文檔;

      3、精通bpc系統(tǒng)財(cái)務(wù)合并和預(yù)算管理,熟悉sap erp系統(tǒng),熟悉sap bw 技術(shù);

      4、熟悉財(cái)務(wù)合并報(bào)表基礎(chǔ)理論,會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)知識(shí),熟悉數(shù)據(jù)建模基礎(chǔ)知識(shí),基本的計(jì)算機(jī)軟硬件以及網(wǎng)絡(luò)知識(shí),熟悉office ,精通excel,了解vba;

      5、有財(cái)務(wù)合并的業(yè)務(wù)溝通能力及理解能力,可以獨(dú)立與客戶確認(rèn)需求及工作量;有較強(qiáng)的分析問題、解決問題能力,

      6、能夠協(xié)助集團(tuán)財(cái)務(wù)等業(yè)務(wù)部門制定財(cái)務(wù)核算規(guī)則、合并規(guī)則、抵消規(guī)則、規(guī)范業(yè)務(wù)流程;

      7、至少10年以上財(cái)務(wù)相關(guān)實(shí)施項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn),至少5個(gè)完整bpc法定合并報(bào)表項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn),有客戶是global業(yè)務(wù)的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟悉外幣折算等業(yè)務(wù)場景;

      第8篇 sap fico崗位職責(zé)要求

      職位描述:

      職位要求:

      1.sap-fico初中級顧問,具有3年左右的erp實(shí)施、運(yùn)維經(jīng)驗(yàn),具備國網(wǎng)erp工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉fico中各子模塊配置,熟悉總賬、應(yīng)收應(yīng)付、資產(chǎn)、項(xiàng)目預(yù)算、月結(jié)、年結(jié)業(yè)務(wù)流程;

      2.具備較好的的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)、電腦操作技能、熟練使用office辦公軟件;

      3.有良好的溝通能力、語言表達(dá)能力和分析判斷能力;

      4.工作積極主動(dòng)、細(xì)致、熱情,具有團(tuán)隊(duì)合作精神;

      5.靈活、應(yīng)變能力強(qiáng)。

      第9篇 sap 實(shí)施顧問fico崗位職責(zé)要求

      職位描述:

      sap 實(shí)施顧問(fico)

      職位描述:

      1、負(fù)責(zé)對客戶進(jìn)行有關(guān)fico項(xiàng)目的售前、培訓(xùn)、實(shí)施及客戶服務(wù)等工作;

      2、針對客戶需求和行業(yè)特點(diǎn),提出基于fico的解決方案;

      3、依據(jù)項(xiàng)目要求,負(fù)責(zé)fico的實(shí)施工作:需求分析、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)測試和上線。

      崗位要求:

      1、2年fico實(shí)施顧問經(jīng)驗(yàn),1個(gè)以上fico完整項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn),熟悉相應(yīng)模塊的業(yè)務(wù)流程及配置,能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目的實(shí)施;

      2、熟練掌握fico, 能做consulting工作,具有良好的業(yè)務(wù)背景;

      3、具備出色的實(shí)施能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí),能夠與公司其他顧問一起順利完成項(xiàng)目任務(wù);

      4、出色的溝通能力,以客戶需求為導(dǎo)向,完成對最終用戶或關(guān)鍵用戶培訓(xùn);

      5、良好的適應(yīng)能力和抗壓能力,可以適應(yīng)長期出差。

      第10篇 sap fico實(shí)施顧問崗位職責(zé)要求

      職位描述:

      1、負(fù)責(zé)對客戶進(jìn)行有關(guān)fico項(xiàng)目的售前、培訓(xùn)、實(shí)施及客戶服務(wù)等工作;

      2、針對客戶需求和行業(yè)特點(diǎn),提出基于fico的解決方案;

      3、依據(jù)項(xiàng)目要求,負(fù)責(zé)fico的實(shí)施工作:需求分析、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)測試和上線。

      崗位要求:

      1、2年fico實(shí)施顧問經(jīng)驗(yàn),1個(gè)以上fico完整項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn),熟悉相應(yīng)模塊的業(yè)務(wù)流程及配置,能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目的實(shí)施;

      2、熟練掌握fico, 能做consulting工作,具有良好的業(yè)務(wù)背景;

      3、具備出色的實(shí)施能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí),能夠與公司其他顧問一起順利完成項(xiàng)目任務(wù);

      4、出色的溝通能力,以客戶需求為導(dǎo)向,完成對最終用戶或關(guān)鍵用戶培訓(xùn);

      5、良好的適應(yīng)能力和抗壓能力,可以適應(yīng)長期出差。

      第11篇 sap內(nèi)部顧問pp/mm崗位職責(zé)要求

      職位描述:

      1、負(fù)責(zé)sap&oa系統(tǒng)最終用戶使用支持及問題處理;

      2、負(fù)責(zé)實(shí)施erp關(guān)鍵用戶和最終用戶的培訓(xùn)工作;

      3、負(fù)責(zé)sap&oa系統(tǒng)數(shù)據(jù)的維護(hù)與監(jiān)控,并根據(jù)相應(yīng)的考核辦法實(shí)施對最終用戶的考核;

      4、負(fù)責(zé)收集用戶改進(jìn)的需求,準(zhǔn)備和測試相關(guān)的改進(jìn)方案,持續(xù)優(yōu)化當(dāng)前的信息管理平臺(tái);

      5、負(fù)責(zé)sap項(xiàng)目實(shí)施。

      職位要求:

      1、本科或以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)信息管理相關(guān)專業(yè)或企業(yè)管理,物流及供應(yīng)鏈相關(guān)專業(yè);

      2、需具有3年以上mm/pp模塊工作經(jīng)驗(yàn)。

      3、有制造行業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉制造業(yè)生產(chǎn)、計(jì)劃、物料采購與倉庫、供應(yīng)鏈管理等流程;

      4、熟悉sap pp產(chǎn)品和解決方案,熟悉sap pp后臺(tái)配置,具有pp模塊獨(dú)立實(shí)施能力;

      5、能適應(yīng)短期出差。

      第12篇 sap sd/mm模塊關(guān)鍵用戶崗位職責(zé)要求

      崗位職責(zé):

      1. 日常sap系統(tǒng)運(yùn)維工作,處理最終用戶操作系統(tǒng)時(shí)遇到的問題;

      2. 制定相關(guān)文檔及操作手冊;

      3. 參與sap新項(xiàng)目及新功能的單元測試,集成測試。

      崗位要求:

      1、大專以上學(xué)歷,信息技術(shù)或管理專業(yè)優(yōu)先;

      2、1年以上sap sd/mm模塊關(guān)鍵用戶或顧問工作經(jīng)驗(yàn);

      3、具備sap系統(tǒng)知識(shí)及基本的業(yè)務(wù)常識(shí),熟悉sap操作;

      4、熟練操作常規(guī)的辦公軟件;

      5、能夠在壓力下工作,主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題解決問題;

      6、良好的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力,工作細(xì)心,責(zé)任感強(qiáng)。

      sap實(shí)施顧問mm-青島崗位職責(zé)要求(十二篇)

      職位描述:崗位:sap實(shí)施顧問(mm)1、負(fù)責(zé)對客戶進(jìn)行有關(guān)mm項(xiàng)目的售前、培訓(xùn)、實(shí)施及客戶服務(wù)等工作;2、針對客戶需求和行業(yè)特點(diǎn),提出基于mm的解決方案;3、依據(jù)項(xiàng)目要求,負(fù)責(zé)mm的實(shí)施工
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        職位描述:崗位:sap實(shí)施顧問(mm)1、負(fù)責(zé)對客戶進(jìn)行有關(guān)mm項(xiàng)目的售前、培訓(xùn)、實(shí)施及客戶服務(wù)等工作;2、針對客戶需求和行業(yè)特點(diǎn),提出基于mm的解決方案;3、依據(jù)項(xiàng)目要求,負(fù)責(zé) ...[更多]

      • sap mm高級顧問崗位職責(zé)要求(20篇范文)
      • sap mm高級顧問崗位職責(zé)要求(20篇范文)97人關(guān)注

        職責(zé)描述:1.根據(jù)項(xiàng)目要求,負(fù)責(zé)mm模塊的實(shí)施配置與維護(hù),參與項(xiàng)目實(shí)施的各階段,如需求分析、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、藍(lán)圖設(shè)計(jì)、系統(tǒng)測試和上線支持等實(shí)施配置工作;2.負(fù)責(zé) sap mm ...[更多]

      • sap mm高級顧問崗位職責(zé)要求(十二篇)
      • sap mm高級顧問崗位職責(zé)要求(十二篇)97人關(guān)注

        職責(zé)描述:1.根據(jù)項(xiàng)目要求,負(fù)責(zé)mm模塊的實(shí)施配置與維護(hù),參與項(xiàng)目實(shí)施的各階段,如需求分析、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、藍(lán)圖設(shè)計(jì)、系統(tǒng)測試和上線支持等實(shí)施配置工作;2.負(fù)責(zé) sap mm ...[更多]

      • sap實(shí)施顧問  mm/sd崗位職責(zé)要求(十二篇)
      • sap實(shí)施顧問 mm/sd崗位職責(zé)要求(十二篇)97人關(guān)注

        職責(zé)描述:1、 sap 內(nèi)sd/mm模塊業(yè)務(wù)流程的需求分析、藍(lán)圖編制、系統(tǒng)配置及實(shí)現(xiàn)、用戶培訓(xùn);2、 根據(jù)用戶需求,完成sd/mm及相關(guān)模塊的報(bào)表、增強(qiáng)、接口開發(fā)的需求分析及 ...[更多]

      • sap實(shí)施顧問fico-北京崗位職責(zé)要求(20篇范文)
      • sap實(shí)施顧問fico-北京崗位職責(zé)要求(20篇范文)94人關(guān)注

        職位描述:sap 實(shí)施顧問(fico)1、負(fù)責(zé)對客戶進(jìn)行有關(guān)fico項(xiàng)目的售前、培訓(xùn)、實(shí)施及客戶服務(wù)等工作;2、針對客戶需求和行業(yè)特點(diǎn),提出基于fico的解決方案;3、依據(jù)項(xiàng)目要求, ...[更多]