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      廠長-崗位職責(十二篇)

      發布時間:2024-03-13 13:02:01 查看人數:45

      廠長-崗位職責

      第1篇 廠長-崗位職責

      編制工廠的生產計劃,對于生產安排分工,生產工的調配等為廠長的崗位職責之一。以下為細致的廠長崗位職責,請參考。

      1、貫徹各項生產管理規章制度,對違章指揮,違章生產以及由全事故負責,直接向總經理負責;

      2、編制生產計劃和生產作業計劃,按時完成各項生產制造任務,對完不成生產計劃和生產作業計劃負責;

      3、依據生產實際情況和客戶需求變化,制定臨時生產作業計劃;

      4、負責安排生產分工、工序進度、生產工調配;對計劃漏項、生產安排不均衡,工時利用率低,生產管理混亂負責;

      5、負責領導貫徹生產現場管理,落實5s管理標準(見5s管理手冊),實施目視管理,對5s管理不達標負責;

      6、負責臨時用工(計時)管理,確定臨時用工任務和工時;

      7、負責工序生產質量管理(見質量手冊);

      8、負責生產勞動紀律管理,保證準時開工、按時下工,督導員工遵守勞動紀律;

      9、承擔生產工作過程中的安全生產和安全防火工作,對違章作業、違章生產負責;

      10、負責設備狀態、檢測、維護、保養管理工作,對設備管理不好負責;

      11、負責直接下屬人員的業績考評和業務指導,對下屬人員的工作業績完成情況負責。

      第2篇 廠長崗位職責酒廠

      廠長作為企業法人處在企業的中心地位,廠長在任期間,將對全廠的生產經營活動全面指揮并全面負責。職權是實施管理的基礎,科學合理的職責范圍,對調動各基層管理人員的積極性有著重要意義。

      1.研究國家方針政策,探討現代企業管理模式,不斷提高企業素質,開展各項合法經營活動,維護企業財產,正確處理董事會、企業與員工三者的利益關系,對企業的生存與發展負全部責任。

      2.根據董事會或上級主管部門下達的各項經濟技術指標,認真組織各項職能機構,制定各項企業發展的戰略規劃和實施籌措,處理好發展經濟與企業文化的關系,處理好企業與社會的關系,處理好個人利益與企業利益的關系。

      3.定期召開有關會議,認真聽取各科室的工作匯報,并總結和指導其工作。研究解決廠內外有關重大問題,定期向董事會總結匯報各項工作,并提出發展計劃與建議。

      4.直接領導各副廠長、辦公室主任和主要職能部門的負責人,協調他們之間的工作,使全廠的管理工作科學化、規范化和程序化。堅持以市場為導向,以銷售為中心的指導思想,及時投入人力、物力和財力開發新產品,不斷提高企業的競爭能力和應變能力。

      5.根據企業經營效益和生產管理現狀,結合市場信息情況,有權作出產品決策,審査各職能部門的階段性計劃,提出重大技術改造計劃和意見,報董事會或主管部門批準執行。

      6.建立、修改或廢除有關規章制度,按照生產經營需要和精簡高效的原則,對本廠管理機構的設置、調整和撤銷作出決定。

      7.結合工作需要和個人工作能力,提名任免或招聘副廠長及副廠長以下的行政干部,并負責管理與考核,依照企業制定的各項規章制度細則,實施獎罰制。

      8.根據生產和經營情況,有統一指揮權,在有關法律范圍內,有人事變動權。有權合理調動資金和物資;有權代表本廠對外簽訂各項業務合同及經濟合同,并管理合同的順利執行;有權代表本廠進行有關經濟談判;有權簽發本企業制定的各項經濟技術文件等。

      第3篇 工廠安全副廠長崗位職責要求

      一、貫徹執行國家安全生產的法律、法規、規定和標準,研究和推廣現代安全管理方法和技術做好安全生產和管理監督工作。

      二、負責對新職工的企業級安全教育和職工日常安全教育、組織開展各種安全宣傳教育和培訓活動。

      三、組織制訂或修訂本企業安全衛生管理制度和安全技術規程、職工勞動防護用品標準,并監督檢查執行情況。

      四、組織編制、匯總本企業的安全技術措施規劃和計劃,督促有關部門按期執行。組織編制本企業的事故應急預案并定期組織演練。

      五、組織安全生產日常檢查,協調、監督有關職能部門的專業檢查及隱患的整改工作。

      六、協助對鍋爐、壓力容器、壓力管道、氣瓶等特種設備的安全監察工作,參加安全裝置的校驗,建立好臺帳。

      七、負責特殊作業證的會簽及審批等的管理工作。

      八、參加新建、改建、擴建工程及大修、技改技措項目、新產品投產等“三同時”審查、驗收。

      九、協助有關部門落實《中華人民共和國職業病防治法》做好職業病防治等工業衛生工作。危險化學品的生產、儲存、使用企業,負責按要求組織安全評價,登記工作。

      十、深入現場檢查,指導基層安全工作,發現違章有權制止,對不聽勸阻者,可令其停止工作,并立即報告有關領導。

      十一、會同工會等部門組織開展安全生產競賽活動,總結和推廣安全生產的先進經驗。

      十二、綜合分析研究安全生產中的突出問題,及時向領導匯報并會同有關部門提出改進意見。

      十三、負責傷亡事故的調查、統計、上報和建檔工作,參加各類事故的調查處理和工傷鑒定工作。

      十四、建立健全安全管理網絡,加強安全工作基礎建設,做好各種安全臺帳管理。

      第4篇 修理廠廠長-崗位職責

      作為一名修理廠的廠長,工作中是帶領廠內員工完成哪些工作呢具體的崗位職責有哪些呢以下提供一份修理廠廠長崗位職責的資料,可供參考。

      一、應精通本車間生產過程工藝要求,帶領全車間員工按時保質、保量完成公司下達的各項任務和指標。

      二、負責全車間設備的維護,安全生產和生產的現場管理工作。

      三、合理調配各工序生產人員和原輔材料的定額工作,以及生產任務的分解工作。

      四、嚴格執行公司下達的生產工藝指令,嚴格督促檢查各工序執行情況,掌握生產進度。

      五、堅持質量第一的方針,抓好上下工序的交接工作,杜絕不合格品進入。

      六、對新職工進行宣傳教育工作,以身作則,當好傳幫帶的榜樣,文明生產,為員工努力創造一個文明的工作環境。

      七、確保生產計劃按時完成,對完成任務負有責任。

      第5篇 工廠安全副廠長崗位職責

      一、貫徹執行國家安全生產的法律、法規、規定和標準,研究和推廣現代安全管理方法和技術做好安全生產和管理監督工作。

      二、負責對新職工的企業級安全教育和職工日常安全教育、組織開展各種安全宣傳教育和培訓活動。

      三、組織制訂或修訂本企業安全衛生管理制度和安全技術規程、職工勞動防護用品標準,并監督檢查執行情況。

      四、組織編制、匯總本企業的安全技術措施規劃和計劃,督促有關部門按期執行。組織編制本企業的事故應急預案并定期組織演練。

      五、組織安全生產日常檢查,協調、監督有關職能部門的專業檢查及隱患的整改工作。

      六、協助對鍋爐、壓力容器、壓力管道、氣瓶等特種設備的安全監察工作,參加安全裝置的校驗,建立好臺帳。

      七、負責特殊作業證的會簽及審批等的管理工作。

      八、參加新建、改建、擴建工程及大修、技改技措項目、新產品投產等“三同時”審查、驗收。

      九、協助有關部門落實《中華人民共和國職業病防治法》做好職業病防治等工業衛生工作。危險化學品的生產、儲存、使用企業,負責按要求組織安全評價,登記工作。

      十、深入現場檢查,指導基層安全工作,發現違章有權制止,對不聽勸阻者,可令其停止工作,并立即報告有關領導。

      十一、會同工會等部門組織開展安全生產競賽活動,總結和推廣安全生產的先進經驗。

      十二、綜合分析研究安全生產中的突出問題,及時向領導匯報并會同有關部門提出改進意見。

      十三、負責傷亡事故的調查、統計、上報和建檔工作,參加各類事故的調查處理和工傷鑒定工作。

      十四、建立健全崗位職責大全絡,加強安全工作基礎建設,做好各種安全臺帳管理。

      第6篇 廠長崗位職責-電影制片廠

      1.遵守國家的法律法規,合法經營。

      2.執行黨的文藝方針和政策及文化產業的發展要求,制定企業發展規劃。

      3.按照現代企業制度對企業的運營進行宏觀管理和指導。

      4.決定企業機構設置和人事任免。

      5.決策、制定企業影視生產經營項目。

      6.審

      第7篇 工廠廠長-崗位職責

      工廠廠長的崗位職責定義及內容有哪些想了解相關信息,請看工廠廠長崗位職責概述。

      廠長(factory director )是對公司總經理負責,負責指揮、協調公司的整體運作的人,身為廠里最高領導。通常會給組織公司員工一個好的榜樣,常與員工共同參與、討論企業的各項管理工作,廣泛聽取員工意見,建立健全各項規章制度。協助總經理做好公司的人事工作,合理安排、配備公司生產員工及管理人員的一種職位的尊稱。“廠長”也可以指工廠里的創始人的尊稱。

      1.職務名稱:工廠廠長

      2.直接上級:紡織公司副總經理

      3.直接下屬:付廠長 設備保障部部長品質部部長 運轉部部長

      4.素質要求:

      (1)大專及以上文化程度,具有五年以上紡織生產管理工作經驗。

      (2)身體健康,責任心強,熱愛紡織工作。

      (3)具有全面的組織、指揮、協調能力。具有能獨立解決生產中存在的重大質量、安全問題的指揮能力,具有一 定的書寫能力及較強的語言表達能力。

      (4) 具備質量、工藝、原料、操作、空調、設備、機電、安全等基本知識和技能。

      (5) 能最有效的組織生產人員按時按質完成公司下達的生產任務。保證安全生產。

      5.本職工作:

      (1)全面負責本公司的生產、技術、質量、設備機電、運轉、生產統計、現場管理、安全生產管理工作,確保生產的正常運行。

      6.直接責任:

      (1)負責對生產進度的安排和生產過程的監控,對生產中出現的問題應及時采取措施予以解決,對問題隱患應及時采取預防措施。

      (2) 組織員工學習交流、科技研討、進行技術改造,不斷提高和改進產品質量。

      (3) 加強班組建設,搞好員工的專業技術培訓。

      (4) 負責定期組織舉辦質量分析例會和配棉會議,并督導各項措施的落實工作。

      (5) 參與公司生產、經營、技改等重大經濟活動的研討。

      7.領導責任:

      (1)對下屬人員的工作質量及后果負責。

      (2)對設備、人員等安全負責。

      (3)對產品質量、產量負責。

      (4)確保生產正常運行 。

      8.主要權力:

      (1)對本部門員工有調配權、獎懲權、工資考核權。

      (2)對直接下屬有建議任免權。對所屬下級有任免權。

      (3)對新技術、新設備、新工藝有調研、試驗、試用權。

      (4)對新產品開發有建議實施權。

      (5)對員工待遇有建議調整權。

      (6)對公司重大項目規劃、實施有參與研討權。

      (7)對因公出差人員有批準權。對出差費用有審批權。

      (8)對生產部的、管理制度、安全操作規程、工作法等有審批權。

      9.管轄范圍:

      (1)工廠內的設備、人員及一切生產、安全管理活動。

      相關閱讀:會計主管崗位職責范文經理職責范文

      第8篇 生活副廠長崗位職責

      1.組織所屬職能部門,認真貫徹執行國家有關安全生產的方針、政策、法規和上級有關規定,并把圍繞安全生產所要做的主要工作列入年度工作計劃,組織實施。

      2.每月要至少一次深人生產現場和自己分管工作落實內的部門,了解安全生產情況,檢查所屬部門安全職責的履行情況,制止違章違紀行為。

      3.負責督促自己分管的部門,接受安監部門的安全監督,做好事故的統計報告工作,對自己分管工作范_內所發生的事故負領導責任。

      4.負責把安全指標作為經營承包工作中一項重要指標,層層分解,落實責任。

      5.負責組織生活后勤部門,認真貫徹執行國家衛生部門及上級有關醫療保健、食品衛生、環境衛生及生活福利設施等方面的政策、法規及規定,組織職工定期進行健康狀況的檢查,為保證職工身體健康和安全生產工作而做好后勤服務工作。

      6.負責餐飲、娛樂等部門,認真貫徹執行國家衛生部門及上級有關食品衛生、環境衛生、消防安全設施等方面的政策、法規及規定,定期對從事餐飲服務工作的職工進行健康狀況檢査。

      7.主持每月一次的安全情況分析會,主持定期的安全生產碰頭會,及時確定解決安全生產中存在的問題。

      第9篇 經營副廠長崗位職責要求

      1.組織所屬職能部門,認真貫徹執行國家有關安全生產的方針、政策、法規和上級有關規定,并把圍繞安全生產所要做的主要工作列入年度工作計劃,組織實施。

      2.每月至少一次深人生產現場和自己分管工作落實內的部門,了解安全生產情況,檢查所屬部門安全職責的履行情況,制止違章違紀行為。

      3.負責督促自己分管的部門,接受安監部門的安全監督,做好事故的統計報告工作,對自己分管工作范圍內所發生的事故負領導責任。

      4.應組織職能部門制定出合理的工資晉升、獎金分配、崗位工資測評及技能:c資考評辦法,使其有利于調動保護生產第一線職工的生產積極性,以促進安全生產水平不斷提高。

      組織職能部門對新建、擴建工程及時調配合格的技術骨干工人,做好新工人入廠后的三級安全教育和上崗前的培訓考核工作。

      認真貫徹落實《勞動法》,依法處理勞動糾紛。主持企業勞動鑒定委員會,及時做好因工傷亡及比照因工傷亡職工善后撫恤等勞動保險工作。

      5.負責籌措資金,確保費用和安全獎勵資金及時到位。

      6.在組織編制年度生產計劃、基建施工計劃時,要根據本企業的安全生產能力,實事求是制訂計劃,防止計劃指標過高,脫離實際,促使職工拼設備,趕工期而威脅安全生產。

      7.負責把安全指標作為經營承包工作中的一項重要指標,層層分解,落實責任,建立嚴格的獎懲考核辦法,及時兌現。

      8.根據生產、施工需要,及時組織供應質量合格、數量充足的物資,并建立嚴格的保管、領用制度。

      9.認真貫徹落實國家、公安部、電力部及其有關上級關于保護電力設施和消防安全的政策、法規及規定,定期組織治安、消防安全大檢查和防火演習,并配合當地公安部門做好外力破壞及火災事故調查處理工作。主持治安及防火委員會工作。

      10.認真貫徹國家、公安部及其有關上級關于道路交通安全政策、法規及規定,組織有關職能部門健全機動車輛管理制度,制定安全行車措施,并負責督促實施;配合當地公安部門做好交通事故的調查處理工作。

      11.主持每月一次的安全情況分析會,主持定期的安全生產碰頭會,及時確定解決安全生產中存在的問題。

      第10篇 廠長副總崗位職責

      副總(廠長) 大專及以上學歷,化工、包裝、機械、紡織、管理類等相關專業

      擅長生產管理、有遮陽網產業工作經驗尤佳

      愛崗敬業,職業操手好

      有塑料包裝、編織、機械、紡織行業相關工作經驗尤佳

      主要工作:負責公司全面工作的正常開展

      咨詢:壹叁壹叁陸叁陸柒柒叁零

      大專及以上學歷,化工、包裝、機械、紡織、管理類等相關專業

      擅長生產管理、有遮陽網產業工作經驗尤佳

      愛崗敬業,職業操手好

      有塑料包裝、編織、機械、紡織行業相關工作經驗尤佳

      主要工作:負責公司全面工作的正常開展

      咨詢:壹叁壹叁陸叁陸柒柒叁零

      第11篇 風電場廠長的崗位職責

      1、在總經理、黨委書記、副總經理的領導下,全面負責風電廠的工作,是風電廠的安全第一責任人。

      2、負責風電廠的勞動紀律、考勤、請銷假,內部考核,規章制度制定和審核等。

      3、全面部署風電廠總體生產、經營計劃和任務。

      4、全面負責風電廠的安全生產管理工作。

      5、負責審定風電廠生產和生活所需的物資、材料計劃。

      6、負責審定風電廠月度生產計劃、月度資金申請計劃和月度報表。

      7、負責和風電公司簽訂的績效合同內容的貫徹執行。

      8、負責風電廠運營管理,建立健全各項規章制度并監督執行。

      9、負責完成風電廠各項安全、生產、經營指標。

      10、負責風電廠的對外聯系、協調工作。

      11、負責風電廠電量競賽活動,并負責評比工作。

      12、負責風電廠的職工食堂管理、車輛調度工作。采暖的定檢和運行管理。

      13、負責召開安全例會、民主生活會。

      14、完成公司交給的其它工作任務。

      第12篇 服裝廠廠長-崗位職責

      一個服裝廠的廠長是負責服裝廠的全面事務,具體的崗位職責有哪些呢可參考以下整理的服裝廠廠長崗位職責資料:

      1、全面負責服裝廠的日常生產、管理、運營等工作。

      2、建立、完善各部門的規章制度、規范生產流程和員工行為;

      3、負責工廠生產運營整體規劃,根據計劃目標編制月、季、年度生產計劃;

      4、執行生產計劃,監控生產進度,合理調度各項生產任務及各種工作標準;嚴把產品質量關,確保大貨按質按量的完成。

      5、負責訂單工價、工期的確認,根據訂單下發生產通知單;

      廠長-崗位職責(十二篇)

      編制工廠的生產計劃,對于生產安排分工,生產工的調配等為廠長的崗位職責之一。以下為細致的廠長崗位職責,請參考。1、貫徹各項生產管理規章制度,對違章指揮,違章生產以及由全
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