第1篇 廠長崗位職責范例
廠長崗位職責
1.0目的
為規范公司管理,明確崗位責、權。做到各司其事,各負其責,責權明確。
2.0適用范圍
適用于公司廠長崗位
3.0職務描述
3.1崗位名稱:廠長、公司管理直接負責人和責任人
3.2所屬部門:廠務部
3.3直接上級:總經理
3.4直接下級:各部門主管、人事文員
3.5工作匯報:總經理
3.6工作接替:總經理
3.7可晉升崗位:無
3.8可調動崗位:無
4.0職責
4.1全面監督指導公司各部門的運作。落實與執行公司各項文件制度。
4.2組織編制公司組織架構、崗位職責、各類管理制度。完善公司管理體系。
4.3領導實施企業文化建設,做好企業文化的策劃、公司宣傳以及推廣工作。
4.4加強內部崗位管理,嚴格勞動紀律、規范員工行為,提高工作自覺性,主動性。
4.5主導建立質量管理體系,推動落實各類人員職責、權限規范化。
4.6明確崗位所需的人才要求,合理調配公司的人力資源。
4.7監督各部門全面完成職責范圍內的各項工作任務。
4.8監督、考核各部門工作績效。對各類爭議做處理與界定。
4.9執行公司的成本控制目標,積極減少公司的各種成本開支。
4.10執行公司的安全管理規章制度,加強安全生產的控制。
4.11負責生產訂單的審核、平衡生產能力,做好生產調度管理工作。
4.12對生產進度、過程進行監控,對問題隱患采取預防措施。
4.13監督各部門原始記錄、各類統計報表管理,確保統計數據的規范化、正確性。
4.14審核各部門工作報表。
4.15定期召開生產例會,分析解決生產過程中出現的問題。
4.16編制年、季、月度生產統計報表。
4.17組織對員工的技能培訓工作,并跟進檢查。
4.18建立員工激勵,薪酬、培訓、晉升機制,增強公司凝聚力。
4.19制定績效考核方案及獎懲辦法,并監督執行。
4.20審批用具用品申購,發布公司有關的通知通告。
4.21完成總經理交辦的其他工作任務。
5.0權力
5.1有參與公司重大決策權。
5.2對人員招聘、晉升、解聘等有審核權和決定權。
5.3有依照規章制度對部門內員工違規行為處罰的權力。
5.4有開展工作的自主權,對員工的考核權。
5.5有對公司管理工作統一指導、協調和調配權。
5.6其他相關文件制度規定的相應權力。
6.0責任
6.1對公司整體運作秩序負責。
6.2對公司規劃的符合性和有效性負責。
6.3對生產效率與品質的低下負責。
6.4對生產成本過高,浪費負責。
6.5對員工紀律松弛,影響生產負責。
6.6對公司各部門不能協調運作負責。
6.7對管理不善造成的重大異常、失竊、火災等事故負責。
第2篇 電廠廠長-崗位職責
一個電廠的廠長在工作中都是負責哪些工作,具體的崗位職責有哪些呢以下提供的電廠廠長崗位職責的范本,請參考。
1、廠長是本企業第一安全責任人,嚴格執行安全生產法,對本企業的安全生產和本規定的執行、以及各級、各部門安全責任制的建立、健全貫徹落實,負全面領導責任。
2、親自批閱上級有關安全生產的重要文件并組織落實,及時協調和解決各部門在貫徹落實中出現的問題;認真貫徹執行國家有關安全生產的方針、政策、法規和上級有關規定,并負責組織貫徹落實。
3、負責正確處理好眼前利益與長遠利益,主業與多種經營的關系,保證本單位不發生因“短期行為”而損害企業的安全基礎,不出現多種經營影響主業的負面效應,保證生產一線職工思想穩定。
4、組織制訂年度安全目標計劃,制定有關安全生產的重要活動和重大措施,按企業控制重傷和一般事故的目標,層層落實,分級控制,確保年度安全目標實現。
5、負責建立和完善安全生產保證體系,并協調本單位黨、工、團組織,各負其責,密切配合行政搞好安全生產工作。
6、主管并建立獨立有效的安全監督專職機構,按規定配備充足合格的安全監督人員,健全安全監督體系,完善安全監督手段,支持安全監督人員認真履行安全監督職責,主動聽取安監部門的工作匯報,并保證安監人員與同級生產人員享受同等待遇。
7、審定“兩措”計劃,并保證所需費用的落實。
8、每月主持召開一次安全情況分析會或安委會,及時研究解決安全生產中存在的問題,組織消除重大事故隱患。
9、至少每個季度對一個分廠(分公司)進行一次全面地生產現場安規檢查、每月深入現場、班組檢查生產情況不少于兩次,掌握一線實際情況。聽取職工對安全生產的意見和建議。
10、貫徹重獎重罰原則,審批安全獎懲辦法。
11、按照《調規》的規定,參加或主持有關事故的調查處理,對性質嚴重或典型的事故,應及時掌握事故情況,必要時召開事故現場會,提出防止事故重復發生的措施。
12、定期向職代會報告安全生產工作,主動接受職工代表在安全方面的監督和建議。
13、及時、如實報告安全事故。
第3篇 預應力空心板廠廠長的崗位職責
1.認真貫徹執行黨和國家的有關方針、政策和各項法令、規定,全面完成主管部門下達的各項生產計劃、技術措施和經濟指標,負責全廠的生產和行政的全面領導工作。
2.根據精減機構和工作需要的原則,確定管理機構的設置和人員安排,并按照生產任務的變化進行事實調整,保證各級管理機構高效能運轉。
3.負責全廠的以經濟責任制為中心的各項規章制度和管理辦法的建立和健全,并根據需要適時修訂和廢止,定期檢查貫徹、落實情況。
4.抓好經營管理和經濟核算,管好財務,負責組織各項經濟合同簽訂和實施,保證本廠的經濟效益逐年提高。
5.做好全廠職工的政治思想工作,提高職工的思想覺悟,教育職工遵紀守法,走社會主義道路,堅持四項基本原則。
6.開展社會主義勞動競賽活動,制定獎罰條例,獎優罰劣、獎勤罰懶、樹立正氣、打擊歪風,充分調動群頂的生產積極性和責任心。
7.對本廠的產品質量負責,經常深入現場,了解生產中存在的各種問題,及時解決確保生產正常運行,確保產品質量達到國家規定的各項指標。
8.組織管理人員女里專研業務,學習技術,貫徹好職工培訓制度和培訓計劃,提高職工的勞動技能和技術素質。
9.主義改善職工的勞動條件,做好安全生產關心職工生活,在發展生產的基礎上,逐步地有計劃地改善職工生活福利。
第4篇 某工廠廠長崗位職責
一、堅決服從公司總經理的指揮,認真執行其工作指令,一切管理行為向公司總經理負責;
二、嚴格執行公司規章制度,認真履行其工作職責;
三、組織生產、設備、安全、環保等制度擬訂、檢查、監督、控制及執行;
四、協助公司經理編制公司中長期發展規劃,審定年度生產、銷售綜合計劃,提出季度工廠奮斗目標和中心工作及重大措施方案;
五、密切配合營銷部門,確保訂、定產品合同的履行;
六、負責抓好生產安全教育,加強安全生產的控制、實施、嚴格執行安全法規、生產操作規程,即時監督檢查,確保安全生產,杜絕重大火災、設備、人身傷亡事故的發生;
七、負責組織生產現場管理工作,成本總量控制監督,安全生產嚴格落實,督導、檢查現場安全工作落實情況。
八、加強管理,確保工廠各部門和各類人員職責、權限規范化,建立質量管理體系;
九、督導工廠各部門的日常生產活動,定期召開有關會議,發現問題、分析原因,采取有效措施,確保生產線正常運轉;
十、抓好生產統計分析報告。定期進行生產統計分析、經濟活動分析報告會,總結經驗、找出存在的問題,提出改進工作的意見和建議,為公司領導決策提供專題分析報告或綜合分析資料;
十一、負責擬定本部門目標、工作計劃。組織實施、檢查監督及控制;
十二、按時完成公司領導交辦的其他工作任務。負責工廠的正常運營管理工作。十三、組織制定并實施全廠安全管理規定,安全技術操作規程和事故應急方案。
十四、安排督導對新工人進行廠級安全教育,對全廠職工進行經常性的安全思想、安全知識和安全技術培訓;組織開展崗位技術練兵;定期組織參加全廠的安全活動。
十五、每月組織一次全面安全檢查,落實隱患整改,保證生產設備、安全控保裝置、消防設施、消防器材等處于完好狀態,并教育職工加強維護,正確使用。
十六、組織開展全廠各項安全生產活動,總結交流安全生產經驗,表彰并獎勵先進班組和個人。
十七、對本廠發生的事故要堅持“四不放過”的原則,及時報告和處理,查清原因,分清責任,采取防范措施,對事故的責任者提出處理意見,報上級部門批準后執行。
第5篇 礦長、廠長崗位職責
1、根據公司的要求，確立本礦的生產經營方針和目標。
2、主持編制全礦年、季、月、日生產經營計劃。
3、負責指導有關部門分解落實經濟指標和經濟責任制的起草制定。
4、負責指導和協調各部門的工作，有效整合資源，全面完成公司下達的生產計劃和各項經濟技術指標，打造一支作風過硬的技術、管理隊伍。
5、定期召集有關部門分析全礦生產經營狀況，及時制定有效的對策和措施。
6、積極推動新工藝、新材料、新技術的引進和開發利用，組織重大項目的技術革新和技術攻關，推動全礦的綜合管理向更高的水平發展。
7、對全礦的各項工作全面負責，并履行最后把關的職能。
第6篇 多經副廠長崗位職責
1.組織所屬職能部門，認真貫徹執行國家有關安全生產的方針、政策、法規和上級有關規定，并把圍繞安全生產所要做的主要工作列人年度工作計劃，組織實施。
2.每月至少一次深人生產現場和自己分管工作落實內的部門，了解安全生產情況，檢査所屬部門安全職責的履行情況，制止違章違紀行為。
3.負責督促自己分管的部門，接受安監部門的安全監督，做好事故的統計報告工作，對自己分管工作范圍內所發生的事故負領導責任。
4.負責貫徹落實上級有關加強多種經營企業安全管理工作的規定，經常深人多種經營企業的生產、施工現場，檢査、指導安全工作，及時制止違章違紀行為；負責健全安全規章制度，建立嚴格的安全獎懲辦法。
5.按照上級有關包工隊和臨時工的安全管理規定，健全管理制度，履行資格審批手續，對外包工、臨時工要像對本企業職工一樣，嚴格安全管理，克服以包代管的傾向，同時做好本企業對外包工程的安全管理工作。
6.每月主持一次多經系統、廠集體公司安全情況分析會，主持定期的安全生產碰頭會，及時確定解決安全生產中存在的問題。
第7篇 工廠廠長安全崗位職責
1 對工廠負安全領導責任。
2 組織開展安全技術研究工作，積極采用先進技術和安全防護裝置，組織研究落實重大事故隱患的整改方案。
3 組織落實公司的安全生產規章制度、安全技術規程，組織編制安全技術措施計劃，并組織實施。
4 領導監督車間改建、擴建、新建項目嚴格執行“三同時”工作。
5 組織參加車間重大傷亡、火災、爆炸等各類事故的調查和處理工作。
6 督促檢查車間安全生產投入的有效實施，協調重大安全隱患的整改。
7 監督車間的安全管理，經常巡回檢查。
8 直接領導安全管理機構的工作，定期檢查和聽取安全技術管理機構的工作匯報。
第8篇 后勤副廠長崗位職責
一、負責工廠車輛和司機管理及車輛安排使用工作，保證生產及公務用車。
二、制定和完善食堂各項管理制度，并認真抓好落實。
三、負責食堂食品的采購和食品安全衛生管理工作。
四、負責食堂月度盈虧成本核算盤庫工作及年度食堂預算費用的正確使用。
五、協助組織召開伙食管理委員會，對衛生狀況、飯菜質量價格和服務態度進行監督。
六、協助財務對食堂固定資產炊事機具的管理。
七、貫徹食品衛生法規，定期監督炊事人員體檢并辦理健康證，嚴防傳染病及食品中毒事件發生。
八、負責搞好食堂公共衛生。
九、完成領導交辦的其他工作。
第9篇 某煉鐵廠廠長崗位職責
1、廠長對本單位的所有工作負全面領導責任。
2、編制本單位年度經濟承包責任制,傳達上級文件精神,并督促、檢查所屬部門認真貫 徹落實。
3.負責本單位安全生產工作,定期召開安全生產例會;組織安全大檢查;審定本單位安 全生產規章制度、 安全技術操作規程以及安全教育計劃; 編制長遠或年度安全技術措施計劃; 組織對重傷以上事故的調查分析,并督促所屬單位貫徹執行。
4.負責本單位員工的培訓、教育工作,狠抓勞動紀律,深入做好員工的思想政治工作。
5、負責本單位的設備管理及質量計量工作,狠抓落實,確保設備運行正常。
6.負責本單位的雙基管理、環境保護、文明衛生及綠化美化工作,落實環保制度,抓好 節能減排工作。
7.定期向職代會報告工作情況,執行職代會決議,接受職代會的監督。
第10篇 農場廠長-崗位職責
一個農場也有很多的職位,有財務職位,廠長職位和各員工等,每個職位都有不同的崗位職責,以下提供的農場廠長崗位職責的資料,僅供參考。
一、認真貫徹執行黨的基本路線、方針、政策,嚴格履行學校各項規章制度,始終與學校保持高度一致,一切工作都圍繞學校的中心開展;
二、堅持黨的基本宗旨,發揮黨的優良工作作風,實事求實,勤政廉政,愛崗敬業,認真完成學校黨委及行政交付的各項工作任務;
三、全面主持農場的各項工作,制定農場發展規劃,工作要有長計劃、短安排,做到目標明確,責任清晰,措施有力,工作有方,注重實效;
四、加強干部管理,充分調動干部工作積極性,定期召開工作例會,總結工作,分析問題,尋求決策,解決難題;
五、堅持民主管理機制,做到政務、財務兩公開,接受群眾監督,增加財務透明度,管好財、理好財、用好財,不設小金庫。
第11篇 鋼筋混凝土預應力空心板廠廠長的崗位職責
1.認真貫徹執行黨和國家的有關方針、政策和各項法令、規定，全面完成主管部門下達的各項生產計劃、技術措施和經濟指標，負責全廠的生產和行政的全面領導工作。
2.根據精減機構和工作需要的原則，確定管理機構的設置和人員安排，并按照生產任務的變化進行事實調整，保證各級管理機構高效能運轉。
3.負責全廠的以經濟責任制為中心的各項規章制度和管理辦法的建立和健全，并根據需要適時修訂和廢止，定期檢查貫徹、落實情況。
4.抓好經營管理和經濟核算，管好財務，負責組織各項經濟合同簽訂和實施，保證本廠的經濟效益逐年提高。
5.做好全廠職工的政治思想工作，提高職工的思想覺悟，教育職工遵紀守法，走社會主義道路，堅持四項基本原則。
6.開展社會主義勞動競賽活動，制定獎罰條例，獎優罰劣、獎勤罰懶、樹立正氣、打擊歪風，充分調動群頂的生產積極性和責任心。
7.對本廠的產品質量負責，經常深入現場，了解生產中存在的各種問題，及時解決確保生產正常運行，確保產品質量達到國家規定的各項指標。
8.組織管理人員女里專研業務，學習技術，貫徹好職工培訓制度和培訓計劃，提高職工的勞動技能和技術素質。
9.主義改善職工的勞動條件，做好安全生產關心職工生活，在發展生產的基礎上，逐步地有計劃地改善職工生活福利。
第12篇 廠長副總崗位職責
副總(廠長) 大專及以上學歷,化工、包裝、機械、紡織、管理類等相關專業
擅長生產管理、有遮陽網產業工作經驗尤佳
愛崗敬業,職業操手好
有塑料包裝、編織、機械、紡織行業相關工作經驗尤佳
主要工作:負責公司全面工作的正常開展
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大專及以上學歷,化工、包裝、機械、紡織、管理類等相關專業
擅長生產管理、有遮陽網產業工作經驗尤佳
愛崗敬業,職業操手好
有塑料包裝、編織、機械、紡織行業相關工作經驗尤佳
主要工作:負責公司全面工作的正常開展
咨詢:壹叁壹叁陸叁陸柒柒叁零
