2024年街道社區衛生服務站站長述職報告怎么寫
一、工作概述 作為2024年街道社區衛生服務站的站長，我負責領導和協調各項公共衛生服務，以滿足社區居民的健康需求。這一年，我們著重于預防保健、疾病控制、健康教育和基本醫療服務的提供。
二、服務改進與創新
1. 提升服務質量：我們對服務流程進行了優化，減少了患者等待時間，并提升了診斷準確率。
2. 健康教育活動：組織了一系列健康講座，增強了居民的健康意識和自我保健能力。
3. 疾病防控：加強了傳染病監測，及時響應并處理了若干公共衛生事件。
三、團隊建設
1. 員工培訓：定期進行專業技能培訓，提升員工的服務水平和應急處理能力。
2. 團隊協作：通過團隊建設活動，提高了團隊凝聚力，確保服務站的高效運作。
四、社區合作
1. 社區聯動：與街道辦事處、學校等機構建立緊密聯系，共同開展健康宣傳活動。
2. 居民參與：鼓勵居民參與衛生服務站的決策，提升服務的針對性和滿意度。
五、未來規劃 我們將繼續關注社區健康需求，計劃引入更多專業資源，如心理咨詢、康復治療等，以實現更全面的健康管理。
開頭結尾怎么寫
開頭：
尊敬的各位領導，親愛的同事們：
大家好！我是街道社區衛生服務站的站長，回首過去的一年，我們的工作在保障社區居民健康方面取得了顯著的進步，我在此向大家匯報我的工作情況。
結尾：
總結過去，我們深感自豪；展望未來，我們充滿信心。作為社區衛生服務站的負責人，我深知責任重大。我們將一如既往地致力于提升服務質量，增強社區居民的健康福祉。在此，我要感謝每一位同事的辛勤付出，感謝社區居民的信任和支持。讓我們攜手共進，為創造更健康、更和諧的社區環境而努力！
以上就是我2024年的述職報告，期待大家的寶貴建議，共同推動我們社區衛生服務站的發展。謝謝大家！
2024年街道社區衛生服務站站長述職報告范文
第一篇 2024年街道社區衛生服務站站長述職報告1550字
站長、副站長、各位委員：
我受組織的委派，擔任__街__社區衛生服務站站長職務。XX年，我依靠區、局主管部門及婦幼保健站站長的正確領導和關懷指導，依靠各科室主任的密切配合，依靠社區全體工作人員的大力支持，按照新時期衛生工作方針和衛生工作的總體要求，進一步解放思想，更新觀念，深化改革，開拓進取，奮力拼搏，服務站的“預防”、“醫療”、“保健”、“健康教育”、“康復”、“計劃生育技術指導”等各項衛生工作取得了令人可喜的成績，為社區居民提供安全、有效、便捷、經濟、持續的公共衛生服務和基本醫療服務，作出了積極的貢獻。現在我從以下幾個方面向各位領導述職，請予評議。
一、依法履行職務情況
(一)積極推進醫療衛生體制改革。
我站對照社區衛生服務站的考核標準完善各項工作職能，以提高居民健康水平為核心，強化質量意識，服務意識，實現管理水平不斷提升，建立了有效的成本核算體系，切實降低服務成本、醫療成本，減少各種開支，減輕社區居民的經濟負擔。XX年社區衛生服務站藥品收入16380元，其它各項診療費用6710.60元，共計23090.60元。
(二)面向社區群眾做好門診診療、咨詢、健康教育工作。
我站以社區居民為中心，醫務人員對來站的病人主動熱情、親切關懷，不僅為病人解除痛患，還要做好解釋工作，對病人進行健康教育，預防疾病的發生。__社區衛生服務站覆蓋城區人口達12183人。全年向轄區內居民提供健康處方12種，健康指導手冊2種；舉辦健康教育板報7期；舉辦健康教育講座9次；循環播放健康教育影像資料6種；利用節假日開展了6次公眾健康咨詢活動并發放宣傳資料4萬余份。門診接診2710人次，咨詢2450人次，免費測血壓3340人次，免費為1095名65歲以上的老年人進行了健康體檢，輸液注射550人次、化驗檢查148人次、門診換藥30人次。
(三)規范做好轄區內特殊人群和慢病管理工作
今年，社區衛生服務站在原有居民健康檔案管理的基礎上，建立了電子健康檔案管理系統，為每家每戶建立電子檔案，對每個慢病患者和特殊人群進行精確管理。全年管理健康檔案3354戶，8136人、建立電子檔案7938人。其中，管理65歲以上老年人1070人，管理孕婦5人、慢病管理高血壓709人、糖尿病247人、冠心病130人、腦卒中46人、腫瘤19人、精神病6人、慢支10人。
(四)切實做好社區計劃免疫和傳染病預防工作
社區衛生服務站積極配合疾控部門開展兒童計劃免疫和突發衛生事件應對工作，全年我社區管理0-7歲兒童377人，建立兒童健康手冊155人，為246名兒童健康體檢，為轄區內臨時、長期居住的兒童和轄區內兩所學校及兩所幼兒園兒童接種疫苗5120人次。
二、廉潔自律情況
(一)按守則自律。上級規定不準做的我絕對不做，上級要求達到的我爭取達到，嚴格遵守衛生法律法規、衛生行政規章制度，嚴格執行各項醫療護理工作制度，積極參加上級安排的指令性醫療任務和社會公益性的醫療活動，堅持依法執業，廉潔行醫，顧全大局，團結協作，和諧共事，保證醫療質量和安全，做個稱職的社區衛生服務站站長。
(二)加強醫德醫風建設，提高自身職業道德素質和醫療服務水平。救死扶傷，全心全意為人民服務；增強工作責任心，熱愛本職工作，堅守崗位，盡職盡責。文明禮貌，優質服務，認真踐行醫療服務承諾，加強與患者的交流和溝通，自覺接受監督，構建和諧醫患關系。
三、主要問題及努力方向
總結XX年的工作，我覺得不足之處主要表現在兩個方面，這也是本人今后進一步努力的方向。一是要提高認識水平。特別是對工作中可能出現的問題和困難，要注意從總體上把握，增強工作的預見性，保持強烈的憂患意識。二是要在今后的工作中，防止急于求成。對工作的部署和要求，要充分體現層次性，循序漸進，營造出一種生氣勃勃的良好局面。
以上報告，請領導們評議，歡迎對我的工作多提寶貴意見，并借此機會，向一貫關心、支持和幫助我的各位領導表示誠摯的謝意。
第二篇 街道黨工委對社區隊伍的調研報告950字
一、基本情況
目前，社區隊伍構成大致分四類：一類為單位退休人員、二類為企業下崗、分流人員、三類軍退自主擇業者、四類為大中專院校畢業生。
二、現狀
近年來社區隊伍人員更換頻繁，給社區正常工作和隊伍穩定在一定程度造成了嚴重影響，平均每月都有委員離開，今年1-12月××辦事處13個社區共先后離職了14名社區委員，占委員總數97人的14%，與往年相比上升了600%。據了解類似情況各鄉（辦）都普遍存在。有的從事社區工作5、6年的老委員，因為待遇問題最終選擇離開，如：我觀水社區主任劉作美，大專畢業后就到社區工作，經過6年的社區工作鍛煉，從一個的女孩變成了能獨擋一面的社區主任，因為小孩要上學，家庭壓力大，最終選擇了離開，離開時含著眼淚說：“我在社區工作了六年，對社區很有感情，我的成長離不開社區，沒有社區就沒有我的今天，我真舍不得離開”。
三、目前社區隊伍存在的不穩定因素
1、待遇報酬低，付出與收入不成正比。目前社區工作人員的月平均收入500元，扣除養老、失業保險后，只剩300余元。條件較好的社區（有服務項目）扣除兩險后，剩500元左右。
2、工作量增加，已不堪重負。目前社區共承擔六大口120多項工作任務，加上近年來中心工作多，使社區工作者感受到壓力越來越大。
3、不適應新形式的發展要求。隨著城市現代化建設的發展，對社區工作的要求越來越高，部份社區工作者越來越不適應新形式的發展要求。
四、穩定社區隊伍的幾點建議
1、建立關愛機制，用感情留人。對社區委員從政治上、學習上、生活上關心。一是對政治上積極要求進步的同志，選派參加入黨積極分子培訓班的學習培訓；二是鼓勵社區委員參加函授繼續教育學習；三是領導干部深入社區，多與社區委員溝通交流，關心社區委員生活，力所能及幫助他們解決生活上的困難和問題。
2、提高社區委員的福利報酬
福利待遇是確保社區隊伍建設穩定的前提條件，社區要想留住人，必須提高福利待遇。特別是近年來畢業的大學生，雖然就業形式嚴峻，但社區500元工資待遇很難留住他們。
3、選好用好人。社區居委會是自我管理、自我完善、自我服務的居民自治組織，在換屆選舉時，選好人至關重要。
4、注重教育培訓。對新當選的社區委員做好上任前的學習培訓，通過教育培訓，提高為民服務的水平，牢固樹立為民服務的思想，甘于奉獻。
第三篇 街道辦事處社區副主任述職報告2700字
各位領導居民代表大家好：
我是___街道辦事處地段北社區副主任___。分管社區安全防火綜合治理，社區經濟，微機錄入。
任職其間，職責明確，團結同志，深入群眾，堅持原則，務實創新，特別是在今年開展“零距離”服務中，以服務為手段方便群眾，圓滿地完成了各項任務。成績的取得，與我個人的努力分不開，較好的基礎和協調的領導班子，也為我提供了優越的客觀環境。下面就本人的具體匯報如下：
一：發動社區力量健全“創安”網絡
創建“平安社區”加強治安綜合治理是現實而緊迫的政治任務，創建“平安社區”是貫徹黨的十六屆四中全會精神和省委要求的戰略舉措，是適應新形勢為我市改革發展，營造和諧穩定的社會環境和公正高效法治環境的迫切需要，是執政為民，切實保障廣大人民群眾根本利益的必然選擇。作為主管治安的主任，能全力維護社區穩定堅持“穩定壓倒一切”的方針，把維護社區穩定，維護群眾利益置于首位。今年公園街九號一單元門前大墻被推倒，社區接到群眾來訪后，社區主任親自到現場查看，了解到是動遷單位為了方便，要從一單元門前走車走人，這給居民生活帶來不安全隱患。經多次調解和開發部門交涉征求居民建議，提出大墻必須恢復原樣。在我們的共同努力下大墻完好無損修復上了，從根本上化解了矛盾糾紛。堅持專群結合，綜合治理，從根本上減少矛盾，化解矛盾堅持把做到實處，達到老百姓滿意為止。整合群防群治聯防安全網絡，發展壯大地段北社區治安聯防員。一是制定措施，編排網絡，為創“平安社區”提供人員制度保障，我們建立了一支由民警、社區干部、保安員、低保戶、“三老人員”志愿者等人組成的治安聯防網。他們身影閃爍在地段北社區。地段北社區共有十五個大院。一百零四個單元，每個單元組長是我們的信息員、監督員，每個大院都有一名治安員，街路上設流動的治安員，針對問題嚴重的地點和嚴重部位安排專職治安員去看守，不讓犯罪分子有可乘之機，經常給社區治安員，保安員，三老人員開安全會，目的是創建平安社區，讓老百姓有一個安全的家。在我們地段北社區，參與治安巡邏的有老黨員姜連英，懂文坤，張玉環，有即不是黨員又不是干部，也不是低保家庭的楊劍利。還有長年奮斗在地段北社區佩戴袖標，風雨無阻，任勞任怨的“夕陽紅”老人，候顯芬，她給我們做出了榜樣，她一心一意，全天看門護院，對外來人員都能主動去查問，是大家的保護神，人們尊敬她百姓愛戴她，她給我們地段北社區做出了榜樣，我們社區主任都非常尊敬她。在治安聯防上面，我們地段北社區組織低保戶家庭治安巡邏是最多的，目地只有一個就是保護好我們廣大人民群眾的安全。我們保安人員每天對所有庭院巡邏檢查，對外來人員和租房戶進行檢查登記。自己經常帶領保安人員和單位保安進行安全防火檢查，做好安全檢查記錄，發現問題及時處理和匯報。二是加強設施建設，為創“平安社區”提拱保障。為了老百姓的安全，地段北社區投入了很大的量。為了“兩亮工程”我們為所有的庭院按上了光控燈和聲控燈，今年我們社區為大院按光控燈58個，聲控燈20個庭院燈50多個。晚間老百姓看到燈亮時非常的高興，都說這回社區做了一件大好事，我們不怕黑夜了，社區安全今后我們一定支持參與社區，三是加大治安聯防費的收繳，為創“平安社區”提供資金保障。經我們地段北社區計算，今年共上激治安費超過一萬元社區治安聯防費上繳率達到了90以上，收繳還在繼續，這是真實的數字，也是廣大人民群眾的支持。今年在市區治安中均取得了很好成績，得到了市、區、街的肯定。
二，學習現代信息知識，服務于社區，
隨著社會的發展進步，對社區者的要求越來越高，為適應社區的需求，我自學了微機錄入技術，并應用于社區基礎檔案及微機化管理。社區計劃生育是一項國策，社區必需把計劃生育表，每家每戶每個人的情況都要錄入微機，時間緊任務重，我主動承擔這項以發揮自己特長，利用可以一切利用的時間早來晚走，星期天不休息，并堅持微機錄入與自己本職兩不誤。經過半個月時間準確地完成了微機錄入，得到上級部門的認可。現在社區的各項基礎已都完成了微機錄入，提升社區信息化、網絡化程度。
三，整合社區資源，進行招商引資
在社區建設上，能夠整合社區資源進行招商引資，通過協調使本社區資源能夠充分利用共享，通過挖掘潛力創造經濟效益，我們先后走訪本社區駐街單位查看營業執照，沒有營業執照的單位，我們進行督促辦理執照，為他們提供方便，由于熱情，服務主動，贏得了服務對象的稱贊。僅此一項為我們社區創收上千元錢。
四，樹立全心全意為人民服務的思想，熱愛本職
能夠勝任本職，獨擋一面，在創建“六型社區
”中起到了模范帶頭做用。在“怡心園”建設中，自己費盡了心思，動了腦筋，究竟怎樣的管理，先后發動了我們“怡心園”的黨員，老干部，低保戶家庭，讓他們看護好我們的綠地，把每一個花池分別包在每一戶家庭，成績非常顯著，共產黨員姜連英每天對花池澆水，每天查看花的生長期，讓花長的'更漂亮。下雨了她打著傘洗刷花池磁磚，就連社區主任趙濤她母親也從四樓接水往樓下花池澆灌，住戶王利思母親本人有病還從六樓往下拿水澆花。我也不例外，全家人都從樓上接水去澆灌。“怡心園”的老人們更是熱愛自己的花池，到處找好看的花籽，等到來年春天把非常好看的花籽種上，看“怡心園”成了花的世界，花的海洋，現在就連我們的房地產也在瘋狂的漲價，人們都非常的羨慕這里的環境。現在就連孩子們都非常的高興，每天在花池磚地上玩耍，快樂極了，經過社區和學校聯系在家長們的共同管理下，“怡心園“踢足球的沒有了，大家都在管，人們渴望好的環境，渴望好的生活，就連公園街15號大院，地段街193號大院也充滿了陽光，人們在看哪家的花好，那家的花漂亮。
五，保護好環境，美化我們的家園
“怡心園”經過夏季雨水的浸泡，步道板在破壞，“怡心園”先后有二十多處下沉，怎么辦？自己號召青少年，掃大院的工人，壞一處就修一處，決不能把我們的大院變成壞大院，沒人管理的大院，在新接管的公園街十五號大院上面，由于先前庭院公共設施新建的桌子和大門在按裝上面不很堅固，桌子壞了大門也掉下來了。自己找各單元組長開會研究問題，怎么辦？面對新的問題，在考驗著我，能讓老百姓在掏錢找人捍接上嗎？不能！自己一定要想盡辦法，多次的找物業讓他們服務于民。在我的不斷努歷下，新的大門又捍接上了，人們有了安全感，老百姓都常的高興。在衛生方面，自己也大力配合主管社區主任加強管理。
雖然自己在中付出很多，但跟其他同志相比自己還相差很遠，我要把自己有限的精力都投入到我們整個社區。在這里借這個機會感謝所有支持我的居民朋友們，感謝所有支持社區建設的單位，感謝支持我的領導。
___地段北社區
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第四篇 街道社區副主任述職述廉報告格式1050字
我叫__現任__社區副主任。在__街道領導和同事們的支持和幫助下，緊張忙碌的__年已經過去了，我在社區主要負責計劃生育、關心下一代、健康教育工作，我在各項工作中能夠嚴格要求自己，堅持“求實求效”的工作理念，處處堅持高標準、嚴要求，虛心學習，認真履行自己的工作職責，并能夠協助領導完成街道交給我們社區的各項工作和任務，以下依據自己的工作向各位領導匯報一下：
一、計劃生育工作
計劃生育工作政策性強，業務繁忙，我針對我社區1589戶居民、998名育齡婦女，認真宣傳和貫徹執行《______人口與計劃生育法》、《流動人口計劃生育管理辦法》并對居民開展了計劃生育服務。根據我社區的實際情況，流動人口很多，對此我們加大了對流動人口的管理力度，以此確保計劃生育工作的萬無一失，并進行服務化的管理，服務上門到家、對流動人口清查、摸底、建檔，又根據今年的全國第六次人口普查情況，重新整理了戶卡，達到戶數準確，對待外來人口和常住人口一視同仁、一樣對待，同時也為其他各項工作提供了比較詳細的第一手資料。
對本轄區12名新生兒進行了上門走訪，對孩子的父母宣傳了養育知識，并及時送去了避孕藥具。組織社區的已婚育齡婦女進行免費體檢，做到及時發現疾病及時治療。
利用重大節日進行了多種形式的計劃生育法律法規的宣傳活動，普及計劃生育知識，在“5.29”“7.11”“9.25”這些節日我們都進行了板報宣傳和文藝表演活動。
__年為落實獨生子女家庭獎勵政策，對正在領取失業保險金并持有獨生子女光榮證的家庭，進行了獨生子女費的發放。上報單親無業、沒有領過獨身子女費的家庭18戶，每月的計劃生育報表做到了數字準確，工作手冊填寫清晰、完整具體。
二、關心下一代工作
__年，我社區在__街道關工委的帶領下，把社區關心下一代工作做得更加具體、規范、扎實，使關心下一代工作有效地、科學的開展下去。
在__年的9月30日，__街道__社區、__社區、__社區聯合舉辦了慶“十一”的文藝活動。
三、健康教育工作
一年來，在街道的領導下，我們積極開展多種形式的健康教育活動，在居民中普及健康科普知識，為提高居民的健康意識和衛生素質開展了一系列活動。
1、加強領導，健全健康教育網絡
2、宣傳教育，提高居民健康意識
擁有健康，才擁有事業和生活中的一切，我們非常重視健康教育工作，利用各種機會，開展健康教育宣傳活動，使居民養成良好的健康行為和衛生習慣。
以上是我的述職匯報，我在各項工作中還有很多的不足之處，在今后的工作中我會繼續努力，全心全意的為居民服務，爭取在新的一年里更上一個新的臺階。
第五篇 2024年社區街道黨工委領導班子分析檢查報告7950字
我街道黨工委按照上級領導關于（中國公務員在線 ）學習實踐科學發展觀的部署和要求，通過公開發放意見表、召開座談會、個別走訪、開設書記主任—干部職工交流臺等多種形式，征求各方面的意見建議，查找突出
問題，并于今年_月份，在街道黨工委會議室，專門組織召開了專題民主生活會，在會上經過認真分析查找問題，理清科學發展思路，明確今后的整改目標和努力方向。經歸納梳理，形成了街道領導班子分析檢查報告。
一、街道黨工委貫徹落實科學發展觀的情況
我街道自從十六大開始以來，在區委、區政府的領導下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，堅持“三個代表”重要思想，全面貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞“狠抓經濟建設，構建和諧社會，不斷推進街道又好又快發展”的思路，抓班子、帶隊伍，抓基層、強基礎，街道經濟建設、社會建設、城市管理、平安建設、精神文明建設、黨的建設等各項工作全面進步。
（二）貫徹落實科學發展觀，抓民生解民憂，社會更加和諧美好。
近年來，街道認真貫徹落實胡錦濤___提出的關于構建和諧社會的精神，以“六型社區”（即：和睦型社區、服務型社區、殷實型社區、平安型社區、文化型社區、靚麗型社區）建設為載體，構建和諧社區工作取得明顯成效。
2、統籌改善民生。街道從轄區廣大居民群眾的迫切要求出發，多辦解民憂、增民利、化民怨的實事好事。
積極開展“三保三實”工作。選派30名機關干部組成“三保三實”工作隊，深入到所轄社區、企業開展“保增長、保民生、保穩定、查實情、辦實事、求實效”工作，共為居民群眾、轄區企業辦理了14件實事，使機關作風在為民辦實事中得到有效轉變，使機關干部的黨性在實踐中得到檢驗。
積極落實國家的計劃生育政策。實現了控制人口數量、提高人口素質的工作目標，每年均圓滿完成計劃生育的各項指標和任務。
積極加大城市管理的工作力度。采取“六定”考核機制，加大轄區經營戶的經營管理。對轄區環境衛生整治實行“塔型”檢查機制，有效地推進了“整臟治亂”工作的開展。
積極開展群眾精神文化生活。成功地舉辦了三屆“社區文化藝術節”，先后邀請了昆明交響樂團、湖北省歌劇舞劇院演出了大型廣場交響樂、《洪湖赤衛隊》等高雅藝術進社區，觀看群眾達10余萬人次，群眾參與率達100%。承辦的國際風箏節系列活動“貴州首屆世界名犬展”、7月舉辦了貴州省農民運動會茶藝博覽會。
3、全力維護社會穩定。維護社會穩定已成為當前的工作重點之一，街道結合工作實際和轄區特點，對當前影響社會穩定的突出問題建立了“一對一四包”責任制（即：包政策宣傳、包思想疏導、包信息收集、包穩定穩控），扎實做
好維護穩定的各項工作，做到“三不出”即：小事不出社區、大事不出街道、難事不出區。同時，社區專門組建了由黨員、社區委員和群眾組成的綜治維穩信息員隊伍，負責綜治維穩信息的收集和矛盾糾紛的排查，并采取有效措施進行及時勸解和疏導，將矛盾糾紛化解在萌芽狀態。在學習實踐活動中走訪慰問了社區黨員和困難群眾特別是重點信訪維穩對象43戶，發放慰問物資共計4600元，通過調研走訪街道黨工委不僅了解黨員和困難群眾在生活中所遇到的困難和身體情況，了解到群眾所思所盼所求所怨，還收集到不少轄區內社情民意，及時排查和化解各種矛盾糾紛，確保了國慶、中秋期間的社會穩定，實現“零”進京非正常上訪。
（三）貫徹落實科學發展觀，夯實黨的執政基礎，基層組織建設邁上新臺階。街道黨工委以“加強基礎性建設、保持黨員先進性”為黨建工作重心，圍繞辦事處中心工作，努力在提升基層黨
組織執行力上下功夫，扎實有效地推進黨建工作的開展。
強化黨組織自身建設。強化黨組織書記抓基層黨建工作意識和責任，實行黨組織書記向基層和上級雙向述職，對開展述職情況進行群眾滿意度測評。街道所屬7個社區黨支部（總支）書記、主任100%實行“一肩挑”，確保工作規范化運行。各社區黨支部圍繞領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反映好的“五好”標準，積極創建8個“五好”基層黨組織，彰顯了示范帶動作用。積極探索創新社區黨組織設置方式，在社區黨員中推行黨員分類教育管理，根據黨員的特長和工作性質，簽訂承諾，認真履職，為社區群眾辦實事。開展黨員黨性定期分析，逐步健全社區工作者管理、考核和激勵機制。
完善黨員領導干部抓聯系點工作制度。建立黨員領導干部深入社區包點聯系工作的長效機制，每個黨工委委員聯系一個社區黨組織，每年到聯系點開展工作不少于4次。
積極推行黨內激勵、關懷、幫扶機制。先后為社區黨員干部增加工資，從的450元增長到700元、1000元；在為社區干部購買養老保險、失業保險的基礎上，今年又為社區干部增加交納意外傷害險和辦理醫療保險，使社區黨員干部“干有所為、退有所安、老有所養”，并建立了社區干部工資逐年增長機制，按每年工齡工資5元和根據生活水平不斷提高的不定期增長工資，充分調動了社區干部工作的積極性；對組織關系在街道的70歲以上老黨員設立“老黨員津貼”，街道黨工委堅持每人每月發給100元的生活補貼，解決老黨員的后顧之憂；針對生活困難黨員看不起病的實際情況，街道與轄區衛生服務中心搭成協議，對社區60歲以上老黨員，由社區黨支部出具證明，到社區衛生服務中心看病就醫買藥，予以減免有關費用。
加大社區硬件建設。所轄7個社區，自有工作用房200—300平方米有4個社區，300平方米以上的有3個社區。同時，還在轄區全面鋪開遠程教育星級站點創建工作，在紅云社區新建了全省首家室外遠程教育電子顯示屏，建成兩個遠程教育網絡中心和七個社區遠教站點。
積極推進“兩新”組織建設。深入開展“組織全覆蓋、工作全覆蓋、作用全覆蓋，推動‘兩新’組織黨建工作與‘兩新’組織發展共進、和諧共建、文化共融”的“三覆蓋三推動”活動，做到哪里有群眾哪里就有黨的工作、哪里有黨員哪里就有黨組織、哪里有黨組織哪里就有健全的組織生活和黨組織作用的充分發揮。街道現有“兩新”黨組織7個，其中，一個非公企業黨組織是在學習實踐活動中新組建的。
二、開展學習實踐活動形成的科學發展共識
總的來講，在科學發展觀指引下，近幾年來我們積極探索和實踐，提出了一些好的思路和舉措，積累了一些好的經驗和做法，在深入開展學習實踐科學發展觀活動中，街道領導班子學理論、抓結合，找問題、析原因，對科學發展觀的理解進一步加深，思想理論認識再一次升華，對科學發展觀在指導街道各項工作中的作用形成了新的共識。
（一）必須堅持以科學發展觀為指導。科學發展觀作為中國特色社會主義理論的最新成果，既是世界觀，又是方法論；既是執政理念，又是發展模式；既是重大戰略思想，又是重要指導方針，是一個內涵極為豐富的思想體系。通過學習實踐活動的開展，街道領導班子更加深刻地認識到，街道黨工委、辦事處承擔著街道經濟社會持續、快速、健康、全面、協調發展的重大責任，面對改革發展中的問題，如果不牢固確立科學發展觀在各項工作中的指導地位，就無法解決好不斷出現的各類社會問題，就無法團結帶領干部群眾共同完成構建和諧艷山紅街道的艱巨任務。
（二）必須堅持以人為本。街道要把維護人民群眾根本利益作為街道各項工作的出發點和落腳點，關注民生，保障民生，從人民群眾最關心、最直接、最現實的切身利益問題入手，不斷調查研究，在確定發展思路、制定工作措施等方面充分考慮人的因素，處理好發展與群眾承受能力的關系，使社會各項事業發展與科學發展觀的要求相適應，與廣大群眾的需求相適應，真正使科學發展的成果惠及人民群眾。
（三）必須堅持做好“轉化”“行動”“提高”文章。一是要把學習收獲轉化為推進科學發展的堅強意志，轉化為謀劃科學發展的正確思路，轉化為實踐科學發展的實際能力，轉化為促進科學發展的具體措施。二是要帶動黨員干部深入學習實踐科學發展觀，從內心深處，深刻理解科學發展觀，主動投身科學發展的新實踐，使科學發展成為全體黨員干部的自覺行動。三是更加自覺地按照科學發展觀的要求增強黨性修養，完善人格品質，改進工作作風，不斷提高推動科學發展的能力。
（四）必須堅持不斷加強隊伍建設，提高干部的素質和能力。要著眼于為人民群眾提供更好服務，努力提高干部隊伍整體素質，提高業務經辦能力，提高服務質量和水平。在落實上下功夫，在作風上求轉變，在工作上創一流，使學習實踐科學發展觀活動取得實實在在的效果。
三、影響和制約科學發展的突出問題
一是街道發展思路不夠清晰。推動街道經濟發展缺乏強有力的措施，特別是在新的財稅體制改革中，街道缺乏有力的應對措施，工作依然按部就班，改革創新不夠，搶抓機遇的氛圍還不夠濃，招商引資精力不夠集中，稅收臺賬不健全，財源建設有待加強，工業企業發展不平衡，品牌企業少，納稅大戶不多。對重點項目和骨干企業的服務不夠，在幫助企業解決生產和發展中面臨的實際困難時缺乏好的思路和辦法。
二是深入基層調查研究少。基層情況掌握不清，只重工作安排布置，只管目標任務的完成，關心基層，解決基層實際困難不力。街道雖然不斷加強社區基礎設施建設和公共服務平臺建設，但
總體而言，社區服務項目和服務內容比較單一，覆蓋面不夠廣，一些工作推進不扎實，落實不到位，遇到矛盾和問題繞著走，不敢碰硬，與社區居民的要求相比仍有較大差距。
三是對干部隊伍建設抓得不夠。特別是對年輕干部教育培養、社區“兩委”委員學習培訓方面力度不大，存在機關干部、社區干部責任心不強、工作積極性不高、人浮于事的現象。
三、存在問題的原因分析
對上述問題，我們進行了認真反思，導致以上問題的主要原因有三：
一是堅持用科學發展觀統領街道經濟社會發展的意識不強，對理論學習重要性和必要性的認識還不夠。科學理論是行動的指南。沒有堅實的理論基礎，就不會有自覺的行動。工作中之所以存在思想認識水平不高等問題，關鍵就在于放松了理論學習，有時把學習理論當作軟任務，把業務工作作為硬指標，出現了理論學習與業務工作脫節的現象。知識面的拓展與白云的發展、街道各項事業的要求還不適應，理論素養、戰略眼光、發展視野還有待增強，一定程度上影響了街道領導班子自身思想認識水平的提高和思想解放的程度，也正是由于缺乏堅實的理論的指導，導致站在全局發展的角度思謀獻策做得不夠、不到位。
二是思想解放不夠，缺乏創新精神。囿于老經驗、舊做法，沒有真正樹立敢為人前，敢為人先的觀念。工作標準不高，創新意識和進取精神有待增強，工作中有時存在因循守舊現象，只求過得去，不求過得硬。認識上，縱向比較多，橫向比較少，肯定成績多，尋找差距少；謀發展的責任心、使命感和內動力不夠足，缺乏促進科學發展的干勁和闖勁。
三是工作作風不扎實。工作上熱衷于聽匯報，滿足于開會布置，在面上指揮多，沉下身子調查研究少，只做表面文章，不愿埋頭實干。
五、今后推動街道科學發展的思路和措施
經過認真分析檢查，深刻剖析了在貫徹落實科學發展觀方面存在的突出問題和思想根源，街道領導班子更加清醒地認識到自身差距和不足，也找到了今后的努力方向和工作目標。街道黨工委擬在今后整改措施中，進一步解放思想，理清科學發展思路；進一步明確目標任務，突出發展重點，提升發展質量；進一步改革創新，健全發展機制；進一步提高執政能力，加強領導班子自身建設。堅持以人為本，著力解決經濟發展、招商引資、社會治安綜合治理、城市管理與環境衛生、社會保障與救助、社區黨建等工作中的熱點難點問題，努力使全體干部思想觀念更加解放，制度機制更加健全，工作措施更加科學，領導班子更加堅強，工作效率和服務質量更加高效，人民群眾更加滿意，真正達到“黨員干部受教育，科學發展上水平，人民群眾得實惠”，全面推進艷山紅街道各項事業又好又快發展。
（一）加快街道經濟發展步伐
大力發展三產。著力構建“四大經濟圈”和“三條特色商業街”。商貿核心圈：重點提升三產發展水平，引進名品名店，形成長寧街—動感地帶廣場—長安步行街—恒興廣場—心美國際的商貿核心圈。商業住宅圈：鞏固和推進華頤藍天、心美國際、長山麗景、云祥山莊、盛世華庭等房開項目建設，大力推進紅云社區養護段、七冶中學周邊地塊等房開項目進展，加快舊城改造步伐，突出人居環境綜合建設。娛樂餐飲圈：加大和平里五星酒店—動漫主題公園—金園路休閑旅游項目的建設開發，全力打造金園路特色飲食街、恒隆娛樂文化、聚華園、夏日康橋酒店、大天元等多家知名三產聚集休閑娛樂餐飲圈。物流工貿圈：以粑粑坳工業園、食品工業園、佳誠工業園、貴鋁鐵路運輸站為重點，形成工業企業集聚區和物流區，利用政策、服務和環境的綜合優勢，引進鋼材市場等大型物流入駐。澳馬步行街：借助星力百貨超市的入駐，引進名品名店，不斷提升城區的消費層次，形成集休閑、購物于一體的商業步行街。金園路：形成以餐飲、娛樂、酒店等為主的金園美食休閑娛樂一條街。恒興、心美商業廣場：形成以大型百貨公司、服裝和飾品為基礎，以名品名店、專業店、專賣店為主要業態的恒興、心美商業廣場服裝一條街。
促進二產發展。按照區委“二次創業、振興工業”戰略部署，加大招商引資和項目建設力度，培育規模企業，抓好招商引資工作，增強招商引資工作的針對性，著力引進一批投資規模大、技術先進、投資回報率高的項目；繼續做好中泉電氣、華恒機械、吉達環保科技公司等重點項目的服務工作。
加強財源建設。鞏固現有財源，加大對企業的服務力度，加強稅源清理調查和保財政收入穩稅收征管工作，培育新的經濟增長點。
打造服務型機關。進一步強化全街工作人員的親商、愛商、護商、招商意識，切實落實招商引資優惠政策，創新社會化招商等招商引資方式，提高辦事效率，暢通項目推進的“綠色通道”，以熱情周到的服務和創新的招商方式實現招商引資的新突破。
（二）切實統籌改善民生
改善民生，關鍵要解決好人民群眾最關心最直接最現實的利益問題。一是重點提升社區綜合服務中心、站點的服務質量。進一步完善為民服務體系，對涉及教育、就業、社保、穩定等群眾基本生活的民生問題，要高度重視，千方百計加以解決，認真落實養老、失業、醫療等保險制度和城市最低生活保障制度和貧困弱勢群體救助制度。二是妥善化解和處理社會矛盾，全力維護社會的和諧穩定。加大做好轄區各種矛盾糾紛的排查、調處和化解工作力度，把握做好群眾工作的原則和方法，消除隱患、化解矛盾，有效控制轄區居民赴京、省、市非正常上訪和各類群體事件的發生。三是做好改制企業下崗人員的再就業工作。維護好下崗人員在改制企業應享有的合法權益。充分利用我辦城鄉就業促進中心的平臺作用，為改制企業下崗人員提供就業信息，進行崗位技能培訓，及早準備空崗，力爭做到這“那邊才下崗這邊就上崗”；對年齡大、技能單一的下崗人員，在社區大力開發保潔、保綠、保安等公益性崗位，積極申請公益性崗位補貼；鼓勵下崗人員自主創業，認真落實有關政策、切實加以幫扶。做好下崗人員再就業后的跟蹤服務工作，協助其解決工作生活中的困難和問題。
（三）推進生態文明社區建設
以環境優良、鄰里互助、家庭和美為主要內容，開展生
態文明社區創建活動。一是發展社區集體經濟。以整合資源發展社區集體經濟、創建社區綜合服務中心為突破口，積極扶持和發展社區服務型集體產業，推動服務業上層次、上水平，努力開辟社區集體經濟新的增長點。結合社區實際情況，以便民利民綜合服務為工作重點，通過開展社區服務，采取無償或低償服務的形式，在注重社會效益的同時，增強社區自身的造血功能。二是加大社區“軟”、“硬”環境的建設。對社區干部開展有系統、有計劃、有目的的培訓和知識更新教育，特別是相關專業知識的培訓學習；不斷完善社區辦公設施的配備；建立績效考核制度，推進社區干部規范管理的步伐；成立社區監督工作組，改進工作作風，提高工作效率。三是開展生態文明家庭評比。以大力弘揚遵紀守法、尊老愛幼、互敬互愛、家庭和睦、鄰里團結、樂于奉獻、崇尚科學的良好社會風尚。
（四）加強和改進黨的基層組織建設
一是要堅持民主集中制和科學民主決策，充分發揮黨工委中心組的帶頭作用，引導和組織各級干部加強理論和業務學習，切實制定干部培訓教育計劃，加大對機關、社區和后備干部培訓力度，積極開展爭創“學習型機關，學習型干部”活動，繼續在“真學、真懂、真信、真用”上下功夫。二是積極探索街道社區黨建工作新思路，繼續擴大黨組織覆蓋面，創新黨建工作機制，采取有效措施調動“兩新”組織黨建工作的積極性；扎實抓好黨員隊伍建設，建立黨員黨性定期分析制度，拓寬黨員服務社區、服務群眾的渠道，構建黨員聯系和服務群眾工作體系，健全讓黨員經常受教育、永葆先進性的長效機制；加強和改進流動黨員管理，建立動態管理體系；優化黨組織設置，強化自身建設，充分發揮基層黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。三是加強對街道重大決策和改革措施貫徹落實情況的監督檢查，堅決糾正違背科學發展觀、和諧社會建設要求的行為，以嚴明的紀律保障科學發展觀的落實。四是加強黨員干部黨風廉政教育，深入開展理想信念、黨章、黨紀、法紀學習和廉政自律、警示教育，夯實黨員干部廉潔從政的思想道德基礎，加強黨內監督，促使領導干部正確行使權力。
六、加強領導班子自身建設
（一）堅持深入學習實踐科學發展觀，努力提高領導班子的執政能力。牢固樹立終身學習的理念，毫不動搖地把學習實踐科學發展觀作為領導班子自身建設的首要任務，用學習實踐成果指導工作，破解難題，不斷提高領導班子的領導水平和執政能力。進一步完善和落實理論中心組學習制度，認真制定和落實學習計劃，強化理論中心組學習的系統性、針對性和實效性。拓寬學習領域、改進學習方法，加強自學監管，研究推進領導班子學習的激勵、考評機制，不斷增強班子成員自我學習、自我加壓、自我完善的積極性和主動性，不斷增強班子自學的效果。
（二）堅持民主集中制，加強集體領導，不斷提高班子的凝聚力和戰斗力。切實做到了“三個體現”：即落實科學發展觀體現創造性。在認真學習領會科學發展觀的根本要求和深刻內涵的基礎上，自我加壓，高點定位，對辦事處各項工作的部署具有前瞻性和合理性，科學安排辦事處工作。提高班子戰斗力體現實效性。班子以“團結、民主、實干、進取”為建設目標，通過抓住思想教育，采取班子成員聯系社區、上黨課、體察民情、組織學習討論、定期召開民主生活會以及責任落實等多種形式，使每個領導班子成員人人有責任，個個有壓力。民主議事上體現團結性。黨工委遵守“三重一大”制度，堅持重大問題集體研究決定，全面推行重大事項決策票決制，確保決策的預見性、科學性和準確性。對涉及黨的路線、方針、政策的貫徹落實、重大決策部署、人事任免和調動、重大經費開支以及全局性和群眾關心的熱點、難點問題，必須由黨工委會議集體討論決定，充分發揮集體領導的智慧和作用，提高領導班子決策的正確性和科學性。
（三）堅持真抓實干，切實改變作風，塑造勤政為民的好形象。
街道領導班子要加強黨性修養、弘揚良好作風，樹立強烈的服務意識，服務基層組織、黨員群眾和發展大局，創新服務方式，創優服務環境。班子成員要主動深入社區，積極開展調查研究，時刻牢記“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”的要求，腳踏實地不浮躁、埋頭苦干不張揚，時刻保持同人民群眾的血肉聯系，把維護和實現廣大人民群眾的根本利益落實到街道工作的各個環節、各個方面，把轄區居民的意愿作為一切工作的向導，把居民群眾的滿意程度作為檢驗工作成效的標尺。
（四）堅持廉潔自律，強化監督約束，樹立清正廉潔的好風氣。
嚴格落實黨風廉政建設有關規定，把加強領導班子黨風廉政建設放在突出位置，堅持教育預防為主，加大黨風廉政建設教育和檢查力度；加強對經費使用、干部管理等群眾關注的重點工作的監督；拓寬監督渠道，把黨內監督與黨外監督、組織監督與群眾監督結合起來，不斷增強事前預防、過程預防的有效性；繼續堅持領導干部年度述職述廉、廉政談話等做法；推進黨務和政務公開，以公開求廉明；進一步完善人生觀、價值觀教育、警示教育和法紀教育，強化黨性鍛煉，切實提高領導干部拒腐防變的能力，始終保持良好的精神狀態，樹立清正廉潔的好風氣。
第六篇 社區街道辦事處黨建工作情況的調查報告1050字
為貫徹落實全省第四次黨（工）委書記培訓班會議精神，加強和改進街道黨建工作，提高街道黨組織的戰斗力和凝聚力，促進城市“兩個文明”建設和街道各項事業的蓬勃、健康發展，最近，我們深入到寧江區13個街道就黨建工作進行了全面調查和研究。通過調研，了解和掌握了當前街道、社區黨建工作的基本情況，總結了經驗，查找了問題，分析了原因，對進一步加強和改進街道、社區黨建工作，提出了對策和建議。
一、基本情況和主要做法
從調查情況看，近年來，特別是自去年全省第四次黨工委書記培訓班后，在各級黨委和街道黨組織、廣大黨員干部共努力下，全市城區街道黨建工作有了新起色。能夠堅持以鄧小平理論和___同志“三個代表”重要思想及黨的基本路線為指導，認真貫徹落實中組部《關于加強街道黨的建設工作的意見》，按照“抓班子，打基礎；抓薄弱，促整體；抓活動，上水平”的基本工作思路，從搞好城市管理、社區服務，保持社會穩定和發展街道經濟需要出發，以加強領導班子建設，提高干部素質為重點，不斷加強對街道黨建工作的領導，切實搞好街道黨的思想、政治、組織、作風建設，使過去一直比較薄弱的街道黨建工作發生了明顯變化，有力地推動了街道經濟工作和街政建設，密切了黨群、干群關系，促進了全市改革、發展、穩定和社會的進步。概括起來，主要有以下幾個特點：
（一）街道領導班子建設得到了進一步加強。首先，狠抓了街道領導班子的調整配備。寧江區委通過采取機關下派、橫向交流等形式，把一些思想政治素質好、政績突出、群眾公認的干部選拔到街道領導班子中來。通過選拔、調整，城區街道領導干部中大專以上學歷、45歲以下和懂經濟、會管理的干部達到90%以上，有效地解決了部分街道班子成員年齡結構不合理、文化素質低、思想觀念陳舊、開拓創新意識不強等實際問題。二是加強了街道干部政治、業務培訓。市里每年都舉辦2期街道副科級以上領導干部培訓班，組織他們系統學習鄧小平理論、十五大報告、市場經濟知識、城市管理知識、領導科學及黨的建設有關知識等。幾年來，全市共培訓街道黨員領導干部200多人次，培訓面在98%以上，極大地提高了干部的政治業務素質。三是認真貫徹落實民主集中制。各街道領導班子能夠堅持集體領導和個人分工相結合，實行科學和民主決策，完善了各項規章制度，進一步建立健全了廉潔、高效的工作機制。認真抓好民主生活會。街道領導班子每年召開2次民主生活會，會上，各街道班子成員都聯系自己的思想工作實際，認真對照檢查，開展批評與自我批評，對查出的問題，認真整改，保持了班子的團結協作，促進了各項工作的開展。
第七篇 街道社區黨支部副書記述職述廉報告1500字
尊敬的各位領導、各位同事、居民代表們：
大家好！我叫__，現任__社區黨支部副書記兼副主任。自XX年9月25日上任以來，已經過去了三個月的時間，三個月我從最開始的懵懂到現在漸漸地進入了角色，也進入到緊張的工作之中。在這里，我不想去談論三個月來我都做了些什么工作，因為我想做的還遠遠不夠，在這里我只談談三個月來的工作感受，無論是對社區還是對這份工作本身的熱情。
首先，特別榮幸能夠與各位領導、各位同事相遇相知。都說夜空因繁星而美麗，人生因相遇而美好。朋友貴在，知人、知心、知音、知情，才是可靠長久的朋友。我們在各自不同的生命軌跡上，在不同經歷的心海中，能夠彼此相遇、相聚、相逢，可以說是種幸運，緣分不是時刻都有的，所以我很珍惜來之不易的緣，珍惜與大家一起共事的日子，更珍惜我們的友情。在這里，我結實的不僅僅是朋友，更是許多位哥哥、姐姐，你們都是我的良師，你們的生命中有我學也學不盡的知識，在你們的身上，我看到了一名普通基層工作者對工作的熱愛、對百姓的熱情以及那默默無聞的奉獻精神，這些都是我所應學習、向往和追求的。
其次，來到這里讓我找到了努力的方向。每天看著社區來來往往的居民，有開證明的，有向社區求助的，有獻愛心的，我很喜歡接待來訪的居民，因為在他們那里我能聽到一個故事或者一段往事，聽著聽著我就成長了，看著看著我就經歷了。在我們看來雞毛蒜皮的小事，但在居民那里都是大事，所以作為服務居民的第一線，我們必須按照大事來辦。社區工作事無巨細，想做好不容易，但我有信心將百分之百的努力加百分百的熱情投入到工作之中，怎么也能將居民口中的“大事”辦好，讓居民滿意。
再次，看似平凡的基層工作，卻是展現人生的大舞臺，我珍惜這來之不易的鍛煉機會。作為一名____黨員，想為人民做更多的事需要一個平臺，例如我們開展的“大走訪”活動就是我們通向居民的平臺，通過不斷的走訪，達到“進百姓門、問百姓需、排百姓憂、解百姓難”的目的，真正為百姓做實事、辦好事。而我來到社區工作，對我來講，社區就是平臺，借著社區這個平臺，我可以展現自己的才能，更能實現人生的價值，為更多的居民百姓服務。
在社區我主要負責黨建工作。都說社區工作看似簡單，但想做好卻不容易，XX年社區只給我留下了三個月的美好經歷，但在未來的三年里，我有更多的時間去實踐我的想法，去把不容易的事情做到最好。我相信“奉獻是天職、敬業是本分”這句話，我不求默默無聞的奉獻，只求為居民辦好每一件事，讓居民放心，讓領導安心。作為一名剛畢業走出校園的大學生，來到基層工作可能會引起許多非議，有人懷疑我們的能力，有人懷疑我們的耐力，還有人懷疑我們的實力，但相信作為年輕的一代我們會用不斷的學習，不斷的努力來充實我們的大腦、來證明我們自己，我們會虛心、會用心、更會專心，為居民辦好每一件事，為居民多做好事。
來到社區的三個月我順利地完成了全國第六次人口普查工作的抽樣調查階段以及錄入數據階段，最后將各項普查數據核對清楚完畢，我還完成了黨建工作檔案的完善，完成了__社區博客的建立和更新，完成了30余篇簡報的呈送以及完成了巨變的新偉專題片等等。我喜歡這份工作，因為每一天過的都很充實，完成每一項工作任務都非常有成就感，都說年輕是資本，但我認為年輕并不是什么資本，只有不斷的努力才是成功的法則。
新的一年開始了，我相信在社區這個舞臺上，在諸位良師益友的幫助下，更在我們__社區團結合作的基礎之上，我會做的更好，在平凡的工作中做到不平凡，就是努力的結果。XX年，我將會更加努力，積極配合好主任工作的同時，貢獻我的想法和力量，用我的愛心和真心為居民辦事，相信在2024年的述職述廉大會上會讓大家看到我的進步和成績。謝謝大家。
__
XX年1月14日
第八篇 街道社區勞動保障協理員述職述廉報告700字
各位領導、同志們大家好：
我叫__是__社區的勞動保障協理員。負責低保、低收入困難家庭、低收入及廉租住房工作。在新偉街領導和同志們的幫助下XX年的工作即將結束，迎來了嶄新的XX年。下面就我的工作向各位領導匯報一下。
我在工作中嚴格要求自己。以高標準、堅持原則、掌握政策虛心學習的態度認真履行自己的職責，并能夠完成領導交給的各項工作。
今年是低保的規范年，根椐上級的要求，對低保戶進行清理整治。認真的宣傳此次整治工作的必要性。使低保戶及時掌握政府的政策，作到應保盡保，應退盡退，使政府的低保政策得到落實。我社區現有低保戶98戶。從今年共取消低保 31 戶，新增低保 3 戶，有低收入困難家庭5戶，低收入家庭2戶。為3戶低保戶子女辦理了大專院校加發，為3戶低保戶辦理大病救助補助，為4戶低保戶子女辦理了義務教育加發。為44 戶低保戶領取了廉租住房補貼。在民政局為98戶低保健全檔案，將信息輸入電腦進行微機化管理。
對低保戶的管理工作，要求每周兩次組織低保戶義務勞動。從清理轄區衛生和清理__亂貼亂畫到清理冰雪工作都完成的很好。
根據救助類型不同，按照救助家庭類別做好動態復查；城市低保家庭中a、類家庭每半年復查一次；b、c類家庭每季度復查一次；
d、e類家庭每月復查一次。低收入家庭每半年復查一次。復查中，認真核對戶籍人員，對家庭收入發生變化的家庭及時記錄提出調整意見，戶籍地因出售或動遷變更等情況，應根據《保障辦法》有關規定確定是否應繼續享受保障待遇，如應繼續享受及時辦理低保待遇遷移手續。
以上是我的述職匯報，工作中還有不足的地方。但在今后的工作中我會更加努力，全心全意為人民服務，服好務。在新的一年里讓自己有一個更大的進步。謝謝。
__ 社 區
自述人：__
XX年1月
第九篇 某街道社區黨支部科學發展觀調研報告2000字
某街道社區黨支部科學發展觀調研報告
根據_____市委在全黨開展深入學習實踐科學發展觀活動的統一部署，我社區被列為全旗六個試點單位之一。按照街道關于開展“如何搞好學習實踐活動”專題調研的通知要求，我社區一方面認真學習了關于貫徹落實科學發展觀的一系列文件、講話等材料，尤其對十七大報告中提出的科學發展觀部分進行了反復學習和深刻領會；一方面結合學習，有針對性地深入社區進行了調研，經過認真梳理后，形成專題調研報告。
一、基本情況
_____社區是_____街道五個社區中面積最大、人口最多的社區，轄11個居民組，4078戶，12261人。社區黨支部有委員7人，下設4個黨小組，直管黨員102人，社區居委會工作人員5人。
二、存在的問題
一、職能錯位，社區居委會負擔過重。社區工作人員少，擔當的工作繁瑣復雜，有精神文明、人口與計劃生育、防病防疫、調處糾紛排查矛盾、外來人口管理、防范__、普法、創建“六無社區”、人口普查、經濟普查、市政建設、交通協管、房屋拆遷、對殘疾人服務、對老干部服務、對下崗失業人員管理、勞動就業、組織勞務輸出、職業介紹、對特困居民提供最低生活保障等等，日常工作就有五十八項之多，還有隨時性工作需要居委會工作人員及時處理。而居委會的情況是責任大，權利小，事情多，經費少，干部待遇低，整個被任務壓得喘不過氣來。在工作的同時，居委會工作人員要接觸各種人、處理各種事，在工作中時常受到別人的誤解，在極端的情況下甚至受到人身傷害。但是居委會工作人員沒有任何“圖謀”，有的只是甘于奉獻的精神，待遇很低，卻在忍辱負重中為居民服務，為政府分憂。
二、社區工作人員生活補貼待遇低。社區工作人員人均月工資是560元，連克旗最低工資標準都達不到。社區工作者上有老下有小，又是擔當家庭主要經濟成員的年齡時期，單靠這點微薄工資支持，養家糊口很是艱難，社區工作者內心承受著極大的焦慮和不安，同時也極大地影響著工作的積極性。
三、社區居委會應有的社會地位難以體現。社區是最基層的群眾自治組織，是黨和政府聯系群眾的橋梁和紐帶，各級政府和職能部門以及轄區單位應對社區居委會的工作給予指導、支持和幫助。然而有些政府的職能部門對社區干部缺乏應有的了解，把請求社區協助工作變為安排、吩咐、指使社區完成任務，社區居委會的法律地位難以體現。
三、具體工作措施
一、以社區服務為起點，著力解決群眾的熱點難點問題
1、滿足居民的基本需求，解決居民的實際困難。通過深入開展“進百家門、求百家計、解百家難、連百家心”活動，想群眾所想，盼群眾所盼，努力為群眾解決熱點難點問題。
2、重點抓社區再就業和保障救助工作，在扶貧濟困方面，協同民政工作人員經常深入社區進行調查、摸底、解決特困家庭的最低生活保障問題，為符合低保條件的人員做到應保盡保，目前社區有273戶居民落實了低保政策。在勞動就業方面，積極協助有關部門搞好就業信息、政策宣傳、崗前培訓和組織勞務輸出等各項工作，為160多名下崗失業人員介紹工作，提供各種再就業服務，為轄區的下崗職工辦理再就業優惠證，20__年為社區216名“4050”下崗失業人員辦理靈活就業養老保險補貼296640元，幫助再就業人員規范勞動關系。
3、加強社區醫療服務工作。社區成立了醫療服務組，與轄區內的診所聯系，為社區年老體弱、行動不便、老黨員、離休老干部進行上門義診，并建立義診檔案，對有病的居民提出治療方案。
二、以社區穩定為基礎，營造安定和諧的治安環境
1、加強社區治保組織網絡建設，社區建立起了“一體四防”治安防控體系，即十戶聯防體、自防、互防、聯防、巡防。按照責任制，社區以居民小組為單位成立了社區義務巡邏隊11支，形成戶戶相聯、環環相扣的服務網絡。
2、加強矛盾糾紛排查調處和反__工作力度。社區居委會積極發揮居民組長、社區民警、樓院長的作用，建立輿情信息網，加大矛盾糾紛排查力度，及時解決居民之間的矛盾糾紛，使居民的矛盾糾紛不出社區。深入開展“法律進社區”普法宣傳教育活動。成立了反__協會，建立工作機制，定期進行集中排查，在排查的基礎上，建立健全了“__”人員個人檔案，動態掌握其轉化情況和現實表現，實現了管理工作規范化。
三、創新社區服務載體，進一步加強社區服務體系建設
1、開展“黨員志愿者”服務活動，根據黨員的特長和身體狀況，把黨員組成助老、助殘、助困、文體活動、計劃生育、就業、保障等11個不同類型的志愿者服務隊，在社區積極開展便民利民服務活動。社區黨員在重要活動中也起著積極推動作用，在__抗震救災募捐活動中，社區黨員發揮先鋒模范作用，主動捐款，并協助社區工作人員發動群 眾積極踴躍向災區人民奉獻愛心。
2、充分發揮社區黨員活動中心、居民活動中心的陣地作用，定期走訪老黨員、困難群眾，建立老干部“四位一體”服務網絡，為老年人進行心理咨詢、生活照顧、上門義務理發等承諾服務，幫助老人排憂解難，使居民切實得到好處。
社區服務是社區黨建的基礎，我們通過服務來增強黨組織的凝聚力、影響力和戰斗力，來促進社區全民建設，為廣大居民營造好的生活居住環境。
第十篇 社區街道創先爭優調研報告2250字
綜合辦公室關于社區創先爭優活動開展情況調查報告按照街道黨工委《昆工路街道深入開展創先爭優活動實施方案》的安排，深入我科室包片社區進行實地走訪，對社區創先爭優活動開展情況進行細致、全面的調查，現將調查情況匯報如下：
一、社區創先爭優調查過程
社區在開展創先爭優活動以來努力做好五帶頭作用，將各項工作與創先爭優活動根據實際情況結合起來，并為促進活動的健康深入地開展要求社區干部、社區黨員努力做到四個要：一要深刻認識開展創先爭優活動的重大意義;二要立足社區創新舉措;三要精心組織，嚴格落實責任;四要加強領導，提高思想認識。
1、學習方面。將開展創先爭優活動與學習型黨組織、學習型黨員創建有機結合。加強培訓學習，全面提高黨組織班子綜合素質。通過街道黨工委理論中心組學習、報告會、交流會等形式，以會代訓，加強社區黨支部班子成員政治理論、黨務知識等業務學習，提升社區黨支部成員綜合素質和解決問題的能力，開展自主學習教育活動;組織黨員學習優秀黨員先進事跡，并開展學習心得交流。給每位黨員全面提升黨員干部隊伍素質。外塑形象、內練素質，樹立黨員隊伍的新形象。
2、爭創佳績方面。將開展創先爭優活動與探索區域化黨建工作有機結合。深入社區走訪、調研社區內具備建立黨組織的群體，了解已建立黨組織的組織設置、黨員人數、參與度等情況。同時，結合社區實際積極探索區域化黨建工作。
3、服務群眾方面。努力提高服務人員素質，一是提高學習能力。隨著形勢的發展變化，社區工作的內容越來越廣泛，任務越來越艱巨，綜合性越來越強，對社區工作人員服務的要求越來越高。為此，我們社區工作人員努力在學習下功夫，除了街道和科室每周例會學習外，還通過自學來加強政治理論學習，增強政治敏感性;通過業務知識學習，提高履職能力和水平。二是提高協調能力。社區處在溝通上下、聯系各方的樞紐位置，肩負著保持上下暢通聯系的責任。協調是社區工作人員的基本功。我們要努力做到對上協調嚴格按照程序，按領導分工職責逐級請示匯報，盡可能避免領導之間不必要的誤會和返工對下協調把握分寸，強化優質服務，要求社區工作人員一絲不荀、細致謹慎、精益求精去做好服務工作。三是提高執行力。要按照街道黨工委、辦事處的要求，社區將目標任務細化分解，做到目標明確，責任到人，牢固樹立目標意識、責任意識、執行力意識，做到接受和完成工作任務不講條件，不找借口，不找理由，顧全大局，爭創一流。
4、遵紀守法方面。將開展創先爭優活動與改變機關作風結合起來。要求社區干部要按制度、按規章、按目標思路辦事，合力爭先，全面謀劃和推進各項工作;要明職權，找方法，求實效，出結果。各條線、每個人都要明確我是干什么的、我能干什么、要求我干什么、我能干到什么程度，不準推諉扯皮、敷衍塞責、貽誤工作，腳踏實地，努力解決各類實際問題。
5、弘揚正氣方面，將開展創先爭優活動與執行力的建設結合起來要求要講實話，辦實事，做小事，做精事。做精做細做實工作，將各項工作推進上新臺階;要大興實事求是之風，要善于從小事做起，講白話、講土話、不講官話，以精益求精、實實在在地做好各項工作，特別是要做好為民服務和促進發展的工作;同時，要提高執行力，確保政令暢通、工作高效。要共同努力，有信心、有決心，確保取得工作成效，在群眾中樹立較好的公眾形象。
二、活動中存在的問題
五帶頭作用只局限于社區干部，沒有在社區黨員中廣泛開展;活動開展的力度和廣度都還不夠，影響范圍較小;黨員重視程度不夠、抓活動的路徑和辦法不夠多等問題。
三、社區問題解決方案
1、社區干部職工管理
一是進一步加強對社區干部日常工作和學習的規范管理，制定社區居委會工作人員守則、社區干部廉潔自律的規定、居委會成員分工責任制、請銷假等制度，用好的制度管理人、約束人。加強各科室與社區間相互配合，整合調動資源，充分發揮團隊的重要作用，保持辦事處與社區步伐的協調一致，加強與社區的互動交流，并通過各渠道提高社區與各機構協調溝通能力。
二是結合每個社區和工作人員的實際，對新上任的社區干部靈活開展，各項規章制度、惠民政策法規、辦事程序、專業技能等內容的培訓活動，努力使社區干部在思想認識上再提高、在能力水平上再提升、在工作作風上再優化。充分激發干的熱情、提升干的能力，在具體工作中進一步落實干的行動、提高干的實績，盡職盡責、不辱使命。
2、社區辦公設施管理
在做好辦公用品采購、配備和發放的同時，不斷完善和加強以社區兩室 用房內辦公和活動設施為重點的管理工作，建立社區用電管理制度、社區電腦使用制度、社區電話使用制度、社區物品管理使用制度、社區閱覽室使用制度、社區活動室制度、社區環境衛生制度等管理制度等制度，并實行辦公設施管理責任制，各社區所的辦公設施由各社區正主任負責管理。會議室、接待室、活動室物品，由辦公室統一清點造冊，造冊后由責任人簽字實行責任管理。
3、為社區做好后勤保障
轉變觀念，增強服務意識。轉變傳統后勤大管家觀念，從社區的需要出發明確后勤功能定位和發展方向，提出服務是后勤部門的天職，把重點職責定位為服務，以服務為宗旨，謀劃和開展好各項工作。定期深入社區，調查各社區實際情況，真正了解社區工作、學習中需要的設施和各類物品，精心為各社區制定采購方案，嚴格做好辦公用品發放工作;在建設節約型社會和節約型機關前提下，努力為社區搞好后勤常規工作的標準化管理，確保正常供水、供電、供暖，確保各項辦公設備的正常作用與安全運轉，防止浪費現象發生，為社區工作、學習提供強大的后勤保障服務。
第十一篇 街道社區黨總支工作報告2000字
各位黨員：
__社區成立半年來在對居民的服務方面開展了以下工作，通過半年的工作社區得到了廣大居民的支持、理解、信任。
社區黨總支在街道黨工委的正確領導下，始終堅持以鄧小平理論和“____”重要思想為指導，把黨建工作納入重要的工作日程，把工作的重點放在基層黨組織的組織建設和制度建設上，建立健全了各項黨建工作規章制度并逐項執行落實，通過幾年的工作實踐說明，__社區黨支部班子團結向上，思想先進，工作扎實，認真負責，最大限度的滿足廣大群眾的需要，為努力提高黨在群眾中的影響力搭建社區建設的平臺，提供了堅強的組織保證。下面，我分四個方面綜合的向同志們匯報。
一、以增強黨性為目標，加強提高黨員的政治素質
社區以黨支部為核心，建立了政治學習制度，制定了學習方案，定期組織黨員學習，強化了黨支部的____作用，強化了黨員的思想教育，增強黨性認識，使廣大黨員能夠真正做到在群眾中發揮黨員先鋒模范作用，提高了廣大黨員的政治素質，加強了黨組織的核心作用，確保了各項工作都能順利進行。
社區黨支部以關心群眾，服務百姓為重點，努力做到便民、利民、愛民。帶領廣大黨員和群眾參加和開展各類文化體育活動，積極協調、幫助解決居民群眾反映突出的問題，努力做到讓群眾理解和滿意。
社區黨支部認真扎實在社區開展保持共產黨員先進性教育活動。成立了保持共產黨員先進性教育領導小組，制定日程表和實施方案，組織廣大黨員集中學習和自學。有能力的黨員認真記學習筆記。支部班子成員認真征求廣大黨員和群眾的意見，并對照檢查撰寫黨性分析材料，黨支部召開民主生活會，綜合評議反饋意見，做到邊學邊改。通過開展主題實踐活動，打造社區意見形象，提高社區品位，創造社區品牌，使居民群眾逐漸接受社區，依賴社區，共建社區。
二、創新思維，做好新時期發展黨員工作。黨支部認真貫徹落實__屆六次全會精神，重視非公有制企業黨建工作，吸納非公企業中熱愛黨、擁護黨的先進性分子加入當的組織，使黨員隊伍擴展到各個領域，改變了社區黨員隊伍的格局。
做好入黨積極分子的培養和發展黨員工作是一項經常性的重要工作，對于健全基層黨組織，發揮黨組織的戰斗堡壘作用，具有重要意義。幾年來，黨支部制定出對入黨積極分子的培養規劃，并有專人負責聯系，定期進行談話，進行黨的基礎知識、基本理論等教育。注重對預備黨員、積極分子的培養和教育，做到每半年考察一次，聽取思想匯報，對符合標準的預備黨員按期轉正，對于積極分子做到成熟一個發展一個。
三、黨支部組織開展活動，充分調動和發揮黨員的先鋒模范作用
黨支部認真貫徹落實黨的路線、方針、政策，組織黨員開展“一名黨員一面旗，黨的宗旨進社區”活動，成立了黨員志愿者服務隊，宣傳黨的路線、方針、政策，努力為居民辦好事，在民事調節、治安穩定、衛生保潔、環境整治、幫教幫困等方面都起了先鋒模范作用。社區的在職黨員、流動黨員積極參加黨支部開展的活動，幫助社區解決實際困難。成立下崗黨員和下崗職工服務站，對他們進行登記造冊，并積極為他們協調就業崗位，解決就業難問題。
四、加強社區管理，做好社區綜合工作
黨支部以講文明、樹新風為內容，組織廣大黨員和居民群眾學習社會主義榮辱觀和公民道德實施綱要，開展“創安全社區，做文明市民”活動，大力倡導社會公德、職業道德和家庭美德。積極開展“四五”普法教育宣傳，使居民知法、懂法、守法，增強法制觀念，提高法律意識。
黨支部重視民政工作，關心弱勢群體，對于需要救助的特困家庭及時給予幫助。認真做好計劃生育工作，采取多種形式向居民宣傳人口與計劃生育法律法規，使計生知曉率到位，防止計劃外生育。
以創建平安社區為目標建立了治安防范、治保、民調、幫教的目標管理責任制，全力維護社會治安環境。對于重點人口進行重點管理。社區黨支部以經濟建設為中心，把招商引資作為新的工作增長點，動員廣大黨員、群眾，積極招商，通過協調和努力，共招商引資520萬，為鐵西區的三區建設做出貢獻。
幾年來，社區黨支部在區委、區政府和街道黨工委的正確領導下，堅持以人為本，群眾利益至上的原則，從小處入手，從點滴做起，一心一意為群眾做好事，做實事，得到了上級有關部門的好評。
__年度被鐵西區評為關心下一代工作先進單位;__年度被市委組織部評為黨建明星社區，被鐵西區委組織部評為“五個好”黨組織;__年度被評為四平市城區環境衛生綜合整治先進單位，被鐵西區委組織部評為優秀黨組織。
在今后的工作中，我們將以“____”重要思想為指導，統領社區工作，依靠廣大黨員和群眾，不斷探索和加強改進社區黨建工作的方法和途徑，開創社區黨建工作新局面。面對新的時代背景和社區建設形勢，我決心在上級黨委的正確領導下，用科學發展觀的精神做好社區黨支部和社區的各項工作。無論何時何地，都會作出自己應有的貢獻！
第十二篇 街道社區活動報告5550字
街道社區活動報告
近年來，昌河街道黨工委在區委、區紀委的正確領導下，深入貫徹落實黨的十八大精神，結合社區實際，積極探索反腐__宣傳教育的新路子，在全街范圍內開展“廉政文化進社區”活動，現將活動情況匯報如下：
1、抓格局建設，形成廉政文化建設整體合力
為加強廉政文化建設，街道成立了廉政文化進社區領導小組，制定和下發了《關于開展廉政文化進社區工作的實施方案》等相關文件，明確社區廉政文化建設的工作任務、總體目標和基本原則。領導小組全面負責社區廉政文化建設工作，聘請了社區黨風廉政建設輔導員、宣傳監督員，充分發揮社區共建單位作用，調動社區范圍內的學校、企業和居民群眾的積極性，著力構建廉政文化建設大格局。
2、抓制度建設，夯實廉政文化建設基礎
將社區廉政文化建設與社區事務公開相結合，建立健全社務公開、財務公開等制度，通過社區公開欄公開社區干部崗位職責、社區低保戶救助、社區換屆選舉等重大事項，確保群眾對社區工作的知情權。各社區通過設立廉情信箱、廉政信息員等途徑，暢通監督渠道，收集群眾對社區黨風廉政建設的意見和反映，有效調動了社區居民參與、管理和監督社區事務的積極性、主動性。
3、抓陣地建設，營造社區廉政文化氛圍
按照社區實際情況，充分發揮各種文化陣地的作用，把廉政文化融入社區文化建設的大環境之中，采用群眾喜聞樂見的形式，逐步營造濃郁的社區廉政文化氛圍。一是依托社區宣傳櫥窗、黑板報等已有的宣傳陣地，大力宣傳反腐__內容；二是不斷開辟新陣地，擴大廉政文化教育的覆蓋面，新增了社區廉政文化活動室、廉政讀書角、廉政防火墻、廉政談心室等廉政文化教育陣地，大力宣傳和倡導廉政文化；三是結合社區群眾性文體活動，增強廉政教育的感染力，把社區廉政文化教育寓于各項文體活動中，用活動吸引群眾、教育群眾，增強群眾的參與意識。
4、抓宣傳教育，培養社區居民反腐__意識
全力整合各方力量，組織開展形式多樣的廉政文化宣傳教育活動，營造廉榮腐恥、安康和諧的文化氛圍。始終堅持把對社區黨員的經常性教育作為重點，通過開展看一套警示教育光盤、聽一堂廉政教育黨課、放映一場“紅色”電影、印發一本廉政警言選編冊、贈送一套廉政教育書刊、開設一個廉政論壇的“五個一”反腐__宣傳教育活動，逐步培養社區黨員和居民反腐__意識，營造“廉榮腐恥”的社區文化氛圍。
5、抓隊伍建設，擴大廉政文化建設的參與面
從抓好兩支隊伍入手，充分調動社區黨員干部、群眾的積極性，使更多的居民群眾參與到社區廉政文化建設中來。一是抓社區監督員隊伍建設。以社區的人大代表、政協委員、熱心群眾為主，組建了廉風監督員隊伍，負責監督居住在本社區的黨員干部或社區干部八小時以外廉潔自律的情況；二是抓社區廉政文化隊伍建設。從社區居委會宣傳骨干和志愿者兩個層面構建廉政文化工作隊伍網絡。把社區腰鼓隊、乒乓球隊等文體隊伍作為開展廉政文化建設的主力軍，通過自排自演或聯合排練的形式向群眾展開零距離的廉政文化宣傳。
街道社區學雷鋒活動報告
為更好地繼承和發揚雷鋒精神以及進一步弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神，讓志愿服務活動深入人心，大觀街道團工委按照團區委《關于深入開展“學習雷鋒精神踐行群眾路線扮靚美麗春城”暨“城鄉清潔”青年志愿活動的方案》部署，與街道黨的群眾路線教育實踐活動相結合，用行動展現實踐活動成果，廣泛組織社區、學校、公共戶單位和兩新團組織青年志愿者等，開展了形式多樣的為民服務活動。
一、大觀街道結合黨的群眾路線教育實踐活動，廣泛組織各界志愿者開展了環境清理、健康義診、幫殘助困、普法宣傳等學雷鋒活動。
1.建工社區居委會工作人員、社區志愿者、公共戶單位志愿者、文明單位志愿者們對轄區內公園周邊、社區廣場、大街小巷等區域及老舊街道、小巷、無物業管理的小區開展清掃垃圾、小廣告清除、清理衛生死角等城市頑疾整治志愿服務活動，同時對轄區公共車站、小區、人流量密集處安排自愿者進行維護公共秩序工作，深入宣傳自覺排隊乘車為公民道德行為準則，對占道經營者、把電動車亂停亂放的群眾、隨地亂扔垃圾、散發廣告傳單等不文明行為進行文明禮貌的勸導。
2.新聞里社區聯合云南省總工會、云南省農業技術推廣站、昆明市環科院、昆明華豐醫院、博藝源幼兒園、特立亞民爆器材公司共300多人分為三個小組開展了黨團員進社區志愿者活動。由省總工會、企業志愿者和社區人員組成的第一小組走訪慰問了住在新聞里小區的困難群眾、困難黨員、殘疾家庭；由團員青年志愿者組成的第二小組對轄區5個衛生死角進行了掃除，清運垃圾500多公斤，撿拾了1000多米綠化帶垃圾；由華豐醫院團支部和街道司法所組成的義診和法律咨詢組，為居民群眾免費量血壓100多人，進行健康指導100多人；開展法律咨詢和普及法律知識20多人次，發放《______社會保險法讀本》50多本，發放計劃生育資料和計生用品50多份。
3.由大觀辦事處機關、商業城社區、大觀物業、大觀小學、大觀派出所和轄區居民組成的志愿者20多人對商業城西安馬路28號院、西安馬路的老舊小區內長久堆放的雜物、衛生死角進行了環境衛生清潔活動。
二、大觀街道團工委成立網絡志愿者服務大隊，開展“學雷鋒活動月”系列活動
為了進一步拓寬大觀轄區志愿活動的參與面，調動更多熱衷于公益事業的青年志愿者加入到服務社會的行動中來，大觀街道團工委與美麗爨鄉網絡團總支協商達成合作意向，并于3月3日成立了“大觀街道團工委網絡志愿者服務大隊”。今年起，街道團工委的各項志愿者活動都將通過網絡平臺發布活動項目并招募志愿者。
結合“學雷鋒活動月”契機，街道網絡志愿者服務大隊將在轄區開展“為城市美容師送一份愛心午餐”、“道德模范社區講堂”、“牽手護滇池”以及“手拉手情系外來務工子女”等系列志愿者活動。3月3日中午，首批志愿者來到順城小金牛廣場開展了衛生大掃除，并為30名環衛工人送上了熱氣騰騰的愛心午餐。
街道社區群眾路線教育實踐活動調研報告
按照酒泉市委組織部《關于認真組織開展好黨的群眾路線教育實踐活動專題調研工作的通知》文件精神，組建了街道社區黨的群眾路線教育實踐活動專題調研組，調研組以尊重民意、體察民情、凝聚民智為宗旨，深入社區干部居民中間開展調研，現將調研情況匯報如下：
一、基本情況
調研組重點選取了金塔縣西南街和東北街兩個社區進行全面的訪談、調查，召開居民大會及干部群眾座談會各兩場次，發放問卷調查表500份，其中社區居民占到了64.8%，對街道社區的工委書記、黨支部書記、主任、副主任等17人進行了個別訪談，并對訪談及調查情況進行了認真分析匯總，了解掌握了一些社區干部、居民對做好社區工作、密切聯系群眾的好做法及意見、建議。
二、主要做法
（一）便民服務平臺降低居民辦事成本。為方便居民就近、快捷辦理各種代辦事項，全縣4個社區統一建立了“一站式”惠民服務大廳，將就業保險、計劃生育、民政優撫、綜合服務等居民經常辦理的事項歸集到大廳辦理，公開辦理所需資料及流程，工作人員定崗定責，掛牌上崗，實行一站式或代理式服務，實現了居民少跑路辦成事，受到社會一致好評。
（二）“五百”活動主動排解群眾疾苦。組織社區黨員干部開展了“進百家門，做群眾的家里人”、“知百家情、問百家事、解百家難、暖百家心”活動，街道社區黨員干部分組包片入戶走訪了解居民家庭實際生活狀況 ，及時解決群眾實際困難，對不能立即解決的問題登記造冊，由社區黨支部研究共同幫助解決，保障居民基本生活。
（三）“雙崗雙爭”匯聚社區力量建設美好家園。推行在職黨員報到制度、承諾公示制度及“雙崗雙爭”評議制度，按照“一名黨員一個崗，以崗承諾辦實事”的要求，通過在職黨員幫錢、幫物、慰問困難群眾、開展公益勞動、修建公共設施等多種形式支持社區建設，幫扶社區居民，形成了齊心協力建社區的良好氛圍。
（四）實施“五心”工程，打造“五園”社區。創設了“支部建在樓院、黨員駐地管理”新模式，圍繞疏通社區居民反映社情民意渠道，搭建社區與居民的“連心橋”，探索出了系列化活動載體，初步實現了“管理有序、服務完善、環境優美、治安良好、文明祥和”的新型和諧社區創建目標。
三、社區及黨員干部存在的主要問題
（一）居民群眾服務需求呈現多層次、多樣化趨勢，社區黨員干部工作有滯后。隨著城鎮化建設步伐的加快，社區人員構成越來越復雜，居民需求呈現多層次、多樣化趨勢，社區承載的責任越來越廣泛和重要，但是社區人力、財力、物力配備與現代化社區的建設還不匹配。一是人員緊缺，服務群眾難以做到全覆蓋。社區聯系千家萬戶，群體龐大，人員復雜，組織管理有難度，這就需要大量工作人員走訪入戶主動聯系居民，做好宣傳政策、化解矛盾、扶殘幫困等工作，但目前社區人員配備達不到這樣一種工作需求。二是經費設施有限，不能滿足群眾娛樂、健康、學習等各方面需求。社區工作的一項重要職能就是不斷滿足居民各方面基本需求，但僅靠社區做好社區工作很有難度，這就需要上級部門級規劃建設單位、駐社區單位聯合行動，整合各種設施、場地資源，為居民提供更多服務。三是社區工作人員學歷低、年齡結構不合理，組織協調能力不足，個別黨員干部全心全意為民服務意識不強，履職綜合能力有待提高。
（二）社區群眾享受服務少，駐社單位黨員干部聯動機制不健全。一是駐社區單位與社區沒有形成長效性、制度性聯動。駐社區單位既沒有開放單位活動資源，也缺少財物支持，僅靠社區化緣式、隨機性的爭取。沒有對駐社區單位與社區聯動的方式、內容及量化考核做出制度性要求，使得和諧社區創建勢單力薄，難以有更大作為。二是服務機制不健全，黨員干部服務群眾潛力難以完全釋放。盡管在在職黨員服務社區方面做出了一些有益嘗試，取得了一定成效，但在具體實施過程中還沒有形成常態化、長效化的的監督、管理機制，造成有些黨員不愿意在社區做扶民幫困的事或擺擺樣子沒有誠心做實事。三是街道社區專注于行政性事務，聯系服務群眾有沖淡。社區多半以行政性事務為主，關注并解決群眾衣食住行等方面需求的力度、廣度不夠，在群眾眼中，社區往往是一個辦事機構，同時充當社區“滅火器”作用，使得社區服務跟不上廣大居民對日常生活需求，降低了居民對社區工作及干部的信賴度和親近感，不利于密切黨群、干群關系。
（三）便民利民活動多，居民群眾嘗到甜頭少。一是上級檢查街道社區工作只延伸到黨工委或支部一級，與基層群眾見不了面、談不上話，了解不到實際狀況，因而不能形成對實際工作的推動力。二是上級檢查往往注重一些平面化資料，如文字材料、表冊、展板等，未能聽取或查看服務對象的具體情況，因而導致務實工作變成務虛應付。三是群眾因不了解政策或監督通道不暢，漸漸失去了參與社區管理與建設的熱情。
（四）黨員干部的群眾立場不堅定 ，履職盡責看形勢。一是部分黨員干部黨性觀忥不強、宗旨意識淡薄。對自身的黨員身份、干部身份缺少全面深刻的認識，特別是處理與群眾關系，解決群眾困難時有懶得管、不愿管、不敢管等不良情緒態度，對基層群眾疾苦缺少切身體驗，導致與普通居民群眾交流少、感情淺，甚至沒有感情基礎，不能贏得基層群眾的擁護和支持。二是部分社區領導干部履職未盡責。一方面是部分干部因工作能力不足或管理權限的問題，未能很好解決群眾疑難問題，另一方面是個別社區干部考慮安排工作著眼點在應付上級和方便自我，淡化群眾利益訴求，沒有站在群眾立場和社區長遠發展考慮，使得上級部門調查研究掌握不了實情，黨的一些惠民政策沒有達到效益最大化。三是缺少群眾問責干部機制，干部做得怎么樣，往往群眾說了不算，上級說了算。部分領導干部工作出發點在應付上級，不把群眾冷暖放心上，逐漸形成了個別干部向上看不向下看的工作傾向。
四、對黨的群眾路線教育實踐活動的建議
通過調查問卷統計發現，社區干部群眾認為這次教育實踐活動應實現的目標主要集中在三個方面，即牢固樹立宗旨意識、密切黨群干群關系、著力解決突出問題；認為聯系群眾最有效的方式為入戶走訪，其次是接訪群眾、基層調研；認為組織開展這次教育實踐活動應防止出現搞形式主義、走過場及集中教育與日常工作“兩張皮”的問題，我們對開展教育實踐活動的其它意見建議做了如下歸納：
（一）教育實踐活動要調動廣大社區居民參與的積極性，形成社區居民廣泛參與機制。一是通過電視等新聞媒體廣泛宣傳黨的為民務實清廉教育實踐活動要求及內容，廣泛接受社會各界群眾監督。二是建立基層群眾參與機制，突出群眾主體地位，把群眾的關注與關切作為推動教育實踐活動取得成效的重要力量，采取方便、快捷、實用、直接的方式征求群眾意見、調查群眾滿意度，將群眾真實的滿意度調查作為一項重要指標融入到活動的評價體系中。
（二）教育實踐活動要做到黨員干部真觸動，教育實踐雙豐收。一是教育活動化整為零，注重實效。避免大排場、大會場，采用規模小、內容實、研討多、宣講少的方式，扎實開展教育引導活動；二是實踐活動要劃片包干，責任到人。做到每個黨員干部都有“自留地”，以現實成果接受組織和群眾檢驗。
（三）落實教育實踐活動要突出基層一線和有效實用，做到群眾日常監督與上級重點檢查相結合。一是建議構建街道社區居民對社區黨員干部表現的監督反饋長效機制，要保證有了意見有處提，提了意見有人落實、有人反饋，切實保護居民參與社區管理與建設的積極性。二是建議上級檢查重走訪、重實效。往往是上面怎么查下面怎么做，要改變過去檢查就是看資料的模式，采取隨機抽查走訪等靈活方式，重點傾聽群眾反映，將惠民工作靠實到人、落實到事。
