![[]關于鄉鎮黨委換屆工作的調研報告 黨建黨委](http://www.43709.cn/img/fanwen/637779504242863673.jpg)
第一篇 [推薦]關于鄉鎮黨委換屆工作的調研報告 黨建黨委6750字
[推薦]關于鄉鎮黨委換屆工作的調研報告
關于鄉鎮黨委換屆工作的調研報告
黨委換屆是黨的生活的一項重要的民主形式，改革和完善黨委換屆制度對于提升黨內民主水平，完善黨的領導干部任職制度，保障黨員民主權利具有重要意義。我縣歷來對黨委換屆工作高度重視，在鄉鎮黨組織換屆工作中，堅持加強組織領導，充分發揚民主，嚴格依法辦事，有力推動了黨委換屆工作的順利開展。
一、基本情況
全縣1____鄉____鎮。____大鄉，____中等鄉，____小鄉。 黨委書記1____。其中，漢族書記____，民族書記____(含____回族)；男1____，女____(民族)；本科1____，大專____；31歲—35歲的____，36歲—45歲的____，平均年齡36歲。 黨委副書記6____。其中，漢族2____，民族4____；男6____，女____(漢族)；本科1____，大專3____，中專以下1____；30歲以下____，31歲—35歲的2____，36歲—45歲的3____，46歲—50歲的____，51歲—55歲的____，平均年齡38.2歲。專職政法書記1____，紀委書記1____。
政府鄉鎮長1____，全部是民族男性。其中，本科1____，大專3____，中專以下1____；30歲以下____，31歲—35歲的____，36歲—45歲的____，46歲—50歲的____，平均年齡38.3歲。
目前，黨委配備30歲及以下干部的班子____，配備女干部的班子____。
黨委班子成員分工，根據“4211”工作機制要求，按照內設機構的“五室一部”要求進行人員崗位分工的。
二、基本做法
1、縣委高度重視，加強換屆工作的組織領導。為了確保換屆工作在縣委的正確領導下依法、有序開展，每次大規模選舉前，書記辦公會、縣委常委會都專題進行研究部署，及時成立換屆選舉工作領導小組，并抽調了相關部門工作人員抓好具體落實，同時，強調選舉期間的各項紀律，堅持正確的輿論導向，教育黨員領導干部做好表率，正確對待個人的進退留轉，自覺服從組織安排，通過建立起完備的組織指導體系，為黨內選舉工作提供了強有力的組織保障。在具體實施中，我們認真深入調研，全面掌握了解代表的思想動態以及可能影響選舉工作的各種因素，結合實際制定選舉實施方案、工作細則和處置預案，為選舉依法、規范進行奠定了基礎。近幾年鄉鎮黨委換屆中，沒有發生一起重大違法違紀案件，沒有出現一起重大工作失誤，沒有發生一起群體性上訪事件。
2、認真搞好鄉鎮班子和干部調配工作，挑選最佳人選。在鄉鎮換屆前縣委就及時有側重地調配鄉鎮干部，使一批年富力強、組織協調能力較強和經驗豐富的干部充實基層，盡快進入角色，為換屆選舉打基礎。并在地區干部考察組的帶領下，抽調得力干部與地區考察成員混合編組，歷時____月左右，對鄉鎮班子和干部作了認真考察，較為全面地掌握了鄉鎮班子的基本情況，在此基礎上，提出了鄉鎮黨委、政府領導班子的初步人選，并形成正式方案報縣委常委會研究同意，使鄉鎮換屆選舉預備人選及早到位。
3、開展培訓，努力提高鄉鎮黨委換屆工作的質量。針對一些鄉鎮黨委班子成員變動大、對換屆工作認識不高、業務不熟悉的實際，積極組織開展了培訓。為了提高培訓效果，在培訓內容上突出了三個方面：一是學習上級的精神和有關領導講話，進一步明確搞好鄉鎮黨委換屆工作的重要意義，增強做好鄉鎮黨委換屆工作的責任感和緊迫感。二是學習《黨章》和《____基層組織選舉工作條例》，吃透精神，把握好政策界限。三是學習換屆工作的業務知識，熟悉掌握換屆工作的每個環節和細節，提高工作效率和水平。在培訓方式上力求做到靈活多樣，一是通過采取以會代訓的方式，對鄉鎮黨委書記、副書記和組織委員進行集中培訓。二是通過舉辦縣鄉兩個層次的鄉鎮黨委換屆籌備辦公室工作人員培訓班，講授換屆工作的業務知識。三是縣委組織專門力量將鄉鎮黨委換屆工作的文件、方案、黨委換屆選舉流程圖、具體工作方法和需要注意的問題，匯編成冊，發放到各鄉鎮黨委，組織他們開展學習，并確定專人及時解答他們工作中遇到的問題。
4、搞好宣傳，積極營造鄉鎮黨委換屆工作的良好氛圍。為了切實做好這次鄉鎮黨代會的宣傳工作，我們充分利用各種形式，廣泛宣傳三年來的變化和取得的成就。一是在新聞廣播媒體。我們在縣鄉兩級廣播中集中報導和宣傳我縣農村工作所取得巨大成就和農村鄉鎮黨委、鄉鎮黨員領導的先進事跡，用身邊的事和身邊的人教育廣大農村黨員和群眾，進行正面引導。二是設置宣傳欄(墻報和板報)、懸掛橫幅和張帖標語等方式進行宣傳，使廣大農村黨員和群眾切身感到，在當地黨
委正確領導下，身邊所發生的一些巨大變化。三是召開座談會。為了使宣傳工作深入人心，一些鄉鎮還通過召開黨員代表和群眾代表座談會的方式，暢談黨委三年來的工作成績和不足，傾聽他們的意見和建議，溝通思想，消除隔閡，改進不足，使他們真心承認并支持黨委工作。總之，通過開展行之有效的宣傳，使農村廣大黨員干部群眾能夠樹立全局意識，積極參與，為開好黨代會，搞好換屆選舉工作奠定了堅實的思想基礎。
6、履行程序，保證鄉鎮黨委換屆工作順利進行。在換屆選舉過程中，我們要求各鄉鎮黨委要嚴格遵守選舉工作有關規定，認真履行法定程序，做到步驟不減少，標準不降低。一是認真履行會議程序。在整個換屆工作中，重點會議階段是籌備會議階段，中心會議階段是正式選舉會議階段。無論是籌備會議還是正式選舉會議階段，各鄉鎮黨委都按照要求召開了大大小小多次會議，沒有合并或減少一次，認真執行了選舉方案和有關規定；二是認真履行選舉程序。我們規定鄉鎮黨委委員一般由9～1____組成，黨員和所轄黨組織數量較多的鄉鎮可配至1____，但最多不超過1____。召開黨代會時，黨委委員按照多于應選委員人數20的比例實行差額選舉，書記、副書記實行等額選舉。選舉時，為了充分體現選舉人的意志，各鄉鎮黨委在黨員代表大會上，對候選人預備人選的基本情況都做了詳細說明，安排了充足的時間，讓代表醞釀，并對代表提出的各種質詢作了負責的答復，使新一屆黨委班子順利通過選舉產生；三是認真履行呈報審批程序。在換屆工作中，我們要求各鄉鎮黨委要按照有關規定，及時做好鄉鎮黨代會的有關請示和批復工作，既不能簡化，更不允許以其他方式取而代之，認真履行呈報審批程序，保證了選舉工作的嚴密性。在此基礎上，我們還要求各鄉鎮黨委在鄉鎮黨的代表大會閉幕后，及時將文件材料整理歸檔，建立檔案，對工作進行總結，上報選舉結果，善始善終完成選舉任務。2001年鄉鎮換屆選舉中除伯什克然木鄉一名黨委委員落選外，其他當選人99.4符合上級黨委的組織意圖，確保了當選人100以高票當選。
三、存在問題
目前，從換屆工作實踐來看，主要還存在一些問題：
1、個別鄉鎮黨委工作標準不夠高，求穩怕亂，沒有把換屆當作提高鄉鎮黨委班子整體功能的有利契機，致使換屆前后工作起色不大，鄉鎮面貌依舊；
2、基層黨員參與面不夠。個別鄉鎮由于黨員隊伍老化、素質低下、作用發揮不突出，外出務工黨員增多，部分黨員認識上存在偏差，參與黨代會的積極性不高，主動性不夠，到會人數少。盡管各級黨組織做了大量工作，盡了最大努力，黨員參與面也沒達到令人滿意的程度;
3、如在選舉中容易對組織確定的候選人進行重點介紹，而對差額候選人的情況介紹比較簡單；正式選舉時，還比較強調做好代表的思想工作。
4、存在人為簡化程序的現象。個別鄉鎮由于具體工作人員素質不高，工作能力不強，對換屆工作的程序把握不準，有人為簡化的現象，導致基層黨員對鄉鎮黨委班子滿意率不能達到100。
四、對策措施
1、要把思想政治工作貫穿鄉鎮黨委換屆工作始終。換屆工作涉及面廣、影響大，特別是關系到一些領導干部的進退留轉，處理不好，難免會造成負面影響。因此，要充分發揮黨的思想政治工作的優勢，把思想政治工作貫穿于工作的始終。一是在換屆選舉前黨委班子內部必須統一思想認識。要按照民主集中制原則決定重大問題，充分發揚民主，真心實意地聽取各方面的意見。形成決議后，每個成員都要自覺地維護，切實地負起責任；二是換屆選舉過程中，要及時了解代表的思想狀況，對代表提出的問題，要認真負責的答復和說明，進行正面引導，保證候選人當選；三是換屆選舉后要鼓勵當選的同志放開手腳，大膽工作，對落選的同志要及時談話，引導他們放下思想包袱，繼續努力工作，要為換屆工作的順利進行奠定思想基礎。
2、要切實加強農村黨員隊伍建設。開展好鄉鎮黨委換屆工作，首先，要提高農村黨員素質，壯大農村黨員隊伍，只有這樣才能提高黨代表素質，提高黨代會質量，保證換屆工作達到預期目的。因此，要拓寬視野，廣辟渠道，按照民主、公開、擇優的原則，打破地域、身份和行業界限，有組織有計劃地從政治素質好、有創新精神、群眾威信高、有培養前途的致富能手、回鄉青年、復員軍人中發展黨員，壯大黨員隊伍。要注重實效，加大對農村黨員的培訓教育力度，不斷提高他們的思想政治素質，增強他們參與黨的工作的自覺性和主動性。
3、要及時搞好換屆前的黨委班子調整。要按照《黨章》和《____基層組織選舉工作暫行條例》的有關規定，及時搞好鄉鎮黨委班子調整，保證工作的連續性和任期內工作目標的實現。要積極推進干部制度改革，提高選任干部的透明度和民主化程度，杜絕用人上的不正之風，切實把那些懂經營、會管理、熟悉農村工作、政治素質好的優秀年輕干部選進鄉鎮黨委班子、為全面落實十六大精神，推動農村經濟的跨越式發展，提供堅強的組織保證。
4、改革候選人提名方式。堅持組織提名與黨員提名相結合，考慮從黨的代表大會、全委會、常委會中設置民主提名程序，增加黨代表提名環節，組織提名的候選人要與黨員提名的候選人一視同仁，多數黨員不同意的堅決不能作為候選人。
5、完善差額選舉制度。選舉前要擴大黨員的知情權，實行候選人和群眾見面制度，全面了解候選人。對于組織提名的候選人要采取多種渠道擴大候選人的知名度，實現對上負責與對下負責的統一。同時，適當擴大差額比例，堅決杜絕變相等額選舉，克服搞形式、走過場的現象。
6、擴大直接選舉范圍。要逐步擴大基層黨組織的直選范圍，促使支部委員會、總支委員會、基層委員會以及書記、副書記等都由黨員直選產生，并使領導干部正確認識到，直接選舉和差額選舉是對黨員干部的考驗，落選是直接選舉和差額選舉中的正常現象。
7、加強選舉過程監督。考慮在鄉鎮選舉中，設立有黨外人士和普通黨員代表參加的選舉監督委員會，實行全程監督，及時通報情況，增強選舉的透明度。
8、民主進程的推進，農民群眾的民主意識越來越濃，對黨內選舉也越來越關注。這就要求黨內選舉必須按照規定程序嚴格進行，不能有任何更改和疏漏。因此，各級黨委要引起高度重視，嚴格按照《黨章》和《____基層組織選舉工作暫行條例》的規定辦事，認真履行鄉鎮黨代會的各項工作程序，嚴禁出現有悖于組織法現象的發生，樹立起黨委的良好形象，維護黨內選舉的嚴肅性。
五、完善鄉鎮黨委換屆工作的探索和思考
改革和完善黨內換屆工作，是黨的十六大對加強和改進黨的建設提出的新要求，是推進黨內民主制度建設的關鍵環節，對于實現中國特色社會主義民主政治的制度化、規范化和程序化具有重要的示范和導向作用。當前，對改革和完善黨內換屆工作，《____章程》、《關于黨內政治生活的若干準則》、《____地方組織選舉工作條例》和《____基層組織選舉工作暫行條例》已作了明確的規定。因此，必須適應形勢的發展和情況的變化，著重從以下幾個問題加以深化和探索。
(一)鄉鎮黨委班子職數及配置要求
本次鄉鎮黨委換屆對于班子人選，要統盤考慮，統籌安排，形成一個素質優良，結構合理的班子配備。班子成員中，既要有熟悉黨務工作和農村工作的干部，還要有懂經濟和管理的干部。要注意選好配強黨政一把手。對一把手的選配，其標準和要求要更高、更嚴于班子其他成員。要把那些真正維護群眾利益，認真實踐“三個代表”，政治上堅定成熟，思想政治水平高，領導經驗豐富，有開拓創新精神，堅持民主集中制，善于團結同志，勤政廉潔，工作政績突出，有駕馭局勢能力的優秀干部作為一把手人選。要注重選拔優秀年輕干部，對基層素質好，有培養前途和發展潛力的優秀年輕干部，要大膽選拔進領導班子。黨政領導班子中，大中專文化程度的要各占90以上，30歲以下的至少各有____。要加大培養和選拔婦女干部的力度，黨政領導班子中要保證各有____女干部。
(二)改進候選人的提名方式，適當擴大差額選舉比例，不斷拓展黨內選舉的視野、提高黨內選舉的質量建議
改進候選人的提名方式，要把組織提名與黨員提名結合起來，充分發揚黨內民主，廣泛聽取黨員的意見。在黨代表候選人的提名中，則要嚴格經過民主推薦，由各級黨員代表大會自下而上地民主提名，未獲得足夠黨員提名的決不能作為黨代表的候選人。
在實踐中，要建立健全黨員提名的有關操作規則，進一步加大黨員提名的力度，保證候選人的產生更加廣泛地反映黨員的意見。產生方式可參照黨內選舉的方法進行。即選舉人投票選舉候選人，如果獲得贊成票超過實到會人數半數的被選舉人多于應選人數時，則按得票多少為序取足應選取名額；如果最后幾名被選舉人得票數相同，不能確定誰當選時，應就得票相同的被選舉人重新進行投票，以得票多者為當選；如果獲得贊成票超過實到會人數半數的被選舉人少于應選人數時，不足的名額可以另行選舉；如果當選人數接近應選人數，在征得半數以上選舉人同意的情況下，也可以減少應選名額，不再進行選舉。
要適當擴大差額選舉的比例，組織部在全面考察的基礎上，要以比應選人數多20左右的比例確定候選人數，并要逐步過渡到完全的差額選舉；對鄉鎮黨的委員會和紀律檢查委員會常務委員會候選人數，應分別多于應選人數1—____，至于多____還是多____，由鄉鎮黨委從本地、本單位的實際出發提出意見報上級黨委批準。適當擴大差額選舉的比例，必須堅持杜絕變相等額選舉，努力克服搞形式、走過場的現象。
改進候選人的提名方式，適當擴大差額選舉比例，有利于不斷拓展黨內選舉的視野、提高黨內選舉的質量；有利于健全黨內民主生活，發揚黨內民主，充分體現選舉人的意志和選拔任用干部工作的競爭原則；有利于促使被選舉人增強社會主義現代化建設的事業心，堅持黨的宗旨，密切聯系群眾，把對上負責與對下負責有機地統一起來。
(三)鄉鎮黨的代表大會閉會期間發揮黨代表作用的建議
使黨代表的作用在黨代表大會閉會期間得到較好地發揮。可采取一些具體的步驟和方式方法，在一定程度上實行黨代表大會代表的常任制，發揮好黨代表在代表在代表大會后的作用。可以考慮實行黨代表大會“年會制”。即黨代會閉會，期間，黨代表每年或半年參加一次代表大會。一方面黨代表可將收集到的本選舉單位黨員的意見和要求，及時向黨的代表大會和鄉鎮黨委反映；另一方面聽取和審議黨委的工作報告，并提出有關的意見和建議等。
(四)認真做好鄉鎮黨委與縣市黨委換屆以及縣、鄉人大、政府屆中調整工作銜接的建議
目前，鄉鎮黨委將改變過去3年的任期，與縣市委一樣執行5年任期。可以說，與過去相比，鄉鎮組織承上啟下作用會更突出，位置更顯要。鄉鎮黨委換屆選舉中，鄉鎮黨委班子的候選人也主要是上級黨委考察、遴選的，幾乎沒有由黨員或黨員代表直接提名的。因此在5年的任期換屆中，縣市應先換屆，鄉鎮后換屆，這樣做到鄉鎮黨委與縣市黨委換屆工作的銜接，同時促進縣市要選配好鄉鎮班子，也有利于縣鄉工作的步調一致，致力于共同發展社會事務和經濟。
在縣、鄉鎮黨委換屆中班子調整是通盤考慮的，班子配備是黨委、人大、政府一起調整配備的，按照要求，班子成員原則上應干滿一屆，而縣、鄉鎮人大、政府換屆是繼縣、鄉鎮黨委換屆后而來的，縣、鄉人大、政府屆中調整，是按照《干部任用條例》要求，達到班子的最佳配置，但屆中調整要保持班子任期內的相對穩定，這樣才能更好地使黨委換屆與人大、政府屆中調整工作相銜接。
(五)推進干部交流建議
充分利用換屆的有利時機，繼續加大干部交流的力度。這次換屆交流的主要對象是：同一職位任職時間較長的；在本鄉本土任職的；需要進行多崗位培養鍛煉的年輕干部。要繼續堅持從黨政機關中挑選素質好，有一定工作經驗、事業心強，熱愛基層工作的優秀年輕干部充實到鄉鎮黨政領導班子中任職。交流面控制在班子成員總數的三分之一左右，以保持工作的連續性和班子的穩定。
(六)加強鄉鎮黨委換屆工作領導和指導方面的建議
在加強組織領導方面，應層層成立換屆選舉工作領導小組和辦事機構。縣級應成立以縣委書記為組長，副書記為副組長，組織部長、宣傳部長以及組織部副部長、財政局局長、民政局局長為成員的鄉鎮黨委換屆選舉工作領導小組，領導小組下設辦公室，具體負責日常事務工作，鄉鎮也應成立以黨委書記為組長的相應的領導小組和辦事機構，保證縣委的各項決定和措施有安排、有檢查、有落實。
同時要加強指導，精心組織。在換屆選舉準備階段，除及時傳達黨委的指示，下發有關材料外，還派出縣級領導和經驗豐富的同志，深入各鄉鎮，聽取代表意見，進行思想發動，并督促檢查，糾正解決存在的不足和問題，使其鄉鎮黨委換屆準備工作周密細致。在選舉時，還應派出縣委常委、組織部、紀委領導在現場組織指導，保證換屆選舉工作順利進行。
第二篇 美術教學工作報告1150字
美術教學工作報告
一個發展完善的人本身就是一件藝術品，但完美人格的塑造離不開藝術，如果人們不珍視藝術，失去了藝術，就無法過一種有意義的生活，甚至無法完好的存在下去。面對當前教育狀況，藝術課課程改革勢在必行，這是當今教育發展的一種趨勢，本人今年教學一年級美術，參加了今年的美術課改實驗，從這簡短的十幾課中讓我感覺課改的成功性。
一、本教材的價值觀，基本理念是轉變教師教育觀念的契機。
《美術課程標準》新的價值觀、新的基本理念和所采用的新的教科書是轉變教師教育教學觀念的契機。
本教材突出了美術課程的審美體驗價值、創新精神的發展價值、人文價值，文化傳承價值等一系列新的美術教育價值觀。提出了以“美術為終身學習奠定基礎”為核心，以激發“學習興趣為動力，面向全體學生、注重個性發展、重視藝術實踐、培養創新精神、倡導綜合學習和探究學習、參與美術文化傳承、完善評價機制”等嶄新的美術教育理念。
二、本人能抓住一個重要理念，實施三維教學目標。
本人以“教會學生學習”為教育理念的核心，通過教給學生方法讓學生主動自主地探討，學習、研究問題。從中貫穿、知識與技能，過程與方法，情感態度與價值觀這這一三維教學目標，能在不知不覺中既讓學生感受到美的教育又有一種知識的整合，如“泥巴真聽話”“在關心”“大家一起畫”等幾課，作業效果比較好。
三、在課程中能轉變教師角色，改變學生的學習方式。
教師在教學中往往重視教師的教，忽視學生的學，學生處于被動的接受地位，而在新教材教學中，如第5課《剪剪、撕撕、畫畫、貼貼》無意識的讓學生腦中的形象變成了手上的“功夫”，并通過無意的撕貼聯想到更多的東西，這就使學生們向自主學習，合作學習，探究學習的方向發展，教師只處于一種輔助輔導也就是由傳授者轉化為促進者，由管理者，轉化為引導者，由居高臨下變成“平等中的首席”。
四、轉變了教育理念，建立了促進學生全面發展的評價。
眾所周知，對于教育的改革，評價成了首大難題，如何對學生加以正確評價，讓學生得以促進不至于重視高低分，這個問題太重大了。
在教學過程中，不能扼殺學生的創造力，每當學生的一幅作品我看不懂時，我就問他為什么，學生總會有一大堆理由，我想如果根據成人的審美觀來加以指正，那這樣學生的一些學習興趣、學習信心、學習個性也就被抹殺了，單純的從技能出發，從畫面效果出發的評價，對學生的發展毫無益處。
因此，一學期的教學讓我感覺教師的“壓力”，角色的轉變、技能的提高以及評價學生幾個大問題，始終需要我們反復推敲、琢磨既要關注學生掌握美術知識技能的情況，更要重視對學生美術的學習能力，學習態度，情感和價值觀等方面的評價；強調評價的激勵作用，弱化評價的甄別與選拔功能。
以上本人的一點小結，歡迎大家的指導和批評。
第三篇 大學學生會宣傳部工作計劃報告格式850字
一、工作目標
1.積極配合個方面的工作。加強宣傳部內部的聯系，把宣傳部建設成一個人性化的溫暖大家庭。
2.加大宣傳部在學校的影響力度，擴大知名度。宣傳和發揚華中科技大學學生明德厚學、求是創新的風貌；
3.充分利用好展板和櫥窗欄，做好學校各項活動總結和宣傳工作，積極主動的行使宣傳職能，為我校的宣傳工作添亮點；
4.充分挖掘展報組每個人的才能，讓每個人的才華都得以發揮，得以提高，擁有鍛煉的空間，同時培養大家的合作精神，在提高工作素質的同時提高工作效率。
二、工作計劃
1.強化本校黑板報、宣傳欄、海報等本職工作，負責本學期的各項活動工作的具體時間、地點、內容的通知，提倡創新宣傳。校園內單一的常規宣傳模式已經在某些程度上給大家造成了視覺疲勞，如何在宣傳方式上創新，將成為決定宣傳效果好壞的重要因素。因此，展報組將開拓更多的宣傳途徑，或是改良傳單、海報、展報的版面來吸引同學們對于活動信息的關注。
2.負責重大節日和紀念日的宣傳工作。在確定具體日期后，根據需要做好文化節日的對外宣傳，根據不同節日的特色舉辦一系列的主題宣傳活動。例如圍繞我校特色的科技節與文化節舉辦展報宣傳活動，從而鼓勵大家積極參與，同時創造了一種良好的文化氛圍。
3.往日的宣傳工作，常常將重點放在前期宣傳上，因而也就忽略了在活動舉辦后的后續報道，使宣傳效果打了折扣。所以我們展報組也會注重后期宣傳工作的開展，這不僅會給舉辦的活動畫上一個完美的句號，給同學們留下深刻印象，同時也是對于活動的一次總結，使展報組從中吸取經驗和教訓，為以后活動的順利開展做了鋪墊。
4.展報組作為宣傳部的一份子，會積極地與其他組交換意見，達成對于宣傳工作的一個基本共識，從而完善宣傳部自身的建設，使宣傳工作的開展更加有聲有色，把宣傳部建設成一個團結積極向上的整體。同時也會協助宣傳部與校學生會其它部門進行溝通交流，確保各項活動的順利開展。
最后，展報組各個成員將在工作中努力提高自身素質，并積極主動地工作，豐富宣傳形式，在工作中推陳出新，不斷提高自己。我們相信我們會盡心去努力去做到。
第四篇 大學生暑假支教工作報告1200字
對于愛，讀到了很多，也聽到了很多，但是它依舊美而朦朧，就像夢中的戀人。讀了這么多年的書，也經歷了十幾年的人生，我似乎已經對愛有了些許的了解，可我渴望更加接近它，擁抱它。這次支教我姑且把它稱作我的“追愛之旅”，追求人世間最單純最美好的一種東西。
年8月，炎熱的暑假，火熱的心情，這個暑假因為有了社會實踐不再尋常，不是在家吃喝玩樂，衣來伸手飯來張口，而是真正去體驗生活，實踐自我價值。我即將要前往臨潼區小金鄉東合村進行為期14天的支教，有豪氣萬里，也有忐忑不安，畢竟這是我第一次走進大山，也是我第一次當老師。我們的隊伍由交大東西校區組成，前不久發生的大地震中那些感人肺腑的事給了我們很大的觸動，大家都懷著同一個夢想走到一起，有了隊友的勉勵我拋下了顧慮背上行囊在一個清爽的早晨出發了。
見到孩子們，你最先受吸引絕對是他們那雙雙閃亮的眸子，我找不到任何詞來形容它們給我帶來的感覺。原以為會很尷尬會很難和他們溝通，但我們很快進入角色和孩子們打成一片，他們的質樸和童真讓我們非常享受，同時當我們注意到他們身上破爛的衣服和身體明顯發育不良時，心酸的感覺又讓我們很難受。我想，我一定要在短短兩周時間好好愛他們，讓他們知道人世間有許許多多美好的事情，讓他們知道愛，學會愛，我就非常有成就感了。
我們遇到了很多困難，盡管有了心理準備但是還是被打個措手不及。首先是吃飯問題，離集市有一個多小時的山路，只能過一段時間派人去采購，土豆是最美味的食物了，不過我們的大廚還是盡所能的給我們換花樣做出可口的飯菜。然后是缺水，當地實在是太缺水，井水非常臟而且遠，幸好我們受到當地政府的重視，把山上的自來水水閘打開供我們用，要知道，平時停水對于山里人來說是司空見慣的。還有住宿，女生睡的是老師的兩間辦公室，男生有兩位睡廚房，其余都是睡帳篷，更苦的是第一天晚上就下起了大雨，第二天醒來時已經全浸泡在水里了，潮濕的天氣加上蚊蟲叮咬，全身上下陷入一種無止境的瘙癢中，此種感覺身不如死。教書的感覺還是很美妙的，第一次開班會，第一次上課，第一次給他們講做人，我懷著無限的激情開始了我的“教學”生涯，我認真備課，把知識盡可能淺顯地講解，但是他們與城市里的同齡人差距實在是太大了，有時候一個很簡單的問題會講上十幾遍，我依然在堅持著，甚至發掘出誨人不倦的快樂。經過家訪和平時的觀察我也發現了很多同學存在的問題，我嘗試和他們溝通，也努力想去改變他們，但卻沒想到會是如此之困難！我后來才明白這也許就是一種和諧，就像這些孩子從來沒有吃早餐的習慣，我們不能把自己的生活觀念強加于他們身上，也許只是循循善誘使他們在自己的人生道路上走得更好！
十幾天的時間漫長而短暫，我們要走了，他們追著我們的車把淚水灑在了山路上。在走的時候才后悔莫及，由于環境等的原因我在后面開始懈怠，真后悔沒有交給他們更多的東西，有個隊友說了這樣一句話“我們得到的遠遠比付出的多”我們真是不折不扣的壞人。
第五篇 2024年鄂托克旗政府工作報告全文解讀11400字
鄂托克旗人民政府代旗長
曹文清
各位代表：
現在，我代表旗人民政府向大會作工作報告，請予審議，并請各位政協委員和列席會議的同志們提出意見。
一、2024年工作回顧
過去的一年，面對復雜嚴峻的經濟形勢和艱巨繁重的工作任務，旗人民政府認真貫徹中央和全區全市重大戰略決策部署，在旗委的堅強領導下，在旗人大、政協的監督支持下，團結帶領全旗各族干部群眾，主動應對挑戰、奮力攻堅克難，扎實推進各項重點工作，經濟社會繼續保持了平穩健康發展勢頭。
——經濟運行總體平穩。實現地區生產總值459.4億元，增長10.1%;規模以上工業增加值234.9億元，增長13.2%;固定資產投資360.1億元，增長17.3%;公共財政預算收入33億元，增長21.6%;社會消費品零售總額36億元，增長12.8%。實施億元以上重大項目21個，鄂絨大化肥、雙欣活性炭、蒙西氧化鋁、中谷pvc等10個項目完成建設或投產達效，鄂絨、君正、雙欣三個電力機組項目列入國家火電計劃。推進煤炭、電力、化工、冶金產業互為支撐、熱門思想匯報互動發展，焦炭、電石、pva等十類工業產品產量穩中有增，規模以上工業用電量164.6億度，增長22.2%。落實電價補貼、園區建設等扶持資金4.5億元，鄂絨、雙欣、星光等8家企業進入自治區百強民營企業行列，棋盤井、蒙西園區銷售收入分別突破500億元和200億元。
——產業升級步伐加快。農牧業綜合生產能力持續增強，全年糧食產量2.7億斤，牧業年度牲畜存欄175萬頭只，新增市級以上龍頭企業8家、現代生態型家庭牧場80戶，螺旋藻園區列為自治區農牧業產業化示范園區，一產實現增加值7.6億元，增長4%。工業轉型穩步推進，循環發展、多極支撐局面鞏固提升，煤炭產業占全部工業比重下降了16.4個百分點，非煤產業實現投資、效益“雙增長”，完成投資、貢獻產值分別占規模以上工業的90%和71.4%，棋盤井園區列為國家低碳工業園區試點、微電網工程列為全區改革試點，蒙西園區被評為國家級循環經濟園區和生態工業園區。現代服務業快速成長，布龍湖景區、低空飛行基地和物流運輸信息平臺建成運行，接待游客82萬人次，實現旅游收入7.9億元;商貿流通、郵政快遞、家政服務等行業蓬勃發展，三產實現增加值89.9億元，增長4.6%。
——城鄉建設扎實推進。堅持“六位一體”，心得體會重點推進“十個全覆蓋”工程，完成危房改造985戶、安全飲水20處、街巷硬化86.8公里、廣播電視“戶戶通”1050戶，建設變電站3座、小學和幼兒園各1所、衛生室11個、文化室12個、便民超市10個，統籌實施鄉村道路162公里，在75個嘎查村建成助農金融服務網點137處，蒙西新農村、賽烏素新牧區和包日塔拉中心村1794套居民住宅交付使用，新農村新牧區從試點建設期轉向鞏固提升期。堅持完善功能，切實加強市政建設和管理，回遷安置問題基本解決，全民健身廣場、物資交流會場等公共服務設施投入運行，硬化居民巷道2.5萬平方米，新增市政道路13公里、綜合管網40公里、綠化面積173萬平方米、環衛設施440處，集中供熱面積達705萬平方米。被命名為國家衛生縣城。
——生態環境持續改善。集中開展“愛我家園”環境整治行動，停產關閉違法違規企業47家，清理固廢500多萬噸，修建進礦道路45公里，鄂絨、星光等企業的除塵、脫硫改造工程按期完工，削減二氧化硫1.6萬噸、氮氧化物1.4萬噸，單位生產總值能耗下降3.5%。嚴格落實禁休牧、草畜平衡政策，制定出臺《草原保護建設利用總體規劃》、《規范人工草地建設意見》和《生態建設獎勵辦法》，完成各類生態項目32.7萬畝。全面推進“美麗鄉村”建設和“鄉風文明大行動”，范文內容地圖大力開展環境衛生整治，構筑了天藍草綠、文明有序、干凈整潔的亮麗風景線。
——民生保障更加有力。把88%的財力用于改善民生，市旗兩級惠民工程有效實施。多措并舉促進就業增收，制定出臺《帶薪見習人才儲備方案》，招募120名高校畢業生到企業鍛煉，培育小微企業和個體工商戶1533戶，新增城鎮就業3047人，城鎮登記失業率控制在2.5%以內，城鄉常住居民人均可支配收入分別達34294元和13437元，增長9.9%和11.2%，農牧民收入增速連續兩年高于經濟增速。不斷提高社會保障水平，城鄉低保標準連續九年上調，為1.7萬戶農牧民發放燃煤補貼1050萬元，木凱淖爾老年幸福互助院投入運行，政府購買養老服務工作列為全市試點。兌付禁休牧、草畜平衡等八類48項補貼資金3.5億元，惠及群眾15.7萬人次。3200名貧困人口實現穩定脫貧。
——社會事業全面進步。全旗33所中小學校和幼兒園實現警務室配套全覆蓋，范文寫作基礎教育、民族教育、職業教育協調發展，中高考成績再創新高。公立醫院改革穩步推進，新農合實現定點醫療機構即時即報，蒙醫院配套建成血液透析中心，被評為全國二級甲等醫院。科技創新能力不斷增強，實施螺旋藻藻藍蛋白飲品配方、神華蒙西公司節能技改等產學研項目5個，蒙西集團榮獲自治區主席質量獎，鄂絨、雙欣等6家企業九類產品列為內蒙古名牌產品。公共文化服務體系健全完善，被評為中國文化經濟活力城市。少數民族扶助工程有效落實，蒙古語言文字工作不斷加強。社會大局和諧穩定，刑事案件破案率提升4.4個百分點，化解各類信訪矛盾526起，安全生產事故起數和死亡人數分別下降40%和27.3%，食品藥品安全得到有效保障。計劃生育優質服務深入開展。精神文明、軍民共建、婦女兒童、法制建設、糧食收購、檔案史志、統計調查、人防氣象、新聞廣電、群眾體育、工商質監、供銷鹽務、殘疾人和慈善事業等工作均取得可喜成績。
——政府效能不斷提升。圍繞“為民務實清廉”主題，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，整改“四風”問題187項，制定修編《會議文件督查督辦制度》、《規范公務接待管理制度》、《公務用車配備使用管理辦法》等各類制度40個，集中解決了一批關系群眾切身利益的突出問題。工作總結嚴格執行厲行節約反對浪費條例，“三公”經費下降18.2%。重點領域改革有效推開，清理規范性文件136個，承接下放行政審批事項187項，辦理行政審批事項2.2萬件，辦理環節和時限進一步壓減。政務公開扎實推進，公開政府信息3627條，辦結向旗長熱線反映的問題1523件。自覺接受人大依法監督和政協民主監督，嚴格依法行政，辦結人大代表建議51件、政協委員提案55件。全面落實黨風廉政建設責任制，強化行政監察和審計監督，廉政建設取得新成效。
各位代表，過去的一年，困難比預料的多、結果比預想的好，在外部環境復雜多變、經濟下行壓力加大的嚴峻形勢下，我們在轉型發展、創新創業的進程中邁出了堅實步伐，譜寫了經濟發展、社會和諧、民族團結、民生改善的精彩篇章。這是旗委把握大勢、正確領導的結果，是全旗各族干部群眾團結一致、共同奮斗的結果，是社會各界和所有投資者艱苦創業的結果。在此，我代表旗人民政府，向全旗各族人民，向各位人大代表、政協委員，向所有關心、支持、參與鄂托克建設發展的各界人士，表示衷心的感謝并致以崇高的敬意！
在看到成績的同時，我們也清醒地認識到存在的問題和面臨的挑戰，主要表現在：影響經濟穩定增長的不確定因素增多，部分企業經營困難、效益下滑，財政收支矛盾突出;初級產品比重過大、下游產業延伸不足的結構性矛盾凸顯，環境保護、安全生產、要素支撐的壓力越來越大，調結構、轉方式任重道遠;農村牧區基礎設施依然薄弱，生態環境十分脆弱，城鄉一體化建設任務艱巨;社會治理面臨著許多新情況、新問題，部分群眾生活還比較困難;政府自身建設仍需加強，轉作風、提效率、抓落實力度有待提升。這些問題，我們必須認真對待、全力改進。
二、2024年工作安排
今年是全面完成“十二五”規劃的收官之年，是全面深化改革的關鍵之年，也是全面推進依法治旗的開局之年，做好今年的工作意義重大。根據旗委十四屆六次全委會精神，今年政府工作的總體要求是：全面貫徹黨的十八屆三中、四中全會精神，認真學__________系列講話精神，按照全區全市重大決策部署，堅持穩中求進工作總基調，堅持以提高經濟發展質量和效益為中心，主動適應經濟發展新常態，著力穩定經濟增長，加快推動產業轉型，全面建設品質城鄉，切實改善民計民生，持續加強生態建設，高度重視改革創新，不斷增強持續發展的動力、活力和競爭力，全力保持經濟社會平穩健康發展。經濟社會發展的主要預期目標是：地區生產總值增長9%左右，管理范文網完成500億元左右;規模以上工業增加值增長12%左右，完成260億元左右;固定資產投資按照新統計口徑，增長13%以上，完成300億元以上;公共財政預算收入力爭完成20億元;社會消費品零售總額增長15%左右，完成40億元左右;城鄉常住居民人均可支配收入分別增長9.5%和10.5%，達37552元和14848元。重點抓好八方面工作。
(一)抓鄉村建設，改善農村牧區條件。從全局和戰略高度出發，以提高農牧民生產生活水平為目標，瞄準方向、創新思路、強化措施，努力走出一條西部草原畜牧業特色發展新路子。
一要補好短板，加強基礎建設。按照“六位一體”發展思路，堅持“尊重群眾意愿、注重完善功能、體現牧區特色、加強協調配合、保障工程質量”的原則，全力推進“十個全覆蓋”工程，同步抓好村莊綠化、嘎查村集體經濟、基層組織“三項建設”，在有條件的地方延伸配套天然氣、公廁、垃圾填埋、通信網絡等生活設施。全年實施危房改造2700戶，安全飲水工程16處、解決5987人安全飲水問題，街巷硬化83.9公里，地面波數字電視轉換4000戶，新建幼兒園1所、衛生室13個、文化室12個、便民連鎖超市10個。高標準、嚴要求抓好烏蘭烏素和包日塔拉兩個重點嘎查村建設，以點帶面推進各類工程。同時，要圍繞“環境美、產業強、功能全、生活好”的目標，進一步提升賽烏素新牧區、蒙西新農村和包日塔拉中心村建設水平，爭取把賽烏素集約化養殖園區建成自治區級農牧業產業化示范園區。
二要注重實效，提高生產能力。重點加強水、電、草、棚等牧業設施建設，爭取建設棋盤井鎮南、蘇米圖、蘇吉、巴音陶勒蓋、賽烏素5個輸變電工程，架設配電線路1116公里，新建和改造變壓器1135臺，除部分偏遠地區配套風光互補設施外，其他地區全部實現網電。大力推進農業節水建設，新增節水灌溉面積13萬畝。嚴格執行全旗人工草地建設意見，按照“政府補貼部分草籽、適度控制規模、提高建設效益”的原則，在光、熱、水條件富集地區，擴大紫花苜蓿等多年生優質牧草種植規模，新增紫花苜蓿面積1萬畝，逐步由企業種草向農牧民種草轉變，盡快實現旗內飼草料自給自足。個人簡歷采取項目補貼和農牧民自籌的方式，加強規劃技術指導，爭取新建標準化棚圈1000處。大力開展人工授精、畜種改良、科學飼養、測土配方、市場營銷等方面的技術指導，推廣應用基礎性農機具200臺套以上。突出抓好防疫體系建設和疫病防控工作，今年要培訓獸醫和防疫人員80人，爭取用三年時間培訓240人以上，確保每個嘎查村3人以上。
三要因地制宜，轉變發展方式。打綠色牌、走品牌路，大力發展生態效益型草原畜牧業。要擴大阿爾巴斯白絨山羊核心種群保護規模，加大選種、育種和保種力度，打造世界級“1436”頂級羊絨絨山羊培育生產基地，抓好天泰萬欣富硒羊肉、伊吉汗無毛絨技改等項目，運作好“鄂托克阿爾巴斯山羊肉”農產品地理標志，開拓高端市場、實現優質優價。要因地制宜推進產業建設，在北部干旱硬梁區重點提高科學飼養水平和草原綜合利用率;在南部沙區因地制宜發展肉牛肉羊、特色養殖業，開展標準化、精細化生產加工，不斷提高產品附加值。要切實提高耕地保護和農田綜合生產能力，統籌抓好糧食購銷，提高種糧綜合效益，確保地區糧食安全。同時，要完善龍頭企業與農牧民利益聯結機制，規范發展專業合作社，提升產銷銜接水平，促進農牧民穩定增收，努力向綠色高端、以質取勝、品牌增收、現代化方向發展。
四要改善生態，優化發展環境。牢記“十年九旱”的立地條件，提高農牧民保護草原意識，加大監管執法力度，嚴格執行“三區”規劃和禁休牧、草畜平衡政策，嚴禁非法開墾草原，促進草原休養生息。切實加強生態建設，一方面，要實施“檸條戰略”，認真落實生態建設獎勵辦法，爭取種植檸條10萬畝以上，突出抓好阿爾巴斯蘇木和木凱淖爾鎮8萬畝草牧場改良試點工作。另一方面，要實施“身邊增綠”工程，抓好村莊內外、出口通道、公路沿線、旅游景區、園區廠區等重點區域綠化工作，積極推進京津風沙源治理、天然林保護等生態工程，新增村莊綠化面積200萬平方米以上，完成林業生態建設20萬畝、水土流失治理20平方公里，最大限度增加生態資產。同時，要抓好公路沿線、收費站所周邊和農村牧區環境衛生整治，建設美麗鄉村。
(二)抓項目帶動，保持工業平穩運行。把穩工業作為穩增長的重中之重，不斷提高工業經濟發展質量和效益。
一要以項目為主抓手，持續擴大投資規模。爭取實施鄂絨2×33萬千瓦電力機組、建元300萬噸焦化等重點項目33個，統籌抓好一批節點型、配套型項目，確保完成工業投資265億元以上。深化實施縣級領導包扶、部門領辦的工作機制，緊緊圍繞審批手續、取水指標、環境容量、土地供應、資源配置、信貸資金、人才技術七大支撐要素，一個項目一個項目對接、一個項目一個項目攻關，確保在建項目完成年度投資，計劃完工項目建成投產，核準項目及早開工并高效推進，上報項目盡快獲批建設。
二要以企業為主力軍，不斷提高競爭能力。突出企業市場主體地位，完善現有招商引資政策，鼓勵本土企業放長眼光，以商招商，主動走出去與國際國內領軍企業開展項目對接、技術合作和人才交流，爭取再引進儲備一批能夠支撐產業、帶動長遠的終端型、高質化項目。同時，要大力實施“服務企業工程”，加強運行調度，清理涉企收費，爭取國家調整硅鐵出口關稅，落實好減稅降費政策，幫助企業減負增效。加大非公有制經濟和中小微企業的扶持力度，引導金融機構加大信貸投放力度，幫助企業大力爭取全市轉型基金，切實解決資金不足問題。
三要以園區為主戰場，努力提升支撐水平。進一步強化園區服務企業、招商引資、安全生產、環境保護和社會穩定的基本職能，增強服務保障能力。棋盤井、蒙西園區要認真抓好市政道路、供水供熱、污水處置、消防裝備等產業配套設施，完善公共服務體系，最大限度增強項目支撐能力。石膏園區、螺旋藻產業園區和輕工業園區要繼續完善基礎設施建設，努力引進有技術支撐和終端市場的大企業、大項目，不斷提高市場競爭力。
(三)抓轉型升級，推動產業結構調整。以提高資源利用率和產業精深加工度為主攻方向，加快構筑多極支撐的產業體系。
一要改造提升傳統產業。堅持集約高效，著力推進煤化工、鐵合金等產業向產能規模化、利用清潔化、市場終端化邁進。煤化工產業要科學控制初級產品生產規模，突出抓好建元焦化二期等項目建設，延伸發展焦爐煤氣綜合利用、焦油、精苯、芳烴等下游項目，盡快走出一條以煤為基、多元發展的新路子。電力產業要重點抓好鄂絨、君正、雙欣三個自備電廠項目，確保棋盤井微電網建設取得實質性進展，爭取鄂絨集團內部實現微網運行，降低用電成本，促進煤電產業與冶金、化工產業循環互動發展。鐵合金產業要加大節能技改力度，加快推進鄂絨硅鎂鎳鈣二期、鎂系合金項目，爭取年內鐵合金產能達160萬噸，建成全國單位能耗最低、裝備工藝最先進、市場競爭力最強的鐵合金基地。
二要培育壯大優勢產業。堅持循環互動，加快推進__堿化工、冶金、天然氣等產業向價值高端方向發展。要在延長鏈條上做文章，突出抓好雙欣乙二醇和pva技改、星光石油套管等下游項目，爭取德晟二期200萬噸金屬制品項目盡快啟動，促進化工、冶金行業產品更新換代、市場空間拓寬、效益不斷提升。要在多元發展上下功夫，爭取新增用氣指標8億立方米以上，積極推進加氣站等民用天然氣工程，探索引進三聚____、__尿酸等下游項目，開辟清潔能源開發新途徑。全力支持鄂絨集團和韓國oci集團合作建設2.6萬噸多晶硅項目，抓好正泰、中節能兩個光伏項目，加快構建新能源產業板塊，形成新的經濟增長點。
三要大力發展第三產業。堅持提速增效，積極發展現代服務業。文化旅游產業要重點依托草原？_⒚穹緱袼住⒚ひ偶！⒏錈锨任幕糜巫試矗納杓坡糜蝸唄罰涮卓⒐酃獠燒⒒馓逖櫚認钅浚枇⑽幕糜尾搗齔址⒄棺ㄏ鈄式穡晟平煌ā⑹乘尢跫轎惶嶸糜畏袼健＝徊酵誥蠆菰幕諍浦鼙嘰籩行統鞘校扇≈譜饜⑽⒌纈暗卻朧┛剮平椋謀嗯乓慌讕咼褡宓賾蛺厴木方諛浚ㄆ詰鉸糜尉扒莩觶歡咸嶸幕吐糜穩諍閑вαｏ執锪韃狄晟圃擻锪髟聳湫畔⑵教ǎ笮臀锪髕笠翟諂迮嘆扒⒚晌髟扒掛滴瘢ㄉ枧淥橢行暮痛⒃嘶兀劑菲笠抵鴆槳敕嗆誦奈锪饕滴瘢岣咦ㄒ鄧劍檔臀锪鞒殺盡５繾由濤癲狄柚薪ㄉ璧繾由濤褳鈉躉貧ň嚀逭嘰朧訓繾由濤穹⒄雇行∥⑵笠怠⒏鎏騫ど袒т匆到岷掀鵠矗氐鬮坡菪濉⒙躺謝┬蟛返忍厴房雇庀迪植搗⒄購腿褐讜鍪鍘八薄ｍ保⒄菇鶉諦畔ⅰ⒔敵菹小⒓藝竦認研苑褚擔晟婆┐迥燎堂撤褳悖視π魯ｌ賂魴曰⒍嘌研棖蟆？/p>
(四)抓功能完善，推進品質城鎮建設。堅持以人為核心，推動城鎮建設從規模擴張向質量提升轉變，爭創國家園林縣城。
一要完善城鎮功能。從改善人居環境入手，重點加強管網配套、綠化美化、拆遷片區整治等工作。烏蘭鎮要爭取建設新召街、規劃一經路等市政道路11條5.8公里，鋪裝硬化經濟適用房小區周邊、實驗小學西巷7000平方米，鋪設民族中學西巷、西大街等雨污管網10處9.2公里，實施規劃展覽館周邊和部分街道兩側綠化10萬平方米。盡快啟動運行汽車站，爭取建設無害化垃圾處理廠，探索實施熱電聯產項目。同時，要按照“政府引導、群眾自愿，試點帶動、逐步推開”的原則，探索嘗試“政府分區域統一規劃和基礎設施配套，居民自行建設”模式，推動棚戶區和老舊小區改造建設，統籌抓好拆遷片區居民供水、供電、出行等保障工作和環境衛生整治。棋盤井鎮、蒙西鎮要統籌考慮產業發展和民生需求，重點實施市政道路5條8.5公里、巷道硬化3萬平方米、綜合管網37公里、綠化41萬平方米。木凱淖爾鎮、阿爾巴斯蘇木、蘇米圖蘇木要結合“十個全覆蓋”工程，因地制宜推進基礎設施和公共服務機構建設，增強服務群眾能力。
二要加強市政管理。不斷延伸管理觸角、擴大覆蓋范圍，加大市容市貌、市政設施、園林綠化、建筑工地、城郊結合部等重點領域監管力度，完成城鎮地下管線普查，統籌抓好數字城管、智能交通和安防監控系統建設，進一步優化公交線路，規范出租車運營。不斷創新管理模式、規范收費標準、加強技能培訓，切實提高物業管理規范化、專業化水平。完善現有社區功能，爭取用三年時間，全旗社區全部實現公共服務設施全配套，努力構建環境整潔、功能完善、服務便捷、管理高效的社區新格局。
三要提升承載能力。抓住國家、自治區加強基礎建設的有利機遇，大力爭取市政管網、通信網絡等領域的項目支持，不斷提高城鎮基礎配套水平。爭取實施棋蒙快速通道、烏蘭鎮至查布旅游專線和鄉村道路7條164公里，配合推進烏蘭鎮至嘎魯圖一級公路、烏蘭鎮至敖鎮“一改高”項目，盡快實現四個出口通道全部高速化，打通連接城鄉的“毛細血管”。同時，要統籌推進產城融合、產城互動，積極解決轉移進城農牧民生產生活問題。
(五)抓支撐保障，提高風險防控能力。認真研究對策，確保安全形勢穩定好轉、環境面貌持續改觀、財政體系平穩運行。
一要堅守安全生產紅線。認真貫徹新《安全生產法》，加強宣傳教育，提高全民安全意識，切實加強一線工人安全生產技能培訓，嚴格落實安全生產責任和“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”制度，全面運行安全生產應急救援信息平臺，完善“政府抓監管、專家查隱患、企業抓落實”的隱患排查整治機制，抓好企業標準化建設、班組建設和基礎配套、應急救援等核心環節，加大工礦企業、道路交通、易燃易爆和人員密集場所等領域的監管力度，重點加強棋盤井、蒙西園區消防隊伍和裝備能力建設，加大安全隱患處罰和責任追究力度，確保安全生產形勢持續穩定。
二要加大環境保護力度。認真貫徹新《環境保護法》，嚴格執行環保“三同時”制度，依法嚴懲環境違法行為，出重拳、下猛藥，加大超標排污、偷排偷放的處罰力度，堅決不允許技術落后、環保設施不到位的項目開工建設，做到還清舊賬、不欠新帳。制定出臺礦區固體廢棄物整治方案，突出抓好駱駝山礦區環境整治，著力解決好礦井疏干水、園區高鹽水和天然氣泥漿池處理問題，確保蒙西中水回用、非煤礦山進礦道路等項目建成運行，堅決防止重大污染事件發生，統籌做好水、大氣、土壤等重點領域的污染防治工作，全面完成“十二五”節能減排任務。
三要強化增收節支措施。認真抓好煤炭資源稅從價計征工作，加大耕地占用、天然氣開發、交通運輸、股權轉讓等領域的稅收征管力度，大力爭取上級財政支持政策和各類專項資金，最大限度提高可用財力。要牢固樹立長期過緊日子的思想，大力壓縮“三公”經費和政府投資項目規模，集中財力保運轉、保民生、保化債、保重點續建項目，今年除民生項目外，仍不開工建設新的政府投資項目。要嚴格控制新增債務，加強政府性工程竣工結算審計，通過預算安排、盤活閑置國有資產等方式逐步化解存量債務。同時，要嚴格依法解決民間借貸問題，保障群眾合法權益。
(六)抓改革創新，不斷增強發展活力。立足發展實際，堅持先試先行、探索創新，最大限度釋放改革紅利。
一要推進重點領域改革。認真抓好旗委確定的13個領域212項改革任務，爭取在行政審批、財政體制、農村牧區、社會事業、生態文明五個方面取得實質性進展。行政審批方面，全面推行權力清單、負面清單、責任清單“三單”管理和并聯審批，啟動實施工商營業執照、組織機構代碼證、稅務登記證“三證合一”登記制度。同時，要積極做好食藥、工商、質監等領域的機構改革工作。財政體制方面，認真貫徹新《預算法》，完善預算管理制度，健全全口徑預算體系，加強財政資金使用監督管理，最大限度發揮資金效益。農村牧區方面，做好草牧場確權登記頒證工作，在完成蘇米圖蘇木確權登記試點工作和包日塔拉等地的土地治理項目基礎上，總結經驗、逐步擴大，為承包經營權有序流轉、發展適度規模經營創造條件。社會事業方面，深化公立醫院改革，加強政府購買養老服務試點建設，穩步擴大購買公共服務覆蓋面。生態文明方面，實行更加嚴格的生態環境考核機制和責任追究制度，實行最嚴格水資源管理制度，做好排污權有償使用工作。
二要增強創新驅動能力。抓住國家、自治區扶持創新型企業發展的政策機遇，重點扶持鄂絨、蒙西、雙欣、星光、建元等本土骨干企業，積極培育中小型科技企業，圍繞煤化工、特色冶金、__堿化工等領域，大力開展項目攻關和產品創新，爭取掌握一批關鍵核心技術，引領行業發展。加強研發中心建設，爭取鄂絨集團在上海建設技術服務博士站、？_賬叵執┠烈底傲腥胱災吻杜┠烈悼萍莢扒＜涌炫嚶蔥灤腿瞬牛岢忠從胱災髖嘌嘟岷希氐鬩攵圓堤卣鰨憂恐耙導寄芘嘌擔υ蛟煲恢в氬搗⒄瓜嗥ヅ淶母咚刂什倒と碩游欏？/p>
(七)抓民生改善，確保社會和諧穩定。堅持守住底線、突出重點、完善制度、引導輿論的基本思路，根據財力增長狀況，有序推進民生改善和社會建設，重點解決突出問題。
一要持續改善民計民生。堅持“雪中送炭”，突出農村牧區和弱勢群體，進一步梳理整合全旗現行的惠民政策，認真組織實施全市提出的各項惠民工程。扎實推進創業就業工程，大力扶持服務業和中小微企業發展，不斷加強政府公共就業服務能力建設，以旗籍高校畢業生特別是蒙古語文授課大學畢業生為重點，統籌做好城鎮適齡青年、農村牧區轉移勞動力、城鎮困難人員和復轉軍人等群體的就業和創業扶持工作，確保新增城鎮就業2300人，扶持創業660人，城鎮登記失業率控制在3.5%以內。切實做好扶貧攻堅，捆綁使用各類資金，大力開展精準扶貧，確保實現3000人穩定脫貧。穩步推進保障性安居工程，讓更多的低收入群眾實現安居夢。同時，要繼續提高企業退休職工養老金標準、城鄉低保標準、城鄉居民醫療保險籌資標準和養老金標準。
二要抓好各項社會事業。積極改善辦學條件，爭取蒙古族實驗小學、木凱淖爾幼兒園建成投用，蒙西陽光幼兒園開工建設，進一步加強師資隊伍建設，擴大優質教育資源覆蓋面。健全完善疾病防控、婦幼保健、中蒙醫藥等公共衛生服務體系，提高醫務工作人員技術水平，推進優質醫療資源下沉，探索開展鄉村醫生“村來村去”選派工作，為城鄉居民提供安全有效、方便價廉的基本醫療衛生服務。打好民族地區文化牌，大力開展“送戲下鄉”活動，廣泛開展群眾性文化活動。爭取蒙古秘史博物館完成建設。大力發展足球事業，積極抓好校園足球訓練工作。認真貫徹各級民族會議精神，提高少數民族發展資金、民族教育專項補助資金和貧困救助金增長比例，大力開展民族文化遺產保護，推動蒙古語言文字規范化、標準化、信息化建設，持續鞏固民族團結的大好局面。同時，要配合做好全國少數民族運動會相關工作。
三要確保社會和諧穩定。廣泛開展精神文明創建活動，提高全社會文明程度。充分發揮社會管理服務中心、矛盾調處中心等機構的職能作用，進一步健全完善信訪程序和工作機制，繼續推行領導干部公開接訪、包案下訪等制度，依法化解社會矛盾糾紛，堅決做到“五個不發生”。加大農民工工資清欠力度，依法維護勞動者合法權益。深入推進“平安鄂托克”建設，嚴厲打擊各類違法犯罪活動，特別要加大棋盤井等重點區域的治安管控力度。加強價格監管，規范收費秩序。繼續推進食品質量安全追溯體系建設，強化食品藥品安全監管。完善應急體系建設，抓好氣象服務，提高自然災害預防能力。認真做好“十三五”規劃編制工作。加強民主法治建設和計劃生育管理服務，注重發展統計人防、供銷流通、檔案地志、國防教育、紅十字會和社會慈善事業。
(八)抓依法行政，推進法治政府建設。牢固樹立法治理念，努力打造職能科學、權責法定、守法誠信的法治型、服務型政府。
一要堅持依法履職。堅決接受旗委領導，主動接受人大依法監督、政協民主監督和群眾監督，健全依法決策機制，把公眾參與、專家論證、風險評估、合法性審查、集體討論決定作為重大行政決策的法定程序，推行政府法律顧問制度，建立重大決策責任追究倒查機制，切實做到法定職責必須為、法無授權不可為。加強政務公開，重點推進財政預決算、公共資源配置、重大項目建設和保障性住房分配、醫療服務、教育發展等領域的信息公開，加大惠農惠牧政策的宣傳解讀力度，讓權力始終在陽光下運行。
二要堅持執法為民。整合執法資源，減少執法層級，完善執法程序，強化執法培訓，著力解決交叉執法、多頭執法問題，加大對食品藥品、生態環境、安全生產等重點領域執法力度，依法嚴懲各類違法行為，切實維護社會公平正義。發揮審計監督和行政監察作用，抓好財政資金使用分配、公共資源交易、國有資產處置、土地使用權出讓等方面的制度建設，加強權力監督制約。
三要堅持守法自覺。敬畏法律、遵守法律，強化法治責任，提高運用法治思維和法治方式解決問題的能力。深入推進“六五”普法，完善法律援助和司法救助制度，推動法治教育進學校、進單位、進社區、進企業、進鄉村，增強全社會法治意識，引導群眾自覺守法、遇事找法、解決問題靠法，著力建設法治鄂托克。
三、持續改進作風，推動工作落實
千條萬條，不落實都是白條;千難萬難，善抓落實就不難。現階段鄂托克正處在爬坡過坎的緊要關口，只有我們持續改進作風、狠抓落實，才能不斷開創鄂托克轉型發展新局面。
——要明確責任抓落實。既要明確責任主體，對重點工作、重大項目，都要明確牽頭領導、責任部門，把工作任務全部量化分解、落實到人，形成一級抓一級、層層抓落實的無縫責任體系，更要加強督促檢查，建立有效的監督機制，強化目標執行全程監控，加大督查督辦力度，促進各項工作順利開展、高效運行。
——要強化措施抓落實。嚴格執行市委、市政府《關于加強執行力、推動抓落實的規定》，緊緊圍繞確定的任務目標，敢于擔當，不回避矛盾、不推脫責任，以雷厲風行、立行立改的工作作風推動落實、攻堅取勝。堅持把苦干實干作為工作新常態，堅決整治“混日子”、“守攤子”、“為官不為”等懶政惰政現象，大力推行“一線工作法”，一件一件抓進度、一項一項求突破，真正做到情況在一線掌握、問題在一線解決。
——要勤政廉潔抓落實。認真執行八項規定，持之以恒整治“四風”，厲行勤儉節約，精簡各類會議文件和節慶活動，規范接待工作，把有限的財力用在刀刃上，集中精力抓具體工作、解決實際問題。扎實開展“三嚴三實”主題實踐活動，全面落實黨風廉政建設“兩個責任”，做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒，以清正廉潔取信于民，以秉公用權造福于民。
各位代表，同志們，時代賦予重托，實干成就夢想。人民對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標。讓我們在旗委的堅強領導下，緊緊依靠全旗各族人民，扭住發展不放松、面對困難不退縮、開拓進取不懈怠，凝心聚力、守望相助、奮勇前行，全面開啟新常態下轉型發展新征程，再鑄鄂托克發展新輝煌！
第六篇 抓好農村低保工作現狀調查報告2350字
胡錦濤___提出，科學發展觀的核心是以人為本。這是基于世情、國情和黨情的新發展提出來的，不僅具有重大的戰略意義，而且具有很強的現實性，得民心，順民意，符合時代發展要求。民政工作自古以來就與民眾的基本事務密切相關，無論是觀照歷史還是反觀現實，以人為本都是民政的基本內涵，也是民政工作的本質要求，更是民政事業的發展靈魂和永
恒的主題。因此，我們學習實踐科學發展觀，必須圍繞科學發展，服務民生、解決民困這一主題。在服務民生方面，當前正由解決基本民生向著力改善民生發展，在發揮社會保障兜底作用的同時，逐步向提升社會福利水平邁進。最近，我們在學習實踐科學發展觀活動中，深入濃河、富林、三站、烏鴉泡4個鄉鎮，對農村低保工作開展情況進行了調研，在掌握情況的同時，對如何創新農村低保工作，提升農村群眾生活水平作了認真思考。
一、自然情況及經濟發展狀況
二、農村低保工作開展情況
我縣自2024年下半年實施農村低保制度。幾年來，在省市民政部門的指導下，經過認真調研，科學確定保障標準，規范審批程序，加強監督管理，并出臺了配套政策、法規，使全縣農村低保工作步入規范化管理軌道。2024年，全縣共支出農村低保資金304萬元，2024年預算資金310萬元(縣財政匹配67萬元)。農村低保制度的建立和實施，有效地保障了農村貧困群眾的基本生活，維護了農村的社會穩定和諧。
(一)致貧原因分析
(二)主要做法
1、加強領導，完善工作機制。縣政府成立了由主管縣長任組長，各鄉鎮、相關部門主要領導為成員的農村低保工作領導小組，完善工作機制，強化目標管理，把農村低保工作擺上重要工作日程。
2、認真調研，科學確定保障標準。按照低標準起步，逐步提高的原則，經過認真調研，在保證滿足困難群眾基本生活需求的前提下，考慮物價、經濟發展水平和縣財政承受能力等綜合因素，確定我縣農村低保標準為年720元，這個標準符合當時我縣農村的實際情況。同時，隨著農村低保制度的不斷完善以及縣域經濟的發展，實現了農村低保標準和農村居民生活水平的同步提高。
3、加強管理，規范操作。一是出臺《_____縣農村居民最低生活保障制度實施細則》、《_____縣農村居民家庭收入計算標準》等政策文件，增強了低保工作的可操作性。二是制定嚴格的規章制度，規范操作，增強了低保工作的透明度。按照農村低保申報審批程序的規定，嚴格把關，逐項落實，重點把住村委會調查、村民代表評議、鄉鎮復查、民政局抽查和兩次公示五個關鍵環節，確保全縣農村低保工作順利開展。三是加強動態管理，提高低保資金的使用效率。按照應保盡保，應退盡退的原則，每年組織鄉鎮和村屯對全縣農村低保對象進行年度復查，同時通過開通舉報電話、臨時抽查、邀請人大代表、政協委員視察低保工作等方式，接受群眾和社會各界的監督，對死亡和收入變化人員及時進行清理和調整，做到及時審批、及時調整、及時清除。四是規范資金的管理和發放，做到審批、發放兩條線。低保資金實行專戶存儲、專帳管理、專款專用，社會化發放。五是加強檔案管理，按照市局要求一次達標。六是實施分類施保，根據低保對象家庭收入的不同，采取就近靠檔的辦法，拉開檔次，區別管理。
4、開展專項救助，進一步解決低保對象的生活困難。近幾年，圍繞健全和實施城鄉低保制度，縣政府開展了農村特困醫療救助、教育救助、災害救助、法律援助、住房救助等專項救助活動，進一步減輕了低保對象的生活負擔，低保對象的生活水平有較大幅度的提高。
5、加強宣傳，提高農村低保制度的社會效應。通過印發傳單和電視輔導等形式宣傳低保政策，不留政策死角。
6、準確核定收入，為確定低保對象提供依據。家庭收入是界定農戶入保的基本條件，因為農戶居住地域的差別，家庭經濟來源的不同，主要成員勞動能力的強弱，土地質量的差異，經營管理水平的高低，贍養撫(扶)養能力等因素影響，準確地計算貧困戶家庭收入非常困難。為了解決這個難題，根據實際情況，農村低保《細則》和《農村居民家庭收入計算標準》中，對家庭收入計算的內容，贍養撫(扶)養費的計算和不
計入家庭收入的內容做出了原則的規定。在實施過程中因地因戶制宜，做到既有原則性的計算標準可參照，又不死搬硬套，解決了家庭收入計算難的問題。
三、存在問題
(一)需要進一步明確縣、鄉(鎮)、村低保管理機構，增加管理人員。
(二)亟待需要上級對工作經費問題做出明確規定，保證低保工作的正常運轉。
(三)農村低保標準偏低，難以維持保障對象的基本生活，應該進一步調整。
(四)農村獨立生活的老人要求低保問題突出。通過調查發現，一些原本和子女在一個戶口的老人為了要低保，把自己的戶口單列出來，或把原本屬于自己的耕地過戶給子女，要求最低生活保障。
四、提高農村村民最低生活保障水平的建議和意見
(二)合理確定農村低收入標準。對農村低保邊緣戶實施救助是完善社會救助體系、解決低收入家庭生活困難的一項惠民政策，但就我縣而言，由本縣財政籌集救助金是非常困難的。現在開展的救助只是發放國家一次性救助金、合作醫療救助、民政部門的醫療救助和社會救助。如果探討發放救助金標準，可根據當地財政承受能力和邊緣戶生活水平而定，我們認為，比農村低保年人均標準提高200--300元為宜。
(三)合理確定保障面，做到應保盡保。按照1200元標準調查測算，我縣農村低保人數將達到6040人，保障面為5.6%，該比例基本達到應保盡保。
貧困救助是一個長期的社會現象，因而，加強社會救助工作，切實發揮其在保障民生中的兜底作用也是長期的，必須進一步加強。農村低保工作是保障農村人民群眾基本生活的最后一道兜底線、安全網，在調節收入分配、化解社會矛盾、促進社會公平、維護社會穩定、構建和諧社會方面具有重要作用。作為縣級民政部門，我們一定要進一步加大工作力度，認真落實政策，適時調整低保補助標準，加大分類救助力度，健全動態管理機制，進一步規范操作，確保農村低保工作健康順利地開展。
第七篇 2024年度抓基層黨建工作專項述職報告3250字
抓基層黨建工作專項述職報告
按照區委要求，現將我履行基層黨建工作“第一責任”職責，抓基層黨建工作情況報告如下：
一、履職工作特色和亮點
一是勤學習，理思路。推行建立了“早讀一刻鐘”、“自學一小時”等參與式、自助式學習模式，自覺堅持每周1次政治理論學習，主持召開黨工委中心組學習12次、黨課教育3次、主題宣講6次。結合實際謀劃確定了“圍繞一條主線、突出三個重點、加強三項建設、實施六大行動”的“1336”總體部署，重點解決了影響和制約社區黨建工作有力有序開展的5個“不適應、不完善、不符合、不經常、不落實”突出問題。
二是轉作風，提效能。聚焦“四風”和聯系服務群眾“最后一公里”問題，扎實開展教育實踐活動。主持開展了7天集中學習，4次專題輔導，1次革命傳統現場教育，8次主題交流討論，1次知識競賽，1次理論知識測試等學習教育。依托“每天走出一公里，服務群眾零距離”、“四走出”特色載體活動，走訪群眾767次，解決問題443條。
三是強基礎，重保障。完善配套設施、優化陣地保障，先后投入資金80多萬元，改造提升了街道、社區“一站式”服務功能。新建了標準化街道“維穩綜治信訪司法平臺”、社區日間照料中心1個、社區居家養老服務站2個。社區黨建工作和服務群眾經費全部納入了財政足額保障。
四是建機制，促規范。重新修訂了“加強基層黨組織建設”、“黨的活動”等8大類、50項工作制度，簡化公開了15項為民服務流程。補充完善了“三會一課”、黨員干部聯系走訪群眾等考核評議制度。創新建立了“一公里”走訪、動態反饋、“三述一評”等機制，保障了黨建工作的規范運行。
二、存在的主要問題及原因
一是抓黨建精力投入不夠。在工作中把更多的時間和精力放在了考核比重大的項目建設、城市管理等工作任務上，而對黨建工作投入的精力和時間相對較少，還沒有真正把主體責任時時放在心上、緊緊抓在手上。
二是抓服務型黨建能力不強。在服務型黨組織建設方面，如何有效聚集服務資源，提供優質服務上思考的少、辦法不多。導致在破解“最后一公里”疑難雜癥問題時，回避的多、直面的少，跟進的不及時、解決的不徹底。
三是抓黨員教育管理堅持不夠。對黨員教育管理失之于寬、失之于軟，特別是對居民黨員如何教育管理缺乏有效抓手。社區黨組織“三會一課”、民主評議等黨員教育管理制度落實不到位，致使社區黨組織力量薄弱，戰斗力不強。
四是抓黨內組織生活監督不嚴。由于自己對黨內組織生活的重要性認識不夠，督促不嚴，致使街道、社區黨內活動和組織生活開展不經常、不嚴肅，部分黨員自我要求不嚴、服務意識不強、工作作風不實，不能很好地保持純潔性和先進性。
深刻反思存在問題的原因：一是政績觀樹得不牢。對黨建工作“第一責任人”認識不夠高，沒有真正把抓黨建作為最大的政績，思想上仍有重發展輕黨建的傾向，行動上仍有“一手硬一手軟”的情況。二是抓落實缺乏持之以恒精神。對黨建工作部署要求的多，督查指導的少，在抓常抓實上盯得不緊，考核評價、激勵約束制度監督執行不到位，特別是對如何傳導壓力、激發動力，缺乏針對性的措施。三是統籌兼顧不夠，存在“兩張皮”現象。發展與黨建、服務與黨建的融合不夠緊，存在就黨建抓黨建的現象，缺乏統籌性的有效抓手。社區黨組織黨內生活開展不經常、不嚴肅，居民黨員教育管理難題尚未破解。四是創新推動能力不強。創新意識薄弱，解決新問題新矛盾的辦法措施不多，思想觀念還不能適應發展的新要求，在思考、決策和處理問題時缺乏系統性和前瞻性，運用新思想、新方法研究解決新情況、新問題的能力不強。
三、下步工作思路和主要措施
針對存在的問題，我將牢固樹立“一心一意謀發展、聚精會神抓黨建”的理念，強化責任，抓實舉措，把街道基層黨組織建設得更加堅強有力。
一是聚焦主業，堅守主責。始終把抓好黨建作為最大的政績，認真履行“第一責任人”職責，從嚴加強思想政治建設，定期主持召開每月1次中心組學習，及時學習貫徹黨建工作最新要求、重要精神和國家、省市區出臺的政策意見，努力在學習中汲取智慧、增強力量。進一步細化、量化黨建目標責任，真正形成書記總體抓，分管領導直接抓，班子成員協同抓的齊抓共管格局。創新建立黨員干部“三述一評”、聯系服務群眾“最后一公里”考核評價制度。從加強組織領導、穩固責任體系入手，推行黨工委班子、社區書記抓黨建工作評價體系，將“述評”結果作為年度評先選優和干部選拔任用的重要依據，對不認真履行職責、責任范圍內存在嚴重問題，造成不良和嚴重后果的，進行工作問責。
二是以上率下，整風肅紀。始終把黨性教育作為加強干部隊伍作風建設的重點，繼續深化“講黨性、重品行、除四風、作表率”活動。嚴以律己、率先垂范，帶頭遵守黨的政治紀律，模范執行中央八項規定和省市區委有關規定。進一步健全完善黨內監督、行政監督、和群眾監督等規范有效的監督機制，樹立街道、社區干部“可敬、可親、可信”的良好形象。嚴格執行黨內生活制度，自覺堅持民主集中制原則，圍繞“決策、執行、監督”三個重點環節，對黨工委議事范圍、原則、形式以及執行、監督、紀律等進行具體規范，確保黨工委議事和決策的民主化。鞏固“四風”整改成果，始終緊盯“慵、懶、散、慢、拖”等作風“毒瘤”，“照鏡子”檢查、“開處方”診療。推行實施“雷厲風行”和“馬上就辦”的工作作風，健全完善作風監督、提醒、約談、問責等約束機制，致力抓緊抓嚴的作風建設新常態。
三是為民務實，突出成效。緊扣群眾最急迫、最期盼的民生實事，深入開展“四走出”、“為黨旗添彩”、“先鋒惠民行動”等實踐活動，持續鞏固教育實踐活動成果，有效拓展“每天走出一公里、服務群眾零距離”活動內涵，認認真真、實實在在地幫助群眾解決實際困難和問題，最大程度地讓群眾滿意。整合三維數字平臺、社會管理綜合平臺、數字城管監督平臺“三大”平臺作用，全力推行“一口式接件、歸口式辦理”服務模式。積極搭建“在職黨員進社區志愿服務”活動載體，探索實施“愛心儲蓄、積分兌現”、“聯群眾、暖民心、送溫暖、顯真情”等系列活動。堅持不懈走群眾路線，深入抓好“回頭看”，進一步把整改責任明確到位，把措施落實到位，把問題解決到位。
四是創新實踐，激發動力。立足新起點，以更加飽滿的熱情、敢為人先的膽略、務實創新的舉措，探索實踐“一核心兩帶動六為民”工作法。“一核心”，就是要緊扣“黨要管黨，從嚴治黨”這一核心，深入開展“組織建設、隊伍管理、思想教育、作風要求、制度執行”“五從嚴”主題教育實踐活動，在抓牢抓實上下功夫，努力抓出群眾滿意的新成效。“兩帶動”，就是要堅持走群眾路線，深化拓展“四走出”活動內涵，帶動全街黨員干部服務群眾、服務社會、服務發展的能力水平大提升;堅守法治理念，弘揚法治精神，帶動全街黨員干部自覺學法、尊法、守法、用法，努力做依法治國、依法辦事、依法管理的先行者。“六為民”，就是要多措并舉，鞏固擴大教育實踐活動成果，強力保障服務群眾“最后一公里”無障礙。整合為民服務平臺、完善為民服務機制、組建為民服務隊伍，緊緊抓住群眾最急迫、最期盼的民生實事， 為民解難、為民排憂、為民幫困。
第八篇 供銷社統計工作自查報告650字
根據縣統計局關于印發《2024年統計工作目標考核辦法及考評細則》的通知文件要求，我社高度重視，積極開展自查工作，現就自查情況總結如下：
2024年縣供銷社不斷強化統計工作基礎，成立統計工作領導小組，規范和完善統計工作制度，努力提高工作的組織程度及工作水平；認真開展生產形勢分析；不斷提高統計數據質量，比較準確、及時、全面反映本單位經濟的發展情況扎實做好本單位統計規范化工作。
一是分管領導親自監督統計工作，切實加強對統計工作的領導，并落實專人負責具體的統計工作。
二是認真做好統計原始記錄及統計臺賬、電子臺賬的日常工作，統計數據額出有據，有說明、有分析。
三是統計年報和月季度定期報表報送及時、年內無催報現象，對出現的問題及時加以解決，確保了按時保質上報。
四是加強業務學習。參加了統計工作人員業務培訓、也積極參加縣統計局舉辦的統計人員辦證及業務知識培訓，從而提高自身的業務素質。
五是完善制度建設。建立完善統計管理制度，如統計員崗位職責、統計資料管理制度、企業工作制度等。
六是做好統計資料的歸檔工作。將年度報表、相關資料及分析材料分別裝訂成冊，分門別類地進行保管，做到有案可查、井井有條。
七是認真開展統計數據分析研究。充分利用統計資料對企業情況全方位、多層次地進行了深入分析研究。
八是對上級統計的要求，對統計工作進行了進一步規范和目標管理。對上級主管部門布置的統計工作任務，按規定、按要求組織實施，上級部門布置的統計定報、年報等專項業務工作，能做到全面、及時、準確、規范、保質保量，并按要求進行報送。
第九篇 商務局2024年黨建工作報告2500字
2024年以來，縣商務局在縣委和經信局黨委的正確領導下，認真學習黨的“十八”和十八__全會精神，深入開展“三嚴三實”學習教育活動，認真貫徹落實八項規定，堅持圍繞服務縣委、縣府的大局，服務“五大戰役”中心工作重點抓黨建，抓好黨建促發展的工作思路，以提高黨建工作科學化水平為重點，扎實有效推進黨員隊伍的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，為推動全縣商務事業又好又快發展提供堅強組織保證。2024年黨建工作總結如下：
一、抓好黨員教育管理，提高黨員隊伍綜合素質。
1、建立和落實黨建工作責任制。局黨支部將黨建工作目標下達，建立了目標考核機制，黨政一把手親自抓，相關負責人具體抓，逐項抓落實，不定期地對支部組織開展活動情況進行檢查，切實做到黨建工作年初有計劃、半年有檢查、年終有總結，全面完成黨報黨刊和其它學習資料的征訂任務。
2、強化理論學習和業務培訓。通過開展“爭創學習型黨組織、爭當學習型黨員”活動，進一步強化廣大黨員干部團隊學習、終身學習、創新學習的理念，以提升素質能力為重點，不斷增強黨員干部的學習力、創新力，積極營造樂學、勤學、善學、比學、用學的良好氛圍，努力造就一支政治素質高、業務能力強、工作作風實、工作業績優的黨員干部隊伍，為促進全縣經濟社會又好又快發展奠定堅實的思想理論基礎。
3、深化“創先爭優”活動，增強黨建工作生機和活力。局黨支部把開展“創建先進基層黨組織、爭當優秀共產黨員”活動作為基層組織建設的重要載體。在具體工作中做到了“六個結合”，使我局全體黨員干部增強黨建工作生機和活力，一是把“創先爭優”活動與學習《廉政準則》結合起來，使“創先爭優”活動能落到實處。二是把“創先爭優”活動與“深化作風建設提高執行力活動”結合起來，我局通過整頓機關作風和制定工作督查機制，使“創先爭優”活動與日常各項工作緊密結合，取得了實實在在的效果。三是把“創爭”活動與黨員干部教育結合起來。建立健全的黨組織考核評價和激勵機制，加強黨員學習管理，利用宣傳欄等工作空間和渠道，搭建黨員學習交流的有效平臺，四是“創先爭優”活動與維護社會穩定建設和諧社會結合起來。主動排查各種矛盾糾紛，及時就地做好化解工作。五是把“創先爭優”活動與我局實際結合起來。我局堅持黨員示范崗，黨員帶頭作用，以點帶面，以黨小組為中心，帶動職工積極開展“創先爭優”活動。六是把“創先爭優”活動與“雙到”扶貧開發工作結合起來。以領導掛點、干部駐點的方式，建立健全定點幫扶責任制。
4、以完善的規章制度促進組織建設。堅持“三會一課”制度，進一步完善了黨務公開制，增強黨組織工作透明度。建立和完善了黨內民主選舉和黨員“三先”制度、黨員評議黨組織干部制度等，切實保障了黨員的選舉權、知情權、參與權、監督權。制訂和完善了本局各項機關管理制度，并有效實施管理，層層簽訂了黨風廉政建設責任書，在項目管理、人員競崗、財務管理及收支兩條線等方面都嚴格按照國家有關規定及程序辦理，做到縱向到底，橫向到邊。
5、做好黨費收繳工作。做好黨費的收繳與管理工作。我局現有黨員15名，黨費收繳做到：按時交納、及時調整、全額上繳，無漏報瞞報現象。
二、強化領導班子建設形成整體合力。
1、堅持重大問題集體討論決策，特別是干部任用問題一律由局班子會討論決定;2、加強工作溝通，班子成員相互交流各自分管工作開展情況，使黨政班子成員全面了解全局各方面工作的進展情況，有利于班子成員的工作溝通和配合協調;3、加強思想交流，健全黨內民主生活制度，定期召開了專題民主生活會，通過班子民主生活會、黨支部以及班子成員之間談心活動，交流思想，相互勉勵，共同促進;4、班子成員堅持每年進行一次系統性的工作調研，掌握工作推進情況，解決實際困難，并全面落實年度述職述廉制度。在全局上下保持著思想不亂、工作不斷、作風不散、發展較快的良好局面。
三、堅持不懈抓好作風建設和黨風廉政建設
1、成立黨風廉政建設領導小組。局黨支部建立了以許秀彬同志為組長的黨風廉政建設領導小組，以領導小組帶頭的形式，認真學習《廉政準則》、《黨員紀律處分條例》、中央八項規定，加強廉政準則的學習貫徹，加強黨性、黨風、黨紀教育，把黨風廉政建設作為支部學習和民主生活會、黨員組織生活會的重要內容，筑牢黨員干部的思想道德防線。
2、認真貫徹落實縣紀委《關于提升黨風廉政建設制度執行力活動的通知》精神，進一步加強黨風廉政建設，切實提高制度執行力。以“領導干部廉潔自律、公共資源交易、政府投資項目和專項資金管理、干部人事監督”等四類制度為重點，開展自查自糾，加強監督檢查，大力提升制度執行效果，增強制度約束力。
3、認真開展“門難進、臉難看、事難辦”問題專項治理活動。結合交通工作實際，立足行業職能，以提高“三服務”水平、打造“企業服務流水線”為重點，著力解決企業和群眾“辦事難”問題為目標，集中整治行業工作作風，促使廣大黨員干部職工宗旨意識明顯增強，工作效率、工作質量和服務水平明顯提高。
4、以項目備案、資金撥付等為重點，嚴格執行黨風廉政建設責任制和黨內監督各項制度，切實抓好黨員干部“管人、管事、管權”監督，有效預防和堵塞腐敗問題產生的漏洞。
四、切實做好扶貧開發工作，確保實現扶貧目標。
1、認清形勢，把扶貧濟困工作擺上議事日程。我局黨支部深感幫扶弱勢群體，保障困難群眾的基本生活，是展示先進性教育活動成果的有效載體，是密切黨群、干群關系的“民心工程”。2、走訪慰問老黨員。在春節、“七一”期間，局黨支部組織開展了困難黨員和老黨員慰問活動，發放慰問品、慰問金。幫助困難黨員和老黨員解決生產生活難題，增強黨員的榮譽感和歸屬感。
五、存在的主要問題
我局黨建工作雖取得了一定的成績，但距離上級的要求和群眾的期望相比還存在一定的差距。主要表現在：一是在抓黨建工作方法上缺乏創新，黨建基礎工作仍不夠扎實;二是以黨建促發展的門路不多，解放思想的程度還需進一步加大;三是部分黨員干部為民服務的意識有待提高，黨員教育管理工作仍需進一步加強。
六、2024年黨建工作思路
1、加強黨支部班子和黨員隊伍建設，結合幫扶派駐村隊實際，以村容整治和群眾致富增收為抓手，做好結對幫扶和“下基層”活動。
2、落實“三會一課”制度，認真做好黨員教育管理工作，創新工作方法，豐富黨建工作載體，加大黨建示范點創建工作力度，進一步夯實黨建基礎工作。
第十篇 社區消防安全工作計劃報告2150字
為全面落實“安全發展”理念，加快推進城鄉綜合配套改革實驗區建設，促進社區經濟社會全面協調發展，構建平安和諧社區，現結合本社區實際，提出20__年安全生產、消防安全、食品安全和整規工作計劃如下：
一、指導思想
以黨的__大屆__全會精神為指導，全面貫徹落實科學發展觀，堅持“安全發展”原則和“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，進一步落實安全生產、消防安全、食品安全和整規責任，深化重點行業(領域)安全專項整治和監督管理，深化安全生產、消防安全、食品安全的管理規范化建設，推動隱患排查治理制度化、規范化、經常化，嚴防重特大事故發生，切實維護和保障好人民群眾的生命財產安全，促進區域經濟持續、快速、健康發展。
二、工作目標
(一)強化安全生產管理和監督，杜絕重特大生產安全事故，減少一般事故，確保轄區安全生產形勢的穩定和進一步好轉。
(二)減少一般火災事故的發生，遏制重特大火災事故的發生，堅決杜絕群死群傷惡性火災事故的發生。
(三)以食品安全、無證醫藥為重點，大力開展整頓和規范市場經濟秩序工作，全面完成轄區整規工作的各項任務。
（四）做好“雙基”（基層、基礎）工作，在本社區建立較為完善的防控體系。
三、工作重點
(一)狠抓安全生產、消防安全、食品安全和整規的責任落實。
1．按照《四川省生產經營單位安全生產責任規定》（金牛府辦發[20__]20號），切實落實社區和轄區各企(事)業單位安全生產、消防安全、食品安全和整規的責任，健全完善以落實崗位安全生產責任制____長效機制。
2．按照《成都市各級政府及行政主管部門負責人安全生產“一崗雙責”制度的實施辦法（試行）》（成辦發[20__]106號），對社區所轄各企(事)業單位安全生產、消防安全、食品安全和整規的職責進一步進行規范和明確，切實把“一把手是第一責任人”、“管生產必須管安全”和“誰主管，誰負責”、“誰審批、誰負責”的安全生產、消防安全、食品安全、整規工作原則落到實處。
(二)深入開展宣傳教育培訓。
1．廣泛開展全民安全生產、消防安全、食品安全等宣傳活動。要以開展消防“四進”工作，“全國安全生產月”活動，食品安全宣傳日、“11.9”消防日為契機，采取多種形式，廣泛宣傳黨和國家關于安全生產、消防安全、食品安全的方針政策、法律法規以及與人民群眾密切相關的交通、用火、用氣、用電等安全常識，在全社營造“關注安全、關愛生命”的濃厚氛圍并進一步完善安全監管機構，組織相關人員參加市、區、街道組織的安全生產行政執法培訓。
2．在本社區企業內大力開展《四川省安全生產條例》和《四川省生產經營單位安全生產責任規定》的宣傳教育，督促企業落實安全生產主體責任，提升企業安全基礎。
(三)深化重點行業領域安全專項整治和監督管理。
1．危險化學品：認真貫徹落實《危險化學品安全管理條例》和《金牛區關于加強油庫周邊安全監管工作的意見》繼續深入開展“兩關閉、五整頓”工作，嚴格危險化學品從業單位資質管理，督促其整治事故隱患，加強安全管理。
2．建筑施工：加強對建筑施工企業和建筑工程的安全監管，加強對從業人員特別是外來務工人員的安全技術知識培訓教育，嚴肅查處違章違紀行為。
3．加強小區的安全管理:今年內社區已有七個居民小區，社區將切實抓好各小區的安全、消防管理。要求小區的安全、消防設施要全部配置到位，加強小區停車場、電梯、安全用水、用電、用氣的宣傳工作，落實安全措施做好各項隱患的排查工作。確保人民安居樂業。
4．煙花爆竹及民爆物品：規范危險化學品經營秩序，依法取締各類非法經營活動并從嚴控制轄區內煙花爆竹零售點的設立，嚴格煙花爆竹經營許可，實行煙花爆竹配送和定點銷售制度，加大“打非”力度，堅決打擊非法從事煙花爆竹生產經營的行為。
5．學校、幼兒園安全。全面落實教育部等部委頒發的《中小學幼兒園安全管理辦法》，協助有關部門加強對中小學生安全教育、強化安全管理，切實加大安全隱患排查和校園周邊整治力度。
(四)抓緊應急救援體系建設。
1、制定完善安全生產、消防安全、食品安全等應急救援預案。并報街道安辦備案，負有安全生產、消防安全、食品安全、整規等監管職責的社區人員要指導轄區重點生產經營單位制定和完善安全生產、消防安全、食品安全應急預案。抓好應急救援隊伍建設，特別是重點生產經營單位的安全生產、消防安全、食品安全應急救援隊伍的建設，提高應急救援能力。
2、加強重點人員安全、消防培訓。積極組織社區所轄各企（事）單位分管領導、安全管理人員參加市、區、街道舉辦的安全生產、消防安全、食品安全培訓；抓特種作業人員培訓；抓社區失地就業人員、外來農民工和再就業人員的安全培訓。
(五)繼續加強整規工作，進一步健全轄區內生產經營活動監管網絡體系，落實對轄區生產經營活動監管的工作機制，強化管理、監督和檢查力度，每月對轄區內重點單位進行不少于一次的巡查，積極配合相關職能部門查處本轄區內從事非法生產經營活動的案件，及時報送案件查處情況，堅決打擊轄區內生產經營活動中的違法行為，保持對打假治劣的高壓態勢，建立良好的市場經濟秩序。
1、進一步加強本轄區食品生產加工領域食品質量安全監管工作，加強對違法行為的打擊力度，嚴格規范轄區內食品加工企業的生產經營秩序。
2、嚴厲打擊轄區內無證非法行醫和超范圍行醫，規范轄區內醫療服務市場秩序。
3、加強對轄區內特種設備及特種作業人員的建檔工作。
4、加大對無證食品、藥品的檢查和整治力度。
第十一篇 學校辦公室黨支部書記2024年抓基層黨建工作述職報告2550字
一年來，本人堅持認真履行基層黨建工作責任，扎實推進支部黨建工作，切實增強黨支部凝聚力、戰斗力、創造力，努力提升黨建工作科學化、制度化、規范化水平，現將一年來支部黨建工作和本人履行黨支部書記責任情況匯報如下，懇請組織和同志們批評指正。
一、履行職責情況
1.切實履行“一承諾兩清單”，落實黨建工作責任
堅持以___新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指引，以落實全面從嚴治黨要求為核心，以“融入中心抓黨建，抓好黨建促發展”為原則，以加強思想、作風、組織和制度建設為重點，不斷強化政治理論學習、黨員教育管理，嚴格組織生活、嚴肅紀律規矩，堅持問題導向，積極整改日常教育不夠深入、記錄不夠規范、工作創新性不足等問題，切實履行黨支部年度工作計劃和黨支部書記抓基層黨建“一承諾兩清單”事項，為履行好學校辦公室各項職能提供組織保障。
2.將思想政治建設擺在首位，筑牢意識形態陣地
堅持把黨員的思想政治建設擺在首位，采取集中領學、黨員自學、領導干部和支部書記講黨課、觀看宣教片等形式，組織帶領全體黨員干部認真學習十九屆二中三中全會、全國教育大會、全國宣傳思想工作會議、全國組織工作會議等重要會議和______系列重要講話精神，同時強化網絡陣地建設，通過黨支部微信群，線上分享學習資料、交流學習體會，線下印制支部學習手冊、定期檢查黨員學習筆記等方式，開展集中領學7次，領導干部和支部書記帶頭講黨課4次，集體觀看宣教片4次，印發支部學習手冊6冊，支部黨員學習“曬筆記”2次。堅決落實意識形態工作責任制，制定學校辦公室意識形態工作責任制實施方案，成立意識形態工作領導小組，明確部門意識形態工作事項的責任內容、責任領導和責任人，將意識形態工作納入黨員學習教育的重要內容，強化意識心態陣地建設，建立完善意識形態風險排查機制，引導全體黨員樹立“四個意識”、做到“兩個堅決維護”，始終在思想上政治上行動上同___保持高度一致。
3.圍繞中心工作抓黨建，不斷強化黨支部建設
堅持立足部門工作職能和黨員崗位職責，發揮黨建工作對中心工作的促進作用，認真貫徹落實學校黨委的決策部署。嚴格組織生活，認真執行“三會一課”、組織生活會、領導班子民主生活會等組織生活制度，全年召開支部大會7次、支委會7次、專題民主生活會1次、民主評議黨員組織生活會1次，著力提高組織生活吸引力和實效性。落實重點任務，扎實推進“兩學一做”常態化制度化建設，強化作風建設，要求全體黨員工作期間、支部活動期間佩戴黨徽，嚴格請銷假制度，保持良好工作狀態，切實加強黨員教育管理。積極開展實踐教育活動，先后組織開展“不忘初心、牢記使命”“牢固思想防線、堅定意識形態陣地”等主題黨日活動5次，組織黨員赴哈爾濱黨史紀念館、哈爾濱規劃展覽館、北大荒博物館、趙尚志紀念園、暴風驟雨紀念館、趙一曼烈士生平事跡陳列館等地參觀學習，激發黨員干部干事創業熱情。加強支部規范化建設，認真執行黨支部工作紀實、談心談話等制度，各類會議記錄由專人負責，各類活動保存圖文資料，全年開展宣傳報道10次，按時足額收繳黨費6190.5元，按規定使用黨費和黨建經費，分類建立黨建工作檔案。增強黨建工作特色，一是建立完善理論學習制度，堅持理論學習與業務學習同步進行、同時提高，為履行好黨委辦、行政辦、政研室、校友辦、保密辦、信訪辦、_c__辦、檔案館等職能打好理論基礎；二是堅持“走出去”，將理論學習與實踐學習相結合，重點解決黨建工作規定動作多自選動作少、重學習輕實踐的問題，為辦公室發揮好“參謀助手、督辦落實、政務運轉、綜合協調”等作用提供強大動力；三是堅持召開由支部委員和班子成員參加的支委擴大會議，將黨建工作與業務工作同部署、同推進，推動辦公室由事務辦為主向政務辦為主轉型，促進學校辦公室各項中心工作高標準、高效率、高質量的有序推進；四是樹立典型，定期開展工作經驗交流，引導黨員明確崗位職責，鼓勵黨員干部更好地發揮先鋒模范作用。
4.嚴守政治紀律和規矩，營造風清氣正的政治生態
全面履行黨風廉政建設責任制，認真學習貫徹兩準則三條例，開展廉政教育活動，明確黨風廉政建設的高線底線要求，落實“一崗雙責”責任，努力營造風清氣正的政治生態。始終牢記黨的宗旨，自覺保持清正廉潔，維護班子團結，堅持黨的民主集中制，虛心聽取其他同志的意見和建議，接受群眾監督，努力做到講黨性、重品行、做表率。
二、存在的主要問題及原因
存在的主要問題：一是黨建計劃落實力度不夠嚴格。存在因為工作忙，支委會和支部大會召開有時滯后、支部工作計劃落實不夠及時的現象。二是主動學習的氛圍不夠濃厚。支部安排部署各類學習多，規定內容多，黨員主動學習、隨時隨地學習的自覺性不強。三是對黨建工作的思考和總結不夠深入。對創新開展黨建工作的思考和總結提煉不夠充分，與中心工作結合不夠緊密，黨建工作品牌和黨建工作特色尚未形成。
產生以上問題的主要原因：一是黨務工作經驗有待進一步加強，對基層黨建工作內涵的學習和認識不夠深入，對黨建工作的方式方法的掌握和運用不夠靈活、實踐經驗不足。二是支部書記的角色定位不夠精準，存在黨建工作上依賴上級組織工作部署的念頭，有時滿足于把上級黨組織和學校黨委的決策部署要求落實落靠，對創造性的開展黨建工作缺乏實踐勇氣。三是對黨建工作與業務工作的內在聯系和促進關系探索不足，問題導向和主要矛盾把握不夠準確，站在講政治高度和學校事業發展大局角度加強黨建工作的意識尚未完全樹立起來。
三、下步工作思路和主要措施
新一年，學校辦公室黨支部將繼續深入落實從嚴治黨要求，堅持問題導向和責任導向，不斷提高黨建工作水平。
一是扎實履行黨建工作責任。認真制定落實支部年度工作計劃和支部書記抓基層黨建“一承諾兩清單”事項，針對支部黨建工作問題和重點工作任務，結合實際做好整改工作，嚴格組織生活各項制度，努力提高黨建工作實效。
二是努力加強黨務工作學習探索。以身作則，增強黨建工作學習和實踐的主動性，積極探索行之有效的活動形式、創新活動載體，加強與班子成員、支部委員、普通黨員之間，與其他支部之間的交流，提高黨建工作能力和水平。
三是強化黨建工作與業務工作的有機融合。將支部黨建工作作為學校辦公室的重點工作，促進黨建工作與中心工作相結合，提升辦公室整體服務學校中心工作、服務師生群眾、服務育人的意識和能力。
第十二篇 關于依法行政工作報告3100字
根據市委關于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的統一部署安排，我局黨組對此次教育實踐活動高度重視，將開展好黨的群眾路線教育實踐活動作為一項重要的政治任務來抓，確定了圍繞“突出為民務實清廉主題、突出解決實際問題、突出提高做好群眾工作能力、突出領導干部”四個重點，精心謀劃組織實施，目前學習教育、聽取意見階段任務已基本完成，具體情況匯報如下：
一、認真部署，及時動員，做到黨員干部全覆蓋
2月25日，局黨組召開開展黨的群眾路線教育實踐活動動員會，市第五督查組領導、機關全體黨員干部，共16人參加了會議。會議傳達了2月14日全市教育實踐活動工作部署會和王克平副書記的講話與要求。會議由黨組成員、辦公室主任陳華芳同志主持，局黨組書記、局長黃愛民作動員報告，對全局黨的群眾路線教育實踐活動進行了動員部署;市督導組第五組組長、市委黨校副校長高圣亮出席會議并作了重要講話。會議研究了我局開展黨的群眾路線教育實踐活動的系列具體工作，審定了《市安全生產監督管理局黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》，成立了由局黨組書記、局長黃愛民任組長的活動領導小組，組建了由辦公室主任陳華芳為牽頭負責人的工作專班，制訂了局領導聯系制度。做到了機構人員落實，為全面推進教育實踐活動奠定了組織基礎。
二、強化學習，通讀精讀，做到把握精髓
動員會后，局活動辦公室迅速行動，及時組織機關全體黨員干部參加集中學習，局領導班子成員與機關黨員干部一起原原本本研讀了《論群眾路線—重要論述摘編》、《厲行節約反對浪費—重要論述摘編》等中央和省委、市委規定的必讀篇目。深入理解了____關于學習焦裕祿精神、“三嚴三實”、“好干部”標準系列重要講話精神，加強了黨性黨風黨紀教育和道德品行教育。為順利推進教育實踐活動奠定了理論基礎。
在集中學習的過程中，局黨組書記、局長同志帶頭交流學習心得和經驗，重點指導機關黨員干部學習了《論群眾路線—重要論述摘編》中___、__同志關于群眾路線的論述，告誡大家一定要以這次活動為契機，多下基層單位，多和生產、管理一線的職工群眾交心談心，聽取意見和建議。
通過集中學習和自學，參學同志逐步提高了對本次黨的群眾路線教育實踐活動的認識，普遍認為：這次教育實踐活動是黨的十八大以后，新一屆___領導集體統一思想，正視現實，應對當前國際國內復雜局面，解決當前部分同志思想上群眾觀念不強，“四風”問題突出，嚴重影響____執政理念和地位的一項重要舉措。
三、集中研習，保證時間，做到講求效果
我局的學習教育，采取集中研習和自學相結合。按照市委活動辦要求，開展集中夜學5次，集中學習6天。除做好集中學習外，所有黨員干部按照局黨組的要求確保3天以上時間的自學，學習時間得到充分保證。局班子成員帶頭召集，帶頭交流學習心得，保證了每天1小時以上的學習時間，嚴格參學考勤制度，集中學習期間，非特殊情況不準請假，不準遲到早退，無故曠課的責令次日當眾做檢查并補課。班子成員學習筆記不少于2萬字，一般黨員干部不少于1萬字。參學同志均通過集中學習，掌握了黨的群眾路線教育實踐活動的基本要義，明確了開展這次活動的背景、目的和自己的任務與使命，夯實了活動順利開展的基礎。
四、聯系實際，專題討論，做到明辨是非
在學習教育的同時，我們壓茬進行了“假如我是服務對象”、“人民滿意的政績觀”、“好干部標準”三次專題討論。所有局黨組成員、局級領導作為普通黨員參加學習討論，陳華芳、杜發喜等9名黨員同志進行了討論發言。邀請了市委黨校副校長高圣亮作了專題講座，認真組織開展專主要負責人、專家上黨課，通過領導和專家的授課輔導，進一步引導黨員干部堅定理想信念，勇敢追求真理。在深入討論的基礎上，每人都積極撰寫心得體會，其中班子成員共撰寫1、一般干部共撰寫2。為便于大家學習交流，我們用專題簡報的形式及時印發。使全體黨員干部更加明確了教育實踐活動就是要按照貫穿“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求，著力解決安全生產工作中的突出問題，弘揚優良作風，保持清廉本色，傳播正能量，為提升全市安全生產質量做出貢獻。
五、廣開言路，征求意見，做到有的放矢
我局在自身查的基礎上多渠道開展征求意見工作。局黨組和局領導班子成員通過召開座談會、小范圍交談、個別訪談、單獨約談，局教育實踐活動辦公室通過發放征求意見表、設置意見箱、公布征求意見電話和使用qq號及電子郵箱等方式全方位、多途徑征求各方面、各階層的意見。
督導組主持民主測評后，我局共組織召開座談會5次，其中邀請企業負責人座談3次、鄉鎮安辦主任、基層黨員干部座談各1次。在此基礎上，先后3次召開班子會，對照“四風”問題深挖找準。截至目前，共收集到各項意見建議55條。其中收集到班子集體意見建議11條，班子成員個人意見建議41條，其他意見建議3條。做到了聽取意見全方位、多層次、廣覆蓋，突出問題急登記、妥處理。
六、找準問題，邊學邊改，做到不走過場
對待存在的不足和問題，局領導班子及班子成員將從維護黨和群眾的利益出發，多從主觀上找原因，少講客觀上的理由。同時，把學習教育與解決突出問題結合起來，對查找出來的“四風”方面的問題，能改的馬上改，做到邊學習、邊查找、邊改進。把學習教育與建章立制結合起來，對“四風”問題立規矩、建制度，形成長效機制;達到自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的目的。
(一)建立健全規章制度
1、根據此次實踐活動查找出的問題和不足，結合工作實際，對癥下藥，出臺了《安監局關于作風問題專項整治工作方案》。
2、結合新形勢、新要求，對我局原有的各項管理制度，重新進行清理、修改、編纂。根據上級組織關于進一步壓縮“三公經費”的要求，修訂我局公務接待管理制度和公務用車管理制度;根據上級各類考核辦法的調整，修訂我局考核辦法(試行)等。
(二)強化學習教育
在聽取意見和查擺問題壓茬進行的同時，不放松學習教育。繼續堅持學習考勤制度，繼續保證學習時間，繼續進行心得交流，使學習制度化、規范化、常態化。要求黨員干部特別是局領導班子成員通讀的《__關于黨的群眾路線教育實踐活動論述摘編》、《論群眾路線—重要論述摘編》、《厲行節約反對浪費—重要論述摘編》這三本書籍一定要精讀，從中借取“鏡子”，認真學習，“對照”“四風”的主要表現，照出差距加壓力，照出不足強認識，照出問題就改正。
(三)集中開展“扶弱幫困”工作
密切聯系基層群眾，開展“扶弱幫困”工作。局4名班子成員分頭聯系2個企業，1個村，1個社區，將百里洲鎮建民村23名留守兒童作為長期關愛對象，同時將白洋鎮善溪沖村作為重點幫扶聯系點，幫助其改善軟弱渙散局面，通過局領導的聯企、幫困、扶強等措施，使局領導聯系的各單位成為示范點，以點帶面全面推進。
(四)做好企業服務工作
理解群眾路線教育實踐活動深層次含義，做好企業服務工作。今年，我局以推進企業事故隱患排查治理“兩化”(標準化、數字化)體系建設及安全生產“大培訓”為重點工作，以教育實踐活動為引線，廣泛開展企業服務工作。目前，我市“兩化”管理系統已初步實現運行。開展各項安全生產知識培訓7場，培訓人數近600人。
我局在黨的群眾路線教育實踐活動過程中，始終貫徹從嚴要求的方針，扎扎實實做到了“五不放過”，一步一個腳印地推進學習教育、聽取意見和查擺問題工作，使教育實踐活動達到了不虛、不偏、不空、不走過場的效果。
